做鹤壁人民好公仆

第一篇：做鹤壁人民好公仆

做鹤壁人民好公仆主题教育

——学习心得

市委书记郭迎光在市纪委七届六次全会上以《做鹤壁人民好公仆》为题上党课时强调，广大党员干部要强化公仆意识，甘当“好仆人”，不做“官老爷”。

做人民好公仆的本质是为人民服务，所以争当人民好公仆的出发点好落脚点就是要认真践行全心全意为人民服务的宗旨，用“横眉冷对千夫指，扶手甘为孺子牛”和“鞠躬尽瘁，死而后已”的精神，凭过硬的思想、生活和工作作风，以立党为公、勤政为民和权为民用、利为民谋、情为民系的服务宗旨，向焦裕禄、孔繁森这些人民公仆那样用一颗赤诚的报国心、用一颗纯洁的赤子心和一颗善良爱民的心去热爱人民、无私奉献，为谋求人民群众的幸福奉献出自己的一切，在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩。

权为民所用、情为民所系，根本目的都是为了利为民所谋。而为民谋利不能停留在口头上，而是要落实在行动上。作为一名共产党员，无论在什么岗位，只要一心想着群众，成天想着工作，严格要求自己，踏踏实实干，认认真真做，就是对人民最好的服务，就能为人民谋取最大的利益，也一定能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。人民群众是最朴实的“唯物主义者”，对哪些脱离群众，只知道耍“花架子”，不知道为群众办实事的干部，自然要遭到群众抛弃。对作风漂浮、工作不实等歪风邪气，我们必须坚决抵制。我们每个党员干部都要俯下身子真干实干，要深入群众、关心群众，要倾听群众呼声、关心群众疾苦，要想人民之所想、急人民之所急、谋人民之所求、解人民之所忧，真正为群众解决实际困难，真正为群众谋求利益。

为最广大人民群众的根本利益终生奋斗，是每个共产党员的光荣使命和神圣职责。我们广大党员干部，不论职务、地位、功劳有多高，权力有多大，都要事事、处处胸中时刻装着人民，以人民群众的利益为最高利益，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，树立正确的权力观、地位观、利益观，只有这样，我们党和党员的先进性作用才能永葆青春。国家的发展、人民的幸福需要人民的好公仆，只有我们党的干部个个争当人民好公仆，我们的国家才能在逐步实现中华民族伟大复兴的道路上走得更加坚实。

做人民的好公仆，最终要落实到为鹤壁人民谋福祉上，要落实到位淇滨区人民改善民生上。要顺应人民群众过上更好生活的新期待，把工作的着眼点放在发展经济上，放在保障和改善民生上，有利人民事常做，不利人民事莫为。要正确处理干部政绩与群众利益的关系，积极从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，恪尽为民之责，多

办利民之事，不喊空口号，不搞假政绩，“利在一己勿谋，利在天下则谋；利在一时勿谋，利在万世则谋”，让人民群众在淇滨区建设中得到更多实惠。

李超

2011年3月28日

第二篇：做人民好公仆

“做人民好公仆”心得体会

XX社区：XX

作为一名服务基层的干部，为进一步巩固学习实践科学发展观活动成果，推进创先争优活动深入开展，结合当前在创先争优中深入开展的“人民好公仆”活动，将以“转变作风、服务群众”为主题，通过开展“三项教育”，大力整顿“五风”，争做“五好”公仆活动，切实打造一支思想素质好、服务群众好、工作业绩好、廉洁自律好、社会评价好的“人民好公仆”，树立党员干部亲民爱民、干净干事的良好形象。我想对这次活动谈一些自己粗浅的认识。首先，争做“人民好公仆”活动是创先争优活动的延伸；其次“人民好公仆”教育实践活动的开展能够更好地组织动员基层干部和广大共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。要自觉主动地参加争做“人民好公仆”活动，结合工作实际努力做到以下三个方面：

一是要强化理论知识的学习。目前，基层工作千头万绪，很多时候无暇顾及理论学习，对党在基层的各项政策一知半解，主要靠以往经验开展日常工作；这时就需要党员干部凭着自己对新知识、新政策接受能力和转化能力较好，多加强平时的理论修养，多钻研有关带领农民致富方面的科技知识以及有关农村的法律法规，多学习党中央关于新农村建设方面的各项新政策和新内容，及时掌握党中央关于“创先争

优”活动的最新成果和指示，用党的理论政策和科学知识武装自己的头脑，在保证自身理论素养不补课的前提下，向群众大力宣传学习实践活动所取得的优秀成果，加强农民群众对“人民好公仆”活动的理解和认识，充分发挥党员干部的示范带头作用。

二是要树立好公仆的意识。群众看干部，干部看组织。在基层，一民干部便是一面旗帜，一个组织就是一座堡垒。我们的干部，尤其是党员干部，必须要有争做好公仆的思想意识和实际行动，只有做到全心全意为人民服务，才能真正赢得广大群众的爱戴。

三是要讲求灵活多样的工作方法。基层工作错综复杂，要想搞好基层工作，就必须坚持原则性和灵活性相结合的党的工作原则，在坚持一切从实际出发和坚持一切为党的总路线、总政策服务的原则指导下，从实际工作需要考虑，从群众的根本利益出发，充分尊重群众，紧紧依靠群众。人的内心里都渴望得到他人的尊重，但只有尊重他人才能赢得他人的尊重。从干部队伍上看，只有尊重群众，才能得到人民群众的拥护和爱戴。作为一名社区干部，要当好人民公仆，就是要从内心深处，想群众之所想、急群众之所盼，甘愿放下架子、低下身子，真心实意地尊重群众。在执行政策的过程中采取灵活多样、群众能够接受的工作方法，多帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，积极为群众办好事、办实事，这样不仅能够培养和群众的深厚感情，而且有利于很好的完成工作任务。如果单纯地强调原则性，处处以党的政策和国家法律法规的大帽子压人，动不动上纲上线，不讲求灵活性，必然会引起群众反感，形成抵触情绪，以后很难做好群众工作，也就违背了我们的党的思想路线。

开展“人民好公仆”活动对进一步夯实我们党的执政基础，保持党的先进性起着重要的作用。要让群众信任我们，我们就要争做人民心中的“好公仆”。

第三篇：开展“做鹤壁人民好公仆”主题教育讲话稿

“做鹤壁人民好公仆”主题教育是新形势下我市加快率先崛起步伐的必然选择。近年来，我市经济社会发展取得了显著成就，特别是招商引资、项目建设和产业集聚区建设可圈可点，全市经济社会发展保持了好趋势好态势好气势。但也要看到，目前我市正处在负重爬坡、不进则退的关键时期。加快两个构建、实现率先崛起任重道远。开展这次主题教育，就是要让广大党员干部进一步认清当前我市面临的发展形势，正确认识人民群众在发展中的主体地位和作用，从而在实践中更好地坚持党的群众路线，凝聚民心、汇集民力，最大限度调动人民群众的积极性、主动性和创造性，“努力创造新优势，奋力实现新突破”，形成创建科学发展示范区、加快两个构建、实现率先崛起的强大合力。

开展“做鹤壁人民好公仆”主题教育是加强党的先进性建设、持续促进领导干部作风转变的根本要求。当前，我市党员干部队伍作风总体上是好的，但个别党员干部中也存在着群众观念淡薄、作风不实、以权谋私等问题。开展主题教育，就是要进一步强化党员干部的公仆意识，更加自觉地解决个别党员干部党性党风党纪等方面存在的突出问题，加快建设一支肯干事、会干事、干成事、不出事的高素质干部队伍，用领导方式转变加快发展方式转变。

世界观、人生观、价值观和唯物辩证法决定着一个人的思想境界、人生追求和行为准则。从公仆的角度看，树立正确的世界观，关键是要有坚定的信念，致力为鹤壁人民谋福祉。树立正确的人生观，关键是要自觉为群众多做一本文来自些实事。树立正确的价值观，关键是要正确对待个人的一得一失，做到“四重四轻”：把责任看得重一些，把权力看得轻一些；把群众口碑看得重一些，把个人功名看得轻一些；把做事看得重一些，把做官看得轻一些；把德行看得重一些，把金钱看得轻一些。把握唯物辩证法，关键是坚持实事求是、遵循规律，一切从实际出发，善于找准普遍规律和上级政策与鹤壁实际的结合点、着力点、突破点，创造性地推进工作落实。

开展“做鹤壁人民好公仆”主题教育，要突出主题，抓住关键。主题就是“做鹤壁人民好公仆”；关键是“六要六不做”：一要甘当“好仆人”，不做“官老爷”；二要甘当“贴心人”，不做“冷面仆”；三要甘当“虚心人”，不做“酸秀才”；四要甘当“造福人”，不做“先富者”；五要甘当“吃亏人”，不做“沾光族”；六要甘当“清白人”，不做“名利奴”。“好仆人”讲的是摆正位置问题，“贴心人”讲的是增进感情问题，两者是做一名好公仆的基本条件；“虚心人”讲的是决策从哪里来的问题，“造福人”讲的是施策的重点问题，两者是本文来自做一名好公仆的努力方向；“吃亏人”讲的是待人处事的修养问题，“清白人”讲的是做人的本分问题，两者是做一名好公仆的“防弹衣”。“好仆人”、“贴心人”解决了思想问题，“虚心人”、“造福人”解决了实践问题，“吃亏人”、“清白人”解决了原则问题，六者不可或缺，是一个有机统一整体，共同构成了做鹤壁人民好公仆的核心内容。

全市各级各部门和每个党员领导干部要切实把思想统一到市委的决策部署上来，围绕“六要六不做”，认真思考和审视我们对群众的感情究竟有多深，为群众办的实事究竟有多少，群众在我们心目中的分量究竟有多重，群众对我们不满意的地方究竟在哪里，从而进一步牢固树立群众观点，在思想上更加尊重群众，在感情上更加贴近群众，在工作上更加依靠群众，在生活上更加关心群众，以和谐的党群干群关系推进各项工作顺利开展。

第四篇：“做鹤壁人民好公仆”活动群众满意度测评报告

“做鹤壁人民好公仆”活动群众满意度

测评报告

行政庭

山城法院行政庭积极认真贯彻“做鹤壁人民好公仆”活动精神，全庭干警不断增强服务意识，转变工作作风，使本次活动得到了很好的效果。并在活动开展期间，对群众的满意度进行了调查，使行政庭对今后的工作有了更加明确的方向。

一、活动开展情况

(一)精心部署，周密组织

根据“做鹤壁人民好公仆”主题教育精神，行政庭高度重视，明确了指导思想、测评对象和内容等要求。落实责任制，把这项工作作为工作的重要内容纳入工作计划，对参加测评的人民群众给予耐心的讲解，确保测评的公正和真实。

(二)大力宣传，深入动员

为认真开展好“做鹤壁人民好公仆”活动群众满意度测评工作，不断增强服务意识，转变工作作风，提高服务质量，切实纠正损害人民群众利益的不正之风，为人民群众提供优质、高效、安全的服务。行政庭通过社区居委会、人民陪审员等多种渠道发动群众参与这次测评。并要求一些诉讼案件的当事人参加测评。

(三)明确重点，狠抓落实

行政庭对本次“做鹤壁人民好公仆”主题教育的精神和要求做到了认真学习，发现不足，进行改正。要求参与测评的人民群众给予严格的监督和审查。

二、取得的成绩

经过这次测评工作取得了以下几个方面的实效：一是对待当事人态度冷漠的情况得到有效改变，干警作风明显好转；二是干警受到教育，职业道德普遍加强，机关作风不断好转；三是民主集中制得到更好的贯彻落实，民主决策、政务公开工作得到进一步加强；四是制度建设不断加强，建立很多新的规章制度、健全和完善诉讼、执行案件的流程，内部管理得到进一步加强；五是干警队伍的服务人民意识、司法为民意识、责任意识普遍增强，态度明显改善，案件质量、工作效率明显提高；六是干警自律意识得到了加强，杜绝了办“人情案”和收受当事人礼品的情况。根据本次调查测评的结果，群众对行政庭的工作的评价总体来说都比较客观、中肯。虽然对我们提出的意见、建议很多，但大多是从关爱的角度，是积极的、建设性的意见和建议。总体来说，对行政庭的满意度都比较高，测评的满意度都达到了95%以上。根据社会调查、民主测评、检查考核结果，我们也发现了很多的不足之处，例如：案件审理时间过长、非诉执行的案件一些行政机关向当事人送达的征收、处罚决定书程序不规范 等情况，在今后的工作中要坚决的改正。

总之，通过这次“做鹤壁人民好公仆”活动群众满意度测评工作的开展，进一步加强了行政庭作风建设，不断增强了服务意识，转变了工作作风，提高了案件审理和执行的质量，在今后的工作中，我们将继续依靠广大人民群众和社会各界的积极参与，对行政庭的工作情况进行测评和监督，着力解决行政庭存在的突出问题，为人民群众提供更好的法律保护。

第五篇：做鹤壁人民的好公仆剖析材料牛华炜（模版）

做鹤壁人民的好公仆剖析材料牛华炜

从开展做鹤壁人民好公仆教育活动以来，我按规定认真学习《努力实践“三个代表”全面建设小康社会》、《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读内容，并展开讨论。我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题：

1、政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式，敷衍了事，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

2、宗旨观念不够牢固。

我有时对待工作不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多,稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为纳税人服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，急群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨.以至于为群众服务意识的淡薄.，这是工作中缺乏耐心的根本原因。还有一方面，缺乏创新精神，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕出错害怕失败。

3、工作作风不够扎实，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，缺乏主动性。

4、做事情只安于表面处理方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。