电力送变电建设公司成立五十周年座谈会主持词(共5篇)

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第一篇:电力送变电建设公司成立五十周年座谈会主持词

同志们:上午好!

电力送变电建设公司成立五十周年座谈会现在开始。

光临今天座谈会的有省电力公司副总经理**同志等省公司领导,有曾经在送变电公司工作、现在省公司有关部门和兄弟单位工作的各位领导,有现已离退休的公司历届领导班子成员和离休老同志,有来自公司各单位、部室的各方面的代表……

同志们,今天,我们欢聚一

堂,共同庆贺电力送变电建设公司成立五十周年,在此,请允许我代表电力送变电建设公司领导班子、代表公司1200多名职工,向长期以来关心、支持和帮助公司改革、发展的各位领导表示衷心的感谢,向一代又一代为公司发展作出贡献的送变电人致以衷心的问候,向一贯支持公司各项工作的职工家属表示衷心的感谢。

1958年5月,伴随着社会主义建设高潮的到来,电力送变电建设公司的前身——基本建设局重庆送变电工程处应运而生。党的十一届三中全会以来,我们这支队伍沐浴着改革开放的春风发展、壮大,为乃至全国的电网建设作出了重要的贡献。从1958年9月成(都)德(阳)绵(阳)马(角坝)110千伏输变电工程(含成德220千伏输电线路)开工,到1988年陕西省安(康)()南(郊)330千伏输电线路,到1993年的自(贡)渝(重庆)一回500千伏输电线路,到2007年的甘肃省兰(州)平(凉)750千伏线路,到2008年的向(家坝)上(海)±800千伏特高压输变电工程,公司迈着坚实的步伐,在建设的输变电工程从高压到超高压再到特高压的同时,公司也一步步发展、壮大,成为省电力公司下属的建设坚强电网的中坚力量、维护电网安全的特种部队,被誉为“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的电网建设“铁军”。

下面,请公司总经理兼党委副书记**同志致辞。

……

“创业艰难百战多”,我们公司能够走过五十年,同第一代送变电人的艰苦创业分不开。下面,我们欢迎公司成立初期第一任党总支书记张全秀同志发言。

……

张老后来从送变电调到省物资厅金属公司担任领导,80年代离休,现已84岁。让我们衷心祝福张老和所有的曾经为公司创建作出贡献的老同志们生活幸福、健康长寿!

……

离休干部**同志,1979年从乐山电业局调任公司党委书记,他是“文革”后公司的第一位党委书记。这一届领导班子认真贯彻落实党的方针政策,拨乱反正,进行企业的整顿和建设,为公司以后的改革发展奠定了基础。1985年,刘书记又到伊拉克,领导了伊拉克七个变电站的建设。下面,欢迎刘学运书记发言。

……

1991年,刘书记光荣离休。现年78岁的刘书记,与其他许许多多的离退休老领导,仍然关心并以实际行动支持着公司的改革发展稳定工作,让我们以热烈的掌声向他们表示崇高的敬意。

……

五十年来,送变电人以吃苦耐劳的意志、顽强拼搏的作风、无私奉献的精神,为建设坚强电网和维护电网安全作出了不可磨灭的贡献。与此同时,党和人民也给了我们许多崇高的荣誉:如全国劳动模范金跃荣,全国五一劳动奖章获得者刘奇华、舒野,省劳动模范季尚炯、陈德文,国家电网公司抗冰保电勇士肖云明等,在他们身上,集中体现了一代代送变电人的精神风貌。下面,请他们中间的代表、原公司总经理**同志发言。

……

**同志在任期间,带领公司广大职工进行了号称“世界级”工程的二滩送出500千伏输变电工程的建设,公司在完成二滩送出工程这一艰苦卓绝任务的同时,锻炼了队伍,培养了人才,一大批青年逐步成长为电网建设的栋梁之才。现在,让我们欢迎他们中间的杰出代表——原公司总工程师、副总经理、省公司建设部主任,现任**电业局局长**同志发言。

……

**同志是近年来在我们公司锻炼成长起来的领导干部之一,这期间还有很多同志经过送变电艰苦工作的洗礼,走上了省公司系统其他单位、部门的领导岗位,他们尽管已经离开了送变电,但仍然关心和支持着我们公司的工作,让我们以热烈的掌声向他们表示衷心的感谢。

……

2008年,是自然灾害频发的一年,从年初的冰雪灾害,到“5.12”汶川大地震,给电网造成了严重的破坏。在抗击冰雪和地震灾害中,我们公司作为一支维护电网安全的特种部队,在灾后救援、抢险、恢复重建、确保电网安全运行方面作出了突出的贡献,也涌现出许许多多先进典型。下面,我们欢迎不久前荣获国家电网公司抗震救灾先进个人称号的先进代表黄正煌发言。

……

五十年来,我们公司由小到大、由弱到强,与几代送变电职工的奋斗分不开,同历届职工代表的大力支持和参与民主管理分不开。下面,请公司第九届职工代表大会职工代表**发言。

……

公司在发展过程中,省公司历届领导都给予了殷切的关怀和热情的帮助,正是由于他们的关爱,我们才能得到今天的发展,这里,今天,我们有幸请到了原省电力公司副总经理**同志,下面,让我

第二篇:河南送变电建设公司变电工程公司

高压试验方案

郑州兴华220kV变电站工程施工项目部

日期: 2011 年 10 月

日20

审 批 页

批准:

质量审核:

安全审核:

编制:

第三篇:中国核工业第二三建设公司成立五十周年庆典方案

中国核工业第二三建设公司成立五十周年庆典方案一、五十年庆典的重要性

中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来,以“两弹一艇”为标志,为我国的国防建设事业做出突出贡献;八十年代改革开放后,我公司在“保军转民”参与市场竞争的过程中,以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志,翻开了公司历史新的一页;九十年代以来,公司先后成功完成了秦山二期、三期,岭澳一期,田湾等核电站的建设任务,岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际,通过举行五十年庆典活动,将公司成立五十年来取得的光辉业绩进行总结并展示,有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设市场的影响,提高知名度,增强我公司在市场中的竞争力。同时第三轮核电建设高潮即将到来,可以通过庆典对全体员工做一次总动员,增强广大员工核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。

二、五十年庆典时间安排

拟定于2008年9月19日至21日,时间3天

三、地点

公司燕郊基地

四、庆典活动机构设置

(一)庆典活动领导小组

组长:董玉川

副组长:蒋建三

成员:张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉

1.负责总体策划、组织、协调庆典活动,对庆典活动中产生的重大事项进行决策;

2.直接领导庆典活动筹备办公室的工作,处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题,并及时解决与指导。

(二)庆典活动筹备办公室

主任:董子珺

副主任:程廷钰

成员:莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平

1.接受庆典活动领导小组的直接领导,监督与管理庆典各专项小组工作;

2.负责制定公司五十年大庆活动方案,并报庆典活动领导小组批准;

3.根据庆典活动领导小组批准的整体庆典方案,确定各专项小组的组成;对各专项

小组的工作内容进行规划与要求;制订与传达活动的流程与日程安排表;

4.对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导,并对各小组的工作进行情况进行

协调和组织;

5.及时向庆典活动领导小组反映工作的进展情况,以及需要解决的问题和矛盾。

专项小组:

1、活动接待小组

组长:宋利民

成员:(待定)

工作内容:

(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本次接待活动的工作方案;

(2)向庆典活动筹备办公室申领邀请活动人员的相关资料与名单;

(3)负责对本次活动所要邀请的各级领导、嘉宾、员工代表等进行联系与接待;

(4)及时向庆典活动筹备办公室反映工作的进展情况,遇到本小组工作中不可解决的问题及时提出;

(5)安排所邀请人员届时的参观、接待与节目的参与活动;

(6)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

(7)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

2、文本稿件小组

组长:马银河

成员:(待定)

工作内容:

(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;

(2)根据庆典活动主题,撰写相关文案;

(3)辅助接待小组编写邀请函、感谢信等;

(4)负责撰写开幕词、闭幕词、领导发言稿,晚会主持词等;

(5)负责编写会议指南等庆典文件;

(6)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

(7)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

3、活动准备组

组长:徐启征

成员:(待定)

工作内容:

(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;

(2)根据五十年大庆活动的主题,组织“文艺晚会”、“体育活动”、“知识竞赛”

等重点活动的准备工作;

(3)拟订活动所需的设备、人员、稿件,递交庆典活动筹备办公室;

(4)制订节目的流程、风格、形式等细节问题;

(5)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

(6)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

4、庆典宣传小组

组长:陈进军

成员:(待定)

工作内容:

(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;

(2)制定庆典活动宣传的总体方案,包括宣传的渠道、形式、内容,以及宣传的阶

段性内容要求;

(3)对本次庆典活动进行全程的记录,向庆典活动筹备办公室提出宣传所需的各项

软、硬件材料要求;

(4)围绕庆典,制作本次活动所需的证件、展板、陈列栏、彩旗、彩球等;

(5)制作庆典所需要的画册、VCD光盘等;

(6)制作相关活动纪念品;

(7)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

(8)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

5、后勤保障小组

组长:刘炳良

成员:(待定)

工作内容:

(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导;

(2)密切与各工作小组进行联系,对各小组工作活动所需的设备、工具、人员情况

做到紧密跟踪,并及时解决相关问题;

(3)辅助其他工作小组的工作,并负责主要活动的安全保卫工作;

(4)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

(5)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

五、参加人员

上级单位:

国防科工委领导1人;

中广核集团公司领导2人;

中核集团公司领导2人;

中核建设集团公司领导3人;

中电投领导1人;

国核技1人;

河北省国防工办领导3人;

业主单位:

中广核各项目,秦山一、二、三期,秦山二扩、田湾核电站等业主11人;

兄弟单位:

中核二二、二

四、华兴、五公司、四七一厂、中核投、中核能源、华辉等单位领导8

人;

新闻单位:

新华社、工人日报、国防科工委新闻中心、中国核工业新闻中心、《中国经贸》杂志、河北日报等记者6人;

公司老领导15人;

建设公司领导12人;

总部各部门负责人23人(包括部门副职);

各单位员工代表70人;

有功人员10人;

合计:168人

六、庆典主要活动

1、中国核工业第二三建设公司五十年发展历程回顾和未来战略报告;

2、特邀专家讲座;

3、各核电业主座谈会;

4、公司50年成就展;

5、公司核电建设功臣和老员工访谈;

6、公司全套VI视觉识别系统发布会;

7、全体员工签名活动;

8、“见证公司发展历程”大型征文活动;

9、老员工撰写回忆录活动;

10、公司各单位齐唱司歌活动;

11、公司员工摄影展、书法展;

12、“我以二三人为骄傲”演讲比赛;

13、庆祝公司成立五十周年大型文艺晚会;

14、庆祝公司成立五十周年知识竞赛;

15、庆祝公司成立五十周年体育活动(提前举行);

16、表彰公司有突出贡献员工。

七、会议预算(合计:307000元)

1、用餐费用:47600元(145人*40元/人*6次+16桌*800元/桌=47600)

2、邀请专家费用:6000元(3000元/每人*2人)

3、邀请记者及宣传费用:92000元(2000元/每人*6人+5万(中国核工业报)+

3万(中国军工))

4、表彰费用:66400元(5000元/每人*10+4100元/每种活动*4种=66400元)

5、印制《见证公司发展历程》和《老员工回忆录》费用:20000元

6、宣传画册和宣传片制作费用:15000元

7、手提袋等会议用品费用:5000元

8、纪念品制作费用:40000元

9、文艺晚会费用:15000元

第四篇:受助学生给送变电建设公司的感谢信

尊敬的送变电建设公司:

首先,请允许我贵公司道一声谢谢,你们的爱心让我感受到社会的温暖,你们的赞助让我免除了学习的后顾之忧,让我渴望学习的心倍受感动,受助学生给送变电建设公司的感谢信。

茫茫人海,每一个人都有着各不相同的经历,但一个重要的原因——贫困,让我多了一份比常人更大的动力,感谢信《受助学生给送变电建设公司的感谢信》。我肩上的使命让我不得不努力学习,任重而道远。学海茫茫中,我艰难地坚持着我的信念,心里有一个不屈的声音在呼喊:一定要争气。可是辛苦的学途上我也曾犹豫过,但因为种种的原因,我还是坚持了下来。我不能放弃,不想放弃,更不敢放弃,学习上的重重困难我咬咬牙可以挺过去,可生活上的拮据让我束手无策。我并不期待天上掉馅饼的好事,我不存在那种侥幸。老师也常常教导我“巾帼不让须眉”。我们深深地记在心里,暗暗地努力。

你们的赞助对我来说就是那个不可或缺的馅饼,在我学途艰难的时候,给了我重生的力量,让我对学习更加充满热情。我真心地感谢你们,是你们的爱心浇灌着我的成长,我一定努力学习,将来回报社会,将这份爱心的火焰传递下去……

我在此向你们表示衷心的感谢。

第五篇:电力设计行业送变电资质最新标准

电力设计资质是电力设计院的市场准入证,新设立的设计院办理资质时,可从以下方面入手: 1.需要哪些工程师

送变电丙级资质所需人员6名

①概预算工程师

1名 ②二级注册结构师1名 ③通信保护工程师1名 ④总图工程师

1名 ⑤注册电气工程师(发输电)1名 ⑥电力系统工程师1名

送变电乙级资质所需人员12名

①概预算工程师

1名 ②二级注册结构师1名 ③一级注册结构师1名 ④二级注册建筑师1名 ⑤通信保护工程师1名

⑥总图工程师

1名 ⑦注册电气工程师(发输电)3名 ⑧电力系统工程师1名 ⑨暖通工程师

1名 ⑩给排水工程师1名 2.人员考核指标有哪些

农林乙级资质需要配备的人员,不仅仅考核数量,还要要具备中级以上职称、大专以上学历和10年设计经历和相应的业绩。3.是否需要技术负责人

必须要,否则谁来提供技术指导和建议。这里的技术负责人也可以被称为总工程师,和非注册人员一样,同样需要考核职称、学历、业绩和设计经历。4.需要哪些申报材料?

可分为这几大块:资质申请表、营业执照和企业章程、办公场所证明、各类人员相关证明。其中最繁琐的绝对是人员材料,每个人除提交身份证外,还需提供各种证书。除此之外,还有这些人员的劳动合同及社保证明。虽然概括的简单,但是真正准备起来绝对耗费精力。

合作方式(TEL:)(I88)(38O)(9O372)

这个资质,直接报送住建厅,由住建厅直接评审通过,跟我们合作分为几种方式 ①没有人员,我们来提供人员,整理申报材料,报送住建厅,您只需要等公示 ②人员都有,只是让我们整理申报材料并报送住建厅

③人员有,资质申报材料也有,就只让我们协调住建厅关系

我们一贯态度就是:能做就接,不能做不逞强,耽误双方时间,也砸了我们的招牌

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