丁香园社区党总支2011年远程教育工作总结（合集五篇）

第一篇：丁香园社区党总支2011年远程教育工作总结

丁香园社区党总支远程教育工作总结

一、加强阵地建设，夯实远教电教基础

党员远教电教阵地建设，是党员教育工作的一项基础工作，直接影响到党员远教电化教育的成效。

1、加快站点设备的优化升级，提升了党员现代远程教育的承载力。我们在原有的电教设备的基础上，进一步完善丰富设备，从“硬件”上保证了电化教育的顺利进行。建了电化教育、远程教育两个党员电教活动室，一个55平方米，一个60平方米。配备了桌椅，投影仪、购买了一台42英寸的液晶电视机、VCT。社区远程教育硬件条件齐全，设备维护良好，播放收看流畅。

2、建立工作机制，明确远教电教工作领导责任。我们明确了党总支书记作为电教工作第一责任人的责任，负责制定全年的电教工作计划，负责每月电教活动的组织实施。为保证远教电教工作的有效开展和设备的使用完好性，社区配备了一名专职播放工作人员，经过培训后，持证上岗，能够熟练操作远程教育播放工作。

3、建立健全制度，增强工作责任感。我们建立健全了《党员电教工作制度》、《党员电化教育播放收看和设备管理使用制度》、《党员电化教育播放员工作职责》《党员电化教育工作制度》、《电教播放网点和收看信息反馈制度》、《党员干部现代远程教育职责及制度》、《远程教育接收站点负责人职责》、《远程教育信息反馈制度》等，党员干部每月不少于2次集中远程教育学习日，每周一至周五全天向居民开放，居民群众不论多少人都可随时收看自己喜爱的节目。在集中组织党员电教活动中，实行“1+1”播放模式，即在播一部政治理论教育片或播放一部知识类、技术类电教片后，再组织一次讨论会，使远教电教活动更加生动而有吸引力。规范播放收看程序是搞好播放收看的重要前提，也是远教电教工作的一个关键环节，在远教电教活动开展过程中，我们实行收看前有预告，收看时有记录，看后有讨论，同时对重点内容反复播放，时令性内容及时播放，使播放收看活动实现了经常化、制度化、规范化、实效化的“四化”目标。

二、立足社区实际，创新工作形式

党员远教电化教育是社区党总支工作的一项重要内容。社会在发展，科学在进步，党员远教电化教育也面临许多新情况、新问题，只有不断创新，党员电化教育工作才有活力和生命力。

1、工作手段的创新。针对互联网的普及我们在充分利用好现有的“两机两室”对党员进行教育的同时，积极探索利用多媒体技术、网络技术建立党员远教电化教育网络。此外我们还注意扩大教育面，增强教育效果，还开通了互联网

《党员在线学习》栏目，在家自学，引导社区党员干部和居民树立正确的人生观、价值观和荣辱观。目前，社区逐步形成了党员远教电教有宽带网接受、卫星接收、光碟播放等多种形式的党员教育手段，2、服务方式的创新。针对总支3个支部党员不同的特点，我们除了精心组织专题片在社区党员活动室播放外，针对社区老党员年龄大、身体有病、行动不方便，不能参加集中电教活动的实际情况，送学上门，送去光盘和学习资料（在丁香园小区建立了家居党员活动室，配备了图书、光碟），使其在家也能够受到党组织的关怀、教育，及时了解党的大政方针。

三、三个贴近，促进学用转化

1、贴近党的中心工作，开展主题播放活动。社区党总支组织紧跟时代形势，及时组织辖区党员干部群众收看了党的十七大报告精神解读、胡锦涛总书记科学发展观重要讲话、建党90周年庆祝大会实况等党建专题，学习、领悟党的理论；及时播放上级组织部门下发的《绿色草原党旗红》、《绿色的丰碑》等优秀课件；组织收看我市党建专题栏目《党建风景线》，了解我市的党建工作开展情况，收看我市自制的《美丽的天使——记社区优秀党务工作者王美玲》、《带领群众走上致富路——记扎区优秀共产党员张淑丽》、北疆

纪行栏目《十三姐妹》等专题片，达到用身边的事教育身边的人的最终目的。

2、贴近社区党建工作实际，开展“联建”活动。社区开展了“小区联建”、“社校联建”、“警民联建”、“党群联建”等多种形式的联建活动。组织辖区党员志愿者对社区孤寡残疾群体，长期进行上门服务。党员志愿者服务队在车站广场、居民广场进行疾病预防宣传、义诊、计划生育知识咨询、青少年维权、法制宣传、法律咨询等志愿者服务活动，进一步增强了辖区单位关心、支持、参与社区事务的积极性和主动性，融洽了感情。

3、贴近社区党员实际，开展分类施教。根据3个支部在党员构成上的差异，因人、因时、因地确定教育的内容和重点，做到有的放矢，按需施教，切实增强教育的针对性和实效性。社区有些下岗职工党员以前是企业的骨干，为使他们下岗不失志，党支部及时组织下岗职工党员观看《下岗后的日子》、《拼搏人生》等电教片，从精神上把他们扶起来。例如下岗职工党员侯振坤，通过党组织的帮扶支持，找到了适合自己的工作。社区通过培训、信息发布等方式帮助安置下岗职工40余人，被市政府评为“充分就业社区”。在创建全国文明城活动中，组织居民收看了《让社区洒满阳光》等电教片，使居民群众深受教育，主动参与到争做文明市民的活动中去。为使创建满市未成年人“四无”社区达标，组织辖区相关部门领导及学校教师、学生代表观看了《人生》、《未来的追求》等电教片，有计划地开展创建未成年人“无犯罪、无吸毒、无艾滋病、无辍学”的“四无”社区活动，建立了街道、社区、警务室、学校、家庭五位一体的教育网络，营造了良好的未成年人教育环境。此外，在收看对象上由党员干部向入党积极分子、共青团员、务工经商人员拓展，先后组织观看了《早日站在党旗下》、《跨越时空的文明》、《上下五千年》等电教片，进一步增强了他们的党性观念和民族自豪感。

四、关注民生，提升服务质量。

一是设立社区便民热线。针对辖区面积大，往返社区办事不方便这一问题，社区开通了便民热线电话。热线的开通使得居民可以直接打电话咨询他们关心关注的问题，反映生活的困难、了解办事的程序、提高了办事效率、密切了社群关系。便民热线被社区居民亲切的称为“社区110”。二是制作了3700份居民联系卡。公布了社区领导、各居委会主任的联系电话，24小时开机。三是办起了家居党员活动室。为了解决社区老党员行动不方便，参加社区学习有困难，我们积极想办法，在丁香园小区退休党员杜秀梅家建立了家居党员活动室，小区里的十几名老党员可以就近参加活动。

丁香园社区党员干部现代远程教育工作虽然取得了一些成绩，但与先进社区相比还有差距，在今后的工作中，社区远程教育工作人员将以更饱满的工作热情、更务实的工作作风，脚踏实地、勤奋工作，努力把社区的党员干部现代远程教育工作提高到一个新的更高的水平。

南区丁香园社区党总支

2011年12月12日

第二篇：舜园社区党总支2006年工作总结

舜园社区党总支2006年工作总结

2006年,我们舜园社区党总支在上级党委的领导下,坚持以邓小平理论和三个代表的重要思想为指导,认真学习贯彻落实党的十六大十六届三中、四中、五中全会精神，努力加强社区党建工作，按照社区“A” 管理的要求充分发挥党的领导核心作用，有力地促进了文明和谐新社区建设。

一、认真抓“班子建设”不断推进领导社区建设的能力和水平。

05年社区在居委会换届工作中,改革了社区管理体制,实行了”A”型管理,形成了以党组织为核心,居委会和服务站为”两翼”的管理模式.为了充分发展党组织的领导核心作用,我们首先抓了”两委”班子的学习,着力提高班子的整体素质和领导社区的能力、水平，形成了班子团结实干富有战力的新局面。

二、加强党员的教育管理

到目前为止，直接管理的党员已达120名，为做好党员的教育管理，抓了以下几点：一是坚持组织好党员的学习教育，通过学习、看录象、听报告等形式使党员在学习教育中不断提高自己努力保持共产党员先进性。二是加强收缴党费工作，教育党员通过缴纳党费进一步增强党员的党性观念，使交纳党费成为党员认真履行的一项义务。三是重点加强对新党员的教育管理。特别是对预备党员教育管理，并加强了跟踪考察，保证了新党员的质量，今年共办理了预备党员转正四名。

三，认真组织开展党员义工服务活动，充分发挥党员在和谐社区建设中的作用。按照区委组织部和党工委的安排部署，我们认真开展了党员义工活动,建立健全了党员义工的的组织机构,设立了党员义工服务站，登记党员义工队伍110名,服务内容涉及五大类二十二项,使党员义工队伍在社区帮扶救助、治安、社区文化、计生、综合服务方面都做出了比较明显的成绩,特别是涌现出了像无私捐助、奉献爱心的崔巍；坚持帮扶照顾残疾人的囤新明、马念芳；积极创建文明和谐楼院的董兴华等先进典型，有力地推动了文明和谐社区的建设。四 社区管理水平进一步推高 在居委会换届中，对居委会辖区进行了调整合并，舜园的管辖范围扩大，由0.55平方公里增加到2.1平方公里，人口10043人，3768户，给社区管理的难度大大增加，但社区党总支、居委会和服务站的同志们积极面对理清思路，明确了社区管理的重点和难点，努力挣创一流的社区。

1.明确了社区管理的层次，突出了重点管理区域。社区有封闭管理的单位宿舍半封闭管理的单位宿舍和完全开放的纯居民区，我们管理工作重点放在抓了完全开放的纯居民区。

2.突出抓了社区弱势群体的帮扶。在工作中低保户、残疾人、女子上学的困难家庭、重病户和下岗失业居民等作为重点，走访关心帮助他们，把政策落实到位，工作做到位，使他们真正感受到党和政府的温暖。

3.努力解决居民最关注的问题。在社区建设中，一是加强了社区治安的力度，加大了宣传力度，扩大了社区治安骨干队伍，较好的维护了社区的治安环境。二是加强了社区死角的整治，选配了治安骨干的保洁员，多次组织社区党员义工打扫卫生，清理卫生死角，使社区环境现状有了进一步改变。

五．坚持高标准，认真准备，做好迎接各级领导和外界参观工作。我们舜园社区是办事处的一个窗口，各级领导经常来参观指导工作，外省市和本市民政、办事处、居委会也经常来参观，我们都坚持高标准认真对待，做好各种准备，先后共接待检查参观96次，为办事处、市中区和济南市争得了荣誉。

在06年，我们社区先后被济南市再次确定为济南市文明社区，被推荐为山东省文明社区评选，还被评为山东省未成年人零犯罪社区的等荣誉称号。

第三篇：丁香园工作感想

昨天丁香园CEO丁丁发朋友圈这么一段话：直接向我汇报工作的人离职，我一般都会了解一下原因。这些年，我听到的回答很多，比如：在沙滩上走的太久了，想倒掉鞋里的沙子然后继续前行；不出去看看，怎么知道这个世界到底有多精彩；人总要勇敢一次，不然老的时候会后悔；既然他们可以成功，我为什么不可以；女孩子嘛，还是找一个稳定一点的工作比较好„„我知道，你们都是照顾我脆弱的感情，给我留了一点颜面，而没有说出真正的原因，谢谢你们。

在此工作3年后的我，想回过头去谈谈为什么加入了丁香园，这几年我收获了什么，以及我正在招兵买马，我想要什么样的你。我只想通过我的经历，告诉在找工作的你，即使迷茫也是正常的，你要做的就是继续寻找。

我就职于丁香园旗下AME出版社，而这个出版团队从我2011年入职时候的4个人，已然快要扩充到40个人了。3年来，涨了将近十倍。其间有人来了，亦有人走了。让我心生疑惑地是近期有两个刚入职才3个月的人，一个说要去考研了，一个说要申请出国学建筑了。

其实我也经常扪心自问，工作到底是为了什么，工作可以给我们带来什么，又会失去什么？

刘媛媛说，No Zuo No Live（不作就不会活）。在职场上，我属于爱作的人。大学毕业后，我从广州跑去了上海参加工作，2年后离职去了杭州，然后今年我又自己申请调回了广州。跨省跨市搬家不是一件轻松的事情，尤其对我这种东西多到发指的人。然而工作地点虽变，我从事的行业和职业未变，就做学术出版，可能说SCI期刊，比如容易理解。这几年来的坚持，感觉面宽了，也深了，也慢慢从迷茫中找着点方向了。

早上阅读MacTalk君池建强的文章《Linus，一生只为寻找欢笑》，他提出一个观点，引用如下。"很多大师级的人物，很小的时候就能在某个领域内头角峥嵘，展现出一些东西，然后经过长期的练习和创作，最终成为一代传奇。在这个过程里，环境是很重要的，逆境出人才基本上是个伪命题，这句话唯一的作用就是遇到困难时给自己打打鸡血。李纳斯是个高知子弟，10岁就开始玩计算机了，我们10岁还在打沙包甩方宝”。

我赞同他的看法。

每个人小时候都会被问及你长大想当什么的问题。相比当时同学们伟大的理想，我的却是这样的。从小我追求的是只要能摆脱农田，大热天不用撅着屁股收割稻谷，不需要以烈日为穹庐，能穿着干净的衣服，坐在四面白墙的整洁的办公室里吹着空调，下午5点半下班回家。还有，再也不用喂猪。没错，这就是童年时期的我曾经梦想的世间最大的美好和为之奋斗的目标。

超级演说家《寒门贵子》的片段听说很多人看完流泪了，我似乎没有那么激动。因为我也算出身寒门，你可以看看我写的《父亲的臂弯》（1）、《母亲的臂膀》（2）。对了，《北京青年报》看到后登了，还占了一个版面，然后操蛋地加上个未经我审核的副标题“一个弃婴对养父母说的话“。我估计这位传说中的主管压根儿没看过文章，才会用那两个扎人眼球的字眼。扯这个是想告诉你，我的家庭背景下，我的童年，高中和大学时期，基本没有遇到池老说的大师成才的那种’环境’。

然而，我的工作却给了我这样的环境。你可以看看《一趟发现自我的难忘旅程》（3），算是我对5年职业生涯的一点总结和感悟。

此刻，我对这个好的工作环境的理解是，你遇见什么样的人，读什么样的书。说得跟找老公似的。是的，我觉得寻找这样的工作环境比苦心寻觅另一半还要重要。

我的第一份工作是中国科学院上海药物研究所办的一本SCI期刊，叫Asian Journal of Andrology，主编王一飞教授。08年的我，肥脸，短发，背个大书包，赶了20个小时的火车去上海参加面试。走进大院的那一刻，我就被那里的绿树林阴、科学气息和坐落其中像曾经的法国领事馆那种别样的建筑深深吸引。09年毕业后我如愿以偿。我们对门儿就是《中国药理学报》，院子里还经常能看到李党生前辈横跨个小包走着或在食堂里遇见。因为期刊编辑部依旧在上海分院的老院子里，牛人比比皆是。16号楼的一楼，就是丁光生老先生。

你可能会说牛人多跟你有半毛钱关系啊，那你就错了。09年AJA举办第三届亚太男科学论坛，这是真正的国际会议。有20多个邀请的国际讲者，有正规出版的会议论文集，口头报告也是从投稿里经几轮交叉评审筛选出来的。邀请和接待讲者、修改和组织摘要评审这些就是刚毕业的我的主要任务。会议上，第一次听到王一飞教授完全脱稿的全英文大会主席致辞Opening

Speech还有闭幕式的有一个对3天大会的完美总结Closing

Speech。王一飞教授曾在日内瓦世界卫生组织WHO做过医学官员，见识、圈子、口才和记忆力惊人。记忆力惊人是指他主持一场2个多小时的研讨会，会上各方华山论剑，然后王教授总结的时候就会1，2，3，4一直到10，精确、精准、精彩。大会的几次筹备会我都惊讶地目瞪口呆。后来有次北京出差，坐他边上，我请教他是怎么做到的。他说练出来的，在WHO每个人必须具备这种能力。对了，曹可凡当主持人之前，是他的学生。跟着这样的大师，每篇稿件均要终审定稿，差不多每个月来一次编辑部，是极其幸运的。尤其你还能在不同的场合，感受大师的为人儒雅之风。

另外一位牛人是丁光生老先生，他是《中国药理学报》的主编。今天刚读完老先生的90华诞纪念册。从1921年他出生开始的黑白老照片，一页一页的往后翻，就感受着时代的变迁，看到50多年来他走过的很多地方，以及在某些场景下照片拍摄的地点，我也竟然到过了这些地方也在同一个SPOT拍了照片，比如芝加哥大学门前，比如哈佛大学John Harvard的铜像前，比如Mayo

Clinic的钟楼前。顿时觉得特别感慨。因为丁老就是出生于高知家庭中的贵子，父亲丁绪贤清朝末年留学英国，目前也是英国留学后在追随孙中山先生辛亥革命时相识。他自己也于1945年公费到美国留学。1951年30岁的他学成归国后就职于上海药物研究所，一干就干了60余年，现在还天天要去办公室，风雪无阻。一个双目失明的老者，仍每天坚持到办公室阅读，听收音，甚至审稿，你不得不敬佩这样的大师。看不见如何阅读？我很荣幸当过一段时间他的眼睛，更像书童，呵呵呵，这也成了上海2年里难忘的回忆。帮他读书读报读稿，敲打老式打字机记录他的审稿意见（he insists），听他讲述1920s年代开始的经历与故事。他抖着手，摸出芝加哥大学带回的纪念水杯让我倒水喝。他办公室的白墙上挂着的那副毛笔贴，“淡然无极”，今天照片里再次看到后有些泪光闪烁。因为美好可以被记录，被传承，但时光却留不住。我给他打了个电话，老先生精神不错，明天周一出院，然后跟我说，周二又要回办公室了，言语里透露着无以言表地激动。

当然，前两年好环境里遇到的高人远不止这两位，像AJA刚交接到Nature出版社旗下，那自然就学习了一翻国际一流出版社的工作方式，规范的流程，像秒表一样精确的Timeline。

后来，我离职了。因为我现在所记录的这些美好，当年全被排山倒海的稿件，被只身的孤独和失落，被高烧39度8起不了床等着同事蓉蓉姐给我送饭的两行清泪，被大上海精英和楼宇的气势打击得灰飞烟灭，被那种不知道自己想要什么的迷茫，觉着留在上海永远也买不起房子，干下去永远就是一篇稿件完了下一篇稿件，一期稿子登完右下一期的周而复始的一眼望到死的日子感到了恐惧和绝望。这样的状态，我如何去感受美好？最终我卷铺盖回乡下老家了。

然后，一个偶然的机会，经朋友介绍，我现在的boss汪道远得知我离职了，告诉我联合丁香园要开始做医学英文期刊了。一问，旗下有两本英文期刊，当时还没有SCI。有几个人呢，就我，他，还有长沙2个同事。面试除了他自己，还有李天天。我估计到死我也记得天天问的那些别具一格的问题。你用什么手机啊？你知道几种浏览器啊？现在想想，估计当时那个传统期刊出来的无知土老帽儿让他捉急。我用的，诺基亚300块钱的手机，大学表姐给我买的三星使了4年坏了。浏览器当时我就只知道IE和遨游。

于是就这样，不男不女地混在一堆技术男中间，中午晚上就跟他们打乒乓球。当时要跟一位来自广东程序员邱锦森协作，这人是普通话都说不清的那种。每每沟通，我就发觉我说的他听不懂，他说的，我更听不懂，然后就急，就吼。终于有天开周会，那时人少，盾安的会议室还能塞得下DXY编辑部的人，我就跟张老板说了这个问题，他说，因为你们中间缺个产品经理。啊？产品经理是啥？不过好歹消除了他是来自火星的怀疑。我每天就跟他在工作上直接打交道，什么故事估计你猜出来了，单着太久的我终于拍拖了，然后，我们现在都回了广州，我可能死了会葬进他们家祖坟的了。

对于一路被高考洗脑过来再加上大学四年瞎混的土老帽儿，逐渐知道了设计师不叫设计师叫UI设计师，知道了产品经理叫产品狗，知道了程序员还分前端、后端。到现在出版社还没有产品经理，过去两年，我就赶鸭子上架顶着，搞得我在总部的两年从来都不敢和丁香园的CTO冯大辉@Fenng对视，在他面前大气都不敢喘一声儿，我怕我对互联网的无知让他无语。他下周和要张老板来广州了，我打算请他喝早茶，稍微侃两句。因为，无知少女现在已经会配置Redmine，设计出为自己出版社定制的流程来处理稿件了。

因此，工作地第3、4个年头，除了招兵买马培养团队，还学了一些跟产品相关的新知识。这对于我，绝对属于走出了自己的舒适圈。我曾经觉得园子里那些天天跟机器打交道的人不善交流，事实上，是因为他们沉浸在代码的世界里，用命令操控着一切，比跟土老帽们交流有意思太多。用YC创始人Paul

Graham的话说，他们是一群有好玩、高智商、拥有探索精神的’黑客’。而且他们这个群体，相比医学界的人，更加开放，更加愿意分享，实时都在更新自己的知识储备，然后实践。如果你觉得我这是在美化屌丝，那我何必身体力行地找这个群体里的一员做另一半呢。还单着的文艺女青年们，尤其是园子里的丁香妹子们，就在身边找个黑客吧。（冒死鼓吹办公室恋情，TAT）

是的，他们，也成了后天环境里给我带来美好的人。他们教会我要更高效的工作，应该使用哪些工具；他们教会我要寻找信息，应该翻几重墙，破几道关；是他们让我知道了除了乔帮主，还有史蒂夫·沃茨，保罗·艾伦，林纳斯·托瓦兹，蒂姆·伯纳斯·李和互联网之子Aaron

Swartz等等很多很多的天才。

我改变不了我的出身，也找不回大学以前的那些遗失的时光。但是加入正确的团队，是可以找到大师的。

出版团队我招的第一批人像少灵，清华，都在杭州待了一年。她们现在个个可以披荆斩棘，一个人奔赴美欧大陆，扛着一堆物资，参加像ASCO这样的大会。搭建一个10平米的展台，采访一些像大会主席这个级别的专家，会间写几篇漂亮的新闻稿，会见十余个编委和数不清的作者读者，再安排个正式的dinner和专家们神聊一晚。教授们甚至会驱车几十公里赴机场去接她们，带她们游览小城大城，待遇比社长还高（LOL）。可以看看少灵同学写的《星空下的遐想》，也是她对这份工作的感悟。（4）清华同学现此刻正在旧金山ASTRO会议上码稿呢。小悦，我们团队的另一员大将，正在北京的长城泌尿外科论坛在众国内外听众前全英文演讲呢。还有我的宝贝们像思华、朝秀、嘉慧、晓曼、小媚、姗姗、丽桃、小红、子钰和欣欣等很多很多人，都能独当一面了。我由衷地为她们高兴。

但我还需要更多这样的宝贝。我希望你们能像丁香园的神级产品经理二爷的一篇文章《求求你，让我教你》（5）提到的那位徒弟一样，而我也很想当他那样的师傅。我曾经说，我想我的团队一起，to

learn, to try out, to make things happen.那么除了招聘贴（6）里面的基本要求，我还希望你拥有这些特质：

1.有勇气走出舒适区去学习新鲜的事物，如热衷于这样做，更好 2.拥有万难中也要解决问题的态度，而不是一问三不知也不去学习

3.即使还没找到自己想要什么，却愿意去尝试，去挑战，但关键，要耐得住寂寞和守得住时间，而不是来了3个月就撒丫子走人

4.拥有健康的生活方式，读读书写写字跑跑步什么的，都是很好的Linkedin CEO Jeff Weiner说，最喜欢和同时拥有三种特质的人共事（work with），那就是Dream Big, Know How to

Have Fun and Get the Shit Done.最后一句，我简单译为别什么都想等着别人教你怎么做，自己想办法学，学不会再学。等领导给你擦屁股是大忌。去找他的原文来看看吧，去哪里找？读书的时候白做那么多阅读理解题了。

你可能会问我，待遇高吗？能转递党组织关系吗？我能有朝一日不像曾经的你逃离上海那样逃离广州吗？第一个问题，我作为副社长仍旧无车无房漂流他乡，能每个月花几K住上奢华的高层公寓，何必花300万住在郊外眺望雾都呢。第二个问题，人力资源专家会解答你。第三个问题，那就要看你自己了。

你可能又会问，你要一辈子待在丁香园了吗？冯唐说了，将来的事情别瞎想，谁知道将来。我也不会不现实的奢望我能一直留住你，Mac君说了，有的鸟儿羽毛是那么光亮，当他们羽翼丰满的一天，终将飞去他们想去到的地方。原话忘了，就这么个意思。当我希望这里可以让你成长为那样的鸟儿。

你最后问，你找到你想要的了么？我觉得我找到了，你可以关注我的公众微信号Artiq，主要编译、探寻和实践学术开放分享先驱者们的文章和观点；讨论理想化的未来学术出版传播模型。

说实话，2011年加入丁香园AME出版团队的时候，我充满未知。但时至今日，我知道了我为什么而来。这里给我提供了寻找自我，实现自我的舞台。最后，用孙燕姿的《完美的一天》来畅想我的和我们团队每个人的未来。

完美的一天

孙燕姿

我要一所大房子 有很大的落地窗户 阳光洒在地板上 也温暖了我的被子

我要一所大房子 有很多很多的房间 一个房间有最快的网路 一个房间有很多的吉他 一个房间有我漂亮的衣服 一个房间住着朋友和他的爱人 一个房间一个房间 我也不知道该放些什么

告别暗淡生活

我们晚上不睡觉 白天在床上思考 小狗在屋里奔跑 度过完美的一天

我为什么加入丁香园（2）

不好意思，停不下来。小媚可能又会觉得这是酣畅淋漓、剖心剖肺的一篇，读的过程中，会笑、会哭、会反思、会感悟，然后就会懂，我们都是会飞翔的鸟儿，不要让现实折断我们的翅膀，反之，我们要迎着现实的风，飞往未知的地带。

开头先摘录几段穿梭在《MacTalk·人生元编程》各个章节中作者池建强君（1）的几个感悟。好吧，这本书我现在奉若圣经。我打算去找点赞助来，先买个100本，4500人民币，送给我身边最珍贵的朋友。加上邮寄费，我估计至少得有个5K才行。当然，如果我真做到了那必须要他每本签名。放心，以后可以拿去拍卖的，然后你再把钱分我一半儿，我就当理财了。

他说到......“无论你现在处于哪个境地，是手握优质资源还是即将被裁掉，其实都是自己之前的选择造成的。我们不能改变出生的国家、年代、家庭背景、运气，我们唯一能做的就是充分利用时间，按照自己的兴趣把自己训练成通才之上的专才，这个道理很多人懂的晚，做的晚，但是，就像写MacTalk一样，写的慢不要紧，重要的是持续的写！证明完毕！

其实每个人在某个城市待久了都会疲惫，每份工作干多了都会厌倦，为了疲惫和厌倦的改变，那不叫改变，那叫逃避。面对无数的选择和变化，你沉溺其中，但是依然无法获得理想中的生活。

只要你没有一个强悍的爹，就要先忘掉那些小鱼小蟹还有珊瑚丛，那些暂时还不属于你，踏踏实实的练习和提升才是正道，为自己规划一个十年的长跑，可以时不时停下来休息一下，低下头汗水就落入尘埃，抬起头就看看夕阳西下，你抹去疲惫，然后继续前行。十年看似很长，但实在很短，十年以后你回头看看，你究竟是成了人中龙凤，还是小鱼小虾，是你认知了世界，还是世界抛弃了你。

当你在夜里独自思考，反复打磨你设计和创造的东西，在清晨的微光中看到自己的作品，我想告诉你，你为之付出的每一分钟都是值得的。”

先问一下，你有过多少感受清晨微光的时刻？

医生肯定有很多这样的时刻，还有作家......昨晚在《我为什么加入丁香园》自诩招聘史上最长贴（有待HR考证）发表两个小时后，我收到了非常多的评论。我遥想近期会有很多简历砸过来？但比较意外的是其中有两个大学死党，一个刚从新西兰农场回来的Evelyn

Qiu，对，就是跑新西兰去享受了一年的Gap Year，还有一个去美国读医学博士的Jiabao Xu转发时这么评论。Evelyn同学问我她这样的要不要？一个班混了4年，知根知底儿的，我知道她也是个不作就不会活的主，农场干了一年该找着自己了吧，我当然欢迎。徐博士呢，说是动了曾经想加入我们的念头，阴差阳错去美国了，开学了呢还得继续回去读完的。谢谢两死党，至少表示还是认同我在做的事情，虽然后者我还是迟严重怀疑的态度。她就是那种不管你怎么努力，你都无法超越的死党。但无需超越，一路相随，甚好。

今天的Part 2我主要想就昨天文中（2）提到的两个点，再展开说一说。不然我的队友还有即将到来的队友估计还是很难有比较深的体会。

关于每个人小时候都会被问及你长大想当什么的问题，我说相比当时同学们伟大的理想，我却追求摆脱农田，不用大热天跟着父母下地，不用撅着屁股收割稻谷，不需要以烈日为穹庐，能穿着干净的衣服，坐在四面白墙的整洁的办公室里吹着空调，下午5点半下班回家。还有，再也不用喂猪。

你能理解么？估计不能，那我就负责给你说两真实的段子。

小学3年级，10岁，我每天的生活除了上课下课，还得在夏季中午午休的时间去松阴溪边割一箩筐猪草。我现在都还记得非常清楚那些知了吱吱叫的你以为整个世界只剩下你和那些知了的炽热到光脚走着都要起泡的中午，严重发育不良，才1米多点的个头。挽起裤脚，走下湍急的溪流里的捞水草的时刻，全身的每一条神经都紧绷，真心怕被溪水冲走。还有怕草丛里突然爬出条蛇啊什么的，还好有知了陪我，不然那种安静估计即使大白天我也得吓死。被冲走过几回的话呢可能就能像老友文建科那样自学成才，什么狗刨蛙泳蝶泳仰泳通通拿下了。也记得很清楚那会儿的小个子放学后，骑着父亲的对当时的我来说巨型的中间有个三脚架的自行车，后面驮着曾经装着我挂在门口的那个篮子，嗯，就那个，驰骋在泥土地里，留下一溜烟儿的尘土。让我想起了《红高粱》抬轿子时扬起尘土的场景。放学我母亲让我去地里采个蚕豆，或者挖个地瓜什么的，然后驮回家。（你可能觉得我写得有些句子读得特别的累，我感到非常抱歉，这是由于小学语文没学好，大学英语学多了，句式语法什么的都串味了）

然后说说喂猪。我家猪圈，现在还在，但没养猪十几年了。这个猪圈能养两头猪，每年两头。小学的时光，很多真的就跟猪过了，是不是想想得觉得很气愤。前面不是捞了水草了吗，母亲把草切碎，煮烂，然后我放学到家早就要装满一桶去喂。有一天，我不高兴，跟我父亲抱怨，我说我转世投胎要当猪，因为就他们可以每天吃了睡，睡了吃，啥也不用干。结果他很无情地毁了我的梦想，一点儿也没怕伤害当时的我的幼小心灵，他说，当猪不合适，一年后都要被宰了的。嗯，这个梦就这么当场碎成了一声长叹，当猪都不让。当然了，一路成长也有他们的功劳，小学学费就靠他们了。

所以10岁，你说我能有什么愿望比想脱离这种生活来得更迫切。我知道刚喂猪那段你快笑抽了，但是你要是过这样的生活几年试试，在当时，我全属被逼无奈。一放暑假，我就逃之夭夭去外婆家，不但不用干活，还能有一群伙伴地里水里树上一起抓瞎。人家毛主席这个年纪，已经开始饱读文史兵法了，林纳斯·托瓦兹已经开始编程了。

初中高中真是不值得一提，还不就那些被洗脑的无聊透顶的天天做题的永无天日的日子。大学也跟很多人一样，此前读书读得太苦太累终于远离父母几千公里可以撒丫子放任自由了。大二，我的体重一下子从92飙升至了112，超过了死党里的部分男生。我很庆幸现在我又恢复原型了，这至少表示我在思考，我在做事。好吧，上帝他老人家又该发笑了。那就给救苦救难拯救了那么多苍生之后可能正郁郁寡欢中的他带去点儿欢乐吧。不思考不做事的最佳临床表现于我就是体重飙升。而大学毕业后，就从来没有超出98斤了，现在估计是下限的临界点了，升点逼格就叫threshhold。可我现在住的小区附近居然找不着一个体重秤，邱大森去的健身房里听说有一台，但居然放在男浴室里。很有充进去称一下再滚出来的冲动。前两日好不容易回了趟杭州没有时间去找，所以，每个人见我说，瘦了。这是个噩耗你知道么。

再扩展一下昨天文中轻描淡写我被生活压得喘不过气儿，从上海卷铺盖回老家继续挖地瓜的那段。昨日文中所记录的初入职场遇见的大师和那些美好，着实被排山倒海的稿件，被只身的孤独和失落，被高烧39度8起不了床等着同事蓉蓉姐给我送饭的两行清泪，被大上海精英和楼宇的气势打击得灰飞烟灭，被那种不知道自己想要什么的迷茫，觉着留在上海永远也买不起房子，干下去永远就是一篇稿件完了下一篇稿件，一期稿子登完右下一期的周而复始的一眼望到死的日子感到了恐惧和绝望。这样的状态，我如何去感受美好？最终我卷铺盖回乡下老家了。”

现在说这些，可是三言两语一笔带过，可对于那时的我，就是整个天都塌下来了。这就是我从小苦苦追寻的穿着干净的衣服，坐在四面白墙的整洁的办公室里吹着空调，下午5点半下班回家的日子的本色么？为什么还不如当年割草喂猪来的幸福，为什么我一点儿也感受不到快乐？那是一种痛彻心扉地绝望，就是你‘奋斗’了几十年才过上的想要的生活，过着过着发现不是，然后郁闷了，就大雪天大上海零下了天空飘起雪了，改着稿子里的那些没有感情的逗号句号就憋屈的眼眶湿润了，冲下楼找个角落就大声地像个家里有人去世了那样的哭起来。郁闷到什么程度呢？我的室友邓雪城让我去找她的朋友，一个心理咨询师聊聊。我真去了，以为就聊聊，结果她收了我300块钱。给钱没什么，而且毕竟人家付出了专业知识和时间，但这感觉像是被盖了个邮戳，此人曾经有过问题。

我真就感叹为什么不早点遇到池建强呢，算了，他当时都还没开MacTalk，怎么就不早点遇上Boss汪和现在AME旗下期刊里头的很多主编、编委、学术沙龙委员里的大师们呢？怎么当时郑主任就没给我个机会去趟美国什么的呢？Boss郑是极其严厉的一位前辈，属于体制里头极其有追求的前辈，不然AJA的IF怎么能年年涨？虽然不再一起了，但她给了初入社会的我第一份工作。09年经融危机，工作很难找，但我08年就被录用了。这辈子都得感谢她。我之所以困惑，不是因为AJA，而是因为当时必然要经历的那种困惑。

我不是抽风昨天写了6个小时写到22：00，然后一直睁着两眼到3：00，然后凌晨5点多又醒了还激情飞扬的写完这篇。有时候记录这种感悟的冲动没了，就写不出了。我冲动是因为我真得感谢园子，让我找到了我想要的，找到了我为成为想成为那种人，该做些什么。园子现在据上周最新统计是253人。我估计我跟园长李天天一块出国或者在国内参会等等同行机会是属于比较多的，他从我一入职就知道我叫季灵艳，原因好像是我过去办公室之前他对内部宣称，要来一个英语口语比他好的人，新东方出来的。我就不在这儿吐槽XDF了，但由于天天这个误导，一去大家都喊我季老师，一去还就在园子里开起英语口语课了。后来，一忙只有一个学生了，后来一个学生也没了。也跟CEO丁丁喝过好几次大酒，还一起坐火车去长沙的路上听他说他小学时光着屁股和同学们一块在露天下冲凉的故事，没记错吧？错了也别激动，反正你现在又看不着了。在园子里头时还故意晚半个钟去食堂吃饭，就可以在一个固定的SPOT找着一位大师，周总，然后趁着吃饭的半个小时跟他聊聊困惑，然后他总能给我一些启迪。我觉得他们堪称铁三角金刚葫芦娃三兄弟。

你看，环境里的大师是很多的，就看你怎么去膜拜去靠近去效仿去学习去追寻吧。像我这种先天不足的土老帽，只能靠后天努力了。

园子最近是获得了C轮7000万美金，肯定要招很多人了。我就想跟园子里的还有园子外的领导们，请教个疑问。对于创业型公司，不知道是不是更喜欢上进的好学的人拥有我昨日文中提到的那些特质的人，成就公司然后成就自己，当然也需要那种追寻稳定生活亦或和生计不那么作的人。不过，一个你一开始就知道不是为了生计还特别爱作的人你会要么？或许当他找着更有意义的事情了，他就卷铺盖回老家了。你还会要么？不管怎么着，我觉着7000万什么的用广东话说是洒洒水，只是个开始，真得，只是个开始。为什么呢，因为他们仨，更因为园子里各路团队里的人。未来不可斗量的，就是园子这样的。

昨日我的师爷，也就是AJA的第一任编辑部主任肖宏老师，此师爷乃科学出版界不可撼动的泰斗级人物，还会吟诗作赋。作为徒孙其实倍感荣幸，虽然遥不可及，但你好歹能让你仰望让你追寻不是，不然真是会活得太没劲儿。

差不多就这么收了吧.....等一下，经典桥段 One more thing，三毛说

“如果有来生，她要做一棵树，站成永恒，没有悲欢的姿势。

一半在土里安详，一半在风里飞扬，一半洒落阴凉，一半沐浴阳光，非常沉默非常骄傲，从不依靠 从不寻找。”

也就是说她活着死了都是无憾的。

你如果问我想成为什么样的人？是的，在这儿待了3年多，在职场摸爬滚打将近6年的我，就想成为这样的人。即使我很快要死了，是的啊，你怎么就确信你坐的公交不会爆炸你乘的飞机永不失联或者你穿梭广州火车站时不会被无名刺客选中一刀捅死了。我属于长得不好的，但还庆幸不至于长了一副欠揍的脸，可能被选中的几率会低一些。反正活着，就得无憾。

第四篇：丁香园特点简介

丁香园特点简介

名士华庭，丁香花开，邀您共赏

主干道：项目紧邻塘沽城区主干道福州道，5分钟通达塘沽城区中心；距离京津塘高速公路5分钟车程，三条大型水系环绕，拥有30多万平方米水域的塘沽五号水库， 延北五公里是被誉为“滨海绿肺”的塘沽森林公园，此外还有新河公园、外滩公园等。

 周边餐饮/休闲/娱乐：福州道乐购超市、肯德基、必胜客、易买得超市、周记海鲜、中玮健身等。实现5分钟生活圈。

 医院：塘沽区中医院、塘沽区妇幼保健院、（待建新河社区医疗服务中心）、泰达医院、泰达心血管医院、天津市第五中心医院。

 银行：中国农业银行福州道支行、中国建设银行中心北路储蓄所、交通银行杭州道支行、中国工商银行杭州道支行、中国银行杭州道支行。

 商业：乐购超市（福州道）、盛源顺超市(津工超市店)、塘沽商业大厦桂江里百货商店、百盛自选商店(广州道店)、津工超市(广州道店)

 邮局：中国邮政福州道

 幼儿园：

1、塘沽一幼（分园）

2、第九幼儿园

 小学：

1、浙江路小学（分校）

2、岷江里小学

3、桂林路小学

 中学：

1、塘沽十三中

2、塘沽十四中

3、塘沽十五中

4、工农村中学

5、兴华里学校

6、铁路中学

7、滨海外国语学校

8、整体项目东北侧用地规划有中学 

“入口—中心庭院—邻里庭院—入户庭院”四部分组成。

第一重院落入口庭院

是一个纯粹的庭院符号，为了避免不必要的冲突内部道路实现人车分流，业主可以通过电梯直接到达地下停车场，景墙与岗亭相结合强化了入口形象感与仪式感，形象门卫的人性化设置给住户一种归属感，中轴线通过景观种植结合景观树池营造林荫路的景观效果,入口及轴

线区域采用点式水景，整体上增强了社区的灵动性，可以使人感到心旷神怡心情愉悦，更好的放松身心压力，当距离很近的时可以碰触到水，用身体的各个部位感受水的亲切，当距离较远时人们可以通过视觉感受到水的存在，被吸引到水边。隐蔽处的水景设置通过水声将让您感受到水的另一种情趣。

第二重庭院中心庭院

由大叶女贞、云杉、白皮松、国槐、白蜡、银杏等树种组合形成春、夏、秋、冬的四季美景，为您提供了休闲散步的好去处。工程师还为您精心设计了一条约200米长的慢跑园路，在园路上通过地面的提示，可以观察到运动距离及消耗的热量，它不仅能满足平日的锻炼需求，同时兼具隐形消防通道的作用，避免安全隐患，正真做到健身生活两不误。

第三重庭院邻里庭院

是院落生活的一个重要环节，院落人文情怀将在这里展现的淋漓尽致。正是因为合院布局，使邻里间从陌生到熟知、从熟知到亲密。在南益，居住不仅仅意味着一个生活的休息场所，也意味着人与自然和谐相处的另一层含义。设计中也充分考虑业主的内在需求，高层区域住户相对较多，因此邻里空间在景观设计中尤为重要。通过曲径通幽的园路设置，微地形的合理营造，遵循适地适树的种植原则兼顾多样性与季节性，也为业主提供了一个相对私密与舒适的邻里交往空间。

第四重庭院入户庭院

这是进入温馨家庭的最后一道风景，是凝聚邻里人际、提升家人生活质量的积极空间。多层区域对于此区域的需求更为重要，由于多层区相对于高层品质更高，我们对多层入户庭院做了充分的设计，不但在轴线-中心庭院-邻里庭院-入户庭院四个庭院做了层层卡口的处理，同时入户庭院通过建筑、景墙、种植的围合，形成一个相对静逸的交往空间。为了避免功能空间对于多层区域景观效果的影响，我们合理调整了垃圾桶与自行车摆放的位置，处处体现设计师的用心良苦。

同时多层后院景墙采用景观柱加铁艺的形式，通过虚实结合的设计手法为业主提供一个良好的私有庭院景观，为使您能更好的使用社区的景观环境，我们在多层小院空间单独设计庭院入口，相对高层绿篱形成的闭合庭院空间，无论在品质、使用便捷上处处彰显尊贵感。

基于对业主生活便捷度的考量，在人性化设计上，我们注重功能性的体现。首先，三期设有两个入口：主入口位于项目南侧，次入口位于项目北侧方便业主的出行。其次，设计师充分考虑了残疾人在使用上的方便性和安全性，在各主要出入口或通道地面有高差之处、住宅大堂的出入口及公共场所的出入口均设置了残疾人坡道，方便残疾人士出入。除此之外为了让住户更加安心，我们很重视社区的智能安防，各出入口及电梯间都设置有24小时的监控系统，首层及顶层窗户设置了红外幕帘装备，每户的厨房均有煤气报警系统，主卧室设置了手动报警按钮，对于社区外围采用了可视对讲机，闭路电视监控系统，电子巡更防范系统，车辆管理系统，全方位保证业主的生命财产安全。

待您入住后我们会有专业的物业管理公司为您提供延续的优质服务。我们的项目物业公司为香港南益集团旗下子公司——南方物业。南方物业管理有限公司创建于1997年12月，隶属南益地产集团，是一家具有国家一级资质的物业服务企业，先后在厦门、武汉、济南、淄博、天津成立了分公司。目前拥有员工1459人，管理人员均100%取得上岗证，其中大专以上学历的占管理人员的85%，是一支专业化、高水平的优秀团队。一家好的物业公司为您今后的居家生活提供更为优质的服务，也是房屋升值保值的重要保证。

第五篇：社区远程教育工作总结

以下是本站给大家推荐的供大伙参考，希望对大家有所帮助!随着科学技术以及经济水平的发展，使得社区远程教育成为可能。福建路社区的远程教育工作在党组织的正确领导和所有工作人员的共同努力下，紧紧围绕让党员干部经常受教育，使居民群众长期得实惠的目标，立足于建，强化于管，探索于学，发挥于实，狠抓落实，力求实效，充分用活用好远程教育设备及资源，并且不断地探索工作新思路、新措施。使得社区远程教育的各项工作创造性地稳步推进。自成立远程教育播放点后，社区利用远程教育站点开展各类培训20余次，培训党员干部群众600多人次。有力促进了社区党员教育工作,丰富了党员和群众的精神文化生活，有效提高了党员和群众的素质，拓宽了社区居民群众的视野、知识面。

一、强化于管，以坚强有力的组织领导为保障，促进站点建设规范运行。

社区高度重视党员干部远程教育工作，为了进一步促进党员干部远程教育工作的发展，社区将党员远程教育工作纳入社区党建工作目标管理，明确学习目标。同时建立健全远程教育网络，明确由社区党总支书记为党员远程教育工作领导小组组长，党总支副书记任副组长，并指定专兼职管理人员，分设a、b两岗，专门具体负责党员远程教育工作，进而形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制，使远程教育工作做到有的放矢，保证了远程教育工作的顺利开展。

二、立足于建，夯实党员远教基础建设，促进站点建设的高标准推进。

要让远程教育切实发挥作用，基础设施建设的保障与提高是前提。社区充分认识到基础的重要性，强化基础设施建设。通过两专加强社区基础设施：

一、专设场所作为远程教育活动室，对远教播放站点实行一室多用、远教学习室、党员活动室集于一体，较好地提升了社区活动阵地的档次。

二、专设一台电脑作为远程教育播放电脑，并在鼓楼区和挹江门街道党群科的帮助下，配备了投影仪、机顶盒、摄像头、话筒等设备。这不仅改善了我们播放的收看环境，提高了收看率，同时也便捷了远教管理员的之间的交流，提高了工作效率。

社区严格按照五防要求对设备进行管理，还定期对设备进行检查，确保它运行正常，接受信号质量好，更好的保障远程教育的质量。

三、齐抓共管，严格党员远程教育制度，确保远程教育有序进行。

1、规范学用管理制度。建立四类制度：播放收看制度、设备、教材保管使用制度;管理员维护制度、信息反馈制度等，并全部实行规范上墙。《设备运行、维修情况记录簿》《点名册》等记录真实、详细、完整。

2、认真制定学习计划，严格按照上级的要求，依据学习计划开展远程教育学习工作，并按时向上级汇报学用情况，年末对一年的学用情况进行总结。

3、做好远教课件的归纳整理。课件是开展远程教育培训的资源保证，社区结合自身实际，从节约成本和整合资源入手，进一步规范站点的各种信息资料、教学培训资料和其它资料的储存、下载和管理，并按照基层党建、政策法规、实用技术、科普知识、文体卫生五类进行分类建档。为满足党员干部群众的学习需求，远教管理员每周必须开机两次以上，从社区实际出发，有选择性的下载各类课件，将课件名记载到套餐式远教点播本的节目表中，方便学习使用。

4、严格把好播放关，做好各类收看登记。利用宣传栏、黑板报形式做好远教节目的直播预告，每月分别组织三个支部的党员进行理论学习，定期组织党员干部和群众进行学习，定期播放先进事迹和革命电影，并建立好专门的远程教育台账，及时将党员群众的学习心得和反馈信息记录好。

四、探索于学，积极认真参加各类远教培训，促进站点学用活动升级

1、鼓励远教管理员积极参加各类远教培训，强化远教管理员的计算机水平、责任心。通过培训，远教管理员能够独立并熟练的上机操作以及各种硬件设备的操 作，为我社区远教工作的开展发挥了重要的作用。

2、组织党员、群众每月至少开展一次远教教育教学培训，并做到事前有讲解、事中有讨论、事后有心得，及时收集党员干部和群众对学习内容和形式的信息反馈。

五、发挥于实，进一步探索开展党员干部现代远程教育的有效途径。

1、通过光盘教学、电脑教学和电视教学三种模式，让广大党员干部、居民群众进一步了解党的路线、方针、政策，学习适用技术，实现综合素质的提高，为建设文明社区提供智力支持。在接受远程教育观看电教影片后，很多党员群众都深受感动，感动之余，社区的党员都纷纷表示要以实际行动积极发挥自身的先锋模范作用，以先进人物为榜样，在社区的各项工作中，处处事事走在前面，力所能及地为社区建设献计献策，发挥余热，办实事、办好事，为居民排忧解难，化解矛盾，把三个党支部建设成为有战斗力、有凝聚力、有创造力的战斗堡垒，为社区居民谋利益。

2、总结经验，找出不足，有针对性的解决工作中遇到的各种困难，现在我社区在开展远教工作的过程遇到的困难主要有：

一、存在重建设轻学用的思想，导致学用工作有待继续深入推进;

二、远教设备难以跟进发展需要，影响学习情绪;

三、宣传困难，无法全面掌握社区群众的播放需求。在今后的工作中，我们将针对以上的困难，继续全面统筹建、管、学、用，以学带用，以用促学，不断改进学用方式方法，把握学用工作规律，提高学用工作水平，真正做到学出效果，用出效益，使广大党员干部群众在学中受教育，在用中得实惠。