党员会议

第一篇：党员会议

回顾总结 反思提升

----记我校第四党支部召开2011年度党员民主评议会议暨总结大会

12月27日下午2:00，我校第四党支部在行政楼306召开2011年度党员民主评议会议暨总结大会，会议由支部组织委员赵玉芳副主任主持。

大会第一项议程是发展袁飞和朱丽春两位老师加入中国共产党的事宜。两位老师依次宣读入党申请书，对自己的一些问题进行必要的说明，随后由入党培养人介绍其考察情况，部分党员同志从两位老师日常生活和工作中的细节来谈谈自己的意见，接着支部书记郭晓阳主任宣读支委对两位老师的考察情况及意见。大会一致通过两位老师加入中国共产党成为预备党员。大会第一项议程在两位申请人对支部大会的表态中圆满结束。

大会第二项议程是全体党员汇报本年度工作总结。全体党员对2011度的工作做了回顾总结，畅谈了自己在这一年中的得失。对不足之处进行了自我剖析，开展了批评与自我批评。每位党员对照党员标准，实事求是地总结个人在思想、工作、作风等方面的情况，肯定了自己的成绩，找准了差距，提出了改进方法及工作思路，并且明确今后的努力方向。

最后，大会第三项议程是开展党员民主测评工作。全体党员同志本着公平、公正和公开的原则认真开展党员民主测评工作。大会在充满民主和谐的氛围中取得圆满的成功。

通过本次总结大会暨党员民主评议会议，使党员们在总结自身优点的同时也客观分析了自身的不足，在查找问题的同时也剖析了原因，在提高思想认识的同时也增强了党性。支部全体党员纷纷表示，在今后的工作、学习、生活等方面将努力发挥先锋模范带头作用，以实际行动争做一名优秀的共产党员。高职基础部党支部将以此为契机，不断提高支部党员的整体素质，积极保持党组织的先进性，努力增强党组织的凝聚力和战斗力，为学校第三轮主动发展贡献更大的力量。

第二篇：党员会议通讯

迎“七一”党员大会

6月9日下午三点半，在综采一队区队会议室召开了综采一队六月份党员大会暨迎“七一”系列活动会。会议由党支部书记谢书记主持，共分六个议程进行。谢书记首先给全体党员复述了支部的日常工作，告诫大家要积极参加组织生活，并且对支部第二季度的党课进行了讲解，使广大党员学党史、知党情、跟党走、做到安全伴我行。会议通过举手表决的方式通过了两名预备党员的转正和三名入党积极分子的发展入党，谢书记对新同志的加入表示祝贺，勉励新老党员今后要坚持学习，要提高自己的为人处世的能力，注意自己说话的方式，工作中要积极主动，要做到“静坐常思自己过，闲谈莫论他人非”，保持一个共产党的品质，最后谢书记就迎“七一”庆祝建党九十周年的支部工作计划做了阐述，他号召广大党员同志要以此为契机，深入开展党员创新争优活动，开展党员安全岗活动，开展党员义务奉献活动，真抓实干加强班组建设，加强职工培训，全力以赴搞好安全，为党的九十华诞献礼。

综采一队：王子召

2011-6-10

第三篇：党员会议发言稿

党员会议发言稿

各位领导：

大家好？我作为一名基层生产工区党支部的书记，对于掘二工区的安全生产工作和党内工作情况做了一些总结，希望各位领导能够给予批评指导。

由于自身缺点较多，本人在工作中还存在很多不足的地方。在工作中虽然能够按照矿领导的指示完成工作，但是在一些细节问题上还是与领导的要求有一定的差距，首先，在安全管理工作中存在安排工作不够细致，没有很好的抓住细节问题。有时为提高巷道施工进度而忽略了工程质量问题，有悖矿井安全质量标准化要求。此外在自身安全理论学习、职工安全教育方面还有许多薄弱环节，对职工的要求不够高，职工的工作积极性没有充分调动起来。

所以，在以后的工作中，我将努力克服自身缺点，弥补工作中的不足。不断的学习安全管理、质量管理、工区管理等方面的知识，用管理知识和安全生产技能武装自己。工作中不能只盯着职工的缺点，要发现其优点，注意沟通，正确引导职工，通过亲情教育和警示教育，使职工的安全行为、素质、责任感加强，达到提高职工的安全行为意识和工作积极性。由于职工的文化基础和技术素质的差异，日常工作安排中全理搭配、组合，能够各用其长，扬长避短。工作中出现的各种问题要及时分析、查找原因，吸取经验教训。同时,认真听取职工意见和建议，促进工区班子成员团结，有事多商量，做到民主集中、集思广益，团结一起，带领全工区职工保证安全，提高掘进进尺，更好的完成矿领导给予的各项安全生产任务。

第四篇：党员会议请假条

党支部会议请假条

尊敬的党支部书记：

因本人，故无法参加 年 月

日 点的党支部会议，特此请假，请批准！

请假人：

年 月 日

党支部会议请假条

尊敬的党支部书记：

因本人，故无法参加 年 月

日 点的党支部会议，特此请假，请批准！

请假人：

年 月 日篇二：支部会请假条

土木学院学生第二党支部支部会议请假条

土木学院学生第二党支部支部会议请假条 篇三：党员书面请假条

请 假 条

本人因不能参加潘庄镇党员集中培训班。特向支部提出书面请假，恳请批准。

申请人：

批复人：

支部（盖章）：

年 月 日

…………………………………………………………………………………………

请 假 条

本人因不能参加潘庄镇党员集中培训班。特向支部提出书面请假，恳请批准。

申请人：

批复人：

支部（盖章）：

年 月 日篇四：党员请假条

党 员 请 假 条

敬爱的管理学院党总支: 我是 管理学院第二 党支部 专业 同志，因为 需要于(时间）向党总支请假，无法。本人保证在此期间的个人人身和财产安全并遵守党的规章制度，恳请批准，谢谢！

支部书记/委员意见：

本人签名：

日期： 党员请假条备案

姓名： 所属党支部： 联系电话：

请假事由：

支部书记/支委意见: 本人签名：

日 期： 年 月 日篇五：党员请假条

党 员 请 假 条

敬爱的医院党总支: 我是 外科第二 党支部 xxx 科室 xxxx 同志，因 为 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 需要向党总支请假 12.9(时间），去往 xxxx（地点)，请假期间有效联系方式：。

第五篇：党员会议体会

机关党小组核心价值观心得体会

来源站点：区工商分局 索引号： JJ051-C0302-2010-0093 发布日期：2010-06-23

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机关党小组核心价值观心得体会

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浅谈“依法行政 公正处事 服务社会 廉洁自律”的工商核心价值观

与动物不同，人类拥有“观念”。人类的“观念”无限多，而价值观不是一般的观念，它是关于是非曲直的观念，它对人类的生存和发展至关重要——正因为有了它，人类才能分辨生活的甜酸苦辣，才能懂得耻辱和光荣，才有了关于人生的梦想。

在2007年，党的十七大报告里面，首次将“建设社会主义核心价值体系”纳入报告中。报告写到，建设社会主义核心价值体系，增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力。可见，党中央对建设社会主义核心价值体系的高度关注和重视。

一、什么是社会主义核心价值体系

社会主义核心价值体系，听起来好像很深奥、很玄妙。其实，它的内容很明确、很具体，就体现在社会成员的具体行为中，体现在现实生活里，和我们每个人都息息相关。就好比一个人，他一生总要受一定的价值观影响和支配，一个国家、一个社会，同样需要有社会成员普遍认同的价值体系来维系和支配。在这个体系中居核心地位、起主导作用的就是核心价值体系，它是维系社会团结和睦的精神纽带、推动社会全面发展的精神动力、指引社会前进方向的精神旗帜。

在中国，在今天，中国共产党领导的事业是中国特色社会主义现代化事业，当代中国的核心价值体系只能是社会主义核心价值体系。包含了四个方面的基本内容，即马克思指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观。

二、学习体会社会主义核心价值观的现实意义

价值观是人生的定向机制，也是决定一个组织、团队凝聚力、生命力和发展前景的根本。工商核心价值观是广大工商干部共有的价值体系，是工商机关进步与发展的标志，是推动工商行政管理事业发展的原动力。在当前民主评议行风活动关键时期，学习和体会社会主义核心价值观具有重要的理论意义和极强的现实针对性。

（一）树立核心价值观是党的十七大和十七届四中全会提出的重要任务。建设社会主义核心价值体系，是党的十七大报告强调的一个重要思想。开展树立核心价值观主题教育，是深入学习贯彻十七大和十七届四中全会精神的具体体现。

（二）树立核心价值观是推动工商行政管理工作再上台阶的重要举措。近几年，全系统上下团结一心，奋发努力，开拓创新，真抓实干，工作建设取得了丰硕成果，其重要因素就是坚持思想领先，用核心价值观来武装头脑，引领行为，为完成各项任务提供了强大的精神动力。

（三）树立核心价值观是提高队伍整体素质的重要基础工程。社会主义核心价值体系具有广泛的适用性和包容性，具有强大的整合力和引领力，是引导各级工商干部的精神纽带。要想有效解决当前干部队伍中存在的问题，加强思想政治建设，牢固树立核心价值观是重要的途径。

三、工商核心价值观的基本内容

工商核心价值观是由工商干部的世界观、人生观、价值观、荣辱观、理想、信念、情感等诸多因素组成的观念体系，既要能体现工商队伍的信仰追求和价值观念，又要能体现工商队伍的求真务实创新的时代品格，还要能体现工商队伍服务社会、服务经济、服务发展的监

管职责。新时期的工商核心价值观可以概括为“十六个字”。

（一）依法行政是灵魂。《宪法》第五条第二款规定：“一切违反宪法和法律的行为，必须予以追究。”工商行政管理机关是国家行政执法机关，其行政行为必须符合法律规定，这是依法治国方略在工商行政管理中的具体体现。可以讲，严格执法，依法行政，是工商行政管理机关市场监管和行政执法的基本要求。

（二）公正处事是准则。古语云：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不行。”作为行政机关执法人员，其所依据的法律法规中涉及众多的自由裁量权，树立诚信精神，严格信守公正执法承诺，才能维护好市场秩序，赢得人民群众的信赖。

（三）服务社会是宗旨。服务于人民、服务于社会，是工商核心价值观的内在要求。行政机关的行政权来源于人民，必须服务于人民、社会。有了理论上的清醒和认同，才能保持政治上的成熟和坚定。

（四）廉洁自律是底线。“公生明，廉生威”，廉洁奉公应该是工商人始终高举的一面精神旗帜，要摆正自身位置，常思贪欲之害，常修为政之德。不敢为不能为固然重要，营造不愿为不想为的氛围更重要。

四、工商核心价值观的提炼与培育

价值实践，即为实现特定的价值目标而进行的实践活动，是价值观实现的唯一途径。在确立核心价值观之后，只有通过价值实践，才能使核心价值观起到引导人、示范人、规范人、促进人的作用。当前，要以科学发展观为总指导，紧紧围绕以下几个方面，努力构建工商核心价值体系。

一、加强宣传教育，加快形成核心价值观的共识。根植于社会主义核心价值体系的工商核心价值观，是社会主义先进文化的体现，是工商人思想升华和精神提炼。因此，要把核心价值观放在实践中检验和发展，大力促进核心价值从意识形态向实践形态的转化，使其真正发挥核心价值观的教化作用和规范功能。宣传教育，是促进普遍认同的基本方式。首先，通过教育培训，让广大干部职工认识什么是工商部门的核心价值观，核心价值观的作用，核心价值观对我们有什么新的要求，采取多种多样喜闻乐见的形式，不断加强教育的吸引力、说服力和亲和力，起到“春风化雨润物无声”的作用。其次，要加强理论学习。积极参加局机关组织开展的各种学习活动，要通过深入细致的学习，用先进的思想武装头脑、指导工作。进一步解放思想，转变观念，提高思想认识，树立良好的世界观、人生观和价值观。增强职业道德意识、责任意识和社会公德意识，增加干好工作的动力，激发干好工作的活力。

二、加强思想提炼，积极促成核心价值观的转化。思想是行动的先导。每个人都有自己的价值观，作为工商部门中的一员，自身的价值观都要通过全局的整体价值才能体现出来。因此，首先要树立大局意识。以维护经济社会秩序，促进经济社会发展为出发点，以树立工商良好形象和口碑为落脚点，无论在做工作、想问题，还是制定计划、落实措施、实施方案时，要站在全局甚至全区、全市的高度，围绕中心工作和指导思想进行开展，只有这样才能够更好地促进全局工作，同时实现自身的价值。其次，要树立团结意识。团结是干好工作的保障，一方面要尊重领导、团结同事，加强协作、互帮互利，以认真负责的态度干好分管的工作，不推诿、不推卸。另一方面要加强与其他部门的联系、沟通和协调，形成工作合力。第三，要树立责任意识。工商干部在执法过程中拥有一定的裁量权，这就意味者也要承担相应的责任，所以要特别强调、强化自己的责任意识。

三、加强行政服务，全面体现核心价值观的本质。核心价值观不仅要牢记在心里，更要体现在行动上。一是要依法行政。认真执法，一丝不苟，不徇私不舞弊，是依法行政的前提。每一项执法都关系到人民群众的切身利益，甚至还关系到社会的稳定。因此作为执法人员，要有责任重于泰山的意识，以对工作高度负责的态度，履行职责，加大执法力度。对于工商行政管理部门来说，《行政许设可法》和《行政处罚法》是一切活动的基础，一切行政执法行

为必须严格遵循现有法律或者依照法律授权活动。二要是提升服务。热情服务与严格执法是对立又统一的关系，为地方经济服务、为经营者服务、为百姓服务也是工商行政管理工作的重要组成部分。在执法过程中，要把执法与服务有机结合起来，在执法中服务，在服务中执法。要提高服务质量，改进服务态度，实现服务对象“零距离”，服务质量“零差错”，服务流程“零障碍”，服务效能“零投诉”。二依法行政是目标。三是要勇于创新。创新精神既是推动工商锐意进取的一大法宝，也是改革开放以来工商创造的重要精神财富。在创新已成为时代最强音的今天，我们必须把改革创新作为主品牌来提升，当作核心动力来传承，要站在更高的起点上，以更宽的视野看待改革，以更高的标准思考创新，培养创新。

四、加强自律自控，积极坚守核心价值观的正统。第一、要自重。即注意自己的言行。在日常工作和生活中，要不断清除自身思想上的政治杂念，依法行政，合理性中，正确对待和行使人民给予的权力，在任何时候、任何情况下，都要做公众的表率。第二、要自省。即加强党性和职业道德修养。经常反思自己的思想和行为，是否在忠实地依法行政、合理行政，是否在践行“监管与服务”工作主题。第三、要自警。即严格约束自己。就是要建立廉洁自律的防线，善于从那些违法违纪的反面典型中吸取教训，增强抵抗腐朽思想和生活方式的免疫力。树立正确的人生观和价值观，常思贪欲之害，常怀律己之心，常弃非分之想；远奢侈，慎交友，重自省，严纪律，做到清清白白，干干净净，遵纪守法，尽职尽责。

五、加强执法监督，全面保障核心价值观的方向。要把握核心价值观的方向和观念，必要的监督是不可或缺的。首先，有必要进一步完善内部惩防体系建设。扩大电子监察系统的应用，对行政执法工作流程进行动态实时的自动健康，解决管得着看不见、看得见管不着的问题。注重对各项监督制度的制订与落实，不断完善执法办案全过程监督和执法过错追究等工作机制。其次，要扩大外部监督的效能。通过多种形式，让社会公众更好更全面的监督和评议工商工作。例如，推行“工商开放日”活动，实施向社会公众开展述职述廉，开展工商系统民主行风评议活动等。

在新时期，我们要把自己的荣辱置于全局荣辱之中．树立起积极健康的价值观，一如既往地发扬工商人的敢于创新、敢于打拼、敢于争先的传统精神，为全局各项工作献出自己力所能及的力量，做一名合格的新时期工商行政管理人。