枣庄500kV变电站扩建工程安全无事故奖励申请

第一篇：枣庄500kV变电站扩建工程安全无事故奖励申请

枣庄500kV变电站扩建工程安全无事故奖励申请

枣庄500kV变电站扩建工程于2012年5月14日开工，本期扩建内容为新上两条220kV线路间隔，包括其电气一次、二次部分，设备支架及基础以及相关部分的系统保护、通信及远动部分。

此次扩建工程是迎峰度夏的重要工程，工期紧，任务重。扩建施工作业地点处于多个带电运行间隔中间，为保证安全、准时、无误的完成工程任务，项目要求所有人员认真学习有关技术文件；学习三大措施、相关规程及有关反措要求；明确分工，对施工计划、工作步骤进行认真的分析讨论后制定作业指导书。施工过程中，严格执行《作业控制卡》、《质量控制卡》、《作业指导书》及《二次工作安全措施票》，按照正确的工作程序以及作业要求进行工作。

工程中全面落实作业指导书各项要求，现场实施看板管理（第一种工作票、第二种工作票、施工作业票、进入风险点、作业指导书等），设置安全围栏，每日对施工的风险点进行分析。进场所有人员务必五个清楚：工作任务清楚、危险点清楚、作业程序清楚、安全保障措施清楚、标准工艺清楚，确保安全。

该工程于2012年6月28日一次送电成功，做到了安全、按时、无误完成滕州地区迎峰度夏工程施工任务。该工程在施工过程及送电过程中没出现任何安全事故，特申请安全奖励，请公司领导批准。

枣庄500kV变电站扩建工程项目部

2012年12月19日

第二篇：关于年终安全无事故活动奖励的申请

关于年终安全无事故活动奖励的申请

总公司：

我公司收到苏中铸砼发【2013】第4号文之后，积极开展年终无安全事故活动，公司领导积极重视，贯彻“安全第一、预防为主”的方针，积极开展活动。通过悬挂条幅、操作规程上墙，利用晨会进行安全教育，抓好驾驶员的岗前、岗中的学习教育培训工作，适时召开部门安全操作规程培训会等活动，高标准、严要求做好本单位的评先评优工作，截止2014年1月30日，车队无安全损失，真正做到车队“两无两到位”的目标。通过本次活动我公司涌现出了一批优秀的驾驶员和先进部门，根据公司文件，特申请奖励如下：

无事故部门：

安全无事故个人：

特此申请

沛县铸本混凝土有限公司

二〇一四年一月九日

第三篇：开具安全无事故申请

申 请

乌鲁木齐市安全生产监督管理局：

根据国家相关法律法规的要求，三峡新能源新疆达坂城风电有限公司正在向新疆电监办提交“发电企业安全生产标准化达标评级评审申请”。根据《发电企业安全生产标准化达标评级标准》（电监安全【2011】23号）规定，申报安全生产标准化达标评级工作必须满足以下两个基本条件，即：

1、评审期（即X年X月X日至即X年X月X日）内未发生负有责任的人身死亡或3人以上重伤的电力人身事故、较大以上电力设备事故、电力安全事故以及对社会造成重大不良影响的事件；

2、评审期内无其它违反安全生产法律法规的行为。我公司三峡新能源新疆达坂城风电有限公司自2012年投入运行以来，非常重视安全生产工作，建立了一整套安全生产规章制度，并得到严格执行，发电运行安全、平稳、顺利。

请贵局领导对我公司是否满足以上两个基本条件给予审核并证明为盼！

三峡新能源新疆达坂城风电有限公司

2016年9月27日

第四篇：1、关于申请反违章的安全奖励报告（推荐）

关于申报“反违章”先进班组的报告

尊敬的四川二滩国家工程咨询有限责任公司 飞仙关水电站工程监理部：

为深入贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]2003号）和国资委《中央企业安全生产禁令》的规定，规范中国华能集团公司的反违章工作，树立“以人为本、预防为主、违章就是事故未遂”的安全理念，坚决遏制现场安全生产违章行为，进一步夯实安全生产基础工作，确保本工程良好的安全局面。

按照华能集团公司飞仙关电站指挥部《关于开展反违章“百日整治”活动的通知》（华能飞指【2011】134号）要求，结合项目部抢工防洪保度汛顺利实现二枯目标任务，于3月中旬至5月下旬对施工现场进行了一次全方位的安全生产“反违章”行动，及时纠正了施工中存在的不安全行为，加强了项目现场安全管理教育，提高了施工人员安全文明施工意识。

在此次反违章“百日整治”活动中，项目部以创建华能集团公司样板工程为契机，在飞仙关水电站指挥部各级领导的亲切关怀和正确指导下，按时实现了节点目标，其中项目部综合队的门槽安装班组全体员工克服和土建单位交叉作业，施工干扰大，起吊手段不足等诸多困难，团结一心，以出色地业绩和实际行动完成了金结安装任务，安全管理工作及工作表现尤为突出，保质保量地完成了施工任务，确保了工程进度。现特向监理业主申报表彰奖励。（具体事迹详见附件1）

请予以回复为盼。

飞仙关水电站安装项目部

二〇一二年五月二十二日

飞仙关水电站安装项目部 班组安全管理工作先进事迹

该班组组成以来，在工作中爱业敬岗，乐于奉献，不怕脏不怕累，在项目中勇挑重担，面对繁重的工作任务，任劳任怨，以始终如一的责任态度，认真细致地对待每一项工作。简要先进事迹如下：

1、一个学习型班组

该成员有着良好的自身素质，可对于班组来说，养成好的学习习惯，在班组内形成良好的学习氛围，是班组建设的重要内容，为此，班组十分注意每一个成员的学习教育工作，制定了详细的安全教育培训计划，利用班前会、周例会等，挤出时间，学习理论知识，学习岗位操作技能，一方面努力提高班组成员思想政治觉悟，理论文化水平及业务操作技能；另一方面注重加强安全教育培训。班组坚持以人为本，以现场为阵地，以管理为重点，注意引导班组成员从思想上，从行为上提高控制不安全因素能力。通过利用安规学习、技术问答、事故预想等多种手段，提高班组成员的技能水平和安全意识。

2、一支高效精干的班组队伍。

多样的学习培训和严格的安全意识教育，造就了一支高效精干的班组队伍。抢工防洪保度汛顺利实现二枯目标任务工期紧、任务重，和土建交叉作业，现场防护要求高，在全体班组成员的共同努力下，团结一心，克服施工干扰大，起吊手段不足等诸多困难，终于保质保量地完成了施工任务，确保了工程进度，为项目羸得了良好信誉。

3、一个制度严谨、管理规范的班组

一个好的班组离不开严谨的制度和规范的管理。为了约束班组成员，规范班组成员的安全操作，班组结合施工现场实际工作，班组推行了以“五个突出”为出发点的工作管理思路，即突出抓好大家“安全第一”的意识，突出提高大家“我要安全”的觉悟，突出

掌握“我会安全”的技能，突出履行“我管安全”的责任，突出完成“我保安全”的任务。做到安全生产责任到人，确保班组成员人人懂安全，人人重安全，人人讲安全，从而最终实现对施工现场零安全事故的承诺。

4、直至目前，班组在整个施工过程中没有发生一起质量安全事故，施工技术质量优良，各项工程量完成达标100%，工程进度、工作面移交全面达到合同工期要求，质量验收合格率100%，优良率98%。

如今，该班组的全体成员依然保持着积极向上、团结协作的精神风貌，正向着创建学习型班组的目标迈进，争取为企业的发展做出更大的贡献。

飞仙关水电站安装项目部

二〇一二年五月二十二日