第一篇:公司员工欢送及表彰演讲稿
公司全体员工,大家好!
今天,我们在这里召开这个会议是为了欢送和表彰一位为公司奉献多年的优秀员工:。
首先,我代表公司向同志在公司工作期间所做出的卓越贡献表示衷心的感谢。八年来,她在自己的工作岗位上兢兢业业,任劳任怨,严格要求自己,从最基础的工作做起,服从公司安排,由最初的不懂到现在的技术熟练再到带领新员工工作,这些都是来自于她平时的刻苦学习和认真积累,这种热爱本职工作,尽职尽责的工作精神值得我们全体员工学习。然而这样的一位优秀员工由于家庭的一些原因将要离开我们公司,这是公司的损失,但我相信她的精神将会一直留在我们公司,激励更多的员工爱岗敬业。
在此,我也同时感谢与她一样为公司奉献多年的老员工,因为有了你们,公司才有了今天的成绩,我希望全体员工都能够向他们学习,公司的发展需要全体员工共同的努力,员工的团结和奋斗精神是公司真正的财富,是公司发展的宝贵源泉。
最后,让我们再一次以热烈的掌声来欢送同志,祝愿你在新的工作岗位上,工作顺利,前程似锦!
谢谢大家!
第二篇:公司员工表彰通报
公司员工表彰通报范文3篇
表彰性通报和批评性通报是党政机关、企事业单位和社会团体内部经常使用的两种通报形式。写好这两种通报,对表彰先进、弘扬正气和批评错误、汲取教训,显得非常重要。本文是小编为大家整理的公司员工表彰通报范文,仅供参考。
公司员工表彰通报范文一:
关于对中山***环境卫生部表扬的通报
物业公司各部门、属下各客户服务中心:
为全力配合及支持君华•硅谷样板房开放,xx年x月x日-3月8日,中山***客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得君华•硅谷样板房如期开放。
上述事件反映出中山***客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:
给予中山***环境卫生部全体员工通报表扬。
希望全体员工以中山***客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。
此通报
公司员工表彰通报范文二:
关于表彰优秀员工的通报
各位员工:
本在各位员工的共同努力下,研发工作有了很大的突破。为了再创佳绩,经公司研究,决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励,表彰他们发扬主人翁的精神,以企业发展为前提,以提高经济效益为目标,在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉,取得更好的成绩。
公司员工表彰通报范文三:
关于表彰20xx公司优秀员工、优秀新人的决定
公司各部、西安研发中心:
为表彰在20xx取得优异成绩的公司员工,以此鼓励先进,树立典型。由各部门推荐,经公司办公会议审定,决定授予贾志敏等12名优秀员工和马月等4名优秀新人个人荣誉称号。对获得部门提名的徐二虎等7名员工给予通报表扬!具体名单如下:
一、授予公司优秀员工、优秀新人荣誉称号名单
1、优秀员工(共12名)
2、优秀新人(共4人)
二、获部门优秀员工、优秀新人提名名单(除获奖员工外)
1、优秀员工提名(共4名)
2、优秀新人提名(共3名)
希望此次受到表彰的员工以此为新的起点,戒骄戒躁、再接再厉,在今后的工作中再立新功。
特此表彰!
第三篇:欢送毕业生演讲稿
2010-05-27欢送毕业生演讲稿自己写的,请大家不要随意转载~呵呵,自恋的说比较满意第一次写这样的演讲稿ps:死老师,作业还有好多呢5555TT我不喜欢跟着老师布置的东西走,真是的我自己爱咋么复习就咋么复习么,她知道我的弱项和强项啊?每次老师一带领我们复习我就考不好,睡不好(作业太多)牢骚完毕!可恶,就不写,大不了打我么,再说了我又没不复习,只是按自己的方法
几载光阴如梦碟,回首往事堪嗟叹,欢送毕业生演讲稿。当今你们步入这个校园,如今你们却要展翅高飞,开始你们人生的另一个起点!
三年的时光,弹指一挥间,但很多记忆将成为生命中最为珍重的收藏。留恋相识的老师,留恋你相知的朋友,留恋那美丽的校园。曾经在幽幽暗暗反反复复中追寻,才知道平平淡淡从从容容是最真。暮然回首,才发现一切的一切在离别时都会引起你的愁思,这里的一花一草,一土一木曾已熟悉的再不熟悉,今昔却难舍难分,哪怕是一片树叶也会引起你的无限遐思,一朵花都会有你的一个故事。或许你的脑海里是曾今的欢笑,曾经的痛哭,曾经的奋斗…想挽留,却已似梭,似箭办从你眼前划过,明明看得见它的离去,可是却再也回不去了,初中三年,在这里,你们已经成长起了,你们已经告别了童真,告别了少年的鲁莽,时光无法挽留,母校的记忆成为了你日后道路上永远的牵挂…
日月如梭,过去时光不可得,日后你们要各分东西,不再依靠父母走向不同的人生路线,在父母老师眼中你们或许已不再是小孩子,在他们眼里你将会是是家里顶梁柱,殷切的希望…请记住你的父母,记住你的老师和母校,因为无论你在何处,和一永远都记着你们!在这里你们学会了待人处世,学会了适应社会,学会了感受爱,付出爱…中考临近,父母的望子成龙,望女成凤的话语不停地在耳边旋绕,请你不要怪怨他们,因为在无数个不眠之夜他们永远陪伴着你,请你为他们做两件事,演讲稿《欢送毕业生演讲稿》。第一放下笔,倒一杯茶对为你付出的父母说:您辛苦了。其次就是当你受不了习题的“轰炸”时想想他们,化爱为力量!用你最大的努力去赢取好成绩,哪怕只要奋斗过,我们无悔!
起来吧!用你的心大声喊:“我要实现我的梦想!”没有人能打倒你,打倒你的是你自己!请努力,请秀出一个风采,秀出一个成绩给你的学弟学妹门看!让我们看着你们成功的道路,追随你们的步伐!放首未来,祝愿你们在中考中取得好的成绩!加油,二中为你们喝彩,我们为你们喝彩!
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第四篇:欢送毕业生演讲稿
2013年欢送毕业生演讲稿
亲爱的哥哥姐姐,弟弟妹妹们:光阴似箭,岁月如梭(时间如白驹过隙),欢送毕业生演讲稿。一转眼4年的大学生涯即将成为过去。再回首,是一串充满酸甜苦辣的昨天:昨天,有我们在课堂上的嬉闹;昨天,有我们在球场上的横扫;昨天,有我们在喝酒时的苦恼;昨天,有我们在考场上的煎熬;昨天,有我们在一起测量时的奔跑。是啊,昨天,多么美好,多么值得回忆!记得在图书馆前的我们,信步地走着,月光很柔美,点缀着霓虹、像罩上了一层乳白色的朦胧。青春的梦幻,在没有尽头的远方,总会有一个微笑的答案。
四年是一首写不完的诗,我们曾用用汗与泪来充实它的篇章;四年是一首唱不完的歌,我们永远不曾为它按下一个休止的音符。友谊是一首无字的歌,在淡淡的季节里为你开一树美丽的花,在深深浅浅的脚印里,为你不退的步伐奏一曲动人的华尔兹,演讲稿《欢送毕业生演讲稿》。四年很短暂,而我们相聚还没有四年,却将我们专业各年级的友谊升华。
“问号是开启任何一门科学的钥匙”。愿你们毕业后,多几个问号。用智慧描绘生命的画板,用勤奋书写人生的坎坷,用汗水浸润青春的旅途。而即将踏入的社会是一部书,让我们刻苦地去攻读它,去领会它的深切含意,再去续写它的新篇。
此刻只想轻声吟问:
你能否借我一架全站?让我窥探你心中的感伤。
你能否借我一架水准?让我测量你攀登的山峰。
相逢又告别,归帆又离岸,既是往日欢乐的终结,又是未来幸福的开端。学长学姐们,明天,你们要到生活的星图上去寻找自己的新位置,让我们用自己闪烁的星光相互问讯、表情达意。我们要暂时别离了;“珍重”的话,我也不再说。在这欲来未来的夜色里,努力铸造几颗小晨星;虽然没有多大光明,但也能为那远行的人照亮前进的道路。“去日不可追,来日犹可期”。在往后的岁月里,人生的道路上,我们会为你们点点滴滴的成功而欢呼,为你们的飞速发展而狂喜,为你们日新月异的变化而振奋。我们相逢在陌生时,我们分手在熟悉后。聚不是开始,散也不是结束,何当共饮湘江水,却话科大夜雨时。
第五篇:公司员工演讲稿
公司员工演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
首先感谢公司给了我这次演讲的机会.我演讲的题目是《放眼奥鑫未来》.我们奥鑫公司是一家为机动车辆及其所有人与驾驶人提供全方位服务的专业型机构,从车辆的安全质量检测到驾驶员的培训与考核,彻底的实行高标准、高起点、高科技的一站式服务。这项业务当前还没有任何一个可借鉴的成功模式。面对复杂而庞大的市场,依然存在着相当大的风险,这就要求我们务必做到长远目标和客观现实有机结合,要有敢为人先、永不服输的创业精神,为我们公司创造更辉煌的未来。
那么,我们应该怎么做才能达到预期的目标呢?
一让客户知道在公司的预备期和开业初期,想要让目标人群概念性的知道“我们是做什么的”?就必须照准目标人群的需求为切入点。通过技巧性的宣传增强他们的选择意识,而这种选择意识将促进他们最终转变为我们的忠实客户。
二让客户明白目标人群开始试探性的与公司接触,在这个时候,我们应该充分的运用整体形象、整合系统为他们提供完善的服务计划和服务保证,使客户明白我们是“以担社会责任为先,以为人民服务为主”的新型企业,我们所追求的是有更广阔的空间与机会能为更多的客户提供最满意的服务!
三让客户信任优质、全面的服务质量管理是公司发展的生命线,也是建立客海量资料分享
户信任的唯一途径。质量品质服务品质等等是贯穿所有工作的主线。这些方方面面的工作要真正做到为客户负责,只有这样才能经的起时间和实践的考验,才能让客户产生信赖和忠实。
四让客户喜欢企业与客户之间存在一种潜在的、有这举足轻重作用的因素,它源于员工的全力以赴,企业对服务事业的关注。因为这些因素的存在,我们要充分的利用和把握好每一次接触或服务客户的机会,要让他们去感受我们所带来的“超值”,这也是使公司与客户之间牢固的桥梁与纽带。
五让客户回味每一位客户都存有自我认可性的依赖,都会肯定自己的选择和决定是明知而正确的。据此,我们应该创造更多的情景让客户回味并明白:是我们公司完善的经营体系和优质的服务理念,为他们的工作甚至生活提供了更有效的服务。使他们有更多的理由去肯定和认同。这样以来,不但充分的满足了客户的自我认可性,同时也给我们带来超出任何宣传效果的--口碑效应!
作为奥鑫的一名员工,在新的工作环境中,我想我最应该做到的是尽职尽责,用忠诚和热情回报公司对我的信任。如果公司是一条船,那我们每个人的一双手就是一只桨,未来掌握在我们的手中,只有我们共同伸出双手一起努力,我们的航船才能劈波斩浪、勇往直前!
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