第一篇:高级会计师职称评价办法
山东省人力资源和社会保障厅
文件
山东省财政 厅
鲁人社〔2009〕12号
关于印发山东省高级会计师资格评价试行办法的通知
各市人事局、财政局,省直各部门(单位),各大企业,各高等院校:现将新修订的《山东省高级会计师资格评价试行办法》印发给你们,请遵照执行。
二〇〇九年七月六日
山东省高级会计师资格评价试行办法
第一章 总则
第一条为建立和完善高级会计师资格评价制度,客观公正地评价会计专业人才的学识水平和业务工作能力,建设高素质的会计专业人才队伍,根据《中华人民共和国会计法》、《会计专业职务试行条例》、《山东省实施〈中华人民共和国会计法〉办法》、《山东省高级专业技术资格考评制度暂行规定》和有关政策规定,结合实际,制定本办法。
第二条 高级会计师资格实行考试与评审相结合的评价制度。凡申请参加高级会计师资格评审的人员,须参加全国统一组织的高级会计师资格考评结合考试,取得合格成绩的,方可申请参加专业技术资格评审。
取得高级会计师资格的人员,表明其已具有相应的专业技术和学术水平,可作为高级会计师岗位聘用的重要依据。
第三条本办法适用于从事财务、会计工作的在职在岗人员。
第四条 高级会计师资格评价工作在人力资源和社会保障部、财政部的统一领导下进行,省人力资源和社会保障厅、省财政厅具体负责组织实施。
第二章申报条件
第五条基本条件
(一)拥护中国共产党领导,热爱祖国,坚持四项基本原则,努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、落实科学发展观,认真贯彻执行各项方针政策,模范遵守《中华人民共和国会计法》及有关法律法规,恪守职业道德,廉洁奉公,爱岗敬业,有效履行岗位职责。
(二)持有会计从业资格证书,并按规定参加继续教育。
(三)持有全国专业技术人员职称外语等级考试成绩通知书。
(四)持有全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书。
第六条学历(学位)及资历条件
取得会计师或相关系列(指审计、经济、统计,下同)中级专业技术资格,并符合下列条件之一者,可申报高级会计师资格:
(一)获得博士研究生学历(博士学位),取得会计师或相关中级专业技术资格后,从事财务会计工作2年以上。
(二)获得硕士研究生学历(硕士学位),取得会计师或相关中级专业技术资格后,从事财务会计工作4年以上。
(三)大学本科毕业,取得会计师或相关中级专业技术资格后,从事财务会计工作5年以上。
(四)取得会计师或相关中级专业技术资格以后又获得硕士学位或大学本科的,所学专业是财务会计或相近专业,在取得学历(学位)后要从事财务会计工作3年以上,并同时符合上述第(二)或
(三)项中规定的相应资历要求。
第三章评审条件
第七条专业理论知识
(一)具有系统、扎实的财务、会计专业知识和经济理论知识,具有较强的研究、解决会计工作问题的能力,保证会计工作目标的实现。
(二)了解国内外财务、会计方面的发展趋势;了解宏观经济政策,熟练掌握并运用会计准则、财务通则以及与财务、会计工作相关的法律、法规、制度。
(三)能够指导中、初级会计专业技术人员的工作和业务学习,在培养会计专业技术人员方面成绩突出。
(四)熟悉计算机基础知识,掌握计算机操作技能和应用技术,在会计工作中能熟练运用计算机处理会计业务,进行会计分析和会计管理,及时提供真实、完整、正确的会计信息。
(五)熟练掌握一门外语。
第八条工作经历与业务能力
(一)工作经历
1.申报者应具有丰富的财务会计工作经验,具有组织财会人员完成财务会计某一方面工作的经历。一般应在总会计师、会计机构负责人、财务会计主管等主要财务会计岗位上工作5年以上。
2.大学本科毕业后从事财务、会计工作年限应不少于10年,硕士研究生毕业后应不少于7年,博士研究生毕业后应不少于2年。
(二)业务能力
1.决策能力:能够根据市场动态、单位财务状况提出经营决策建议和理财建议;
2.组织协调能力:能够合理组织人员,较好地协调内外工作和经济关系;
3.业务实践能力:具有较强的会计信息处理能力和解决财务会计工作中重大、疑难问题;
4.开拓能力:能根据经济发展需要不断改进和创新财务会计管理工作;
5.防范风险能力:牢固树立风险意识,具备识别和防范财务风险的能力;
6.文字表达能力:能撰写思路清晰、主题明确、结构完整、语言流畅的财务分析报告和财务、会计专业文章。
第九条学术水平
取得会计师或相关中级专业技术资格后,具备下列条件之一:
(一)在省级以上具有国内统一刊号(CN)公开发行的经济类报刊(不含增刊、专刊)或具有国际标准书号(ISBN)的省级以上业务主管部门、省级以上学会主编的论文集上发表有较高学术价值的财务会计类论文2篇以上(独立完成或第一作者,每篇2000字以上)。
(二)在具有国际标准书号(ISBN)正式出版的财务会计类书籍中,本人撰写部分不少于10万字。
第十条业绩与成果
取得会计师或相关中级专业技术资格后,具备下列条件2项以上(含2项):
(一)主持的财务、会计工作,达到会计基础工作规范化要求并被县级以上财政部门确认为优秀单位。
(二)负责或执笔拟定、修订的本单位、本企业财务、会计管理制度或内部会计控制制度、财务预算、会计岗位操作规程、会计监督检查方案等,经批准实施后效果明显。
(三)立足本职工作,参与管理,当好领导参谋,在增加收入、节约开支、降低成本、提高资金使用效率,增加国家财政收入等方面,作出重要贡献,成绩突出的。
(四)作为第一撰稿人,撰写过3篇以上财务分析报告或专题调查报告。报告主题明确,层次清楚,文字流畅,分析透彻,建议切实可行。
(五)主持或承担设区的市以上批准的财务、会计方面的科研课题,有创新或独到见解,对实际工作有指导意义,其成果已通过鉴定。
(六)在开展内部审计、查错纠弊、建立健全内部会计控制制度过程中,通过调研报告、管理建议书等提出重要的建设性意见,被单位采纳实施后效果显著。
(七)作为项目负责人或主要承办人,承担设区的市级重点工程、技改项目的经济可行性论证项目2个以上,或大中型企业改制、上市、重组、清算等项目2个以上;或作为项目负责人担任过大中型企业年度审计、资产评估、管理咨询等项目3个以上。
(八)参加政府部门组织的重大经济问题或偷税、走私案件的检查,或受司法部门的委托,对疑难、复杂经济案件进行会计司法鉴定,其工作成果对案件的侦破、定性和处理具有重要作用。
以上工作业绩与成果,申报者均应提供相关的、有足够证明力的原始材料或其他佐证材料。
第四章 破格条件
第十一条不具备规定学历或从事专业工作资历要求,但确有真才实学,取得会计师资格以来业绩显著、贡献突出的专业技术人员,同时符合下列条件的可破格申报:
(一)从事财务会计工作3年以上(含3年),且各年度考核均为合格(或称职)以上,其中至少有2年度考核为优秀。
(二)具备下列1、3或2、3条件(同一获奖项目、获奖论文或著作按一项计算)的,可破格申报高级会计师资格;其中获得设区的市政府或省级以上政府人事行政部门与业务主管部门联合表彰的、或者获得省部级“先进会计工作者”称号的,符合下列条件之一的也可破格申报:
1.作为主要完成人承担省级项目(课题),并已经省级业务主管部门组织同行专家鉴定,其科研成果具有较高的创新和推广价值;或者已经省级业务主管部门组织同行专家鉴定,在管理、应用技术推广(包括专利成果推广应用)中取得较好的经济效益或社会效益,或其教学、科研成果在全省或设区的市范围内推广。
2.获省、部级科学技术三等奖以上及相当奖励项目的主要完成人;或者获省社会科学成果三等奖以上的主要完成人;或者教学、科研成果获省政府业务主管部门或设区的市政府组织评审的二等奖(或三等奖2项)以上的主要完成人;或者获2项以上国家专利,其中至少1项在实践中推广应用。
3.在省级以上具有国内统一刊号(CN)公开发行的经济类报刊(不含增刊、专刊)或具有国际标准书号(ISBN)的省级以上业务主管部门、省级以上学会主编的论文集上发表有较高学术价值的财务会计类论文3篇以上(独立完成或第一作者,每篇3000字以上);或者公开出版由本人撰写的有较高学术价值的财务会计类专著或译著1部以上;或者主持编写在省以上范围通用的经济管理类教材(本人撰写部分不少于20万字)。
第五章考试
第十二条高级会计师资格考试由财政部、人力资源社会保障部全国会计专业技术资格考试领导小组办公室统一大纲、统一命题、统一考试。考试考务工作由省人力资源和社会保障厅、省财政厅共同组织实施。
第十三条高级会计师资格考试主要考核应试者运用会计、财务、税收等相关的理论知识、政策法规,分析、判断、处理会计业务的能力和解决会计工作实际问题的综合能力。
第十四条 考试原则上每年举行1次。
第十五条考试报名方法
(一)符合申报条件的人员,由本人提出申请,经民主评议、单位审查、主管部门审核同意并汇总后,按规定时间到指定地点报名。省直单位的申报人员,由其省直主管部门(单位)汇总后报省会计专业技术资格高级评审委员会办事机构(省财政厅主管处室,下同);设区的市及以下单位的申报人员,由设区的市政府人事行政部门、财政部门共同审查同意后,报省会计专业技术资格高级评审委员会办事机构。
(二)申报人员必须提供下列资料:学历证书,会计师或相关专业中级专业技术资格证书,会计从业资格证书,《高级会计师资格考评结合考试报名申请表》(2份),近期l寸正面免冠彩色照片(5张)。
(三)省会计专业技术资格高级评审委员会办事机构对申报人员进行资格审查,经审查合格的,发给准考证。考生凭准考证和身份证在规定的时间和地点参加考试。
中央驻鲁单位的人员,按照属地化原则报名参加考试。
第十六条高级会计师资格考评结合考试考点设在济南市区。第十七条对考试合格人员颁发考试成绩合格证,在有效期内参加评审。
第六章评审材料呈报
第十八条 符合申报条件并持有高级会计师资格考试成绩合格证书者,由本人提出申请,经民主评议或专家学术委员会评价、单位审查、公示无异议后,报主管部门审核,对符合条件的材料,主管部门签署意见并加盖印鉴,负责人签字后,送呈报部门。
第十九条 呈报部门要对申报材料进行认真审查,严格把关,符合要求的,在《山东省专业技术职称评审表》及《专业技术职称评审简表》的“呈报部门意见”栏内签署呈报意见并加盖印鉴,负责人签字后,连同其他有关评审材料按时呈报到省会计专业技术资格高级评审委员会办事机构。
第二十条 申请人对申报材料的真实性负责。申报材料必须手续完备,内容齐全、正规、清晰,不得涂改、漏页、缺页。应提供原件的不得以复印件代替。
第七章 评审与核准公布
第二十一条“山东省会计专业技术资格高级评审委员会”负责高级会计师资格的评审工作。该评审委员会的日常工作由省财政厅主管处室负责。
高级评审委员会的人员组成、成员调整、工作程序等,依照《山东省专业技术职务评审委员会组织办法(试行)》和《山东省专业技术职务任职资格评审办法(试行)》的有关规定执行。
评审工作原则上每年进行1次。
第二十二条对评审委员会评审通过的人员实行异议期公示制度。由省会计专业技术资格高级评审委员会办事机构将评审通过人员名单,逐级反馈到呈报部门和申报人员所在单位,由申报单位公示,异议期为15天。
第二十三条经评审通过符合国家规定的评审条件和评审程序的,由省人力资源和社会保障厅核准公布,颁发高级会计师资格证书。虽经评审委员会评审通过,但经审核,不符合国家规定的评审条
件和评审程序的,不予核准公布,其评审结果无效。
第二十四条中央驻鲁单位的高级会计师评审工作,按人事管理权限审批同意后,可按照属地化原则,委托山东省会计专业技术资格高级评审委员会代为评审。
第八章 附则
第二十五条评审收费按照省财政、物价部门核准的收费标准执行。
第二十六条资历年限以及从事财务会计专业工作年限截止到申报考试的当年年底。
第二十七条对违反考试、评审纪律和有关规定的,按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人事部令第3号)和《关于处理专业技术职务评聘工作中违反政策纪律问题的暂行规定》(鲁人职〔1994〕9号)等有关规定处理。
第二十八条本办法由省人力资源和社会保障厅、省财政厅负责解释。
第二十九条本办法自发布之日起执行,省人事厅、省财政厅印发的《山东省高级会计师资格考评暂行办法》(鲁人发〔2002〕36号)同时废止。
主题词:专业技术 资格 通知
抄送:中央驻鲁单位。
山东省人力资源和社会保障厅办公室2009年7月6日印发
第二篇:高级会计师职称评审办法
关于印发《新疆生产建设兵团高级会计师专业技术职务任职资格评审条件(试行)》的通知
兵职改发„2008‟10号
各师、院校职改领导小组,兵团各专业技术职务系列职改领导小组,兵团各直属机构:
现将《新疆生产建设兵团高级会计师专业技术职务任职资格评审条件(试行)》印发给你们,请遵照执行。在执行过程中,如有问题,请及时反馈。
兵团职称改革领导小组
二〇〇八年六月十日
新疆生产建设兵团高级会计师专业技术职务
任职资格评审条件(试行)
第一章 总 则
第一条 为加强会计专业技术人员队伍建设,提高会计专业技术人员的整体素质,科学、客观、公正地评价会计专业技术人员的学识水平和业务能力,健全和完善会计专业技术人才选拔机制,根据《中华人民共和国会计法》和国家关于专业技术职务聘任制的有关规定,制定本条件。
第二条 本条件适用于取得会计从业资格,从事会计专业技术工作的在岗人员(含已办理离、退休手续,现仍从事会计专业技术工作的人员)。
第三条 高级会计师资格实行考试与评审相结合的评价办法,考试和评审是评价工作的两个环节。凡申报评审高级会计师专业技术职务任职资格的人员,须参加全国统一组织的考试并取得合格成绩后方可申报评审。
第二章 申报条件
第四条 拥护中国共产党的领导,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻科学发展观。维护祖国统一和民族团结,反对民族分裂,热爱边疆。宣传、贯彻、执行《会计法》,具有良好的职业道德和敬业精神,热爱会计工作,认真履行岗位职责,全心全意为人民服务。第五条 学历、资历条件
一、参加全国专业技术资格考试,取得国家级会计师、经济师(财税)、审计师资格证书,企事业单位的会计人员,取得中级专业技术资格并受聘5年以上(兵师机关的会计人员,取得中级专业技术资格5年以上),最近连续5年考核称职以上。
二、通过评审或全国统一考试取得省级会计师、经济师(财税)、审计师资格证书者,符合下列条件之一:
1.相关专业大学本科及以上学历,企事业单位的会计人员,取得中级专业技术资格并受聘5年以上(兵师机关的会计人员,取得中级专业技术资格5年以上),最近连续5年考核称职以上。
2.“文革”期间高等院校相关专业大学普通班毕业,企事业单位的会计人员,取得中级专业技术资格并受聘5年以上(兵师机关的会计人员,取得中级专业技术资格5年以上),最近连续5年考核称职以上。
3.在师直属企事业单位(不含乌鲁木齐地区)工作的专业技术人员,相关专业大专毕业前后累计从事本专业工作25年以上,取得中级专业技术资格并受聘5年以上,最近连续5年考核称职以上。
4.在团场工作的专业技术人员,相关专业中专毕业后,从事本专业工作25年以上(或相关专业大专毕业前后累计从事本专业工作25年以上),取得中级专业技术资格并受聘5年以上,最近连续5年考核称职以上。
第六条 破格申报条件 任职期内考核至少有二个考核为优秀,且符合下列条件之一,申报高级会计师不受上述学历和任职年限的限制,其它条件同正常评审标准。
1.获得省部(兵团)级三等以上或地师级一等以上本专业项目奖(前三名)。
2.主持或主要参加完成过省部(兵团)级重点科研课题、项目的研究、推广,其成果具有较高的学术应用价值,并已取得明显的经济、社会效益。
3.任单位财务部门领导期间,本单位获省、部授予的“先进会计工作单位”称号。
4.本人获省、部授予的“先进会计工作者”、“劳动模范”、“五一劳动奖章”称号。
第七条 按有关规定参加全国职称外语等级考试,成绩合格。第八条 按有关规定参加全国专业技术人员计算机应用能力考试,并取得合格证书。
第九条 按有关规定参加会计专业技术人员继续教育培训,并取得兵团人事局统一印制的《专业技术人员继续教育培训合格证书》或《继续教育证书》。
第三章 评审标准
第十条
学识水平
1.全面掌握本专业的基础理论和专业知识,并在某一方面有较深入的研究。2.了解国家宏观经济政策,掌握国家财务管理方面的政策、法规,熟悉本专业的技术规范、规程和标准。
3.有系统、扎实的专业基础理论知识和专业知识,掌握会计学和财务管理的基本原理与方法,了解国内外会计或相关专业的现状和发展趋势,并能运用新知识、新理论解决财务工作中的关键问题。
4.具有指导下级会计人员学习、开展业务工作和考核其业务工作的能力。
第十一条 业绩与能力具备下列条件之一:
1.为本行业或本部门撰写3篇以上财务分析报告,结论被有关决策部门采纳。
2.主持制定本行业或本部门财务管理规章制度3项以上,明显提高经济管理水平。
3.主持(或主要参加)2项以上地师级重要财会问题的调研工作,形成的调研报告被有关部门采纳。
4.主持(或主要参加)1项以上省部(兵团)级财务会计政策或法规、计划、条例、制度、办法的制定工作。
5.主持大型项目(或企业)的主要财会工作,取得显著经济、社会效益或获得省部(兵团)级以上表彰奖励。
6.主持审验过行政事业单位或大中型企业的全面财务工作,并做出分析与评价,其成果得到有关部门认可。
7.完成的项目获得省部(兵团)级科研成果奖1项以上,或地师级科研成果奖2项以上。8.完成1项以上国家或省部(兵团)级重点项目,成果经有关主管部门验收通过。
9.负责拟定在一个地区或一个系统施行的财务会计法规、制度、办法;或参与制定在全国施行的财务会计法规、制度、办法。
第十二条 著作论文具备下列条件之一: 1.有公开出版的会计或财税经济专著或译著;
2.作为主编或副主编正式出版会计或财税专业教材(10万字以上,本人编写的章节在1万字以上)。
3.作为第一作者在本学科省部(兵团)级公开发行的刊物上发表本专业学术论文2篇以上。
第四章 附 则
第十三条 本条件所规定的申报条件、学识水平、业绩与能力、著作论文等条件必须同时具备。
第十四条
破格申报的人员,须经答辩合格,方能推荐到评审委员会评审,且学历和任职年限只能破一项,不能“双破”。
第十五条
同一成果多次获奖,以最高奖励计算;同一论文在不同刊物多次刊载,只计算一次,不得累计。
第十六条 凡在考试中违纪违规者,按《专业技术人员违纪违规行为处理规定》(人事部3号令)处理。
第十七条 凡在5年内因工作严重失误,造成恶劣影响的,不得参加高级会计师资格的考试与评审。
第十八条 本条件中所述“以上”均含本级。第十九条
有关问题说明
1.申报人员的专业技术工作年限和任职年限按实际从事本专业技术工作的时间计算。专业工作年限和任职年限截止申报当年的年底。
2.已办理离、退休手续,现仍从事会计专业技术工作的会计人员,考评取得的资格不与原单位工资、福利等待遇挂钩。
3.公务员及参照公务员管理制度管理的事业单位中的会计人员,考评取得的资格不与工资、福利等待遇挂钩。
第二十条 本条件自下发之日起执行,由兵团职改办负责解释。《新疆生产建设兵团高级会计(审计)师任职资格评审条件(试行)》(兵职改发[1994]7号)和《新疆生产建设兵团“破格”评审高级会计师任职资格暂行办法》(兵职改发[1996]5号)同时废止。
主题词:专业技术 资格 条件 通知
抄送:兵团职改领导小组成员、兵团机关各部门
兵团职改办 2008年6月12日印发
第三篇:高级会计师职称个人业务工作总结
申报高级会计师业务工作总结
本人***,男,生于1970年8月,大学文化,现任**中医医院审计科副主任。2003年9月通过全国会计专业技术资格中级资格证书考试,获得会计师资格。2012年7月加入*县内部审计师协会。2014年10月参加全国高级会计师资格考试成绩达到全国合格标准。现根据《山东省高级会计师资格评价试行办法》的精神,申报评审高级会计师。
一、本人概况
1992年7月毕业于山东省**粮食学校财务会计专业,学制四年,并于同期参加工作。2007年10月开始参加全国高等教育自学考试会计专业独立本科段考试,于2010年12月取得由山东省高等教育自学考试委员会和山东经济学院联合颁发的自学考试会计专业本科毕业证书。
1992年7月至2005年12月,在*县**粮油管理所先后担任主管会计、副所长兼主管会计等职务。在该单位负责预算管理、财务分析、融资管理、账务处理、会计核算、报表编制、报表分析、税务核算、会计稽核、内部审计等财务会计工作。2007年1月至2008年12月,在**中医医院先后担任固定资产会计员、科室核算会计员等岗位,负责医院固定资产明细账建账与科室核算、绩效工资考核等工作。2009年1月至2014年8月,先后在**中医医院东都分院、**中医医院东院区担任财务科主任、财务科信息科主任,全面负责该院区财务会计工作。2014年9月至今任**中医医院计划财务科副主任。
从事财务、会计工作以来,我始终坚持党的四项基本原则,遵守《中华人民共和国宪法》和各项法律法规,认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度、准则,以及有关财经法律、法规、规章制度,无违反财经纪律的行为,具有良好的职业道德和敬业精神。
二、学识水平
1、学习情况
财务会计工作需要边工作边学习,我一直也是这样做的。1988月9月至1992年7月,在山东省烟台粮食学校财务会计专业学习四年,系统学习了会计、财务管理等基础理论知识,为毕业参加工作奠定了坚实的基础。1996年5月参加并通过了全国会计专业初级资格证书考试,取得助理会计师资格。从1993年4月至1997年5月,利用业余时间参加全国高等教育自学考试会计专业专科段考试,在1997年6月获得专科毕业证书。2002年至2003年参加并通过了全国会计专业技术资格中级资格证书考试,取得会计师资格。从2007年10月至2010年10月,利用业余时间参加全国高等教育自学考试会计专业独立本科段考试,以平均70分、论文优良的成绩在2010年12月获得本科毕业证书。2014年10月参加全国高级会计师资格考试成绩达到全国合格标准。
在工作过程中,我不断进行具有针对性的学习并参加相应资格考试,学习与工作上的相互促进,使我不断提升自己的财务会计专业能力。总之,从学习情况看,已经较系统地掌握了财务、会计专业知识和理论,具备了应有的职业判断能力,具有了履行高级会计师职务的学识水平。
2、对会计理论、专业知识的运用情况
担任会计师以来,结合工作实际撰写了理论文章3篇、财务工作报告2篇,规章制度和办法等若干。以理论文章为例,2011年在**中医医院东院区工作期间,运用前瞻性理论并结合实际,积极探讨新形势下的医院全成本核算模式对完善医院成本管理的重要意义,撰写的文章《对现代医院成本核算的研讨》发表在《中国市场》2011年27期,该文在中国知网上被引用、下载近40次。2014年1月,因深感社会上一些会计人员的职业道德低下与做假账不法行为的危害,而全面阐述了会计职业道德与
不做假账的异同,向全社会会计工作者发出坚守职业道德与不做假账的声音,撰写了《论会计人员坚守职业道德与坚持不做假账》一文,刊载于《经营管理者》2014年1期,该文在中国知网上被引用、下载130余次。近年来,特别是自从总书记掀起的全国打老虎、拍苍蝇反腐败政治运动以来,审计的重要作用日益凸显,医院内部审计的“免疫系统”功能也愈加突出,针对医院内部审计质量控制这一论题,撰写了《浅议医院内部审计质量控制》,文章发表在《管理学家》2014年11期。从上可看出本人了解全国财务、会计方面的发展趋势,了解宏观经济政策,能够熟练掌握并运用会计准则以及与财务、会计工作相关的法律、法规、制度,且能与时俱进,已经具备了运用会计理论和专业知识解决实际工作中的问题,并将之总结形成文章的能力。
三、工作能力和工作成就
工作23年以来,我从事过财务管理、会计核算、财务分析、内部审计、预算管理、资产管理等工作,工作岗位也从开始的基层企业主管会计逐渐提升到现在三甲中医医院的中层干部,供职的单位从国有企业到医疗卫生事业单位。具有了较丰富的工作经验,包括13年以上的企业中高层领导经历,6年的医院中层领导经历。具备较为全面综合的企业管理经验与医院管理经验,尤其在财务会计方面专业能力突出。本人具有较高的政策水平和丰富的财务会计工作经验,能担负起一个地区,一个部门或一个系统的财务会计管理工作,能够草拟和解释一个地区、一个部门、一个系统或在全国施行的财务会计法规、制度、办法,组织和指导一个地区或一个部门、一个系统的经济核算和财务会计工作,培养中级以上人才,具有全面履行高级会计师岗位职责的能力和水平。
本人为人诚恳、谦虚、勤奋,性格沉稳,富有责任感和事业心,勇于面对困难和压力,敢于担当,擅于创造性地解决问题,有艰苦创业、开拓进取和团队合作精神。熟悉企业和医院的财务工作流程,能够胜任企业与医院的各项财务管理和会计工作,有较为丰富的团队领导和管理经验,有较强的组织协调和社会活动能力。
下面就本人符合高级会计师职称条件的能力和工作成就作一介绍。
2007年在**中医医院财务科工作时,为了建立固定资产明细账,我将医院自1984年建院以来至2007年初二十多年间所有购入的固定资产,通过查账与查凭证等方法详细统计摘录,与清查的实物逐一认真对应,并深入科室一线清资核对。经过近半年的艰苦努力,终于为本医院建立了建院以来的 2010年初我全力配合资产评估机构对东都分院进行资产清查、核对、评估,为医院的资产产权成功置换(即集体转国有)打下重要基础。
2012年至2014年,我连续三年执笔拟定了《**中医医院东院区内部(绩效工资)分配管理方案》,由于方案制定得公平合理,落实效果很好。
2012年9月,我在东院区创办了内部刊物——月刊《东院区信息简报》,刊物向医院领导们与各科室按月反馈收入、支出、结余、药占比等信息,管理效果上佳。
2011年至2014年,我创造性利用Excel电子表格工具,因地制宜地设计了东院区科室核算系列表格、食堂会计核算系列表格,在各表格间设立公式勾稽关系,使科室核算工作、食堂会计核算工作变得更加高效、准确。
2009年至2014年在东院区(**分院)工作期间,我在努力搞好会计核算工作的同时,注重发挥会计监督的作用,做到了及时发现问题和分析问题,并及时解决问题,最大程度地杜绝了财务会计错弊的发生。
2014年9月调到医院计划财务科,并于当月执笔拟定了《**中医医院医疗服务收费价格管理制度》,进一步加强了医院医疗服务收费价格管理。
综上所述,本人掌握了系统的财务、会计理论和专业知识;能够将自己的财务、会计理论知识进行运用,熟练草拟有关文件、规章制度和财务会计分析报告;组织和指导部门的经济核算和财务会计工作;主持开展科学研究,培训中级会计人才。总之,具有了较全面履行高级会计师岗位职责的能力和水平。
总结人:
2015年1月16日
第四篇:高级统计师职称评审办法
2010年高级统计师考试辅导-2009年高级统计师考试题简析
一、考试的目标和要求
考试目标:评价应考人员的学识水平、业务能力,检测他们对统计理论理解的深度、了解的广度,以及他们在工作中应用这些理论的能力,处理和解决统计工作实际问题的能力。
考试要求:只有资格审查合格的应考人员,才能参加考试。应考人员参加考试须携带黑色签字笔,按要求答题,遵守考场纪律。
二、解读《高级统计实务考试中国纲》
《高级统计实务考试中国纲》包括了高级统计师应具有的六个方面的业务工作能力:统计调查设计、管理;统计调查的组织和实施;统计整理;统计分析;国民经济核算和统计分类标准;统计法规和管理体制。要求应考人员掌握与上述六个方面业务工作能力相关的理论和方法知识,强调在实践中的运用和分析、解决实际问题。
在统计调查设计、管理方面,要求应考人员具有丰富的实践经验,能够运用各种统计调查方法设计调查方案,包括调查方法、指标体系和调查表的设计。熟悉国家有关统计调查的规章制度,规范统计调查行为。
在统计调查的组织和实施方面,要求应考人员掌握各种现场调查方法及其适用条件,能够根据具体情况,采用最适当的方法组织现场调查,解决调查中可能遇到的各种问题。熟悉专业统计调查报表制度,解释其主要指标的口径、含义及相互关系,能够运用主要指标分析社会经济问题。在统计整理方面,要求应考人员掌握统计整理工作的主要环节及其主要方法,能够设计统计整理方案,组织实施统计整理工作,解决统计整理工作发现的问题。能够熟练使用一种统计分析软件,如EXCEL、SPSS、SAS或STATA等进行计算调查结果,进行方差分析和统计分析。
在统计分析方面,要求应考人员掌握进行统计分析的基本理论和方法――统计和经济学理论方法,进行宏观和微观经济分析,能够撰写较高水平的统计调查报告或较高应用价值和学术水平的论文。
在国民经济核算和统计分类标准方面,要求应考人员掌握国民经济核算的功能、基本框架,准确理解国民经济核算各主要指标的含义、资料来源及与专业统计指标的联系与区别,正确解读国民经济核算账户及平衡表的关系,能够运用国民经济核算的理论和方法,解释和分析宏观经济运行情况。熟悉各种统计分类标准并能够合理使用。
在统计法规和管理体制方面,要求应考人员熟练掌握统计法的具体内容和我国的统计管理体制,能够运用统计法的有关知识正确判断和处理各种统计违法现象。
三、考试命题的特点分析
(一)全面考核,突出重点
考试中国纲是考题的命题依据,高级统计师应具备的能力标准是命题的出发点和归宿。因此,在全面考核应考人员对大纲六部分内容全面了解掌握的基础上,注重突出“一名高级统计师应具备的能力”这一考核重点。
(二)注重考核能力
高级统计实务科目考试的目的是考核应考人员的能力,因此在题型上和分值分布上主要倾向于考核应考人员能力。这些能力包括综合能力、分析能力、计算能力、对计算机输出结果的解释能力、数据处理能力、应用能力和判断能力等。同时也关注应考人员的知识面宽度和理论广度。
(三)综合度较高
案例分析计算题的综合度较高,应考人员只有在对大纲中所列要点熟练掌握的基础上才可能较全面地回答问题。因此,应考人员在复习时不仅要知道考试中国纲要点所在的位置,而且对其内容的实质有所掌握。当然开卷考试,不要求应考人员死记硬背要点,但一定要懂得如何利用基础知识和基础理论进行实际问题的分析。
(四)题量大
开卷考试的一大特点是题量大,因此要求应考人员合理把握考试时间,统筹安排,注意答题结构,避免头重脚轻。
(五)一定比例的选答题
考题分为必答题和选答题。必答题是应考人员必须回答的考题。选答题要求应考人员从给出的几个题中选择某一题目进行回答。因此,要求应考人员答题时一定要注意审题。
四、考试的形式分析
(一)考试的题型分析
考试的题型主要有两种:简答题和案例分析计算题。考试试题以案例分析计算题为主,以简答题为辅,具体题型以当年试卷为准。简答题要求答题简明扼要,案例分析计算题要求先认真审阅已给的背景材料,然后判断考核要点,并运用所学知识围绕要点展开计算或分析。案例分析计算题是综合性较强的题目类型,强调理论联系实际和运用统计知识解决实际问题的能力。
(二)考试形式
考试采用开卷笔答方式,考试时间为180 分钟。采取开卷考试是一种比较务实的做法,因为参加考试的人员一般年龄偏大,工作经验比较丰富、理解力较强,但记忆力相对较弱,采用闭卷考试不利于体现综合能力。
采用开卷考试,应考人员可携带必要的参考资料。
五、复习考试的几点建议
根据考试中国纲,在相应参考书中找出大纲中有关每章要点的论述。由于采取开卷考试,不要求应考人员对有关内容死记硬背,但应对大纲中的知识要点要能理解、掌握,并具备融会贯通的能力。由于高级统计师考评结合考试的目的是测试应考人员的能力,因此除简答题一般在参考书中能够找到答案外,其它考题重点是考察应考人员的分析能力、计算能力、对计算机输出结果的解释能力、数据处理能力、应用能力和判断能力等,书中通常没有直接的答案。
六、考试注意事项
(一)填写答题卡注意事项
务必用2B铅笔填写清楚准考证号,修改时务必用橡皮擦干净,务必保持卡面整洁。
务必用黑色签字笔在答题卡的相应栏目内填写清楚姓名、工作单位、身份证号、考点考场。答题时务必用黑色签字笔,对照题号在相应答题栏内作答,答题不得超出答题栏边框。因采用计算机图像扫描阅卷,超出边框部分将不被评阅,在答题栏外答题无效,另附答案无效。请保持卡面清洁,不得折叠、弄皱、弄破答题卡。
禁止在答题卡上做任何与答题无关的标记。
(二)答题注意事项
统筹安排好每道考题的时间,设计好卷面。由于开卷考试,题量大,试题难度大,时间不易把握好,故建议考生考前做些模拟题,以便对答题时间的安排有个感觉。对于不同分值的考题,要合理分配时间。
注意案例分析计算题是必答题还是选答题,对于不答的题,题卡上该题目位置要留出空白。对于不同题型,要区别对待。需要展开论述的要展开论述,不需要展开论述的,则答题时要简明扼要。
清楚题目类型,认真阅读试题,切实把握考题要点。
遇到一时难以回答的题目时,可暂时放下,先做下面的试题,待考题全部做完后,再花时间仔细推敲作答。
答题时需要注意字迹清楚;卷面整洁;条理清楚;答案完整。
(三)考试前注意事项
一定要携带计算器、2B铅笔、黑色签字笔,也可带些年鉴,抽样调查等方面的统计书籍。
高级统计师职称评审办法
统计师考试一般信息
1、报名时间:
全国统计专业技术资格考试初级、中级考试时间全国各地不完全相同,一般在从四月份开始,有的地区从五月份开始,考试结束时间也不完全相同,请大家留意我们网站当年的考试报名通知。高级统计师考试报名时间各地一般在三月份,请大家也留意我们网站的通知。
2、考试时间:
全国统计专业技术资格考试初级、中级一般在十月中、旬举行,2008年考试时间为10月19日。高级统计师考试时间一般在六月举行,2008年考试时间为6月22日
3、考试大纲:
全国统计专业技术资格考试分为三个层次,即初级、中级和高级。这三个层次的要求不同,大纲也不同。大纲的详细内容请大家参考我们网站上“中级统计师考试”或者“初高级统计师考试”版块左侧的内容。
4、成绩查询:
初级、高级统计师考试成绩公布时间一般在当年十二月下旬,请大家到时留意我们网站的通知。高级统计师考试成绩查询时间一般在八月左右。
高级统计师职称评审办法(试行)
第一章总则
第一条为规范高级统计师资格评审工作,根据《江苏省专业技术资格评审办法(试行)》(苏职称[2001]2号)文件精神,结合统计系列实际情况,特制定本办法。
第二条高级统计师资格是从事统计专业技术工作的人员具有较高统计专业学术、技术水平的标志,可作为聘任高级统计师职务的依据。
第三条江苏省专业技术人员职称工作领导小组制定颁发的《江苏省统计专业高级统计师资格条件(试行)》(苏职称[2003]2号,以下简称《条件》)是评审高级统计师资格的基本标准。
第四条评审高级统计师资格,应当坚持客观、公正、准确的原则。
第二章组织
第五条 江苏省统计系列职称工作领导小组,在江苏省职称工作领导小组领导下,负责对全省高级统计师资格评审等统计系列职称工作的管理。领导小组下设办公室(以下简称“省统计局职称办”),承担相应的具体事务工作。省统计局职称办设在省统计局人事教育处。
第六条经江苏省职称工作领导小组批准成立的江苏省统计专业高级职务任职资格评审委员会,是负责评审我省高级统计师资格的组织。其职责是,按照规定的评审权限、范围、程序,依据《条件》,评定申报人的高级统计师资格。评委会的日常工作和评审活动由省统计局职称办组织安排。
第七条 江苏省统计专业高级职务任职资格评审委员会在江苏省职称工作领导小组的统一领导下开展工作,接受其按照管理权限对评审工作进行的指导,对评审程序进行的监督,对评审质量进行的评估、检查。
第八条江苏省统计专业高级职务任职资格评审委员会设置评审专家库。评审专家库由主任委员库和评审委员库组成,其成员在省内外统计及相关专业专家中遴选产生。主任委员库由5-8名从事统计及相关专业工作、在省内外统计行业享有较高知名度的在职专家组成;评审委员库由30名以上从事统计及相关专业工作的在职专家组成。评审委员会任期为三年。任期届满或任期内需调整成员的,按规定程序向省专业技术人员职称工作领导小组报批。
评审专家库中45周岁以下的专家应不少于三分之一。
评审专家库成员原则上只能在一个评审组织中任职。
第九条评审专家库人员的任职条件:
(一)遵守国家法律和法规,有良好的职业道德和敬业精神,作风正派。
(二)一般应具有相关专业大学本科以上学历,年龄在55周岁以下,业绩、成果、影响突出者不限。
(三)具有相关专业副高级以上专业技术资格,如高级统计师,高级经济师,高级会计师,高级审计师,高级国际商务师,经济专业研究员、副研究员,统计及相关专业教授、副教授等。
(四)在所从事的专业领域有较丰富的实践经验,学术造诣较高,研究成果显著,在本地区、本行业有较大的影响。
第三章申报
第十条省统计局职称办经省职称工作领导小组办公室同意后,将申报高级统计师资格的材料要求以及报送时间、地点等向社会公布。公布时间与材料报送截止时间不少于60个工作日。
第十一条符合《条件》及国家、省其他有关规定的专业技术人员,可以申报高级统计师资格。
第十二条拟申报人向所在单位或人事代理机构提出申报评审高级统计师资格的申请,并提供能反映本人职业道德素质、学历资历情况、专业理论知识及继续教育情况、专业技术工作经历(能力)、业绩成果、学术水平等方面的有效材料(材料截止时间为评审会议召开的前一年底)。主要是:
1.江苏省专业技术资格评审申报表正式表一式3份,复印件20份;
2.任现职以来的专业技术工作业绩总结报告(不少于3000字);
3.任现职以来的专业技术成果及其获奖情况、专业技术项目完成情况、高新技术成果转化情况等方面的资料;
4.任现职以来的具有代表性的本专业(学科)论文、论著或译著;
5.学历、专业技术资格、专业技术职务聘任、继续教育、职称计算机应用能力考试(考核)成绩等相关证明材料;
6.取得统计师资格后的考核情况,或当地政府相关部门和政府统计部门分别提供的现实表现与无不良统计职业行为的证明材料;
7.免冠大一寸近期正面相片一张(资格证用);
8.《送评材料目录》。
上述2-5项所规定提交的材料,具体要求详见《条件》。
申报材料原则上应当提供原件。无法提供原件的,对所提供的复印件应当由所在单位或人事代理机构档案管理人员核实签字并加盖公章。
第十三条拟申报人所在单位或者人事代理机构接到申请后,应对照《条件》对申报者的基本情况进行初步审核,并按有关工作程序决定是否同意推荐。申报、核实过程中要做到申报名单公开,业绩成果公开,考核结果公开,接受群众监督。决定同意推荐后,应将申报人的学历、资历、专业工龄、取得统计师或相关中级资格的时间、取得中级资格以来主要业绩及撰写的专业文章、论文、职称计算机考核有效证明情况等进行公示,公示时间不少于5个工作日。
个人所有申报材料须经所在单位或者人事代理机构核实并加盖公章后,按管理权限逐级送至职称工作职能部门委托的机构(单位)审核盖章。市、县(市、区)所属单位人员的申报材料,分别送至市主管部门、县(市、区)职称工作职能部门审核盖章后,送至市统计局职改(称)办,由市统计局职改(称)办集中送市职称工作职能部门审核盖章并在规定时间内报省统计局职称办;省、部属单位人员的申报材料,送至省内主管部门人事职称部门审核盖章,直接在规定时间内报省统计局职称办。
以上职称工作职能部门在审核过程中,对申报材料有疑问的,可要求申报人员重新提供材料或提供申报材料中复印件的原件。
第十四条省统计局职称办负责接受送审材料并进行认真复核,经省职称工作领导小组办公室审查同意后,送省统计专业高级职务任职资格评审委员会评审。
对申报条件或者材料不符合要求的,不予受理。
对超过规定申报时间或者不符合申报程序的,不予受理。
第十五条依据苏价费函[2002]62号、苏财综[2002]61号的规定,收取申报人评审、论文鉴定等费用。上述费用在申报材料上报省统计局职称办时交纳。
第十六条对不予受理的申报材料,省统计局职称办应及时将申报材料和评审费退回送评单位,并说明不予受理的理由。
第四章评审
第十七条召开评审会议前,省统计局职称办在省职称工作职能部门的监督下,根据评审对象的情况,从主任委员库中随机抽取执行主任一名,从评审委员库中随机抽取委员若干名,组成不少于11人的执行评审委员会。评审委员会执行委员中具有正高级专业技术资格的人员不少于二分之一。
第十八条省统计局职称办在评审委员会开会之前20天,将评审对象花名册等有关材料报省职称工作职能部门预审;并于评审会议召开前5天将《评审委员会活动申报表》报省职称工作职能部门,经批准后方可召开评审会议。
第十九条评审会议程序及要求:
(一)高级统计师评审会议由执行主任主持,执行委员参加,出席会议的执行委员人数不得少于11人。召开评审会议时,省职称工作职能部门工作人员、省统计局职称领导小组成员、局职称办工作人员可以列席。
(二)执行主任根据省统计局职称办的建议,将执行委员分成若干评议小组,分别对申报对象的业绩、成果以及其他材料进行评议,根据评审标准进行量化评分,并以无记名投票表决的方法提出初评意见,提交评审委员会审定。
(三)评审委员会按照国家、省有关职称政策和《条件》对申报对象送评材料和评议小组的意见进行仔细的审议,在此基础上进行无记名投票表决,赞成票超过出席会议的执行委员的三分之二为通过。未出席评审会议或者中途离会,未参加审议过程的委员不得投票、委托投票或者补充投票。
评审结果无论通过与否,必须填入评审申报表,评审委员会主任委员应当在评审申报表上签章,并加盖评委会印章。
对评审未获通过的对象,当年不得进行复议、复评。
第二十条对成果共用发生争议或材料与实际工作有出入、论文雷同需核实者以及评议组认为必须通过答辩才能判定水平的,经执行主任同意后,应在评审委员会审议投票前,要求省统计局职称办通知其到会答辩,答辩后再进行审议投票。
第二十一条建立评审会议记录制度。记录内容包括开会时间、地点、出席对象、会议议程、委员或成员发言要点、投票结果等。记录人由省统计局职称办工作人员担任。
第二十二条省统计局职称办在评审会议结束后20个工作日内,负责将评审委员会的评审结果(报告、花名册、评审申报表、软盘等材料)上报省职称工作职能部门审批。同时将通过评审人员的单位和姓名在《江苏统计信息网》(网址为:http:///)上公示,公示时间为七个工作日。
第二十三条评审结果批复公布后,由审批部门颁发省职称工作职能部门统一印制的专业技术资格证书。省统计局职称办将获得高级统计师资格人员的评审材料按报送渠道退回申报人所在单位或委托机构。专业技术人员所在单位或者人事代理机构应当将评审结果的有关材料及时归入本人档案。
评审未获通过或者职称工作职能部门不予批复人员的评审材料,凡属个人提交的业绩、论文、成果、证书、证明等退回申报者;凡涉及有关组织核查、评价和评审组织的结论,包括申报表,只退至各市职称办和省主管部门,保存一年后销毁;不退回申报者。
第二十四条高级统计师资格评审活动每年举行一次。
第五篇:如何写申报高级会计师职称的专业技术工作总结
如何写申报高级会计师职称的专业技术工作总结
一年一度专业技术职称评审开始了,怎么样写好专业技术职称总结?是大家普遍关心的问题,也是伤脑筋的问题,为了让大家顺利通过专业技术职务评审,特请一位长期从事职称改革工作的同志,谈一谈这个问题。
专业技术工作总结,应该属于总结类的文章,与一般的总结类文章差不多。但也有独特的特点,是职称评审重要组成部分,是评委评价自己的重要依据,也是自己水平、能力、成果的展示,同时也是任职以来重要经验总结。总结写得好不好,影响到专家对你的评价,也会影响到自己能不能通过。所以写好专业技术总结很重要。
如何写?
一是先简要介绍自己是基本情况,如现任职称、任职时间、毕业学校、政治面貌、现从事的专业技术工作。担任那些社会职务。
二是自己政治思想,工作态度,履行岗位职责情况。
三是详细地叙述自己任职以来从事的专业技术工作。即主持那些课题,课题进展,有那些创新,取得那些突破,通过那类鉴定,获得什么奖励,专家对此评价。
四是发表那些论文。
五是获得的奖励。
总结,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。
(一)基本情况。
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。
4.今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。
(二)写好总结需要注意的问题
1.总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式,听取各方面的意见,了解有关情况,或者把总结的想法、意图提出来,同各方面的干部、群众商量。一定要避免领导出观点,到群众中找事实的写法。
2.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
3.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。
4.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。
5.总结的具体写作,可先议论,然后由专人写出初稿,再行讨论、修改。最好由主要负责人执笔,或亲自主持讨论、起草、修改。