第一篇:供销社主任2010年德能勤绩廉工作汇报
2010年,在县委、县政府的正确领导下,本人与县供销社领导班子一道,团结带领全体干部职工努力工作,坚持经济工作与党风廉政建设工作并重,在工作生活中做到廉洁自律,遵守中央、省委、市委、县委廉洁从政的有关规定,全面完成了供销社系统年度各项工作目标任务。现将2010年本人的德、能、勤、绩、廉等
方面的工作陈述如下:
一、加强学习,努力提高自身素质和管理能力
一年来,自己积极参加县委中心组、农口中心组和县供销社党组、党支部学习活动,坚持认真学习党的基本原则理论,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习、领会和贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,自觉加强党性锻炼,坚定自己的理想、信念,不断提高自身思想政治素质和修养,不断增强自己的政策理论水平和工作决策能力。通过提高认识,自己更加增强了工作的紧迫感和责任感,感到合作事业既是伟大的、也是艰苦的事业,我们必须认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,必须认真贯彻执行党的路钱方针,必须贯彻执行合作经济理论,防止工作上的偏差和失误,才能完成县委、县政府赋予供销社的职责,才能为社会主义新农村服好务。
在执行县委、县政府的决策过程中,我始终坚持与上级党委、政府保持高度一致,做到顾全大局,服务大局。时刻坚持用共产党员及党员领导干部的标准严格要求自己,坚持原则,团结同志,密切联系群众,勤奋学习,努力工作,克服困难,不计个人得失,深入实际,善于调查研究,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,事事处处严格要求自己,遵纪守法,秉公办事。有强烈的事业心和责任感,有开拓进取的敬业精神,能站在讲政治的高度,为县供销社工作和发展服务。
二、狠抓队伍建设,提高服务三农综合实力
针对供销社领导班子调整和干部职工较少的实际情况,我十分注重班子的团结、职工队伍的团结,努力形成工作合力。一是对班子成员进行了及时分工,既各司其职,又分工不分家;二是充分发挥了机关党支部在“四个文明”建设中的作用;三是坚持民主集中制原则。作为县供销社的一把手,我严格贯彻和执行党的民主集中制原则,执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本决策制度,一切重大问题(包括工作目标及考核、人事任免、奖惩等)都按照这个原则和制度去办理,充分尊重班子成员的意见,尊重基层的意见,集中大家的智慧,带头贯彻落实县委、县政府和县社党组的各项决定。加强团结和协作,着力增强班子的凝聚力和战斗力,依靠集体力量推动全社各项工作的全面开展。四是注重干部职工的培训教育,关心干部职工的生活。组织干部职工开展了市级文明卫生单位创建活动,提高了自身素质和服务水平;五是坚持大事讲原则、小事讲风格,不贪功,不诿过,正确对待权利与荣誉,促进了班子和谐和职工队伍团结,激发了工作激情。
三、真抓实干,强力推进供销合作事业又好又快发展
(一)以活动为载体,推动供销合作事业科学发展。按照创先争优和“挂、包、帮”活动要求,结合机关的工作实际和党员干部的思想实际,组织全体党员和机关干部职工深入开展创先争优和“挂、包、帮”活动,着眼创建一流的服务三农部门,广大党员干部职工的精神风貌、工作作风都有了进一步转变,各项工作取得了新成效。
(二)多措并举,突出特色,全力推进农民专业合作社建设。
县社把农民专业合作社建设工作作为参与推进新农村建设的一项重要工作来抓。一是抓组建,新组建18个专合社;二是抓规范,全县60家专业合作社均完成了工商注册登记。三合生态特种野猪专业合作社被四川省委农村工作领导小组确定为“省级示范农民专业合作经济组织”;三是抓扶持,投入资金2.6万元,重点支持蟠龙宝峰山枣子和白马关大霍山枣子专业合作社新建了办公、经营场地120平方米,并对专合社软件设施建设给予补助。同时,积极引导和指导两个枣子专合社统一品牌包装,提升了调元牌XX贵妃枣的附加值。在全省新农村建设成片推进工作现场会,宝峰山枣子、大霍山枣子和天马山翠冠梨专合社建设受到了与会代表的一致好评。同时,按照贷款贴息办法,积极
支持有关专合社在信用社、邮储银行共贷款70余万元,贴息6万余元。挤出资金聘请法律顾问,为全县专业合作社进行无偿的法律咨询和经济合同签订的把关服务,确保全县各专业合作社在经济交往中,减少纠纷和不受经济损失;四是抓人才,先后采取举办培训班、培训会、外出参观学习或以会代训等方式,对全县专业合作社骨干及农产品经纪人进行了培训,提高了专合社
社理事长及农产品经纪人的经营管理能力,增强了合作社引领发展农业产业化的服务功能。
2010年,全县农民专业合作社农户推销农副产品销售总额实现5125万元,入社农户人均增收760元,专合社按交易量(交易额)向入社社员二次返利25万元。11月21日,略坪蔬菜专业合作社被省委农村工作领导小组表彰为带农增收作用突出农民专业合作经济组织,成为德阳市唯一一家获此殊荣的专业合作社。
(三)精心指导,调供农资,切实服务全县农业生产
一是加大对全县农资经营企业的监管,在畅通农资供应渠道的基础上杜绝假冒伪劣产品;继续实行让农民用上放心肥、放心药的“两放心”和质量承诺到户、科技服务到户、商品配送到户的“三到户”活动。积极印发农资技术资料3000余份,开展技术咨询3000人次;同时,把服务放在首位,主动承担社会责任,保证了我县农业生产需要。二是积极争取项目,着力打造农资、农副产品等网络。2010年,我社按照省供销社制定建设和改造标准,全力实施改建县级庄稼医院2个、镇级庄稼医院15个,新建村级庄稼医院7个,新建及改造镇级农村社区综合服务社5个。三是多措并举,确保农资供应。全县调运销售各种化学肥料1.2万吨,保证了我县农业生产需要。
(四)强化管理,发挥社属企业作用,服务全县专合社发展
我社充分发挥下属企业绿苑果蔬公司水果批发市场和600吨果蔬保鲜库的作用,直接收购并销售XX农产品200万公斤,入场经营户达70家,外邀水果经销商60家,年进出市场农产品数量10000吨以上,保鲜库年储存农产品达3000吨以上。目前,正在实施XX县水果批发市场升级改造项目,将对促进XX县农业产业结构调整,推动农业产业化进程,帮助农民提高收入起到积极作用。为了进一步提高绿苑果蔬公司对全县专业合作社的产品高规格保鲜的需要,今年第三季度采取公司自筹入股、供销社投入的形式,新建了“100吨恒温冻库”,该库可以确保较为宽泛的果蔬产品进行长期保鲜。
(五)帮扶农民群众,密切干群关系
在深入调研的基础上,制定了《县供销社“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动工作的实施意见》,参与帮扶活动的主要领导到联系帮扶村10次,帮扶贫困党员、群众6户。为他们提供生产、生活资料价值2000元,并送去慰问金4000元。建立了党员服务队,深入调元镇临江镇村进行“双抢”工作指导和服务工作。为调元镇临江村两家贫困户送去慰问金600元。与新盛镇老君村41户“计生三结合”帮扶户签订了帮扶协议,提供帮扶资金3000元,并在政策、项目、技术、物资、信息、培训等方面给予帮扶户扶持和服务。另外,县联社机关干部职工向玉树灾区献爱心捐款850元。
(六)狠抓机关自身建设,树立供销社新形象
一是按照服务型机关建设的要求,坚持以服务“三农”和服务基层为宗旨,出台了《加强机关作风建设八条规定》,强化了机关工作纪律。深入开展了“自觉受监督,习惯被监督”专题教育活动,加强了“四好”领导班子建设,形成了“人人接受监督,个个自觉监督”的良好氛围。二是开展了文明股室、文明单位的活动。从办事态度和程序入手,增强服务意识和法律意识,提高工作效益,杜绝机关工作人员吃、拿、卡、要等不良行为。三是挤出资金94500元,强力推进环境治理工作。四是建立安全检查制度,定期、不定期开展安全生产大检查,发现隐患,及时整改,坚决杜绝各种安全事故的发生,确保了全系统安全运行无事故,为经济工作起到保驾护航的作用。五是把信访工作列入重要议事日程,通过信访宣传,加强信访领导,落实信访组织建设和信访工作制度等措施办法,认真办理上级交办的信访案件和群众来访上访事件,搞好来信来访接待处理工作。今年,我社深入开展了《信访条例》实施五周年系列宣传活动,提高了全系统干部职工依法办事的能力和水平,为信访工作的制度化、规范化、法制化建设奠定扎实基础。六是充分发挥通讯员和信息员的作用,全年上报信息58篇,编辑各类简报20期,在《德阳日报》上发表6篇新闻文章,在《四川三农新闻网》、省供销社《社务信息》、省委组织部《共产党人》以及《中华合作时报》、《中国供销合作网》等省级以上新闻刊物、媒体、网站上发表调研文章、新闻稿件、社务信息45篇。同时,作为全国供销合作总社批准确定的“信息直报点”,向全国供销合作总社办公厅上报直报信息7篇,被印发2篇,扩大了全县供销合作事业的知名度。
四、廉洁奉公,做一名合格的共产党员
一年来,本人按照党风廉政建设责任制的要求,带头落实党风廉政建设各项规章制度,始终保持清廉从政。自觉贯彻执行省、市关于“七条禁令”和“四不准”的通知精神,自觉执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,带头响应县委、县纪委关于禁止领导干部收送礼金、有价证券及跑官要官、买官卖官的治理规定。同时,始终把艰苦奋斗、保持清正廉洁作为自己义不容辞的责任。一是在思想上构筑起抵御社会不良风气的牢固防线,在工作中真正做到艰苦奋斗、清正廉洁;二是保持宽广的胸襟,乐于接受他人的意见和建议,善于从中筛选出正确的意见和建议,发现不足之处立即整改;三是在实践中做到艰苦朴素,时刻为基层、为群众着想,始终把群众放首位,关心群众的疾苦,突出“以人为本”的执政方针,以深入扎实的作风把党的路线、方针、政策落到实处。四是在生活中保持艰苦奋斗、清正廉洁的本色,带头发挥“吃苦在前、享乐在后”的优良传统。
五、努力方向
作为单位的主要负责人,我将继续牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,深入基层,扎实工作,以王瑛、吴大观等先进人物为榜样,始终把人民群众的利益放在心上,真正做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用。
第二篇:工作汇报(德能勤绩廉)
下方从德、能、勤、绩、廉五个方应对其近两年的工作做一总结:
一、德方面(思想品行)
作为一名党员,不断加强自身道德修养。自从担任本职工作以来,始终牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,持续良好的道德风尚。无论做什么工作都能摆正自我同组织、同事的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,紧密地结合起来。
尊重领导,顾全大局,团结协作。能够时刻维护集体形象 努力加强自身修养,培养良好道德品质
在日常生活和工作中,我不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自我,尊敬领导,团结同志。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来。
二、能方面(工作能力)
学习方针政策,学习专业知识,学习为人之道,学习谋事之术,学习历史,学习技能。不断提高自身综合素质和办文、办事、办会能力,能讲会说,善于协调,靠水平和能力树形象,求进步。一是加强理论学习,提高理论素养。经过不断学习、不断积累,本人具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理潜力、综合分析潜力、协调办事潜力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高。
立足本职,不断提高自我的综合潜力(提高工作潜力)没有以自我是一个内勤而放松对自我的要求,而是不断提高自我的综合素质。透过这些年的锻炼,尤其是近三年的高强度锻炼,我的工作潜力有了明显提高,工作效率和业务水平已经能够让领导放心、让同志们满意。
在日常工作中不断加强方针政策、法律法规、业务知识、信息化知识等的学习,在工作中多向老同志请教,遇到疑难问题及时向领导请示。透过努力不断提高自已各方面的潜力,为完成好本职工作打下坚实的基础。
三、勤方面(工作态度)
(勤勉敬业)凡事都要以群众的利益为出发点,做到热心为群众服务,认真遵守工作纪律,保证按时有效地完成工作。经常加班加点。工作中总会遇到这样或那样的困难,但我从不退缩,在困境中总能持续良好的心态,全力克服困难。
积极做到手勤、腿勤、嘴勤、脑勤。工作尽力尽责,勤奋不怠,甘于奉献。思想端正,作风正派,服从领导的工作安排,用心参加各种会议,办事认真负责。出勤满,准时到校上班。能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。认真遵守各项规章制度,努力提高工作质量,没有无故迟到、早退的现象,始终坚守在工作岗位上
尽职尽责,勤奋工作
我无论做任何事情,都始终持续良好的精神状态,满腔热情。这些年来,我始终按所里规章制度办事,每次按时完成,从不拖拉。始终持续着饱满的工作热情,始终持续着旺盛的工作势头,当所里工作需要时,我均以工作为重,将工作作为我生活中最重要的一部分,全身心投入。当私事与公事相冲突时,我均能以大局为重,以公事为重,尽职尽责,做好份内工作
四、绩方面(工作扎实,成效显著)
以时刻高标准要求自我。用领导肯定、同事认可。
踏实肯干,努力完成好各项业务工作。积极参与并完成好领导交办的其他各项基础性和临时性工作。
五、廉方面(廉洁奉公)
在廉洁自律方面,我能够自觉按照行党委的要求,严格要求自我,始终持续清政廉洁的作风。
廉洁自律,无私奉献,清清白白做人(以身作则,廉洁自律)这几年我不断加强政治理论学习,不断提高自我的防腐拒变的潜力。在本职工作岗位上,能维护大局,注重团结,以诚待人。平时工作中任劳任怨,扎实细致。在廉政建设中始终对自我高标准、严要求,以身作则,时刻做到自重、自醒、自警、自励。透过加强自身的建设,进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终,自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀,养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。
在廉洁自律方面,我能坚持做到自重、自省、自警、自励,言行一致。能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀,对工作实事求是,能严格按照优秀党员的标准要求自我,严格遵守各项法律法规,遵守单位各项管理制度,能将廉洁奉公的职业作风贯穿于整个工作中。
第三篇:德勤绩能廉
一、德
工作14年来,我积极参加各种学习,提高自己的思想觉悟,热爱护理事业,乐于奉献,吃苦耐劳。把自己的全部身心投入到护理事业中。我能积极主动,认真的配合医院领导的工作安排,团结协作完成领导分配的任务。认真学习新的护理理念,并能自觉遵守职业道德,在新护士中树立了良好的护师形象。我深知要带好新护士,我必须要以身作则
二、勤
护理工作勤是根本,忙起来只有上班时间没有下班时间。工作以来我不管工作多么辛苦一直认真负责、勤勤恳恳,积极上进、乐于奉献,没有一次自己的事情没有做好就下班回家。我本着吃苦耐劳、勤于思考、团结同事、虚心请教的态度认真做好自己。也给新护士做个榜样。
三、能
我能在护理工作中独当一面,较好的完成领导布置的护理任务。完成对本科室新护士的培训带教计划。要求护士做到的自己先做到,要求护士完成的自己先完成。自参加工作以来从没有无故缺席、迟到或早退。
四、绩
现在我主要是在临床护理患者,和新护士的培训带教工作以及最近协助领导综合科的护理管理工作。为了上好班,做好领带交给我的任务。我制定了详细的培训计划从理论到操作全面的提高护士的业务水平。努力学习护理管理、提高护理质量、持续改进满意度。
五、廉
以身作则、廉洁奉公。我始终坚持做到自重、自省、自警、自励、言行一致。能自觉抵制不正之风对工作实事求是。严格要求自己、严格遵守各项法律法规、遵守单位各项管理制度、将廉洁奉公贯穿于整个工作中。我决心在以后的工作中继续学习,努力改变不足,争取做更好的自己。
第四篇:德能勤绩廉
德能勤绩廉:指评价、考察和任用干部工作上涉及的五个方面。
德:思想品行。能:能力。勤:工作表现。绩:业绩(成绩)。廉:廉洁。
一、德为首、为纲
德,即品德、道德。概括地说,德的内涵是指工作人员的政治思想品德以及遵纪守法、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德的情况。德在不同的历史时期有不同的内涵。不同的阶级有不同的标准,但不论哪个阶级都把“德”作为考核和用人的首要标准。
现阶段对工作人员之“德”的考核,主要是看其是否坚持党的基本路线,是否忠于国家,是否遵纪守法,办事公道、行为廉洁,品德是否高尚。具体的说,“德”由四个方面构成:
1、政治品德。即指辨证唯物主义与历史唯物主义的世界观,以及建立在这个世界观基础上的政治立场等。具体表现为政治立场坚定、坚持四项基本原则,廉洁奉公、办事公道、品德高尚等方面。
2、伦理道德。即指在处理个人与社会之间关系,在处理人与人之间关系时所表现出的思想品德。包括大公无私、牺牲精神、相容性等。
3、职业道德。是指在从事职业活动中,用高尚的道德指导本职岗位职业活动的具体实践。包括职业上的原则性、事业心、责任感、政策性等。
4、心理品德。是指个性心理倾向、动机、兴趣、理想品德是否高尚。包括:行为动机、性格特征、志趣爱好等方面。
在考核工作人员之“德”过程中,关键是考核其政治思想品德和职业道德。
二、能为胜任工作的基本条件
能,即能力或才能、才干、本领。通常是指完成一定活动的本领。能力是有效的认识、改造和控制客观世界的综合力量。能力是对工作人员的才识和业务专业技术水平方面的要求。能力决定了工作人员是否承担得起某项工作任务的工作能力。
工作能力由一般能力和特殊能力两方面的能力组成。
1.一般能力,是指各类工作人员完成一切活动都必须具备的能力。包括:①分析判断能力(准确性、周密性、敏感性、预见性、.果断性、条理性、灵活性);②基本工作能力(口头表达能力、文字表达能力、说服能力、归纳能力等);③身体能力(年龄、健康状况等因素)。
2.特殊能力,是指为适应一定活动需要而形成的具有专业和综合特征的能力。包括:①业务专业技术能力。②领导能力(决策能力、用人能力、协调能力、解决问题的能力、计划能力等)。③创造能力(管理工作及高层次的职位人选、尤其需要具备创造能力)。④执行能力(执行力的好坏对工作的成功推进有举足轻重的作用)⑤经验能力。经验是能力的一种表现形式,是在管理实践和业务专业技术工作实践过程中培养出来的能力。在考核工作人员之“能”的过程中,关键是考核其本职岗位的业务专业技术能力和管理能力的运用和发挥.业务专业技术提高情况和知识更新情况。而且重要的还在于,即使一个人具备了适合其岗位的能力,并且发挥了,然而还要看其能力运用的目的性是否明确、得当,手段方式是否合理、规范。
三、勤为担负工作的基本要求
勤,指的是工作尽力尽责,勤奋不怠,甘于奉献。古语说“勤能补拙”,从某种意义上是说,勤奋的工作可以弥补能力上的不足。勤是工作态度的基本体现。也是一个人有没有良好道德素养的体现。
勤是由组织纪律上的勤、工作态度上的勤、工作积极性上的勤、本职工作岗位上的勤奋敬业和出勤率等方面组成。或者说勤包括积极性、纪律性、责任心和出勤率四个方面组成。具体地说,勤是指工作人员是否具有积极的工作态度和事业心;工作中是否一丝不苟;平时是否肯学肯钻、任劳任怨,是否达到了规定的出勤率。
勤的内涵是比较好理解的,重要的是在实践中真正做到勤。通常人们用“勤勤恳恳”四个字来评价工作人员在“勤”上做得好的人。
在考核工作人员之“勤”的过程中,关键是考核其工作态度在本职工作岗位上的勤奋敬业精神和劳动工作纪律情况。
四、绩为工作优劣的集中体现
绩,指的是一个人的工作实绩.是综合反映个人工作能力、水平和努力程度的一个标志,是业务活动和管理过程中表现出来的改造客观世界的物质或精神的成果。
绩一般由以下四个方面构成:
1、工作指标上的绩。即在履行职责、完成工作任务时质量好、数量多。这就是工作质量指标成绩和数量指标成绩。
2、工作效率上的绩。即完成工作任务过程中体现出来的组织效率、管理效率和机械效率高。
3、工作效益上的绩。即完成工作任务的经济效益、社会效益、时间效益等方面的效益好,取得的成果绩效就好。
4、工作方法上的绩。是指采取了什么样的好方法、什么样的好措施、什么样的好手段胜利地完成了任务。
实践证明、绩有三个明显的特点:
1、绩的大小与德、能、勤成正相关关系。
2、绩的表现形式不同。不同层次、不同性质和不同类别的工作岗位,有各自的绩的表现形成。
3、绩受复杂多样的客观因索的影响。在考核中,要充分考虑各种客观因素对绩的影响,才能正确评价工作人员的真正才干和作用。
在考核工作人员之“绩”的过程中,关键是考核其履行职责情况、完成工作任务情况,数量、质量、效益、成果的水平等情况。
五、廉是工作的道德操守
古语说:“公生明,廉生威”,又有“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”,主要讲的就是道德操守对于人的重要性。
廉洁奉公、严格自律, 是我们党的优良传统和作风,能否保持廉洁, 关系到人心向背, 关系企业的成败。一个单位工作状况好坏与工作人员的素质密切相关, 对于领导人员来讲清正廉洁,对于普通干部来说应该珍视自己的清白。从这个意义上说, 在考核中要加强考廉, 既是坚持德才兼备标准的需要, 又是坚决、持久地开展反腐败斗争的客观要求。
在实际的考核工作中,对于廉的判断,主要考核执行党和国家清正廉洁的有关规定和严格要求自己情况,有无违纪现象;自身修养,爱好是否健康向上,能否积极参加一些公益活动,自觉抵制不健康行为,遵纪守法、克己奉公、廉洁自律等状况。
第五篇:德、能、勤、绩、廉
个人德、能、勤、绩工作总结
对xxxx年自己履行岗位职责情况,现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下述职。
一、关于“德”的方面
高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名预备党员领导干部更应该不断加强道德修养的锻炼。自从担任领导干部以来,我始终注重加强主观世界的改造,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,保持良好的道德风尚。不管是担任副局长,还是主持工作,我都能从严要求自己,坚持做到“在认认真真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效,在清清白白做官上要有新形象”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,不断振兴事业紧密地结合起来,自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行“三个代表”重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在困境面前能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形,困难时不失意悲观。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。来到德钦局工作以后,我深感自己肩负的责任重大,从不敢有丝毫懈怠,时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位,把加快德钦药品市场的监管做为头等大事来抓。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,在局党组一班人的帮助和全局广大干部职工的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标。来到德钦工作已有一年多的时间,值得欣慰和高兴的是有一个团结务实的局党组领导班子,特别是有单臻书记这样一个好班长,在他们身上使我学到了很多东西,在这样的班子当中工作,我深感是自己的福份,使我始终保持着亢奋的精神状态,使我理论上有提高,思想上有进步,工作上有成效。
二、关于“能”的方面
一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。2003年8月我从迪庆州药监局挂职到德钦县药监局工作,对德钦县的自然地理、气候条件、基本情况、经济社会发展状况是陌生的,从不了解到了解,从不熟悉到熟悉,进而迅速打开工作局面,很快进入角色,以致对德钦县经济和社会发展有了深入的思考和总体把握。我主要从以下几个方面提高自己的能力。
1.坚持不懈地加强学习。一是加强理论学习,提高理论素养。马克思主义理论素质是领导素质的灵魂,决定着领导水平和能力的提高。因此,理论学习是我们各级党员领导干部必须长期坚持的一项重要任务。我始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学习,坚定不移地用马克思主义理论武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂。二是深入学习贯彻“三个代表”重要思想,并联系实际进行深入思考,增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。三是学习中央十六届四中全会精神,深刻理解完善社会主义市场经济体制的重大意义,对“五个坚持”“五个统筹”和全会做出的各项重大决定都能准确把握。四是认真学习了《中国共产党内监督条例》及《中国共产党纪律处分条例》,认真学习了《行政许可法》并参加考试。五是学习贯彻局党组的各种会议精神和重大工作部署,并结合德钦的实际
情况,创造性地贯彻落实。六是向领导和干部职工学习。到德钦县局工作后,为了尽快熟悉和掌握德钦县各方面的情况,每次下乡我都参与。
2.深入基层,深入实际调查研究,正确决策。到德钦工作后,深入基层,深入实际,深入群众进行调查研究,掌握实际情况,为正确决策提供真实依据是我的首要任务。在一年多的时间里每个乡镇都去了3次以上。并按排部署了卫生、教育、工商、广电等部门对全县的食品放心工程做了大量调查,掌握了较为真实的情况,从农村两网建设及药品经营单位gsp认证工作上狠抓落实,德钦县的药品市场秩序一定会有一个质的飞跃。
3.珍惜团结,维护团结,搞好方方面面的团结。团结是我们做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门,同志们只有团结共事,形成一个和谐的氛围,才能心情舒畅地开展工作。到德钦工作后,我严格要求自己,从不讲无原则的话,不办无原则的事。一是坚持**集中制,认真贯彻执行“集体领导,**集中,个别酝酿,会议决定”的组织原则,服从局党组的集体领导,维护局党组领导班子的集中统一,坚决贯彻局党组做出的各项决策和工作部署。二是维护局党组领导班子的团结。我十分注意保持与全局职工经常性的工作沟通,相互交换意见,对德钦县药品市场监管的重大问题,始终做到不酝酿充分不上会,不形成统一意见不上会。同时注意加强与各个部门领导的沟通,经常听取他们的意见,在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互理解、相互配合。自己深感在这样的班子中工作心情舒畅、精神振奋、力量无穷。三是注意听取方方面面的意见,特别是反面或不同的意见。这样做不仅是对别人的尊重,更重要的是对完善自己的工作思路,防止犯类似错误十分有益。
三、关于“勤”的方面
勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。到德钦工作后,我始终保持良好的精神状态,决心把局党组对我的重托,全局广大干部职工对我的厚望,化作工作的动力,满腔热情地投入到繁忙的工作之中。加强监管农村用药市场、两网建设和跟踪检查gsp认证工作。
四、关于“绩”的方面
一个单位成绩的取得,是上下共同努力的结果,得益于上级领导和部门的支持帮助。2004年德钦县药品市场有了新的发展,做为负责人,我尽到了应尽的职责,发挥了应有的作用。
(一)抓好学习,把思想和行动统一到十六届四中全会的会议精神上来。
(二)德钦县药品市场的发展有了新的势头。
(三)加强整顿和规范农村用药市场。
(四)加强落实药品经营单位gsp认证工作做到了帮扶工作。.......以上成绩的取得,是局党组一班人带领全局上下职工团结奋斗,努力拼搏的结果,凝结着全局广大干部职工的辛勤汗水。
五、关于“廉”的方面
立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照“十不准”和
“五防五克服”的要求,严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为职工群众谋利益、服好务,才能履行好自己的职责,才能赢得职工群众的信赖和对事业发展的支持。本人从没有利用职权和职务上的影响,获取一己私利的行为,没有私自从事经营活动的行为,没有假公济私、化公为私的行为,没有讲排场、比阔、挥霍公款铺
张浪费的行为。总之,自己在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。同时,多次在不同的会上强调职工要廉洁从政、清白做人,要求大家一定要保持艰苦奋斗的作风。
现将 XXXX 年个人在德、能、勤、绩和廉五方面的情况小结汇报如下,请各位领导和同事评议并提出批评意见。
一、在“德”方面
自觉加强政治学习,提高思想觉悟。深入学习贯彻和落实党的十七大精神,积极参与科学发展观学习教育活动,保持政治上的清醒和坚定,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观,坚持以人为本,自觉遵守社会公德和职业道德,尊重领导,团结同志,严以律己,热情待人。(转载请注明来自:香当网 http:///)
二、在“能”方面
努力加强业务学习,提高个人素质。一年来,本人始终坚持一边工作一边学习,始终保持虚心好学的态度,学习使我在工作上迅速成长起来。同时,注重调查研究,努力学习新知识、新技能,不断提高认识问题,分析问题和解决问题的能力。在增强说、写、综合协调和业务能力,有了一定的进步。
三、在“勤”方面
工作尽力尽责,勤奋不怠,甘于奉献。自觉遵守局内各项规章制度,爱岗敬业,勤奋工作,以工作为重,做到有事必应,工作讲奉献,办事讲效率。
四、在“绩”方面
踏实肯干,努力完成好各项业务工作。本着对工作积极、认真、负责的态度,本人较好地完成了 XXXX 年的各项工作任务。一是认真完成各项综合统计工作,主要是综合年报和季报等定期报表的数据整理、审核和上报,综合月报、县域月报等报表的审核,统计年鉴资料的校对...