老僧堂乡中心小学2012年暑期教师信息技术培训领导小组[合集五篇]

第一篇：老僧堂乡中心小学2012年暑期教师信息技术培训领导小组

老僧堂乡魏庄小学2012年暑期教师

信息技术培训领导小组

组长：严宏记

副组长：程继科

成员：李庆昌

魏秋荣

魏倩

杜继武魏敏孙秋华 任彦丽

老僧堂中心小学2012年暑期教师信息技术培训计划

一、培训目的根据国家、省、市中长期教育发展规划纲要和《济宁市教育信息化行动计划（2011—2015）》，进一步推进我校教师信息技术技能的普及与提高，促进信息技术在教育教学中的应用，提高信息技术设施设备的使用效率，掀起应用信息技术、研究信息技术的热潮，实现我校教育信息化的跨越发展。

二、培训内容、时间、地点、主讲人

1、信息网络技术 ：7月13日上午；学校微机室；

主讲人：魏敏

2、课件制作：

7月20日：学校微机室；

主讲人：任彦丽

3、课件制作（幻灯片）：

7月21日全天；学校微机室；

主讲人：魏倩

4、实践操作阶段：

7月22日——7月25日

说明：集体学习时，每天上午8:30—11:30，下午2:00—5:30为培训时间。

三、培训对象：

对50周岁以下的一线教师进行培训。

老僧堂乡中心小学2012年

暑期教师信息技术培训活动小结

我校派一名老师参加了县级暑期教师信息技术培训。派八名老师参加了乡级暑期教师信息技术培训。本月17日-18日我们在全校举行暑期教师信息技术培训。培训伊始，校长先就纪律做出了要求：每天按时上下课，不准早退，迟到！每天要点名，如果真的有事情，也一定要履行请假手续。培训中，副组长负责每天点名纪录。纪律严谨，这是今年培训给我的第一个感觉

这次培训内容主要是网络信息技术、计算机、多媒体的使用与维修以及课件的制作。对于小学来说，掌握熟练的计算机操作知识是重要的。这次培训中杨红群老师讲了网略星系技术、计算机、多媒体的使用与维修以及课件的制作。李庆昌老师针对小学信息教师提出职业需要积累，职业需要创新,严校长的《教育信息化课题工作的实施与推进》，杨峰老师的《信息技术课堂教学评价》等讲座，系统地阐述了小学信息技术课教学的方方面面，让我们这些担任小学信息技术课程教学的老师对小学信息技术课程有了一个清晰的认识；魏敏老师的讲座，尤其让我敬佩，魏老师列举了大量地、生动地事例，每一点成功后面都付出了常人难以理解的辛勤！相对于自己，真的感到惭愧！惭愧自己浪费了太多时间，学的太少，而做的总显得不够！

回顾整个培训阶段，每一个专家、教师的讲座都有让你有收获的地方，而这些收获对我们今后从事这门学科的教学有着很大的帮助。

作为小学信息技术老师来讲，往往还担任着学校机房的管理和网络管理员的职责。而我在这方面的知识还比较欠缺，这次培训当中对校园网构建维护和动态网页的教学使我对这些方面有了一定的了解。

可以说，这次培训的老师授课非常系统，解说概念很清晰，非常专业。培训专业，这是今年培训给我的第二个感觉。

这次的培训时间跨度大，内容集中，并针对我们的工作进行专业培训，让我们这些一线的工作者收获颇丰，让我在短时间内收到的成效很大。

第二篇：2011年暑期教师信息技术培训计划

大靳小学2011年暑期教师信息技术培训计划

一、培训目的根据国家、省、市中长期教育发展规划纲要和《济宁市教育信息化行动计划（2011—2015）》，进一步推进我校教师信息技术技能的普及与提高，促进信息技术在教育教学中的应用，提高信息技术设施设备的使用效率，掀起应用信息技术、研究信息技术的热潮，实现我校教育信息化的跨越发展。

二、培训内容、时间、地点、主讲人

1、信息网络技术 ：7月13日上午；学校微机室；

主讲人：靳庆印。

2、课件制作：

7月20日：学校微机室；

主讲人：杨红群。

3、课件制作（幻灯片）：

7月21日全天；学校微机室；

主讲人：靳庆印、杨红群。

4、实践操作阶段：

7月22日——7月25日

说明：

集体学习时，每天上午8:30—11:30，下午2:

00—5:30为培训时间。

三、培训对象：

对50周岁以下的一线教师进行培训。

大靳小学2011年暑期教师信息技术培训

活动领导小组名单

组长：靳庆印

副组长：靳方奇、杨红群。

成员：靳庆宽 靳连福 靳盼盼

卞贵婷 索恩坤

大靳小学2011年暑期教师信息技术培训活动小结

我校派一名老师参加了县级暑期教师信息技术培训。派八名老师参加了乡级暑期教师信息技术培训。本月17日-18日我们在全校举行暑期教师信息技术培训。培训伊始，校长先就纪律做出了要求：每天按时上下课，不准早退，迟到！每天要点名，如果真的有事情，也一定要履行请假手续。培训中，副组长负责每天点名纪录。纪律严谨，这是今年培训给我的第一个感觉

这次培训内容主要是网络信息技术、计算机、多媒体的使用与维修以及课件的制作。对于小学来说，掌握熟练的计算机操作知识是重要的。这次培训中杨红群老师讲了网略星系技术、计算机、多媒体的使用与维修以及课件的制作。宋涛老师针对小学信息教师提出职业需要积累，职业需要创新；区进校的丁校长的《如何撰写教学论文、教育叙事和教育案例》，聂校长的《教育信息化课题工作的实施与推进》市电教馆陈平老师的《熟悉纲要 了解教材 加强研究 提升质量》，韩孟江老师的《小学信息技术教学设计》，杨峰老师的《信息技术课堂教学评价》等讲座，系统地阐述了小学信息技术课教学的方方面面，让我们这些担任小学信息技术课程教学的老师对小学信息技术课程有了一个清晰的认识；特级教师魏洁的讲座，尤其让我敬佩，魏老师列举了大量地、生动地事例，每一点成功后面都付出了常人难以理解的辛勤！相对于自己，真的感到惭愧！惭愧自己浪费了太多时间，学的太少，而做的总显得不够！回顾整个培训阶段，每一个专家、教师的讲座都有让你有收获的地方，而这些收获对我们今后从事这门学科的教学有着很大的帮助。

作为小学信息技术老师来讲，往往还担任着学校机房的管理和网络管理员的职责。而我在这方面的知识还比较欠缺，这次培训当中李家隆老师主讲的专门针对校园网构建维护的讲座和蒋立春老师的ASP动态网页的教学使我对这些方面有了一定的了解。

可以说，这次培训的老师授课非常系统，解说概念很清晰，非常专业。培训专业，这是今年培训给我的第二个感觉。

这次的培训时间跨度大，内容集中，并针对我们的工作进行专业培训，让我们这些一线的工作者收获颇丰，让我在短时间内收到的成效很大。

第三篇：2013暑期信息技术培训学习心得

2013暑期信息技术培训学习心得

在2013年7月18日，市里组织整个初中信息技术教师进行了培训，培训时间是上午八点半到下午四点半。在这短短的一天时间里，使我对信息技术又有了更进一步的认识，让我明确了在今后在信息技术教学工作中的努力方向。在培训中，上午是南京的曹书成老师进行“教师的专业素养漫谈”讲座，下午是***老师对新教材的情况作了大致的介绍，并对新教材提出了自己的见解与看法。

曹书成老师从研究学生、研究老师、研究技术三方面进行讲解，其中曹老师对“高效课堂”的理解给我留下深刻的印象。曹老师认为，无论是怎样的课堂，必须要关注学生的“学习体验”：学生在“获得”的过程中是否愉快？学生能否有持久的学习积极性？如果回答是否定的话，那么再“高效”的课堂也只能“无效的”甚至是“有害的”。曹老师用国际数学奥赛获得者不愿从事数学专业的工作案例说明了“学习体验”会对学生一生的发展有着极大的影响，并鼓励我们老师在备课时多多将我们的精力分配在如何改善学生们的“学习体验”上来。在功利色彩逐渐浓厚的校园中，师生都过分关注结果，如果我们老师真的能够坚持更加关注过程的话，或许我们的工作，学生们的学习都能够更加的美好一些吧。曹老师还建议我们老师多多关注学生们创造力的培养。曹老师认为我们每节课都应该是一个创造的过程，绝不能让学生只是不断重复老师，课堂也不可囿于课本，照本宣科的行为无疑是在扼杀学生们的创造力。作为一名信息技术老师，要教授给学生的是信息技术解决问题的思想。我们老师要明确技术是问题解决的具体方法和步骤，技术实现本身就是一种实践活动。最后曹老师还跟我们分享了自己正在进行的课题：网络课程的研究与设计，其中智能型的网络课程将对我们的学习和生活有着极大的影响。曹老师的精彩讲解让我受益匪浅，了解了这些对我今后的工作将有很大的促动，让我进一步明确了今后的努力方向。

下午的培训老师所讲解的是新教材的结构，这给我今后的教学提供了很大的帮助。首先课时的分配很合理，每课时的教学要求和教学目标建议很详尽，给我们这些初次上新教材的老师指引了方向。在教学的设计中要老师考虑到各个层次的学生的学习需求和性格成长需求，这是要教师花时间和精力去研究和思考的。教学中，我一定不断学习不断总结，以求更好的进行我们的信息教学，让学生喜欢这门课，学好这门课。

第四篇：老僧堂乡关于近期重要会议精神贯彻落实情况工作汇报

老僧堂乡关于近期重要会议精神贯彻落实情况

工作汇报

老僧堂乡认真学习贯彻全县科学发展跨越赶超现场观摩会议和全县强化落实责任突破重大项目点评会议精神，按照县委、县政府关于加快镇域经济发展的要求，紧密结合老僧堂实际，大力实施镇域经济倍增计划和“六个一”行动计划，突出抓好压煤搬迁、招商引资、环境整治三个重点，加快建设棉纺强乡、种养大乡、和谐幸福之乡。上半年，全乡完成固定资产投资3.03亿元，增长88%，占全年计划的65%；完成国地税619万，增长129%，占全年计划的113%；完成地方财政收入322万元，增长103%，占全年计划的142%。

一、始终把棉纺产业作为立乡、强乡的主导产业。全乡纺织企业已发展到26家，纺纱规模10万纱锭，织机2000余台，带动农民就业5000余人，上缴税金突破千万元，占全乡财政总收入的70%以上。

二、始终把发展规模种养作为农民增收的重要渠道。健源蔬菜种植基地、银堂设施蔬菜种植基地、邵楼木耳种植基地、志红兔业、洪轩养猪等基地初具规模。上半年，新发展各类种养大棚50座，新增蔬菜种植面积1000余亩。

三、始终把压煤村搬迁作为服务矿区发展的重大任务。坚持积极稳妥、规范有序，集中实施新村搬迁，压茬推进旧村拆除。四个搬迁村共1553户、5360人，总占地面积1086亩。组织乡村干部进村入户走访调研、算帐对比、征求意见，科学制定安置方案、补偿办法。针对不同村情，分类施策，创新抓阄选房及旧房拆除办法。先后制定一系列优惠政策，最大限度地让利群众、方便群众、服务群众。从严从

快从重处理阻碍搬迁的人和事，共治安拘留5人，行政处理5人，刑事处理1人，批评教育16人。实行指挥部体制、一线工作法，7名副科级干部、36名机关人员全部吃住在村。分阶段制定奖惩办法，加大督导调度力度,保证了整个搬迁工作扎实有效顺利推进。

加快社区配套设施建设，规划建设了绿地、健身场所等设施，对社区实行物业化管理，各村建立警务室，配齐保安员、保洁员，监控实现了全覆盖。积极探索实施集中居住区、低碳加工区、规模种养区“三区”共建新模式，规划建设了一批社区配套便民服务项目。主要是投资360万元的社区服务中心及休闲文化广场，投资3000万元的3万平方米商业门市房，投资800万元的标准厂房及农贸市场。

四、始终把民生工作作为一切工作的出发点和落脚点。先后投资120余万元，对乡驻地进行了硬化、亮化和绿化，统一粉刷了墙面，统一更换了广告牌，购置了两辆垃圾清运车、86个垃圾桶，新建了52个垃圾池、充实了26名保洁员，对大黄路、共建路等主要路段环境卫生实行了专人承包，加大了对村级环境卫生的整治力度，乡村面貌有了较大改善。投资1300万元完成了乡中心小学、幼儿园、乡中学实验楼、瑞祥家园社区小学建设。

五、始终把干部队伍建设作为推进工作的根本保障。统筹党政班子成员力量，书记抓压煤搬迁、招商引资，乡长抓煤矿建设、项目落地，副科级干部分包重要工程和具体项目。成立压煤搬迁指挥部、服务矿区办公室、招商引资小分队，一线抓搬迁，一线抓项目，一线比实效。制定绩效考评办法，定目标、定标准、定时限、定奖惩，在全乡形成比能力、比干事、比贡献的氛围，真正把各项任务落到实处。

下步工作中，乡党委、政府将立足老僧堂实际，按照提升标准、放大优势、创出特色的要求，突出重点、攻克难点、打造亮点，着力抓好六个方面，确保地方财政收入实现倍增，确保固定资产投入增长50%以上，确保全市综合实力排名前移三个位次以上。

一是着力抓好压煤村庄搬迁扫尾工作。增强大局意识、责任意识，继续发扬勇于吃苦、善于作战、敢于碰硬的搬迁作风，拿出超常规举措，确保全面完成搬迁任务，同时，加快旧村复垦工作，确保按时如期验收。

二是着力解决搬迁群众生产转型、生活保障问题。探索实施集中居住区、低碳加工区、规模种养区“三区”共建新模式，走以产权换股权、厂房换租金的路子，加快标准厂房和商贸设施建设，增加村级集体收入和农民工资性、财产性收入。探索推行搬迁村土地大户承包、合作经营、规模种植的路子，解决群众耕作不便的问题。

三是着力完善瑞祥社区服务功能。配套建设休闲绿地、健身广场、医疗卫生等设施，积极探索社区居委会、社区服务中心、物业管理公司有机统一的三合一的社区管理体制，让群众享受更多的公共服务。建立社区警务室、工作站，创新社区警务运行新模式，配齐保安员，实现社区监控全覆盖、管理全封闭，增强群众的安全感。科学设置社区组织模式，建立服务型、产业型、创业型党组织，设置政策宣传岗、村规民约监督执行岗、社区治安维护岗、双带示范岗，充分发挥支部和党员先锋模范作用。

四是着力培育做大纺纱织布特色产业。鼓励现有骨干企业扩规模，搞合作；积极吸引外地客商投资办厂。扶持欣源、华祥两个成长

性企业，力争列统为规模以上工业企业；扶持李楼织布专业村，着手规划建设棉纺织工业聚集区。

五是着力提升乡村规划建设水平。以乡驻地、瑞祥家园社区为中心，以产业聚集区、全民创业园为依托，编制好乡村规划，启动建设一批基础设施和配套服务项目，拉开框架，促进乡驻地规模扩张和人口聚集。

六是着力转变干部队伍作风。对照倍增计划和“六个一”行动的要求，继续实行指挥部体制、一线工作法，明确专人包保，卡准时间节点，全力全速抓落实，促进全乡科学发展、跨越赶超。

第五篇：暑期信息技术培训个人工作总结

20**年**月**号下午至**号，**市教科院组织的高中信息技术培训在**实验中学如期举行，暑期信息技术培训个人工作总结。这次培训共有信息技术骨干教师100多人，他们来自于**市各个地区的高中学校，其中有经验丰富的老教师，也有不少优秀的年轻教师。此次培训，主要突出“三步四环节五课型教学模式”课堂研究；此次培训，充分挖掘了骨干教师的经验和智慧，通过专家教师的主讲，系统总结骨干教师教学经验中的精华。并通过小组讨论的形式，最大程度地发挥骨干教师的作用，进一步提升以先进理念为核心的学科素养；全面推进我市素质教育的实施，个人总结《暑期信息技术培训个人工作总结》。

在本次培训中，听了两节公开课，暑期中能组织起学生来上课，很是难得，课后**市教研室主任**和**分别对这两节课进行了精彩点评。这两堂课让在座的每位教师对“三步四环节五课型教学模式”有了初步的认识。

在本次培训中，经验丰富的老教师**老师作了报告“终日思考，不如须臾之学”，朴实的语言、切身的实践，让人听后受益非浅；**老师提出的“生态课堂”让人耳目一新，其生动的语言、实实在在的课堂教学案例让我们对课堂教学有了新的看法。

在本次培训中，教科院**科长对高中信息技术“三步四环节五课型”教学模式进行了详细而精辟的解读，让在座的每位教师对“三步四环节五课型”教学模式有了比较深入的了解，让我们的课堂教学变得有章可循。

短短两天半的培训结束了，可是培训的那种浓浓氛围却无时无刻不在影响着每一位参训教师。这次培训，给我们以后的信息技术教学指明了前进的道路，也给予我们强大的精神后备力量