第一篇:值班加班制度、值班人员职责
为了更好地完成工作,保证工作正常有序地进行,在休假日与国定假日做好与施工单位的联系,特制定本值班、加班制度。
1、逢休假日与国定假日,办公室中层以上干部实行轮流值班制度,每天一人,时间与工作日一致,值班表由综合协调组编制,如有个别情况可作适当调整。
2、值班人员加强值班检查,发现情况及时处理汇报,并做好值班记录。
3、除工作时间外,因实际工作需要,由各工作组负责人安排加班时间与人员。
4、加班人员应填写加班单,由工作组负责人签字后交综合协调组汇总。调休的应在调休日的当月由各部门统一交综合协调组核销。
5、值班、加班过程中,确实需要外出,应向领导说明,经同意后方可。
附:《值班人员职责》
值班人员职责(工程现场)
一、值班人员应做好与某某人民大会堂和施工单位的联系,施工单位因施工需要我方解决的问题,应及时处理、汇报。
二、在施工期间,值班人员应协助施工单位注意施工安全,防止意外。
三、发现紧急情况时应视危险程度采取各种应急措施,如切断各种火源、电源,召集抢救人员等。发现隐患应及时采取防范措施,防止各类火灾、安全生产事故的发生。
四、检查消防设备是否短少或损坏,对各类消防器材及时维护、保养,要确保消防器材有效使用、方便。
五、值班人员有权拒绝任何单位、任何个人将易燃、易爆及其它危险品带入办公室或施工现场。
六、做好值班记录,将值班中发现的问题,及时采取措施或提出整改意见,记载在值班记录本中。
七、严格值班制度,值班期间不准饮酒、娱乐。
八、按时上岗到职,及时做好交接班,不准擅离职守,确保安全
第二篇:学校各值班人员值班职责
学校值班职责
1、教师:早上8:30点前签到,巡视昨天值班的教师值班情况,检查合格后接班。负责学生安全、纪律、卫生等。是安全主要责任人。做好课间活动、午间活动、课外活动的安全巡查工作,发现问题,能独立解决的自行解决,如有突发事件发生,应立即报告带班领导或主要领导,并做好记录。做好值班当天特殊学生的问题处理。值班期间若学生有感冒等症状,要联系校医进行处理,监督好学生用药,并做好记录,维持食堂就餐等秩序,督促食堂工作人员做好食品的清洁、加工,餐具的消毒,食品留样,出入库的登记及各种表册的填写工作。做好住宿生晚点名和查寝工作,督促学生就寝,督促宿管员做好学生宿舍的卫生、防火、防盗和女生宿舍的安全防范及其他工作。认真填写校务日志、宿舍值班、学生就餐的表册记。
5、门卫保安员:负责安全工作,注意观察校园安全动静;做好来访人员的登记和周末学生接送的登记;负责督促学生第二天早上操场及大门口的卫生;与值班教师共同负责学生放晚学后纪律、安全工作和处理学生事故,维持晚餐纪律,上班时间早上8点,下班时间第二天早上9点。
6、宿管员:负责学生午休及叫醒学生在14:10前离开寝室并保持宿舍卫生工作;负责晚上睡觉纪律、安全、卫生,学生晚上8:30进寝室,10:00前全部熄灯睡觉,第二天早上8:00前督促学生完成寝室卫生并离开寝室。7.带班领导当天8:30签到,早上下午至少巡查一次,督促值班教师和保卫人员的值班工作,并做好记录。来访人员接待,督查学校各区域的卫生,督促食堂的安全操作、规范操作,督促宿舍卫生、安全,落实好学校一日常规的各项工作,及时处理突发事件,认真填写一日一排查登记和值周日志,口头向下一位值周人员汇报工作情况,便于更好的开展下一周的常规工作。
8、国家法定假节日(学生不在校的),由门卫人员、值班教师负责值班,值班领导巡视。
第三篇:调度指挥中心值班人员值班制度
调度指挥中心值班人员值班制度
调度指挥中心所有上班人员在值班期间必须着工装,穿戴整齐,持证上岗,佩戴胸卡,讲求礼仪,文明用语,并严格遵守值班制度及交接班制度。
1、每班交接班时必须对上班工作、对调度室所有监控、电话、视频设备运行状况、对上班遗留问题进行了解,调度员还必须了解井下各工作面作业情况,做到心中有数,能够及时有效的组织井下生产工作;工作完成后,双方在交接班记录上签字,上班人员方可离岗下班。
2、接班后调度员对大屏幕显示系统、广播系统、调度电话录音系统进行一次演练,熟悉运行程序,发现运行过程中出现的问题;监控值机人员对人员定位、产量监控、瓦斯监控系统进行全面检查,了解井下人员分布、生产情况、各作业点瓦斯浓度情况,并与调度员进行沟通,完成接班工作。
3、接班工作完成后,所有值班人员按照调度室卫生责任划分进行卫生打扫工作,保证值班区域干净整洁,不存在死角现象。
4、值班期间发现异常情况及时汇报值班领导、值班矿长、分管领导,协调解决,保证井下的正常生产,坚守工作岗位。
5、值班期间遇副矿级领导到岗检查工作,所有值班人
员在调度指挥台前起立、侧身轻声鼓掌欢迎领导检查指导工作,然后坐下坚守岗位;检查过程中严格按照领导要求进行各项操作演练。
6、在演练时要求演练人员声频同步,将演练项目切换至大屏幕显示系统或视频会议显示系统上,并同步做工作汇报。
①在演练瓦斯监控系统时:介绍井下工作面分布情况,并按照顺序对各作业工作面瓦斯浓度向领导汇报,包括当班各工作面瓦斯最大值及原因、地点,井下排水系统、压风系统、主、局扇风机运行情况等;
②在演练人员定位系统时:介绍本班井下作业人员情况,包括入井人数,人员分布,跟班矿长姓名、职务及所在位置、运行路线等;
③在演练产量监控系统时:介绍当天矿井产量情况,及现阶段井下各作业工作面生产运行情况。
④在演练广播系统时:介绍广播系统的功能及作用,井下广播的分布情况,并逐一演练井下全系统音乐播放、语音广播及区域性音乐播放、语音广播等;
⑤在演练调度录音电话系统时:介绍井下电话分布及覆盖区域,介绍调度台功能系统,并能够熟练调取电话录音,能够熟练播放。
7、值班人员必须人人做到能够熟练演练,对不能熟练
演练人员将进行淘汰,由劳资科重新进行工作安排。
8、下班时认真填写各项记录,与下一班人员认真做好交接班工作。
第四篇:监控室值班人员值班制度
监控室值班人员值班制度
为加强闭路电视监控系统操作室的管理,确保系统正常使用和安全运作,充分发挥其作用,特制定本制度:
一、值班人员要具有高度的责任心,熟练掌握监控技术和各种监控信息,发现异常情况要及时通知安全巡逻人员及领导。
二、爱护和管理好监控室的各种设备,严格操作规程。未经领导同意,不得进入系统设置状态。
三、对火灾、监控及相关有价值的录像要做好保留备用。
四、严禁利用监控设备,进行一切娱乐活动。
五、监控室内要保持清洁,严禁存放易燃、易爆、易挥发性物质及其它杂物。
六、未经领导批准,非值班人员不得进入监控室。
七、保守秘密,不得在监控室以外的场所议论监控录像内容。
八、严禁擅自离开工作岗位,按时交接班,并做好监控室设备运行和监控内容的登记、交接。
九、严禁在监控室内吸烟、饮酒或酒后值班,工作时间不准打盹、睡觉、看书、看报等一切与工作无关的活动。
十、坚持对监控设备的日常保养、维护,保持设备的清洁、防潮工作等,使设备始终处在良好的工作状态。
第五篇:加班、值班管理制度
加班、值班管理制度
一、目的为明确和规范加班、值班审批程序,有效控制加班,特制定本制度。
二、适用
本制度适用于公司全体员工。
三、责任
加班人员、各部门主管及经理。
四、原则
公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于因工作需要的加班,公司支付相应加班费。各部门应合理安排工作时间,减少不必要的加班,提高工作效率,切实保护员工的身体健康。
五、加班
1.定义:指在日常班次内已保质保量完成定额工作之后,为完成领导安排的额外性工作或超前性工作而延长工作时间或在节假日、公司规定的休息日仍照常工作的情况。如遇以下情况,可组织加班:
(1)法定节假日、公休日为保护公司的连续运营时;
(2)为保证设备正常运行进行抢修时;
(3)为保证公司的正常运营而处理发生的紧急情况时。
注:属于本职工作范围内的当天工作任务,当日没有完成而延长工作时间的不属于加班。
2.申报:员工因工作需要确需加班,须在实际加班前一天下午5点前填写《加班申请单》并提交部门经理,经部门经理批准后方可加班,加班人员必须按时打卡。如遇特殊情况,来不及提前办理审批手续的,应事先经公司领导口头批准,实施后的第二天履行审批手续;未经批准自行安排的加班,不计入加班,也不计入存休。
3.审核:各部门每月初对员工上月的加班情况进行审核,根据相关规定及考勤机记录填写员工的实际加班时数,报部门经理批准,月初5日内报送人力资源部审核。
4.加班工资的支付:
公司可在加班后安排调休,若公司不能安排调休,则按规定支付加班工资。加班费计算标准:
正常工作日加班薪资=正常工作日薪资x 150%
公休日加班薪资=正常工作日薪资x 200%
法定节假日值班薪资=正常工作日薪资x 200%
法定节假日加班薪资=正常工作日薪资x 300%
正常工作日薪资=月工资收入/21.75天
正常工作日小时薪资=正常工作日薪资/8小时
5.调休:员工调休须提前填报《调休申请单》,经部门经理和考勤主管批准同意后,报人力资源部审批,方可调休。
6.原则上同一累计调休不超过六天,一次调休不超过两天。
7.调休在加班内有效,且调休不能与春节假期合并使用。
六、值班
1.定义:指在正常班次之外为保证业务工作的正常进行和突发事件的及时处理,由部门安排需延长工作时间或在节假日、公司规定的休息日仍照常工作的情况。
2.申报:各部门如需安排值班,由部门经理批准通知相关值班人员,并作好值班记录。
3.审核:每月初由各部门根据值班记录统计值班时数,经部门经理批准后,连同当月考勤报表报给考勤人员。
4.服务部门周六上午9:00-12:00值班,值班人员值班期间发放值班工资。注:员工在加班(值班)过程中发生的餐费由个人承担。
七、附则
1.本办法修改、解释权属公司人力资源部。
2.本办法自发布之日起执行。
附件:1.加班申请单
2.调休申请单