分公司机关党支部2012年工作计划

第一篇：分公司机关党支部2012年工作计划

公司机关党支部2012年工作计划

2012是广西销售公司实施“5518”发展战略目标，分公司实施“5148”发展战略目标的关键一年，也是分公司党总支落实“十二五”规划极为重要的一年。机关党支部在各项建设中起着举足轻重的作用，2012年机关党支部将紧密围绕2012年分公司工作要点切实开展各项工作，充分发挥机关党员的先锋模范作用，党建带团建，深入基层，服务基层。

一、不断提高政治理论水平和思想道德素养

(一)落实目标责任制

开展机关党员公开承诺，划分机关党员责任。明确2012年工作目标，明确目标责任部门，目标责任人；开展承诺服务，激励广大机关党员立足本职、建功立业，争当“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”的共产党员。

(二)加强党风廉政、党务公开建设

不断完善党风廉政建设责任制，实行领导干部、部门干部党风廉政建设责任制。严于律己，廉洁奉公，以身作则。

(三)建立长效学习机制

狠抓思想政治教育，深入学习贯彻党的十七届六中全会和十八大精神，扎实巩固党员干部理论装备，明确分公司各项工作目标，各项政策，全面推进思想政治教育工作，推进学习型党组织、学习型企业建设。

1.建立机关党员学习日制度：每月学习一天，并深入基层开展交流会，与基层党员分享学习心得，不断提升的党政素养。不断弘扬和传承中石油优良作风，树立中石油工作人员典范，不断深化学习企业文化，企业精神，不断加强企业文化建设，提升企业的软实力。

2.开展主题党日活动

通过重温入党誓词、唱红歌、重新学习党性知识、重新学习大庆精神、铁人精神、企业精神等主题活动，不断提升党员的党性素养。

3.机关党员深入开展“形势、目标、任务、责任”主题教育，党员干部充分认识机遇和优势，坚定发展的信心，克服和解决前进中的困难和问题。以此作为契机，为基层党组织献计献策，解决基层问题。

4.坚持贴近基层、贴近实际、贴近员工的三贴近原则，坚持把思想政治工作融入生产经营管理各个环节，融入改革发展稳定全过程。贯彻员工思想动态分析制度，了解掌握员工的思想状况，了解员工疾苦，为员工排忧解难。

二、坚持“为民服务创先争优”，完善基层建设

(一)党支部结对共建

机关党支部与基层党支部结对共建，机关党员挂职基层，建立示范点。开展机关党支部与基层党支部组织联建，学习联建、安全联建。积极为基层建设献计献策，对基层在安全生产，销售— 2 —

业绩等切实开展各项工作建设。机关党员与基层人员共同发展，共同提高综合素质，业务能力，销售水平。促发展，上规模，增效益。

(二)建立党员联系点

机关党员与各基层党组织建立联系点，定期深入基层，了解基层问题，了解基层困难，员工困难，维护员工的合法权益，切实为员工解决实际问题。同时积极听取基层的意见和建议，完善基层诉求渠道。充分发挥党员的先锋模范作用，深入基层传经送宝，党建带团建，完善基层各项工作建设。挂职党员定时向上级组织汇报基层情况，探讨解决问题方法。及时总结，以点带面，推进各联系点，典范带动一般，形成学赶帮超的氛围。

(三)开展机关党员“五个一”活动

为基层办一件实事、献一次策、开展一次专题学习、为基层员工解决一个困难、做一项创新。切实开展“五个一”，以实际行动切实为基层贡献。特别的，对困难员工除施行原有的贫困帮扶计划外，开展结对帮扶工作。机关党员帮助基层困难员工解决员工子女家庭，子女困难。

(四)开展机关党员服务日、党员岗位体验日活动

机关党员每月一日深入基层，开展服务日、体验日活动，就基层员工的实际问题为基层员工开展服务，解决基层员工的困难，发挥机关党员的奉献精神。机关党员深入基层，体验基层工作人员工作，增强凝聚力和认知度。

(五)推行机关党员挂牌服务

党员挂牌亮身份,创先争优树形象，随时提醒党员、监督党员，时刻提醒党员的党员身份，督促自己以优质服务维护党员形象；划分共产党员责任岗，党员责任铭记于心，无时无刻都肩负党员责任，把党员作用辐射到基层；建立党员示范岗，开展党员便民服务，切实为基层工作做贡献。不断提高党员的党性，先进性和积极性。

三、充分发挥机关青年党员作用

（一）成立机关青年党员义工小组，机关党员志愿服务小分队

成立以青年党员为主的基层服务小分队，定期走进基层，真实体会基层工作，了解基层员工疾苦，为基层建设献计献策。同时开展各项党建工作，开展机关党员下班制度，及时准确发现基层党组织存在问题；同时不断提升基层党组织理论水平，政治素养，对适合发展入党的员工积极引导和教育，不断壮大党组织规模。

（二）发挥机关青年党员生力军作用

青年党员是公司生力军，是有着极强的创新、观察、沟通、协调能力。基层是公司销售的最终端部分，也是实现销售业绩最直接的手段，充分发挥机关青年党员的生力军作用，培养优秀青年党员，不断向基层输送优秀青年党员，一方面不断提高青年党员的社会实践能力，吃苦耐劳的精神；另一方面不断向基层注入新鲜血液，不断提高基层的活力、动力、创新力、竞争力、销售— 4 —

力。

（三）机关党员根据各联系点的特点，充分挖掘基层人才，成立排球队，篮球队，舞蹈队等文艺组织，不断增强基层的凝聚力和归属感，增进机关党组织与基层党组织的联系。积极组织和开展各项文艺活动、比赛、表演。除了积极参加广西销售层面开展的篮球赛、羽毛球赛、文艺汇演、演讲比赛、“小运动”挑战赛以及当地政府部门举办的各类活动外。积极在基层举办各种趣味性浓、娱乐性强、内涵丰富的群众性文化体育活动。满足员工求知、求美、求乐的精神文化需求。

五、完善评比考核制度

（一）对挂职基层党组织的机关党员进行有效的考核

明确考核标准，将考核细化。对挂职基层党组织的机关党员进行有效考核，评选出在政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的优秀共产党员、优秀党务工作者，实行有效的激励制度，形成相互学习，不断提升的氛围。

（二）完善青年员工的考核评比制度

党建带团建，创先争优。在党建工作发展的同时积极促进团建工作的开展，评比优秀青年志愿者，优秀青年团员，优秀青年岗，青年工作积极分子等。不断激励青年员工，激发青年员工的积极性。

（三）推行十佳评优

对不同岗位的工作人员进行考核，评选十佳油站经理、十佳

核算员、十佳计量员等。激励员工不断进步，不断提高。对有特长的工作人员，开展形式多样的比赛，不断推进工作人员文化素质和业务素质的提高。

第二篇：机关党支部工作计划

机关党委2005年工作总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届四中全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，围绕“三个提升”发展目标，按照务实开拓工作基调，全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，增强服务意识，转变工作作风，提高工作效率，提升管理水平，为学校全方位发展战略目标的实现提供坚强的思想和组织保证。

一、深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，努力加强机关思想理论建设

继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神，深刻认识中共中央开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，认真抓好全国“两会”精神、科学发展观、形势政策、“四五”普法等学习活动，并认真落实好学校布置的教职工理论学习内容。通过理论学习中心组读书会、专题报告会、学习交流会和知识竞赛等形式，把学习到的理论知识运用到机关实际工作中去，把党的执政能力建设体现在学校发展上、维护安全稳定上、落实在思想政治工作上，切实提高机关广大党员干部的思想政治素质和理论水平。

二、全面加强机关党的基层组织建设，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力

（一）根据校党委的工作安排，下半年开展保持共产党员先进性教育活动。为做好充分准备工作，上半年着重对党员队伍的思想和作风状况作全面的了解分析，并做好骨干培训工作。

（二）认真落实党风廉政建设责任制，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、落实领导干部廉洁自律的各项规定，努力提高广大党员的党性修养。

（三）切实加强党支部班子建设。坚持以理论创新推动工作创新，大力加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用。进一步抓好党支部目标考核。

（四）选好配强支部领导班子。上半年支部换届要选好配强支部领导班子，确保党支部工作的正常开展。不断创新支部工作方式，在丰富活动内容、改进活动方式、增强活动效果上下功夫，充分发挥党支部在学校“三个提升”中的战斗堡垒作用。继续抓好支部书记和组织委员的学习考察和培训工作。

（五）大力加强党员干部队伍建设。加大机关党员干部教育力度，努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

（六）认真做好党员发展工作。各支部要严格按照党员发展标准，加强对入党积极分子的培养教育，把好党员发展质量关。要认真做好预备党员按期转正工作。

（七）把服务理念引入机关党建工作。紧密联系机关党员实际，坚持用科学发展观教育广大党员，以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成机关党委为各支部服务，各支部为党员服务，党员为群众服务的工作链条，使机关党建工作开展的有声有色。

三、继续推进机关作风建设，不断提高机关管理水平和工作效率

按照校党委的要求，继续推进机关作风建设，使机关管理水平和工作效率再上新台阶。一是认真落实机关效能建设九项制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使机关的日常工作更加科学化、规范化；二是切实把“服务学生、服务学者、服务学术”的管理理念体现在工作中的每一个环节，为教学科研提供优质服务，使基层对机关工作的满意率明显提高；三是以开拓创新、奋发有为的精神状态，干出一流的工作，创造一流的业绩；四是上半年召开机关作风建设专题研讨会，以进一步提高认识，提高水平；五是进一步优化机关办公环境，做好机关工作人员身份标志工作；六是进一步完善机关作风工作效率监督投诉机制，认真做好调查核实工作；七是认真总结机关作风建设阶段性成果，表彰机关作风建设先进单位和先进个人。

四、全面实施创建学习型机关工作，大力提升机关工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质

进一步健全和完善已有的学习载体，在机关形成浓厚的学习氛围，真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。制定创建学习型机关工作实施细则。各支部要结合实际，认真规划，构建机制，整合资源，营造氛围，大力推动这项工作广泛开展。在实践中努力探索、总结经验，切实把创建学习型机关工作抓出成效。

第三篇：机关党支部工作计划 范文

机关党支部工作计划

一、指导思想，机关党支部工作计划。

以学习贯彻党的十六大精神为动力，以“三个代表”重要思想为指导，以创建先进党支部为抓手，紧紧围绕教育创新、内涵发展这一主题，解放思想、实事求是、与时俱进、扎实工作、开拓创新、进一步加强和改进党支部和党员队伍建设，探索新时期党建工作新思路，为教育的健康发展提供坚实的组织和思想保证。

二、工作目标。

1、组织党员学习小组进行政治学习，参加学习率达1002、开展“一个党员一面旗帜”活动，发挥党员干部的先锋模范作用。

3、加强机关干部职业道德教育，大力加强中小学师德建设。

4、加强入党积极分子的培养考查和新党员发展工作。

5、加强教育行风建设，注重廉洁自律教育。

三、工作要点：

㈠、健全制度，加强学习，努力提升全员素质。

1、领导班子健全每月两次理论学习(结合在行政会上)，要不断加强党性修养，端正思想作风、工作作风，言行成为机关干部和基层教师的楷模，并能学以致用。

2、党员干部和积极分子要主动学习，加强人生观、价值观、世界观的认识，提高政治思想觉悟，要进一步突出服务意识、奉献精神，使一个党员就是一面旗帜。

3、全体干部职工在认真学习十六大精神的基础上，要认真学习有关的教育教学法规。支部要不断提高党员干部的思想水平和政治理论水平，增强教书育人的责任感。

㈡、重视教育队伍建设，大力加强师德建设。

1、支部要加大先进典型的宣传力度，总结机关内先进党员的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚，工作计划《机关党支部工作计划》。

2、加强师德监督力度，健全师德一票否决制等制度。

3、大力加强机关精神文明建设，深入开展“廉洁从教”活动，关爱基层教师。

㈢、强化党员队伍建设，切实发挥战斗堡垒作用。

1、进一步加强党员的先进性教育，充分发挥党员在素质教育实践中的先锋模范作用。组织开展以“我们公务员之家www.xiexiebang.com入党为什么”、“今天怎样做党员教师”为主题的大讨论，造就一支献身教育事业、勇于创新的高素质教师队伍，形成关键岗位有党员，困难面前有党员，突击攻关有党员的局面。

2、健全党员联系户制度，抓好入党积极分子的培训工作，定期为积极分子上党课，重视党员传帮带工作，变过去的“自然成长”为积极培养，把思想进步、工作积极、成绩突出的同志吸引到党组织中来，形成强大的凝聚力。

3、组织开展“民-主评议党员”活动，积极争创先进党支部、争做优秀党员。

4、下半年组织一次有意义的党日活动。

㈣、优化支部工作，推进党风廉政建设。

1、加强廉政建设。党支部要求领导干部要自觉做群众的表率。即要求职工做到的，党政领导要首先做到，工作不以权谋私，要勇于牺牲个人利益，顾全大局;要关心职工生活，给职工排忧解难;要带头讲奉献，苦干勤政并廉政。

2、加强工作作风建设，党支部要求班子成员在工作中尊重客观规律，实事求是，对成绩不夸大，对缺点不缩小，努力做到公正、公平、公开。

3、加强服务意识。党支部要求班子成员要统一思想，本着“有利于教育的健康发展，有利于教育的切身利益，有利于学校的办学声誉”的工作原则，甘当“人梯”，把培养高素质的教师队伍放在首位，积极为教师搭设施展才华的舞台。

4、巩固行风建设成果，加强财务管理工作，对收费、招生、师德等人民群众密切关心的热点问题，抓实抓好，务求实效。

5、深化政务务公开工作，做到真公开、真落实。严格执行“收支两条线”管理规定，严格执行重大物品政府采购制度和基建项目招标制度。

㈤、加强对群团组织的领导，调动各方面积极性。

1、坚持人本管理的办学指导思想。加强对工会工作的指导。

2、重视对妇女工作的指导，全面提高女职工的素质，维护她们的合法权利，继续深化“巾帼建功”活动，发挥女职工的才能。

3、认真做好退休党员的管理工作。

第四篇：2012机关党支部工作计划

2012机关党支部工作计划

按照XX县直党委和XX县国税局2012年党建工作计划的安排部署，机关党支部工作要认真按照市局党组的工作部署，围绕“以科学发展观和党的十七届六中全会精神为指导，牢记为国聚财、为民收税的神圣使命，坚持依法行政、优化纳税服务、创新税收征管、加强队伍建设、推进反腐倡廉，推动XX国税事业更好更快发展，为加快推进富民强桂新跨越做出新的更大的贡献”的税收工作指导思想开展工作。其重点是：紧紧围绕税收工作中心和服务大局的工作，加强学习型组织建设，抓好理论学习，增强党性纯洁党员队伍；全面加强基层党组织建设，不断提升党建科学化管理水平，增强党组织的战斗力；增强党员服务大局的责任意识，深入开展创先争优活动，提高基层国税党组织的执行力和战斗力；大力开展党建文化活动，用先进的思想理念引领机关党建文化建设，活跃支部文化生活，激发党员干部队伍的精神和活力，不断增强党员干部队伍的凝聚力和战斗力；加强精神文明建设，深入开展文明创建活动，巩固文明创建成果，继续发扬和保持XX国税良好形象，推进支部工作跃上一个新台阶。

一、开展政治业务理论学习，加强党的思想建设。健全党支部工作制度，特别是三会一课制度。加强理论学习，深入学习党的有关文件精神，深刻领会“以人为本、全面、协调、可持续”的科学发展观精神实质，以科学发展观来指导国税工作。

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二、开展廉政教育，加强党的作风建设。加强党员干部的党风廉政建设，不断强化艰苦奋斗和廉洁勤政教育，增强廉洁自律意识，树立正确的价值观、人生观和权力观，提高拒腐防变能力。党员干部实行重大事项报告制度。提党员先进性意识，充分发挥党员干部的示范作用，推动政风行风建设。

三、做好党员管理，加强党的组织建设。要贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，制订发展党员计划，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀积极分子及时吸收到党的队伍中来。要加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通。今年要做好2名预备党员的转正工作。

四、丰富学习形式和载体。做到支部组织集中学习与个人自学相结合的学习方法，又坚持“走出去、请进来”的学习教育培训方法。组织党员干部走出去，到高等院校进行更新知识和理论素质培训，到红色革命教育基地进行革命传统教育；请进来，请专家来讲党课理论课，宣讲党的十八大会议精神。同时，抓好党务干部培训，不断提高党务干部的业务水平和党员领导干部工作的能力。

五、开展“保持党的纯洁性”主题教育。活动的主要内容是：要教育引导广大党员、干部坚定理想信念，保持党员、干部思想的纯洁；要严把入口、疏通出口，保持党员、干部队伍的纯洁；要教育引导党员、干部坚持群众路线，保持党员、干部作风的纯洁；要教育和引导党员、干部增强责任意识，发挥先锋模

范作用；要加强监督和严明纪律，保持党员、干部清正廉洁。通过开展“保持党的纯洁性”主题教育，保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，实现党员素质提高、基层组织加强、人民群众受惠、各项工作发展的总体目标。

六、抓好党建目标责任制的落实。根据全区国税系统、XX县委党建目标责任制的内容，修订完善我局党建目标责任制内容，做到职责明确，责任到人，着力做好检查督促落实，增强工作成效。党支部要努力争取在地方党委组织的党建目标管理工作考评中取得好的成绩。

七、进一步加强党支部建设。强化组织建设，提升领导班子素质和能力，增强事业心、责任感和党性观念，充分发挥先锋模范带头作用。支部委员有变动要按党章规定及时做好改、补、增选工作。

八、开展“四化”建设。要进一步完善支部工作制度，将有关工作制度进行归纳、整理，形成一套完整的党建工作制度，努力实现支部工作规范化。

九、开展民主评议党员活动，增强党员的党性观念，保持党组织的纯洁性和先进性，提高党员队伍的整体素质，进一步发挥党员的先锋模范作用。

十、积极开展创先争优活动。

一是开展“富民强桂我先行”主题实践活动，争当赶超跨越的先锋。结合全区开展的“解放思想、赶超跨越”大讨论活动，积极组织党员干部参加全区国税系统开展的以“解放思想我先行、赶超跨越我先行、弘扬广西精神我先行、学用政策我先行、服务群众我先行”为主要内容的“富民强桂我先行”主题实践活动，积极引导支部党员争做解放思想的表率、赶超跨越的先锋、弘扬广西精神的楷模、学用政策的榜样、服务群众的模范，努力在加快实现富民强桂新跨越中奋发有为、勇挑重担，树立起对发展负责新形象，展现出为民服务新风采。

二是深入抓好窗口单位为民服务创先争优，提升服务质量。局办税窗口要结合自身工作实际，广泛开展“三亮三比三评”活动，争创群众满意窗口、优质服务品牌、优秀服务标兵。积极倡导阳光服务、微笑服务、规范服务、主动服务和廉洁服务，总结推广网络服务、“一站式服务”、首问责任制、限时办结制等做法，不断优化服务流程、简化办税程序，让群众感受到创先争优带来的变化和实惠。努力实现“服务意识明显增强、服务作风明显改进、服务效能明显提高、服务能力明显提升”。坚持开展“政风行风建设征求意见日”活动，广泛听取群众意见，了解群众需求，找准群众反映强烈的问题，从群众最需要的地方做起，从群众最不满意的地方改起，多办便民利民惠民实事，切实解决群众最关心最直接最现实的问题，努力把为民服务创先争优打造成群众满意工程。

三是深入开展党员志愿者服务大行动，激发广大党员创先争优活力。按照“群众需要、党的需要、志愿者所能”的要求，把党员志愿服务工作着力点放在公益性、扶困性、福利性的服务项目上，广泛开展群众最迫切需要的各种服务。积极创新服务方式，结合国税工作实际，通过结对帮扶、签订服务承诺书、发放“联系卡”、建立挂钩点等多种服务方式，构建服务对象和服务队伍长期联系的桥梁，推动党员志愿服务行动的长效化、常态化，展现XX国税文明、和谐、发展的良好社会形象。

四是积极组织开展丰富多彩的群众性文体活动，活跃党员干部队伍。充分发挥党、工、团、妇等部门职能作用，组织安排好今年机关党支部开展各项文体活动。“七一”和“十一”期间组织党员干部开展各项庆祝活动；组织党员干部开展各类球赛活动，增强干部队伍体质和活力；坚持组织好每季度的党员干部集体活动，调适和化解工作压力，焕发新的精神状态，增强队伍凝聚力。

第五篇：机关党支部工作计划

机关党委2005年工作总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届四中全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，围绕“三个提升”发展目标，按照务实开拓工作基调，全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，增强服务意识，转变工作作风，提高工作效率，提升管理水平，为学校全方位发展战略目标的实现提供坚强的思想和组织保证。

一、深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，努力加强机关思想理论建设

继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神，深刻认识中共中央开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，认真抓好全国“两会”精神、科学发展观、形势政策、“四五”普法等学习活动，并认真落实好学校布置的教职工理论学习内容。通过理论学习中心组读书会、专题报告会、学习交流会和知识竞赛等形式，把学习到的理论知识运用到机关实际工作中去，把党的执政能力建设体现在学校发展上、维护安全稳定上、落实在思想政治工作上，切实提高机关广大党员干部的思想政治素质和理论水平。

二、全面加强机关党的基层组织建设，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力

（一）根据校党委的工作安排，下半年开展保持共产党员先进性教育活动。为做好充分准备工作，上半年着重对党员队伍的思想和作风状况作全面的了解分析，并做好骨干培训工作。

（二）认真落实党风廉政建设责任制，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、落实领导干部廉洁自律的各项规定，努力提高广大党员的党性修养。

（三）切实加强党支部班子建设。坚持以理论创新推动工作创新，大力加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用。进一步抓好党支部目标考核。

（四）选好配强支部领导班子。上半年支部换届要选好配强支部领导班子，确保党支部工作的正常开展。不断创新支部工作方式，在丰富活动内容、改进活动方式、增强活动效果上下功夫，充分发挥党支部在学校“三个提升”中的战斗堡垒作用。继续抓好支部书记和组织委员的学习考察和培训工作。

（五）大力加强党员干部队伍建设。加大机关党员干部教育力度，努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

（六）认真做好党员发展工作。各支部要严格按照党员发展标准，加强对入党积极分子的培养教育，把好党员发展质量关。要认真做好预备党员按期转正工作。

（七）把服务理念引入机关党建工作。紧密联系机关党员实际，坚持用科学发展观教育广大党员，以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成机关党委为各支部服务，各支部为党员服务，党员为群众服务的工作链条，使机关党建工作开展的有声有色。

三、继续推进机关作风建设，不断提高机关管理水平和工作效率

按照校党委的要求，继续推进机关作风建设，使机关管理水平和工作效率再上新台阶。一是认真落实机关效能建设九项制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使机关的日常工作更加科学化、规范化；二是切实把“服务学生、服务学者、服务学术”的管理理念体现在工作中的每一个环节，为教学科研提供优质服务，使基层对机关工作的满意率明显提高；三是以开拓创新、奋发有为的精神状态，干出一流的工作，创造一流的业绩；四是上半年召开机关作风建设专题研讨会，以进一步提高认识，提高水平；五是进一步优化机关办公环境，做好机关工作人员身份标志工作；六是进一步完善机关作风工作效率监督投诉机制，认真做好调查核实工作；七是认真总结机关作风建设阶段性成果，表彰机关作风建设先进单位和先进个人。

四、全面实施创建学习型机关工作，大力提升机关工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质

进一步健全和完善已有的学习载体，在机关形成浓厚的学习氛围，真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。制定创建学习型机关工作实施细则。各支部要结合实际，认真规划，构建机制，整合资源，营造氛围，大力推动这项工作广泛开展。在实践中努力探索、总结经验，切实把创建学习型机关工作抓出成效。

五、充分发挥机关党委的领导核心作用，积极推进机关各项工作顺利开展

（一）加强机关安全稳定工作，认真开展安全教育，落实好各项安全防范措施，为建设平安校园做出贡献。

（二）坚持以人为本，以解决机关教职工实际困难为切入点，认真做好深入细致的思想政治工作，充分调动大家的工作积极性。

（三）加强对工会、共青团等群团组织的领导，开展职工健身活动，充分发挥他们在机关各项工作中的重要作用。

在新的一年里，机关各党支部和广大党员干部，要以饱满的工作热情，认真贯彻落实党委工作计划，坚持用科学发展观统领各项工作，积极构建机关党建工作新格局，努力推进机关思想理论建设、基层组织建设、机关作风建设创新发展，为实现学校“三个提升”发展目标做出应有的贡献。