关于党员干部教育培训度(定稿)

第一篇：关于党员干部教育培训度(定稿)

党员干部教育培训制度

一、党员干部教育培训的重点内容

1、马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”胡锦涛同志科学发展观重要思想的教育；

2、党的基本路线和党的基本知识教育；

3、社会主义市场经济知识、科学文化知识和各种业务知识教育；

4、党的全心全意为人民服务宗旨和艰苦奋斗教育；

5、党规党法和反腐倡廉教育；

6、时事政治。

二、党员干部教育培训的原则

1、思想性原则，严格的党性要求；

2、鼓舞、尊重、关心和理解的原则，着眼调动党员的积极性、主动性。把严格要求和关心、爱护结合起来；

3、民主的原则，党内生活坚持双向和多向交流；

4、开放式教育原则，坚持把教育寓于各种有益的、有吸引力的活动之中；

5、充分发挥优秀党员的示范作用原则，借以影响、带动周围的党员；

6、坚持继承与创新相结合的原则，使党员教育工作充满生机和活力。

三、党员干部教育培训的方法

坚持党课教育制度；坚持党的组织生活会和学习制度；坚持党内评比先进、学习先进制度；坚持党内的谈心制度。

四、党员干部教育培训的要求

1、坚持学习理论与调查研究、总结经验、研究问题、指导工作相结合的学习方式，把学习理论同研究解决改革、发展、稳定中的重大问题结合起来，同加强领导班子思想作风建设结合起来。

2、要结合自身的工作职责和特点，带着课题深入基层，深入实际开展调研，加强实践的理论指导。

3、每年至少写2篇以上学习体会文章、调查报告和1.5万字的读书笔记。

4、推行“5＋1”、“7＋2”学习制度。即每周的双休日安排一天，上班的七小时外，每天抽出两个小时进行学习。

5、要把平常学习与培训学习情况作为本人年度工作总结的主要内容。

6、采取书面测试、民主测评、查阅笔记等方式，对党员干部学习情况进行考核评估，建立党员干部学习档案，合理运用考核评估结果，把党员参加培训学习的情况和学习成果作为对党员干部测评的重要依据，与党员民主评议、先进评比挂钩，促使党员干部提高学习深度，提高学习效果。

新东社区管理服务中心二0一三年一月

第二篇：党员干部教育培训工作总结

党员干部教育培训工作总结

党员干部教育培训工作，在市委市政府的正确领导下，根据市委组织部提出的任务和要求，结合社区实际，以兴起学习贯彻“三个代表”和科学发展重要思想、党的十七大、十七届四中全会会议精神为重点，全面开展社区党员干部教育培训工作，取得了一定的成效。现总结如下：

一、基本情况

2010年，社区党工委以一楼会议室为主阵地，举办党员干部培训班4期，大学生干部培训班1期。社区共有10个党支部，210名党员干部，55名入党积极分子参加培训。各社区党支部分别举办各类培训班30余次，600余党员干部参加培训。

二、培训内容

按照新时期党员干部教育培训工作的要求，坚持注重实际、实用、实效的原则，科学设置培训内容。主要突出以下几个方面：

1、“三个代表”和科学发展观等重要思想、党的十七大、十七届四中全会会议精神等中央及省市文件。

2、党的基本知识和和法规政策，重点是《新党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》、《居民委会组织法》及其实施办法，以及社区民事调解等法律法规。

3、社区党组织、居委会工作职责、工作方法及履行职责的基本能力，民主法制建设的相关内容及社区各部门的常规业务工作。

三、培训方式

培训采取集中学习、专题辅导与座谈讨论等多种形式，以理论培训为重点，以强化业务工作能力为目标，分时段对相关人员进行培训。

四、主要做法

一是以提高党的执政能力为着眼点，针对党工委班子成员，加强教育培训。把每次党工委会，都当作一次学习的机会，重点学习当前的会议精神和有关政策法规，采用讲授、围绕文件专题大家畅谈、撰写心得、会上交流等形式，加强了对党政班子成员权力观、利益观、地位观、政绩观的教育。确定每个成员每年至少完成了2篇以上心得体会。

二是以提高综合素质为出发点，加强机关党员理论教育。重点通过每周的政治理论学习时间，围绕创建“学习型机关”为载体，开展了多项丰富多彩的活动，例如开展学党章、学政策理论等培训。

三是以提高全社区党员思想素质为立足点，抓好党员的理论教育。在这个方面，党工委主要以“出实效”为立足点和出发点，主要通过以下几种手段：

1、实施人为教育。各党支部每次召开党员大会前都事先列出详细的学习计划，并配备必要的学习资料，由党支部书记负责组织实施和落实，党工委负责督导，对培训过程和效果进行检查验收。

2、实施远程教育。除了定期组织党员观看远教节目以外，还不定期的进行交流和培训，充分利用了远程教育节目多，针对性强的特点，为党员的日常需求提供了很好地服务平台。

3、实施干部教育。通过建立的后备干部人才库，主要对换届选举后党员中的后备干部进行培训，引导他们树立远大的理想，把自身的理想和党的事业及社区需要结合起来，为社区老百姓多做好事、多做实事。

五、存在的问题和不足

社区党工委党员干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足：一是党员干部受培训次数太少；二是部分党员干部对干部教育培训工作缺乏正确的认识，参训和组织安排党员干部培训的积极性不高，存在应付的思想。在今后的工作中，我们将以“提高党员素质，推动基层组织建设”为目标，以“干部经常受教育，群众长期得实惠”为宗旨，通过党员干部教育，努力建设一支“内有凝聚力、外有亲和力、近有带动力、远有发展力”的结构优化、纪律严明、党委满意、群众信任的两级党员干部队伍。

第三篇：2010党员干部教育培训计划

南镇党发[2010]14号

中共南泥湾镇委员会

关于2010党员干部教育培训工作计划

各党支部：

为全面贯彻落实党的十七大“大规模培训干部，大幅度提高干部素质”及十七届四中全会“建设学习型政党”的精神，进一步提高我镇党员干部的整体素质，促进全镇经济社会又好又快发展，结合全镇实际，特制定本计划。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全镇发展大局，按照“缺什么、补什么”的原则，切实加大教育培训工作力度。通过培训，使全镇党员干部的理想信念更加坚定，党性修养进一步增强，整体素质和业务能力明显提高，领导和推进发展的本领显著增强，为圆满完成2010年各项目标任务提供思想保证、组织保证和干部保证。

二、培训对象

1.乡科级以上领导干部

参加一次区委党校的轮训或区委组织的专题培训。坚持党委中心组的学习制度。加强干部的在职自学，推进干部在线学习。

2、党员

结合学习贯彻党的十七大精神，从2010年1月起至2010年12月利用一年的时间对全镇党员轮训一次。党员培训以各党支部为单位，镇党委负责协调有关事项。

3、入党积极分子

充分发挥党员活动室的作用，加大对入党积极分子的培训力度。

4、村干部及村级后备干部

通过举办理论政策讲座与区内外观摩考察学习相结合的方式，加强对全镇村级干部的培训。通过开展培训，进一步转变村干部工作作风，提高村级组织的凝聚力、战斗力和村级班子谋发展、抓落实的能力，促进各项工作上层次、上水平和当前各项惠农政策的落实，为推动农村经济社会快速发展提供有力保障。

5、党员中心户

通过举办理论政策讲座与区内外观摩考察学习相结合的方式，加强对党员中心户的培训。通过培训，使党员中心户真正发挥示范和带动作用。

6、产业户

继续聘请有关专家，采取讲课、田间地头实践等形式，加大对全镇产业户适用技术培训。

三、培训内容

1、党的十七大精神，邓小平理论、“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观，毫不动摇地坚持和发展中国特色社会主义。

2、深入开展理想信念教育，道德教育和警示教育，增强干部和党员的思想政治素质和道德修养，进一步巩固科学发展观的成果，推进科学发展观长效机制的落实。

3、学习新党章及新形势下作好党务工作的知识，基层党建工作一系列文件、重点内容。

4、围绕中心工作，结合全镇党员干部思想现状和镇情实际，有针对性开展相关教育培训。

5、学习计划生育、综合治理、安全生产、环境卫生、城市低保、社会保障、居民就业等相关业务知识。

四、培训方式

1、集中培训，培训对象为在职党员干部和其它有学习能力的党员，各党支部采取多种形式，举办党员培训班，年内不少于2次。

2、送学上门，对体弱多病的离退休党员和其它原因不能参加集中培训的党员，采取送学上门，把学习的内容和需要党组织解决的问题结合起来。

3、参观学习，围绕全镇工作目标和重点工作要求，组织全体党员干部到区内外参观学习，把好的经验和管理方式带回来，开拓视野。

4、认真组织，坚持“三会一课”制度，积极搞好民主评议党员工作，开展帮助谈心教育工作，使批评和自我批评开展好，积极听取群众意见，接受群众监督，使组织生活会收到实效。

五、培训保障

1、加强对教育培训工作的领导。各党支部要切实增强责任意识，真正把干部和党员的教育培训工作列入班子重要议事日程。要坚持和完善党委统一领导，党委牵头总抓，以各党支部为主体，共同落实的培训计划，努力把我镇的干部和党员的培训工作提高到一个新的水平。

2、加强党员活动室阵地建设，不断提升培训硬件与师资队伍建设水平。各党支部要创造必备的条件，不断更新培训基础设施，提高装备水平，全面推进硬件设备的现代化、信息化。

3、制定计划，保证落实。每年初各党支部都要根据各自的培训工作职责制定周密的培训计划，明确培训班次、培训对象、培训内容、完成时限、标准要求等。年末镇党委要全面检查各党支部各项培训任务的完成情况。

2010年3月7日

第四篇：党员干部教育培训计划

浏阳市工务局

2011年党员干部教育培训计划

为深入学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，适应新形势、新任务和党员干部队伍建设的需要，积极完成市委提出的加强培训党员干部的方针，按照党员干部教育培训规划要求，结合我局党员干部队伍建设，特制定2011年党员干部教育培训计划：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展为统领，深入贯彻落实中央、省、市关于党员干部培训的相关精神，以着眼于提高党员干部思想政治素质和科学文化素质为重点，以增强基层党员干部驾驭市场、科技创新能力和基层党组织的凝聚力、战斗力为目标，形成“干部经常受教育，人民长期得实惠”的长效机制，为不断加快全面推进工程建设的发展而奠定基础。

二、原则要求

1、集中培训，自学为主。每季度至少组织一至两次的党员干部教育集中培训，但以自学为主，加强平时学习，撰写心得体会；

2、因地制宜，注重实效。根据党组织的实际情况，坚持因材施教、因需施教、因时施教、因地施教的原则，求实用，讲实效；

3、学以致用，保证质量。党组织培训一定要保证人数、课时和质量。原则上每期培训班都要求全体党员参加，培训时间不得少于半天，参训人员人人要有学习笔记，要以灵活多样的方式，保证培训的效果和质量。

三、目标任务

全面提高局机关党员干部的科学文化素质和办事能力为目标。

四、培训内容

要按照新时期党员干部教育培训的要求，针对不同层次的培训对象、科学设臵内容，做到切合实际，注重实用，讲求实效。

1、党的理论和基本知识、政策法规。重点是新《党章》、《党内监督条例》、《党的纪律处分条例》、《廉政准则》、《工程法》等法规。

2、党组织工作职责、工作方法及履行职责的基本能力、民主法制建设等内容。

3、建筑工程知识等相关业务知识内容。

五、培训方式

培训方式要灵活多样，讲求实效。培训要上下结合，穿插进行。

1、专题辅导：要把讲授与业务工作结合起来，丰富内容，提高效果。

2、座谈讨论：共同探讨研究工程建设的发展思路、措施、途径和模式。

3、外出参观学习：组织党员干部到外地参观学习。

六、工作措施

一是高度重视，强化领导。局党组要把党员干部教育培训作为抓好党组织建设的重要任务来完成，工作中要做到三个到位：思想认识到位，安排部署到位，工作措施到位。

二是制定计划，分解任务，落实责任。根据市委的党员干部教育培训要求和组织部工作要点安排，结合本单位的实际制定党员干部教育培训计划，明确任务，夯实责任，真正将此项工作落到实处，确保取得实效。

三是调查研究，优化内容，改进方法。在培训过程中，要深入开展调查研究，掌握各类知识，科学地确定培训内容，并以灵活多样的培训方式保证和提高培训的质量和效果。

四是加强管理，强化督查。党员干部教育培训都要严格纪律，强化教学管理，参训学员要建立培训档案，对学习情况予以记录评定。接受组织部门的督查、考核，以确保我局党员教育培训任务的全面完成。

2011年月日

第五篇：党员干部教育培训材料2

充分发挥基层党组织凝聚人心的作用

党的基层组织是党执政的组织基础。建设社会主义新农村，必须充分发挥农村基层党组织的作用。近年来，我们坚持以改革创新精神加强农村基层党组织建设，努力把农村基层党组织建设成为推进新农村建设的坚强领导核心。

创新领导方式和工作方法。目前，新农村建设中还存在一些突出问题，如支撑新农村建设的主导产业不够突出、基层党组织的领导方式与农民需求不完 全适应、农民主体作用发挥不够充分等。我们按照科学发展观的要求，进一步创新农村基层党组织的领导方式和工作方法，将农村基层党组织的领导核心作用与农民群众的需求结合起来，更好地发挥农村基层党组织在新农村建设中的作用。一是推动发展。大力推进农业产业结构调整，提高农产品科技含量；积 极发展都市型、环保型现代农业，推进农业标准化基地、农业科技示范园区以 及山地休闲观光园等建设，加快农民增收致富步伐。二是服务群众。建立健全农产品产销服务、农业科技推广、农村信息化、就业服务、社会保障、文化服 务、生活服务、社会救助等社会化服务体系，为农民群众的生产生活提供全面 优质的服务。三是凝聚人心。做好宣传群众、教育群众、发动群众的工作，引导农民主动投入到新农村建设中去。四是促进和谐。大力实施畅通民意工程，建立民意调查、民情分析、民意处理及反馈等制度，落实干群恳谈交心、定期走访群

众等制度，密切党群干群关系，促进社会和谐。

创新先进性建设长效机制。加大在政治素质好的农村致富能手、新经济组织带头人、村委会成员、村民代表和农村妇女中发展党员的力度，创新党员发 展工作；充分利用党员远程教育等平台，组织党员学习党章，学习政策法律和 农村实用技术，创新党员经常性教育机制；加强和改进流动党员管理，建立健 全城乡一体的党员动态管理机制；关心和爱护老党员和生活困难党员，建立健全党内激励、关怀、帮扶机制；在继续开展好为无职党员设岗定责、党员服务队、党员科技致富示范基地等活动的基础上，全面推进党组织和党员的双承诺 制，引导党组织和党员围绕农村发展、农民需求作出公开承诺，构建党组织和党员联系和服务群众的工作体系，创新党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，构筑城乡党组织和党员群众互帮互助、共同推进党的先进性建设和新农村 建设的新机制。

创新农村党建的领导和工作机制。加强农村基层党组织建设，必须建立党 委领导、党政齐动、上下联动、齐抓共管的领导和工作机制。按照新农村建设 的要求，建立健全党建工作责任制，在扎实推进农村党建“三级联创”活动的 基础上，充分发挥各单位的作用，全面推进基层党建工作创新；建立健全党建 工作领导小组定期听取党建工作汇报和定期研究党建工作制度，及时研究解决 新情况新问题；加强分类指导，实现党建整体水平的提升；建立基层党组织专 项经费，建设基层党组织活动阵地，为加强基层党组织建设提供物质保障；进 一步加大考核奖惩力度，把党建工作成效与领导干部的年终考核、绩效奖金和选拔任用挂钩，调动各级党组织抓党建工作的积极性，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为新农村建设提供坚强的组织保证。