县地震局学习陈家顺同志先进事迹情况汇报材料

第一篇：县地震局学习陈家顺同志先进事迹情况汇报材料

县地震局学习陈家顺同志先进事迹情况汇报材料

县“四群”教育领导小组办公室：

根据关于转发《关于深入学习陈家顺同志先进事迹的通知》的通知（马群组〔2012〕2号）要求，结合**县地震局四群教育活动开展之际，3月28日，我局召开学习陈家顺同志先进事迹座谈会，交流学习陈家顺同志先进事迹的心得体会。

通过学习交流，大家一致认为：学习陈家顺同志的先进事迹和崇高品质，对于加强党员干部思想道德修养，增强对人民群众的深厚感情，保持共产党员先进性，增强各级党组织创造力、凝聚力和战斗力，推动经济社会又好又快发展，具有十分重要的意义。

我们要学习他深入民间、体察民情的强烈责任意识；要学习他一心为民、扎实为民办事的公仆情怀；要学习他紧扣经济发展、变管理为服务的创新精神；要学习他最大限度履职尽责、为群众利益不惜牺牲个人利益的苦干实干的优良作风。将他的精神和品质入心入脑，并体现到实际工作中，扎实做好今年的中心工作：一是抓创建，即创建示范学校和创建地震安全示范社区；二是抓宣传，精心组织“5·12”、“11·6”专题宣传活动，继续开展“五个一宣传”；三是抓安评，逐步提高建筑抗震能力；四是抓监测，精心仪器设备，做好宏、微观监测；五是抓演练，包括指挥部演练、学校演练、社区演练；六是抓三网一员建设，为推进全县防震减灾发展作出更大贡献。

**县地震局

第二篇：学习陈家顺同志先进事迹

学习陈家顺同志先进事迹

心 得 体 会

水富县第一小学支部杨 菲

作为一名人民教师，学习了陈家顺同志的先进事迹后，使我受到了很深刻的教育。陈家顺同志的事迹告诉我们，我们必须要有顽强的意志，必须只争朝夕，从点滴做起，不能好高骛远，立足岗位，脚踏实地，端正心态，勤勉敬业。要培养刻苦钻研的精神，不怕挫折，投身艰苦岗位锻炼身手,承担挑战性工作增长才干。要保持创新锐气，在工作岗位上大胆探索、创新创造。要养成勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯，不断丰富知识，开拓视野，提高综合素质。要自觉向实践学习，在实践中更新思维、开阔眼界，在实践中磨炼意志、学会忍耐，成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。学习他心系群众、爱岗敬业、廉洁公正的精神。在个人实践中要发扬艰苦奋斗精神，树教师的形象。

陈家顺的激情来自恪尽职守的务实担当。为了给老百姓找到合适的企业和岗位，他必须亲自去打工。放下公务员的架子，丢开副局长的帽子，百闻不如一见，百见不如一干！

陈家顺的底气来自卧底打工的切身体验。“打工的切身体验让我掌握了企业的真实情况，让我有底气去组织和发动农民工，让我敢拍着胸脯说：跟我去打工，只要你坚持下来，每个月拿不到2200元，我陈家顺赔你！当干部，就是为群众打工！”这些都是陈家顺肺腑之言。他用实际行动把农民工的利益放在首位，如何为农民工排忧解难，如何让农民工在背井离乡的环境里有亲人可以帮忙，如何让农民工在烦恼时有亲人可以依靠。陈家顺说过的一句话就是最好的印证：为群众做一件事不难，难的是把群众的事当成自己的事，一件一件尽心尽力地做下去。”

陈家顺扎根群众，接地气，通血脉，密切党群干群关系，用实际行动体现了我们党以人为本、执政为民的理念，树立了党的基层干部在人民群众中的良好形象。我们要向他学习，做直接联系服务群众，让群众满意的好党员、好干部。

通过学习我更加明白了，教育是一种心灵的影响活动，需要具有崇高的品质和高尚的人格。既然选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不记名利，积极进取，努力创新。作为一名教育工作者，应该立志从走上三尺讲台的那一天起，就把自己的一切毫无保留的交给党的教育事业。作为传道授业的教师，只有不断的更新自己的知识，不断提高自己的素质，不断完善自己，才能教好学生。更加明确了作为教师，不仅要教书，更重要的是育人。教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师的一言一行对学生来说具有示范性。因此教师作为人类

文明的传播者，更应该注意为人师表，严格要求自己，从思想作风到生活作风，从言行到举止，从心灵到外表，都做净化社会风气的表率。“命令只能指挥人，榜样却能吸引人。”教师本身就是一块丰富的教育资源，教师应模范履行师德规范，以身作则，为人师表，以良好的师德赢得学生的尊重和信赖，以自己高尚的人格和品质去教育，影响学生。我要以杨善洲同志为榜样，爱岗敬业，艰苦奋斗，刻苦学习，不断创新，踏踏实实做好自己的本职工作。

陈家顺的事迹与以往的感人英雄事迹有着根本的不同，他没有那么轰轰烈烈，也没有那么多的耐人寻味，平凡的不能再平凡了，却给了我不同凡响的一种新认识，新思维。这就是一个共产党员对百姓的赤诚情感和一名公务员的职业道德及社会责任心，让我们看到了真正的共产党员和公务员干部应该是这样的。这样的理解百姓之疾苦，这样的务实的工作态度及敬业精神，这样的名副其实地担负着党员和公务员的名分。

今天的形势下，我们希望有更多地陈家顺一样的优秀人物出现，只有这样，百姓心里才会真正敬重党员和公务员干部，才会更贴近党组织和人民政府。也只有这样，党和政府在人民群众心里的威望才能得到不断提升和更加给予支持和信任，做到水乳交融。

我要向陈家顺同志学习，做一名受学生和家长欢迎的好老师，关心学生，教书育人。

第三篇：学习陈家顺同志先进事迹心得体会

学习陈家顺同志先进事迹心得体会

县编办夏坤先

近日，反复学习了曲靖市劳动就业局副局长陈家顺同志的先进事迹，深为其精神所感动。作为一名在基层工作的人事干部，我认为，学习陈家顺同志，就是要学习他心系群众、关爱下属、呵护家庭、爱岗敬业、廉洁公正的精神。在个人实践中要发扬艰苦奋斗精神，做好本职工作，树人事干部形象。

一是做为民办事务实人。民生大于天，为人民服务是我党的宗旨原则，切实实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益是党对干部的要求。解决群众最迫切、最急需的热点难点问题，是干部天责。作为一名人事干部，一定要深入基层，深入实际了解群众疾苦，关心群众热点难点问题。要认真抓好社情民意的收集梳理，结合“四群”教育工作，认真落实帮扶责任，努力探索助农增收的新路子、新对策。在听取群众反映问题等诉求时，要耐心细致地听，要发扬特别能忍耐、特别能思考的精神，认真听完群众述说，让他发泄心中积怨和不满，就是胡搅蛮缠也要听他把话说完，从中深层次思考群众意愿，事后要及时深入调查，掌握了解事情产生原因，并与相关单位和人员及时商讨解决办法，最短时间给群众满意答复。

二是做勤奋学习业务人。在新形势下，做好本职工作，为人民服务，必需刻苦学习法律法规和业务知识。依法行政要求我们的干部必须在法律法规规定的范围和许可之内尽职履责，学习法律法规就成了首要任务，除了宪法这个根本法外，我们具体办事人员必须学习相关部门法律和各种规章制度，一切行为必须依法进行，按章办事。作为人事干部必须深入学习人事干部应知应会等基本知识，要认真钻研业务，不当门外汉，要加强对自身业务知识的学习，努力使自己成为一名素质高、能力强、业务精的“想干事、能干事、干成事”的合格公务员。

第四篇：学习陈家顺同志先进事迹心得

学习陈家顺同志先进事迹心得会

近期我们学习了被称为“民工局长”、“招工局长”、“卧底局长”的沾益县人力资源和社会保障局副局长陈家顺的事迹。人们无不为他“贴心为民”的事迹所感动。作为人力资源社会保障工作战线上几十万名工作人员的优秀代表和先进典型陈家顺同志恪尽职守、爱岗敬业、服务群众的亮丽风采让我深受感动、深受教育。

学习之后我深有感触：做好我们的本职工作就要求我们每一个国企员工都要向陈家顺同志那样切实做到敬业、坚韧、求实门心思和满腔热情地投入到工作中去。作要发扬敬业精神，更要发扬奉献精神。要把责任看重一点，关键时刻挺身而出，冲在一线；把地位看轻一点，不为个人进退而坐思行想。把事业看重一点，爱岗敬业，工作中苦干、实干、多干；把名利看轻一点，名利面前不计较、不攀比、不失衡；把别人看重一点，学会主动照顾别人的需求；把自己看轻一点，谦虚谨慎，甘为人梯。真正展现出新时期国企员工应有的品格风尚。

贴心为民，做打造一流人社机关的践行者 陈家顺同志之所以获得“民工局长”、“农民工的贴心人”、“卧底局长”等众多殊荣和美誉深受群众爱戴，原因就在于他始终与老百姓心相连、情相依同呼吸、共命运。在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。

陈家顺同志远赴浙江义乌担任驻义乌工作站站长的5年向浙江、江苏等地输送务工人员上万人次在他的努力下，沾益县务工人员返乡率由最初的80%下降到5%以内。如果没有克服困难的信心、勇于拼搏的勇气、坚忍不拔的毅力，陈家顺同志又谈何完成劳务输出任务？“驽马十驾功在不舍”。

陈家顺通知给我们国企员工做了一个非常好的榜样，做好我们的本职工作，做好国企的员工，就需要我们每一名同志贡献自己的聪明才智更需要我们每一个人都善于发挥主观能动性，勇于艰苦创业。只要我们把本职岗位作为成就事业的舞台，勤思敏行，以勇于创新、敢为人先的闯劲，努力向更深层次挖掘，向更高层次发展，就一定能实现自己和公司的打造发展目标。

通过学习陈家顺同志的先进事迹，我看到了我的工作不足之处，也看到了我工作方面的努力方向。在接下来的工作生活中我会时刻以陈家顺同志为榜样，监督督促自己，做好本职工作，做好国企的员工，为公司的发展尽最大的努力。

第五篇：学习陈家顺同志先进事迹有感

学习陈家顺同志先进事迹有感

篇一：学习陈家顺同志先进事迹有感

学习陈家顺同志先进事迹有感

4月25日，我受组织安排有幸来到海埂大会堂现场聆听陈家顺同志的先进事迹报告，坐在报告厅里，几次差点忍不住掉下眼泪。陈家顺的事迹和以往报道英雄事迹有着不同，没有轰动人心的大事，确给了我不同凡响的一种新认识、新思维。他在自己岗位上，默默无闻，尽自己的一份力，做好那些平凡了不能再平凡的事，用心聆听群众心声，解决群众疾苦。陈家顺作为沾益县人力资源和社会保障局副局长、沾益县驻义乌劳务工作站站长，很多事情只要他一句话，就可以交给下属去安排去做，然而他却放下身段，卧底到工厂打工，体察民情，帮助民工找到适合的工作。开始有的民工不相信，觉得是骗人的，他用真心实意，感动人心，得到大家的信任，带领大家走向富裕，得到大家的好评。

学习陈家同志顺先进事迹后，我回想自己每天的工作，年复一年，日复一日，每天都是那些事，带着麻痹的心，完成每天工作任务，甚至是应付了事。有这样的心态，何以能将工作做好。首先要调整自己的心态，不要抱怨情绪，爱岗敬业，用心做好每天的工作。其次，要改变自己的工作方式，探索工作新思路，建立良好的工作作风。最后，要加强学习，不断总结，适应新新形势的工作环境。相信只要你用心，尽力做好工作，在哪里都会发光，都会成为大家学习的先进楷 模。

曹馨月

篇二：学习陈家顺同志先进事迹心得体会

学习陈家顺同志先进事迹心得体会

县编办夏坤先

近日，反复学习了曲靖市劳动就业局副局长陈家顺同志的先进事迹，深为其精神所感动。作为一名在基层工作的人事干部，我认为，学习陈家顺同志，就是要学习他心系群众、关爱下属、呵护家庭、爱岗敬业、廉洁公正的精神。在个人实践中要发扬艰苦奋斗精神，做好本职工作，树人事干部形象。

一是做为民办事务实人。民生大于天，为人民服务是我党的宗旨原则，切实实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益是党对干部的要求。解决群众最迫切、最急需的热点难点问题，是干部天责。作为一名人事干部，一定要深入基层，深入实际了解群众疾苦，关心群众热点难点问题。要认真抓好社情民意的收集梳理，结合“四群”教育工作，认真落实帮扶责任，努力探索助农增收的新路子、新对策。在听取群众反映问题等诉求时，要耐心细致地听，要发扬特别能忍耐、特别能思考的精神，认真听完群众述说，让他发泄心中积怨和不满，就是胡搅蛮缠也要听他把话说完，从中深层次思考群众意愿，事后要及时深入调查，掌握了解事情产生原因，并与相关单位和人员及时商讨解决办法，最短时间给群众满意答复。二是做勤奋学习业务人。在新形势下，做好本职工作，为人民服务，必需刻苦学习法律法规和业务知识。依法行政要求我们的干部必须在法律法规规定的范围和许可之内尽职履责，学习法律法规就成了首要任务，除了宪法这个根本法外，我们具体办事人员必须学习相关部门法律和各种规章制度，一切行为必须依法进行，按章办事。作为人事干部必须深入学习人事干部应知应会等基本知识，要认真钻研业务，不当门外汉，要加强对自身业务知识的学习，努力使自己成为一名素质高、能力强、业务精的“想干事、能干事、干成事”的合格公务员。篇三：学习陈家顺同志先进事迹心得

学习陈家顺同志先进事迹心得会 近期我们学习了被称为“民工局长”、“招工局长”、“卧底局长”的沾益县人力资源和社会保障局副局长陈家顺的事迹。人们无不为他“贴心为民”的事迹所感动。作为人力资源社会保障工作战线上几十万名工作人员的优秀代表和先进典型陈家顺同志恪尽职守、爱岗敬业、服务群众的亮丽风采让我深受感动、深受教育。

学习之后我深有感触：做好我们的本职工作就要求我们每一个国企员工都要向陈家顺同志那样切实做到敬业、坚韧、求实门心思和满腔热情地投入到工作中去。作要发扬敬业精神，更要发扬奉献精神。要把责任看重一点，关键时刻挺身而出，冲在一线；把地位看轻一点，不为个人进退而坐思行想。把事业看重一点，爱岗敬业，工作中苦干、实干、多干；把名利看轻一点，名利面前不计较、不攀比、不失衡；把别人看重一点，学会主动照顾别人的需求；把自己看轻一点，谦虚谨慎，甘为人梯。真正展现出新时期国企员工应有的品格风尚。

贴心为民，做打造一流人社机关的践行者 陈家顺同志之所以获得“民工局长”、“农民工的贴心人”、“卧底局长”等众多殊荣和美誉深受群众爱戴，原因就在于他始终与老百姓心相连、情相依同呼吸、共命运。在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。

陈家顺同志远赴浙江义乌担任驻义乌工作站站长的5年向浙江、江苏等地输送务工人员上万人次在他的努力下，沾益县务工人员返乡率由最初的80%下降到5%以内。如果没有克服困难的信心、勇于拼搏的勇气、坚忍不拔的毅力，陈家顺同志又谈何完成劳务输出任务？“驽马十驾功在不舍”。

陈家顺通知给我们国企员工做了一个非常好的榜样，做好我们的本职工作，做好国企的员工，就需要我们每一名同志贡献自己的聪明才智更需要我们每一个人都善于发挥主观能动性，勇于艰苦创业。只要我们把本职岗位作为成就事业的舞台，勤思敏行，以勇于创新、敢为人先的闯劲，努力向更深层次挖掘，向更高层次发展，就一定能实现自己和公司的打造发展目标。

通过学习陈家顺同志的先进事迹，我看到了我的工作不足之处，也看到了我工作方面的努力方向。在接下来的工作生活中我会时刻以陈家顺同志为榜样，监督督促自己，做好本职工作，做好国企的员工，为公司的发展尽最大的努力。