王双庆先进事迹

第一篇：王双庆先进事迹

无 悔 青 春服 务 基 层

——菜园镇李尧会村党支部书记王双庆同志先进事迹材料 王双庆，男，1974年5月出生，2001年加入中国共产党，2008年10月通过选举担任李尧会村主任，2009年5月至今任村支部书记。王双庆同志自担任李尧会村党支部书记以来，他牢牢坚持‚群众利益无小事‛的宗旨，在工作岗位上他始终如一，呕心沥血，开拓创新，团结和带领李尧会两委班子致力于加快李尧会的发展，较好的完成各项工作任务，取得了突出的成绩。作为一名共产党员，他时时处处以党员的标准严格要求自己，在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用，自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，得到广大干部群众的普遍好评。

一、坚定理想信念，树立党员形象

从一定意义上说，党员形象就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥先锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样。作为一名党员，他深知他的一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的工作激情。在处理事情上，他始终坚持做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，他坚持以大局为重，做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，尤其是走上村党支部书记后，他更是把团结作为

1凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩，日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，不搞一言堂，对于村内重大事项的决策和群众关心的重大事情，坚持用‚4+2”工作法解决，坚持做到办事公正，处事公平，要事公开。在他的倡导下，村里实行了村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持。其次，他高度重视党员发展工作，不断为党组织增添新鲜血液。确保把年轻的、有文化、能带领群众致富的能人吸收到党员队伍中来。在平时的工作中，他时时处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党员的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高自己的综合素质和执政能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以‚与人为善‛的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己传输给每位同事；在参加组织活动，特别是开展结对帮扶活动时，他始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让贫困群众感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让‚党员‛这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、勇于开拓创新，努力做好本职工作

他主持全村的工作，面对村内的复杂局面，任务重、工作强度大，但他有股不服输的劲，从不向困难低头，凭着一颗赤诚的奉献精神，顽强地追求着自已的事业。在工作中，虚心学习，在实践中不断探索，提高自己的执政能力。在几年的工作中，所有他参与或负责的工作中从未出现过任何纰漏，没有发生过任何违纪违规的问题。

三、保持共产党员先进性，发挥先锋模范作用

加强党的先进性建设，提高党的执政能力，最终要落实到实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益上。这是衡量党的一切工作是非得失的根本标准，也是衡量党的先进性的根本标准。共产党员的先锋模范作用发挥得怎么样，经常地、大量地反映在本职工作上，落实到每一个党员的本职岗位中。他在做好本职业务工作，努力体现共产党员的先锋模范作用的同时，把加强和改进党的领导能力贯穿于具体的日常工作中，切实发挥好党的基层组织的政治核心作用，围绕实际情况展开工作，把加强党的执政能力建设与改进思想政治工作、促进三个文明建设等紧密结合起来，最大限度地发挥好、调动好党员的先锋模范作用，鼓励和引导每一位党员积极参与新农村建设和改革发展，极大地激发了广大党员投身新农村建设的政治热情和聪明才智。立党为公、执政为民是共产党人的理想追求，他自己在想问题、做决策、办事情等各方面都坚持从人民群众的愿望出发，以人民群众拥护不拥

护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为检验自己工作的最高标准，切实为人民群众办好事、办实事，切实维护、实现和发展好人民群众的经济、政治和文化利益。

为带领群众致富，王双庆同志在2010年年初，不顾天寒地冻，借农闲时节多次到内黄、山东莱芜、寿光、莱州等地考察蔬菜种植，并与山东省农科院联系，结合本地的半沙土土壤结构、气候、水利条件，最后选择了生姜种植，挑选了莱州大姜、怀姜等三个优良品种流转土地30亩进行试种，细致耐心地管理，亩均效益在8000元以上。并带动周边生姜种植300余亩，带领群众共同致富奔小康。

四、加强农村基础设施建设，改善民生

李尧会地处岗区，浇地难是困扰农业发展的根本问题，上任之前，村内唯一的一台变压器被盗，群众怨声载道，2009年王双庆一上任，就先从外村借来两台变压器解群众浇地的燃眉之急，然后又通过多方争取，为村内安装3台新变压器，解决了群众浇地难问题。李尧会由于地理位臵偏僻，村内道路坑洼不平，无一寸水泥路，每家每户都各自为政，有的门前高，有的低，为村内的交通和排水造成了障碍，也带来了很多矛盾隐患，为解决这一难题，他带领全体两委干部，将村内道路规划、平整，新修钢渣路800米，改善了群众的生产生活。2011年，投资20余万元，铺设自来水管道，让群众吃上了放心水。2012年，为改善村容村貌，营造村民健康向上的精神文明，又投资1万余

元新建垃圾场7个，垃圾填埋场一个，制定村民公约和卫生保洁制度，配备了保洁员，实现了垃圾日产日清，有效改善了村容村貌，全力推进社会主义新农村建设。

五、奉献不言苦，追求无止境

奉献不言苦，追求无止境是他作为一名共产党员对生命价值的追求，全心全意为人民服务是他的一贯宗旨，作为一名农村工作战线上的共产党人，长期以来他都恪守着‚奉献不言苦，追求无止境‛的人生格言。他知道作为一名新时期的共产党员自己所做的这些努力，离群众要求还远远不够，在今后的学习、生活和工作中，他决心更进一步加强学习，严于律己，时刻牢记党的教导，继续加倍努力，提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平，为家乡的发展奉献自己的青春。

2010年，王双庆同志被汤阴县委评为‚优秀农村‘双强’党支部书记‛，2011年被中共汤阴县委、汤阴县人民政府评为‚先进工作者‛，2012年被汤阴县人民政府评为“消防工作先进个人”。

第二篇：王庆军TnPM推进先进事迹(动力)

8月份TnPM推进之星王庆军

本人在班组TnPM推进工作中，尽职尽责，充分联系工作实际，根据设备实际情况编写多篇一点课（OPL）、改善提案（OPS）、6源（6H）等教程，班组长定期组织相关设备的运行维护人员进行培训，一点课（OPL）培训主要通过传阅、面授等方式开展，通过培训，班组成员对于相关设备的工作原理、维护保养、故障排除等有了更为深刻的认识，并且在2013年上半年的OPL优秀课件评比活动中获得三等奖。

此外，我还积极查找6源，找出危险源、污染源等项目，并且及时改善，编写6源和OPS课件，进行成果展示。通过改善，更好的对设备进行维护，达到生产标准化的目标。根据TnPM推进工作要求，班组成员进行了设备卫生区域划分，实现“我的设备我管理、我的区域我负责、我的责任我落实”的工作要求。

每月，车间都会组织以PPT的形式进行的TnPM成果发布会，大家共同分享推进成果，交流学习经验，以便相互促进、共同进步。通过推进工作，使我对设备维护有了更深层次的认识，班组的设备维护工作有很大提升，全员对TnPM的内涵认识更加深刻。今后，我仍将以严谨的态度和饱满的热情投入TnPM推进工作，促进设备维护再上新台阶！

王庆军

第三篇：睢县人民法院院长王养庆先进事迹

凤城湖畔领头雁——睢县人民法院院长王养庆先进事迹

在“中原水城”睢县美丽如画的凤城湖畔，一位扎根基层、朴实无华的“首席法官”怀着对法律的无限忠诚，或奔波于乡间田野的执行路上，或伏案工作在凤城的不眠之夜。他赤胆忠心，铮铮铁骨。他以工作严谨，秉公执法，敢于碰硬的作风赢得了地方党委政府和上级部门对法院工作的肯定和好评。

在“中原水城”睢县美丽如画的凤城湖畔，一位扎根基层、朴实无华的“首席法官”怀着对法律的无限忠诚，或奔波于乡间田野的执行路上，或伏案工作在凤城的不眠之夜。他赤胆忠心，铮铮铁骨。他以工作严谨，秉公执法，敢于碰硬的作风赢得了地方党委政府和上级部门对法院工作的肯定和好评。在他的带领下，睢县法院被省高院记“集体一等功”，连续3年绩效考核在全市基层法院名列第一，连续3年被省高院授予“全省优秀基层法院”称号，先后有宣传、调研、案例和裁判文书编报、行政审判、刑事审判等十七项工作被省高院评为“先进单位”；先后有10人荣立三等功，4人荣立二等功，还有30余人次分别受到省委政法委、省高院、市中院等上级单位的表彰奖励。他用辛勤的汗水筑起了法治睢县的一面镜子，为促进和谐睢县的发展作出了应有的贡献。其个人先后获得先进工作者、全省法院执行积案工作先进个人、个人三等功、精神文明建设工作先进个人、全省集中处理涉法涉诉信访问题活动先进个人等荣誉称号。他就是河南省睢县人民法院党组书记、院长王养庆。

勤奋敬业

勇为表率

2006年7月4日，原在市中级人民法院担任行政庭庭长的王养庆调任睢县人民法院院长。王养庆负责的行政审判工作一直是全省的样板，他务实、拼搏、创新的工作精神在全市法院系统都是叫得响、数得着的。刚到任时，法院工作正蒸蒸日上、百舸争流，他接过的是一面旗帜。为了让这面旗帜更鲜艳、更高扬，他在党组成员中响亮地提出了“五带头、三不做”的口号，就是带头学习政治理论和法律知识、带头直接审理案件、带头遵守和执行审判纪律、带头廉洁自律、带头不搞特殊；不做特殊法官，严格依法办事；不做特殊干部，与干警一样要求；不做特殊党员，以普通党员身份过好民主生活会。他们积极开展以“理解、支持、协作、宽容”为内容的批评与自我批评，规定班子成员和干警谈心每月不少于1次，并且要每月下基层法庭1次，听取干警的意见和要求，解决他们生活中的实际困难，从而增强全体法官的凝聚力、向心力和战斗力。领导班子的人格力量、表率作用和高超的领导艺术，有力推动了全院各项工作的正规化、规范化建设。王养庆同志数年如一日，任劳任怨，始终坚持工作在第一线，带头落实规章制度。如执行该院制定的院长接待日制度，每到他的接待日，他总是能够站在接待群众来信来访的第一线，每年接待来访群众200多人（次）。面对上访群众，王养庆同志总是耐心细致地解释，认真梳理排查上访苗头，逐个研究调处方案，果断的处理信访问题，确保了信息灵、情况明，使涉法涉诉信访工作由滞后型向超前型转变。

更新理念

创新思路

法院的司法工作不是简单地审理案件，而是要以审理个案的形式辩法析理、宣传法律、化解矛盾，收到案结事了的社会效果。王养庆同志担任院长以来，高度重视调解在解决社会矛盾纠纷中的作用，在“能调则调、当判则判、调判结合、案结事了”原则的指导下，建立健全诉讼调解机制，探索诉讼调解新方法，把诉讼调解工作贯穿于民事审判的每一个环节。组织开展调解竞赛，总结出了“调解工作十法”，即亲情感化、综合调解、巧借外力、换位思考、以案促调、第三人担保、外围切入、以审促调、当场履行、冷却处理等。还对调解工作实行全员参与、全程实施制，在立案阶段多劝解多说明。开展庭前调解，一批案件在开庭前就已调解结案。在行政审判中，大胆探索行政诉讼协调和解处理新机制，依法妥善化解了大量的行政争议。2007年以来，已受理行政案件381件，审结379件，协调解决案件216件，推进了全县文明管理、依法治县进程。

2006年3月24日，睢县某公司承包人杨某雇用匡城乡农民陈某、孙某帮工。同年3月26日，陈某、孙某在收工回家途中遇车祸身亡。后来，两死者家属诉至法院，要求雇主杨某赔偿20余万元。案件审理中，因原、被告双方意见分歧较大，达不成调解协议，死者家属情绪激动，多次上访，严重影响了当地社会稳定。2007年1月20日，王养庆同志在中央电视台《经济与法》频道收看了一起与此案非常相似的案件，当即通知承办法官，商讨调解方案。经过组织双方当事人收看相似案例节目，死者家属情绪明显缓和，主动降低了赔偿要求。在法官调解下，双方达成协议，被告一次性赔偿原告现金4万元，并当场履行完毕，使这起备受社会各界关注的群体性上访案件顺利结案。

自2007年推行巡回审判以来，王养庆同志转变审判理念，强力推行巡回审判。他亲自担任审判长巡回开庭二十余次，用实际行动推动睢县法院巡回审判工作的开展。

贴近群众

解决困难

俗话说“良言一句三冬暖，话不投机半句多”。法院的信访工作是与有意见或有怨气的群众打交道，稍不注意工作方法就容易激化矛盾。在一次受理群众来访时，信访人语气尖锐克刻，王养庆同志以情予理给来访人进行了解释，化解了来访人的疑虑。通过此件事，他及时在全院信访工作中提出了以情感人，以德育人，以法管人，以信服人的服务群众的思想政治工作方法，变“要我做”为“我要做”的工作形象，要求每名法官从一句话、一个眼神做起，文明接访，树立人民法院为人民的良好形象。通过科学的工作方法，王养庆同志带领全体干警有效化解了各类群众来信来访案件和上级部门交办案件26件，办结率达100%。

工作中，王养庆同志为民解忧消愁，用自己的实际行动诠释着“群众利益无小事”。

2009年2月，一位姓袁的70多岁的老汉来到法院信访室，他因不服法院对他的重婚罪的判决长期赴京上访二十年，这次他来法院不是上访而是向王养庆院长表达谢意的。袁因为重婚罪被睢县法院判刑后不服，常年一直在外信访，导致家庭困难，王养庆同志得知情况后责成专人对老袁进行帮扶，王养庆同志还和县委有关领导一起为老袁牵线搭桥为其介绍一老伴，使其安心生活，并通过努力为他夫妇二人找了个力所能及的工作，使这起长达二十余年的信访积案得到了圆满地化解。

天若有情天亦老，人间正道是沧桑。王养庆同志正是通过保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，以孺子牛般踏踏实实的工作作风，在群众中赢得了好口碑。但他却说：“这一切都是一名共产党人、一名人民法官应该做的，在今后的工作中我将奋斗不息。”

第四篇：姜维庆先进事迹

播绿洒翠一路歌

——关于推荐姜维庆同志申报吉林省劳动模范事迹材料

姜维庆，男，汉族，1969年2月出生，中共党员，在职研究生学历，工程师，现任吉林森工松江河林业（集团）有限公司青川林场场长、书记兼林园苗圃主任。该同志自1990年参加林业工作以来，始终以饱满的工作热情积极投身于林业种苗事业，一干就是26个年头。26年来，他始终以一名共产党员标准严格要求自身，工作兢兢业业，任劳任怨，以从事伟大的绿色事业而自豪。随着国家“天保二期”工程建设步伐的加快，他作为一名种苗工作者，坚持夯实种苗基础,服务种苗建设，创新种苗发展的工作宗旨，紧紧围绕推广和引进先进适用技术这个中心，尽最大努力实现品种对路、质量优良、效益最大化的目标，为企业林木种苗生产与生态文明建设作出了突出贡献，践行了共产党员的先锋模范作用。

一、重视党建，政治合格

姜维庆同志党性观念强，注重自身理论学习和政治修养。他经常在工作和业余时间认真学习党的先进理论知识，对党的一系列创新理论成果有自己独特的理解，并能够将理论同实际做到有效结合。作为所在单位的党支部书记，他始终坚持将党建工作优先、以党建推动行政工作的原则，将“三会一课”、党员集体学习、党员标兵岗等常规工作扎实开展。同时，他还将提升党员政治素质、服务职工能力等贯穿于单

位生产经营的全过程，通过开展创先争优竞赛、党员干部述职述廉等方式全面提升党建水平。近年来，他本人先后被公司党委评为优秀共产党员、先进生产经营者等荣誉称号，2014年被吉林省委、省政府评为“吉林省劳动模范”荣誉称号。

二、重视科技，产研结合

科技兴林首先是科技兴种苗，林木种苗是林业建设中技术密集型的一个基础环节，姜维庆同志经过总结多年的实践经验，认真研究分析后，提出种苗生产必须在质量上下功夫，在效益上做文章，种苗培育各环节至少有一项先进适用技术应用，并提出具体的推广项目。在他的引导和积极参与下，各苗木基地对先进适用技术的消化吸收能力明显提高，适用技术推广的覆盖面进一步扩大，其中化学除草、节水灌溉、扦插育苗、病虫害防治等技术已被育苗员工全面熟练地掌握。此外，为使苗圃培育的造林苗木达到苗齐苗壮，他大搞科技技术创新，几年来，他没有休过节假日和星期天，每天不是作业在苗圃地就是埋头于工作室，先后成功研制了切根机、筛土机和播种机等种苗生产设备，极大地提高了劳动效率。在针对冬季水曲柳等树种实行树种变温催芽技术处理的可严重，为了观察记录变温催芽的动态数据，姜维庆连续半个月吃住在单位，终于攻克上述树种当年播种不出苗的难题，缩短了培育周期，添补了行业空白。在育苗生产中，首创对留床苗实施切根技术，提高了苗木质量，节约了成本。通过先进适用技术的应用和推广，种苗质量大幅度提高。近

几年来，通过科技创新的应用和推广，为企业增加可计算的效益500余万元。

三、加快发展，优化结构

松林公司地处长白山西麓，前些年林木种苗发展滞后于造林绿化，近年来，在姜维庆同志的带领下种苗生产不仅得到长足发展，而且实现了跨越式发展。每年在如期完成林木种苗自给目标的前提下，均能超额完成上级下达的育苗任务，而且林木种苗的质量明显提高，品种结构进一步优化，优良本土树种培育加强，完善的种苗生产供应体系初步形成，得到省主管部门的肯定和好评。种苗结构合理与否，决定着林木种苗能更好地服务于林业建设，在坚持适地适树的原则下，按照各地区布局，在各地区域内按照相对集中的原则突出区域特色，形成区域主导产品，加快本土树种的开发培育和名特优树种的培育力度。坚持开发培育优良本土树种和引进适应本地区经济价值较高的树种相结合，逐步丰富当地造林绿化树种，截至目前，他所在苗圃总面积实现1000余亩，所涉及的苗木品种有常规造林用苗及长白山珍贵苗木达50余种，拥有各类机械车辆10余台，实现了育苗机械化，同时建有同行业一流水平的组织培养室，为实现长白山珍稀苗木品种的工厂化育苗创造了条件。2011年他所在苗圃被吉林省确定为“省级十大标准化苗圃”。通过不断发展，极大地提高了林地生产能力和林业建设效果，促进育苗生产向多品种、多规格、多品位的多元化方向发展。

四、培育蓝莓，创新有道

为进一步推动企业产业结构调整，培育新的经济增长极，姜维庆同志经过多年攻关试验，从美国引进十几个品种中确定了适合本地区气候条件生长的蓝莓品种。同时，他研制出的蓝莓苗的大棚嫩枝扦插育苗技术，攻克了土壤PH值、温湿度、光照等影响越橘苗扩繁扦插的技术难题。该技术被集团评为2005年科技进步一等奖。鉴于蓝莓育苗人工浇水强度大、成本高的现实，他发明的微型喷灌技术，不仅苗情长势良好，而且极大地节省了劳动成本。几年来，在他的带领下，苗圃共繁育蓝莓苗木300多万株，使得公司蓝莓种植面积达到3000余亩，年产值210余万元，并安臵大量人员就业，已成为企业的重要支柱产业之一，为企业经济转型发展奠定了坚实的基础。

五、依托优势，创业富民

姜维庆同志深知林木种苗既是生态建设的生产资料，又是一种特殊商品，多年以来始终将这一特殊商品生产与员工创业致富相结合，把发展种苗培育作为一项能够带动员工创业致富的产业来抓。目前，在他的带领下，他所在苗圃的干部员工都积极地投身种苗生产中来，将其作为创业致富的重要平台，在完成上级交付任务的基础上，通过资金支持、政策扶持、技术帮扶等方式，全面推动员工创业致富项目，2015年，苗圃员工年人均收入实现40000元，创历史新高；他所在苗圃全年实现营业收入350余万元，为企业经济结构调整和经济发展作出了突出贡献。

第五篇：王壮先进事迹

困难面前不畏缩

挺身而出排险情

记学生会干部、1073班王壮同学的先进事迹 2012年2月25日，星期六，是刚开学的第一个双休日，夜幕已经降临，万家灯火已开。我们五年制高职部男生公寓留校的学生也为数不多，公寓相对比较安静、祥和。而就在此时的7点多钟，C排117宿舍学生因排气不慎，将螺丝帽拧掉，刹那间，水注直冲天花板。当学生迅速将情况报告给孔老师、党老师后，老师和几名学生干部尽快赶到117宿舍，眼前的情景惊呆了大家：热气腾腾，水花四溅，积水一片，狼藉一片。险情惊急，孔老师、党老师试图用几种办法堵塞小阀门，由于水注压力大，水温高，排险未能成功。这时，王壮同学出现了。他个头不高，平时热情大方，学生工作积极肯干，从不叫苦叫累。

险情就是命令，险情就是动力。面对喷射出的高压、高温水注，面对雾气笼罩的混乱的宿舍，他挽起袖子，拿起一根铅笔冲了上去。这就是奋不顾身，这就是挺身而出。堵住啦！堵住啦！水注顷刻间溜之大吉，气雾渐渐散去，师生们露出了笑脸，师生们松了一口气。而此时的王壮同学衣服已经溅湿了，胳膊烫红了，他也露出了欣慰的笑容。随后宿舍的清理工作他也没闲着，跟其他同学一块又继续打扫、整理。

在万分危急、紧张的时刻，是什么在支撑着让王壮同学冲进“危险区”排除险情，是什么让他机智勇敢、不顾个人安危，在水花肆意

飞溅情况下将管口阀门封堵；是全心全意为同学服务的学生会宗旨深入他的身心，是学生的干部模范作用在激励着他。

2月27日，新的一周又开始啦。清晨，同学们都陆续集合到教学楼前，当孔老师在晨会上把王壮同学的先进事迹公布并提出表扬后，同学们响起了热烈的掌声。他的先进事迹也深深打动和感染了我们每一位五年制高职部的同学。

回顾王壮同学的以往表现，他不愧是我们学习的榜样，不愧是学生会的好干部，我们为有这样的同学而感到自豪和骄傲。

在此，我们倡议大家积极行动起来，结合自己的实际情况，学先进、赶先进，争做一名优秀合格的大专生，为五年制高职部争光添彩！