xx2011年平安创建工作总结（共5篇）

第一篇：xx2011年平安创建工作总结

xx乡2011年平安创建工作总结

2011年，我乡在县委、政府和综治委、政法委的领导下，以十七届四中、五中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，根据全区综治工作会议要求，按照 “三转变、三结合、三为主”的总体思路，以“乡风文明、经济发展、社会稳定、人民满意”为主要内容，以“平安xx、和谐xx”为主要目标，在全乡构建起网络健全、反应迅速、打击有力、防范严密、控制有效的治安防控体系。全面提高社会治安防控能力，及时排查化解社会矛盾纠纷，有效预防和减少各类案件和事故的发生，维护社会治安秩序的持续稳定，保障广大人民群众生命财产安全，努力营造团结和谐的政治环境、安全稳定的治安环境、公平竞争的经济环境、规范有序的法治环境和安居乐业的生活环境。辖区内平安村庄、平安单位、平安校园创建达标命名率达到90%以上，人民群众对平安建设的知晓率达到85%以上，对社会治安的满意度达到80%以上，符合“平安乡镇”创建标准，已通过县、市“平安乡镇”达标考核。

一、主要做法和成效

一是领导到位，明确职责。乡党委成立了以党委书记为组长的平安创建工作领导小组。领导小组办公室设在综治办。指导各村加强了以党支部为核心的治安组织建设，健全了融治保、调解、普法、帮教、巡逻为一体的综治网络，各学校、站所等单位加强了内保组织建设，全面落实了第一责任人的职责。

二是资金投入到位，确保有钱办事。乡党委、政府从“稳定是一切发展的前提”的思想出发和“花钱保平安、投入保稳定”的高度思想，确保了平安创建的经费投入和硬件建设，今年共总投入5.5万余元用于平安创建工作。

三是制度落实到位，确保有章可依。党委、政府多次召开专题会议研究平安建设工作，并把构建“平安xx，和谐xx”纳入到各项工作当中，使这项工作达到党委有决定、政府有规划、办事有机构、工作有分工、落实有依据的“五率”要求。同时，按照“一岗双责”的要求，落实了村、站所单位和个体工商户在“平安创建”活动中第一责任人的责任。实行了领导综治工作联系点和包案责任制，制定了考核奖惩细则，每月对“平安创建”活动进行检查，对措施得力，创建活动开展好的村、站所给予物质奖励和精神鼓励。对达不到要求的，实行“一票否决”，在全乡通报批评，向党委政府写出书面检查，并追究有关人员的责任。真正做到了分解责任，传递压力，确保条条有压力，块块有责任，上下有信心。

四是宣传到位，确保人人知晓。每个村都建立了平安创建宣传栏，全乡粉刷永久性墙体标语23幅，悬挂宣传横幅30幅，发放宣传材料1.5万余份，并采取宣传栏、面对面宣讲等多种形式，广泛宣传平安创建的目的及意义，做到家喻户晓，人人皆知，营造了“上下联动千家创，万人防范保平安”浓厚氛围。五是建立强化信息监控网络建设到位。建立健全乡治保主任、信息员制度，全乡共配有17名治保主任、34名信息联络员。每周由村支部书记主持召开矛盾纠纷排查会议，各村每周将矛盾纠纷情况向乡平安创建办公室上报，乡每半月召集各村综治工作组长、治保主任和信息员会议，对矛盾纠纷进行排查并制定相应化解方案，治保主任可以随时向乡综治办、派出所报送各村可能存在的治安隐患和信访苗头。同时，在xx农贸市场及有关单位安装了摄像头，从而有利于可预防性事件的发生。

六是强化社会治安网络建设到位。既让群众吃好饭，更让群众睡好觉，全乡17个村全部建立了治安联防组织，采取义务和适当补贴两种方式，全乡共组织57人参与治安联防，并实行治安承包责任制、巡逻制、邻村治安防范联动制管理，织密了防控网络，有效预防了各类案件的发生。加大警务室人员数量的配备，实行政法干警综治责任区制度，一旦出现警情，警务室能够及时出警，增强了警务工作快速反映和处置能力，真正实现了警力下沉，警务前移延伸。

七是强化矛盾纠纷调解网络建设到位。加强了调解中心力量，做到了人员、制度、报酬三到位。17个村都成立了调解委员会，配齐了各村调解队伍，利用村干部和无职党员、老党员、老干部担任矛盾纠纷调解员，发挥民间调解优势，解决民间矛盾纠纷。对调委会解决不了的问题，及时上报乡调解委员会，为解决问题赢得时间，真正织起了一张组织建设走在工作前，预测工作走在预防前，预防工作走在调解前，调解工作走在激化前的调解网络。今年以来，群众求助得到了及时的解决，群众满意率达90%以上,未出现一起集体上访案件。

八是提高平安创建队伍素质到位。基层队伍是创建的最大保障，在警力和综治人员较少、稳定工作任务日益繁重的形势下，乡党委、政府对维稳专职同志政治上高看一眼，经济上多补一点，生活上多关心一点。坚持素质强队伍，政治建队伍，大力加强队伍全方位建设，切实加大了综治干部使用和职级配备力度。在部门评议中，综治办、派出所、司法所等单位的满意率都达到95%以上。

九是加强对 “平安乡镇”创建巩固力度。对已命名的4个站所、15所学校、14个村进行张榜公布，达标率90.3％。我乡紧紧围绕动态管理办法，结合平安建设考核标准，每半年对平安村、学校和站所进行一次复查，出现问题的警告一次，对连续仍不改的撤销平安资格。同时，对未被命名村和单位，通过会议举办培训班，加大创建工作力度，促其逐步符合平安标准，尽量减少不稳定因素。

十是坚持“高压严打”思想不动摇，露头就打。通过开展“两个专项治理”、“清网行动”“四查三控”等专项行动，始终保持对刑事犯罪的主动进攻和高压态势。通过实施平安乡镇创建工作，全乡呈现出了“一个普遍增强”、“一个明显下降”的可喜局面。“一个普遍增强”，即：人民群众的安全感普遍得到增强，从而实现了“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标。“一个明显下降”即：刑事案件数量明显下降，全年八类案件发案率为零，刑事案件发生2起，侦破2起。

十一是进一步做好流动人口服务与管理及两个摸排工作。成立流动人口服务管理工作领导小组，负责本乡范围内流动人口服务管理工作，领导小组下设办公室在乡综治办，办公室主任由乡纪委书记兼任，并配备2名干部。据12月底统计，我乡共有流动人口2701人，其中外出人员总数2689人；外来人员总数12人。

十二是抓好综合治理，集中解决突出治安问题。本着“什么问题突出就重点解决什么问题，什么问题群众反映强烈就集中解决什么问题”的原则，组织精干力量，突出抓好刑释解教人员、出租房屋及流动人口等专项活动的治理，最大限度地封堵违法犯罪的空档和缝隙。

十三是开展系统创建，形成点线面互动新机制。在抓好平安村创建的基础上，把加大创建平安校园、平安站所作为连接平安村、平安乡的纽带，加大创建力度，着力提高教师学生和在职职工的安全文明素质。

二、存在的问题

1、由于xx乡地域广，人口多，矛盾纠纷排查调处工作相对复杂、繁重，在以往的工作中还存在一些死角和盲点，2、个别同志认识不够到位，对平安创建创建抱有应付态度；

2、平安创建建设还缺乏形式多样的载体；

3、财政困难、给我乡开展平安创建创建工作带来极大不便利。

三、今后工作努力方向

虽然我乡平安创建工作在上级各级领导的大力支持下、在上级部门领导的精心指导下，取得了一定的成绩，但是离上级的要求还有差距。因此，在今后的工作中，我们将进一步加大工作力度，着力解决影响基层社会稳定的纠纷隐患和突出问题，减少不和谐因素，以科学发展观为统领，以稳定和谐为目标，扎实稳妥的推进社会管理综合治理，普法依法治理各项工作，主动解决工作中的困难和问题，全面打造“平安偏城”，为围绕中心，服务大局做出更大的贡献。

第二篇：平安创建工作总结

平安创建工作总结

近年来，**平安建设工作在县委、政府的坚强领导下，在上级业务部门的大力支持指导下，以科学发展观为统领，以群众满意为目标，以“平安**”建设为主轴，紧紧围绕全县工作大局，主动服务经济建设主战场，通过抓基层、攻难点，19个乡（镇）首次全部达到平安创建标准，为全县经济社会发展营造了和谐稳定的社会环境和公平正义的法治环境。现将近年来平安建设工作开展情况总结如下。

一、领导重视，责任落实，平安建设有序推进

每年年初，县委、政府根据全国、全区、全市政法综治工作会议精神，研究确定全县政法综治工作思路，制定下发政法综治工作要点，召开全县政法综治工作会议，安排部署工作，签订《目标管理责任书》。同时，乡（镇）与村（居）委、系统与内设机构和基层单位也层层签订《目标管理责任书》，逐级落实责任，形成了属地管理抓源头、上下协调抓综治、攻坚合力抓整治和领导抓、群众防、乡（镇）、部门（单位）严管同政法部门严打的工作机制。县财政将综治工作经费列入财政预算，建立随时增补、分次划拨的经费保障机制。综治委定期或不定期的对各乡（镇）、各部门（单位）的综治和平安建设工作进行督查和量化考核，严格落实各项奖惩措施，有力地推动了综治工作的深入开展。

二、健全机制，调解为先，大调解体系不断完善

进一步健全完善矛盾纠纷“大调解”体系和社会稳定风险评估、领导接访、复查复核、信访终结、群体性信访事件处置机制，规范了“两排查一分析”制度；建立了19个乡（镇）、310个村（社区）人民调解委员会和1912个调解小组，全县基本实现了人民调解组织的全覆盖；制定出台了《***重点建设项目监督检查办法》和《关于在“221”工程建设中提供法治保障和法律服务的意见》等，组成“1+3+X”督查组（由县纪委监察局牵头，县委督查室、县委组织部、人社局密切配合，“X”是以全县重点建设项目和民生工程为目标），深入开展专项督查；组织律师全程参与信访积案化解和群体性事件处置；在交警队建立道路交通事故巡回法庭和人民调解室，县城大埂子清真寺等5所重点清真寺建立宗教矛盾纠纷调解室，人事、教育、水利等重点部门行业建立人民调解委员会，设立“假日法庭”，及时就近化解矛盾纠纷，有力维护了社会稳定。

三、重点突出，强力整治，群众安全感明显提升

坚持“严打”方针不动摇，深入推进“扫黑除恶”、“侦破命案”、打击“两抢一盗”、“辑枪治爆”、“追逃”等一系列专项行动，始终保持对各类刑事犯罪的高压态势，成功侦破了横跨陕甘宁三省区、涉及12县区的系列假外币诈骗案件等重大案件，极大地震慑了违法犯罪分子。持续开展社会治安重点地区排查整治工作，不断扩大排查范围，加大排查力度，通过广泛宣传、挂牌督办、暗访督办、通报督办、边查边整等有效方法，解决了一批突出治安问题和治安乱点，在全区2012公众安全感调查排名中位居全区第四名。全力做好“FLG”及其他邪教重点人员的排查稳控工作，打击处理了一批“门徒会”、“全能神”人员；积极推进“无邪教社区”、“无邪教”家庭等创建活动，维护了国家安全和政治稳定。同时，进一步加强交通运输、消防安全管理和产品质量、食品、药品、特种设备安全及安全生产的监管，为全县经济社会跨越发展提供了强有力的安全保障。

四、构建络，注重预防，防控能力不断提升

以提升治安掌控能力，增强群众安全感和满意度为目标，大力推动大防控体系建设。一是科技防范设施建设不断加强。大力推进技防设施建设，制定出台了《***部门（单位）安装更换视频监控系统建设实施方案》，投入近1000万元，积极构建社会治安动态视频监控系统，实现了县城区各主要街道、公园、市场等公共服务区、功能区和重点防范单位电子监控系统全覆盖；部分乡（镇）也实现了重点防范单位、街道视频监控全覆盖。二是教育警务室建设实现“四个到位”。在县城学校创设了警务室，坚持警务室场所设置、制度建设、器材装备、人员配备管理四个到位，建立了民警、辅警、保卫、门卫联动的四重校园安保工作机制，实现了全县中心校、中学警务工作站全覆盖。三是“交巡警合一”模式实现“1+1﹥2”目标。打破警种界限，在城区成立交巡警中队，隶属于交管大队，内设2个巡逻警组，配备了8名民警和24名辅警。在城区东、西街各设立1座治安岗亭，实行“四班三运转”24小时勤务模式，及时受理报警求助、调解纠纷、疏导交通、服务群众、开展巡逻防范，切实提高了街面见警率和现场抓捕率，增强了对社会治安的掌控力，实现了全天候“近距离服务群众，零距离防范犯罪”的目标。四是防盗抢号牌登记破解管理难题。根据全县大量三轮汽车、摩托车超过公告期又无法办理挂牌业务的实际，大胆创新管理模式，对全县已过公告期无法注册入户挂牌的三轮汽车、摩托车实行防盗抢号牌登记工作，有效破解了三轮汽车、摩托车“被盗后难辨认、难侦破，破案后难追赃、难发还，交通事故逃逸后难查证”的问题。目前，全县19个乡（镇）已完成17个乡（镇）的登记工作，共登记悬挂防盗抢号牌20532副，其中三轮汽车防盗抢号牌13580副，摩托车防盗抢号牌6952副。

五、整合资源，重心下移，综治基础不断加强

一是综合服务管理平台建设实现规范化。全县19个乡（镇）民生服务中心全部挂乡（镇）社会管理综合治理工作中心牌子，设立了社会管理综合治理服务窗口，实现了“一站式”便民服务，提高了办事效率。将全县34个部门、150项行政审批服务事项纳入新建的县政务服务中心集中办理，平均办理时限缩短了三分之一。二是农村（社区）格化管理推进服务管理精细化。结合我县农村和城市社区实际，大胆探索，自主创新，率先在田坪乡、红耀乡和吉强镇中街社区开展了格化管理试点工作，通过合理划分格单元、创新和优化现有社会管理流程、理顺办事流程、健全管理队伍、搭建格化管理服务信息平台，初步尝试探索农村社会管理的新做法、新路子，基本实现了基层干部联系群众全覆盖、服务群众经常化、便民快捷化，为全县开展农村和城市社区格化管理工作树立了新典型、积累了新经验、奠定了新基础。去年9月下旬，县委组织召开了络化管理现场观摩会，在全县进行推广。三是“三留守”人员服务管理筑建“温暖巢”。积极落实崔波副书记在**调研时的讲话精神，大力推进农村“三留守”人员服务管理试点，建立了入户走访、结对帮扶、问题协调解决与情况反馈、民情通报等制度，有效解决了“三留守”人员在上学、就医等方面存在的实际困难，实现了“留守老人”、“留守妇女”和“留守儿童”平时有人管、权益有人保、精神有慰藉的工作目标，探索建立了一条加强农村社会管理的新路子。四是移民安置区综治工作扎实推进。()抓好安置区党支部、村委会班子建设和综治组织建设，建立移民信息库，成立驻县外移民工作站，定期开展矛盾纠纷排查调处、整治突出治安问题，有力维护了生态移民区社会稳定。五是“一村（社区）一警”推动警力向基层下移。建立了政法干警综治责任区，全县310个村（居）各下派1名政法干警，通过完善领导班子分片包抓责任制和干警包村责任制，集中开展“大走访、大排查、大整治，送政策、送法律、送服务”活动，切实把领导责任向基层落实、使有限警力向农村下移，努力将其作为政法部门联系群众、锻炼干警、了解基层、送法下乡的一项常态化工作，提高了群众对政法综治工作的满意度。六是八项机制创建平安边界。主动与****、静宁两县加强联系，签订平安边界联创联建协议，通过共同开展平安边界联创、信息情报联通、社会治安联防、矛盾纠纷联调、违法犯罪联打、交通安全联治、宗教事务联管、文体娱乐联谊，有力促进了边界地区的和谐稳定。

六、创新载体，强化宣传，创建知晓率不断提升

围绕大平安建设，整合**电视台、**政府站、《今日**》、《**新貌》、移动手机短信和热线电话（公**光警务信息、司法法制宣传信息、“12309”检察服务热线）等五个资源平台，开通了《平安**建设专栏》，“一栏**”政法综治宣传模式形成规模，并发挥强力作用，实现政法综治宣传常态化；扎实开展“法律七进”活动，以全县各中小学、重点宗教场所等为重点，建成了一批全县法制宣传教育基地；充分利用农闲季节、干部三下乡等有利时机，扎实开展经常性的法制宣传教育；大力开展政法综治宣传月暨“公正司法为人民”集中宣传活动，提高了群众对“平安**”创建的知晓率；编制印发了2万册《平安**宣传手册》、500张宣传挂图、300多套《***宗教人士法律知识手册》和3000多册《***移民法律服务宣传手册》，营造了“人人参与平安创建，人人共享平安成果”的良好舆论氛围。

通过全县广大政法综治干部不懈努力，截至目前，全县有1468个村庄（单位）参与了平安**创建，创建覆盖率达100%，19个乡（镇）首次全部达到平安创建标准；1347个村庄、校园、单位达到了平安创建标准，综合达标率达92%，其中平安模范村庄、单位、学校和宗教场所各50个。但由于人口基数大、警力不足、基层基础建设相对滞后等因素的制约，我县的平安建设工作仍面临着各类矛盾纠纷多发、刑事案件高发、基层服务管理不到位等诸多问题。下一步，我们将重点围绕全国、全区、全市和全县确定的平安建设重点工作，以更加积极进取的态度，更加主动的作为，积极回应人民群众过上更好生活的新期待，推动全县平安建设进一步深入，让群众更多地分享平安建设成果。

第三篇：2012平安创建工作总结

创平安校园 建和谐家园

——太乙一小

2012创平安校园工作总结

在上平安创建所获得的成果基础之上，本我校在平安创建工作上进一步加强了组织领导，进一加强了对学生的安全教育，通过齐抓共管，形成了全体教师共同关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。圆满完成了本的平安创建工作，现将本工作总结如下：

一、指导思想

深入贯彻实施上级领导的方针、政策，进一步明确职责，齐抓共管，构建学校师生生命安全、国家财产安全防范体系，维护学校正常的教育教学秩序，确保学生健康成长。在教育教学过程中把学生的安全教育和管理工作，纳入学校德育工作体系之中，坚持安全教育警钟长鸣，以教育入手，加强管理，以预防为主，保护学生健康平安成长。

一年中学校完善了安全工作的管理网络，建立了层层管理的安全管理组织机构。组建了校安全工作领导小组，由胥恋校长，张蓉和曾建为副组长，各部门负责人和各班主任为成员，确保机构的完整性和可实施性。

二、具体工作

1、抓课余休息管理。学校要求学生课间必须文明休息，班主任课间到教室巡视，维持纪律，课任教师提前2分钟到教室侯课。每个年级每天安排2—3位教师白天值班，每周安排1位行政干部值班，主要负责校门口学生进出校门的秩序，驱赶校门口的无证商贩和校门口游荡的无业人员，确保全体学生的安全。

5、根据班级实际，落实具体措施，保证学生不购买校门口外无证摊位食品。

6、经常性检查班内骑车学生，禁止任何学生骑自行车到学校。

7、经常性地对学生进行安全教育。

三、考核与奖励

1、将班级安全工作列入班主任的考核的重要内容。凡发生重大安全事故的班级和班主任，一律取消当评先评优资格。

2、对制度不严，管理不善、措施不力、责任心不强、方法不当而造成学生伤害事故发生的，班主任除参照有关规定处理外，扣除并直至取消全年岗位责任奖。

四、加强宣传，重视教育，营造一个“人人讲安全”的良好氛围。

1、用文艺演出的形式进行安全教育宣传，学生以唱歌、诗朗诵、相声、小品等文艺演出形式表现中学生易发生的安全伤害事故，并在其中穿插了安全知识竞答，让学生受了生动的安全教育。2、9月份，每个班级进行了“自我安全教育”的主题队会，学生们通过自己谈经历、谈感受，自己表演节目，画图表示等形式，表现安全的重要性，在学生中产生了安全从我做起的共鸣。

3、学校采用“请进来、走出去”方式，请了派出所的同志，为同学们讲解交通规则，用举例子的形式，让同学们从安全事故事件中吸取教训，让同学们接受了一次专业的教育；学校还聘请法制副校长为学生作讲座，对学生进行法制安全教育。

4、学生出了几期有关安全方面的黑板报。由学生自己收集素材，设计板式，学生自己的文章反映对安全的重视。

第四篇：平安创建工作总结

工作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家!

平安创建工作总结篇一

本学期，我校根据教育局“平安校园创建年”实施方案的精神，大力开展学校安全工作专项整治工作，彻底整治校园内外的治安秩序和文化环境，狠抓落实，成效显著。在全体师生的共同努力下，创建工作取得了一定的成效。

一、明确目标、加强领导

学校始终把安全工作放在第一位，认识到位，工作目标明确，通过一系列有目的有组织的安全教育活动，在全体师生中树立安全第一的观念。进一步加强对安全工作的领导，落实安全责任，强化安全管理意识，建立健全各项安全制度，并狠抓落实，促进规范管理，消除安全隐患，防止各类事故发生，全力打造一个和谐平安的校园。各处室层层有目标，确保了创建工作任务的完成。

二、健全机构、明确责任

学校建立健全了创建工作组织机构并明确了分工。成立了以校长任组长，分管领导任副组长，处室主要负责同志为成员的领导小组，专职负责创建活动的情况掌握、检查指导等工作。学校设立了由安全保卫科，安排岳校长具体分管学校的平安创建工作，安排了专职安全办主任，选配二名年富力强的同志做专职保安，加强了学校的安全保障。

三、积极发动，加强宣传

学校安全无小事，我校始终对安全工作严要求，高标准，牢固树立安全第一、预防为主的思想。校领导高度重视安全工作，建立了以校长为第一责任人的学校安全责任制，层层签订了安全责任书，做到“有岗位就有安全责任”。通过各种途径，对全校师生进行交通、饮食卫生、用电、人生安全等方面的教育;尤其能利用升旗仪式，对学生进行人身安全，预防各种突发事件能力的教育，提高学生自我保护意识;对全校师生进行了食品、消防安全与治安形势的宣讲及演练。对全校师生进行了《道路交通安全法》、《中小学生伤亡事故案例》宣传教育活动。制定了宣传计划，使全校上下，校内外均了解平安校园创建工作，使这一活动得到了全校教职员工、家长的认可。

四、落实措施，扎实推进

1、健全安全制度

制定了校园检查、月报告制度。并严格责任追究制，落实谁检查

谁负责，谁主管谁负责，谁签字谁负责，谁落实谁负责制度;建立和完善了值班制度，应急处理预案等规章制度;层层签定了安全责任书，与学生家长签定了安全保证书。确保制度健全，落实到位。

学校每学期召开一次教代会，加强民主管理，及时进行校务公开;制定了信访工作制度，建立了民事调解台帐，确保了学校的稳定，保障了学校良好的教育教学秩序的形成。

2、加强硬件建设

进一步加强了学校的人防技防建设，为保安配备警械及为保安购置了保安服;加强了门卫管理，并安装了监控探头，共投入7000余元。

3、加强平安教育

本学期开展了一次普法教育、二次安全教育大会，加强教师职业道德教育，严禁体罚学生的现象发生。加强心理健康教育，印发心理咨询材料，开放心理咨询室，及时解答学生的心理问题，积极进行防病知识教育，对学生进行了健康检查，宣传预防艾滋病知识，拒绝毒品。深入开展反邪教活动。组织了知识竞赛、演讲比赛，印发了安全知识小册子;布置写观后感;组织开展平安文明班评选，学期末评选出了6个平安文明班级。增强了师生的安全意识，规范了师生的安全行为，为全校师生营造了良好的学习、生活校园环境。

4、整治安全隐患

学校加强夜间值班，强化校门管理，发现异常及时报告，保安每天早晚在校门口值班，学校各班级、处室和职能部门多次对所属的安全项目，进行了认真排查，登记造册，限期整改。对一时解决不了的，列出整改时间表，并安排好临时措施。对消防安全、饮食卫生安全、用电、校舍等方方面面逐一进行了排查。并对排查出的问题及时进行了整改。

一年来，学校安全保卫工作取得了一定的效果，在全校师生的共同努力下，平安校园创建工作顺利实施，全校学风浓，校风正，无安全责任事故和违法犯罪案件发生;各项技防、物防、人防的硬件和措施全面到位，确保了平安校园创建工作的有效落实。

平安创建工作总结篇二

按照县委和镇综治办的部署，我单位坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的安全工作方针，通过安全教育，增强职工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管，营造全员关心和支持本单位“平安创建”工作，从而实现

一、领导重视，措施有力。

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全工作的领导，单位把安全工作列入重要议事日程，主要领导直接抓，分管领导负责日常管理。

二、制度保证，措施到位。

1、将安全保卫工作列入目标考核内容，严格执行责任追究度，对造成重大安全事故的，严肃追究直接及相关责任人的责任。

2、建立健全单位安全保卫工作的规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。

3、建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及值班员巡逻、领导带班、防火防灾安全管理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作，坚持做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

三、齐抓共管，群防群治。

职工安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、单位、家庭的密切配合。我们积极与社区公安、综合治理等部门通力合作，做好单位安全保卫工作，并相应组织开展一系列道德、法制教育及安全、消防活动，取得了良好的教育效果。我们还开展了矛盾纠纷排查调处工作。多年来未发生重大刑事案件和治安灾害事故、职工未有违法犯罪现象

发生、未发生越级上访和集体上访事件，维护了单位和地方的稳定，四、做好单位自查自检工作

经常对值班室、财务室、档案室、机房、库房等重点部位加强日常安全管理，投入资金，安装了防盗门，配备了保险柜、灭火器等硬件设施，提高防范意识，确保安全。不定期开展安全检查，检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面，做到排查隐患，防患于未然，实现了确保安全无事故的目标。

各类档案、资料、记录齐全。积极征订各类报刊、杂志。

平安创建工作总结篇三

治理及平安创建工作总结一年来，田房村党总支在上级乡党委政府的领导下，在有关政府部门的关心支持下，在全村党员、干部及广大人民群众的配合努力下，积极配合上级业务主管部门协同工作，组织开展了我村创建平安工作。具体如下：

一、进口工作目标，加强组织

按照我村实际，以“属地管理和谁主管谁负责”的原则，建立健全组织机构，并召开有关会议8次。社会治安综合治理主要负责人坚持“一月一排查”、“一月一汇报”的工作机制，对我村所辖范围的安全工作进行专访、排查、落实。从而提高了工作的执行力。

我村以节庆日为契机，在新年、春节期间这种抓防火、防盗、食品安全工作，为广大人民群众创造了一个和谐、欢乐的节日。在“七一”、“八一”节期间，进行了老党员、老干部、困难户、军烈属的慰问，给他们送去了爱心，使弱势群体得到了帮助，社会得到了稳定。

二、坚持贯彻上级政策方针，促进综合整治

村党总支以治安、调解组织牵头，在全村宣传反邪警示教育活动4次，张贴有关宣传材料12份，有效地防范和打击了邪教组织的非法活动，同时积极开展了创建“无邪教”

单位。利用黑板报、广播的形式，大力宣传法制法律知识，弘扬法治精神，努力提高人民群众的知法、守法、用法意识，及时引导群众正确认识生活中发生的重大问题和事件，从而消除了负面影响，保证了我村社会稳定的大好局势。

在抓好各项安全工作的同时，村党总支、村委会确保了农民增收致富，发展蔬菜、香糯米的种植产业。农村低保户、新农合工作的实施，解决部分特困户的经济来源和看病难的问题，这些对社会稳定起了较大的作用。加之上级政府的各项惠农利民政策的不断落实，得到了广大人民群众的支持，也为我村的平安创建工作的有序开展打下了坚实的基础。

一年来通过各种安全宣传教育，使我村的民心得到了稳定，经济得到了良好的发展，社会得到了进步。随着社会的不断进步，我们还需继续努力做好我村的平安创建工作，为人民群众营造一个和谐、稳定的生活环境。

平安创建工作总结篇四

一、加强领导，在平安创建工作上狠下功夫

镇党委、镇政府始终把平安创建工作放在重要位置，从镇到村(居)委会、辖区各单位充实了综治领导机构，镇成立了综治办公室，维稳办公室，调整了平安创建和矛盾纠纷排查调处中心领导小组，配备三名专职工作人员，做到工作有人抓、有人管。制定下发了《__年__镇社会治安综合治理工作要点》，将平安创建各项制度上墙、辖区内各单位、村(居委会)抓好平安创建工作，争当平安单位、平安村、平安社、平安家庭;同时专门召开辖区机关单位、企业负责人会议，组织学习上级有关平安创建工作文件，并在各种会议上强调平安创建工作的重要性和必要性，不定时地组织相关单位人员召开维稳工作会，发现问题立即处理，形成了齐抓共管共创平安的局面。

二、深化整体联动防范体系建设，打造严密的治安防控网络

1、成立了以党委书记为“一把手”的社会治安综合治理和平安创建工作领导小组，及时调整社会治安“整体联动防范工程”组织机构，完善防范网络小组6个，重点部位、重点单位防范网络小组、矛盾纠纷排查网络小组、农村“四级”防范网络小组、防控__和“处法”网络小组、社会治安防范网络小组、边界结合部治安防范网络小组;片区防控小组6个，南渡片区防控小组、太和片区防控小组、新坪片区防控小组、西山片区防控小组、集新片区防控小组、社区片区防控小组。切实把工作责任落实到人头。

2、由综治办、派出所牵头，以公安干警16名、民兵应急分队628名为骨干力量，综合调动全镇基层治安队伍和企业保卫力量171名，在全镇各重要路口设立堵卡点11个，即天元设卡点、双石设卡点、南渡设卡点、团结设卡点、西山设卡点、西山路口设卡点、集新设卡点、老高桥设卡点、新坪路口设卡点、飞天桥设卡点、社区设卡点，由“整体联动防范工程”领导小组统一集结地点，统一指挥部署，加强对复杂地段、重点部位的防控力度。

3、辖区内3个居委会组织了夜间巡逻小组和守楼护院小组，由社区“低保”人员组成，加强经常性治安管理和夜间巡逻，参加人员1505人，每5人一组，每组由一个组长带队，40岁以下年青人及党员负责长期坚持夜间巡逻，确保社区平安。

4、建立和完善村级治安巡逻队，加强重点地段、重要时段的治安巡查和控制，并组织开展多种形式的镇村联防，村村联防、村社联防和院落守护等群防群治活动。

三、深入开展严打整治斗争，着力解决突出治安问题

年初，我镇成立了由党委书记__春为组长、镇长__、副镇长__为副组长的社会治安重点地区排查整治工作领导小组。同时下发了《关于在__镇开展社会治安重点地球排查整治工作的实施方案》，__、龙华派出所的干警按照各自负责的责任区坚持每月开展一次社会治安重点地区排查整治活动，群众满意度达90%以上。深入开展严打整治斗争严打各种刑事犯罪活动，因时、因地制宜组织集中打击专项斗争，始终保持严打高压态势，有效遏制案件高发势头。对群众反映强烈的治安乱点、复杂场所，采取了有效措施进行集中整治，限期改变面貌，治安案件发案率逐年下降。加强校园及周边社会治安综合治理工作，坚持不定期对校园周边的隐患排查，认真落实了“三见”工作，目前，共发生校园案件0起，为校园周边治安创造良好环境。

我镇的平安创建工作通过全镇各部门的共同努力，取得了显著成效，我们将以此为契机，坚持以邓小平理论和“____”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，进一步加大工作力度，强化综治基层基础建设，全面落实工作措施，推动我镇综治平安建设再上新台阶。

平安创建工作总结篇五

在县委、县政府的正确领导和指导下，我乡以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会精神，以平安村、平安社区创建和平安单位创建为基础，以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标，将平安创建工作作为社会治安综合治理的重要措施和民心工程，广泛开展了一系列的创建活动，为维护社会稳定，保障人民群众安居乐业，服务改革发展，全面建设小康社会，构建诚信、平安乡镇，创造了一个良好的社会治安环境和秩序，赢得基层干部群众的一致好评。现将平安创建工作总结如下：

一、领导重视，责任落实

1.乡委、乡政府成立了平安创建工作领导小组，由书记、乡长直接挂帅，负责领导和指导全乡的平安创建活动，并建立了党政班子成员联系单位(或村)的创建活动制度，明确了“一把手负总责，分管领导具体抓”，“谁主管、谁负责”的领导工作责任制，各单位及村相应组建了平安创建工作领导专班，与此同时，按“横向到边，纵向到底”的要求，将社会治安综合治理的责任目标，层层分解落实到每一个单位和具体责任人，使人人肩上有任务，个个身上有责任，在全乡范围内形成了“上下联动千家创，万人防范保平安”的平1

安创建氛围。

2.将平安创建工作作为民心工程、德政工程和社会治安综合治理的重要内容，纳入各级领导的重要议事日程，作为三个文明建设的重要指标进行考核评估，将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一齐研究，一同布署、一起督查、一样落实、一块考核，形成了创建活动的强大合力。

二、目标明确，措施到位

1.乡委、乡政府制发了夕阳彝族乡进一步开展创建平安乡活动实施方案，明确提出了平安创建活动的具体实施目标，和平安乡、平安村委会、平安单位、平安校园、平安企业的基本标准。

2.在乡级矛盾纠纷查调处中心建设和桑树河等五个村排查调处中心建设试点工作基础上，全乡村村建成了矛盾纠纷排查调处中心，并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度，强化了排查调处矛盾纠纷的工作机制，基本上形成了“小事不出组，大事不出村”的工作局面。

3.坚持“以打促防、以打促安”、“露头即打”的严打工作态势，切实开展严打整治工作。全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件，无治安灾害事故，无群体性事件发生。群众安全感增强，满意率明显提高。

三、注重实际，成效明显

在平安创建活动中，我们始终把因地制宜、注重实效作

为一条基本原则，各单位在创建活动中依本单位的治安状况来展开工作，对照本单位本行业的平安标准，查找问题和不足，制定工作方案和措施，增强了平安创建的针对性和实作性，收到了良好的效果。

总之，一年来的创建活动取得了较好的效果。但是，还存在以下不足：一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重;二是平安创建活动的宣传方面还比较欠缺。建议在今后的工作中注意加强以下几方面的工作：

一是不断充实完善平安创建活动的工作机制，特别是经常性工作机制，探索建立长效机制。

二是加强平安创建活动的宣传。

三是注意典型的总结推介。

平安创建工作总结精选范文

第五篇：平安创建工作总结

2019年平安创建工作总结

按照市综治办和东河区街道办事处的安排与部署，我公司坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的安全工作方针，通过安全教育，增强职工的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全员关心和支持本公司“平安创建”工作，从而实现：

一、领导重视，措施有力。

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全工作的领导，公司把安全工作列入重要议事日程，主要领导直接抓，分管领导负责日常管理。

二、制度保证，措施到位。

1、将安全保卫工作列入目标考核内容，严格执行责任追究度，对造成重大安全事故的，严肃追究直接及相关责任人的责任。

2、建立健全公司安全保卫工作的规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。

3、建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及值班员巡逻、领导带班、防火防灾安全管理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作，坚持做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

三、齐抓共管，群防群治。

职员安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、公司、家庭的密切配合。我们积极与社区公安、综合治理等部门通力合作，做好单位安全保卫工作，并相应组织开展一系列道德、法制教育及安全、消防活动，取得了良好的教育效果。我们还开展了矛盾纠纷排查调处工作。多年来未发生重大刑事案件和治安灾害事故、职工未有违法犯罪现象发生、未发生越级上访和集体上访事件，维护了公司和地方的稳定，四、做好单位自查自检工作

经常对值班室、财务室、档案室等重点部位加强日常安全管理，投入资金，安装了防盗门，配备了保险柜、灭火器等硬件设施，提高防范意识，确保安全。不定期开展安全检查，检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面，做到排查隐患，防患于未然，实现了确保安全无事故的目标。

各类档案、资料、记录齐全。积极征订各类报刊、杂志。