第一篇:公共卫生科职能
公共卫生科职能
一、传染病管理
1、做好传染病上报工作,在规定时间内上报传染病卡,对医生上报的传染病报告卡进行审核,不符合要求的要求及时改正,每月对门诊、病房、检验科、放射科进行一次传染病自查,并有自查小结,对有迟报、漏报情况按规定扣除相应科室公共卫生绩效考核分数。每一季度进行一次传染病检查,有检查通报,每一年有传染病检查总结。
2、做好传染病培训工作,每年2次以上全员传染病相关知识培训,对当年新进人员一次传染病岗前培训,均进行考核。
二、预防免疫接种管理
每月对妇产科一次相关登记检查,督促新生儿及时网络上报,对新生儿接种率要求达到100%,对疫苗领取、冷链、存放、冰箱温度控制等要求有专人管理,并做好各种登记。
三、健康教育宣传
1、院内有专门健康教育宣传栏,并2月一期及时更新健教内容,有图片有记录。督促检查各科室做好健康教育宣传。
2、积极配合市疾控中心开展健康教育宣传活动。
四、禁烟管理
1、医院成立禁烟领导小组,不定期进行禁烟督查,做好吸烟有害健康的相关知识宣传。
2、督促各科室做好禁烟工作。
五、慢性病管理
督促各门诊医师对35岁以上首诊患者测血压,进行慢病管理,并汇总人数上报市疾控慢病管理部门。
六、卫生监督协管
1、协助上级卫生监督机构开展执法检查活动。
2、协助上级卫生监督机构开展卫生法治宣传培训工作。
第二篇:公共卫生科职责
公共卫生科职责
一、负责建立各类公共卫生管理制度,并对医院公共卫生工作的落实情况进行检查、指导、总结和评价。
二、承担《中华人民共和国传染病防治法》赋予的传染病防治管理职责。负责全院传染病防治工作计划及有关制度等文件的起草,并组织实施。
三、依法承担职责范围内的传染病疫情和突发公共卫生事件报告、异常信息收集与统计。组织管理传染病预检、分诊、转诊工作。负责统筹制定医院工作人员的传染病防治知识、技能的培训计划不少于15学时,直接从事传染病防治的重点人员培训时间适当延长。提高防保队伍素质,指导全院开展预防保健工作。
四、协助疾病预防控制机构、卫生监督机构开展流行病学调查、样本采集,以及对本机构疾病预防工作进行指导和考核。
五、组织做好相关疾病监测工作。
六、对突发公共卫生事件进行调查分析,提出控制措施并协调、组织有关部门进行处理。
八、负责组织实施卫生行政部门下达的公共卫生工作任务。
第三篇:公共卫生科工作总结
公共卫生科工作总结
2020年,在县卫健委、妇保计生中心各位领导的正确领导和上级相关专业技术部门的指导下,我科以妇幼公共卫生为主题,认真贯彻各项工作要求,充分发挥科室职能,通过提升服务水平、服务质量,丰富服务内容,全面落实各项妇幼公共卫生工作,为全县孕产妇、儿童的身体健康而贡献一份力量。
现将一年来的工作总结如下:
一、孕产妇、儿童健康管理工作:①基本公共卫生工作:充分发挥三级保健网络管理体系的功能,并对泉江镇进行重点管理:泉江镇23个村及7个社区进行责任到人管理,由46名医护人员进行分组包村,每月至少下村1天,进行本院妇幼健康特色服务、公共卫生项目惠民政策、孕产妇、妇女相关保健知识等的宣传,督促、指导、检查乡村医生工作情况,对高危孕产妇进行重点管理,跟踪服务,落实住院分娩。2020年孕产妇建档管理986人(全年任务数90%,957人),完成率92.80%,免费B超与化验916人;新生儿访视人数982人(全年任务数90%,966人),完成率91.52%,儿童健康管理人数7978人(全年任务数90%,7968人),完成率90.16%(实际率要稍高,有些档案还未录入电子档案)。②高危孕产妇管理工作:对本镇孕产妇进行高危五色分级管理,对橙、红、紫色纳入高危个案管理,共管理本镇橙色个案42人,全县紫色(梅毒孕产妇)个案管理9个。
二、健康教育:科学育儿坚持每月20日开课,孕妇学校停开了一段时间后现已恢复,并通过各种不同的方式途径进行生动有趣的授课方法。另通过保健门诊、母子健康手册、健康处方、宣传折页、微信公众号等多途径宣传,有效地提高了大家对孕产期保健、妇女保健、科学育儿知识的认识,让民众对我院有一个更全面、更亲和的了解,能更好的自发自觉的来院进行产前检查、妇女常见病防治、儿童健康体检等,已达防病于未然、病早期早治,以提高妇女、儿童的身体素质。
三、艾滋病、梅毒、乙肝母婴阻断项目工作:实行艾滋病、梅毒、乙肝免费检查,本镇共检查孕妇916人,全县查出梅毒感染孕产妇9人,艾滋病感染孕产妇0人。对梅毒阳性孕产妇及其所生婴儿以及2018、2019年阳性孕产妇所生婴儿进行治疗与随访,通过有效的干预措施对预防母婴传播起了重大作用,其中一例梅毒孕产妇所生婴儿在6月龄随访时TRUST由3月龄的阴转阳,并且滴度为1:4,立即给予治疗后9月龄随访时复转阴,为患先天梅毒儿减少了机会。今年所随访的梅毒孕产妇所生婴儿未发现先天梅毒。10月份始已在进行乙肝阳性孕产妇所生儿童的随访工作。
四、全县《出生医学证明》管理与发放工作:对全县《出生医学证明》的管理与发放工作规范进行指导、领取工作进行实施。今年因《电子出医学证明》的申领,新增了电子版审核功能,11月24日已督促县医院未审核807份,中医院未审核11份出生证审核完。12月7日再次督促县医院未审核11份,中医院未审核17份,县妇保院未审核29份出生证审核完。今年共从市里领取《出生医学证明》6000份,到目前为止,库存1900份。1~11月本院当年活产数2376人,当年出生当年发放出生证数2282人,往年出生今年发放出生证数106人,机构外出生发放数61人,换发21人,补发44人,废证数20份,废证率0.83%。
五、产前无创基因筛查、地中海贫血基因筛查、新生儿遗传性耳聋基因检测工作(1~11月份):1、产前无创基因筛查:产前无创基因筛查人数3633例,完成率 55.91%(任务数90%,6498例)。,筛查结果异常39例,阳性率为0.107‰,其中21三体筛查阳性10例;18三体筛查阳性2 例;13三体筛查阳性4例;其他染色体异常23例。
2.地中海贫血筛查情况:检测样本数4028例,孕妇结果异常533例,地贫阳性率为13.23%,配偶结果异常49例。
3.新生儿耳聋基因筛查:筛查人数2104人,筛查情况(检测样本总数2134例):共计异常103例,其中常染色体隐性遗传性耳聋(GJB2)49例、GJB3 4例;常染色体隐性遗传性大前庭水管畸形(SLC26A4)34例;MT_RNR 1 6例。
六、对乡镇卫生院妇幼工作人员及泉江镇村医的督导工作:在县卫健委组织、中心领导的带领下,对全县乡镇卫生院的妇幼公共卫生工作、妇幼保健工作人员进行了业务培训及中期、年末(即将)二次下乡技术指导与考核;对本镇村医进行每月分散培训指导及年末(即将)技术指导与考核1次,对提高全县妇幼工作人员的服务技术水平起了促进作用,使之能更多更全面的为辖区内孕产妇、儿童提供适宜的服务。
七、不足与改进:
1、进一步发挥本科室、村医与各乡镇卫生院职能,加大宣传力度,加强孕产妇与儿童的健康管理,提高早孕及时建档率,逐步规范化管理,以保健为基础,进一步促进本院住院分娩与儿童本院就诊率,减少出生缺陷,降低孕产妇死亡率,消除新生儿破伤风。
2、加大联系与宣传力度,增加产前无创基因筛查、地中海贫血基因筛查、新生儿遗传性耳聋基因检测工作,以提高出生人口的质量。
3、对全县助产机构强调并宣讲《出生医学证明》的管理与发放规范、程序及相应法规法律知识与责任,控制全县废证率<1%。
4、进一步加强对乙肝感染孕产妇所生新生儿童乙肝两对半检测的随访工作。
5、加强艾、梅、乙母婴阻断工作的宣传、督导工作,增加孕产妇艾、梅、乙早检率与早期用药率,进一步规范艾、梅、乙孕产妇所生婴儿的随访。
第四篇:2015公共卫生科工作计划
2016年义乌復元医院公共卫生工作计划
在总裁及医院管理委员会的正确领导下,在义乌市疾控中心的业务指导下,认真总结上一的工作的基础上,按照上级相关工作部署,结合争创三级综合性医院为目标,切实加强公共卫生管理,更好地完成市卫计委制定的各项基本公共卫生工作任务,特制定2016年公共卫生工作计划:
一、2015年存在的主要问题:
1、部分医务人员对性病、AFP相关知识和诊断标准掌握还不够全面;
2、电子门诊(住院病例)就诊病人基本信息采集记录不完整,存在缺项填写(患者身份证号空缺占43.35%),从而影响传染病、慢性病报告的信息收集。
3、公卫科对临床科室相关传染病、慢性病监测报告流程等知识培训欠到位,平时指导、督查还缺乏力度,与临床一线人员沟通欠及时。
4、少部分临床医生对传染病、慢性病报告意识不强,未真正认识其报告的重要性,存在迟、漏报现象,且传染病诊断符合率未达标准。二、工作目标
按照市卫生局下达公共卫生项目任务书的各项指标,明确院科两级安全责任制,进一步完善三级安全质量管理体系,持续改进公共卫生服务项目,确保传染病报告,甲、乙、丙类传染病、慢性病监测报告的漏报率为零。力争在上级各项专科检查、考核取得优秀成绩,名列市属同级医院的前列。
三、科室管理
(1)加强科室的质量管理,以创新管理、创新服务、创新技术为起点
进一步规范、细化现有的工作制度和职责,使每项 工作有章可循。公共卫生科工作职能主要有三个方面,即管理职能、行政职能和服务职能,为适应新局势、新状况,进一步提高管理人员的责任意识,落实“一专多能,身兼数职,精简高效,规范管理”战略,提高工作效率,形成一种自觉行为规范。坚持实事求是,按科学规律办事。
(2)制定各项公共卫生项目管理实施细则 《定公共卫生管理相关规章制度》,包括《疫情管理》、《传染病预检分诊》《生物安全等制度》制定分项工作计划,有部署、有落实、有总结。制定《突发公共卫生事件应急预案》,按规定执行限时上报制度,每年组织2次对突发公共卫生事件的应急演练,接受政府卫生部门的统一调度,配合上级部门查处突发公共卫生事件到位率100%。督查应急物资贮备,配备足量有效的防护用品和消杀药品器械。(3)履行公共卫生的管理职能
贯彻执行《县级以上医疗机构公共卫生工作计划任务书》、《传染病防治法》及《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息管理办法》,做好传染病、突发公共卫生事件报告、慢性病的监测与报告管理系统等管理工作。根据要求不断完善慢性病(脑卒中、冠心病、糖尿病、肿瘤等)发病报病工作,督促责任医师及时、完整报卡,认真审核及时上报疾控中心。(4)发现甲类、乙类按甲类管理的传染病及重大传染病疫情时,协助科室做好病人消毒隔离等工作,配合疾控中心做好流行病学调查。讲究效率和效益,努力做到实效和高效。
(5)严格电脑程序管理,使用专人专管,责任到人,禁止外来人员、外来软件使用。确保信息安全,不得随意将病人有关资料外泄
四、工作措施
1、成立公共卫生管理领导小组,设立公共卫生专管员,明确职责,落实任务,并建立责任追究制。
2、加强学习,提高科室人员整体素质
制订科室学习计划,以专业知识为主,兼学管理和服务知识。同时提倡学人文、学时事、学哲学、学技术;学管理、学服务、学沟通;科室坚持月和每周业务学习制度。
3、加强疫情监测、报告,及时处置突发疫情。进一步落实疫情报告责任制,加强各类突发疫情的日常监测,及时进行疫情预警预报。做到突发疫情及时发现、及时报告和及时处置,降低突发疫情对公众健康和社会的危害。认真落实我市常见传染病常态下的各项管理措施。密切配合市疾控中心落实重点人群、重点单位、重点场所的散发疫情控制措施,防止疾病爆发流行。“抓安全、抓质量、抓效益”,确保传染病、慢性病、死亡病例、农药中毒等监测病例的零漏报。
4、认真执行传染病管理制度和上级规定的慢性非传染性疾病报告管理。成立传染病防治工作小组,下设艾滋病防治、结核病防治、地方病防治、重点呼吸道、肠道传染病等工作小组。传染病防治有工作计划和工作总结,基本信息收集规范,报告及时、准确完整。
5、切实做好以麻疹、甲型H7N9流感、登革热等为重点的急性呼吸道传染病、虫媒传染病防控和以霍乱、手足口病等为重点的肠道传染病防控工作。不断强化工作人员预防急性呼吸道传染病的意识和技术水平,规范肠道门诊工作,加强腹泻病人诊治管理,增强霍乱监测灵敏度。高度重视手足口病的防控工作,加强手足口病疫情的监测和宣传,使各项预防控制措施的落到实处。
6、做好艾滋病、性病防治工作。按要求开设艾滋病自愿咨询检测(VCT)门诊,开展对术前、输血前、孕产妇、等人群开展常规检测;发现初筛阳性病人,按要求开展初筛阳性告知、流调、血液样本(二份)采集和上送工作。报告卡、附卡规范保存、存档。做好艾滋病病人、感染者抗病毒治疗及相关机会性感染处置。每年开展一次性病病例报告规范培训,医务人员性病相关知识和标准合格率在90%以上。VCT求询者梅毒检测率达到95%以上。性病门诊就诊者HIV抗体检测率达到90%以上.梅毒病例诊断报告符合率到达95%以上。
7、疑似结核病监测报病、转诊工作
认真落实疑似肺结核病人的发现、报告、登记、转诊和管理工作,力求达到疑似肺结核病人转诊到位率100%。同时结合“3.24结核病防治日”积极开展形式多样宣传活动。
8、做好慢性非传染性疾病、死亡病例监测工作。落实35岁以上内科门诊首诊病人测量血压制度要求达到100%;医院死亡病例监测、慢性病管理网络直报工作。要求报告率100%,卡片报卡及时率、准确率、完整率达到98%以上。诊断不明和其他疾病小计不超过3%。
9、加强妇幼保健项目管理,建立孕产期保健管理、妇幼卫生监测、新生儿疾病、新生儿听力筛选。计划生育技术服务管理等工作制度,明确专人管理,落实工作职责。
10、开设精神专科门诊(心理咨询门诊),做好门诊排班、精神卫生知识宣教,每季开展精神卫生知识宣传活动和医务人员精神卫生知识培训等工作,宣传活动、培训资料完整。
11、成立医疗救治领导小组,制定医疗救治程序、各科医疗救治方案和制度,完善医疗救治人员、药品、仪器、物资、设施的配置,完善“绿色通道”机制,严格执行首诊负责制。
12、按规定做好放射卫生管理,制定放射防护相关制度及事故应急处理预案,放射防护设施齐全,建立放射工作人员健康档案,每季按时开展个人计量监测。工作人员健康体检率100%。
13、广泛开展院内爱国卫生运动。采取积极措施,配合后勤总务科做好院内环境卫生整治及除四害的指导工作。认真做好院内环境卫生综合治理,对卫生保洁、饮用水管理、除四害、食堂卫生进行重点管理。食堂有健全的管理制度,定期对相关从业人员进行卫生知识培训。积极开展病媒生物防治,定期不定期开展自查院内防蚊、春秋季灭鼠工作。
14、加强医院空调系统的运行和管理,管理人员必须经过毒性与消毒方法培训。定期清洗消毒,定期检测致病微生物,确保环境安全。
15、做好医院健康教育宣传工作
成立健康教育领导小组,制定健教工作计划,设立健康咨询处,宣教栏内容定期更新,每季一次开展健教员健康教育理论业务培训,健教业务测试合格率要求90%以上;做好健康教育台账、工作总结。每季一次开展院内控烟宣传活动,积极发挥医院健康教育讲师团的作用,开展健康讲座。加强健康教育阵地建设,利用新闻媒体宣传,办好医院健康教育专栏。充分利用各类卫生宣传日活动(年内不少于10次),广泛宣传的卫生科普知识的同时,要宣传医院文化、特色,将专家介绍给老百姓,让更多老百姓了解卫生防病知识同时也了解復元专家优势和医院文化及新的设备。
16、医院公共卫生管理组织每月对各项工作进行检查、督导、考核,考核结果与责任人绩效分配挂钩。
17、加强与临床、医技一线沟通与交流及相关知识培训力度,充分利用时间视线法则,使最重要而又不紧迫事做的更好。多学习、多思考、多做事、多分析、多倾听、多了解,发现问题及时改进。加强成本管理,开源节流,从点滴做起,从细节做起,注重用电安全。合理使用办公用品,尽量使用双面纸张。
总之,公共卫生项目包括预警系统、监控系统、疫情信息报告系统、社区防控系统等多方面内容,主要工作内容是实施疾病检测、救灾防病、处理紧急疫情和突发公共卫生事件,做好公共卫生工作是医院义不容辞的责任。为全面做好医院公共卫生工作,创建一个统一领导、分级负责、加强合作、健全敏锐、措施果断的公共卫生管理体系。在老总及医院管理委员会的正确领导下,发扬艰苦奋斗,勤俭办院精神,发扬抗震救灾的大无畏奉献精神,始终以2014年1号文件为工作指南;咬住目标不放松,真正体现出“让下属满意、上司满意、创办人满意”。为创建平安义乌保质保量完成2014年的各项公共卫生任务而努力奋斗。
义乌復元私立医院公共卫生科
二〇一四年十二月十日医院公共卫生工作计划
XX县人民医院 预防保健科工作计划 今年是我院
继续深入开展“医院管理年”活动的又一年,也是我院开展“技术年”活动的一年,根据医院工作计划总 体要求,结合全国卫生县创建工作,特制定预防保健科工作 计划:
一、政治学习,思想作风与职业道德建设 加强政治学习,搞好思想作风与职业道德建设,坚持每 月 1—2 次的政治学习和业务学习不放松,强化职业道德行 风,使每个工作人员都能高标准、严要求,尽职尽责完成每 项工作。
二、科室管理
1、进一步规范、细化现有的工作制度和职责,使每项 工作有章可循。
2、积极参加院内、外组织的各类培训。我科计划在今 年8 月份组织一次传染病防治知识全员培训。
3、逐步完善全国卫生县创建工作中的各项制度和任务; 配合疾控部门做好县、乡医疗机构传染病防控相关工作。
4、认真落实、完成院领导统一安排的工作,完成上级 主管部门指派的各项任务。
三、工作质量管理
(一)、传染病、性病管理
1、认真组织学习《传染病防治法》、《传染病信息报告 管理规范》等法律法规,提高法律意识,加强传染病、性病 管理。
2、加强传染病的登记、统计上报工作,首诊医生发现 传染病病人后要及时填写传染病卡片,按规定内容、时限,上报院防保科,不得迟报、瞒报、谎报。
3、积极开展各类传染病、性病的监测工作,做到“早 发现、早报告、早隔离、早治疗”。
4、定期下科督促检查,杜绝传染病、性病的漏报、迟 报。
(二)、计划免疫管理
1、强化服务意识,做好两苗接种有关工作。
2、提高医疗质量,做好婴幼儿出生缺陷监测工作。
3、规范预防接种,做好传染病流行季节的人群接种工 作。
四、健康教育工作
1、建立健全院健康教育网络。
2、设置固定的健康教育宣传栏或宣传版。
3、采取多种形式,有针对性地向病人及其家属开展健 康教育,住院病人及陪护家属相关卫生知识知晓率≥80%。
4、坚持开展控烟工作,公共场所有禁止吸烟标志。
5、收集保管整理资料。
五、社区卫生服务
1、做好社区慢性病发病情况调查。
2、深入开展糖尿病、支气管哮喘病的防治工作。
3、进行社区人群的健康讲座。
六、家庭病床和家庭护理工作在人员到位的前提下,逐步开 展家庭病床和家庭护理工作
三、长期工作安排
1、健康档案。继续建立健全信息化档案,及时更新档案,并做好保密工作。
2、慢性病管理。对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行至少四次面对面的随访,定期进行咨询服务和用药指导,并及时对其电子录入。利用随访宣传防病知识,做好资料汇总和信息上报。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。同时加大筛查重点人群,对确诊高血压和糖尿病患者进行登记管理。
3、健康教育工作。要真实,有意义。在原有的基础上,结合季节防病重点,每两月更换一次室外及室内健康教育宣传栏的内容,印刷发放健康教育资料;在上门访视时进行相关健康知识的宣传;每个月组织动员老年人、慢性病患者、孕妇及6岁以下儿童家长等以重点人群为主的本地群众参加我院举办的健康教育讲座;每个月利用集市开展一次健康咨询活动;循环播放音像资料不少于六种;提供不少于十二种的印刷资料;其相关资料(通知、照片、记录、教案、试卷等)必须规范存档。
第五篇:2012公共卫生科工作计划
2012年公共卫生科工作计划
回顾2011年,我科在院领导的领导下,各项工作完成到位,并取得了优异的成绩。在新的一年来到之际,为全面完成医院对我科下达的各项新任务,特制定2012年工作计划如下:
一、完善健康教育与健康促进工作,组织开展多种形式的健康教育与健康促进活动。定期进行健康教育培训,提高医护人员的综合素质;定期举行健康教育大讲堂,对院内就诊人群进行常见病、多发病的防治知识普及;设计并制作多种健康教育处方,免费向来院人群发放;定期更新健康教育专栏等。
二、按照国家关于公共场所全面禁烟的要求,结合我院实际,制定禁烟制度及奖惩标准,设置禁烟健康教育专栏,发放禁烟健康教育处方,张贴禁烟标志。我科计划在今年5月31日举行一次 “世界无烟日”宣传活动,并对院内工作人员进行禁烟知识培训及考核,宣传禁烟知识,以期为广大患者创建一个舒心的就诊环境。
三、严格卫生局及疾控中心下达的要求,认真细致地完成各项传染病上报、管理及相关工作。我们将根据《疫情报告制度》,全面落实责任,加强监督及报告力度,发现相关传染病病人、疑似病例以及疫情,及时上报。每月对临床各科室进行检查,发现在传染病报告工作中漏报、谎报、迟报,造成工作失误者,将按院内规章制度,列入考核范围进行考核。为加强院内医务人员对传染病的重视,我科将在年中开展一次院内医务人员传染病相关知识培训。
四、落实卫生局及疾控中心下达的关于艾滋病监测的相关任务。在门诊设置艾滋病咨询室,制定艾滋病监测报告册,详细登记就诊及咨询人员信息。加大对艾滋病防治信息的宣传,院内常设艾滋病防治知识宣传栏,对来院就诊人员进行艾滋病防治知识宣传。和妇产科及检验科加强交流,做好孕产妇艾滋病检测,并按时将血片上交疾控中心,积极询问反馈信息。
五、做好结核病诊治、上报、监测及转诊等工作,加大结核病健康教育宣传力度。按疾控中心要求,我们将认真落实结核病防控任务,发现结核病24小时内网络直报疾控中心,做到无错报、漏报,所有结核病人都进行转诊,务必将转诊率达100%,转诊到位率达到95%以上。今年我科将结合实际工作情况,预期在3.24日举行一次结核病防治宣传活动,同时对全院医务人员开展一次结核病知识培训并进行考核。
六、做好死因监测上报及统计工作,督促临床医生在7天内将死因证明上报我科并进行网络直报,杜绝漏报错报。在年中,计划对全院医生进行一次死因监测报告培训工作,务求让每个医生都熟练掌握死因报告机制。
七、要积极响应全球疟疾基金会的号召,按照市疾控中心下达的我院发热病人疟疾镜检工作任务,和检验科协作,合理分配,并做好信息登记和月统计报表,按时将血片、登记报表及统计报表上交疾控中心。
八、按市卫生局及妇幼保健院的要求,认真负责地落实妇幼保健及计划免疫相关工作,认真细致做好各类报表,统计审核新生儿缺陷报表及5岁以下儿童死亡报告,按时上报,避免错报、漏报等现象;和妇产科沟通,将艾滋、梅毒、乙肝母婴阻断工作落到实处,认真登记并做好统计报表,按时上报妇幼保健院;督促妇产科做好新生儿疾病筛查工作,努力将新筛率控制在市卫生局布置的90%以上,并按季度进行统计上报。
九、为了给广大残疾人生活带来方便,我科将严格按照残联及院领导小组的指示,参照残疾鉴定标准,不弄虚作假,认真做好残疾鉴定工作,以热情细心的态度为残疾人服务。
在新的一年里,我科将按照市卫生局及疾控中心的指示,在 院领导小组的正确领导下,与院内各科室团结协作,将我科将各项工作落到实处,圆满完成院方交给我们的任务。
公共卫生科
2012年2月7日