企业文化宣传标语

第一篇：企业文化宣传标语

企业文化宣传标语

1、上下同欲者，胜。

2、每一个人都是责、权、利的中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。

3、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。

4、说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。

5、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。

6、永远战战兢兢，永远如履薄冰。

7、顾客的难题，就是我们开发的课题。

8、素质究竟是什么？是一种自我的约束能力。

9、人的素质过去是海尔成功的根本，今后我们面临的挑战也是人的素质问题。

10、所有成功的企业必须有非常强烈的企业文化，用这个企业文化把所有人凝聚在一起。上百年的企业，不知道有多少东西都变化了，惟独它的企业精神百年不变，这非常能够说明问题。所以企业文化就是企业精神，企业精神就是企业灵魂，而这个灵魂如果是永远不衰、永远常青的，企业就永远存在。

11、世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。

12、搞企业，如不能先谋几着棋，赢的可能性不大；“善奕者，谋势；不善奕者，谋子。”

13、在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝？第一是质量，第二是质量，第三还是质量。

14、与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。

15、“鲶鱼效应”——即通过内部竞争机制，把每个人的活力激活起来。（挪威民间传说：渔民捕沙丁鱼通常很难活着返港。偶尔一次发现有一艘船的沙丁鱼全活着返回。秘密原来里面有一条鲶鱼，它的存在使沙丁鱼们惊恐万状，左冲右突，结果反而都保全了性命）。

16、盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太平洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。

17、求才，识才，容才，用才，培才，育才，护才，将才，“八才”。企业必须关心人、理解人、尊重人、爱护人，即把人当作“人”而非“非人”。

18、企业内部市场链——索酬、索赔和跳闸。索酬就是通过建立市场链，为服务对象做好服务，在市场中取得报酬；索赔体现出市场链管理流程中部门与部门、上道工序和下道工序间互为咬合的关系，如不能“履约”，就要被索赔；跳闸就是发挥闸口的作用，如果既不能索酬也不能索赔，笫三方就会跳闸，“闸”出问题。

19、管理无小事，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”（老子所言）可谓“成也细节，败也细节”。

20、周瑜号称“一步三计”，却总失算于孔明的“三步一计”。计不在多，而在高。

21、祥云瑞雪，慎言敏行。

22、管理有模式，无定式，这是管理的艺术性和科学性。

23、抓反复、反复抓，抓重点、抓提高。

24、只要派出一位主要领导人以及一个管文化的、一个管财务的、一个管质量的人（指海尔兼并一个企业后，派出四位这样的干部，就能激活这个企业）。

25、我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。

26、在互联网时代，企业生存的关键是速度。

27、有缺陷的产品等于废品。

28、要给用户意想不到的惊喜。

29、有记者问：“你在企业中应当是什么角色？”张瑞敏答：“第一，应是设计师；第二，应是牧师。”

30、我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你：“我们唯一害怕的只是我们自己”。

31、斜坡球体理论：企业在市场所处位置，如同斜坡上的一个球体，需要强化内部基础管理，才能产生强有力的止动力。否则，球体肯定会向下滚动。

32、预则立，不预则废；没有传奇的过程，却有传奇的结果。

33、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额，而是去另创造一个市场，即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。

34、、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住，而努力之后才可能有机迂。

35、我做事是有目标的，不达到这个目标我不走神，“将军赶路，不追小兔”。

36、80/20原则在我们集团管理理念上是一个重要的原则，即关键的少数制约着次要的多数；干部对出现的问题，无疑要负主要管理责任。

37、如果能使每个海尔人都愿意奉献自己的爱给海尔，那么还有什么力量能阻挡我们前进的步伐。

38、一旦你产生了一个简单的坚定的想法，只要你不停地重复它，终会使之成为现实。提练、坚持、重复，这是你成功的法宝；持之以恒，最终会达到临界值——通用电气公司总裁韦尔奇名言（全球二十世纪最优秀经理人）。

39、我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。

40、在任何时代，能满足人最深层、也是最本质需要的不是金钱和物质，而是自我价值的发现和实现（生理，心理，安全，尊重，自我实现）

41、佛经上说：“要想一滴水不干涸，唯一的办法就是把它放到大海里。”

42、人无我有，人有我优，人优我奇。

43、消费者给予企业无任何企图的赞扬，有口皆碑，这就是美誉度。这种美誉度是无价的，是最可贵、最可靠的市场资源。

44、学历有上限，不是越高越好；其次是动手能力强；此外，人际关系还要和谐。智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质重要。

45、核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

46、高标准，精细化，零缺陷。

47、现在如同在爬雪山，如果你坚持住，爬也就爬过去了；但一停下来，就会窒息倒下。

48、企业说到底就是人，管理说到底就是借力。

49、领导在与不在，企业照样良性运转。

50、作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

51、只有淡季的思想，没有淡季的市场。

52、要么不干，要干就要争第一。

53、打价值战，而不打价格战。

54、部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。

55、有记者问：“您的最终理想目标是什么？”张瑞敏回答说：“成为一个真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海尔是一个非常好的、我喜欢的品牌。”

56、如果拼了命，什么问题都没解决，就说不上卓越。

57、企业家只有两只眼睛不行，必须要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住内部管理，最大限度地调动员工积极性；另一只眼睛盯住市场变化，策划创新行为；第三只眼睛用来盯住国家宏观调控政策，以便抓住机遇，超前发展。

58、“日事日毕，日清日高”的OEC管理模式，其含义是全方位地对每个人、每一天所做的每件事进行控制和清理，做到“日清日毕，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作质量都有一点儿（1%）的提高。（日事日毕，解决基础管理问题；日清日高，解决速度问题）。

59、领导者要有威信，必须言必行，行必果。

60、人都有七情六欲，一件事干成了，总是非常兴奋；但兴奋之余怎么保持冷静，就是大问题。

61、高质量的产品是由高素质的人生产出来的，这就是管理哲学的核心。

62、一小步、一小步地跑，才能有大的进步。

63、企业只有一项真正的资源——人；管理就是充分开发人力资源，以做好工作（世界管理之父德鲁克名言）。

64、市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。

65、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。

66、企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。

67、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。

68、卖信誉，而不是卖产品。

69、事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。

70、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。

71、从某种意义上说，企业就是人；因此企业应有灵魂，否则无异于行尸走肉。

72、海尔的价值观是什么？只有二个字，创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标，不断打破现有平衡，再建立一个新的不平衡；在新的不平衡的基础上，再建一个新的平衡。

73、没有十全十美的产品，但有百分之百的服务。

74、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。

75、没有思路，就没有出路。

76、永远比对手快一步。

77、改善是无穷的。

78、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

79、坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。

80、生产一代，研制一代，构思一代。

第二篇：企业文化宣传标语[模版]

佳和企业文化标语

1.投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。

2.因为有我，所以会更好。

3.不要小看自己，人有无限可能。

4.态度决定一切，细节决定成败。

5.成功的人，做别人不愿做的事，做别人不敢做的事，做别人做不到的事。

6.生存原则，只有想不到的事，没有做不到的事。

7.常常告诉自己：我能！经常为自己加油是非常必要的。

8.任何承受都是有极限的，不断化解才是最好的方法。

9.行动改变现在，思想决定未来。

10.我不能左右天气，但我能转变我的心情。

第三篇：企业文化宣传标语集锦

企业文化宣传标语集锦

在现实生活或工作学习中，大家都不可避免地会接触到标语吧，标语以其时间性、阶段性和空间性的特色，表示着不同时代和不同地区人们的生活重点。那么什么样的标语才更具感染力呢？以下是小编帮大家整理的企业文化宣传标语集锦，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

1）每天进一步，踏上成功路。

2）不学习的人，实际上是在先择落后

3）态度决定一切，细节决定成败

4）只有一种失败，那就是半途而废。

5）杜绝不良思想，发扬优质精神

6）永远战战兢兢，永远如履薄冰。

7）培育礼仪员工，创造团队精神

8）只有勇于承担责任，才能承担更大的责任

9）质量创郊率，效率出效益。

10）转变观念转变作风，让企业文化生生不息

11）追求客户满意，是你我的责任

12）提倡巧干不甘落后苦干，鼓励做好不是做了。

13）专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。

14）海纳百川，厚积薄发。

15）找方法才能成功，找借口只有失败

16）有理想，用理想去执行一切任务的信念。

17）坚持诚信，注重业绩，渴望变革。

18）没有最好，只有更好。

19）市场是企业的方向，质量是企业的生命。

20）以人为本，心德为先

21）坚持诚信，注重业绩，渴望变革

22）自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。

23）企业要兴旺，质量是保证。

24）要有好的灌溉，才有好的成果

25）不是不可能，只是暂时还没有找到方法。

26）没有执着力，就没有竞争力。

27）没有最好只是更好。

28）坚持一流管理，生产一流产品，提供一泫服务，创建一流企业。

29）强化竞争意识，营造团队精神

30）资源是会枯竭的.，文化是生生不息的31）没有人会拒绝你的微笑。

32）精益求精，铸造品质的典范。

33）为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。

34）严师出高徒，精工出细活。

35）会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。

36）大事讲原则，小事讲风格。

37）尊重员工个人的信念。

38）成功是因为态度，失败也是因为态度。

39）不要小看自己，人有无限可能

40）小企业做事，大企业做人。

41）心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。

42）科技是第一生产力，人才是第一资源

43）管理的第一个功课，就是先管好自己

44）多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执

45）行动是成功的开始，等待是失败的源头。

46）清清楚楚算帐，明明白白做人。

47）我是我认为的我。我们是我们认为的我们。想法决定行为，行为决定结果。

48）追求客户满意，是你我的责任。

49）多流一把汗，多操一份心，网创一批优质品。

50）塑造人的品质，建立管理根基

51）人与人之间的差别，一开始仅在于思维方式的不同。

52）该说说到，说到做到，做到有效。

53）创名牌、夺优质，全厂员工齐努力。

54）团结一条心，石头变成金

55）因为有我，所以回更好

第四篇：企业文化宣传标语

企业文化宣传标语

团队精神，是企业文化的核心。

多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。

强化竞争意识，营造团队精神。

追求客户满意，是你我的责任。

只有不完美的产品，没有挑剔的客户。

争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。

实施成果要展现，持之以恒是关键。

明确工作标准，品质一定会更稳。

借脑用脑没烦恼，借力使力不费力。

重视品质要付出代价，不重视品质代价更高。

投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。

因为有我，所以会更好。

不要小看自己，人有无限可能。

态度决定一切，细节决定成败。

只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。

自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。

团结一条心，石头变成金。

您的自觉贡献，才有公司的辉煌。

追求客户满意，是你我的责任。

有一分耕耘，就有一分收获。

真诚，我们有以诚相待、诚实守纪、开诚布公的人文环境。务实，踏实做事、忌浮戒躁，企业发展稳步向前。高效，高效运作、卓越管理，精英团队活力无限。

责任，我们为我们的行为、行动和结果负责。

第五篇：企业文化宣传标语集锦

企业文化宣传标语系列

一、企业文化标语口号系列

1.效率成就品牌，诚信铸就未来。2.百川汇海可撼天，众志成城比金坚。

3.计划是时间的最好保障，时间是效率的坚实基础，效率是行动的优化大师，行动是成功的唯一途径。

4.持诚信互利共荣，以厚德载物。5.团结拼搏，高效创收。

6.态度决定一切，细节决定成败。7.只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。

8.多点沟通，少点抱怨。多点理解，少点争执。9.自我提升，良性竞争。相互欣赏，相互支持。

10.团结一条心，石头变成金。11.同心才能走的更远、同德才能走的更近。

12.爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。13.一等二看三落空，一想二干三成功。

14.没有执行力,就没有竞争力。15.企业以人为本，员工以厂为荣。

16.要想不被淘汰 只有跑在前面。17.诚信立足，创新致远。

18.今天工作不努力，明天努力找工作！19.成就团队辉煌，助我人生成长！

20.成功者绝不放弃，放弃者绝不成功。21.善待别人就是善待自已！

22.每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。23.努力是将工作做完，用心是将工作做好。

24.转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。

办公室宣传标语

有计划：策划周详，准备充分。有条理：轻重缓急，有条不紊。

有能力：思路清晰，执行到位。有礼貌：文明用语、礼貌待人。

敢担当：重视错误，勇于承担。守信用：说到做到、信守承诺。

负责任：凡事自省，检讨改进。

二、安全生产标语

1.效率生产，安全第一。2.以人为本，重在平安。

3.车间重地，安全第一。4.今天工作不安全，明天生活不保障。

5.领导违章指挥等于犯罪，职工违章操作等于自杀。6.上有老下有小，出了事故不得了。

7.上班一走神，事故敲你门。8.事故隐患不除，等于放虎归山。

9.检查走马观花，事故遍地开花。10.安全规程高于上级命令。

11.安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。12.多看一眼，安全保险。多防一步，少出事故。

13.工作为了生活好，安全为了活到老。14.生产再忙，安全不忘；人命关天，安全在先。

15.生命只有一次，安全伴君一生。16.树立企业安全形象，促进安全文明生产。

17.以人为本，安全第一。

三、生产现场宣传标语

1.严谨思考，严密操作。严格检查，严肃验证。2.人人有改善的能力，事事有改善的余地。

3.时时寻求效率进步，事事讲究方法技术。4.上下沟通达共识，左右协调求进步。

5.一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。6.预防保养按时做，生产顺畅不会错。

7.强化班组建设，提高工作效率。8.人人提案创新，成本自然降低。

9.老毛病，要根治；小问题，要重视。10.做无差错能手，向零缺陷迈进。

11.安全用电，节约用水；消防设施，定期维护。12.仓储原则要遵守，先进先出是基础。

13.化学物品很危险，存储使用要小心。14.进料出料要记清，数帐管理更分明。

15.爱惜物料，重视品质；合理规划，标识清晰。16.沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。

四、品质宣传标语：

1.细心、精心、用心，品质永保称心。2.创新突破稳定品质，落实管理提高效率。

3.讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。4.内部审核定期做，系统维持不会错。

5.作业标准能遵守，品质效率不用愁。6.顾客反馈勤分析，品质改善有主意。

7.原始记录要可靠，统计分析才有效。8.不接受不良品，不制造不良品。

9.品质是做出来的，不是检验出来的。10.以科技为动力，以质量求生存。

11.每天自我检讨，品质自然更好。12.你思考，我思考，品质提升难不倒。

13.品质你我做得好，顾客留住不会跑。14.不收不良品、不做不良品、不出不良品。

15.发现问题马上报，及时处理要做好。16.改革创新追求品质，落实管理提高效率。

17.检验测试坚持做，一点问题不放过。18.来料检验按标准，产品质量有保证。

19.宁愿事前检查，不可事后返工。20.品质管理讲技巧，沟通协调很重要。

21.生产没有质量的产品，等于制造无用的垃圾。22.想要产品零缺点，全面品管不可免。

23.眼到、手到、心到，不良自然跑不掉。24.一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。

25.一丝之差，优劣分家。26.自检互检，确保产品零缺点。

五、质量标语

1.质量是企业永恒的主题。2.市场是海，质量是船，品牌是帆。

3.今日的质量，明日的市场。4.筑质量长城，兴中华经济。

5.构造“质量、环境、安全”的一体化管理体系。6.未来的成功属于质量领先者的世纪。

7.铸造辉煌，唯有质量。8.品质的优劣比成本更重要。

9.以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。10.品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。

11.只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。12.产品的质量是拓展的翅膀，航程无限，辉煌有期。

13.创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标。14.质量为先，信誉为重，管理为本，服务为诚。

15.优质产品，是打开市场大门的金钥匙。16.质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。

17.信誉来源于质量，质量来源于素质。18.日复一日，精益求精。年复一年，效益满赢。

19.质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去保证。

20.产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。21.品质观念把握好，成品出货不苦恼。

22.全员参与力量大，产品控制靠大家。23.没有品质，便没有企业的明天。

24.用心呵护,塑造金牌品质!

六、环保宣传标语

1.勤俭节约、爱护公物。以厂为家，共同发展。2.积极投入齐参加，自然远离脏乱差。

3.创造舒适工作场所，不断提高工作效率。4.实施效果看得见，持之以恒是关键。

5.环境与人类共存，开发与保护同步。6.落实环保责任，完善环保制度。