工程公司临时党支部工作制度

第一篇：工程公司临时党支部工作制度

鞍钢工程技术公司关于在外地工程项目

设立临时党支部的决定

各党支部：

为进一步发挥基层党组织在工程项目上的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，根据《鞍钢基层党支部工作条例》和《鞍钢党员教育管理条例》有关规定，经2012年4月13日公司党委扩大会议讨论，决定在外地工程项目设立临时党支部，相关事项如下：

一、设置

临时党支部是为完成某项外地工程设立的临时性组织，隶属于公司党委领导。外地工程项目工期在半年以上，项目部中正式党员人数超过3人（含3人）的可以设立临时党支部。临时党支部的设置和撤销按照《鞍钢基层党支部工作条例》有关规定执行，党支部书记和支部委员由公司党委指定。

二、职责相关规定

1、参与外地工程的党员组织关系仍在原党支部，党费由原党支部收缴。

2、参与外地工程的党员干部在项目所在地工作期间，接受项目部临时党支部管理。

3、党委下拨一定经费，支持临时党支部独立开展党内活动。

4、临时党支部要注重在工程项目实践中对党员和积极分子

进行培养锻炼，对入党积极分子、重点培养对象在工程中的表现要及时向上级党组织和所在党支部介绍情况，提出推荐意见。

三、主要作用

1宣传党的路线、方针、政策，及时传达贯彻集团公司和工程技术公司的工作思路和工作措施，组织党员干部开展政治理论、项目管理知识学习和形势任务教育，努力建设具有学习力的工作团队。

2、按照公司党委部署，独立开展党支部工作。组织行之有效的党内活动，挖掘选树工程项目中涌现出的先进典型，调动党员的工作积极性，带动身边职工群众，促进工程项目各项任务的完成，努力建设具有战斗力的工作团队。

3、关心项目部员工的工作生活，提供帮助，解决困难。根据工程现场实际，开展形式多样、积极向上的群体活动，增进理解、促进和谐，努力建设具有凝聚力的工作团队。

中共鞍钢集团工程技术有限公司委员会

二Ｏ一二年四月十三日

第二篇：学生干部临时党支部工作制度

温州大学团学组织学生临时党支部工作制度

一、学生临时党支部工作职责

（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。

（二）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的基本知识和党的路线、方针、政策，学习科学文化知识，教育党员牢固树立共产主义理想和信念，不断提高党员的政治素质和业务素质。

（三）对党员进行教育、管理、监督和服务，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯，表扬党员的模范事迹，纠正各种不正之风。

（四）密切联系学生，经常了解学生对党员、党的工作的批评和意见，维护学生的正当权利和利益，做好学生的思想政治工作。

（五）教育党员和学生自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法违法行为作斗争。

（六）对要求入党的积极分子进行教育和培养，推荐优秀的学生干部参加温州大学党校培训班学习。

（七）从学校的实际出发，积极配合校团委工作，发挥学生组织临时党支部的统筹管理作用，充分发挥学生党员在团学组织中的示范和带动作用。

二、学生临时党支部例行工作事项

（一）定期召开支部委员会，讨论贯彻执行上级组织决议，制定每一学期的学习与工作计划；讨论党员的教育、培训和考察鉴定；及时向相关党组织汇报学期工作成绩，通知全体党员有关事项。

（二）定期召开组织民主生活会，汇报思想，开展批评与自我批评，表扬党员的模范事迹，纠正工作中缺点和错误。

（三）定期开展主题学习实践活动，以重大纪念日和节庆日为契机，组织党员深入开展党员读书会、主题学习讨论、实践服务活动等活动。

（四）做好入党积极分子的教育和培养工作，建立档案卡、及时了解培养情况、反馈培养情况。

（五）实行党员轮流值班制，处理办公室常务事项。

（六）围绕学校及团委工作中心，积极配合其工作，并开展相关活动。

三、学生临时党支部学习制度

（一）全体党员每月一次集中在学校党员之家学习，平时以党小组为单位组织学习（具体时间、内容由支部另行安排）。

（二）学校集中学习由支部书记负责召集，党小组集中学习由党小组长负责召集和组织。

（三）学习内容包括党务知识、法律法规、上级文件、领导讲话、有关报刊、重要文章等。

（四）在学习中，支部要有学习记录，个人有学习笔记、有学习心得体会，期末对每个人的学习笔记进行一次检查。

（五）党员自主学习党员刊物，做好札记。

（六）定期开办党课

党课是党组织对党员进行教育的最经常、最基本的一种形式。党课应当根据不同时期的形势和任务，结合本单位的实际和党员的思想状况有针对性地进行。党课的基本内容一般是对党员进行党的基本理论、基本政策、基本知识和科技文化知识等方面的教育。授课人一般由本单位的党组织负责人或请有关专家、学者担任。课后，要注意收集党员的反映和要求，不断改进和提高党课质量。

四、学生临时党支部会议、党员大会、党小组会议制度

（一）党支部会议一般每月召开一次，如有特殊情况可随时召开。会议由党支部书记召集、主持。

（二）党支部会议讨论党支部的工作计划、工作总结、工作报告和围绕中心工作，制定完成计划任务的措施；讨论贯彻执行上级党委决议、批示的措施和向上级党委提出工作的请示和报告；

讨论党员的教育、培训和考察鉴定；讨论入党积极分子的申请；讨论党支部委员的分工，并汇报、检查工作情况。

（三）党支部会议坚持民主集中制原则，按照少数服从多数，形成会议决议、决定。

（四）讨论决定上级党组织布置和支委会提交的其他重要问题。

（五）党支部会议的议题，由支部书记根据工作需要确定，其他委员拟提交会议讨论的问题，应事先与支部书记沟通。

（六）会议召开的日期、议题及有关事项要提前通知与会人员。与会人员要按会议通知要求，认真做好发言准备。

（七）会议要做好记录，决议形成后按照分工认真组织实施。会议研究具有保密性的内容，与会同志要严守机密。

（八）严格按照《中共温州大学基层支部工作细则》关于“三会一课”的有关规定，召开党支部会议、党员大会、党小组会议。

五、学生临时党支部组织生活会制度

（一）学习政治理论和党的路线、方针、政策，提高思想觉悟，增强党性。

（二）每学期每位党员上交两篇思想汇报，汇报思想。

（三）切实开展批评与自我批评，揭露矛盾，改正错误，解决重点突出问题；对工作进行总结，总结成绩，克服不足和缺点，表扬先进，批评后进，不断提高党支部的号召力和战斗力。

（四）坚持民主集中制，每个党员自觉参加党的组织生活会，党员领导干部以普通党员身份过双重组织生活。

（五）组织生活会要突出实效，提高质量，防止流于形式，每次生活会要有针对性地解决实际问题。

（六）组织生活会一般于每学期期末召开一次（特殊情况例外）。

六、学生临时党支部党内表决制度

（一）党支部讨论决定问题，必须执行少数服从多数的原则。表决主要形式有：口头表决、举手表决、无记名投票表决等。投票表决实行一人一票制。

（二）对个人的不同意见应当认真考虑。对重大问题发生争论时，如果双方人数接近，除了紧急情况下必须按多数意见执行外，应当暂缓作出决定，待进一步调查研究，交换意见后，再次表决。特殊情况下，也可把争论情况向上级党组织报告，请求裁决。

七、学生临时党支部档案管理制度

组织建设是支部工作的基础和保障。制度的制定，档案的管理直接影响支部的组织建设。支部就此制定了详尽的管理制度。

本支部的档案共分以下几种，管理方法如下：

1、党支部会议、党员会议等的其他会议资料由记录人统一分类管理。

2、“推优入党“材料，由组委制表。《发展对象培训班推荐表》等校党校学习资料，按期收齐装袋，统一管理。思想汇报和

学习心得由联络员登记、填表、整理、装袋，并由组委统一管理。

3、各项制度档案，由支部副书记制定并统一保管。需签发时，由支部时即签发，支部党员统一学习。

4、《支部工作手册》，由组委填写并保管。理论学习图书及用品，由宣委负责保管并组织学习。

5、其他物品，可按实际情况进行管理。

第三篇：发电工程公司党支部事迹材料

发电工程公司党支部事迹材料

发电工程公司党支部>事迹材料

一、支部简介

发电工程公司第二党支部（以下简称'发电二支部'），是在发电党总支领导下的四个支部之一。

支部所属科室包括：电气室、热工室、综合管理室及工代管理室。

支委共有五名成员：支部书记 冯春；支部副书记 桑妮；纪检兼组织委员 何磊；宣传委员 陈锐；青年兼统战委员 米大利。

支部现有正式党员： 49人；

入党积极分子： 1人；

递交入党>申请书： 2人。

二、深入学习宣传党的>十八届三中全会及习总书记系列讲话精神，创新开展基层党组织建设工作，助推企业生产发展。

2014年，在院党委和发电党总支的正确领导下，发电二支部以党的>十八大三中全会、四中全会精神和习总书记系列讲话精神为指导，围绕院党建工作的总体要求，结合支部传统特色活动，不断创新学习形式，拓展学习范围，以宣传专栏、旗帜期刊、组织特色民主生活会等形式，广泛全面地组织广大党员职工学习中央精神，并结合电控生产部门特点积极组织开展各项学习活动，推动科技创新，为公司生产发展保驾护航。

1、强根固本，理论学习提高党员思想素质。

2014年伊始，在发电党总支的全面带领下，发电二支部发挥自身传统特色与优势，进一步深入开展贯彻党的十八大精神的学习活动，广泛全面地组织广大党员职工学习习总书记系列讲话精神，组织党员干部参加院举办的学习总书记系列讲话精神专题讲座，并制作了《旗帜——发电党总支学习贯彻总书记系列讲话专刊》，并积极参与和协助兄弟支部各项工程的开展工作。活动充分利用电子媒介，以PPT、电子刊物、电子宣传栏、视频等灵活多样的形式，更加全面地覆盖到支部全体党员群众，深入职工，深入现场，踏踏实实做好了党员队伍理论学习教育工作，收到了良好的效果和积极的反响。

2、涤荡'四风',作风建设保障党员队伍纯洁性

为认真贯彻落实中央'八项规定'、中国能建20条措施、中电工程16项规范和我院改进工作作风暂行规定要求，进一步纠正'四风'、改进作风，在发电党总支组织带领下，发电二支部党员干部参加了党的>群众路线教育实践活动总结暨传达学习全国'两会'精神大会，牢固树立了拒腐防变的思想防线，打造了一个风清气正的支部环境。

在发电党总支的统一组织下，支部党员代表赶赴焦裕禄精神的发祥地——河南兰考，开展了发电党总支兰考红色之旅——学习弘扬焦裕禄精神活动，为党员同志们带来了一场精神洗礼，将焦裕禄同志对党忠诚、信念坚定的崇高风范，全心全意为人民服务的崇高品格，大公无私、清正廉洁的浩然正气，艰苦奋斗、克难奋进的优秀品质，实事求是、深入调研的工作作风，同当前本职工作结合起来，进一步增强干事创业的紧迫感、责任感、使命感，积极努力做好本职工作，争创一流工作业绩。

3、崇德尚善，道德建设打造良好企业人文环境

2014年，发电二支部道德讲堂活动开展得更为有声有色。不同于以往的是，今年道德讲堂主题与我们自身的工作岗位和生活环境密切结合，以公司管理提升合理化建议为切入点，视角关注自身，提倡从我做起，为总支和公司营造了一个和谐发展的人文环境。发电二支的道德讲堂活动以'躬行节俭，以身作则降成本；心系企业，积极建言促管理'为主题，听一听身边人节约的>故事，讨论低碳环保如何从我做起。党员同志们在会上积极建言，提出许多切实可行的节约措施，这些建议不仅仅给我们提供了节约的一种思路和方法，更重要的是让节约意识根植我们心中，让我们每个人都能够积极的思考和参与，让节约成为我们日常生活的一种习惯。本次活动的倡议不但得到了支部党员职工的积极响应，并且还制作成专题宣传视频，在公司所在楼层的电梯间轮流播放，为提升企业职工的道德素质，更为公司降本增效起到了积极的宣传效应。

此外，发电二支部还组织全体在院党员前往琴台剧院观看了话剧《共产党宣言》。该剧以上世纪20年代的广州起义失败后，共产党人面临着白色恐怖为时代背景，以《共产党宣言》的思想理念贯通始终，着力塑造了共产党人为追求理想、救国救民而不畏牺牲，在生与死、荣与耻、名与利的考验中，用自己无私无畏的献身精神与英雄气概，诠释了一部'现实版'的《共产党宣言》。让党员同志们感受到了信仰的力量，坚定了党员对共产主义信仰的追求。

4、基固根深，组织建设规范党员队伍管理

发电二支部在院党委和发电党总支的领导下，认真做好党支部换届、党员发展工作，完善党建工作阵地。严格按照党费收缴标准，完成了全年的党费收缴工作。认真做好了组织关系转接、党员信息维护、党建信息采集等党务常规工作。健全支部的组织生活制度，努力做好三会一课。加强管理、严格程序，确保党员发展质量，健全党员谈话制度，培养联系人做好发展对象的培养、教育和考察工作。以党员先锋岗、党员承诺践诺和在职党员进社区等活动载体，巩固了教育实践活动成果，提升了支部服务发展、服务职工、服务党员的功能，促进了生产工作的发展。

为进一步加强党建工作，提升工作技能素质，发电二支部还积极组织党员干部参加院党委组织的各项学习活动，如党支部（总支）部书记、委员>培训班、全省国有企业党支部书记示范培训班、入党积极分子培训班、新闻宣传专题讲座、DV拍摄知识专题讲座等，不断加强改进支部工作的方式方法。

5、兼修并蓄，能力建设助推企业创新发展。

'上山打虎要力量，下海擒蛟需技能',党员队伍尤其要强化学习，善于学习，善于钻研，善于思考，立足于本职工作，熟练掌握业务知识，不断提高专业技术水平，加强科技创新能力，发挥共产党员的先锋模范带头作用，带动广大职工群众推动企业发展。

为更好地贯彻落实2014年院长工作报告中关于'突出抓好科技创新'的精神，发电二支部的党员在生产科室的大力支持下，在多个方面做了有益的探索。

在成果展示上，发电二支部专门组织了PPT制作学习讲座。支部党员学习踊跃，并将学习成果有效的应用在各类>工作汇报中去。特别是在2014年12月举办的庆祝建院六十周年--院工程项目PPT汇报比赛上，支部成员李鑫，何磊两位同志更是分别获大赛二等奖和三等奖。

在信息化工作中，电气室主持开发的《发电工程电气设计系统》荣获第一届中国电力工程数字化设计（EIM）大赛优胜奖。热控专业的《DCS接线设计软件》于2014年10月通过中国电力规划设计协会的评审，获得《计算机软件评审证书》。同年12月进行了'四优'计算机软件的申报。电气、热控和综合管理科室投入大量主设人和技术骨干参与院勘察设计系统的评测和调试中去，为院信息化建设尽心尽力。

在生产管理方面，发电二支部党员主动参与编制和推行《主设人工作手册》，规范主设人的上岗资格、工作责任、工作流程内容和考核标准，提高工程的管理质量，推动了公司管理制度的完善和质量责任的落实。

在节能减排方面，发电二支部于2014年5月组织的节约资源降成本，积极建言促管理主题生活会上，邀请综合管理室张超同志现身说法，将他在日常工作中，对于办公耗材的使用、管理和调配的经验在大会上与支部党员进行交流。通过一组组数据和实例，让大家直观的认识到自己平时的点滴习惯，对公司成本带来的影响。节能减排不再是空洞的概念，而是实实在在的回报。

6、喜迎院庆六十周年，双文明建设共创和谐企业。

发电二支部积极响应院党委号召，以'感恩？同心？聚力？奋进'为主题，遵循'优质服务，回报社会'的企业宗旨，积极动员全体党员职工参加六十周年院庆系列文体活动和各类征集活动，共征集微视频作品2部、各类>征文作品11篇、图片故事1篇、书画摄影作品18件、各类图片70余幅、各类祝福、中南院梦等60余条，参与各项活动达80余人，在各类作品征集中均有获奖。积极响应'弘扬雷锋精神践行社会主义核心价值观'号召，在中南电力社区开展党员进社区困难居民帮扶活动；组织志愿者参加文明过马路劝导志愿服务；严格按照党员承诺践诺的基本要求和组织程序，号召党员庄严承诺，填写《党员公开>承诺书》和《党支部公开承诺书》，同时在网络矩阵、办公室内墙进行公示，督促党员在工作中履行岗位职责，践行诺言并接受群众监督，并于2015年1月，召开了极具特色的民主生活会，通过视频、PPT、小品表演、支部老、中、青党员现身说法等方式，对支部承诺践诺情况进行了汇报，对支部一年工作进行了总结，也为各年龄段的党员提供了展示自己的舞台。

7、团结青年，群团建设优势打造先锋团队。

为发挥好党组织对团员青年的带动作用，团结和带领团员青年为企业发展建功立业，促进青年成长成才，支部一方面积极组织青年团员们参加了院团委组织多项活动如红色革命教育之旅活动、奋斗的青春最美丽——院2014年五四表彰暨青年座谈会等；一方面还结合生产，创新形式，在党总支和团总支的统一组织下，开展了大量卓越创新、富有成效的党团联合活动，如'传承五四，出彩青春'主题团会活动、2014年新员工见面会、相约圣诞等，增强了团的凝聚力，充分发挥了团员青年的生力军作用。二支部李辰在发电团总支组织的'青春，为中南电力添彩——发电青年>英语演讲比赛'活动中荣获冠军，并晋级院团委英语演讲比赛，充分展示了支部青年的风采。在公司组织的'发电青年项目成果汇报选拔赛'上，二支部李鑫、何磊顺利通过选拔，晋级院首届项目成果汇报大赛且表现不俗，李鑫荣获院二等奖，何磊荣获院三等奖。

此外，二支部党员职工在各类文体活动中有着精彩的表现，如乒乓球男子单打冠军张勇、羽毛球队主力肖睿、刘文涛、冯学玲、精于绘画的辜帆、擅长摄影的李建平等等，他们不但在各自的工作岗位中兢兢业业、辛勤耕耘，更是在这样一方天地努力拼搏，挥洒汗水，打造出了一个更有活力的企业和团队。

8、发挥特色，树立旗帜鲜明宣传阵地。

作为发电二支部传统特色项目电子党刊——《旗帜》，作为党总支重要的宣传阵地和党员学习的交流平台，一向是我们宣传工作中的重点。2014年，发电二支部继续以PPT为载体，制作和发行了3期《旗帜》期刊，并注重进一步的拓展了期刊涵盖的内容和形式，同时PPT作为一种普及应用工具，也使得制作环节更为便捷，便于更多的青年党员积极参与其中。

三、支部荣誉

在公司的正确领导和支部党员们的共同努力下，发电二支部在2014年的工作得到了上级领导部门的充分肯定，获得了多项集体和个人荣誉：

发电工程公司第二党支部荣获院2013先进党支部；

庆祝建院60周年职工羽毛球团体赛发电一队荣获冠军

庆祝建院60周年院职工乒乓球赛发电一队荣获男子团体冠军；

庆祝建院60周年院职工乒乓球赛张勇荣获男子单打冠军；

追梦——那些年，发电一起爱着的篮球荣获微视频大赛优秀奖；

发电公司姚雯获得'湖北省女职工建功立业标兵'称号；

刘香阶荣获院2013年技术创新标兵；

郑斌荣获院2013现场服务先进个人；

吴穹荣获院'优秀共青团员'荣誉称号；

韩玮、李辰荣获院庆60周年征文大赛二等奖；

辜帆、李建平荣获院庆60周年书画摄影大赛二等奖；

向逸霏获得建院60周年女职工读书征文活动三等奖;

李鑫荣获院首届项目成果汇报大赛二等奖；

何磊荣获院首届项目成果汇报大赛三等奖；

在宣传工作方面，截止11月底，院网发表党支部活动宣传稿件15篇。

四、小结

2014年，发电二支部在院党委和党总支的统一带领下、在党员同志们的共同努力下，取得了较好的成绩。同时我们在支部工作和活动开展的实践中也>收获了不少经验和教训。我们会坚持立足实际，务求实效、努力创新的工作作风，继续加强学习，务求以坚实的理论基础为后盾，以工作创新为指导思想，不断推动支部党建工作科学化进程继续探索前进。

第四篇：工程公司党支部2011年工作总结

工程公司党支部2011年工作总结

2011年，工程公司党支部在省公司党委的领导下，全面落实科学发展观，根据《江西分公司2011年政治工作要点》，进一步统一思想、凝心聚力为公司改革发展提供坚强的政治保证。现将主要工作汇报如下：

一、支部基本情况

支部现有党员18人，其中男党员14人、女党员4人。在他们中间：管理岗位8人，生产岗位10人。6人拥有中级以上职称，本科及以上学历12人。

二、抓好班子自身建设，当好企业的“火车头”。

党支部始终把抓好自身建设放在首位，使党员队伍成为企业改革的先锋队。支委一班人认真学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，提高了班子成员的决策水平和政治业务素质。认真执行民主集中制，充分发挥集体领导作用。坚持勤政廉政，以领导成员的良好形象影响党员队伍，使党员队伍成为企业改革的先锋队，以此带动全体员工。

组织方面，做到机构健全、队伍安定、制度落实，有计划地发展新党员。我们在吸收新党员时严格质量关，吸收培养政治上合格，业务上优秀的员工入党，同时严格按照入党程序发展党员。如今年准备发展的胡红彧同志，因为没有参加省公司的入党积极分子培训，因而今年没有发展。

制度建设方面。根据省公司下发的《关于建立“三重一大”集体

决策制度动态监控机制的通知》文件精神，公司支部深刻领导精神，认真在实践中实行。今年共召开？次“三重一大”会议，讨论在施工队伍入围、机构调整、重大人事变动等方面的重大问题，并形成决议，在会后及时上报。

三、加强支部班子建设，较好发挥了党支部的战斗堡垒作用。一年以来，公司党支部始终把领导班子建设作为党建工作的核心来抓，按照年初政治工作的相关要求，结合公司经营工作和党风廉政建设，组织开展了“深化协同、促进融合”主题教育，以“十个怎么看”为基本内容，通过学习讨论、征文演讲等形式，加强员工思想教育，增强加大协同、促进融合的信心和主动性，推动协同发展工作再上新台阶。“七一”前夕“五个一”系列活动的开展，是学习实践科学发展观、深入推进创先争优活动的重要载体，让干部职工重温历史，极大地加强了凝聚力。进一步强化教育培训和员工队伍建设，确保工程公司经营目标的顺利实现，针对在公司集体活动中某些干部职工集体荣誉感、团队精神欠缺的问题提出了具体措施。通过一系列活动的开展，干部作风有了明显转变，班子成员相互信任，相互支持，增强了班子的凝聚力和员工的向心力。

四、加强干部廉洁自律意识教育，增强清廉务实的大局观念。通过一系列党风廉政教育活动的开展，公司党总部对全体中层干部和党员提出了四个方面的要求：

（一）团结是班子战斗力的基石，是干部展示才华的平台。要求中层干部和班子成员坚决贯彻执行民主集中制原则，成员之间要精诚

团结，相互信任，相互支持，自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。

（二）要全心全意地把智慧和才干用在公司生产经营目标的实现上，用在管理工作上，用在协同工作上，用在维护公司稳定上，齐心协力，共同创造更加辉煌的业绩。

（三）在重大事项决策上，严格执行“三重一大”集体决策相关规定，坚持重大问题集体研究，使决策更加科学化、民主化。

（四）要从公司发展、员工利益的大局出发，切实抓好工作。及时了解和掌握员工的思想动态，定期分析、研究带有倾向性的问题，主动做好分化疏导工作，确保队伍稳定。最终使员工得到实惠，企业得到发展。

六、2011年的工作体会

一是公司党支部在日常管理工作中，始终坚持“尽心、尽力、尽责”的六字方针，二是公司领导班子在工作中坚持了“四个为本”，即：班子建设坚持以尽责为本；企业管理坚持以人为本；现场工作坚持以质量为本；队伍建设坚持以稳定为本的理念。三是中层干部和党员身先士卒、率先垂范、尽职尽责，激发、调动了公司员工的积极性和创造性，形成了“公司是我家、发展靠大家”的思想共识。

七、存在的不足和明年打算

2011年，尽管我们做了大量的工作，取得了一定的成绩，但与上级的要求和先进单位相比，仍存在一定的差距，主要表现在:一是部分干部仍然存在“等、靠、要”思想，创新思维和开拓精神有待进一步增强；二是职工队伍素质参差不齐，队伍的不稳定因素仍然存在；

三是协同发展还不够深入，一部分地市尚未开展移动工程；四是工程实施能力不足，给移动工程开展增加了一定的难度。这些都有待于我们在今后的工作中不断努力克服和改进。

2012年，工程公司党支部将重点抓好以下几方面的工作： 一是按照政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求，加强班子的政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营管理能力、市场判断能力建设，努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、思想先进、作风优良的高素质团队。

在员工中广泛开展每日“三问”，即：今天我要做什么？今天我要怎么做？今天我做好了吗？

第五篇：党支部工作制度

党支部工作制度

中共西河乡 联合校党支部

目 录

第一章 总 则

第一条 指导思想 ··································· 2 第二条 组织机构 ··································· 2 第三条 主要任务 ··································· 3 第四条 工作制度和方法 ····························· 4 第二章 组织机构职责细则

第五条 联校党支部大会和支部委员会 ················· 5 第六条 支部委员会成员职责 ························· 7 第三章 党支部日常工作制度

第七条 组织生活制度································11 第八条 学习教育制度································12 第九条 思想汇报制度································12 第十条 党员评估管理制度····························14 第十一条 发展党员制度 ·····························15 第十二条 党员发展公示制度 ·························19 第十三条 党费收缴制度······························20 第十四条 档案管理制度······························21 第十五条 党课学习、培训制度 ·······················21 第十六条 入党宣誓制度 ·····························21 第四章 结 束 语

西河乡联合校 党支部工作制度

第一章 总 则

第一条 指导思想

中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。联校党支部是党在联校群众中的基础组织，在群众中起着政治核心作用。应当把其建设成为贯彻党的路线、方针和政策的战斗堡垒，成为联系社会、职工、家长和学生的桥梁，成为团结广大团员青年的纽带，成为引导联校工作全面发展的先锋队。联校党支部始终在马克思列宁主义、毛泽东思想，特别是在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导下坚持解放思想，实事求是精神和民主集中制原则，紧密围绕在以胡锦涛总书记为中心的党中央周围，培养造就政治思想坚定、具有高超工作艺术和业务素质的教职工队伍，培养符合社会主义市场经济体制和知识经济要求的新型先导性人才这一根本任务。

第二条 组织机构

１.联校设立党支部一个，由联合校长担任支部书记。支部下设四个党小组，党小组长由学校中层领导党员担任。

２.联校党支部设支部书记，纪检委员、组织委员、宣传委员各一人，依照党章规定选举产生，并报上级党组织批准，每届任期一 年。在任期内支部委员的调整由上级组织审批。

３.支部书记应由党性强、思想政治业务素质好、作风正派、有奉献精神、在群众中有较高威信的党员同志担任。支部委员要严格要求自己，在各方面做出表率，处处起到先锋模范带头作用。各党小组要分工明确，各负其责，使之成为积极进取、团结协作的班子。

第三条 主要任务

１.联校党支部全体成员应努力学习马列主义、毛泽东思想，特别要学习研究邓小平理论和“三个代表”重要思想，提高他们全面贯彻执行党的基本路线、教育方针的自觉性和坚定性。

２.组织支部成员学习党的方针政策和上级党组织的决议。围绕党的根本任务和中心工作对党员进行形势与任务教育。宣传群众（学生），组织群众（学生）贯彻执行党的路线、方针和政策。

３.组织党员学习党章，采取有效方式对党员进行党性、党纪教育，特别要加强对新党员培养和教育。

４.认真培养积极分子，有效指导党小组开展党课学习活动。及时发展条件成熟的，各方面表现优秀的干部职工入党，并做好党员的教育与管理工作。

５.关心和支持群众（学生）组织开展的各种有利职工、学生身心健康的活动，加强思想建设和组织建设，支持学校各部门开展工作，教育党员在学校开展的活动中切实发挥先锋模范作用。

６.经常了解党员及教职员工思想状况，帮助他们克服工作、学习和生活上的困难。扶助积极因素、批评消极因素。７.积极探索党员的发展方向、素质要求、成才模式，加强自身的培养和锻炼。注意结合教师业务学习和专业技能的提高，切实发挥党支部在联校工作中的引导和先锋模范作用。

第四条 工作制度和方法

１.支部工作必须坚持民主集中制原则。党支部的重大决定事前应充分听取广大党员和群众（非党员）的意见，支部一旦作出决定，全体党员必须认真贯彻执行。

２.支部工作必须按学年和学期制订工作计划。计划要经过支委会讨论，上报上级党总支备案。学年和学期末要有工作总结。

３.支部委员会成员应分工明确，在具体工作中要相互配合，支部书记抓全面，并搞好协调工作。

４.支部应每月向上级党组织汇报工作情况及党员思想状况。重大问题要及时请示汇报。

５.支部每学期应向党外同志征求意见。对于支部工作的意见，应在支委会上讨论，并明确提出改进意见的办法。对于支部成员的意见，应严格按照组织纪律转达给本人，并在民主生活会上进行批评与自我批评。

６.应坚持联校党支部例会制度，定期召开支部例会，并做好会议记录，备案。

７.凡提交支部大会讨论的问题，一定要先在支委会上讨论，在支委会意见基本一致时，再到支部大会上讨论。以保证大会的严肃性，使大会顺利进行。８.支部工作的重点一定要同本支部的实际情况相结合，一定要与联校整体工作相联系，一定要为教职员工的思想政治素质和业务技能素质的提高这个根本目标服务。

第二章 组织机构职责细则

第五条 联校党支部大会和支部委员会

（一）支部大会

支部大会是全体党员参加的党内会议，是支部的最高权利机构。在支部大会闭会期间，支部委员会负责支部的日常工作。

1.支部大会的主要职能

传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示；讨论决定上级党组织布置和支部委员会提出的重大问题；讨论、审议发展新党员和预备党员的转正；民主评议党员。支部大会定期召开，一般每月召开一次。

2.支部大会的召开方式（1）会前准备。

支部委员会要在会前将会议时间、地点、内容、要求等通知全体党员，让党员明确会议议题，以便作好准备，在支部大会上充分发表意见。

（2）会议出席对象。

全体党员（包括预备党员）都应参加支部大会。如个别党员因 故请假，支部书记或支部委员应尽可能在会前听取这些同志对议题的意见，并将他们的意见传达给支部大会。

支部大会一般不吸收非党员参加，当在适当的时候，如审批入党或预备党员转正的支部大会，为了使入党积极分子加深对党的认识，可以吸收入党积极分子列席参加支部大会。

（3）会议程序。

支部大会一般由支部书记主持，并报告支部党员的应到数、实到数、享有表决权人数，缺席数，并说明缺席原因。

支部大会讨论的问题，一般应由支部委员会先行讨论和研究，并提出初步意见和方案，在支部大会上提出，提供大会讨论和修改。讨论时，党员应充分展开讨论，再作出决议。

支部大会通过决议时，必须有半数以上有表决权的正式党员出席；赞成票超过应到会有表决权的正式党员的半数，决议方才有效。

支部大会作出决议或决定时，实行少数服从多数的原则。（4）支部大会应做好会议记录。

会议记录内容包括：会议时间、地点，大会主持人姓名，党员出席和缺席情况，大会的中心议题，党员发言的要点，讨论中的不同意见，支部大会作出的决议等。

会议记录一般由支部委员会在会议筹备期间指定专人负责；会议期间，一般由支部委员、支部党小组负责会议记录。

（5）支部大会结束后，会议记录上交支部书记及时归档备查。

（二）支部委员会 支部委员会由支部大会民主选举产生。在支部大会休会期间，支部委员会负责领导和处理支部日常工作。

1.支部委员会的主要职能

贯彻、执行上级党组织的指示、决定，对党支部职权范围内的重大问题进行讨论研究，作出决议、决定，贯彻决议、决定。支部委员会定期开会，每月召开一次。支部委员会对支部大会负责并定期汇报工作，接受全体党员的批评和监督。

2.支部委员会的组成

支部委员会设立支部书记、纪检委员、组织委员、宣传委员。委员会实行集体领导与个人分工负责相结合的原则。

第六条 支部委员会成员职责

（一）支部书记的主要职责：

支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会的决定，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：

1.负责召集支部委员会会议和支部党员大会；认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决定、指示；结合本单位的具体情况，研究安排支部工作；将党支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定；组织制定和落实支部工作计划。

2.了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

3.检查党支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员 会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

4.支持和指导团支部、班级的工作，积极开展有益于学生身心健康的各项活动。

5.抓好支部委员会的学习，按时召开支部委员民主生活会，抓好支部班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

6.指导入党积极分子模拟党支部的工作。

（二）纪检委员的主要职责

纪检委员在支部委员会的集体领导下，负责党支部的纪检工作。其主要职责是：

1.协助党支部书记对党员进行遵纪守法教育。根据党的纪律检查工作“预防为主、教育为主”的方针，在支委会的统一安排下，协同组织委员、宣传委员在党内加强遵纪守法教育。通过教育，使广大党员了解党规党法，自觉维护和遵守党的纪律，模范执行党的有关规定。

2.保障党员的民主权利。加强党员的权利和义务的教育，增强党员的责任感，发动党员同各种违犯党纪党规的行为作斗争。疏通和拓宽党内民主渠道，使党员对党内事务有更多的了解和参与。重要事情要在党内先讨论，让党员早知道。切实保障党员的民主权利，包括犯错误党员的民主权利。对侵犯党员民主权利、压制党员批评、进行打击迫害的人和事，要会同上级纪检部门进行认真的查处。

3.检查党员、干部执行党章、遵守党纪的情况，发现问题及时上报并进行查处。贯彻“从严治党”的方针，发现党员有违纪情况，应立即向支委会报告，并及时进行检查处理。

4.建立健全党内监督、群众监督制度，并经常检查执行情况。重点加强对本部门党政班子在重要问题上的决策和贯彻民主集中制情况的监督，加强对党政领导遵守党纪党规、廉洁自律情况的监督。认真处理人民群众对党组织、党员和党员干部的检举、控告，做好群众来信来访工作，把党内外监督有机地结合起来。

5.受理党员的控告和申诉。认真负责地处理党员的有关控告，保护控告人不受压制或打击报复。认真处理党员的申诉案件，坚持实事求是的原则，做到件件有落实。

（二）组织委员的职责

组织委员在支部委员会的集体领导下，负责党支部的组织工作。其主要职责是：

1.了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出支部党小组的划分和调整意见。会同宣传委员提出组织生活的内容和要求，检查和督促本支部及所属党小组过好组织生活。做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作。

2.了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。

3.做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好对预备党员的教育考察，办理预备党员转正手 续。

4.做好党员的管理工作，根据支部的实际情况，做好民主评议党员工作，认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动；接转组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。

（三）宣传委员的职责

宣传委员在支部委员会的集体领导下，负责党支部的宣传工作。其主要职责是：

1.根据不同时期党的工作中心和上级党组织的指示，结合本支部的思想实际，提出宣传教育工作计划和意见，经支部委员会集体讨论通过后，具体组织实施。

2.组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策。组织党课教育，积极做好思想政治工作。

（四）党支部成员的主要职责：

1.正确掌握党组织发展党员工作的方针，协助支部其他成员制定发展党员工作计划，做好党员发展工作。

2.协助书记和支部委员会成员，负责组织对积极分子和预备党员的培养和考察工作，认真办理他们的入党和转正手续。

3.协助书记和支部委员会成员，做好入党积极分子的推优工作。4.协助做好对入党积极分子的培训工作。第三章 党支部日常工作制度

第七条 组织生活制度

组织生活制度是党内政治生活的重要内容，是加强党员教育管理、密切党员与支部联系、促进党员发挥先锋模范作用，不断增强党性的一项重要措施。

党支部组织生活应根据上级党组织的要求，并结合本支部的实际情况定期开展，一般是每个月一次。组织生活内容应根据上级党组织要求，由支部委员会进行计划安排，决定活动内容和形式，并由组织委员会落实。

组织生活的内容是传达上级党组织的文件精神、决议和指示，并且认真贯彻执行；传达本支部的决议和有关决定，要求全体党员共同贯彻执行；组织党员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的基本路线、方针、政策以及现阶段国际国内大事；听取各位党员的思想汇报和学习心得，积极开展批评与自我批评；听取党员对党支部的建设的意见和建议，并对合理的意见予以采纳；适当组织党员开展思想性与娱乐性相结合的活动，以丰富支部的组织生活。组织生活的形式应该灵活多样。

组织生活的内容：

1.组织党员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等基本理论，学习党的路线方针政策，学习党章和党的基本知识，学习宪法和其他法律知识。2.听取党员思想汇报，检查党员工作、学习及完成支部交办任务的情况。

3.本着“团结——批评——团结”的原则，开展批评与自我批评。

4.讨论发展党员的工作。指定培养、教育和考察积极分子的具体措施，检查这方面工作的落实情况，查找存在的问题，以及讨论预备党员的转正问题。

5.检查全体党员执行党章的情况和遵守国家法律、法令的情况，讨论党支部及党内在党风党纪方面存在的问题。树立正气，表彰先进；对犯有错误的党员提出批评，进行教育或处分。

6.组织党员开展生动活泼、形式多样的教育活动。如参观革命遗址或革命文物展览馆，观看有教育意义的电影，听取先进典型的报告会，参加社会公益活动等。

第八条 学习教育制度

按照党章规定，党员必须认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及有关决议，学习党的基本理论知识，学习科学文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。党员要自觉学习和阅读党的有关文件和刊物，及时了解时事政治，并以每月一篇思想汇报的形式向支部汇报学习情况。党支部要利用党员组织生活会的时间有重点地进行学习和教育。

第九条 思想汇报制度 党员应积极向党组织汇报思想。汇报时应以提高党性修养为出发点，批评与自我批评相结合。思想汇报的内容包括积极近期思想、学习、工作、生活上取得的进步和存在的不足，对党支部的意见、建议等。思想汇报分为口头和书面两种形式。

口头思想汇报主要通过党组织生活会，组织委员应做好记录。书面思想汇报应定期上交，一般为一个季度汇报一次，由各级负责人收齐，再交由组织委员统一归档以供查阅。组织委员应定期整理思想汇报。

凡是递交入党申请书的积极分子，自递交入党申请书之日起，应积极向党组织上交思想汇报，每个月至少一篇。思想汇报用黑色钢笔或签字笔在原稿上书写，不得采用打印稿。入党申请书和思想汇报上交至各党工作小组组长；党小组组长及时上交党支部备案并归档。

凡是入党积极分子，自被支部定为入党积极分子之日起，应积极向党组织上交思想汇报，口头汇报每月至少一次，书面汇报每个季度至少一篇。书面思想汇报用黑色钢笔或签字笔在原稿纸上书写，不得采用打印稿。思想汇报上交至指定支部党小组，支部党小组及时上交党支部备案并归档。

凡是预备党员，自被支部接收之日起，应积极向党组织上交思想汇报，口头汇报每月至少一次，书面汇报每个季度至少一篇。书面思想汇报用黑色钢笔或签字笔在原稿纸上书写，不得采用打印稿。思想汇报直接上交至党支部。凡是支部党员，应积极结合个人自身情况，不定期向党支部上交思想汇报，交流学习工作心得。思想汇报次数和内容作为学期末党员评议的一项考核内容。

第十条 党员评估管理制度

每个学期末支部举行“党员评优活动”，对党员一个学期来的思想、学习、工作、生活进行总结和评议。评出优秀、合格和不合格党员三个层次，分别予以奖惩，表扬先进，鞭策后进，以增强支部的凝聚力和战斗力。评议程序为：

1.个人自评

党员对自己在本学期内的思想、学习、工作、生活情况进行书面总结，并注明个人自评等级（优秀、合格和不合格），按时上交支部有关负责人。

2.小组互评

全体党员以支部党小组为单位，开展批评与自我批评活动，在自我总结的基础上，听取其他党员的意见，同时也向其他党员提出自己的意见和建议。在这个互评的基础上，确定支部党小组互评等级，按时上交支部有关负责人。

3.群众评价

部门职工对该部门的党员进行评价，可以口头或书面两种形式评议，支部派专人负责记录及整理。

4.支部总评

支部委员会对党员的自评、互评、群众评价进行综合分析，对 每个党员作出鉴定意见和评定等级。向全体党员宣布评议结果，将有关材料归档。对评定为“不合格”的党员进行批评教育和思想引导，促使其进步。

第十一条 发展党员制度 1.入党积极分子的确定及要求

要求入党的教职员工应自愿向联校党支部提出书面申请。申请主要写对党的认识、入党的动机和本人的主要表现。申请书（用正式纸张、正确格式、严肃内容、钢笔书写等）交党支部，经支部党小组向党支部推荐、党支部委员会研究、审议，确定为入党积极分子，党支部要向全体党员公布，填写入党积极分子花名册。填写发展党员培养对象考核表，并且委派两名正式党员作为他的培养联系人，对入党积极分子的培养教育，参加党校培训，入党积极分子应最低期限每三个月以书面形式向党组织汇报思想，并要经常主动申请向联系人做口头汇报交流，寻求组织帮助。

思想汇报是党组织与入党积极分子的重要沟通方式之一，也是党组织了解和考察个人情况的依据。其内容为对党的建设或对党、国家、社会问题的个人看法、立场、观点等或个人思想、生活、学习、工作汇报。着眼于反映个人真实的世界观、价值观、人生观及思维方式。思想汇报的内容要详实，质量要逐步提高。思想汇报要求本人主动当面交给党支部委派的联系人。（注：申请书、思想汇报要手写，要求用钢笔或黑色签字笔书写，署明姓名日期）

2.重点培养对象的确定和教育、考核（1）重点培养对象的确定：

重点培养对象从优秀的入党积极分子中产生，支部党小组从入党积极分子中推选出入党要求迫切，作风正派，群众基础扎实，品质优良的优秀分子。经联校党支部考察、审核后，列为重点培养对象。

（2）重点培养对象的培养考察：

入党积极分子的培养联系人作为考核人应主动向考察对象声明考核关系，通过各种途径深入了解和掌握考核对象的思想、工作、学习、生活等方面的情况，对考核对象给予培养指导和帮助，与其形成良好的互动关系。

考核人应将培养人情况及时向支部反映，并在《入党积极分子考核表》上全面客观地填写考核记录。如实反映出考核对象在考核期内思想、工作、学习、生活等方面的情况，反映出其进步和不足的地方。

重点培养对象应积极主动向党组织以口头或书面形式汇报思想，让党组织了解和指导你的思想发展。重点培养对象的思想汇报应首先交给其考核人，考核人详细阅读后交给党支部组织委员，组织委员定期收集后报送党支部审阅、存档。党支部要定期听取考核人对被考核人培养考核情况的汇报。

3.重点发展对象的确定和教育、考察（1）重点发展对象的确定：

支部对重点培养对象中各方面表现突出的，能积极主动和党组 织进行有效联系，卓有成效的工作并有质量的汇报思想、工作、学习情况，具有较高政治理论水平和政治觉悟，切实按照党员标准严格规范言行，时刻起到先锋模范作用，得到广大党员群众一致认可的，可被列为重点发展对象。

（2）重点发展对象的培养考核：

支部对重点发展对象的教育、考察要更加严格。在前期重点培养对象的培养考核的基础上，对重点发展对象要进行多次认真、严肃的谈话。其主要内容是确认政治理论水平和政治意识，考评学习、工作成效，考核各项发展标准的符合状况。

4.发展党员

发展党员必须坚持“个别吸收”和“成熟一个，发展一个”的原则，坚持支部推优和公开、公平、公正的原则，坚持以发展的眼光来正确评价重点发展对象的入党条件，使党支部真正成为先进青年的代表。

（1）发展对象的政治审查：

审查发展对象本人对党的路线、方针、政策的态度、政治历史和重大政治斗争中的立场及表现。审查发展对象的直系亲属和重要社会关系的政治历史情况。

（2）发展对象入党介绍人的确定：

入党介绍人由两名正式党员担任，可由发展对象主动邀请，也可由组织指派。

（3）介绍人的主要任务： 向被介绍人解释党的纲领、章程，阐明党员的条件、义务和权利，认真了解被介绍人的入党动机、政治觉悟、思想品质、学习情况、工作表现、经历等情况，并向党组织作出负责任的报告。

指导被介绍人填写《入党志愿书》，并认真填写自己的意见。向支部大会负责介绍被介绍人情况。

（4）发展对象填写入党自愿书：

发展对象根据自己的实际情况如实、认真地填写《入党志愿书》。（5）党支部召开全体成员会议，决定是否接纳发展对象为预备党员。议程：

召开支部大会，到会人数须超过总人数的一半，会议有效。在大会上，发展对象阐述自己对党的认识、入党动机、个人经历及社会关系、个人对当前重大政治事件的立场、观点、态度等。

入党介绍人向全体成员介绍发展对象的基本情况。

支部党员进行讨论，再由到会正式党员行使表决权，对发展对象进行表决。赞成票数超过与会正式党员的半数方能通过。

支部向上级党总支上报党员大会决议，经组织人员找发展对象谈话后，经上级党总支审批，通过者即报联校党委组织进行复审，通过复审的入党积极分子，被通知接纳为预备党员，预备期从支部大会通过当日起计算，预备期为一年。

5.对预备党员的考察

预备党员应定期向党组织以书面形式汇报自己入党后的思想及表现，三个月一次，让党组织了解预备党员在考察期内的思想发展 情况及个人表现情况。预备党员要填写《预备党员考察登记表》，每半年进行一次。预备期将满时，预备党员应主动提交转正申请书。入党介绍人与预备党员应密切交流，帮助预备党员提高党员负责意识，强化党性。

6.预备党员转为正式党员

预备党员转正手续：预备期结束时，本人提出书面转正申请；党支部征求党内外群众意见，并公示；党支部委员会审查；党支部大会讨论、表决通过其能否按期转正的决议，过半数正式党员赞成即可报上级党组织审批。

党员的党龄从转为正式党员之日算起。未通过者则应延长考察期，但预备期最多延长一年，在延长预备期期间不能按期转正者，撤消其预备党员资格。

第十二条、党员发展公示制度

为增强党员发展工作的透明度，扩大党员发展的监督面，保证新党员的质量，维护党的先进性和纯洁性，督促联校党支部的工作真正做到公开、公平、公正，促进党员发展工作的规范化和制度化建设，要坚持党员发展公示制度。

1.公示制度原则：

（1）民主公开，在学校广告栏公开展示，征求各个方面的意见。（2）实事求是，做到公示内容真实可靠。（3）公示先在党内，后在党外。2.公示制度的对象、内容与程序：（1）公示对象：被列为本本支部发展党员计划的发展对象；经党内酝酿拟在近期进行组织发展的对象。

（2）公示内容：发展对象的基本情况，如：姓名、性别、籍贯、班级、职务、出生年月、列为入党积极分子的日期、党校学习以及思想、学习、工作和生活情况等。

（3）公示程序：

发展对象在党小组、党支部初步研究后，在正式召开支部党员大会之前，通过公示板的形式进行公示。

公示时间一般为七天。3.公示意见反馈内容：

（1）有违背党组织的政治言论和政治活动（2）不能严格要求自己，有触犯校纪校规的情况

（3）学习态度不端正，有违反校系学风建设规范和制度的情况（4）工作弄虚作假，欺上瞒下，或“当面一套，背后一套”，拉帮结派等情况

（5）搞不团结，不能较好的处理群众关系（6）生活作风不正派，并造成不良影响

（7）在各项活动中不能发挥先锋模范带头作用，反而起不良作用

（8）未尽的其他方面情况。第十三条、党费收缴制度

按照党章规定，每个党员必须按期按额亲自交纳党费，交纳标 准按上级党组织规定执行，不得提前或拖欠交费。党支部应作好党费的收缴工作，及时收取，对连续六个月无故拖欠党费的党员要报党组织按党章予以处理。

第十四条、档案管理制度

档案由组织委员统一管理。支部设立《联校党员登记表》与《入党积极分子登记表》，内容包括申请入党时间、党校毕业时间、转正时间、向党组织汇报思想情况、民主评议等。

每位党员、入党积极分子都设立一个档案袋，入党申请书、书面思想汇报等分别装进各人的档案袋中，供支部查阅。

档案应每半个学期整理一次，做好档案保管工作。第十五条、党课学习、培训制度

1.党课学习分为两种：一种是以自学为主；一种是以辅导为主（由学校党支部统一组织实施）。

2.凡申请入党的教职工，都应参加党课学习，使自己的思想理论水平、对党的认识有一个比较明显的提高。

3.党支部要有计划的选送党员及入党积极分子参加上级组织的党课学习。

4.支部要帮助党员制订学习计划。党课学习课时、课程安排、培训要求等按照上级安排统一部署实施。

5.联校党支部采用多种形式配合和促进组织党课学习。如：讨论、座谈、参观、报告、辅导。要注重实效。

6.党课学习的主要内容：党的基本理论，基本路线，基本知识。第十六条、入党宣誓制度

1.新党员必须参加一次入党宣誓活动。联校党支部要在上级党委组织批准新党员后，选择适当的时机，及时举行新党员入党宣誓活动。也可以“七一”时期组织新党员参加新党员入党宣誓仪式。

2.宣誓会场要悬挂党旗，场内布置要庄严肃穆，新党员要面向党旗，举起右拳，在领誓人的带领下，庄严宣读入党誓词，宣读完毕要自报姓名。

第四章 结 束 语

本制度自制定之日起实行，制度中不健全的问题将通过支部讨论不断改进和完善。每位党员都必须严格遵守管制制度，以身作则，做一名合格的中国共产党员。