2011体育部九月份总结

第一篇：2011体育部九月份总结

2011年体育部9月份总结

做任何一件工作，一个项目都要及时的做好总结。及时的实践，及时的总结，那么人们对客观事物的认识也就越来越深刻，知识越来越广，智慧越来越高，所进行的事业通过总结才会不断发展、前进。

任何一种事物、一项工作，都存在内在联系、外部制约，都有它自身的发展、运动规律。遵循这些客观规律办事就能顺利达到预期的目的，否则就会受到违背规律的惩罚而招致失败。而要找寻、发现客观规律的就需要总结。那么接下来就由我来总结下9月份以来体育部所有的工作。

一、9月14日，学校安排学生会成员新学期迎接新生。在17号的时候，我们部门被安排在学校大门口接新生。

二、9月21日，体育部商量纳新的事。

三、9月24日，体育部进行第一轮面试。

四、9月28日，体育部进行第二轮面试，最后选出了9位新生成功加入我们体育部。希望他们在今后的部门活动中做的很好。

事情多，问题更多，收获不少。这就是我们这个月的总结。接下来，我们要吸取教训，建设有我们自己特色的体育部。

经济管理分院团总支、学生会体育部

二0一一年九月二十七日

第二篇：2011体育部九月份总结

2011年体育部9月份总结

做任何一件工作，一个项目都要及时的做好总结。及时的实践，及时的总结，那么人们对客观事物的认识也就越来越深刻，知识越来越广，智慧越来越高，所进行的事业通过总结才会不断发展、前进。

任何一种事物、一项工作，都存在内在联系、外部制约，都有它自身的发展、运动规律。遵循这些客观规律办事就能顺利达到预期的目的，否则就会受到违背规律的惩罚而招致失败。而要找寻、发现客观规律的就需要总结。那么接下来就由我来总结下9月份以来体育部所有的工作。

一、9月1日，学校安排学生会成员新学期迎接新生。

二、9月12日，体育部商量纳新的事。

三、9月16日，体育部进行第一轮面试。

四、9月18日，体育部进行第二轮面试，最后选出了24位新生成功加入我们体育部。希望他们在今后的部门活动中做的很好。

学期伊始，通过这几天的活动也发现不少问题：

1、有些活动未能引起同学们的共鸣；由于缺乏领导经验，对事

情的准备不够，导致一些简单的事情都做不好。

2、对干事的监督指导不够，以致部分干事责任心缺乏，不知道

什么事情该做，什么不该做；要求不严，部门内作风偏松；部

长们很多事自己就做了，干事没有参与其中；未能对一些干事

进行思想教育。

事情多，问题更多，收获不少。这就是我们这个月的总结！一个活跃的体育部。他也有他的缺点和“苦恼”，可能他自身是看不到的，他需要更多人的关心，他的发展、成功离不开你的支持，来吧，带着智慧和要求。你需要我们做的也是我们将要做的，让我们携起手来，创造体育部的美丽新世界。

体育部

2011年9月

第三篇：体育部九月份总结

九月工作总结

艺术设计系体育部 2010年9月25日

体育部九月份总结

伴随着阵阵秋风，我们迎来了新的学期。我们体育部在系领导及团总支部的教导帮助、同学们的协助配合下，顺利并出色的完成了九月份的工作任务，为新学期新气象打下了坚实的基础，充分发挥了学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能，不断创新工作模式、改进工作方法，取得了显著的成绩。现就过去的九月份工作总结如下:

1.顺利地完成了接新生的工作：

为迎接09级新同学，我们体育部召开了迎新动员会。会议上部属了迎接新生的各项任务及注意事项。确保了在迎新过程中没有任何纰漏。使09级新生顺顺利利的报道、高高兴兴的开始了新的人生征程。

2.军训期间带领新生跑操：

为使09级新生有较强的身体素质来适应军训，我部带领新生跑操，跑操过程中强调纪律，督促新生养成了良好的生活习惯。

3.系篮球队、足球队招新：

09级新生的到来，为艺术设计系注入了新的活力。有的同学篮球水平很高，有的在足球方面有过人本领。为了使他们的特长得到充分的发挥，我们进行了细致入微的选拔工作，使每一位有特长的同学都有用武之地。同时也壮大了我们系的篮球队、足球队队伍。在以后的各项比赛中，我们系有信心更有能力取得优秀的成绩。

4.系篮球队组织训练：

为迎接即将举行的院篮球比赛，我们体育部组织篮球队训练。使他们在比赛时达到最好的状态。

在工作中，我们部也存在着许多问题。经过阶段性总结回顾，我们认识到了不足之处。比如说和同学沟通不足、同学的需求不能及时反馈到系等等。在以后的工作中，我们会及时地改正以上错误，力争把工作做到最好。

艺术设计系体育部2006年9月25日

第四篇：2009年体育部九月份总结

九月份总结

悠长的暑假生活眨眼间就过去了，接下来的九月份将是工作开展的第一个月。在07部长的指导下和借鉴上一年的工作经验，我们体育部怀着饱满的热情开展了一系列的工作。主要工作：

1、迎新工作，到新生宿舍宣传本部门的职能与相关工作，与新生进行交流。

2、招干工作进行了第一轮面试。

3、为了迎接十月份中旬举办的校际排球赛，我们学院排球队在第二周开始训练。但由于新同学迟入学的原因，我们学院排球队第四周才开始选拔新队员。

4、我们学院羽毛球队第四周进行新队员的选拔。

5、为了准备这个学年的“五四杯”篮球赛，我们体育部在这个月底内部进行了新生篮球赛，主要目的是提前发掘人才，让新加入院篮球队的成员有更多训练时间。

6、我们学院与外国语学院、旅游学院策划在10月25日联合举办三院友好运动会，为了增加同学们参加体育运动的的热情，更好地准备校运动会，本部门加大宣传力度，报名参加活动已经如火如荼展开。

计算机学院体育部 2009-10-2

第五篇：体育部九月份工作总结

体育部九月份工作总结

新的学期已经开始，九月我部也以全面投入工作。我要带领体育部全体成员为本学期学校的体育工作出谋划策，为本系学生的身体健康把好关。我们体育部将一如既往地坚持全心全意为同学服务的宗旨，积极组织、开展丰富多彩的体育活动，为同学们提供一个展现自我、团结协作的平台，丰富同学们的课余生活，活跃学院的体育气氛，增强学院的凝聚力，在发扬传统的基础上积极创新。我们体育部将在吸取以前的经验基础上，根据具体情况设计方案，务求一次成功的运动会。同时，在竞赛中促进各年级间的沟通与交流，加强班级的团队合作精神。通过学院运动会，发掘体育优秀人才，为接下来的校运会做好必要的准备。同时，积极做好思想动员工作，做好赛前训练工作，做好后勤工作，为运动员提供各种良好的条件，力争好名次。

早操方面，应确保早操的出勤率。在确保了出勤率的基础之上，还应保证早操的质量，体育部会落实到一个人负责一个班的制度，全力配合该班做好检查工作。点到方面，还是沿用上一界的方法。早操方面，体育部会严格的按照公平，公证的原则汇总每天的情况。体育部会在每月评比出机械工程系优秀领操员、优秀体育委员、做操积极分子以及月份最佳体育班级，体育部将对以上的个人及集体给予适当的奖励。

为改善本部门内部沟通不足的问题，加强部门成员对体育部的归属感，体育部将着力加强部门成员之间的沟通。主要通过平时组织联谊活动来增强部门同事间的沟通及友谊，使大家成为一个团结的整体。完善部门内部的工作制度，加强干事的公文写作水平，打造一个在完善制度指导能高效运作的体育部。以往的部长们为我们建立了一套工作制度，这对于我们有很好的指导作用。但是那些只是部门制度建设的开端，我们作为后来者要明确前辈们的用心，不断增强部门干事的业务基础，完善制度建设。体育部会是一个团结的集体，也会是一个有组织、有纪律的集体。体育部的所有成员都应每天早上提前一刻钟到早操场地，负责配合各班做好整队工作。在课余活动（如篮球联赛）时，体育部会提前落实每个人的负责项目，保证比赛的各项正常进行。体育部的人员如有一次旷到的，将会给予内部警告，第二次进行内部检讨，第三次将会被开除出学生会。

为培养本部门新进干事的组织策划的能力，体育部计划在组织各个体育活动的时候，安排09级干事与10级干事分别参与负责各个活动的组织、策划、运行和实施。让他们真正成为活动的负责人，在实践中不断培养自己的组织思维，提高自己的策划能力。

以上是我部九月的工作总结，我们会根据具体的情况执行开展，不断的调整我们的方案，力争把每项工作做到点子上，全心全意的为广大同学服务。机械工程系学生会体育部 2010/9/29