第一篇：随着就业压力的加大和公务员工作环境的不断优化改善
随着就业压力的加大和公务员工作环境的不断优化改善，公务员考试受到了前所未有的关注，公考大军逐年增加，使得公务员考试成为全国第一大考。人数的增加意味着考试难度的增加和录取几率的减少，个别岗位达到了千分之一的通过率甚至更低。对于即将走上社会，以公务员为自己人生跳板的大学生无疑是一个重大的障碍。就业形势并不乐观，为了理想的职业，我们要在众多竞争者中脱颖而出，就要从现在开始，有意识的培养自己的综合能力，为今后的求职打好基础。
为我校在校学生提供一个展示自我的舞台，提前感受公务员招聘的氛围，积累经验，提高信心，发觉自我潜能，增强个人实力，使学生以标准化的公务员招聘流程，提高学生应试能力，增强同学们在公务员招聘中的竞争力。同时，在此次活动中能够唤起大学生对未来职业和生存能力的思考，使在校大学生尽早完成职业规划以应对日益激烈的竞争。通过此次大赛的一系列培训与比赛，加强我院学生面试能力，为同学们在今后求职中的优异表现打基础，进而提高我校毕业生就业率。
因此，举办此次“中公杯”公务员模拟挑战赛，旨在提高我校学生在公务员考试中的通过率，保持我校学子在公务员考试中一贯的优势，进而提高我们学校的就业率，为公务员队伍提供全方位复合型人才！
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