2-党员教育

第一篇：2-党员教育

焦港船闸党员干部学习教育制度

为全面提高党员干部素质，充分发挥党员先锋模范作用，努力建设一支充满生机和活力的党员干部队伍，特制定本所党员干部教育管理制度。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想为指导，紧紧围绕航道发展实际与工作实践，加强党员干部的教育、管理、监督，充分发挥党员的先锋模范作用，全面提高党员干部素质。

二、基本原则

从严治党的原则。使党员增强党性观念，树立宗旨意识，自觉坚持党员标准，保持共产党员先进性，维护党的纪律严肃性和权威性，提高拒腐防变的能力。

注重实效的原则。党员干部教育管理必须紧密联系航道发展以及党员的工作和思想实际，区别情况，分类培训，坚持学有促进、学有成果、学以致用、学用结合，使党员干部教育管理真正取得实效。

制度规范的原则。严格的规章制度是加强党员干部教育管理、有效约束党员思想行为的重要保证。必须建章立制，认真执行，强化监督检查，保证制度落实。

开拓创新的原则。党员干部教育管理工作面临的新情况、新问题很多，必须以改革的精神积极探索，把继承优良传统和改革创新有机结合起来，不断改进工作方法和活动方式，使党员干部教育管理工作真正适应新形势、新任务的要

求。

三、目标和任务

通过组织管理和思想教育，把本所党员干部队伍建设成为一支政治坚定、勤于学习、素质优秀、立足本职、爱岗奉献、锐意进取的群体。

四、主要措施

（一）改进教育内容，增强党员干部教育的针对性。要在对党员干部进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想的基本观点、科学体系和党的基本路线、基本知识、《党章》、党的重要历史和党的优良传统、作风等内容教育的同时，根据船闸工作实际以增强服务意识，改进工作作风，提高工作质量与效率、廉洁奉公为主要内容。

（二）改革教育方式，在务求实效上下功夫。一是坚持理论与实践相结合。联系航道发展和建设的实际，做到党员干部教育有的放矢，加强针对性；二是坚持教育与管理相结合。融党员干部教育、管理与监督为一体，运用新形势下不断涌现出的先进典型启发引导，开展集知识性、趣味性、娱乐性为一体的文体竞赛活动，通过有效的组织管理，增强教育效果；三是坚持正面灌输与自我教育相结合。从关心、爱护党员干部的角度出发，着眼点放在激励和调动党员的积极性、主动性上，用激励的手段调动党员进行自我教育，增强创优争先的积极性、主动性，达到教育的目的。注意帮助解决党员的工作、学习、生活中的具体困难；四是注意分层次施教。做到因材施教，既突出思想性，又扩大知识面，增强指导性和趣味性，寓教于乐；

（三）严格党员组织生活，强化党员日常管理。一是坚持“三会一课”制度；二是坚持党员定期向党组织汇报思想和工作制度。三是坚持民主评议党员制度。

五、具体方法

（一）采取多种教育形式。采取上党课、听报告、座谈讨论、个别谈心、集中培训、电化教育、写心得体会、知识测试、自学等形式抓好党员干部的理论教育。

（二）严抓学习教育计划。所党支部负责组织全所党员干部的学习教育，经常检查学习教育计划实施情况，年底要以书面形式总结学习教育活动。

（三）建立学习登记制。每位党员干部学习时间、学习内容由党支部记录，因病、因事不能出席的要履行请假手续，缺课者要及时进行补课。

（四）明确学习时间。党员干部以党小组为单位隔周五集中学习。每次参加集中学习的党员不低于90%，因故未按时参加学习的要进行补课，从时间、内容和对象上保证学习教育有条不紊地进行。每个党员干部每周的自学时间不少于2小时，真正做到“人员、时间、内容”三落实。

第二篇：党员教育[范文模版]

党员教育培训工作是党的建设的一项基础性工程，是党的十七大提出的重要战略任务。自年初以来，五公司党委认真贯彻落实集团公司、五公司第二次党代会精神和集团公司党员教育四年培训规划，把强化党员教育、增强党性意识、提高党员素质摆上重要议事日程，采取党群相关部门深入基层集中培训和各单位自培相结合的方式，在全公司范围内开展党员教育培训工作，做到了党员教育培训工作全覆盖，取得了一定实效。

为确保此次教育培训工作扎实开展，公司党委主要从以下几方面抓起：一是成立机构，加强领导。结合公司实际，及时成立了以公司党委书记为组长，党委副书记、纪委书记和工会主席为副组长、相关部门负责人为成员的党员教育培训领导小组，具体组织指导、协调各单位开展党员教育培训工作。二是整章建制，规范操作。在充分调研的基础上，年初制定了《2010年供公司党群干部和党员培训规划》，在组织实施的基础上，根据《中铁一局党员教育四年培训规划》，结合实际制定了《五公司党员教育四年培训规划》，进一步明确了党员教育培训的指导思想、主要目标、遵循的原则、培训的基本内容和方式方法，通过健全制度，使各单位在党员教育培训工作方面做到有章可循。三是切合实际，编制教案。在外聘专家编制以《强化党员党性宗旨意识，发挥先锋模范带头作用》为题的党员教育培训课件的基础上，党群相关部门结合工作实际，将公司党群机构设置、党员分布情况、集团公司和公司党委今年主抓的几项重点工作等内容编入课件，使党员在接受教育的同时，进一步了解上级党委的工作重点，同时将中央电视台录制的《沈浩——小岗村的记忆》和《农民工里的“小巨人”——巨晓林先进事迹》专题教学片作为党性教育的重要内容，离退休党总支还将党的十七届五中全会精神和中共中央政治局委员、全国人大副委员长、全国总工会主席王兆国于9月8日调研中铁一局的重要讲话精神作为培训内容，更加丰富了培训内容,受到离退休党员好评。四是精心组织，狠抓落实。按照党员教育培训规划安排，在年初集中组织宝鸡地区党员举办党员培训班的基础上，采取党群相关部门深入基层项目集中培训和各单位自培相结合的方式，对在岗党员和离退休党员进行了轮训，截止10月底，共举办35期党员培训班，参培党员963人次，入党积极分子、生产技术骨干86人次，其中组织在岗党员举办培训班28期，参培党员567人，占在岗党员总人数的77%；组织离退休党员举办培训班7期，参培党员396人，对流动的离退休党员邮寄培训资料98份，受教育党员占离退休党员总数的73.6%。

通过教育培训，进一步坚定了党员的理想信念，广大党员的责任意识、宗旨意识、先进性意识和党性观念得到了普遍提高，基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥。目前，公司全体党员以全党上下深入开展创先争优活动为契机，紧密围绕公司生产经营中心在各自岗位上做表率、争先进、当先锋，形成党内带党外、党员带职工群众、职工群众带劳务工的良好氛围，有力的促进了施工生产

信息来源：中国铁路行业第一网站-中国铁道网

原文地址：

2011 2011 年党员教育培训工作计划各乡镇党委，县直各基层党委、县直工委： 为深入贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，进一步做好 新形势下党员教育培训工作，确保党员教育培训任务有效落实，按照 2009-2013 年省、市、县党员教育培训工作规划要求，结合 我县党员队伍建设工作实际，特制定南乐县 2011 年党员教育培 训工作计划如下：

一、指导思想 围绕全县工作大局，以加强党的执政能力建设和先进性建设 为主线，以全面贯彻落实科学发展观、深化和扩展创先争优活动 为重要内容，按照“实际、实用、实效”的要求，积极推动培训 内容和方式创新，努力实现提高党员队伍素质、提升工作实践能 力的目标，为持续开展“一创双优”教育活动、扎实推进“235” 目标、建设富裕和谐美丽新南乐提高强有力的思想政治保证和人 才智力支持。

二、主要任务 按照分级分类、全员培训的原则，采取重点培训、普遍培训 等方式，对基层党员干部进行培训。

（一）乡镇党政领导班子培训 围绕建设一支政治坚定、作风正派、素质优良、精干有效的 乡镇队伍，以十七届五中全会精神、科学发展观、“四议两公开”-1-工作法、“一创双优”活动内容、新农村建设、新时期群众工作、社会治安综合治理等为重点开展培训。由县委组织部负责协调专 业讲师，以乡镇党校为阵地集中培训，各乡镇党委具体负责组织 实施，集中培训时间不少于 24 学时，培训任务应于 2011 年 10 月底前完成。

（二）农村基层干部培训

1、农村党组织书记及党员培训 对党支部书记培训。围绕建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村带头人队伍，采取举办专题培训班，现场会观摩点 评等方式，以科学发展观、十二五规划、新农村建设、村镇规划 编制、村务公开与村级民主管理、党性党风党纪、群众路线等为 重点开展培训。对农民党员培训，围绕培养自己致富能力强、带 领群众致富能力强的双强党员，以党在农村的政策、新农村建设、市场经济知识、农村实用技术（种植、养殖、加工、病虫害防治）、生态环保知识、经营管理知识、法律知识等为重点开展培训。努 力塑造守道德、有文化、懂技术、会经营的新型农村党员。对流 动党员培训，采取寄学、送学、补学等灵活分散的方式对流动党 员进行培训，同时利用春节期间党员返乡的有利时机，组织开展 “四个一”集中教育活动即： “集中上一次党课、观看一次电教 片、召开一次座谈会、组织一次奉献活动”。由各乡镇党委负责 组织实施，培训任务应于 2011 年 10 月底前完成。-2-

2、大学生村干部培训 围绕改善农村干部队伍结构、培养新农村建设骨干力量和党 政干部后备人才，以《中国共产党农村基层组织工作条例》《村、民委员会组织法》《信访工作条例》、、新农村建设、村务公开与 村级民主管理等为重点开展培训。由县委组织部牵头，对大学生 村干部进行普遍培训，培训时间不少于 40 学时。

（三）党员创业就业技能培训 重点抓好党员的实用技术培训，结合当地的实际情况，在走 访调研的基础上有针对性的开展培训。采取课堂培训、座谈交流、参观等方式，以农村党员的实用技术培训（如：特色种植、养殖）国家经济政策、现代科技发展等，特别是对农民工党员、下岗失业党员、退伍转业军人党员的就业技能培训，使他们掌握 1 门以上技术技能，切实提高就业创业本领。依托种植养殖基地 和乡镇党校为阵地集中培训，由县委组织部协调农业、畜牧、科 技等涉农部门及致富能手传播最新致富技术、提供科技咨询，各 乡（镇）党委具体负责组织实施。培训时间不少于 24 学时，培 训任务应于 2011 年 10 月底前完成。

（四）新党员培训 围绕增强党员意识，发挥模范作用，进一步从思想上入党。通过集中、党课教育、座谈研讨等方式，以十七届五中全会 精神、社会主义核心价值、职业道德和为人民服务的宗旨等为重-3-点开展培训。以县委党校、乡镇党校、党员活动室为阵地，对新 党员进行集中培训。新党员的由各乡镇党委、县直各基 层党委具体负责组织实施。使新党员在入党后一年内至少参加一 次集中培训，时间一般不少于 24 学时，县委组织部、县直工委 督促检查。

（五）新经济组织和新社会组织党员教育培训 要加强党的基本知识、党性观念、党员意识、党的路线方针 政策、改革开放的历史进程、社会主义核心价值观、职业道德、法律法规教育，市场经济理论、国家经济政策、现代科技发展、生态环保知识进行培训，使他们在推动经济发展、依法经营纳税、维护职工权益、服务社会大众方面充分发挥模范带头作用。培训 时间不少于 16 学时；其中党组织领导班子成员和党建工作指导 员不少于 24 学时。培训任务应于 2011 年 10 月底前完成。

（六）企事业单位党员培训 企事业党员培训，围绕深化企业改革，促进我县产业发展，以提高企业经营管理和企业管理人员遵循市场经济规律科学管 理企业，依法治企科技创新能力和企业文化建设为重点，结合岗 位实际加强岗位技能、安全生产培训等。由县直工委协调相关

部 门，本单位党组织具体实施。普通党员集中培训时间不少于 16 学时，党组织班子成员不少于 24 学时，培训任务应于 2011 年 11 月底前完成。-4-

（七）学校教师党员培训 围绕培养中国特色社会主义合格建设者和接班人，加强马克 思主义基本理论、科学发展观、十七届五中全会精神，党的历史 和党的基本知识，社会主义核心价值观，构建和谐社会等为重点，使老师党员树立正确的世界观、人生观、价值观。教师党员培训，由教育局负责聘请专业讲师，学校党组织负责组织实施，时间不 少于 16 学时，其中党组织领导班子成员不少于 24 学时，培训任 务应于 2011 年 11 月底前完成。

三、工作要求

1、落实工作责任，增强组织性。各基层党组织要高度重视 落实工作责任，增强组织性。党员教育培训工作，列入重要议事日程。要结合本单位实际，科 学制定培训计划，并将培训任务予以分解，有组织、有计划、有 步骤地开展党员培训工作。要及时掌握本单位党员训工作 开展情况，总结推广经验，培育宣传典型，发现解决问题，促进 党员教育培训各项工作的落实。

2、突出学以致用，增强实效性。要根据实际需求，创新培 突出学以致用，增强实效性。训形式，丰富培训内容，增强培训实效。采取组织出题和党员点 题相结合的形式实行快餐式培训，做到“一班一策”，提高培训 的针对性。要结合“创先争优”及“一创双优”活动，加强“案 例”教学，广泛收集农村基层工作中的各种特色经验和做法，用 身边的案例来教育党员，增强培训的可视性。要加强实践锻炼，-5-组织党员广泛开展设岗定责、党员责任区、党员先锋岗、党员中 心户、党员承诺、结对帮扶、党员志愿者服务，充分发挥现代党 员远程教育网络作用，为党员加强党性锻炼搭建平台，不断提高 党员的综合素质。

3、强化督查考核，增强指导性。各基层党组织要积极推行 强化督查考核，增强指导性。党员培训登记、报告制，年初要制定培训计划，年终要形成 书面总结材料。要建立学员管理制度和学籍档案制度，及时向党 员所在党组织反馈其参加培训的情况。将采取巡回检查和随机抽 查等方式，加强对党员教育培训工作的督促检查。-6-

第三篇：党员教育

1.党员教育管理的内容：围绕保持学生党员的先进性，加强党的基本理论教育，提高贯彻“三个代表”重要思想的自觉性；加强党的基本路线、基本纲领、基本经验教育，增强贯彻党的基本路线的坚定性；进行党的历史等党的基本知识教育，争做合格的共产党员；进行形势与任务教育，为全面建设小康社会而奋斗；进行党性、党风和党纪教育，不断增强党的创造力、凝聚力和战斗力。

2.党员教育的形式:

1、上党课

2、座谈讨论

3、报告演讲

4、参观访问

5、知识竞赛

3.发展党员票决制

基本内涵：

发展党员票决制，是指支部党员大会在接收预备党员或讨论预备党员转正时，对申请人能否入党或能否转为正式党员采取无记名投票的方式进行表决的制度。有关要求：

（1）统一思想，提高认识

实行发展党员票决制，是新形势下扩大党内民主，提高新党员质量，保持党的先进性的一项重要举措。各级党组织要强化责任意识，切实加强领导，认真落实措施，保证发展党员票决制的顺利实施。同时要加强宣传教育，提高党员和发展对象对推行票决制的认识，引导他们本着高度负责的精神，严肃认真的态度，正确行使民主权利，自觉执行好这项制度。

（2）严格程序，规范操作

要严格坚持票决工作程序，规范操作，细致地抓好各个环节工作。加强对票决过程的领导和监督，避免各种违纪违规现象的发生。如发现票决对象参与与票决相关的非组织活动，应暂缓进行票决，并视情节轻重给予相应处理。对其它弄虚作假行为或侵害党员及票决对象合法权益的情况，将按有关规定严肃查处。

第四篇：党员教育管理制度

党员教育管理制度

1、坚持党支部学习制度，每月集中学习一次，重点学习中理论、党章、党的基本知识

2、坚持开展党员创先争优、“双学”和“三比三争”活动，牢固树立改革开放的发展观、求真务实的人生观，乐于奉献的价值观，维护大局的世界观。

3、坚持从严治党方针，严格按党章和党的规定办事，严格执行党的纪律和民主监督，党员必须严格履行党员权利和义务。

4、坚持党的组织生活制度，党支部组织生活每季度召开一次，必须重实效，党员半年以上不过组织生活或不缴党费视为自行脱党，党的组织生活必须讲政治、讲党性讲原则。

5、坚持民主评议党员制度，民主评议党员每年进行一次，必须注重以下五个步骤：（1）学习教育；（2）自我总结：（3）民主评议：（4）组织处理；（5）健全制度。

6、坚持流动党员管理，党员六个月以内外出参加学习、借调、停薪留职、务工等必须按时向党支部汇报思想和工作情况，一年以内除上述以外，由单位出据鉴定书，一年以上接转组织关系。

组织生活制度

健全和坚持党的组织生活制度，是端正党风，增强党员党性观念，严格党的纪律，加强党的建设，全面提高党员素质的一次经常性的工作，为此特制定本制度。

一、定期召开党员组织生活会，根据党建工作需要每月召开一次党员组织生活会，半年召开一次党员民主生活会。

二、支部委员会必须提前召开会议，认真研究党员组织生活的内容及要达到的目的，并做好充分准备。

三、党员组织生活，必须讲政治、讲党性、讲原则，解决问题注重实效，坚决克服和防止无目的、无准备、无效果的形式主义做法。

四、党组织生活会是党员的活动目的，应通知全体党员参加，党员不得无故缺席。

五、党的组织生活会，要达到既学习提高，又解决问题，既团结紧张，又严肃活泼，丰富多彩的目的，并建立记录，考勤等制度，不断完善创新，使党的组织生活科学化、制度化。

六、党员过组织生活，可以吸收积极分子参加，使他们受到组织生活的熏陶。

党支部主要工作职责

一、宣传和执行党的路线、方针、政策和上级决议，研究决定本单位的重大问题。

二、领导精神文明建设和政治文明建设，做好本单位职工干部的思想政治工作。

三、按照从严治党的要求，抓好党支部自身的思想组织作风和制度建设，做好党员的教育管理，切实抓好积极分子的培养教育和党员发展工作。

四、负责本单位干部职工的教育培养选拔推荐考核和监督。

五、组织党员干部职工积极开展争先创优活动，表彰先进树立典型，弘扬正气。

六、带领党员干部职工积极完成上级组织交给的各项任务，认真做好本职工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

第五篇：党员教育管理制度

瓯海区人民法院党员教育管理制度

1、对党员进行马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论教育，党的基本路线和党的基本知识教育，保持共产党先进性教育；组织引导党员努力学习和掌握社会主义市场经济知识、现代化科学知识、法律知识、金融知识、历史知识和各种业务知识，使党员不断提高素质、增强本领。

2、党员教育必须围绕经济社会发展的中心任务，服务改革发展稳定大局。

3、坚持理论学习中心组制度和党员干部学习日制度，制定理论学习计划，定期组织理论学习活动，党员每年参加集中学习不少于12天。党员领导干部要积极承担党员教育任务，每年为机关党员干部上一次党课或作一次理论学习辅导。

4、坚持“三会一课”制度，严格党的组织生活。党小组、支委会应每月召开一次，汇报思想、学习文件、开展批评与自我批评；党员大会每年至少召开一次，总结和报告工作、听取党员意见、讨论决定党工作中的重要问题；每季度上一次党课，每年组织一次党性分析活动。党的组织生活要在增强政治性、思想性、原则性、讲求实效和吸引力上下功夫。要密切联系本部门工作和机关党的自身建设的实际，广泛开展内容生动、形式新颖、感染力强、有影响、有特色的主题实践活动，丰富组织生活的形式和内容。

5、认真开展民主评议党员工作。对优秀党员要进行表彰，对不合格党员要区分情况、慎重处置。对违反党的纪律的党员，应按有关法律、处分规定和审批权限、程序处理；对无明显违纪行为、模范作用不强的党员，要加强教育、责令改正。

6、严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和有关规定，做好发展党员工作。重视吸收工作一线的业务骨干和青年中的优秀分子入党，支持和指导共青团组织做好推荐优秀团员为党员的发展对象的工作。

7、坚持和完善帮扶困难群众制度。每个有帮带能力的党员，都要帮扶联系1—2个困难党员群众。要把帮扶联系困难群众作为党员责任目标具体承诺事项，制定帮扶计划和措施。党组织要把帮扶情况作为民主评议党员的重要依据。

瓯海区人民法院目标责任制

1、以加强党的先进性建设为主线，以创建“五好”党组织、争当“五好”党员为目标，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度建设，建设一流的党员干部队伍，培育一流的机关作风，创造一流的部门业绩，树立一流的社会形象。

2、突出党的思想政治建设，开展争创学习型党组织、争当学习型干部活动，健全学习培训制度和机制，认真组织党员干部学习实践科学发展观，贯彻落实党的基本理论、基本方针、基本路线和基本经验。

3、坚持落实以民主集中制为主的各项制度，确保党建工作经常化、制度化、规范化，推动工作创新。

4、认真做好发展党员工作，积极培养对发展象，严格程序发展党员，努力做好后备干部培养工作。

5、加强党员教育服务和管理，坚持开展理想、信念、宗旨教育，强化群众观念，增强党员意识，转变工作作风；坚持对党员干部因岗定责、无职党员设岗定责，严格目标责任考核。

6、严肃认真地开展党员评议工作，妥善处置不合格党员，整顿思想作风和组织纪律。

7、落实党要管党、从严治党的方针，全面加强党风廉政建设，严格组织生活会制度，增强解决自身问题的能力。

8、坚持集体领导下的分工负责制，围绕区委和本单位中心工作，组织党员带领群众完成各项工作任务。瓯海区人民法院党务政务公开制度

1、公开的内容。在不涉及秘密的前提下，所有党务政务应按固定公开、定期公开和随时公开三种方式，向全体党员和干部职工公开。固定公开主要包括组织设置和党员分布、党建工作计划、重点任务目标及上目标完成情况等。定期公开主要是本单位重大改革措施、重要决策、基建工程、大型设备采购、财务支出、职称评聘、人事任免等情况；党组织活动开展情况、领导班子成员在岗履职和分管工作完成情况、党组织为职工群众办实事的内容及进展情况；党员发展包括积极分子、发展对象培养情况，接收预备党员和预备党员转正情况等。随时公开主要是重大决策部署、党员奖惩、群众提出意见建议办理情况等。

2、公开的形式。以固定的公开栏为主，辅以会议、广播、黑板报等形式进行公开。公开的时间要与公开的内容相适应，可视情况分别按月、季度、半年公开，常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作及时公开。对于重大或复杂工作，应根据公开后反馈的意见进一步完善，必要时可再次公开。

3、公开的程序。公开的项目、范围、形式和内容由党组织或党员、群众提出，党务公开领导小组批准。

瓯海区人民法院基层党组织会议议事规则

为了充分发挥党组织政治核心作用和战斗堡垒作用，规范基层党组织会议议事制度，特制定基层党组织会议议事规则。

一、党总支、支部会会议一般每月召开一次，如遇重要情况可随时召开，会议由书记（未设书记的由主持党务工作的副书记——下同）召集主持，书记不能参加会议时，可委托副书记召集并主持。

二、会议的议题由书记确定，或由书记委托副书记确定，会议召开的时间、议题，一般应事先通知到各委员，会议有关材料一般应同时送达，凡未列入会议议题的一般不研究讨论。讨论干部问题，不搞临时性动议。

三、议事的主要内容：

1、研究党的建设、干部任用、思想政治工作、共青团和工会工作等。

2、确定纳新对象，接收新党员，对党员做出奖惩决定；开展对党总支、支部委员、党员干部的述职考评、民主评议；研究党总支、支部的换届事宜，选举产生新一届（总支、支部）委员会或各级党代表。

3、对于法院事业发展的重大问题，应在党内认真讨论。由党组织提出意见和建议，参与决策。

四、坚持民主集中制原则，严格执行集体议事规则，保证科学、民主决策。会前充分调研、充分酝酿，会上充分讨论，按少数服从多数的原则决定。对需要表决的，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，如对重要问题发生争论，双方人数接近，除了在紧急情况下按多数意见执行外，应当暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，下次再表决。会议决定多个事项的，应逐项表决，决定干部任用、党员发展、党内奖惩事项，应逐个表决。表决可根据讨论事项的不同内容，分别采用口头、举手、无记名投票或记名投票方式。

六、会议应有专人记录，并将记录存档作为依据。经会议讨论通过的，以党总支、支部名义上报或者下发的文件，由书记或书记委托副书记签发。

七、党总支、支部会作出的决定，由成员分工负责组织实施。实施中，应加强督促检查和信息反馈。对决定进行变更，由会议决定。

瓯海区人民法院组织生活会制度

1、党员组织生活会和党委（总支、支部）委员民主生活会一般每年不少于一次。每个党员要自觉地参加组织生活会，党委（总支、支部）委员要参加双重民主生活会。

2、会议主要任务是汇报思想、工作情况等，相互展开批评与自我批评。会议主题要相对集中，有针对性地解决几个问题。

3、生活会必须遵循团结----批评和自我批评----团结的方针，充分发挥民主，开展积极思想斗争，增强政治性和原则性。

4、生活会召开的时间和议题，事先通报与会人员作好准备，并在召开前十天报上级党组织。

5、党组织书记是生活会的召集主持人，并要在生活会上带头开展批评与自我批评，引导大家畅所欲言。

6、生活会要认真做好记录，对检查和反映出来的问题，应制定可行的整改措施，切实加以解决。在生活会召开的15日内，要将会议情况报告上级党组织。

党建工作责任制度

1、党建工作联系点制度。党员领导干部要切实履行“一岗双责”，既要履行好工作职责，又要参与党建工作。党委（总支）委员每人要联系1—2 个基层单位的党建工作，确定党建调研课题，每年到每个联系点调查研究、指导工作、帮助解决问题不少于2次。

2、党建工作专题会议制度。党委（总支、支部）每年召开一次综合性党建工作会议，部署全年基层党建工作；每半年召开一次专题会议，研究决定基层党建重要工作；至少每季度召开一次党务干部例会，交流工作经验，布置党建工作。

3、党建工作专项述职制度。党委（总支、支部）委员每年要就党建工作向党代表会议（党员大会）和上级党组织进行专题述职，汇报履行党建工作职责、完成党建工作任务，接受党员干部和上级党组织的评议。

4、党建工作考核制度。党委（总支）每年应对所属基层党组织党建工作情况，按照“五个基本”建设要求，进行全面检查考核，党建工作考核结果直接进入“五干”综合考评体系，作为评比表彰党建工作先进单位的重要依据，作为党组织主要负责同志、分管同志评先表彰、选拔任用的重要依据。

5、党建工作问责制度。对基层党建思想不重视、工作不得力、问题较多的党组织领导班子及主要负责人，应进行批评教育，并限期整改；对因不认真履行职责，造成责任范围内基层党建工作存在问题没有及时解决、基层党组织软弱涣散的，实行“一票否决”。

瓯海区人民法院党风廉政建设制度

1、认真贯彻落实党中央和省、市、县委党风廉政建设的部署，把党风廉政建设作为本部门党政工作的重要内容，认真抓好本单位党风廉政建设。

2、落实党风廉政建设责任制，认真落实“一岗双责”，将全年党风廉政建设的任务和责任分解到人，一级抓一级，层层抓落实。

3、建立和完善落实党风廉政建设责任制的考核机制和责任追究制度，对责任制落实情况进行经常性检查，严格实行责任追究。

4、领导班子要经常性听取党风廉政建设工作情况汇报，分析现状，掌握情况，及时沟通，把问题解决在萌芽状态。

5、抓好领导干部廉洁自律工作，带头执行“四大纪律八项要求”，认真落实领导干部廉洁自律的规定，加强对领导班子成员的教育、管理和监督，不发生违法违纪问题。

6、把党风廉政建设等有关内容纳入机关理论学习计划，做到关口前移、警钟常鸣、预防为主，不断提高机关党员干部综合素质。

7、落实《中国共产党党内监督条例》，发扬党内民主，维护党的团结，严格党内监督，不断加强党内民主政治建设。

8、年终向县委、县纪委书面报告党风廉政建设责任制和反腐倡廉工作任务落实情况。瓯海区人民法院组织选举制度

1、党组织任期届满，应按期进行换届选举。如需延期或提前换届选举，应经上级党组织批准。延长期限不得超过一年。

2、党总支、支部委员按照党章和党内有关规定，采取“两推一选”（党员推荐、群众推荐，党员大会或党的代表会议民主选举）产生。党支部委员会一般采用直接选举。

3、选举应用无记名投票方式。正式党员有选举权和被选举权。受留党察看处分的党员在留党察看期间没有选举权和被选举权，预备党员没有选举权和被选举权。

4、召开群众会议、党员大会，按规定职数和选举办法，民主推荐候选人初步人选；在此基础上，召开党总支、支部委员会议确定候选人预备人选，召开党员大会或代表会议，酝酿确定候选人，报上级党委审查。

5、召开党员大会或党的代表会议进行选举，由上届委员会主持。不设委员会的党支部，由上届支部书记主持。进行选举时，有选举权的到会人数超过应到人数的五分之四，会议有效。

6、选举产生的党组织和纪律检查机构组成人员，报上级党组织批复。