关于认真做好2011年春节期间有关工作的通知

第一篇：关于认真做好2011年春节期间有关工作的通知

关于认真做好2011年春节期间有关工作的通知

各部门：

2011年春节即将到来。为确保单位职工度过一个欢乐、祥和、安宁的节日，根据省经信委和院领导的要求，现就做好节日期间有关工作通知如下：

一、开展走访慰问活动

人事处和党群工作处要根据院的安排，对困难遗属等开展走访慰问活动，代表单位送温暖，把组织的关心和温暖送到他们手中。在走访慰问活动中，要及时化解和掌握不稳定因素，高度重视来信来访工作，努力化解矛盾，妥善处理群体性事件，最大限度地增加和谐因素。

二、认真排查事故隐患

办公室等相关部门，要认真落实安全责任制，有效防范和坚决遏制重特大事故。节前要集中开展安全检查工作，彻底排查各类事故隐患和存在的薄弱环节，突出抓好对特种设备、危险化学品等的隐患排查，发现问题要及时整改。

三、认真做好节日期间值班工作

办公室、花卉药植所、试验站要高度重视单位或部门所在地的节日期间值班工作，严格落实值班工作制度，坚持24小时值班和领导带班制度，确保信息畅通。值班人员要坚守岗位，严禁擅离职守，遇到紧急、重大事项或突发事件，要及时请示报告、妥善处理，坚决杜绝迟报、漏报甚至隐瞒不报。请花卉药植所和试验站将值班安排表、带班领导名单、联系电话于1月28日前书面或电子邮件报送办公室。

四川省植物工程研究院

二○一○年一月二十日

第二篇：关于认真做好元旦春节期间有关工作的通知

关于认真做好元旦、春节期间有关工作的通知

各支部、各单位、机关各部室：

“两节”将至，为切实搞好元旦、春节期间企业的生产经营管理及员工的精神文化生活等工作，确保全公司广大干部员工在完成本职工作任务的同时，过一个安全、文明、廉洁、欢乐的两节。经公司党委研究，就元旦、春节期间的具体工作，提出以下意见和要求，希望公司所属各单位、机关各部室、各党支部要以此通知精神为依据，制订切实可行的工作措施，深入细致地做好年末岁初的各项工作，收好今年工作的尾，开好明年工作的头，以卓有成效的实绩迎接股东、员工代表大会的胜利召开和新一年的到来。

一、统筹兼顾，切实做好节日期间的安全稳定工作。岁末年终工作千头万绪，除了正常的生产经营和日常工作及业务要完成外，年终总结评比、各类会议的筹备、明年工作的规划等工作都需要我们在两节期间全方位的考虑和详划，统筹兼顾的做好做实。尤其是节日期间的安全稳定工作是重中之重，要求各单位及公司职能部门：一是要强化节日期间的安全检查工作。生产单位每周都要搞一次拉网式排查，对安环部检查出的安全隐患要限时整改严格追究责任，确保各项安全制度落到实处。二是要加强治安保卫工作。除保安门卫的夜间巡逻要加大力度外，各单位要加强值守，严肃夜间值班制度。对各单位、部室在节日期间的值班制度的执行情况，公司纪委要牵头成立督查小组进行不定期突击检查。三是加强消防、用电安全的监督检查，强化防火、用电安全责任制的落实，确保节日期间方面的安全稳定，让广大干部员工过一个平安稳定的节日。

二、加强党风廉政建设，确保过一个风清气正的春节。两节期间是党风廉政工作容易出问题的敏感期，也是对公司三管人员党风党纪和职业素养的综合考验期。要求全公司广大党员和三管人员要切实警

钟长鸣、廉洁自律，遵守年初党风廉政工作会议对自身廉洁从业所做出的承诺。具体要求：一是借两节之际，公司纪委要对各级各单位今年以来履行党风廉政建设目标责任书的情况作一次全面检查和总结，并进行通报。二是要求重点部门及三管人员要写出廉洁过节承诺书，并上墙。三是对节日期间业务往来单位和人员所赠送的物品、有价证券等，一律上交公司办公室（并做好登记）。对外走访要真实到位，严禁截留物品。对不按走访批准标准或擅自降低标准而从中渔利的行为，一经发现，严惩不贷。四是节日期间各单位、部室要利用座谈会等方式，做好广大干部员工廉洁过节的教育工作。禁止聚众喝酒及酗酒闹事。一旦发现追究单位主要责任人的责任。

三、关心员工生活，搞好春节送温暖工作。关心群众生活注意工作方法是我党从革命战争年代积累总结的群众工作的法宝之一。关心人、体贴人、热爱员工这是我们以人为本的企业管理理念的应有之义。尤其是年关之际，向我们的员工嘘寒问暖关心他们的生活是各级管理者凝聚人心、深入细致做好员工思想教育的良好时机。特别强调：对因病因灾导致家庭特别贫困的员工，各单位一定要摸好底，按公司要求及时上报。春节前公司集中进行一次对困难员工送温暖的专题活动。我们的底线是：不能有一名员工因病因灾而过不去年。

四、积极开展丰富多彩的文体娱乐活动。一是要搞好节日期间的美化、亮化等形象化宣传（另行方案）。二是要积极筹办一台春节文艺晚会。三是工会、团委、女工等群团组织要结合实际，制定好节日期间有关文体活动的方案，如看电影、扑克比赛、猜谜等。通过丰富多彩、形式各样的文化娱乐活动来确保广大干部员工过一个欢乐祥和文明的春节。

第三篇：关于认真做好新年春节期间安全工作的通知范文

关于认真做好新年春节期间安全工作的通知

淄博市人民政府办公厅关于认真做好新年春节期间煤矿安全工作的通知

文号：淄政办发电〔2002〕61号 印发时间：2002-12-10

各区县人民政府,高新区管委会,市政府有关部门,各有关单位,各大企业:

今年我市加大了对煤矿安全专项整治的力度,全市煤矿杜绝了3人以上的重特大事故的发生。但入冬以来,我省连续发生了几起重大事故,给国家和人民生命财产安全带来了严重危害。最近我市淄川区岭子镇朱家铝土矿发生顶板冒落事故,8名矿工被困井下达130小时。为汲取事故教训,切实做好新年、春节期间的煤矿安全生产工作,特作通知如下:

一、高度重视煤矿安全生产工作。各级政府、各级煤炭管理主管部门要切实加强对安全工作的领导,提高对煤矿安全工作重要性、紧迫性的认识,从讲政治、保稳定、促发展的大局出发,把人民群众的生命安全和根本利益放在首位,认真抓好新年、春节期间煤矿安全工作,要做到重心下移,关口前移,克服麻痹思想和松劲情绪,采取强有力的措施,认真排查煤矿事故隐患,积极整改,加强监控,搞好预案,严防重、特大事故发生。

二、认真落实安全生产责任制。各级煤炭主管部门要落实责任,统一管理,加强领导,“一把手”要负总责,分管领导要靠上抓,一级抓一级,层层抓落实。使抓安全工作形成纵到底,横到边,不留死角。市煤炭局要与各区县煤炭局、各矿井签订2003年安全生产目标责任书,并实行风险抵押金制度。

三、切实加强煤矿安全专项整治验收工作。按照全市统一部署,把煤矿的验收重点放到“一通三防”、“防治水”、顶板管理、提升运输环节,严把验收质量关。对达不到安全生产条件的矿井,要先停产、后整顿,经整顿仍不合格的,一律关闭,决不姑息迁就。各区县要逐井进行验收,做到谁验收,谁负责;谁签字,谁负责。

四、切实做好节日期间的值班和安全保卫工作。各级煤炭管理部门,要安排好节日期间24小时值班,要认真做好值班记录和报告工作,遇有紧急事项要立即报告,不得延误。要积极安排好煤矿职工的生活,妥善处理好各项工作,化解矛盾,做好矿井重要生产部位的安全保卫工作。

五、全市煤矿从2003年1月20日起至2月10日止统一停产检修。在停产检修期间,一是认真制定检修计划,检修的重点是:提升、通风、供电、排水等主要设备和所有安全设施及井下通风设施;二是抓好职工的教育培训工作,各单位要认真组织对全员职工的集中培训,重点是学习操作规程,应知应会,并积极开展好“双基”建设工作;三是在节日停产检修期间,各矿井一律不准停开主要通风机;井下采掘迎头若停开局扇,必须认真设置栅栏,严禁人员入内;四是各区县煤炭管理部门,要成立督查组,加强对矿井检修的指导和督查。

矿井停产检修结束后,要认真组织验收,重点对矿井的提升、运输、通风、供电、排水、防尘等6大系统和安全设施进行验收。验收按照区县逐井验收,市里重点抽查50%的原则,经验收合格后,由市煤炭局统一下发矿井恢复生产通知书,矿井方可恢复生产。对在停产检修期间私自生产的矿井,要实行经济处罚,造成事故的要严肃追究有关人员的责任。淄博市人民政府办公厅

二○○二年十二月十日

第四篇：认真做好元旦春节期间安全生产工作的通知

文章标题：认真做好元旦春节期间安全生产工作的通知

关于认真做好元旦春节期间安全生产工作的通知

各企业，各社区居委会，各有关单位：

今年以来，在县安监局和开发区管委会的正确领导下，在区内各生产经营单位的重视和努力下，我区安全生产继续保持了平稳态势，安全生产各项工作顺利开展，圆满完成，取得了良好的成绩。新年伊始，春节将至，为认真贯彻落实省、市、县党委、政府关于做好2006年“两节”期间安全生产工作的有关会议、文件精神，切实做好节日期间的安全生产工作，根据上级有关文件要求，结合开发区实际，现就“两节”期间安全生产工作通知如下：

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一、充分认识做好元旦、春节期间安全生产工作的重要意义

认真做好“两节”期间安全生产工作，事关广大人民群众的切身利益，对于营造良好的安全生产工作氛围，推动安全生产工作的深入开展，具有重要意义。各企业，各社区，要从贯彻落实科学发展观、维护社会稳定大局和对人民群众生命财产安全负责的高度，把思想认识统一到上级党委、政府的部署要求上来，增强做好“两节”期间安全生产工作的责任感、使命感，结合各自实际，采取有效措施，切实抓好贯彻落实，确保人民群众过上一个欢乐、祥和、平安、喜庆的节日。

二、进一步深化冬季安全生产大检查

各企业，各社区要加强安全监督检查，切实发挥各自职能，扎扎实实推进冬季安全生产大检查活动的开展。要通过监督检查，解决发现的安全问题，消除事故隐患，强化薄弱环节和危险部位的安全工作，杜绝重特大事故的发生。当前，要把能否解决和整改一批事故隐患，作为检验安全生产大检查活动成效的一个重要标准。要以这次大检查活动为契机，狠抓隐患的整改工作。对过去历次安全生产检查发现的隐患和问题，要重新进行梳理。凡是企业单位能够自己解决的，要及时或限期解决；凡是需要由政府协调解决的，要及时提请政府协调解决。

三、加强重点行业和领域安全防范

区内各危险化学品和易燃易爆物品生产经营单位要进一步健全和落实安全管理制度、岗位操作规程、检修维修制度，杜绝运输事故的发生。各社区要切实加强烟花爆竹的安全监管，及时举报和严厉打击非法生产、经营烟花爆竹的行为。同时，各有关单位要结合冬季气候干燥，天冷路滑等特点，做好道路交通、人员密集场所、特种设备、燃起等重点行业和领域的安全生产监督检查，落实各项防范措施。

四、切实加强节日期间的值守应急工作

各企业，各有关单位要进一步落实24小时值班制度和领导带班制度。办公电话要畅通无阻，确保值班工作的正常运转和联络畅通。要做好值班信息的报送工作，及时掌握情况，沟通信息，遇有重大情况要按规定及时、如实上报。各企业要结合各自实际，做好应急救援措施的制定和落实，确保应急设施和人员，一旦发生重大安全事故，要按规定及时启动应急预案，快速反应，妥善处理。

五、加强领导，落实责任

各企业，各社区，各单位要进一步加强节日期间安全生产工作的领导，落实领导责任。要完善节日安全生产责任制，按照“谁主管，谁负责”的原则，主要负责同志要亲自研究部署节日期间的安全生产工作，分管负责同志要亲自督促检查落实情况，并组织力量深入重点部位，针对薄弱环节制定严密的防范措施。

管委会值班电话：**春滨经济开发区管委会

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第五篇：关于认真做好2014年春节期间安全生产工作的通知

陕西龙门钢铁有限责任公司文件

龙钢公司字„2014‟36号

陕西龙门钢铁有限责任公司

关于认真做好2014年春节期间安全

生产工作的通知

公司各单位：

春节即将来临，公司“三会”召开在即，为认真落实市安监局、陕煤化集团、陕钢集团关于加强春节期间安全生产工作的有关要求，根据公司1月13日晨会精神，现就做好近期安全生产工作要求如下：

一、提高认识，加强领导，细致落实安全生产责任。做好近期安全生产工作，确保春节、“三会”期间不发生重大事故，既是各级党政领导的要求，也是公司安全生产工作开2-

示教育，深刻吸取事故教训，进一步强化安全责任，增强全员安全意识，营造良好的安全氛围。

各单位要充分利用各种媒介突出宣传用电、用气、治安防范、出游等节日安全注意事项，教育广大员工增强安全防范意识，做好节日期间的安全防范工作，严防各类意外事故和盗窃事件的发生，使广大员工过一个平安祥和的春节。

四、严肃规章制度执行，严格非常规作业管控。

各级管理人员要积极深入现场，开展“五化”检查，切实加强生产作业现场安全管理。节日期间，公司各部门及各单位值班领导，要加大生产作业现场巡查频次和力度，尤其要加强对重点部位、要害岗位的巡查，严格执行交接班制度、劳动纪律和工艺纪律，认真学习贯彻落实节日期间安全生产“五必须”和“十严禁”（见附件），杜绝“三违”现象，保证节日期间公司各项生产经营活动顺利进行。

节日期间，原则上不得安排检修作业、危险作业，确因生产实际需安排进行的检修作业、危险作业，必须严格审批，提高管理格次。对设备维修派工作业要在单位安全环保科备案，对5米以上的高空作业、二类煤气作业、动火作业等分厂级管控的作业要在公司安委办备案。各值班人员要严格非常规作业审核把关，做好现场监督检查工作，切实履行各自职责，确保万无一失。

五、严格值班、值守，做好信息报送工作。

各单位要提前安排好节日期间值班人员，明确值班要求，落实值班责任，严格执行领导干部到岗带班制度，坚持每班有一名领导干部带班，确保职责明晰、任务明确、工作到位。各单位务必于1月30日前将本单位值班领导、安全科值班人员名单报公司安委办。

领导干部要尽量减少外出，因事外出须向上级主管领导请假。节日期间，值班人员要加强对各个生产系统的巡回检查，及时掌握生产信息，保持信息畅通，每天17：10-17：30各单位要向公司安委办汇报本单位安全生产工作情况。如发生突发事件或紧急情况要及时上报信息，并积极开展应急处置工作，确保受控。

六、重视节后安全生产组织工作。

节日过后，各单位要重视节后安全工作，及时召开收心会，开展安全检查，确保生产经营活动平稳顺行。

附：1.节日期间安全生产“五必须”

2.节日期间安全生产“十严禁”

陕西龙门钢铁有限责任公司

2014年1月15日

附件1：

节日期间安全生产“五必须”

1.各级值班领导必须靠前管理，深入现场，从严查处“三违”人员。

2.进行非常规作业必须有科级及以上干部亲临现场，安全员全程盯守。

3.重要危险源点、要害岗位必须严格门禁制度和出入登记。

4.岗位操作必须严格执行“三大规程”和“手指口述”。

5.各类安全生产信息必须及时报告和处置。

附件2：

节日期间安全生产“十严禁”

1.严禁劳护用品穿戴不规范进入生产作业现场。

2.严禁私自带小孩或亲属进入公司生产区。

3.严禁班中饮酒或酒后上岗。

4.严禁脱岗、睡岗、私自顶换班或连续加班。

5.严禁休息不好、精力不集中、情绪不稳定的人员上岗。

6.严禁未经审批或安全措施不到位进行各类检修、非常规作业。

7.严禁无证无令进行电气、起重、焊割、机动车驾驶等特种作业。

8.严禁未经审批擅自进行高空、煤气、受限空间、动火等危险作业。

9.严禁在煤气区域或禁火区域吸烟、生火、休息、逗留。

10.严禁值班期间擅离职守或干与工作无关的事情。

安全环保部2014年1月15日印发-6-