市检察院加强检察保密工作经验交流材料(范文大全)

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第一篇:市检察院加强检察保密工作经验交流材料

市检察院加强检察保密工作经验交流材料

近年来,市院在上级业务部门的具体指导下,从加强领导、健全制度入手,积极做好检察保密工作,推进了保密工作的规范化、制度化建设。该院连续三年被当地市委评为保密工作先进单位。他们的主要做法是:

一、坚持“高起点建设、高标准管理、高质量运作”的指导思想,从强化领导、健全组织

入手,始终坚持“三项原则”,牢牢把住保密“组织关”。一是坚持“一把手”负责原则。为加强对保密工作的领导,该院成立了以检察长为组长,分管检察长、各局、科、室负责人为成员的保密工作领导小组,适时召开保密工作会议,传达、学习保密法规和上级院通报的典型案例,增强干警对搞好保密工作重要性的认识。同时,在制定岗位目标时,保密工作被列为一项重要的考核内容,明确规定保密工作一旦出现问题,将扣除一定的分数,并视情对当事人予以一定的处分;二是坚持横向联系原则。该院保密领导小组主动搞好与市保密局的联系,积极争取他们的指导和支持;三是坚持明确分工原则。院保密领导小组总体领导和管理全院保密工作,而所有涉密系统如办案、机要、密码、通信、(来源:好范文 http://www.xiexiebang.com/)计算机等保密设施日常管理工作则主要由办公室具体负责。

二、加大两项投入,把好保密“建设关”。为使保密工作更加规范标准,更好地服务于检察工作,该院不断加大软硬件的投入:一是注重硬件设施建设。在经费不足的情况下,该院加大对保密设施投入,夯实保密工作基础,在机要室、传真机房、文印室、档案等重点部位都安装了防盗门、报警器。对机要通道设备室配齐了“三铁一器”设施,使其达到了规范的防盗、防潮、防火、防尘要求;二是注重保密队伍建设。长期以来,该院一直重视把好保密人员的选用关,定期进行考核审查,不合格的及时调离保密岗位。现在该院的保密岗位都是由一批政治过硬、业务熟练的干警担任,他们政治素质好、责任心强,对待工作认真负责。为了进一步使保密人员掌握专业技能,提高管理能力,该院积极组织保密人员参加州、市有关部门举办的培训班。同时,适时召开保密会议,传达学习上级关于保密工作的一系列文件,确保将文件精神落到实处。

三、强化三个到位,把紧保密“管理关”。该院紧紧抓住保密工作的管理环节,做到“三个到位”:一是管理制度到位。根据有关保密工作的一系列工作制度、规定和办法,该院从工作实际出发、先后制订和完善了《传真机房工作制度》、《设备维护制度》、《密码、传真机保养制度》、《密码设备台帐制度》、《密码文件管理制度》、《报送报表制度》、《硬盘、u盘管理制度》等16项规章制度,并装订成册,专职密码人员、分管领导以及所有涉密人员做到人手一册,使保密工作的运作有章可循。如依据《传真文件审批签发制度》的规定,该院传真文件必须由办公室主任签发。每份传真件一律由保密人员认真填写传真登记表,注明编号、密级,防止明密混发情况的发生;二是督促检查到位。为强化保密工作,该院把督查工作摆在重要位置,坚持每周保密管理自查制度,加强对涉密要害部门的管理,经常提醒有关人员保守秘密,执行保密纪律、强化密码工作人员的责任。同时,在“四节”(元旦、春节、五一节、国庆节后增加清明、端午、中秋节)来前夕,由保密领导小组负责对涉密部门进行安全专项检查,发现问题及时纠正;三是安全防范到位。对于平时办案的涉密材料,由业务部门指定专人负责管理,归档时由档案员按密级分类立卷归档。保密领导小组还适时下发有关机密文件失泄密的内部通报,供有关涉密部门传阅,起到了较好的防范和警示作用。检察机关重建以来,该院从未发生一起失、泄密事件。

第二篇:镇保密工作经验交流材料

***县党委办公室系统

工作经验交流材料之十五

增强保密意识 做好保密工作

***镇党政办

近年来,我镇保密工作按照“明确责任,落实制度,加强管理,保住秘密”的工作思路,从加强保密工作组织建设入手,强化广大干部职工的保密意识,健全保密制度,规范保密管理,推动了我镇保密工作规范化、制度化发展,为全镇经济社会发展做出了积极的贡献。

一、强化组织领导,夯实工作基础

镇党委、政府坚持把“抓班子、强组织”作为保密工作的首要任务来抓,采取各种有效措施,健全组织机构,配齐配强领导班子,为开展保密工作奠定了基础。一是始终坚持党委统一领导,分级负责的领导管理体制,将保密工作列入领导议事日程,由保密委员会总揽全局,切实负起责任,建立工作制度,及时研究和解决保密工作中存在的问题,切实把好第一责任关。二是建立和落实保密工作责任制,明确各部门、各单位保密工作第一责任人和保密干部职责,强化工作措施,定期或不定期地抽查考核,保证了各项工作的整体推进。多年来,我镇没有发生过一起失密、泄密事件,较好地发挥了保密工作在经济建设中的重要作用。

二、注重宣传教育,抓好队伍建设

建立一支高素质的保密干部队伍,是做好保密工作的重要保证,也是开创保密工作新局面的根本要求。一是把好保密干部选配关。将机要员、档案员、秘书和涉密领域人员作为重点进行选配,切实把那些保密意识强、思想觉悟高、政治敏锐性强、基本素质好的人员选配到保密和涉密队伍中来。二是严把保密安全意识关。高度重视保密教育工作,将保密教育同形势教育、国防教育、法纪教育结合起来,对党政办、组织、宣传等要害部门的工作人员进行宣传教育,坚持做到保密教育长期性、制度化,使全体干部职工的保密意识明显提高,政治责任感进一步增强。三是严把教育培训关。对从事保密工作的人员,从其岗位职责出发,坚持定期培训,并采取知识竞赛、演讲等形式,激发保密干部的工作热情。在2011年在全县新《保密法》知识电视大赛活动中,我镇参赛的3名同志和集体均获得了三等奖的好名次。

三、健全规章制度,推进规范化建设

多年来,我们始终坚持从制度建设、强化职责入手,抓规范,树标杆,有效提升了保密工作的质量和水平。一是建立完善了保密管理工作制度、档案安全管理制度、密级文件、资料、物品管理制度、保密干部定期培训制度等。使我镇的保密工作进入了规范化管理的轨道。二是结合各级领导干部、要害部门、秘书和机要干部的岗位实际,明确基层保密工作的对象、范围、措施及考核处罚办法,把严关口,坚决杜绝失密、泄密事件发 2 生,促进各项职责制度的有效落实。通过近几年的工作考核和监督检查,各级领导干部率先垂范、以身作则,严守保密法纪和规章制度,带头做好本人、身边工作人员和家属子女保密工作。各要害部门和保密干部能够立足本职、严格履行职责、制度,为全镇经济社会进步和各项工作的顺利开展提供了保障。

四、加强日常管理,狠抓工作落实

抓管理、促落实是加强保密执法,杜绝失密、泄密事件的关键。一是实行保密工作目标责任制。将保密工作列入考核内容,结合实际,细化分解,建立部门、单位和个人的保密工作责任和岗位责任制,与各项工作一起检查,一起考核。二是实行定期检查指导制。采取一年一度的定期保密大检查与平时随机抽查相结合,针对检查中存在的问题,责令及时整改,立查立改,绝不允许有丝毫的隐患和漏洞。三是加强涉密文件和资料的管理,严把涉密文件和资料的制作、收发、传阅、使用、复制、摘抄、保存和销毁等各个环节,履行法定程序,限定传阅范围,该存档的及时存档,该销毁的及时销毁,确保绝对安全。四是认真抓好计算机涉密和信息安全工作,对接入互联网的计算机实行专人负责管理,严厉禁止利用涉密计算机上网,确保了涉密信息的安全,防止了泄密事件的发生。

第三篇:市检察院召开民行检察监督工作座谈会1

市检察院召开民行检察监督工作座谈会

7月5日,市检察院举办了民事行政监督工作和律师的联系座谈会。在介绍我市民行检察工作现状和解读新时期民行检察职能的基础上,进一步加强与律师的联系和沟通,倾听建议,争取支持,为检察机关提供更有价值的线索。会长、副会长、秘书长、城区律师事务所主任、律协各专业主委和副主委等17人到会。

会上,市检察院的有关领导介绍了我市民行检察工作现状,对新时期民行检察职能进行了解读,并提出今后一段时期内我市民行检察工作的总体思路。会上,与会人员围绕加强和改进民行检察工作、建立民行检察与律师业务定期联系机制、维护民行案件当事人合法权益等问题展开了热烈讨论。大家一致认为,民行工作是检察机关直接服务于广大人民群众的重要方式,是检察机关发挥法律监督职能的重要途径。加强与律师的联系,既可以通过办案更好的行使法律监督职责,也可以对法院正确的裁判做好当事人的服判息诉工作,维护法律尊严和社会稳定。同时,与会人员就如何开展执行监督、支持起诉、督促起诉、调解监督、公益诉讼等情况进行了深入地探讨,就如何更好地宣传民行检察职能以及如何加强与检察机关民行检察部门的沟通合作提出了宝贵意见和建议。

通过此次会议,使律师更深入的了解了民行检察职能,同时也使茅箭区检察院进一步收集了广大律师对民行检察工作的需求信息,为

更好的开展下一步民行检察工作提供了重要的参考意见,取得了良好的效果。

第四篇:市检察院建设节约型机关活动经验交流材料

经费包干 规范管理 积极创建节约型检察院

近几年,我院以“经费包干”为主线,积极创建“节约型检察院”,努力降低机关运行成本,提高办公效率,取得了一定成效。现将我们的具体做法,向领导和同志们汇报如下:

一、加强领导,提高认识,努力营造节约氛围

建设节约型机关,是建设节约型社会的重要组成部分,关系到机关效能的提高,关系到机关的作风和工作形象,关系到机关的文明建设水平。我们认真学习领会党的十六届五中全会关于建设资源节约型、环境友好型社会的精神,从贯彻落实科学发展观、促进日照跨越发展的高度,充分认识建设节约型社会和节约型机关的重要意义。采取多种形式,教育和引导广大干警从自己做起,从现在做起,从身边的点滴事情做起,自觉养成节约一度电、一滴水、一张纸的良好习惯。为了加强领导,我们成立了建设“节约型检察院”领导小组,制定了《实施方案》,形成了主要领导亲自抓、分管领导靠上抓、机关党委和行装处具体抓,全体干警积极参与的创建格局。我们制定了《经费包干实施办法》及相关配套规定,加强规范化建设,确保创建活动健康深入开展。

二、创建“节约型检察院”的主要内容

为了创建“节约型检察院”,我们在2002年底就开始组织专门人员,对机关内各部门前三年的费用开支情况进行了摸底测算。2003年制定了《市院机关经费包干实施办法》。现已实施3年多,《实施办法》具体内容主要为:

1、经费包干的范围、原则。经费包干的范围只限定在部门开支的具体费用,院里统一开支的水电费、取暖费、设备购置费等大项开支项目剔除在外,分为三大类:一是办公办案费,包括日常办公用品费、打印传真费、邮资费、差旅费、办案费、宣传费、部门会议费、接待费、院里统一购置外的学习资料费。二是电信费,包括固定电话费、移动电话费。三是车辆燃油费。经费包干遵循“包干使用、当年结清、奖罚分明、监督公示”的原则,做到科学、合理、公正、透明。

2、包干经费的部门定额。包干经费原则上根据各部门人数和业务工作量,按大类分档次核算部门全年定额。办公办案费分为年人均500元至3000元六个档次;办公电话费固定为年人均300元;移动电话费分为月人均50元至150元五个档次;车辆燃油费年人均分为500元至2400元五个档次。

3、包干经费的核算。办公用品及耗材按实际购进价格核算;打印复印、传真邮寄等费用按其打印复印纸张的数量、传真、邮寄实际发生的金额核算;部门会议费、接待费、差旅费、按实际开支核算;车辆燃油费按每公里0.40元核算;办公固定电话费按电信局提供的话费结算单核算;移动电话费按包干规定每季发放给个人,由个人自行结算。

4、经费包干核算程序。为便于包干经费的核算,我们印制了相关凭证单据,发放到各部门,主要有《打印复印审批单》、《传真邮寄审批单》、《办公用品领用单》、《干警用车计费单》、《派餐单》等,各部门根据业务情况填制相应单据,到财务室领用物品、到打印室打复印材料、到传真室发送传真邮件、到行装处审批派餐、用车。月末由打印室统计打复印数量金额,传真室统计发送传真邮件数量金额,行装处统计会议费、接待费、差旅费,司机按《车辆计费单》统计用车费用,最后由行装处每月在内部局域网上公布。

5、制定相关制度规定。配合《经费包干实施办法》,我们制定了《打印复印规定》、《传真邮寄规定》、《车辆管理使用规定》、《接待规定》等相关制度,分别规定了有关使用范围、标准,使每一项工作都有规可依,有据可查,努力达到规范化、标准化。我们收缴了各部门的打印机、复印机和传真机,集中使用网络打印机、复印机、传真机,方便统计核算,节省大量耗材。

6、包干奖罚规定。包干经费按大类考核核算,年终结余或超支数,按不同比例兑现奖罚。具体奖励比例为:办公办案费按30%、车辆燃油费按40%、固定电话费按60%。罚扣比例为:办公办案费按20%、车辆燃油费按30%、电话费按50%。

三、创建“节约型检察院”成效显著

部门包干经费实施办法实施三年来,取得了可喜的变化。全院干警形成了良好的节约习惯和节约意识。实施部门包干经费后,每个部门的经费支出公开透明,年终兑现涉及到每个部门、每个干警的切身利益和荣誉,因此每个部门、每个干警把节约当作自己的事情来干,一改过去打印、复印随便用,传真、邮寄随便发,出发用车随便跑的毛病。出现了打印、复印一张纸一张纸地数,能双面打、复印的绝不单面打、复印,能从网上发送邮件的就不发送传真,外出办事用车不拐弯抹角、公车私用,打电话长话短说、干脆利索,院领导的移动电话也根据各自的通话费用自行到通信公司选择了不同的优惠结算方式,真正做到了节约、节省、节俭。包干经费的实施,带动了全院节约资源的良好氛围,形成崇尚节约的良好风气。每个干警从身边点滴小事做起,从日常生活做起,做到随手关灯,人走电器关,节约每一度电;水龙头用后及时关闭,严防跑冒滴漏,节约每一滴水。建设办公楼,降低建筑层高,不安装电梯,节省日常运转费用出发。中央空调采用了新型环保节能地温空调,节省采暖费用。家属院管理实行了物业管理模式,安装了卡式电表、热量计费表,按面积、人口收取物业管理费、卫生费,尽最大努力堵塞漏洞,减少浪费。在业务量大量增加和物价增长的情况下,办公经费得到有效控制,2005年,节省打、复印费用5200余元,减少传真、邮寄费用2300元,办公固定电话费用承包标准由2003年的年人均360元降为2005年的年人均300元,全院固定电话费用几年来基本保持在同一水平,车辆燃油费也控制在有效的增长范围内,地温空调每年节省采暖费用5万余元。

今年我院在在创建“节约型检察院”方面又有新举措。一是强化办公网络管理和办公软件应用培训,内部文件传阅全部在网内传输,在6月底前机关内部实现无纸化办公。

第五篇:县检察院抓好保密工作经验交流材料

县检察院抓好保密工作经验交流材料

面对数字化时代日益严峻的保密形势,我院党组高度重视,牢固树立“保密工作无小事”的思想意识,始终把保密工作放在检察工作的重要位置,严格做到“三个到位”,紧紧抓住关键环节,健全工作举措,完善工作制度,规范工作程序,有效防止了失、泄密事件的发生,多次受到省、市、县党委和上级检察机关的肯定和

好评,今年4月,我院抓检察保密工作的做法在赣州市保密工作会议上进行了交流,为我市检察工作的发展提供了有力保障。

一、强化教育,督促检查,确保保密意识到位。

我院将对检察干警的教育管理和经常性地开展计算机保密督促检查等工作,作为长效管理机制的一部分,坚持常抓不懈,不断提高干警们的保密意识。

一是健全工作机构。我院成立了由检察长任组长的保密工作领导小组,下设办公室,配齐配强保密工作人员,办公室主要负责人任保密管理员,挑选一名汉语言专业的公务员担任密码操作员,并及时选送其参加了省检察院密码工作培训,取得了密码操作员上岗证,做到了持证上岗。我院还专门招录了1名计算机专业的本科生,分配在负责网络安全维护监管的检察技术科,专门负责信息网络安全日常监管维护工作。形成了检察长亲自抓、分管领导直接抓、专职保密员具体抓、各科室内勤协同抓的齐抓共管的格局,做到有领导抓事、有机构办事、有人员理事。

二是坚持自查自纠。按照“坚持原则、严格纪律、不走过场、不掩盖和回避问题、确保实效”的要求,我院坚持每年开展2次以上的保密检查,对检查中发现的问题及时进行通报,向存在问题的部门下发整改通知书,责令限期整改。

三是加大教育力度。我院在坚持对本院保密工作进行自查自纠的同时,及时宣传保密密码工作的重要性和做好保密密码工作的必要性,专门将高检院下发的有关保密规定汇编成册,并结合实际,制定了《关于进一步加强保密密码工作的若干规定》,印发给院领导和各内设机构,组织大家集中学习。经常组织全院干警收听收看保密工作教育光盘,以鲜活的保密工作实例增强干警的保密观念和保密自觉性。在内网上开辟了“保密在线”专栏,定期刊登保密知识、保密制度、涉密警示案例、保密宣传漫画等内容,不断提高全院干警的保密意识和防范能力。对上级保密部门转发的一些失泄密的典型案件、制度要求等内容,我院都会及时组织学习和讨论,提高干警的保密意识。

二、完善制度,规范操作,确保安全防范到位

我院从规范工作程序入手,进一步强化了保密要害部门即密码机房的安全防范措施,制定完善了一系列规章制度,要求密码人员坚持严格管理、规范操作、安全防护,确保密码设备的安全。

一是制定完善规章制度。为保障密码工作的安全畅通,该院结合工作实际,制定完善了《保密设备台帐管理制度》、《机要密码人员上岗及变更制度》、《保密工作自查制度》等多项制度,对保密工作的各项操作规程予以了明确,并将其中主要制度要求制作成宣传画,张贴在涉密机房的醒目位置,提醒密码管理员、操作员明确操作要求,严格执行密码管理制度。

二是严格落实日常管理要求,强化保密密码责任。坚持密码设备日检查、周检查、年检查制度,定期对密码设备进行检查和维护,确保密码设备的使用和管理绝对规范、绝对安全。从起,我院密码工作领导小组已连续4年与各部门负责人签订《密码安全保密责任书》,要求部门负责人必须落实好保密工作的各项要求,明确了各部门负责人的责任。

三是加强涉密机房的管理和安全防护。在硬件设备方面,为涉密机房配置了“三铁两器”,即铁门、铁窗、铁柜、报警器、灭火器。凡下班时间和休息日,要求保密人员自觉地做好三件事,即检查门窗安全,检查电脑、打印机等电器设(来源:好范文 http://www.xiexiebang.com/)备是否关机、断电,打开报警器。正是有了这些自觉行为,我院从未发生过一起失泄密事故,也未发生过因雷电等自然现象破坏机房电脑的事故。

四是落实保密工作人员上岗申报、审批、培训、交接制度。为确保密码的绝对安全,该院要求本院保密工作人员必须经过申报、审批、培训合格后,才能接触密码设备。从起,该院密码人员变动先后有2人次,均做到了及时申报、认真审核、接受培训、监督交接后接触密码设备。

三、严格管理,强化措施,确保保密安全到位

一是加强了计算机使用管理。首先,该院保密工作领导小组办公室就全院便携式计算机的型号、用途、涉密性质、使用者等详细情况进行了登记,并要求各部门必须严格按照已确定的工作用途和性质对便携式计算机进行使用和管理。为此,该院还专门制发了《

便携式计算机保密管理规定》,要求便携式计算机的外出使用必须严格履行保密审批手续,不得在便携式计算机硬盘中存储国家秘密信息,涉密便携式计算机严禁接入互联网,等等。其次,该院对本院台式电脑建立了管理台帐,制作了涉密台式计算机、上网专用计算机和便携式计算机使用的三类不干胶标签,贴在计算机醒目位置,明确了该计算机相应的密级,三类标签还分别

简要地明示了不同类型计算机的管理和使用要求。如对涉密计算机强调“不得上网”,对非涉密计算机强调“不得处理涉密信息”,对便携式计算机另外专门强调“不得存储涉密信息”。

二是对移动存储介质实行登记备案制度。为加强管理,该院保密工作领导小组办公室专门制定了《移动存储介质保密管理规定》,明确要求各部门对移动存储介质实行具体管理,涉密移动存储介质携带外出必须严格履行审批手续,并不得在涉密计算机与连接外网的计算机间交叉使用移动存储介质。该院还对全院移动存储介质情况进行了统计,把密级、使用人姓名、编号等信息标注在移动存储介质上。

三是强化重点部位的管理。把办公室密码传真机、档案室、打字室、统计室、财务室及反贪局、侦监科、技术科和公诉科等作为涉密管理重点部位,挂牌警示,做到警钟长鸣。院办公室、技术科定期或不定期对全院落实保密工作制度的情况进行监督,抓早抓小,保证重点涉密部位的安全,发现隐患,及时督促整改,做到无死角、无软肋,防止失密、泄密事故。

四是强化涉密文件的管理。对涉密文件、案件材料、举报控告材料、机要文件等均严格执行专人接收、分类登记、归口管理、签字清退的办理程序,有效防止环节落空,过程失控,降低了保密风险,消除了保密隐患。同时,该院专门配备了大功率碎纸机,对全院报废纸质文件进行统一销毁,杜绝了涉密信息的“走风漏气”。

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