第一篇:公司行政助理转正申请
文章
来源莲
山课件 w ww.5 Y K j.Co M 6
尊敬的领导:
我于*年*月*日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
在试用期间,我认真及时做好领导布置的每一项任务,不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,难免出现一些小差错需领导指正,但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝以后类似失误的发生。
经过这3个月,我感觉到自己的工作水平得到了很大程度的提高,对于公司的行政工作有了更深入地认识,行政工作涉及到企业内部上上下下、里里外外的沟通和协调,我现在已经能够处理好本岗位的日常工作及其它一些相关工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,需要不断继续学习以提高自己业务能力。
在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己的机会。我会用饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
申请人:
年月日
文章来源莲
山课件 w ww.5 Y K j.Co M 6
第二篇:公司行政助理转正申请
公司行政助理转正申请,关键词是转正申请,助理,公司,
尊敬的领导:
我于*年*月*日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
在试用期间,我认真及时做好领导布置的每一项任务,不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,难免出现一些小差错需领导指正,但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝以后类似失误的发生。
经过这3个月,我感觉到自己的工作水平得到了很大程度的提高,对于公司的行政工作有了更深入地认识,行政工作涉及到企业内部上上下下、里里外外的沟通和协调,我现在已经能够处理好本岗位的日常工作及其它一些相关工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,需要不断继续学习以提高自己业务能力。
在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己的机会。我会用饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
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第三篇:行政助理转正申请
转正申请
尊敬的领导:
我是浦小玲,于2012年02月21日进入公司担任运营管理办公室助理一职,负责协助公司运营管理办公室行政内勤的相关工作,到今天为止已经完成了3个月的试用期,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
运营管理办公室涉及到集团各子公司、各部门的沟通、协调工作。在这三个月里,我在运营管理办公室的工作具体有:
1、按照集团董办、总办的工作部署,辅助运管办徐主任组织、主持集团公司的周、月、季度、临时性会议,并认真做好会议记录。
2、每天根据集团各子公司、各部门反馈上来的电话、传真、邮件等情况,及时向集团董办、总办汇报集团各业务单位营运情况,并按集团董办、总办的解决方案,及时回复各子公司、各部门,尽快解决问题。
3、证照管理。自进公司后,首先对公司的各项资质证照进行了整理、归档,并录入电子版表格,以便查询和管理。并在5月底以前,完成了集团各子公司的营业执照、组织机构代码证的年检工作。对各子公司的生产许可证、种子经营许可证、林权证等都进行了登记和保管,做到谁领用、谁签字,谁归还、谁接收的一对一负责制,确保证照的安全和使用。
4、文档管理。在徐主任的指导下,完成了对集团各子公司的重要文档、签署的重要合作协议以及合同进行了整理、归档,并录入电子版表格,以便查询和管理。
5、印章管理。负责保管集团各子公司的合同章、行政章,并建立了印章使用、印章外借等表格,对使用、外借的印章都进行登记,并存底,确
保印章的正确使用。
6、其他工作。协同人力资源管理中心、集团财务管理中心、各子公司对集团公司组织开展的的各项对内、对外的重大活动进行调度,协调和利用集团所有资源服务于各业务单位。
三个月的时间转瞬即逝,我已经慢慢的融入到春喜这个大家庭中,现在已经能够处理好本岗位的日常工作及其它的一些相关工作。自己也能够较快的进入到工作角色当中,这与公司的领导和同事给我的帮助和指导分不开的,特别感谢部门领导徐主任对我工作的指正和帮助。
当然,工作中难免出现一些小的差错需要领导和同事指正,这些经历也让我不断地积累了经验,在处理各种问题的时候考虑的更全面,防止在以后的工作中发生类似的失误。
来到这里工作我的收获最大的莫过于对工作的执着和热情,在以后的工作中我将继续提高自己,增加自己的能力,为公司的发展作出自己应有的贡献。
在此提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼,实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满热情做好本职工作,为公司创造价值,为自己展开美好的未来。在此提出转正申请,恳请领导给予批准。
此致
敬礼!
申请人:
日期:
第四篇:公司转正申请
转正申请
尊敬的各位公司领导:
您们好!
非常感谢您们能在百忙中抽出宝贵的时间来阅览我的转正申请,我叫张德波,很荣幸的于2013年6月25号进入公司,时光飞逝,四个月转瞬即逝。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在一个成长和拼搏的岁月里,我进入了贵阳本土房地产龙头企业——中天城投集团。记得曾经有人这样说过:“一流的企业销售的是文化,二流的企业销售的是产品,一个企业的品牌和口碑来源于自己企业的企业文化,因为它是一种新的现代企业管理理论,企业要真正步入市场,走出一条发展较快、效益较好、整体素质不断提高、使经济协调发展的路子,就必须普及和深化企业文化建设并不断提升。而中天城投集团正是这样赢得了贵阳人的一致好评和认可,也非常荣幸的成为了中天的一份子,加入了这个和谐的大家庭。下面是我进入公司这段时间以来的思想、工作、学习等一些感想和体会,向领导汇报。
第一,深入学习和领会公司的企业文化,做企业文化的践行者。企业文化是一个公司的灵魂,是企业员工团结进步,努力工作的精神源泉,也是企业提升其核心竞争力的不竭动力。在我进入公司的这段时间里,通过不断的学习和思考,特别是在与公司领导和同事的接触过程中,使我深深体会到了企业文化的力量。诚信、温暖、快乐、认真、苦干、拼搏、创新的梦远精神就在我的领导和同事的身上体现出来。公司里的领导和老员工,不仅在工作中给予我们许多的指导和帮助,更是在点点滴滴的小事上,成为我们学习企业文化的老师。而我也深深明白,作为一个新入职的员工,真正领会企业文化,践行企业文化,还有很长的一段路要走,还需要用心去体会。在实际工作中,我还有许多的缺点和不足,距离企业文化的要求仍有一段差距,但我相信,有这样好的领导和同事,我一定能够从他们身上学到更多的东西,并且通过自己的努力,弥补自身的不足,早日成为一
名合格的中天人。
第二,努力学习专业,项目知识,提高自身业务能力,为公司创造更多价值。进入公司之时,我就给自己订了一个学习计划和目标。首先,就是了解公司的有关制度和规定,用这些制度和规定来规范和约束自己的行为,严格要求自己,不作违反公司规定,损害公司利益的事情。其次,了解岗位职责,认真学习专业知识。在熟悉岗位职责的过程中,我认识到,作为一名置业顾问,并不是把房子卖出去那么简单,而是要掌握更多的专业知识,比如投资、理财,告知顾客如何贷款,贷多少年最划算,帮助顾客分析是否具有投资价值等等,要站在顾客的角度上思考问题,想顾客所想,急顾客所急,使顾客在买到称心如意的房子的同时,还能够得到更多的附加服务。
还有了解有关的房地产知识和销售知识的同时,也在通过各种渠道,努力学习有关的投资理财知识,丰富自己的知识,为以后更好的生活打下坚实的基础。最后,就是自身整体素质的提高。销售代表要直接面对顾客,她的言谈举止都代表着企业的形象,所以我在着装、谈吐等方面对自己都严格要求,因为我知道自己代表着企业形象,我要通过自己的努力,维护企业形象。
第三,把个人发展与企业发展相结合。在我看来,人无论工作,还是生活,都要有一个明确的目标,或者就是我们常说的理想。只有有了目标,你才会有方向,才会有前进的动力。对我而言,年纪不大也不小,正是学知识、积累经验的时候,工作的舒适度、是否体面并不是我考虑的重点,而如何能够提高自身整体素质,尽快成长才是我所要想的问题。销售代表虽然属于基层岗位,但她可以直接面对客户,锻炼自己的口才和交往能力,同时有了基层的销售经验,才能够更进一步提升。更重要的事,我认识到公司是一家有实力和前途的企业,我也愿意为公司服务,也愿意长期在公司工作,希望自己在公司能有一个光明的未来,我也会通过自己的努力回报公司。
第四:还记得导师说过中天秉承“农场法则”的核心价值观,如若我们收获的话,必须先买一块土地,购买种子并播种,之后持之以恒地耕种、施肥、浇水、灌溉,到秋天的时候才能收获粮食。而这种持续不断的付出,也不一定都有回报。很可能秋季的一阵龙卷风,就导致庄稼颗粒无收。因此,而对于置业顾问来说,我们必须坚守三个原则:第一,先付出,后回报,不可不劳而获;第二,持续不断的付出,最后才有回报,农夫不是插了秧之后坐等就有收获;第三,无论企业或者个人,都要关注周围的生态环境。虽然这个法则对各行各业都是如此,但没有多少人真正用心做到。
未来方舟倡导的是“标准中天、效益中天、和谐中天、责任中天”十六字方针,为“建立深厚的中天城投品牌价值”的企业目标的实现而努力。
经过几个月的了解和实践,我知道了现在开发的项目是由中天城投集团全力打造的“未来方舟”项目,是西南地域唯一集温泉养生、游乐度假、商务休闲和高尚人居等多功能为一体的国际生态综合型地产项目,建成后将成为贵阳城市新中心,甚至覆盖整个大西南。以前需要到外地才能感受和游玩到的,在五年以后在未来方舟就可以体验,如好比北京天安门至紫禁城一样的长达5公里城市中轴线,好比上海外滩的7公里的沿河商业景观,贵阳第一高度的540米地标建筑,国际级的嘉年华主题乐园、世界级的海洋馆、大西南首个室内滑雪场等游乐设施,它是属于贵阳最大最全的娱乐休闲天堂,它们的出现给贵阳带来了崭新的名片。
我们中天打造的是让人重新想象的一个未来,我们这个团队也将创造这样一个不敢想象的销售奇迹!
曾经有人劝我说,置业顾问这个职业单身和离婚的比较多,当时我不以为然,现在才知道,常年在外的我陪家人的时间确实很少很少,也正因为如此更让我学会了感恩和珍惜时间。对于我而言,做人做事没有最好,只有更好。那么,在以后的工作中,我将定下目标来约束自己,还记得在花果园时,陈晓辉总说过一句话:“在花果园工作一年的同事,到了年底你们还买不起一套房,你就不配做宏立城人”,那么几年,我借用陈总的话,在明年年底,我必须在未来方舟买一套120左右的房(至少有首付)。按我们现在的价格来计算,我的首付至少在20万人民币。也就是说,我每月至少有3万的收入。
当设定销售自己的目标时,我们应该用务实的、现实可行的条款来进行详细说明。提防满目夸大、空洞无物的目标。只有谈到制定长远的规划和决策时,超级宏大的目标才有意义,但这并不适合具体的目标设定。重点是要设定你能在一年里切实达到的现实目标。我的计划如下:
(1)、细化目标
一个人最大的悲剧不是无法实现自己的目标,而是不知道为自己的目标去奋斗。这就是目标不够不够具体的额缘故。目标制定得越具体、越细化,就越容易实现,你想挣100万元钱,不是笼统地去想,而是要知道将在多长的时间内实现这个目标。比如,计划在一年内实现,那么,就需要知道每月要赚3万元,即每周8千元,每天1千余元。按照比例计算,每天必须拜访100位以上客户,登记20个有效客户,邀约到访5组客户。
(2)、把每个小目标写在纸上
离你越远东西越显得不重要,同样,看不到、摸不到的目标月更难以去实现。当你制定好自己的销售目标时就需要把每一个月、每一周、甚至每一天的目标明扼要地记录下来。最好是写在纸上,放在自己容易看得见的地方,时时刻刻地提醒自己为实现这些目标去做。有时,即使只要用眼睛扫一眼就能看见。
(3)、每天每周都要去确定目标
研究发现,1至3天的即期目标是最好的目标,也是最容易实现的目标。这些目标好比马拉松长跑路上的一个个显示标志,它能时刻鼓舞你前进,鼓舞你坚持不懈地去做。更重要的是在你为实现这个小小的目标之后,会给你不断地带来幸福感和成就感。
作为一个有远见的行销人员,通常都会制定一个长期目标,确定自己的前进方向。然后根据每个阶段的工作把这些目标进行细化,中期目标、短期目标等等一层层地细化。直到具体到每天知道应该做什么。当然,每一个小目标都必须是某个长远目标分割而成的,如果都是单独存在的,则无法有助于大目标的实现。短期内的小目标是某段时期长远目标的主要组成部分,最终目标的如期实现,必须先把这个大目标分割成几个不同的小目标,分期来完成。
4、注重目标的实效:要成交量不要拜访量
任何一个销售人员在做业务之前都会制定不同销售目标,目标,季度目标,月度目标,周目标,日目标等等。但是,当你紧盯这些目标的的时候有没有注意到它的实效性?换句话说,就是制定的目标要达到一个什么效果。没有或者无法达到预期效果的目标,也不能称之为真正意义上的目标。
目标是一个起点,要实现的效果才是终点。对于一个销售人员来说,最终达到了什么效果才是衡量目标是否实现的标准。那么,这个效果是什么呢?其实,也就是我们经常说的“成交量”,只有有了足够的成交量才能保证有更大的业绩。
在这段时间以来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我也清楚的认识到自
身还有很多不足,比如工作能力和创新意识不足、业务水平还有待提高等。今后我将继续努力,一方面自觉加强学习,向理论、向专业知识、向领导和各位同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力,另一方面克服自身不足,做到脚踏实地,提高工作主动性。在点滴实践中完善提高自己,希望领导和同事们对我进行监督指导。
在此,我要向这段时间以来对我提供了巨大帮助的领导和同事们表示感谢,我将以一名专业的置业顾问工作人员的标准来严格要求自己,立足岗位,做好本职工作。
既然公司给了我们一个这么好的平台,在这里我们每天必须调整自己的心态,控制好自己的情绪,以专业和激情来面对每一天的工作,时刻提醒自己:“我是最棒的”,只有自己持之以恒的付出,才会迎来收获的明天。作为一名合格的置业顾问,我渴望按期转正,让我可以为更多的效力于中天。请各位领导考虑我的转正申请,我将认真的接受公司对我的审查和考验。
此致
敬礼!
未来方舟仁怀商业部
置业顾问:张德波
2013年11月5日
第五篇:公司转正申请
转正申请
尊敬的领导:
我叫##,于2013年3月30日进入####公司,根据公司的需要,目前在##区域工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,工作热情,性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,按时完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。在这样的一个岗位上,我学习了很多,领悟了很多。
在这个岗位的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。总之,在这两个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的。###公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,以###为家、顾客至上、合作奋斗的口号来严格要求自己,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。
申请人:XXX年月日