第一篇：7-XX供电公司召开2011年“密切联系群众为民服务”党员领导干部专题民主生活会暨述廉议廉会
XX供电公司召开2011年“密切联系群众为民服务”党员领导干部专
题民主生活会暨述廉议廉会
2011年X月X日上午，XX供电公司召开XXXXXXXX年“密切联系群众为民服务”党员领导干部专题民主生活会暨述廉议廉会。公司领导班子、支部委员、中层以上干部，职工代表等XXXX余人参加会议。XX县县委组织部黄明波副部长、县纪委赵小燕常委及XX供电局简灵思书记莅临会议现场，对整个会议过程进行全程指导。
会前，XX供电公司党委采取发出征求意见函、征求意见通知等方式，征求对公司领导班子及班子成员的意见和建议，经梳理汇总，累计收集到意见和建议共XX条。同时党委班子通过中心组学习、开展谈心活动等，牢固树立群众观点，自觉加强党性修养，为开好民主生活会和述廉议廉会奠定了坚实的思想基础。
民主生活会上，该公司领导班子成员紧密围绕“密切联系群众为民服务”的主题，重点对照落实《XX电网公司为民服务创先争优活动实施方案》，发扬密切联系群众优良作风，深入基层，贴近群众，关心群众冷暖，千方百计为群众办实事、办好事情况和会前征求到的意见，进行自我剖析，认真查找在联系群众、服务群众方面及遵守廉洁自律规定方面存在的问题，深入开展述廉议廉，查找问题，实事求是地开展批评与自我批评，并提出了有效的整改措施。会议还通报了2010年专题民主生活会整改措施落实情况及2011年专题民主生活会准备及意见和建议征集情况，汇报了该公司当前党风廉政建设和反腐
倡廉工作的基本情况，并进行领导班子党风建设和反腐倡廉情况民主测评。
到会指导的上级领导分别对本次民主生活会作了点评，对本次民主生活会给予了充分的肯定：此次会议主题明确、会前准备充分、会议内容有深度有高度，达到了预期的效果。同时要求XX供电公司总结分析征集到的意见，认真整改；领导班子成员团结协作，推动当前各项工作的有序开展；加强沟通，争取各方面更大的支持。
XX供电公司下一步将按照网局的指示，加强对为民服务创先争优活动的认识，切实解决民生问题；积极推进南网中长期发展战略落地，落实一体化、创先等工作，不断提升服务水平；强化廉洁从业意识，确保人、财、物安全。(XX供电公司)
第二篇：2011年民主生活会暨述廉议廉会发言材料
2011“密切联系群众为民服务”专题
民主生活会暨述廉议廉发言材料
根据中央的要求，按照XX电网公司党组和自治区党委、XX电网公司党组的部署，按照这次会议的要求，我将围绕 “密切联系群众为民服务”、贯彻党纪党规做好廉洁从业方面的情况，联系自身思想工作实际认真进行了自我剖析，开展批评与自我批评。现将自己近年来在基本工作情况、发扬党的优良作风、廉洁从政等方面的情况向大家作汇报：
一、对“密切联系群众为民服务”主题的体会
对于人民群众的作用，毛泽东同志曾经有过这样的论述：“真正的铜墙铁壁是什么？是群众，是千百万真心实意地拥护革命的群众。这是真正的铜墙铁壁，什么力量也打不破的，完全打不破的。”他在《论联合政府》报告中，更是用富于激情的语言指出，“人民，只有人民，才是创造世界世界历史的动力。”密切联系群众是中国共产党的三大作风之一，也是我们共产党人区别于其他任何政党的一个显著标志。密切联系群众，从根本上来说，就是党和群众的关系问题。密切党群关系，对于党夺取政权、巩固政权并长期执政，具有决定意义。
密切联系群众的同时，还要坚持全心全意为人民服务的宗旨。中国共产党来自于人民，植根于人民，服务于人民。党的全心全意为人民服务的宗旨，要求全党同志尤其是各级党员领导干部要牢固树立群众观念，切实做到深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事。
作为关系国计民生的供电企业，我们面对的群众是广大的用电客户。广大党员干部特别是领导干部要始终把自己置身于人民群众之中，保持着与人民群众的平等关系和密切联系，始终把群众的呼声当做第一信号，把群众的需要当做第一选择，把群众的利益当做第一考虑，把群众的满意当做第一标准。南网上下正在开展“为民服务创先争优”活动，这是公司当前和今后一个时期内的工作重点。我们要牢牢把握活动主题，真情开展“六走进”活动，用心做到服务“五到位”，集中力量解决群众用电的实际问题，争取提高供电能力，确保民生用电；提升满意水平，促进幸福XX。我们要认真贯彻胡锦涛总书记在建党90周年大会上讲话精神，坚持科学发展观，践行“万家灯火、南网情深”核心价值观，突出为民服务的宗旨，突出保障和改善民生用电，集中力量解决群众用电的实际问题，让广大人民群众切实得到实惠, 为促进电网企业和XX社会和谐发展而努力。
作为企业的领头人，我们面对的群众还包括公司的广大员工。我们要眼睛向下，竭尽全力解决基层员工的具体问题和实际困难。员工利益无小事，要时刻把员工的安危冷暖放
在心头，始终把涉及员工利益的事情作为大事，做到心里装着员工，凡事想着员工，工作依靠员工，一切为了员工，为员工诚心诚意办实事，竭尽全力解难事，坚持不懈做好事。
二、个人工作和廉洁从业情况
2010年以来，本人在本职岗位上注重政治理论学习，切实加强党性修养，牢固树立为民服务的理念，大力发扬密切联系群众的优良作风，严格遵守党的纪律，恪尽职守，廉政勤政，各项工作不断取得新的进展。
（一）注重政治理论学习，提高个人素质修养
充分利用休息时间坚持学习，重点学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及《实施细则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》以及胡锦涛总书记在中国共产党成立90周年大会上的讲话等有关文件。坚持党委中心组集体学习和个人自学相结合的方式，不断强化学习，提高理论素养。同时，充分利用外出培训的有利时机，进一步加强学习，开阔了视野，拓宽了思路。坚持学以立德、学以增智、学以致用，不断总结实践经验，提高了运用马克思主义立场、观点、方法解决工作，生活中存在问题的能力。切实加强党性修养，牢固树立以人为本执政为民理念，大力发扬密切联系群众优良作风，严格遵守党的纪律，恪尽职守，廉政勤政，各项工作不断取得新的进展。
（二）以身作则，廉洁从业，廉政建设扎实推进
作为公司的一把手，我始终牢记公司“干净做事、清白做人”的从政理念，严格执行廉洁自律的规定，坚持廉洁从业，自觉接受群众监督。带头执行制度，严格遵守党纪国法，自觉贯彻执行民主集中制原则，对重大事项、重要决策，坚持按照“三重一大”的有关制度进行集体研究决策。自觉接受干部群众监督，扎实推行 “述职述廉”制度，不断夯实各级领导干部的工作责任，有力促进了目标任务的全面完成。模范遵守廉洁自律各项规定，坚决抵制不良风气。严格遵守《廉政准则》，认真执行重大事项报告制度，慎微慎独，以身作则，不断提高拒腐防变能力。
（三）关注民计民生，倾力改善群众生活
面对严峻的缺电形势，以更强烈的责任感和使命感，千方百计采取有力措施保障电力有序供应。一是保障居民和重要用户的安全可靠供电，建立停电审批机制，做好综合停电计划管理和服务。二是积极配合政府主管部门，做实做细有序用电方案，引导企业自觉做好错避峰工作，严格按指标用电，避免临时拉闸限电，把缺电的影响降到最低。三是着力增强电网综合防灾抗灾能力，提升应急管理水平。制定并实施防冰抗冰、防台风、防山火、防汛的具体措施，规范细化应急预案、开展风险隐患排查，开展重要用户保供电应急演练，不断提升应急处置能力，保证在突发灾害面前充分准备、快速响应、迅速抢修，最大限度保证用户供电。
心系群众，积极参与扶贫帮困活动。2011年7月份为了支持X乡X村水柜维修建设和X镇乡村道路硬化建设，公司分别捐赠水泥X吨，帮助解决了X户居民，X人的饮水困难问题和X多户居民出行难的问题。对五村乡百宙村困难老党员开展慰问活动，“八一”建军节期间慰问驻地部队，走访武警中队、消防大队、雷达兵站和武装部等，送去慰问金和慰问品共计X万多元。
深入基层调查研究，为职工办实事。建立常态慰问制度，党政班子在各种传统节日期间到老职工、老党员、困难职工家里开展慰问，确保退休职工思想稳定；完善基础设施建设，解决基层办公用房陈旧、办公设施落后等问题，投入总资金X万元为各个供电站、变电站配备文件柜、电热水器、空调等生活用品，修建东江变电站的进站道路等等，切实改善了基层员工生活工作环境，提高了员工满意度，激发了员工的工作热情。
三、存在的问题和原因剖析
通过认真对照党的优良传统和作风，认识到自己还在密切联系群众、为民服务方面存在一些不到位的问题，主要表现在：
（一）勤学善思需要进一步强化。存在以干挤学、以干代学的现象，学习的自觉性和系统性还不够强。在解决实际问题，指导科学发展上还有一定的差距，存在学用脱节的现象。
（二）在深入基层解决群众困难上需进一步加强。作为公司一把手，在日常工作中，定思路、作决策、搞协调等具体工作挤占了很大一部分时间，深入基层、深入群众了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。
（三）在落实党风廉政建设责任制上需进一步强化。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求，我虽然经常强调，也按要求分解了任务，落实了责任，但在实际工作中，对党风廉政工作强调的多，具体安排的少，提出要求多，深入检查落实的少，抓廉政责任落实不很到位。
针对上述查摆出来的问题，我进行了深入细致的思考，问题的根源表现在三个方面：
一是思想上还不够解放。由于理论学习重视程度还不够，思想还比较保守，调查研究还不够深入，造成了思想观念仍然比较封闭，与科学发展观的要求相比，思想观念仍然相对滞后。
二是服务意识树得不够牢。作为一把手，在工作中虽然能够做到权为民所系，利为民所谋，但与密切联系群众为民服务的要求相比，为人民服务的工作还不够扎实，创造性、开拓性工作地还不够。
三是党风廉政建设抓的还不够深入细致。虽然能够带头发扬民主，但是对民主集中制原则学习的还不够，对原则的实质了解和掌握的还不透。在工作和生活中的一些细节还需要认真的加以改进。
四、下一步采取的措施
（一）加强理论学习、提高科学解决问题能力。要毫不动摇地把理论武装作为主抓手，千方百计挤时间学习。坚持发扬理论联系实际的学风，着眼于理论的灵活运用，大胆解放思想，不断开拓创新，提高运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种复杂矛盾和问题的能力。
（二）强化密切联系群众理念。加强与群众的密切联系，深入基层，倾听群众呼声，了解群众疾苦，真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么，把工作的着力点放在基层，切实解决群众反映的困难和问题。
（三）为民服务，切实改善民生。认真开展“为民服务创先争优”活动，在电力供应紧张形势下，确保电网安全和用电安全，做好有序用电，解决影响居民和民生用电的问题，解决好群众关注的热点问题、让广大人民群众切实得到实惠，充分体现创先争优活动的成效，促进企业与社会的和谐。
（四）坚持慎微慎独，切实加强党风廉政建设。认真践行廉洁从政承诺，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己，认真贯彻执行《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规，做到勤俭节约、生活正派，努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权，不谋私利，自觉接受党组织和群众的监督。
以上是我的分析检查和整改措施，可能在好多方面谈的还不够深刻、不够具体，恳请大家提出批评意见。
第三篇：公司述学述德暨述廉议廉会发言提纲
公司述学述德暨述廉议廉会发言提纲
一、加强理论学习，提高思想品德
一个领导干部，如果没有一定理论素养，就难以全面深刻地理解和执行党的理论、路线、方针和政策。特别是在市场经济大潮汹涌澎湃、企业的改革不断深入、知识经济日趋显现的当今时代，每个领导干部都面临着一个如何适应新形势的发展需要和如何提高自身综合素质的问题。一年来，我主要从三个方面抓好学习。一是学习执政党的理论知识。在学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的基础上，重点学习了党的十七大、十七届七中全会及十八大精神，树立和落实科学的发展观，提高对科学发展的理解和认识。坚持党的领导，坚定理想信念，解决好在新形势下，使自己的思想更加符合实际，更加符合时代发展的要求。与时俱进，把握好在发展市场经济的新形势下，树立正确的世界观、人生观和价值观。二是根据实际工作的需要出发，有针对性地学习一些企业管理知识、电力业务知识、企业工会业务管理知识。三是参加公司党总支组织的中心通过学习，使自己进一步端正了工作的指导思想，理清了工作思路，改进了工作方法，进一步加深了对工会工作的理解和认识。五是结合分管工作和所学知识，深入基组学习会（四次），学习党中央、国资委、网、省、局、公司重大会议精神。坚持从严要求自己，注重知识更新，力求做到工作需要什么知识，就选定什么知识学习。高标准、严要求，促使自己成为有知识、懂业务、会管理，能胜任本职工作的企业领导。四是学习法律、法规知识，不断提高依法经营和依法干事的能力。通过学习，使自己进一步端正了工作的指导思想，理清了工作思路，改进了工作方法，进一步加深了对工会工作的理解和认识。五是结合分管工作和所学知识，深入基层调查研究，撰写调研报告三篇。六是把所学、所看、所闻、所思结合自己的工作经历、学习经历、生活经历、社会交往，融合思考，修炼做人的品德，做事的方法，处世的妙道，努力把自己培养成为一名讲究家庭美德、社会公德、职业道德的企业管理人员。
二、认识色关系，抓好工会工作
任何一个企业的领导班子毫无疑问地存在职位上的差别，职权上的不同，每个人在这个集体中扮演着不同的角色，能否处理好角色关系，是这个集体运转正常的标志。俗话说得好，“家有千口，主事一人”，作为一个单位也不例外，如果人人都当家，就没法干好事。每一个班子成员都不能过分强调自己所分管工作的重要性而孤芳自赏，要站在公司全局的高度去考虑和思考问题。一年来，在上级工会的正确领导下，通过广大员工的艰苦努力和积极配合，围绕公司中心工作，结合工会工作实际，在完善自身组织建设的基础上，开展岗位练兵、技术比武、劳动竞赛、合理化建议、师徒结对、“五必访五必谈”等活动，圆满完成了年初制定的各项工会目标任务。
（一）、加强组织建设，强化民主管理。学习和宣传职代会精神；重视员工意见和建议，认真组织开展合理化建议的监督、检查、落实和回复工作；组织职工代表培训；定期开展劳动保护监督检查和职工代表巡视检查工作。
（二）、坚持司务公开，落实民主监督。为切实落实职工的知情权、参与权和评议监督权。按照司务公开的要求，公司的生产经营情况、员工培训情况、“三重一大”决策事项情况、民主测评领导班子及成员情况等职工普遍关心的热点、难点问题进行了公开，接受职工群众的监督。
（三）、注重班组建设，推进“和谐温馨班组”试点工作。经过试点班组的努力，今年七月份以通过玉溪局验收，九月份授牌命名。
（四）、开展技能竞赛，提升员工素质。组织开展电价知识技能竞赛、变电运行技能竞赛、Jp柜内计量装置技能竞赛、发电运行技能竞赛。广泛开展小型多样、丰富多彩的岗位练兵、技术比武、劳动竞赛、班组结对活动。
（五）、开展“安康杯”竞赛，提高员工安全意识。以“科学发展，平安健康”为主题，以安全生产、优质服务、班组建设为重点，大力开展安全生产合理化建议、安全文化进家庭等活动。
（六）、关心职工健康，组织开展职工体格检查。开展扶贫帮困送温暖活动。尽心尽力、尽职尽责，组织好、落实好工会是职工“第一知情人、第一报告人、第一帮助人”的职责，始终坚持全心全意为职工办好事、解难事、做实事的方针。
（七）、完成安全风险管理体系建设。配合安监部门组织编制环境与职业健康管理标准。
（八）、常态化开展生病、死亡、退休、特困职工及基层职工节假日慰问活动。
三、提高认识，促进廉洁自律
廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。领导干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推进反腐败斗争的深入至关重要。以身作则、廉洁自律，这是每一名国有企业领导干部必须具备的品格。古人说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。以身作则，率先垂范，抓好自身的学习，提高廉洁自律的主动性、积极性和自觉性。一方面，加强理论学习，筑牢拒腐防变的思想防线。重点学习了中纪委七次全会精神，《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》。同时还阅读了公司下发的《领导干部廉洁从政教育读本》、《保持党的纯洁性学习读本》、《大姐书记陈超英》等书籍，并撰写心得体会一篇。另一方面，参加国资委、网公司、省公司组织的廉政教育视频会。观看警示教育片，参观新平看守所，阅读玉溪供电局廉政教育栏等方式，强化党性、党风、党纪教育，树立了正确的权利观、地位观、利益观，进一步认识到了廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性，增强了在新形势下拒腐防变的能力、自我约束的能力和自我警示的能力，为坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权利观、金钱观、人情关打下了基础。三是按时上报个人收入、住房、家庭社会关系。四是对身边工作人员、自己的家属、配偶、子女严格教育，严格要求，严格监督，不搞特殊关系，不讲哥们义气，不收受他人礼物、礼品、礼金或其他有价证券，真正在廉洁自律方面带好头。
四、存在的不足
回顾一年来的学习和工作，有进步，有提高，也有失误，尤其在一些细节上有缺点、弱点和难点，归结起来有以下几个方面。
（一）、学习修养方面
说不学习也在学习，但是，学习不刻苦、不努力、不坚持、学用脱节的现象依然存在。身处知识信息爆炸年代，深知学习的重要性和必要性，但还是没有恒心沉下心去学，总是上级要求学就学一点，不要求学就放一边，要求学什么内容就学什么内容，喜欢什么内容就学什么内容，很少主动地结合工作实际地去学习；在理论联系实际，学用结合方面研究的不深、不透、不彻底，特别是在运用所学知识指导现实工作实践方面做的还不够好，往往学也学了，记也记了，但回过头来想想，在实际学习中生搬硬套、学用脱节的现象还是没有能够完全改变。
（二）、作风建设方面
工作作风不扎实，工作不够深入实际，下基层调查研究不够的现象依然存在。集中体现在以下几个方面：一是浮在上面的时间多，沉入基层的时间少；坐在办公室的时间多，深入一线帮助指导少；很多时候，总想自己在基层工作多年，基层那些事自己都经历过，都比较清楚，下不下去必要性不是那么大。二是布置工作任务多，督促指导少，过程检查不够，往往是做了“甩手掌柜”，上级有指示，立即布置下去，并要求按时限完成，导致过分强调结果，过程管理滞后，使基层工作有时出现忙乱，基层员工产生思想压力。三是工作上过多注重对上级负责，过多重视完成任务，而轻视过程管理、轻视工作时效，导致注重形式的多，考虑时效的少；安排布置的多，帮助指导的少。一心只想取得上级对自己工作的认可，却忽略了基层员工的身心感受。
（三）、廉洁自律方面
在廉洁自律上，有一点“事不关自，高高挂起”的危险思想倾向，总想自己不去违规违纪就行，没有必要学那么多这样规定，那样不准，导致了对学习廉洁自律有关规定的主动性积极性仍然不够。
五、下一步打算
认清差距，才能明确努力的方向；克服不足，才能战胜自己的弱点。真对以上存在的问题，提出以下整改措施：
（一）、品行修养方面。
在坚定政治立场的同时，要坚决克服过分强调自己所分管的工作的重要性而孤芳自赏的不良思想倾向，凡事都要站在维护公司利益、促进公司发展的高度去考虑和思考问题。严以律自，宽以待人。要求别人不能做的，自己首先不去做。要求别人支持自己做事，必先主动支持他人工作。要清醒的认识到，班子成员是兄弟一家亲。虽然来自五湖四海，却肩负着共同的使命。工作上，虽然分工各有侧重，职权各有不同，但每个成员都在这个企业领导集体中扮演着不同的角色，发挥着不同的作用。互相尊重、互相支持、互相信任、互通有无，是这个领导集体正常运转的风向标。努力学习，勤于思考，修身养性，不断提高思想素养，修炼道德品质，主动关心他人，做一名能增进班子团结共事的团队成员。
（二）、学习进步方面。
要勤奋好学，持之以恒，学以致用。首先，要树立终身学习的理念，不论在工作之时，还是在工作之余，都要抓紧学习，抓好学习，在学习和工作中不断提升自己各方面的能力。其次，要坚决克服那种不学习照样能工作，那种满足于一知半解，那种开口闭口借口工作繁忙没时间学习的想法。第三，坚决破除那种把学习装点门面而不去用于推动工作实践的狭隘思想。
（三）、作风建设方面。
要真抓实干，务求实效。做人之道要成实，为官之道在实干。实干兴企，空谈误事。再好的规划，再美的蓝图，再完美的南网中长期发展战略，如果不去实干，也只是一纸空文，一张白纸。作为领导干部，要率先垂范，说实话、办实事、求实效，对公司的决策，班子决定的工作，要雷厉风行，迅速落实，想尽办法去完成，不能推诿不干，更不能拖着不干。说话要说一句算一句，句句算数，干事要定一件干一件，件件落实。转变作风，真抓实干，还要沉下身去，下基层，入班组，进车间，把践行“一线工作法”作为转变工作作风的切入点抓紧抓好。
（四）、廉洁自律方面。
“千里之堤，溃于蚁穴”。廉洁从政要大处着眼，小处着手。廉洁自律工作，过去不能代表现在，现在也不能决定未来。虽然自己现在没有任何违纪违法行为，但不等于以后就不会发生问题。今后还要继续学习国有企业领导干部廉洁自律有关规定，中纪委提出的“七个不准”以及南方电网有关廉洁自律的法律法规，并时常以典型案例警示自己。强化党性修养，常修个人品德，常怀律己之心，常思贪欲之害，在思想上筑牢拒腐防变的坚固长城，把好拒腐防变的第一道防线。
第四篇：公司领导干部述职述廉
述职述廉报告
各位代表、同志们：
我是心怀着对我们企业的深厚感情而工作的。这种感情
来自公司对我的培养，来自于全体员工对我的信任和支持。
我深知带领全体员工促进企业持续长远发展，振兴壮大企
业，增加员工收入责任重大。因此，我一直为此而努力工作
着。现在，我向大会述职，请予以审议。
一、履行职责情况2004年，在集团公司的正确领导
下，经过全体员工的共同努力，我们在企业管理、投标揽活、项目管理、文化建设、稳定发展等方面都取得了可喜的成绩，完成企业总产值*亿元；招揽任务*亿元；全年人均劳动生产
率达到*万元；员工年均收入*万元。公司的综合实力增强，社会信誉提高。回顾一年多来的工作，主要有以下几方面：
1、认真学习贯彻
“三个代表”重要思想及党的十七届六中全会精神，在实际工作中深刻领会党中央确定的各项工作方针的深刻内
涵和新时期加强两个“务必”的重大意义，以及“八个坚持、八个反对”的精神实质，把思想和行动统一到党中央的路线
方针政策上来，创新发展。
2、注重企业文化建设，提倡“诚信、情感、责任和程
序”八字管理理念，主张“以人为本，守法诚信”，引导广
大员工“以企为家，共同发展”。人是生产力中最活跃的因
素，是企业振兴发展的源泉和根本动力，只有公司全体员工把聪明才智充分发挥出来，并应用到公司管理与生产经营中去，公司才能发展；只有公司提供宽松敞亮的舞台，员工的人生价值才能够得以施展和实现。因此，我们要依靠员工促进企业发展，就要培育先进的企业文化，引导员工把“诚信、情感、责任和程序”贯穿于整体工作中，发挥才智、敬业爱岗、求真务实、规范操作，通过宣传、培训以及制度建设，强化项目管理，推行“质量、环境保护、职健安全”三位一体标准化作业程序等措施，促进各项目在安全、质量、工期等方面全面兑现对业主的承诺，为公司树立良好的信誉，为共同事业的长远发展打下基础。
3、加强民主管理，以真诚和友谊建立良好的同事关系和社会关系，风雨同舟。一是从职工关心的“热点”、“难点”、“疑点”入手，深入实际地解决好公司经营管理与改革发展等重大问题，做好领导干部廉洁自律以及有关职工切身利益方面的工作。二是注重维护公司领导班子的团结。大厦之成,非一木之材；大海之润,非一流之归。团结班子成员，形成既有分工又有合作、坦诚相待、合作共事、齐心协力干事业的良好氛围，做到目标一致、职责互补、荣誉共享，重大问题、重大事项都能事前沟通，会前通气，充分听取意见，集思广益，发挥整体合力，改进工作，促进发展。
4、不急功近利，从长远着眼，坚持理论联系实际，扎
实开展管理调研工作。作为公司总经理，不但要具备这个岗位所需要的一切素质，还要把握各方面的信息，保持对事物发展规律的敏锐感觉，使思想观念与时俱进，把理论知识、市场规律与企业管理实际相结合，才能领导公司不被激烈的市场竞争所淘汰。因此，去年我充分运用国家政策、法规，依法开展财务监督、审计监督、质量监督和效能监察。把长线工作与短期的具体工作相结合，深入分析公司管理、项目管理工作中的思想政治、人事管理、机构设置、标准化程序贯彻、合同管理、设备管理等工作的不足，从企业长远发展的角度，初步确定了深化企业管理改革的方案。之所以开展这项工作，是因为我们的项目管理任务逐年增加，但在市场竞争日趋激烈的情况下，项目利润越来越少，改革创新、挖潜增效势在必行。
5、高度重视经营开发工作。招揽足够的施工任务是企业开展其他一切工作的前提,如何扩大施工份额，是我们应该不断探索的永恒课题。今年，经与公司班子成员协商：我们决定加大投入，多种渠道多种方式并行，实行重点地区、重点项目重点追踪，班子成员分片负责的经营方针，取得了可喜成绩。与此同时，我们不断召开经营开发会议，通过会议引导经营开发工作人员吸取教训、总结经验、调整投标思路和策略、增加责任感，促进经营开发工作能够适应市场变化，以达到提高经营开发管理水平和中标率，拓宽经营范围
和施工领域的目的。
6、始终把思想作风建设摆在第一位。自担任公司总经理以来，我不断提升思想素质、开阔视野、充电扩能，始终把上级和公司广大员工赋予我的权力当作一种责任和义务，坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级的指示、决定，一切从公司以及广大员工的利益出发，从不以个人私利侵害公司和员工的利益，做到了敬业勤政、廉洁奉公、关心群众疾苦，并以此影响教育自己的家人。
二、存在的问题和今后努力方向
总结我个人的工作，离上级的要求与企业发展还有一定差距。表现在政治理论不够丰富、业务知识学习少；表现在我们企业管理行为、员工个人行为与企业经营管理理念之间存在很大的差距；表现在企业管理、项目管理与市场规律不相符；还表现在企业改革之后，即将产生的一系列的其他问题。当然，个人总结难免片面，我诚恳地请求大家对我多提意见和建议，促进企业发展和我个人进步。
事物的发展总是在推陈出新。不充电，个人素质难以提升；不改革，企业难以展开腾飞的双翼。今后，我将加强学习，提高思想觉悟、工作能力和管理水平；我将与公司领导班子一起带领全体员工深化企业改革，解决包括企业管理、项目管理、经营开发等在内的一系列问题，促进企业健康长远发展。
在此，我有信心和班子成员一道，广泛采纳大家好的建议，融入到我们企业改革的各项管理办法中去，完善经营战略，一心为公、廉洁自律、求真务实、开拓创新、奋发进取，为公司在2005年里夺取更加辉煌的业绩而努力奋斗!
谢谢大家!
第五篇：公司领导干部述廉报告
文章标题：公司领导干部述廉报告
各位代表、同志们：
下面，我报告自己一年来的践廉情况：
一、加强教育，认真履行党风廉政建设责任制
一是认真抓好党风廉政建设宣传教育。重点是宣传中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策，宣传反腐败斗争的形势，定期组织干部职工学习“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规，坚持以先进事迹，弘扬正气，典型案例，警钟长鸣。二是认真落实党风廉政建设责任制度。督促制定符合运输实际的具有针对性和可操作性的党风廉政建设、作风建设等有关意见，完善对领导干部的从政行为有约束力的制度体系，建立了一套凡经济接触点由多部门共同参与、相互监督的有效模式，监督日常的生产经营，按照规范程序进行操作。三是坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”原则，突出抓好干部和司机的监督管理，对党风廉政建设责任制实行目标分解，严格责任追究，真正把党风廉政建设寓于日常生产、经营和管理工作的各个环节。自己分管的党风廉政建设责任区内没有发生违纪违法行为。
二、认真学习，严格遵守领导干部廉洁自律若干规定
作为一名年轻干部，自己在工作中时刻注重加强主观世界的改造，对照“四大纪律”、“八项要求”、“三个不得”的规定，特别是在深入反思**公司案件的基础上，严格按照张局长要求，坚持进行政治理论的学习和世界观的改造，时刻保持清醒的头脑，筑起牢固防线，经受住考验，正确对待、运用上级和群众赋予自己的职权与责任，做到廉洁从政、勤政为民，言行一致，从不阳奉阴违。一年来，没有任何违反中纪委“双五”规定、“四大纪律”、“八项要求”、国有企业领导人员廉洁自律若干规定的行为发生。
三、恪守承诺，做严于律己的表率
年初诺廉履行情况：
1、没有利用工作便利，无偿使用或介绍他人无偿使用公司的任何车辆和设备。2004年12月18日值班时，***支油办求助用车，后在办公会上通报了其他领导，并要求调度室按程序补办了用车手续。
2、所有购买用于表彰、奖励、为职工办好事等大宗物品，均将安排党办、财务和其他主管职能科室三名同志以上一起比价购买，2004年购买的所有物品都做到了质优价廉，受到了同志们的认可和好评。党费、工会经费等控制费用全部按程序使用，都进行了公开。
3、本人及家庭成员在2004年没有参与任何经商活动，也没有参与其它任何有偿中介活动。配偶、子女及身边工作人员没有违法违纪行为。
4、严格遵守财经纪律，没有到下属单位处理解决任何票据；没有到下属单位或有经济关系的单位、个人借用资金。
5、勤俭节约，以公司利益为重，没有公车私用和违规对外进行接待。
6、从未接受有损于企业生产经营和正常履行职责的宴请，没有参加用公款支付的娱乐活动，没有参与各种大操大办活动。
回顾一年来公司党风廉政建设工作，仍有需进一步强化和规范之处。在今后的工作中，本人将从严教育、从严管理、从严监督，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，为公司持续快速发展贡献力量！
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