学校党员先锋岗创建总结

第一篇：学校党员先锋岗创建总结

从党的xx大报告，到xxxx的xxx讲话，都始终贯穿着一条鲜明的主线：立党为公，执政为民。这也是贯彻落实“xxxx”重要思想最集中的体现和最本质的要求。为此，我校党支部重实际、鼓实劲、求实效，切实加强党建工作，发挥支部的政治核心作用，党员的先锋模范作用，开展“党员先锋岗”创建活动，向全体共产党员倡议：“亮身份、树形象、做表率”，真正把“xxxx”重要思想切实转化为党员的自觉意识，落实到党员的工作岗位上，取得了辉煌的办学业绩：近两年来，学校先后荣获“xxx省平安校园”、“xxx省和谐校园”、“xxx省少先队工作先进集体”、“xx市文明单位”、“xx市‘四无’学校”、“xx市绿色学校”、“xxx市体育工作先进集体”、“xxx市未成年人思想道德建设先进集体”、“xxx市青年文明号”、“xxx市家规家训吟诵活动先进学校”、“xxx市学校团队工作先进集体”、“xxx市信息宣传工作先进集体”、“xxx市校园管理工作先进集体”等多项殊荣。自XX年至今，学校连续七年在市教育局教育教学综合考核中荣获一等奖。

一、坚持学习，做政治上的楷模。

党员干部把认真学习党的教育方针、政策和学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》看成自觉行为，把“忠诚于人民的教育事业”看成最高美德，时时激励自我，工作上勤勤恳恳，兢兢业业，讲大局，讲政治，并用“学为人师，行为示范”的要求来约束自己。在党员干部的带领下，全校教师不断学习，更新观念，树立科学育人观，进一步落实《中共中央xx关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》的精神，全面推进素质教育，把德育工作放在首位，明确德育目标，细化德育内容，强化德育措施，德育工作成效显著，已经形成特色，在省内外产生了一定的影响。xxx年10月，学校成功承办了泰州市“做一个有道德的人”主题教育推进会；XX年4月，学校被中央文明办确定为全国“做一个有道德的人”主题教育联系点；xxxx年9月，学校面向全市举行了“追寻英模的足迹”主题实践活动。

二、勤学苦练，做业务上的标兵。

全体党员把优化课堂教学，提高教学质量作为一种自觉的追求，潜心研究，勇于探索，大胆创新，视优质为常态，推常态为优质，用精品课引领常态课，努力提高教学效率。常务副校长、xxx市小学语文学科带头人xxx和少先队总辅导员、泰州市小学音乐学科带头人翟剑生两位党员同志经常深入一线与年轻党员教师进行业务上的探讨，了解教学需求，指导课堂教学，一批年轻党员教师迅速成长起来。自xxxx年以来，xxxx名党员教师在市青优课比赛中获一等奖，杨正祥、常勇、周权、唐健、沈新荣等6党员教师在市级说课比赛中分别获一、二等奖。今年5月，xxx代表xxx市参加省级课堂教学大赛。在他们的带动下，全校教师广泛开展技能训练和竞赛，在教中学，学中教，教中赛；开展课题研究，在研中教，教中研，掀起了大练教学基本功，刻苦钻研业务，争做优秀教师和学科名师的热潮。两年来，先后有金美琴、邵剑凤、李美、张敏4位老师在市级赛课中获一等奖，蔡习琴、薛小兵等9名老师获二等奖，有一百多篇论文在国家、省、市级学术刊物上发表或在各级教育主管部门组织的比赛中获奖。

三、遵纪守法，做自律上的榜样。

党员同志时时刻刻注意维护自身形象，带头遵纪守法，廉洁自律，喊响“我是党员，向我看齐，请你监督”的口号。近两年来，学校共投入建设资金约500万元，无论是综合楼的建设、广场的铺设、河道的疏浚，还是校园绿化布局的重新调整、大宗物品的采购，每个项目均规范操作，阳光透明，都要多次召开领导干部会议，大家集体商议，拿出方案后交教代会审议，通过后超过三万元的报教育局进行公开招标，三万元以内的学校领导班子一班人还要货比三家，比质量、比价格。光河道的疏浚及河道四周的栏杆就节约资金近三万元。党员干部的廉洁意识、法制意识和拒腐防变的自觉性得到增强，涌现出了一批模范典型人物：泰州市优秀党员张建宏，xxx市优秀党员唐晨

五、张友才，蒋华镇优秀党员唐健、陈兵、沈军、杨卫军、杨正祥、常勇、符美红等。党员干部的廉洁自律为教师树立了良好的榜样，广大教师纷纷签订“廉洁从教”责任书，拒绝有偿家教，服务学生的意识得到增

强，使学生真正感受到“学高为师，德高为范”的教师人格魅力。多年来，学校没有一起违规收费，没有一个教师从事有偿家教，社会满意度高。正是因为如此，我校xxx年被评为xxx市“四无”学校，xxx年又被评为泰州市“四无”学校。

我校开展“党员先锋岗”创建活动以来，成效明显，极好地发挥了共产党员的先锋模范作用。今后，我们将进一步组织开展好先锋岗活动，以引导全校共产党员牢记党的宗旨，立足岗位，办人民满意的教育。

第二篇：创建党员先锋岗事迹

创建“党员先锋岗”事迹

监督管理科是原深圳市市场监管理局2015年机构改革后新成立机构，与市场监管所承担相同属地监管职责，主要负责市场监督管理和食品药品监督管理工作，辖区包括江岭、沙坣、石井、田头、田心、金龟等六个社区。两年来，在上级党委的正确领导下，监督管理科坚决贯彻党的路线、方针、政策，全科上下以坚持服务群众长效化、常态化理念，突出转变工作作风、改进工作方式方法，着力打造服务型、创新型、效能型工作队伍，取得了良好成效。主要体现在以下几个方面：

一、加强领导班子建设，打造群众满意队伍。1.党建先行，突出班子建设。我们强化“服务人民，执法为民”的思想观念，唱响“支部是堡垒，干部是标杆，党员是旗帜”的口号，从科领导到聘任人员，时时处处严格要求自己，工作干在前，纪律守在先，并自觉同不正之风作斗争，始终围绕着党支部核心开展工作。支部的堡垒作用得到显现，队伍的志气不断高涨。

2.重视创建，突出制度保障。创建 “党员先锋岗”伊始，成立创建工作小组，确定“立足岗位做贡献，创先争优当先锋”主题目标，指定专门创建负责人，定期召开会议总结创建进度，将创建工作与业务工作相结合，做到同部署、同落实。

3.注重学习，强化教育长效机制。制定学习计划，支部党员认真落实“三会一课”制度，每日一学、每周一问等学习任务，党员全部能按时交纳党费，组织党员到廉政教育基地学习，不断拓宽党员视野，形成浓厚的学习氛围，确保集体学习、组织生活能入脑、入心，发挥党的思想政治工作优势。

4.强化服务设施建设。对办公大厅进行了合理布局，设了便民座椅、信息公开栏、办事指引等必要设施设备，大大方便群众办事。其次，专设了面积为40㎡的党员活动室，配置必要的活动设备、设施、宣传海报，实现了学习、休闲等多功能用途。

二、党员干部模范带头，提升群众满意度

1．把好商事主体异常名录关。依照商事登记若干规定，对于移入、移除异常名录，严格操作流程规范，确保经营秩序。

2．把好食品现场准入关。按许可业务流程，注重把握好了“现场审核”环节。坚持严格按等相关法规、标准，对照食品经营主体准入检查表，确保审核符合实际。

3.认真做好特设到期前检验提醒。对于30天内检验到期的特种设备，及时通过电话、短信、上门等提示使用单位按期开展年检，确保了辖区特种设备定检率100%。

4.强化服务理念，促进消费维权，保证服务“零投诉”。积极开展信访咨询举报处理工作，年处理投诉近400件，达成100%办结，有效的群众服务投诉为“零”。

5.向服务对象述职述廉，主动接受监督。每年年底，我们邀请政协委员、人大代表、消费者、经营者对我们的工作进行监督，提出诚恳的意见和建议，进一步提高我们的办事透明度，使业务工作时刻臵于监督之下。

6.主动解决边远地区办证难问题。科领导组织人员带头到田头、田心的边远社区开展为新设微小餐饮单位上门办证服务，现场收取资料，累计办证35份。

7.落实区委区政府要求，严格农家乐监管。严查“农家乐”无证经营，立案8宗，罚没款7.62万元。组织快筛、抽检35批次。实施明厨亮灶3家。经过整治，金龟“农家乐”经营户从原先的17家，下降到8家。

三、以党建促进监管执法工作，营造良好市场秩序。1．抓住机遇，推动社会共治格局意识的形成。监督管理科借助区委、街道党工委高度重视安全生产工作和食品安全工作的强劲东风，主动作为，积极联系街道、社区，形成工作合力。大力督促经营主体履行主体责任，推动了辖区市场监管和食品药品监管社会化格局的形成。

2．夯实基础，不断强化党员公务员的法律学习能力。面对市场监管和食品药品监管涉及300多部法律法规，在内部教育上重点突出，我们强化对《行政处罚法》、《行政许可法》、《食品安全法》、《深圳经济特区商事登记若干规定》、《深圳经济特区特种设备安全条例》等使用频率较高的法律法规的学习和培训工作力度。全体公务员和工作人员通过网络在线学习、集中培训、自学等形式，有效地提高了法律知识和业务水平，队伍履职能力明显提升。3．锐意进取，不断提高市场监管和食药药品监管服务水平。我们始终坚持以发展的眼光、创新的举措，根据不断变化的形势任务，紧密结合市场监管和食品药品工作的特点，服务辖区，因地制宜，不断创新工作思路、工作机制、工作措施，提高监管执法的能力和水平。

第三篇：“党员先锋岗”创建申报材料

“党员先锋岗”创建申报材料

我将按照集团公司党委关于开展“党员先锋岗创建工作”活动的统一部署和要求，紧贴施工生产和项目管理的实际，使本人在思想政治上始终保持党员先进性

一、抓住创建工作的根本点 确保队伍优秀

努力打造一流的队伍，是确保项目管理得以加强和深化的根本所在。我项目部党支部结合集团公司管理和施工的实际，以思想政治工作为先导，从整章建制入手，切实加大员工的作风建设，促进员工的综合素质的提高。

我将在各项制度和各种机制的完善的基础上有效地提高本人工作的积极性，将原先的“等着要事做”，变成“抢着去做事”，从而使精神面貌发生了根本性变化。

二、把握创建工作的着力点 争创工作优异

工作优异，是对每个人是否优秀的评判和检验。我将坚持以人为本，以思想政治工作的“灌输性”和“疏导性”相结合，并以建立相应的制度为保障，提高工作效率和工作质量。

三、找准创建工作的切入点 实现工程优质

我将使项目部通过思想政治工作，引导项目部所有员工充分认识到必须“市场、现场两手抓”，积极以开展工程质量信誉评价工作为契机，切实抓好以安全、质量管理为主要内容的施工现场管理，以树立企业的良好形象，体现管理的综合实力，为站稳和开拓建筑市场，提供管理上的保证，奠定坚实的基础。

四、紧盯创建工作的渗透点 促进环境优良

我将使项目部党支部围绕建设特色项目文化，提出“四建同步”工作目标，即在项目部建点之初，同步建“安全标准文明工地”，建“党员先锋岗和红旗责任区”，建“职工之家”，建“青年文明号工程”，明确和规范了“四建”工作内容和工作标准，通过“四建同步”工作来体现项目文化特色，大力为职工营造良好的工作、学习和生活环境，营造了和谐的企业氛围。

申报材料

21、要坚定共产主义理想、信念，要自觉学习和实践邓小平理论和三个代表重要思想，坚定共产主义和中国特色社会主义信念，真正做到胸怀全局、心系群众、奋发进取、开拓创新、立足岗位、无私奉献，崇高的理想信念始终是共产党人保持先进性的精神动力。

2、勤奋敬业做好表率，时时处处都要以一个共产党员的标准严格要求自己，自我加压，始终保持与时俱进，开拓创新的精神风貌，要做到自重、自省、自警、自励，严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项工作。吃苦在前，享受在后，工作中要勇挑重担，重实际、重业绩，在工作学习中，真正起到表率作用。

3、在工作和管理中还要真正做到以人为本，把握科学发展观，多联系群众，广听心声，广开思路，关心群众疾苦，多为群众办实事，谋实利。

4、改进作风，树立形象，作为项目经理，在一定程度上代表着公司的形象，因此，一定要从维护公司形象、党组织的形象出发，努力在自我的思想作风、学风、工作作风等各方面树立形象，作表率。

第四篇：党员先锋岗创建管理制度

党员先锋岗创建管理制度

一、目标

通过党员先锋岗创建活动，充分发挥党员的榜样带动作用，在各项工作中争创佳绩，真正做到一个共产党员就是一面旗帜，通过创建活动活现三个提高

(一)提高思想素质。通过活动，使党员在工作实践中自觉增强党性意识，牢固树立讲纪律，讲套子，讲奉献的组织观念，自觉发挥模范带头作用。

(二)提高技能素质。通过活动，促使党员加强对理论和技能等方面知识的学习，不断提升工作水平和业务素质，建设一支朝气蓬勃、富有创新精神和扎实作风的党员队伍。

(三)提高党组织的凝聚力和战斗力，通过活动，增强党员党性观念和服务意识，密切党群干群关系，使党员的先进性在岗位上得以充分体现。

(四)二、创建原则

(五)因地制宜，分类指导，结合部门实际，按照业务、管理、服务等不同工作岗位进行分类，加强执导，突出重点，形成特色，使共产党员先锋示范岗真正成为示范的窗口。

(六)围绕中心，务求实效。围绕活动主题、载体和主要内容。从实际出发，充分发挥党员的主观能动性，扎实做好业务，管理和服务群众等工作，带动和促进各项工作圆满完成。

创

三、创建要求

(一)提高认识，加强领导，成立创建党员先锋示范岗领导小组，认真研究部署，把创建活动作为推进各项业务工作开展的基础来抓

组长：肖红莲副组长：赵占龙、高林成员：聂建荣、善成财、张军、张存祥、项光辉、徐雄如、陈太福、张明全.(二)宣传发动，树立典型。调动广大党员参与创建“党员先锋示范岗”活动的积极性和主动性，以饱满的热情投入到活动中，要及时发现、宣传在开展活动中涌现出来的先进典型，以典型引路

(三)对照标准，狠抓创 建。党员干部要对照创建标准和制度，认真组织实施，做到创建有内容，埇记录，使每一项工作，每一个环节都科学严谨，规范有序

(四)健全考核评比机制。紧扣公正、廉洁、高效、便民八字服务宗旨，把创建活动成效作为评先选优的一项重要依据，营造出比、学、赶、超的良好创建氛围。

第五篇：党员先锋岗总结

党员先锋岗总结

自从公司开展党员先锋岗活动以来，本人能时刻牢记党员宗旨，党员的义务和权利。在工作中、生活中，严格以党员标准要求自己，充分发挥共产党员的先锋模范作用。干一行，爱一行，力求做到勤勤恳恳、踏踏实实。工作中做到吃苦耐劳、任劳任怨、提高自身素质，做职工当中的满意党员。

一、爱岗敬业

关心员工

我是一名公司的生产厂长，要负责好生产的工艺流程、生产的进度和品质的管控，以及各类订单的审批工作。每个星期主持一次各部门经理的生产、质量管理的会议，及时了解生产进度，对异常订单进行各部门间面对面沟通，保证订单能按照客户要求及时完成交货。

我作为一名党员、“民情通”的网格长，要不断地了解员工的思想和家庭情况。在了解过程中，员工反映的情况和困难，及时向党组织和公司汇报。比如，在走访中，有几个员工小孩上学的问题，经过公司想方设法，并顺利地使他们的子女到就近的学校上学。

关心员工是我们的职责和义务，用我们的行动去感悟员工，用自己的以身作则，让员工满意。对待员工要有一颗平常心和赏识心，同员工建立深厚的感情。

二、发挥主人翁的精神

想企业之所想，急企业之所急，自己作为一名生产领导要多为企业的发展和创新做出贡献。积极钻研参与各项新产品，在研发产品碰到问题，多做到勤思勤想，为后面的生产打下良好的基础，使后面的生产能顺利进行。

回顾自己所做的工作，虽然取得了一些成就，但对照党员标准和要求，有些方面有待于进一步提高，需要反思自己。主要有以下方面：1、2、3、关心弱势员工做得还不够

自己承诺的事有些完成的不够出色 接受新的开发，有时缺少恒心

今后要不断地加强自身修养，树立持之以恒的精神，多学习习总书记的讲话，向优秀共产党员看齐。多关注弱势员工，帮助员工素质全面发展，努力提高自己的管理水平，争做学习型、研究型的共产党员。真正做到爱职业、乐奉献、讲实效、全心全意为企业、员工服务，跟上时代步伐。

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