钤山镇三年村建工作规划（最终五篇）

第一篇：钤山镇三年村建工作规划

钤山镇三年村建工作规划

（2007年——2010年）

近几年来，我镇以“三个代表”重要思想为指导，切实加强了村级各个方面的建设，有力地促进了农村的改革、稳定和发展。为进一步加强以镇党委为核心的村级组织配套建设，增强基层党组织的凝聚力和战斗力，巩固党的基层政权，提升农村基层组织建设整体水平，结合我镇实际制定了我镇2007－2010年村建工作三年规划：

一、指导思想

高举邓小平理论伟大旗帜，努力实践三个代表重要思想，坚持党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领不动摇，继续认真贯彻中央关于农村基层组织建设工作的指导方针，紧紧围绕农业增效、农民增收和农村稳定这个主题，全面、深入、扎实、持久地推进农村基层组织建设，努力实现我镇新农村建设的新跨越。

二、工作目标

(—)建立一个团结、坚强、群众拥护的领导班子。领导班子要努力做到开拓务实，廉洁公正，群众拥护，有领导和管理才能，能够组织和带领广大群众大力发展农村经济，走共同富裕道路。

(二)培养锻炼一支富有战斗力的好队伍。发展党员工作

成效明显，村党支部有完善的活动制度和有效的教育管理办法，党员能够发挥先锋模范作用，干部能够发挥示范带头作用。

(三)选准一条符合实际的加快经济发展的好路子。因地制宜，充分发挥当地优势，合理调整农村产业结构，大力发展农村经济，积极推进科教兴农和农业产业化的经营，使各村经济实力不断增强，群众收入和生活水平有明显提高。

(四)完善一个好的经营体制。使统分结合的双层经营体制更加稳定、完善，制度得到落实；农村社会化服务体系功能更加健全，作用得到充分发挥。

(五)健全一套体现民主管理，保证工作有效运转的好管理制度。实行农村村务公开，建立健全以民主管理，民主监督为主要内容的各项制度。计划生育，九年制义务教育，合作医疗普及率均达到100％；社会治安综合治理成绩明显，群众民主与法制意识增强，自觉遵守国家法律法规和村规民约：社会秩序井然，文明卫生水平不断提高，初步形成文明健康的新风尚。

三、主要措施

第一，加强以党支部为核心的村级组织配套建设。要抓住村党支部、村民委员会等各类组织换届选举契机，切实加强以党支部为核心的村级组织配套建设。按照实际需要和精

干高效的原则，配备好村级各类组织的干部。党支部、村委会主要领导可以交叉兼职。同时建立健全各项规章制度，促进村级各类组织按照各自的章程和特点履行职责，发挥作用。要大力开展依法建制，以制治村，民主管理，民主监督等工作。

三年内建设完善和执行好六项制度：

(一)党内生活制度

(二)党支部议事规划和重大问题决策程序。

(三)党内外民主监督制度。

(四)村党支部和村委换届选举制度。

(五)村务公开制度。

(六)村民自治制度。

第二、建立一支适应现代化建设需要的高素质村级干部队伍。

1、拓宽用人视野，大力选拔优秀午轻干部。坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的用人原则，广泛选贤任能、打破身份、行业、地域界限。要特别注重吸引和鼓励大中专毕业生回村工作并从中挑选优秀分子担任村主要干部，要积极创造条件，鼓励和支持各村干部参加各种自学考试和函授培训，使各村级干部的年龄、文化知识结构得到进—步改善。

2、认真抓好各村干部的教育培训工作。以党校为阵地，举办各种类型的培训班，每年对村主要干部进行政治业务集中培训不少于5天，其他村干部的培训不少于3天。新进村领导班子的干部同时要进行岗位培训。要加大对村级后备干部培养的力度，通过三年努力，逐步建立和实现村主要干部助理制度，使后备干部能上岗锻炼，使其尽快成熟、成长。

3、建立健全全村干部的保障激励机制，使广大村干部劳有所得，退有所安，老有所养。为农村发展做出显著成绩的优秀村干部要大力宣传表彰，积极选拔任用。对不思进取，长期打不开局面，并经常帮助教育仍无明显转变的村干部要及时进行调整。同时积极完善和规范村干部养老保险制度。第三、着力整顿后进村。按照整顿后进村党支部工作要求，加大整顿力度，以解决“有人管事”、“有钱办事”为重点，加强村级领导班子建设。

第四、积极做好发展党员和党员教育管理工作。对在农村改革和现代化建设中涌现出来的优秀团员青年，妇女、知识分子以及外出务工者进行重点培养，符合条件的及时吸收入党。以党校为阵地，以电化教育为手段，有计划地组织党员认真学习党的十六大精神、邓小平理沦、“三个代表”重要思想和党在农村的方针、政策。并加强对农村党员和村组干部进行实用技术培训，使90％以上的农村党员和村组干部掌握一门至几门实用技术和致富本领。加强对农村外出外来

党员的管理，把外来党员纳入本地化管理范围。坚持民主评议党员制度，并通过党员目标管理，党员联系户等形式，为党员发挥作用提供舞台和场所。

第五、切实加强对村级组织建设工作的领导。镇党委成立村级组织建设领导小组，落实对村级组织建设工作的领导，并根据上级精神和县委部署，制订实施方案，认真组织实施。镇从党政主要领导到一般干部，建立岗位责任制，做到分工负责，职责明确，镇干部要确保联系村各项工作任务的完成，在每年年终，负责联系村的干部要对联系村级组织建设和工作情况进行总结，并作为自我评价和上级考核工作实绩的重要内容。

第二篇：钤山镇白芒村社区创建工作总结

钤山镇白芒村社区创建工作总结

白芒村位于分宜县南部，分安公路贯村而过，距离县城15公里，离钤山镇政府1公里，是由原白芒村与木元村于2003年合并而来，共有白芒、历山头、平布上、木元4个自然村，14个村民小组，村民566户，2058人。耕地面积2460亩，山林面积4600余亩，水面300亩。全村党员84人。社区内有一家驻社区单位，一个便民服务站，一个农家书屋，一个村卫生所，一个社区邮局，一个农民上网点，一个文体活动中心，一个康复指导中心，一个党员电教室。

自开展新农村建设和创建精品社区以来，白芒村社区以改善和提高居民生活质量为目的，以提高居民的素质和社区文化建设为重点，大力开展社区服务活动。通过创建、服务、管理等方式，积极探索一条拓展社区服务，推进社区建设的发展之路。同时，大力发展生猪养殖、油茶种植、大棚西瓜等产业，经过近一年来的建设，形成了功能基本齐全、文明和谐的精品农村村落社区，现就我村精品农村社区工作做以下总结：

一、抓好组织领导，确保精品社区创建工作稳步推进

1、钤山镇党委政府和我村两委始终把新农村建设、精品社区打造工作摆在重要位置，多次召开会议，成立了精品农村社区领导小组，由村党支部书记担任组长，村委会主任担任副组长，村两委干部为成员，并设立社区创建办公室，为社区工作提供了有力的组织保障，并确定创建内容和标准，监管、检查和评比等各项工作。同时实行“三

公开一监督”即政务公开、事务公开、财务公开，接受群众监督，极大激发了社区居民的主人翁意识，增强社区的凝聚力。

2、各挂点帮扶单位及挂点工作组齐心协力，从人、财、物上给予倾斜，帮助解决实际问题。

3．农民主体作用发挥明显，建设点由群众自主推选威望高、责任心强的“五老”人员成立理事会、监事会等各种群众组织，下设各个工作站，自觉参与支持精品社区创建工作，同时村委老年人协会成员也充分发挥其协会的作用，主动组织其会员积极加入社区建设，各成员积极鼓励其家庭成员积极加入到社区建设中去，群众积极主动性非常高。

二、各项工作成效显著

我社区围绕“把实事做好，把好事做实”的核心，切实为居民办实事。

1．村庄整洁全面提升。“三清六改二普及一拆除一分离一绿化”即清垃圾、清污泥、清路障，改水、改路、改厕、改房、改能、改环境，普及有线电视、普及电话，拆除“空心房”和破旧栏厕，实行人畜分离，做好村庄绿化，去年我村通过公开招标形式对木元村级公路进行了水泥硬化，整个工程共计资金85万元。现木元自然村村水泥路实现了“户户通”。2010年，我村斥资30多万元高标准完成了历山头新农村建设点的建设，还投资20万元对赵家新农村建设点进行了村容环境美化，对赵家新农村建设点房前水沟进行水泥硬化并修建了围栏。92%的农户家中安装了自来水，村民喝上了干净水，用上了

冲水厕；在全村修建垃圾处理池18个，实行垃圾集中堆放，统一处理，房前屋后环境得到有效改善，村容村貌明显改善有效解决了脏、乱、差等问题。

2．种养殖产业呈现规划化趋势。社区制定了产业发展规划，为更好地发展好我村的养殖业，我村两委班子召开专题会议，为养殖户征地和贷款提供帮助，为村民发展养殖产业提供好的平台。2010年我村先后邀请了市农业专家、县科技局、县农技中心的专家、教授为村民传授大棚蔬菜种植技术、果树栽培管理技术、生猪养殖等农业科技知识，举办了农民技能培训会。聘请了周围乡镇在农业方面有突出贡献的能人为村民介绍经验，发放科技资料1000多份，结合农民科技书屋、图书室等对农民进行农业科技知识宣传，使80%的村民都掌握了最基本的农业科技知识。目前全村中小型规模养殖户已达46户，苗木、西瓜种植面积达500余亩，仅养殖这一项，就使全村人均增收720元。

3．社区村民幸福感大大提高。我社区在努力提高我村物质生活质量的同时也不忘提高我村村民的精神文明建设，坚持两手抓两手都要硬的原则。引导村民致富的同时也高度重视解决困难人群和孤寡老人的生活问题，目前全村享受低保和五保的农户101人，每年都会组织对老党员、老干部和困难群众都进行慰问走访，发放慰问金或物品的活动。2010年村民参加农村新型合作医疗参保率达100%，现村委有村民活动中心供村民健身娱乐；有农家书屋供村民享受知识带来的快乐；有农民上网点供村民及时了解相关致富信息。每晚村民还会自

发组织在村委广场跳广场舞，村民的文化生活不断丰富，村民的幸福指数进一步得到提升。

4．社区配套功能不断完善。建设社区医疗点一个，一个志愿者协会，五个服务站，其中志愿者协会有村支部书记担任会长，村委会主任担任副会长，由村会计担任秘书长负责协会日常会议安排及记录，使得志愿者协会活动更能与村委日常活动结合在一起，真正做到纳入村日常事务中去，同时还建立了公益事业服务站、卫生环境监督站、文体活动网络站、民间纠纷调解站及社会互助救助站五个站，各站都有站长和成员，根据其站点各自的工作职责，结合村实际情况，就村公益事业、环境卫生、文体活动等定期组织其服务站成员为社区做好服务工作。

5．结合创新社会管理，加强社区党员干部跟群众的联系。我社区党员干部及驻村单位党员干部开展党员干部下基层送政策、送法律、送温暖活动。根据村实际情况，建立每个党员干部与群众的联系卡，并发放到每个群众手中，真正建立起了党员干部与群众的联系，通过这一活动使我们党员干部进一步提高党员的宗旨意识和服务水平，得到了社区群众的好评。

三、存在问题

1.社区覆盖面大，各服务站点的服务未能覆盖到社区各个角落。2.在社区建设中开展活动主要以自身社区为主，跟外界社区开展联动活动较少。

3.在整个社区建设规划中经验不足，整体规划不是很好。

总之，在本次社区建设中，村两委班子都认真按照上级部门的指导做好社区建设的各项工作，社区建设也取得了一定的成绩，但也存在如社区建设覆盖面不广、跟兄弟社区开展互动联系活动少等一些不足的地方。相信我村在上级相关部门的指导下，在今后的社区建设中取得更好的效果。

第三篇：村建五年工作规划

xxx县xxx—xxx年农村基层组织建设 工作规划

为全面贯彻落实党的xxx届xx中全会精神，进一步提高全县农村基层组织建设水平，更好地适应建设社会主义新农村的需要，根据中央和省、市委关于加强党的农村基层组织建设的部署和要求，结合我县实际，制定本规划。

一、指导思想

以科学发展观为统领，以贯彻落实党的xx届xx中全会精神为主线，围绕建设“创新xxx、富裕xxx、和谐xxx”的战略目标，结合当前开展的深入学习实践科学发展观活动，努力更新观念，强化功能，改进方法，提高能力，继续深入推进“三级联创”活动，大力实施“三培两带两服务”活动，切实加强农村基层党组织领导班子和党员队伍建设，不断增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥农村党员的先锋模范作用，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证和人才支撑。

二、目标要求

——农村基层组织建设有新的加强。在乡镇层面深入开展以打造服务型、能力型、发展型班子和创群众满意乡镇机关为主要内容的“三型一创”活动，在村级层面深入开展“五个好”（领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反应好——有一个好班子、一个好思路、一个好规划、一个好章程、一个好阵地）村党组织创建活动，使全县农村基层党组织政治更坚定、组织更坚强、作风更务实、制度更完善，真正成为贯彻落实科学发展观与构建和谐社会的组织者、推动者和实践者。到xxx年，全县农村基层组织建设要基本达到省委提出的领导班子有新形象、党员素质有新提高、工作机制有新改进、工作业绩有新发展、党群关系有新变化的工作目标。其中，全县90%的乡镇党委达到“三型”乡镇标准，70%的村党支部要达到“五个好党支部”标准。

——乡村干部队伍素质有新的提高。以县委党校、乡镇业余党校、村党员活动室为依托，每年对乡镇、村、组三级干部普遍轮训一遍；乡镇班子保持以40岁以下干部为主体的梯次配备，大专以上学历达80％；村级班子平均年龄保持在40岁左右，高中以上文化程度达到60%，大专以上学历达到20％；到xxx年，全面实现“一村一名大学生村干部”目标。

——农村党员队伍结构有新的改善。每年新发展农村党员150名以上，其中，35岁以下党员占70%以上，妇女党2 员占25%以上，高中以上文化程度党员占75%以上；每年从致富能人中培养入党积极分子200名，新发展党员中致富带头人占70％以上；每年新培养党员致富能人200名；到2012年，力争85％以上的中青年党员掌握2－3门农村实用技术。

——村级集体经济有新的发展。到xxx年，集体经济纯收入30万元以上的村达10个，10万元的村30个，其余的村均达到3万元以上，消除“空壳”村，形成村级集体经济自我发展的良好机制。每年新建、改建、扩建村级活动阵地15个，到xxx年，力争80%以上的村级活动场所面积不少于100平方米，其中，党员活动室不少于50平方米；256个行政村拥有农村现代远程教育站（点），50%以上的村配备电脑并建成拥有1000册以上图书的“农民科技阅览室”。

——基层民主政治和精神文明建设有新的推进。乡村政务、党务、村务全面及时公开，农村民主管理制度普遍健全完善，群众满意率达到90％以上；社会治安综合治理网络进一步健全，群众性精神文明创建活动深入开展，无刑事案件的村达到90％以上。

三、主要措施

（一）加强农村基层党组织领导班子和干部队伍建设

1、选好配强领导班子。按照思想政治素质强和发展能 力强的要求，选配农村基层党组织领导班子，特别是要选好配强村党支部书记。改进农村基层干部选拔任用工作，在乡镇进一步扩大党员推荐、干部推荐和组织考察的范围；在村级坚持和完善“两推一选”，着重从农村致富能人、农民专业合作经济组织负责人、退伍军人、回乡青年、外出务工人员中选拔村干部。从党政群机关选派优秀年轻党员干部到社会主义新农村建设示范村、镇和相对贫困、后进村任职，形成抓两头、带中间的工作格局。鼓励高校毕业生到农村基层就业，继续从高校选调优秀毕业生到农村基层工作。建立和完善村级后备干部培养选派机制。推进乡镇党政领导班子成员以及村“两委”成员交叉任职，提倡乡镇党政正职一般要任满一届以上，鼓励村“两委”主要负责人“一肩挑”，增强班子的整体功能。

2、加强干部教育培训。每年利用春节前后在农村基层开展一次主题教育，组织乡村干部学习理论、进村（组）入户听取意见，解决群众关心的问题，使干部经常受教育、农民群众长期得实惠。加强农村基层干部任职培训、任期培训和学历教育。全县每年举办1期村主要负责人任职培训或任期培训班，各乡镇党委负责抓好村“两委”其他成员的培训。重点抓好形势任务、市场农业、实用技术、政策法规等4 知识培训，加强专业、岗位素质培训，着力提高乡村干部发展经济、管理社会、服务群众的能力。

3、加强思想作风建设。坚持不懈地开展马克思主义群众观点和党的群众路线教育，加强农村基层党风廉政建设，引导农村基层干部增强对群众的感情和对工作的激情，运用说服教育、示范引导等方法做好新时期农村工作和群众工作。建立健全干部结对帮扶困难群众、进村入户、包村联户、民情日记、服务承诺、今日去向告示等制度。

4、完善激励监督机制。认真落实行政村主要干部 “一定三有”政策，认真落实“三会两评一公开”制度，逐步建立村干部社会养老保险制度，妥善解决任职时间较长、实绩比较突出的退职村干部生活保障问题。探索建立工作报酬、社会荣誉、政治待遇等多种形式的激励机制。注重从乡镇优秀党政主要领导干部，特别是在乡镇党委书记中推荐县党政领导班子成员，营造关心、支持和保护农村基层干部干事创业的社会氛围。健全基层领导干部个人重大事项报告、述职述廉、经济责任审计等制度，完善民主评议、函询、诫勉等制度。认真组织开好领导班子民主生活会和党支部组织生活会，提高基层党组织解决自身问题的能力。

（二）抓好农村党员队伍先进性建设

1、加大党员教育力度。坚持不懈地组织党员学习科学发展观、社会主义荣辱观，以及建设社会主义新农村的重大决策等，突出抓好党的十七届四中全会精神与党章学习。采取举办培训班、上党课、举行报告会、组织专题研讨和知识竞赛等形式，有计划地组织好党员的集体学习。完善党员学习日制度，组织党员参加在乡村干部中开展的主题教育。建立多层次培训基地，对农村党员进行大规模、专业化技能培训。大力推进农村干部党员现代远程教育信息网络建设。组织实施“菜单培训”工程，由培训对象根据实际需要和兴趣爱好自由选择培训课程。总结建立党员中心户学习制度经验，并进行推广。

2、严格党员管理。坚持和完善“三会一课”、组织生活会、党员组织关系接转和党费收缴等制度，定期开展党员党性分析评议活动。村党支部要结合每年一次的专题组织生活会，开展民主评议党员工作。把党内评议与群众评议结合起来，做好对不合格党员的教育转化和处臵工作。重视做好流动党员工作，进一步健全流动党员信息化网络管理。《流动党员活动证》做到应发尽发，不留空白点。流动党员就业单位有党组织的，编入其就业单位党组织；就业单位没有党组织的，就近就便编入所在社区（村）或其他单位党组织。6 在流动党员集中的地方大力组建党组织或联络站，力争每年在沿海发达地区召开一次流动党员党支部负责人恳谈会，总结交流工作情况，逐步构建以流入地党组织管理为主，流出地党组织和流入地党组织有机衔接、共同负责的管理机制。

3、完善党员发挥作用平台。深入开展 “三培两带两服务”活动，着力打造农村党员科技致富示范长廊，到xxx年全面完成“三五”工程活动目标。深入开展无职党员设岗定责和流动党员“建家”行动，围绕建设社会主义新农村改进无职党员岗位设臵；组织开展以 “建设支部小家，建亮xxx大家”为主题的建家行动，引导和激励流动党员把家乡更多的劳动力带出去务工致富，把在外面掌握的信息、学到的技术和积累的资金带回家乡创业发展。

4、重视发展党员工作。按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的方针，做好在农村致富带头人、退伍军人、回乡青年、外出务工人员中发展党员工作，注意发展年轻党员，重视发展女党员，每个行政村每年至少发展1名新党员。加强教育培养工作，建立一支数量充足、素质优良、结构合理的入党积极分子队伍。组织开展农村党建带妇建、团建活动，扎实做好发展青年党员“推优”工作。全面实行和规范发展党员工作重点管理、票决和责任追究三项制 度，扩大民主，加强监督。对5年以上未发展党员、党员年龄结构严重老化的村党组织，列入市管重点单位；对3年以上未发展党员、党员年龄结构老化的村党组织，列入县管重点单位；对1年以上未发展党员的村党组织，列入乡（镇）管重点单位；实行“三定一包”，即：定时间、定责任、定措施，包转化。

（三）加强农村基层党建工作机制创新

1、完善村党组织设臵。本着有利于促进农村经济社会发展、有利于发挥党组织作用、有利于加强党员教育管理、有利于扩大党的工作覆盖面的原则，调整和改进村党组织设臵。在符合条件的村设臵党总支，打破区域界限依托农民专业合作经济组织、农业龙头企业、农业示范基地、协会或主导产业等设臵产业党支部。理顺村党总支与所属党支部的工作关系，形成顺畅的工作运行机制。以农民住宅小区或中心村为依托、以产业为纽带、以构建服务农民平台为重点、以发挥党员特长为保证、以提高农民生活质量为目的，深入推进农村社区党建工作，增强城市对农村的辐射带动作用。

2、健全村党组织领导的村民自治机制。继续完善规范“三会两评一公开”制度，教育和帮助村委会成员牢固树立党的领导观念，自觉维护村党组织的领导核心地位。同时，8 着力提高村党组织驾驭全局的能力，要支持村委会依法开展工作，完善决策机制，推进决策民主化、科学化、制度化。进一步明确村“两委”职责任务和工作程序，形成工作合力。进一步规范政务、党务、村务公开，让普遍党员、群众享受到知情权、参与权、选择权、监督权，实行民主管理，完善村级“一事一议”制度。

3、强化农村基层党组织的工作职能。积极推进农村基层党组织创新工作方式方法，不断强化组织管理、教育引导和服务协调功能，善于通过启发教育、民主协商、示范引导等方法开展工作，自觉运用法律、经济、政策等手段解决问题。深化乡村为民服务全程代理工作，加强乡镇便民服务中心和村级代理点建设，探索建立农村社区事务代理中心，规范服务范围、运作方式和操作程序，整合办公场所、人力资源、站所职能和服务方式，健全内部制约、工作协调、联系调查处理、监督检查和双向考评机制。

4、深化农村党的建设“三级联创”活动。紧紧围绕社会主义新农村建设，深入开展“三级联创”活动。乡镇、村党组织要根据本规划，确定“三级联创”活动目标，强化创建措施，增强创建效果。在“三级联创”活动中全面推行主要领导履职报告制，增强创建工作的针对性和实效性。加强村委会和共青团、妇女、民兵、调解等组织建设，加强县涉农部门、乡镇站所、农村中小学和乡镇企业党的建设工作，根据其职责任务探索开展创建活动。进一步完善“三级联创”活动考核评价体系，每年进行一次考核，把落实上级党委的要求和履行职责情况作为考核的主要内容。县委将“三级联创”活动开展情况作为农村基层党组织建设工作有关责任人实绩考核的重要内容。组织部门在对相关责任人进行任用考察时，要将创建活动考核情况写入考察材料。对经考核确定的工作薄弱的乡镇、村，进行重点帮扶。

四、组织领导

1、强化农村基层党建工作责任制。进一步完善党员领导干部农村基层党组织建设工作联系点制度，注意在党组织力量比较薄弱、工作难度大的地方建立联系点，努力把联系点建成示范点。农村基层党组织建设工作领导小组及成员单位要加强组织协调，强化督查指导，形成工作合力。县委每年将组织对农村基层党组织建设工作进行不少于2次的集中督导检查，对工作不力的，视情通报，限期改正，直至采取组织措施。县直各部门（单位）要按照党建工作总体规划和阶段性重点工作，加大督查指导力度，并与帮助基层解决问题结合起来，提高督查质量。各乡镇党委书记每年要就农10 村基层组织建设工作形成1篇调研报告，并积极转化调研成果。每年召开全县农村基层组织建设领导小组会议不少于4次，领导小组成员每年到乡镇调研指导面要达到100%，到村指导面要达到三分之二以上。县直各单位（部门）领导干部要联乡包村，每年进村入户4次以上。乡镇所有领导干部要经常进村入户。进一步完善考核机制。县委每年对农村基层组织建设进行一次考核，每两年进行一次评比表彰。同时根据工作需要，在年初下发“农村基层组织建设目标管理考评细则”的基础上，调整充实考核内容，合理设臵分值，并从2008年起，进一步完善考核评价体系，探索运用民意调查的办法，把群众满意度作为考核的重要依据。认真落实农村基层组织建设情况与干部考核任用工作挂钩的各项要求。

2、加大对基层党建工作的保障。要加强组织员队伍建设。县委组织部每年对乡镇从事农村基层党建工作的人员进行一次培训，不断提高思想政治素质和业务水平。县级财政每年安排专项经费，用于农村基层党员、干部的培训。县管党费在使用上要向农村基层党建工作倾斜。

3、改进农村基层党建工作方法。不断适应建设社会主义新农村的需要，围绕提高农村党员干部技能化、农民组织化、农业产业化和党务工作信息化水平，积极探索加强和改 进农村基层党组织建设的途径和办法。鼓励和引导基层解放思想、与时俱进、开拓创新，及时总结推广基层创造的好做法和新经验，使农村基层党组织建设工作不断适应新形势、符合新需要、迈上新台阶。

xxx县委组织部 xxx年xx月xx日

中共

第四篇：钤山镇2012年平安家庭计划doc

钤山镇2012“平安家庭”创建工作计划

2012年，我镇“平安家庭”创建的主要任务是围绕“平安分宜”建设总体部署，从影响家庭平安的主要问题入手，以农村的“平安家庭”创建为重点，以保障家庭平安的工作网络为依托，夯实基层基础，加强宣传和服务，使“平安家庭”创建活动在基层平安建设中发挥更大作用，为维护钤山和谐稳定作出新的贡献。

一、宣传教育进家庭，进一步营造“平安家庭”创建活动良好的社会氛围

“平安家庭”创建活动是一项群众性活动，要广泛发动妇女和家庭成员参与，以每个家庭的平安构建整个社会的大平安。要加大宣传力度，充分运用报刊、广播、电视、互联网等媒体，立足农村，深入家庭主阵地，广泛开展妇女群众喜闻乐见的宣传教育活动，充分调动广大妇女群众参与“平安家庭”创建活动的积极性和主动性。

（一）进一步扩大“平安家庭”创建活动的宣传面，做好“四个结合”。一是与“六五”普法宣传和“妇女权益保障法”宣传相结合，引导家庭成员学习法律法规，依法行使公民权利、履行公民义务，合理有序地反映诉求和表达利益，促进家庭平安与社会和谐。二是与文明家庭创建工作相结合，将“平安家庭”作为“文明家庭”创建的基础条件，同时把精神文明建设和思想道德建设作为“平安家庭”创建的基础性工作，使两方面内容相互促进，相辅相成。三是与家庭教育工作相结合，把家庭教育作为创建活动的重要内容。

要围绕未成年人思想道德建设的要求，广泛开展“为国教子，以德育人”为主题的“双合格”家庭教育宣传实践活动，指导家庭成员掌握正确的教育方法，提高家庭教育的水平和能力。明年要重点抓好“家庭教育知识讲堂”和“关爱留守儿童”活动，努力促进青少年的健康成长。四是与新农村建设相结合，纳入社会主义新农村建设的大局中。发动妇女参与新农村建设工作，切实发挥创建活动在农村经济发展、环境美化、乡风文明、社会和谐中的作用。

（二）进一步提高群众参与“平安家庭”创建的自觉性与主动性，广泛开展“三项内容”的宣传教育活动。一是开展法制宣传教育活动，促进依法护家。要针对农村和家庭特点，对妇女和家庭成员开展《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保护法》、《禁毒条例》等与家庭生产、生活密切相关的法律法规的宣传，不断提高他们的遵守纪律意识和依法维权能力，预防和制止家庭暴力、赌博吸毒等案件发生。二是开展道德礼仪宣传教育活动，促进道德立家。要向广大家庭积极开展以践行社会主义荣辱观为重点的各类思想道德宣传实践活动，弘扬先进文化，倡导家庭美德，努力营建团结互助、平等友爱、和睦相处的社会主义新型人际关系和积极健康、文明向上的家风民风。三是开展科学知识宣传教育活动，促进知识进家。要根据家庭平安的实际需要，在群众中传播普及有关科学知识，特别是重点加强卫生、安全和家庭教育知识的宣传教育，引导家庭成员追求健康、文明、安全的生活方式，主动防范事故发生和预防未成年人违法犯

罪。

二、维权服务到农村，努力打造“平安家庭”创建活动的工作基础

维护妇女儿童合法权益是家庭平安的基石，是“平安家庭”创建活动的中心工作。妇联信访中反映出的婚姻家庭纠纷较多，家庭暴力救助机制不完善，离婚妇女权益受损，农村妇女相关财产权益受侵犯等妇女儿童权益保护问题，直接危及家庭平安、影响社会稳定，因此，在“平安家庭”创建活动中要注重妇女儿童维权工作，切实保障妇女儿童合法权益。今年围绕维权服务到农村重点突出五个方面工作：一是健全、规范、完善反家庭暴力联合救助网络和妇女法律援助联络站，增强预防和处置能力，及时发现，有效控制，切实维护妇女儿童合法权益。二是规范农村妇女维权站，发挥维权站在社情民意诉求表达和收集反馈渠道中的积极作用，帮助家庭成员理顺情绪，化解矛盾，促进家庭和谐，确保社会稳定。三是做好归正人员、吸毒人员的家庭帮教工作，继续开展结对帮扶活动，健全村、派出所、家庭三位一体的帮教机制，做好教育转化工作，同时加强对归正人员、吸毒人员子女教育，切实帮助解决实际困难，预防和减少犯罪，努力维护社会平安稳定。四是做好关爱留守儿童工作，开展留守儿童献爱心活动，弥补父母长期在外的家庭教育缺失，关心留守儿童的学习、生活、情感，教育引导他们健康成长。五是做好困难家庭的帮扶工作，开展对困难家庭的就业帮助和生活救助，引导就业困难妇女实现就业；进一步做好农村劳

动力转移培训、妇女创业就业工作，帮助困难家庭脱贫致富，实现社会和谐发展。

三、完善机制抓长效，扎实推进“平安家庭”创建活动的深入开展

“平安家庭”创建活动是一项社会系统工程，涉及内容多、参与面广、工作量大，要不断总结经验，建立一套完善的行之有效的长效工作机制，才能扎实推进“平安家庭”创建活动的深化，才能真正发挥好“平安家庭”创建活动在我镇建设“平安东海”，构建和谐社会中的基础作用。今年围绕完善机制抓长效，重点抓好三个方面：

一是进一步完善领导协调机制。根据省、市综治委对“平安家庭”创建工作考核的要求，要巩固完善领导协调机构，将专项经费纳入财政预算，确保我镇“平安家庭”创建活动的顺利开展。

二是进一步完善工作运作机制。“平安家庭”创建工作必须年初有计划，年中有检查，年终有总结，并纳入我镇平安建设的总体部署中，与平安村创建工作紧密结合，同落实、同检查、同考核、同表彰，确保“平安家庭”创建活动有计划、有步骤、有组织地开展。

三是进一步完善评选激励机制。要重视培育先进，树立典型，发挥先进典型的示范带动作用。

四是做好“平安家庭”“中心户长”的挂匾工作，对于个别村及个别家庭的光荣匾陈旧失落要及时补上，持续性地在全镇范围内营造浓厚的和谐氛围。

第五篇：油榨镇油榨村三年工作规划

油榨镇油榨村三年建设规划

2012——2014年

为了贯彻落实党的十七大精神，深入落实科学发展观，以胡锦涛“七一”讲话为契机，切实加快农业转变方式，促进现代农业持续高效发展，按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求。在镇党委政府正确领导下，依靠全体党员和村民的密切配合，进一步解放思想，事实求是，与时俱进，开拓创新，加快新农村科学发展和幸福乡村建设，把开展加强基层建设年活动不断引向深入，调整农村产业结构，明确发展思路，引导群众不断拓宽致富渠道，提高村集体经济收入，带领广大群众增收致富。新一届村两委，通过多种形式，认真收集广大农民群众的建议和意见，特此指定我村2012—2014年三年发展规划。

我村将在镇党委政府的正确领导下，（1）努力开展好“创先争优”活动，在活动中注意联系实际，注重实效，从而充分调动党员们的积极性，充分发挥党员的先锋模范作用，把“创先争优”活动搞得扎实有效，不留与形式，且形成制度长期坚持。（2）我们将以科学发展观为指导，扎实推进社会主义新农村建设，“按照生产发展；生活宽裕；乡风文明；村容整洁；管理民主”的要求，全面围绕农民增收及改善人居环境；统筹发展的思路，走科学发展的道路，尊重民意，切合实际。

一、加强领导班子的学习，提升工作能力

2012年既是两委班子换届年又是党的十八大召开之年，在新的 1

两委班子产生后，要以党支部为核心，带领全体党员深入学习政治理论知识和专业技术知识，用发展的眼光看问题，联系实际，将服务群众的意识贯彻到实际工作中去，充分利用农民书屋，远程教育，让更多人能及时拓展知识层面。

二、加强党建工作，突出党建特色

在党支部的领导下，加强对党员的教育和管理，扎实开展党员先进性教育活动，不断推进党员“设岗定责，双诺双平；四议三公开”制度，每年吸收培养发展1—2名先进青年积极分子入党。继续推进村干部述职述廉制度，提高党支部村委会的凝聚力战斗力，不断发挥党员的先锋模范作用，用实际行动带领全村百姓共同致富。

三、抓好全村各项社会事业发展建设，推动全村经济快步发展 进一步明确工作责任，规范工作程序，坚定不移的树立大抓项目的理念，以投资增长促经济发展。2012年争取财政或村村通等项目资金支持，把全村街道进行水泥硬化，方便群众出行；2013年在现有村街道硬化的基础上，将村街道全部亮化，安装路灯。我们村基本上都已通了自来水，虽经以前不断改进，但还有各户在用水高峰期吃水困难的情况，2014年计划将全村老化的饮水管线更新，确保村民用水安全、便利。

重视改善民生，着力构建和谐村庄。要坚持以人为本，牢固树立发展依靠人民，发展为了人民，成果为人民共享。关注“三农”问题，落实好惠农政策，关心弱势群体，孤寡、残疾等人的生产生活问题，巩固重视人口和计划生育工作，做到常抓不懈。

结合创先争优活动的开展，抓好精神文明建设。精神文明建设是新农村建设中一项重要的内容，也是目前比较弱的环节，精神文明搞不好，其他新农村建设项目将会受损，只有抓好精神文明建设，使群众们知错改错，才能使青少年健康成长。再此村干部要带头示范，不定期的举行“讲文明、树新风” “树立尊老爱幼，家庭和睦，邻里互助”的典型事迹评选活动，使群众从而提高思想道德水平。

四、继续抓好村内的党务、村务、财务公开工作

2012年随着新的两委班子的选举产生，更要建立完善好党务、村务、财务公开制度，及时召开每的村民代表大会，对村委会财务收支情况及时作出公示，让群众满意，知情知晓，增加群众的信任度。

总之；在今后的三年工作中，党支部村委会主要成员将带领村里各级干部，任劳任怨，发挥先锋模范作用，保稳定，促发展，稳定社会环境，团结互助，营造和谐氛围，想尽一切办法发展经济，让百姓致富。

油榨镇油榨村党支部

油榨镇油榨村村委会