第一篇：2009-2010学年度上学期学校党支部工作计划
2009-2010学年度上学期学校党支部工作计划
指导思想
工作重点及要求：
一、切实加强思想建设，激发教育发展的精神动力
1、按照上级党委的统一部署，深入开展学习实践科学发展观活动，做到认真组织、精心安排，紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、全体学生得实惠”的教育目标，进一步解放思想、实事求是，改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性。
2、继续开展2009-2010度区级文明单位（和谐校园）创建工作。加强宣传力度，不断提高思想认识，完善工作方法，坚持“做文明之人、办文明之事、建文明环境、出文明成果、兴文明之风”的创建策略，做到分工负责、全面实施，加强过程，突出重点，注重实效，亮出特色。
二、深化“两个五”实践，不断增强支部的战斗力
1、认真落实支部“五项制度”（谈心、评议、党课、实践、通报），努力达到活动开展好、制度精神好、作用发挥好的要求，逐步把支部建设成为组织坚强、党员过硬、工作有效的战斗堡垒。上半年继续开展一次义务教育咨询活动（六一前后），下半年积极参与教育系统优秀党课评选。
2、深化党员“五个一”活动，使之成为推动党员先进性教育的长效机制与活动载体。支部要及时弘扬先进，把活动中涌现出的先进人物、事迹予以发扬与总结。根据校情，支部要主动协同行政继续实施适切性教育，每一个党员应身先士卒，热切关心来沪务工人员子女的学习生活。
3、抓好党员队伍管理。坚持“三会一课”制度，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，推进党务公开。按照新党章要求，结合学校工作实际，积极探索党员岗位业绩考核办法，认真做好党员民主评议工作。
4、做好党员培养与发展工作。充分发挥党员引领作用，每个党员定期与联系对象进行谈心交流，关心他们的思想、信息、工作和生活状况，对于入党积极分子，要帮助他们早日在思想上入党。支部要把好党员入口关。做好对积极分子的培养、考察以及党的基本知识培训，继续完善入党票绝知，继续试行入党及转正答辩制度。
三、加强党对工、团、队的领导
第二篇：中小学上学期学校工作计划
中小学上学期学校工作计划
小学秋季学期学校工作计划1
本学期，我校以“以人为本，和谐发展”的办学理念引领学校各项事业的发展，营造“幸福教师，快乐学生，和谐校园”的育人氛围，走内涵发展之路，力争取得新突破。
一、坚持“以人为本”，切实提高团队效能
进行岗位设置与人员分工。按年龄、学科、职称结构配齐教师队伍，选拔优秀骨干教师充实行政队伍。充分考虑每一个教师的个人优势与特长，把最合适的人放到最适合的岗位上，让各类人才各得其所，各尽其能，各献其功，让38人的“最佳组合”实现管理效益最大化。
修订、完善《西安小学管理手册》。继续推行规范化、精细化管理，营造和谐奋进的工作氛围。
协助校董会进行新一轮换届工作。以此为契机，密切村校联系，筹集建校资金，筹备成立奖教奖学基金会。
二、坚持“以德立校”，创建文明和谐校园
强化师德建设
师德是教师的灵魂，我们要组织全体教师践行《中小学教师职业道德规范》，开展向全国“最美乡村教师”学习主题师德教育活动，树立本校师德典型。让每一位老师都成为学生爱戴、家长欢迎、社会满意的好老师。进一步做好对外来务工人员子女、留守儿童、特困儿童、学困生的帮扶工作，构建和谐的师生关系。杜绝体罚或变相体罚学生、有偿家教等不良现象。
强化学生常规管理
1.抓细节管理。将开学第一个月定为“行为规范养成教育月”，制定具体工作方案，强化班级管理，提高学生自我管理、自我教育的能力，结合《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，以养成性教育为主线，培养学生知礼仪、讲诚信、多宽容、会合作、敢创新，争当“新时期好少年”。
2.抓文化建设。学校教学楼、综合楼重建工程、校园改造工程已完工并投入使用。我们将以此为新的起点，提练学校文化，重新规划校园文化建设体系，打造具有鲜明办学特色的班级文化、墙体文化、走廊文化、楼道文化、角落文化等校园文化景观。加强校园绿化、美化和人文环境建设，营造育人的良好环境和氛围。加强校园广播站、宣传栏等宣传阵地建设，开展“争创温馨班级、构建和谐校园”活动。
3.抓活动开展。我们将继续开展每日十项常规评比活动，并利用重大节日、纪念日开展系列的主题教育：如开展以“孝敬父母、诚实守信、友爱他人、学会感恩”为主题的班会活动、开展以“尊师”为主题的教育活动、开展以“珍爱生命”为主题的法制安全教育活动、开展以“诵读经典”为主题的读书征文活动，开展以“红歌大家唱”为主题的艺术教育活动，开展以“我运动、我健康、我快乐”为主题的体育竞技活动，开展《晋江经济报》小记者站系列活动，开展劳动实践活动。丰富学生的校内生活，培养学生多方面的兴趣，使孩子们在轻松的环境中陶冶情操，接受体验，增长才智。
4.抓家校联系。成立新一届家长委员会及家长学校，指导家长树立正确的教育观、成长观和质量观，搞好家庭教育；适时宣传学校的办学理念，争取家长对学校工作的支持、理解与配合，形成教育合力，把德育工作落到实处。
三．加强教学常规管理，提高教学质量
抓教学常规
1.加强质量监控，减轻学生负担。建立教学常规专项检查制度，每个月进行一次教学常规检查。既看教法设计，更看学法指导；既重视课前备课，更重视课后反思。两次作业集中检查，从老师作业的设计，规范批改到学生的作业习惯、作业质量，进行细致地分析并及时反馈，以全面提高教学质量。
2.创新备课形式，为教师减负增效。8年以上教龄者可以直接将教学设计简要地批注于教本上，批注的内容包括：教学目标、教学重难点、主要过程、重要环节的处理等，允许对“教本”进行二次修改。8年以下教龄者不仅要写详案，更注重课后反思。
3.加强学籍管理，健全学籍档案。为一年级新生及新插班生编写各类册卡，严格把好转学、休学、复学、借读等手续的办理，学生信息及时录入全国学籍系统。做到各种册卡与旁证一一对应，并及时进行滚动登记。
4.实行“行政人员巡查制度”。值日行政每日巡查两次校园，检查各班安全、纪律、卫生实施情况、“晨诵午读”的落实、课程计划的执行、教师教学行为等，做好巡查记录，作为教师评优评先、外出学习培训、评选先进班集体重要依据。
抓校本教研
1.建立校本研修制度。做到定地点、定时间、定内容、定发言人要求每个教师都要敢说，爱说、会说。
2.推行 “草根研究”制度，即校本教研“自下而上”。教师将教育教学过程中存在的困惑或问题期初统一送交给教导处，再由教导处组织骨干教师、教研组长筛选出针对性强、具有研究价值的小专题，各教研组围绕小专题采用“磨课”、“ 辩课”等方式开展活动。通过合作交流，探讨反思，使各科教师在活动中得到锤炼。本学期将成立教研室，由八位骨干教师担当学科带头人，带动教师团队的专业发展。
3.城乡联研，协作发展。继续与晋江第二实小牵头的课改协作校进行多层面的互动交流。多方争取机会，让老师们外出参加学习培训，接受专家引领，与名师同台竞技。在与名校、名师互动交流的过程中，相互促进，提升教师的教研能力。
4.校本教研，课题牵动。语、数教研组要积极进行新一轮课题申报。并将课题日常活动融入到校本教研中，以研究为抓手，以课堂教学为重点，推动校本教研活动的深入开展。
5.实施“青蓝工程”。发挥骨干教师的传、帮、带作用，凡是教龄未满三年的新教师均拜师学艺，加快青年教师的成长。
6.实施“名师培养工程”。把素质好、潜力大、肯钻研的青年骨干教师确定为本校名师培养对象，确定教师培养梯队。每学年重点培养1—2名骨干教师，达到“学校打造名师，名师增辉学校”的目标追求。
四、加强安全工作，让平安永驻校园
开学伊始，召开全校家长会，与全体家长签定《西安小学XX年秋季安全管理责任书》，明确学校安全管理规定及家校双方职责。定期利用短信平台发送安全温馨提示，定期入户家访，密切家校联系，家校携手共筑安全防线。
广泛开展安全法制教育和安全演练。认真组织“开学第一课”、开展“安全教育周”活动、开好安全主题早会、班队会，邀请法制副校长、消防人员及交警等莅校开设讲座，定期组织师生进行应急疏散演练，提高全体师生的安全意识和自我保护能力。
定期进行安全隐患大排查。每季度对学校校舍安全、消防安全、设施安全、校园周边环境等进行拉网式大排查，建立隐患台帐，限期整改销号。
强化晨、午检制度，课前点名制度、因病缺勤登记制度，校内进行定期消毒、定期大扫除，多管齐下，确保师生平安。
严把“入门关”，实行保安人员24小时值班制度，每天安排8名教师协助值勤。
五．加强后勤服务，改善办学条件
严肃财务纪律，杜绝一切乱收费现象，认真执行财务预决算制度，精打细算，开源节流，节约开支，坚持校务公开，提高学校经费的使用效益，将有限的资金投入教育教学之中。
继续抓好各专用教室的规范管理，健全完善各项管理制度和使用制度。妥善保管，合理使用，充分发挥应有的功能，最大限度为教育教学服务。
小学2秋季学期学校工作计划2
新的学年，我校将以科学发展观为指导，遵循现代教育理念，以学生发展为本，以队伍建设为抓手，不断改进德育工作，提高课程实施质量。坚持常规工作抓规范，落实新要求，推动规范管理、有效管理。
加强师德教育，促进教师成长。
1．重视师德、师风建设，把它作为培养高素质的教师队伍、创建和谐文明校园首要任务。本学期我校将组织教师学习《福建省中小学教师职业道德规范》、《教育部关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等，引导教师交流读后感。扎实开展以“要做教书人，先做读书人”为主题的“教师读书工程”活动，树立广大教师的职业光荣感，增强他们的责任感和使命感，使他们自觉做内强素质、外树形象的带头人。
2．立足课堂教学，加强教师培训，开展教研活动，将师徒结对做实，以提高青年教师的教研能力，夯实青年教师教学基本功。激发青年教师努力进取精神和工作积极性、主动性、创造性，提高青年教师课堂教学能力。新学期，我校仍将坚持校长、教导带头召开校教研课，带头全校教师的教研风气。同时，尽可能的为青年教师多创造机会参加外出学习培训。
3．加强常规检查，坚持月检制度。加强备课、上课、作业批改等环节的规范、指导与检查。新学期重点要开展好以有效教学为专题的学习、研讨活动，进一步注重教研组与备课组的建设，认真组织好集体备课，坚持骨干引领，全员参与的原则，力求实效，避免流于形式。强化有效训练研究，引导教师精选作业，提高作业与测试的“质”，控制作业与测试的“量”。实施有效教研，开展“日常化”的互听互评。坚持教学督查制度，强化质量监控，及时分析、反思、总结。
以生为本，加强习惯养成教育。
1．以习惯养成教育为重点，切实加强学生思想道德建设。良好习惯养成教育是我校本学期的德育主题，我校将开展习惯养成训练活动，结合各自的特点，抓好日常行为习惯的养成教育，从小事入手，从一点一滴做起，培养良好的行为习惯，注重个性化、人格化的教育。形成一系列看得见，摸得着，做得好的习惯，确实外化在学生的行动上，内化到学生的素质中。采取多样化的激励机制，培养学生良好习惯养成的长效意识。
2、重视学生的全面发展。新的学期，我们将继开展各种兴趣小组，尽管学校规模较小，但我们将充分发挥校内外各种资源，全方位发展学生的素质，不断丰富学生课外文体活动的内容和形式，为学校培养艺术人才。
安全工作
建立和健全学校安全、稳定工作责任制和责任追究制，明确“一把手”责任制，定期对学校安全工作进行检查，发现问题及时整改。加强安全管理和安全教育。开展安全宣传教育活动，让安全宣传教育进校园、进班级、进家庭，进一步提高师生的安全防范意识。开展学校安全隐患排查治理专项检查，修订和完善各项应急预案，应急逃生演练，提高应对突发事件的处置能力。严防重大安全责任事故的发生，着力建设“平安校园”。
想方设法，改善办学条件。
1、保质保量建设好校园改造工程。水头小学校园改造建设，已接近尾声，学校将协同校董会、老人会，齐抓共管，抓好质量。
2、多渠道集资，重建主教学楼。
小学秋季学期学校工作计划3
本学期，我校以“以人为本，和谐发展”的办学理念引领学校各项事业的发展，营造“幸福教师，快乐学生，和谐校园”的育人氛围，走内涵发展之路，力争取得新突破。
一、坚持“以人为本”，切实提高团队效能
进行岗位设置与人员分工。按年龄、学科、职称结构配齐教师队伍，选拔优秀骨干教师充实行政队伍。充分考虑每一个教师的个人优势与特长，把最合适的人放到最适合的岗位上，让各类人才各得其所，各尽其能，各献其功，让38人的“最佳组合”实现管理效益最大化。
修订、完善《西安小学管理手册》。继续推行规范化、精细化管理，营造和谐奋进的工作氛围。
协助校董会进行新一轮换届工作。以此为契机，密切村校联系，筹集建校资金，筹备成立奖教奖学基金会。
二、坚持“以德立校”，创建文明和谐校园
强化师德建设
师德是教师的灵魂，我们要组织全体教师践行《中小学教师职业道德规范》，开展向全国“最美乡村教师”学习主题师德教育活动，树立本校师德典型。让每一位老师都成为学生爱戴、家长欢迎、社会满意的好老师。进一步做好对外来务工人员子女、留守儿童、特困儿童、学困生的帮扶工作，构建和谐的师生关系。杜绝体罚或变相体罚学生、有偿家教等不良现象。
强化学生常规管理
1.抓细节管理。将开学第一个月定为“行为规范养成教育月”，制定具体工作方案，强化班级管理，提高学生自我管理、自我教育的能力，结合《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，以养成性教育为主线，培养学生知礼仪、讲诚信、多宽容、会合作、敢创新，争当“新时期好少年”。
2.抓文化建设。学校教学楼、综合楼重建工程、校园改造工程已完工并投入使用。我们将以此为新的起点，提练学校文化，重新规划校园文化建设体系，打造具有鲜明办学特色的班级文化、墙体文化、走廊文化、楼道文化、角落文化等校园文化景观。加强校园绿化、美化和人文环境建设，营造育人的良好环境和氛围。加强校园广播站、宣传栏等宣传阵地建设，开展“争创温馨班级、构建和谐校园”活动。
3.抓活动开展。我们将继续开展每日十项常规评比活动，并利用重大节日、纪念日开展系列的主题教育：如开展以“孝敬父母、诚实守信、友爱他人、学会感恩”为主题的班会活动、开展以“尊师”为主题的教育活动、开展以“珍爱生命”为主题的法制安全教育活动、开展以“诵读经典”为主题的读书征文活动，开展以“红歌大家唱”为主题的艺术教育活动，开展以“我运动、我健康、我快乐”为主题的体育竞技活动，开展《晋江经济报》小记者站系列活动，开展劳动实践活动。丰富学生的校内生活，培养学生多方面的兴趣，使孩子们在轻松的环境中陶冶情操，接受体验，增长才智。
4.抓家校联系。成立新一届家长委员会及家长学校，指导家长树立正确的教育观、成长观和质量观，搞好家庭教育；适时宣传学校的办学理念，争取家长对学校工作的支持、理解与配合，形成教育合力，把德育工作落到实处。
三．加强教学常规管理，提高教学质量
抓教学常规
1.加强质量监控，减轻学生负担。建立教学常规专项检查制度，每个月进行一次教学常规检查。既看教法设计，更看学法指导；既重视课前备课，更重视课后反思。两次作业集中检查，从老师作业的设计，规范批改到学生的作业习惯、作业质量，进行细致地分析并及时反馈，以全面提高教学质量。
2.创新备课形式，为教师减负增效。8年以上教龄者可以直接将教学设计简要地批注于教本上，批注的内容包括：教学目标、教学重难点、主要过程、重要环节的处理等，允许对“教本”进行二次修改。8年以下教龄者不仅要写详案，更注重课后反思。
3.加强学籍管理，健全学籍档案。为一年级新生及新插班生编写各类册卡，严格把好转学、休学、复学、借读等手续的办理，学生信息及时录入全国学籍系统。做到各种册卡与旁证一一对应，并及时进行滚动登记。
4.实行“行政人员巡查制度”。值日行政每日巡查两次校园，检查各班安全、纪律、卫生实施情况、“晨诵午读”的落实、课程计划的执行、教师教学行为等，做好巡查记录，作为教师评优评先、外出学习培训、评选先进班集体重要依据。
抓校本教研
1.建立校本研修制度。做到定地点、定时间、定内容、定发言人要求每个教师都要敢说，爱说、会说。
2.推行 “草根研究”制度，即校本教研“自下而上”。教师将教育教学过程中存在的困惑或问题期初统一送交给教导处，再由教导处组织骨干教师、教研组长筛选出针对性强、具有研究价值的小专题，各教研组围绕小专题采用“磨课”、“ 辩课”等方式开展活动。通过合作交流，探讨反思，使各科教师在活动中得到锤炼。本学期将成立教研室，由八位骨干教师担当学科带头人，带动教师团队的专业发展。
3.城乡联研，协作发展。继续与晋江第二实小牵头的课改协作校进行多层面的互动交流。多方争取机会，让老师们外出参加学习培训，接受专家引领，与名师同台竞技。在与名校、名师互动交流的过程中，相互促进，提升教师的教研能力。
4.校本教研，课题牵动。语、数教研组要积极进行新一轮课题申报。并将课题日常活动融入到校本教研中，以研究为抓手，以课堂教学为重点，推动校本教研活动的深入开展。
5.实施“青蓝工程”。发挥骨干教师的传、帮、带作用，凡是教龄未满三年的新教师均拜师学艺，加快青年教师的成长。
6.实施“名师培养工程”。把素质好、潜力大、肯钻研的青年骨干教师确定为本校名师培养对象，确定教师培养梯队。每学年重点培养1—2名骨干教师，达到“学校打造名师，名师增辉学校”的目标追求。
四、加强安全工作，让平安永驻校园
开学伊始，召开全校家长会，与全体家长签定《西安小学XX年秋季安全管理责任书》，明确学校安全管理规定及家校双方职责。定期利用短信平台发送安全温馨提示，定期入户家访，密切家校联系，家校携手共筑安全防线。
广泛开展安全法制教育和安全演练。认真组织“开学第一课”、开展“安全教育周”活动、开好安全主题早会、班队会，邀请法制副校长、消防人员及交警等莅校开设讲座，定期组织师生进行应急疏散演练，提高全体师生的安全意识和自我保护能力。
定期进行安全隐患大排查。每季度对学校校舍安全、消防安全、设施安全、校园周边环境等进行拉网式大排查，建立隐患台帐，限期整改销号。
强化晨、午检制度，课前点名制度、因病缺勤登记制度，校内进行定期消毒、定期大扫除，多管齐下，确保师生平安。
严把“入门关”，实行保安人员24小时值班制度，每天安排8名教师协助值勤。
五．加强后勤服务，改善办学条件
严肃财务纪律，杜绝一切乱收费现象，认真执行财务预决算制度，精打细算，开源节流，节约开支，坚持校务公开，提高学校经费的使用效益，将有限的资金投入教育教学之中。
继续抓好各专用教室的规范管理，健全完善各项管理制度和使用制度。妥善保管，合理使用，充分发挥应有的功能，最大限度为教育教学服务。
第三篇：2022大学上学期工作计划
2022大学上学期工作计划
为使班级学期的工作学习和生活各方面都有条不紊地进行，针对班级存在的实际状况，特制定20xx高校上学期工作方案
20xx高校上学期工作方案
一、乐观协作学院学校开展各项工作
乐观协作学院学校开展各项工作，促进我班同学的全面进展，圆满完成学院学校的任务，依据辅导员的指示和学校学院的精神建设乐观健康的班级。
二、学习方面
树立学习第一的观念，培育良好学习氛围。本学期课程较多，学习压力不减，但仍有少数同学未能重视起来。为此，将在学习上开展一系列活动，提高大家的学习爱好和学习主动性，督促大家抓紧课程学习，避开不及格现象的发生。
1、突出重点，兼顾其他。本学期开设高数和软件学习，所以，将以英语、高数和软件操作作为学习的重点，乐观夯实基础，补充学习技巧等小贴士，同时兼顾其他科目。连续开展“高数一帮一“活动。
2、连续组织晨读晨练活动，自愿原则。努力说服同学珍惜春光，利用好早上这段时间，从思想上提高熟悉，将早读变被动为主动。转变同学的生活作息，调回正常的生物钟。
3、定期推举好书给同学，督促同学利用好图书馆，并在博客上对推举书目进行介绍，对同学选择图书有所指导
4、上半学期与老师的联系不够，在接下来的时间里，将亲密联系老师，随时随地把班里的学习问题反映给老师，以便老师针对详细状况实行详细的教学方案、给同学学习实质性的关心。
三、加强班级常规管理工作
常规工作是班级健康进展的保证，乐观做好班级常规工作，为同学供应良好的学习生活大环境，促进数媒的健康进展。
1、严格考勤制度，保障上课的出勤率，严格请假制度，杜绝无故夜不归宿和旷课现象：将点名方式趋于多样化，不定期、不定时抽点;同时提高同学的平安意识，留意宿舍平安用电，晚上外出尽可能告知室友或其他同学提高警惕，随时保持通讯工具畅通。
2、加强宿舍卫生管理，由卫生委员组织进行卫生督察，以提高宿舍的生活环境，保证同学的健康生活。
3、发挥心理委员和心理护航员的作用，定期在博客上进行心理学问宣扬，乐观协作学校绽开工作，协调宿舍成员之间的关系，建立融洽的宿舍环境，保证各个同学在数媒这个大家庭的欢乐生活和健康进展。
4、做好班级宣扬工作，提高新闻敏感度，对活动准时报道，以增加数媒影响力，为争创院级、校级先进班级做好铺垫。
5、妥当管理班费，做到收支明细，帐目公开，合理开销。建立班级记录，对本班工作的日常生活、工作和活动进行记录。同时，广泛接受同学们对班级事务的意见，集思广益，争取使班级工作更上一层楼。
6、定期召开班会和班委会，班会初步定为隔周周日晚五点半，坚持每周开班委会，针对班内消失的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开，应乐观预备，保证开会效率。另外，做好班会记录工作，以便开展工作。
四、乐观开展班级特色活动，增加班级分散力
1、扩大“高数一帮一”活动。在高数一帮一配对的基础上，建立同桌，上课同桌坐在一起，通过与同桌的沟通发觉同桌的优点，形成优势互补。促进同学个人素养的提高。同桌半年一换，打散以宿舍为单位的小集体，使同学融入到数媒的大集体中。
2、开展文体活动。由于本学年院里活动较多，方案同学以参与院里活动为主，避开活动参与过多而导致的疲惫现象，班内方案在本学期开展二至三次文体活动：a、在四月份上半月进行趣味羽毛球赛，督促同学利用早晨时间练习羽毛球，促进晨练的开展。b、五月上半月方案举办五四青春舞会，通过舞会促进同学沟通、加深同学感情。c、五月下半月进行趣味跳大绳竞赛，利用早晨时间，通过督促训练来达到熬炼的目的
20xx高校下学期工作方案
1 班委改选
针对本班部分班委实际的工作和学习状况(班长和体委学习成果未达到学期初制定的目标，生活委，学委不能乐观发挥出应起的作用)，特向班主任申请部分班委改选和部分班委调动职务。详细事宜有待进一步听取班主任的意见，方案实施时间为新学期开学第一周。
2 班级学习
(1)连续坚持周二和周四晚上集体自习(可依据详细学习状况再另行增加自习)，在学院担心排早读的状况下，班级组织集体早读;
(2)连续执行本学期的学习小组，要选出组长负责本小组的学习活动;
(3)由学习委员带头负责，组织每月一次的学习活动，详细活动内容依据当时的实际状况制定。
3 班级活动
(1)由文艺委员和体育委员负责，保证一学期组织开展四次或四次以上的文体活动;
(2)科技委员必需发挥作用，组织开展1～2次科技活动。
4 班级纪律
(1)从新学期开头正式实施已制定的班规;
(2)严查到课率和自习出勤状况;
(3)生活委员负责督促和检查宿舍卫生;
(4)实行“班委值周同学值日”制度，每两名同学为一组，值日两天，帮助班委管理班级日常事务，班内有事准时向值周班委报告，班长要准时解决。
5 班级管理
(1)各班委既要分工负责又要协同合作，既要做好自己的本职工作，又要在其他方面起到带头作用;
(2)班长必需保证每月组织一次集体班会(主题班会不包括在内)，组织一次班委会议，在月末要乐观做好下月主题班会的方案;
(3)班费的花销要提前征求班内同学的意见，准时向同学汇报;
(4)在已建班级群的基础上，再创建班级博客和班级公共邮箱，便于大家沟通，促进大家更好的容入到我们这个大家庭中，也便于班委准时听到同学们对班级管理的意见。
第四篇：2014学年第一学期学校党支部工作计划
2014年学校党支部工作计划
武进区南塘桥小学党支部
一、指导思想
以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，全面贯彻党的教育方针，认真学习和贯彻落实上级党委的工作要求，围绕学校发展的中心工作，持续改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党员干部的理论素养、学习能力和工作本领，提高党员队伍及教师队伍整体素质和党建工作的科学化水平，确保学校各项工作沿着正确的方向发展，实现学校办学目标的高效达成。
二、主要工作和措施
主要工作：
一是开展第二批群众路线教育实践活动。按照省市区等各级党委的部署，引导组织全体党员同志，积极参与党的第二批群众路线教育实践活动；二是做好迎检工作。为迎接江苏省教育均衡化验收做好准备。三是抓好常规管理，提升学校常规管理水平。四是加强队伍建设：师德建设和校本研训工作常抓不懈，促进教师队伍的专业化发展。五是改善办学条件：抓好扩建工程建设推进工作，争取政府支持，提升教育装备建设水平，改善校园和班级文化环境。六是扎实课堂教学：打造“本真”课堂，努力提升学科教学质量。
具体措施：
（一）加强思想建设
1．加强政治思想理论学习。继续组织全体党员深入学习党的十八大、十八届三中全会精神，引导广大党员深刻领会中央一系列重大战略思想的基本内涵、基本要求以及一系列战略部署的主要任务、工作重点和方针原则，进一步增强贯彻落实精神的自觉性和坚定性。解决制约学校进一步发展的突出问题，形成促进学校科学发展的长效机制，坚持育人为本、德育为先，着力深化教学改革，提高教育质量和办学水平。
2．开展群众路线教育活动。引导全体党员尤其是党员干部牢固树立正确的群众观，把全心全意为人民服务的根本宗旨体现在本职工作和核心价值观上，为全体师生的更好发展进一步创设平台、搭建舞台。深入开展群众路线教育实践活动，进一步密切党群关系，加强干群联系，树立党员教师群体的良好形象，增强党支部工作的创造力、凝聚力、战斗力。
3．抓好学习型党组织创建。继续营造全员学习的浓厚氛围，全面抓好学校党员和教职员工的政治学习，扩大党内民主，保障党员权利，切实增强群众教育工作的针对性和有效性，强化过程，狠抓落实，不断提高干部和党员的学习能力、实践能力和创新能力，在推动工作上取得新成效。
（二）加强组织建设
1．健全完善党内制度。建立健全党员教育管理的长效工作机制，坚持“三会一课”制度、党内组织生活制度。要求党员结合工作实际，把制定目标与学校教育教学工作有机结合，促进党员目标责任制的落实。做好民主评议党员工作，按时交纳党费，增强党员的组织观念。
2．着力加强班子建设。继续加强学习研讨，开展班子和党支部培训活动，增强领导班子的战斗力和凝聚力。贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，强化岗位职责，增强工作责任感。继续做好教代会民主评议校长工作，实行行政班子人员的述职、群众测评，加强考核管理。
3．做好党员培养工作。坚持按照党员标准成熟一个发展一个的要求，加强在教学一线的教师中发展党员，通过党员的先锋模范作用，吸引更多的积极分子加入到党的组织中来，不断增强党组织的凝聚力。
（三）加强作风建设 1．师德师风建设。继续组织广大教师学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、《教师法》，深入研究《构建和谐干群关系》理论课题及新时期教师思想政治工作的新机制，引导教师认真贯彻执行《教师职业道德规范》，规范广大教师的教育教学行为，注重挖掘、大力宣传身边的先进典型，引领广大教师依法执教，不断提升全体教职员工的师德师风水平，切实提高社区群众和家长对学校的满意度。
2．班子作风建设。继续强化群众意识，贯彻落实并认真开展群众路线教育实践活动，始终坚持把最广大人民群众的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点，真心真意为全体师生谋利益。进一步把学校党建工作有机地融入到学校中心工作之中，把解决师生反映的热难点问题作为学校党建工作的重点，把解决群众反映最强烈和最不满意的事情作为改进作风的最佳切入点，努力提高服务发展的水平和质量。
3．党风廉政建设。学习贯彻有关党风廉政建设的文件，深入开展党风党纪法规教育，组织党员、干部观看警示教育的电教片，严格执行党风廉政建设责任制，高标准要求自己，坚持依法治校，清正廉洁，增强自律意识，树立正确的权利观、位观，大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风，形成廉洁从教的良好环境，确保学校改革和发展的艰巨任务顺利完成。
（四）提升办学水平1．确保校园安全。坚持学校安全重于泰山、稳定压倒一切的工作理念，认真做好学校安保工作，建立和健全学校安全、稳定工作责任制和责任追究制，落实校园综合治理措施，加强师生的人生安全、交通安全、食品安全、消防安全等教育，增强师生安全意识和能力，积极开展 “平安校园”创建活动，为师生营造一个安全、稳定、有序的和谐校园。
2．营造和谐氛围。进一步加强思想道德建设，营造和谐校园，切实增强党员干部及广大教职工对社会主义核心价值体系的认同感。通过开展家校联系，师德教育，丰富工会活动，组织校园文化活动等方式，密切校群、干群和师生关系，营造和谐的校园氛围，为学校优质发展凝聚合力。
3．加强特色建设。持续培育学校特色项目：一是书法特色教育继续加强。二是风筝特色，要充分用好已有校本教材，坚持兴趣班的提高与全员普及相结合。三是逐步培育女子排球特色。
4．群团组织建设。继续做好校务公开、党务公开工作，经常性地征求和听取党内外教师、群众意见，为党内监督创造良好的机制和氛围。加强教代会制度化和规范化的建设，继续开展对行政主要领导的述职评议，进一步推进基层民主政治建设和科学管理。围绕党建带团建，突出加强团员队伍建设，以纪念日、节庆日为契机，开展扎实有效的爱国主义和中华传统美德教育活动。支持学校工会、共青团工作，保障和维护女职工的合法权益。关心学校退协工作，关心老教师的思想生活、身体健康，发挥他们的特殊作用和余热。
2014．9
第五篇：2012上学期学校党支部工作计划
指导思想
坚持以邓小平理论和“xx”重要思想为指导，以科学发展观统领学校教育发展工作全局，深入学习贯彻十七大精神，坚持以先进性建设为主线，不断增强党员意识和宗旨意识，充分发挥党支部的凝聚力、战斗力和创造力，为推进教育现代化进程，办人民满意的教育，为构建和谐校园提供坚强的思想政治保证和组织保证。
工作重点及要求：
一、切实加强思想建设，激发教育发展的精神动力
1、按照上级党委的统一部署，深入开展学习实践科学发展观活动，做到认真组织、精心安排，紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、全体学生得实惠”的教育目标，进一步解放思想、实事求是，改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性。
2、继续开展2012-2012度区级文明单位（和谐校园）创建工作。加强宣传力度，不断提高思想认识，完善工作方法，坚持“做文明之人、办文明之事、建文明环境、出文明成果、兴文明之风”的创建策略，做到分工负责、全面实施，加强过程，突出重点，注重实效，亮出特色。
⑴加强师德师风建设。大力弘扬青浦教育的五种精神（以人为本的人文精神、求真务实的科学精神、和谐合作的团队精神、敢为人先的创新精神、兼收并蓄的开放精神），积极参与以“我与青浦实验”为主题的系列活动。结合教师读书活动，开展各类师德主题教育，努力做到三个强化：强化师德基本内容的教育与指导，强化师德标兵的实践与辐射，强化师德精神的考核与评价。
⑵强化干部队伍管理，认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，切实抓好中层干部的培养、选拔、任用和考核工作，进一步推动学校干部队伍管理民主化制度化建设。
⑶加强学生思想道德建设，强化“德育为先”的教育理念，积极参加市教委“迎世博系列活动”，深入开展“两钢”教育活动，广泛开展“安全文明校园”、“行为规范示范校”、“温馨教室”、“ 健康校园”等创建活动。
二、深化“两个五”实践，不断增强支部的战斗力
1、认真落实支部“五项制度”（谈心、评议、党课、实践、通报），努力达到活动开展好、制度精神好、作用发挥好的要求，逐步把支部建设成为组织坚强、党员过硬、工作有效的战斗堡垒。上半年继续开展一次义务教育咨询活动（六一前后），下半年积极参与教育系统优秀党课评选。
2、深化党员“五个一”活动，使之成为推动党员先进性教育的长效机制与活动载体。支部要及时弘扬先进，把活动中涌现出的先进人物、事迹予以发扬与总结。根据校情，支部要主动协同行政继续实施适切性教育，每一个党员应身先士卒，热切关心来沪务工人员子女的学习生活。
3、抓好党员队伍管理。坚持“三会一课”制度，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，推进党务公开。按照新党章要求，结合学校工作实际，积极探索党员岗位业绩考核办法，认真做好党员民主评议工作。
4、做好党员培养与发展工作。充分发挥党员引领作用，每个党员定期与联系对象进行谈心交流，关心他们的思想、信息、工作和生活状况，对于入党积极分子，要帮助他们早日在思想上入党。支部要把好党员入口关。做好对积极分子的培养、考察以及党的基本知识培训，继续完善入党票绝知，继续试行入党及转正答辩制度。
三、加强党对工、团、队的领导
促进工会自身建设。支持工会开展学校文明组室创建活动，发挥工会组织在推动学校发展，构建和谐校园中的积极作用。加强教代会制度建设，维护教职工参与民主管理的权力。积极支持团支部开展的各项争先、比武活动，不断提高团支部自身素质以及团常规工作的水平，发挥团员青年在教育改革中的生力军作用。大力关心和支持少先队开展的有益学生健康成长的各类活动。健全校务公开制度，开辟通畅的群众建议表达的信息渠道。关心新教师的工作和生活，主动关心退休、体弱多病和生活困难的教师。不断增强党支部的凝聚力。
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