第一篇:安康杯有奖知识竞赛领导致辞
员工同志们大家好:
首先我代表公司向专程前来参加公司此次安康杯有奖知识竞赛的满洲里市总工会XXX、呼伦贝尔安泰公司安全生产部XXX表示热烈的欢迎和感谢。同时也对公司这些参赛的队员的表现给予充分的肯定,你们娴熟的答题说明了你们在紧张的生产工作之余认真对待了此次活动。
满洲里市总工会几年来对我们公司的大力支持和帮助,安泰热电公司也对安全工作给予了高度重视,借助这些外来因素和我们自身努力使公司自组建成立以来没有发生过大的安全事故,但这不足以说明我们公司安全工作做到了万无一失、没有隐患,公司热电厂投产后,新设备、新机组,特别是不少员工都是刚刚接触发电厂的运行工作,对一些事故隐患及事故处理的经验还都不足,今年夏季我们供热面积要增加95万平方米,锅炉大修和外网施工马上就要开始,这些工作都需要我们高度重视安全工作。
今年的安全活动月的主题是《准章守法、关爱生活》这就是要求我们在抓安全生产工作中,必须按照规章制度办事,实践证明安全规程都是我们多年总结出来的工作经验,只要我们不违章,就能够保证各项工作的安全生产,对于关爱生命我的理解就是关心员工生命、抓好安全工作就是对员工的最大的关爱,两者相辅相成,因此我要求公司各级领导、各个部门在工作中要切实做到把安全工作放到首位,有效地预防和避免安全事故的发生。
最后我想说的是“安康杯”竞赛活动是一项群众性的活动,员工是这项活动的参与者,同时也是受教育着,更是最终的受益者。我们之所以开展此项活动、重视此项活动,最终的目的就是要“强化”人身安全、设备安全、技术安全、意识安全、交通安全和扩建安全,从员工的思想深处培养员工的“我要安全、我懂安全、我会安全的意识和能力,从而确保公司的安全生产、达到全员共享”安康“的目的。
第二篇:安委会第二季度例会讲话稿与安康杯有奖知识竞赛领导致辞
安委会 实处,部分企业对推行“双向承诺制度”无动于衷,既没有向社会承诺,也没有和员工签订安全承诺书,部分企业的警示教育制度、重大隐患公示制度、领导信息提醒制度没有落实到位。根据省、湘潭市要求,要在9月30日前实现企业安全生产“五落实五到位”,任务还很艰巨。三是部门监管存在缺失。烟花爆竹清剿行动中,部分乡镇虽然签订了“清零”责任书,但仍然存在少数非法经营点;危化企业监管不到位,危险化学品的台账制度没有落实,危化品非法运输仍然存在;经开区的企业标准化建设迟缓,距离年底达到70%的要求,差距较大。
3、“打非治违”仍不彻底。一是成品油非法经营、储存问题突出。1-6月我市非法油罐先后发生4起事件:元月23日虞塘供销加油站储油罐非法动火,发生爆炸;2月18日,白田镇一取缔多年加油站的储油罐没有规范处理,一智障小孩燃放鞭炮引发爆炸,致一人死亡;5月5日,棋梓镇非法加油点发生柴油泄露事故;6月1日,棋梓一取缔的非法加油点,其油罐没有按照规定予以处理,非法动火导致爆炸,致一人死亡。目前仍然有个别乡镇非法加油点没有按照要求取缔到位。二是非法采砂洗砂屡禁不止。梅桥、泉塘、月山的非法洗砂有死灰复燃的现象,育段、白田的毁田采砂,水府库区的非法采砂行为仍然没有得到彻底的遏制。目前已进入主汛期,如不采取有效措施,有可能引发事故。三是“九打九治”工作力度不够。部分单位没有因地制宜制定方案进行排查,没有按照规定报送信息。对新建的项目监管不到位,如栗山镇大江南实业有限公司液化气充装站的项目建设,没有办理行政许可,没有履行“三同时”,擅自动工,乡镇和有关职能部门没有及时制止。我市农村非法养老院数量较多,初步排查达32家;幼儿园校车和道路交通运输“三超”随时可见;建筑施工领域仍然存在层层转包、违法分包、非法挂靠问题;“三合一”、“多合一”场所违法生产经营行为仍然存在等等。这些问题极易诱发事故发生,必须引起各个部门的高度重视,牢记安全生产职责,时刻绷紧安全生产这根弦,深查原因,正视不足,采取有效措施,切实加以整改。
二、突出重点,全力做好当前各项工作
(一)完善安全生产责任体制。一是落实市、乡、村“三级五覆盖”.在6月30日前落实“党政同责”全覆盖;“一岗双责”全覆盖;“三个必须”(管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全)全覆盖;政府主要负责人担任安委会主任全覆盖;定期向组织部门通报安全生产情况全覆盖。加快推进以村组(楼栋)为单元的安全网格化管理,每个村(社区)都要设立安全信息员,明确职责,保障待遇,确保安全责任横向到边、纵向到底、无缝对接。二是推动企业 “五落实五到位”.在9月30日前落实企业董事长、党委书记、总经理的安全生产职责全覆盖;总经理担任企业安委会主任全覆盖;所有企业领导负责分管领域的安全生产工作全覆盖;企业安全生产情况定期向董事会、业绩考核部门报告及定期向社会公示全覆盖;企业建立或明确专门的安全生产机构和人员全覆盖。督促企业主要负责人认识到位、履职到位、日常管理到位、隐患整改到位、危险源监控到位。三是加强基层基础工作,推进安全生产网格化管理。各乡镇办事处要建立领导干部包片分村责任制,形成覆盖乡镇、村、组(楼栋)的“横向到边,纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产监管网络;明确村组长安全信息员职责,发挥安全生产工作“前哨兵”的作用;加强安全生产检查,按照现场检查、排查整改隐患、复查安全隐患三个步骤,做到有检查、有整改、有复查、有文书、有记录,形成“闭合圈”式执法运行模式。
(二)铁腕推进打非治违工作。一是落实责任,明确任务。明确两个“责任”主体:各乡镇办事处为执法组织主体,负责前期摸底、现场执法组织与事后监控,要充分发挥安全信息员职责,做好“打非治违”的排查并及时上报;各行业主管部门为执法主体,负责执法人员、执法文书、执法程序的到位,严格按照要求,将交办任务分解落实到人,确保取得实效。二要联合执法,重拳出击。各相关责任单位要针对摸排的任务,以及群众举报的非法违法行为,组织专门力量,开展联合执法,严格按照“四个一律 ”,即对非法生产经营建设和经停产整顿仍未达到要求的,一律关闭取缔;对非法生产经营建设的有关单位和责任人,一律按规定上限予以处罚;对存在非法生产经营建设的单位,一律责令停产整顿,并严格落实监管措施;对触犯法律的有关单位和人员,一律依法严格追究法律责任。公安机关要全力保驾护航,暴力抗法、涉黑涉恶的,要坚决严惩不怠。纪检监察部门要全面清查非法违法行为幕后的权力保护伞,一经查实要立即启动问责程序,情节严重的要移送司法机关依法查处。三要严密监控,强化督查。各乡镇办事处、部门单位要以铁石心肠,铁的手腕,对辖区及行业内的非法违法行为采取“清零”行动,重点做好成品油、社会养老机构、油气管道、消防安全、烟花爆竹、交通安全等行业领域的专项打非行动,将重大非法违法行为的单位纳入“黑名单”管控,严格事故查处,认真执行事故查处挂牌和跟踪督办制度,对非法违规行为造成事故的企业,以及谎报瞒报事故的,要依法从重处罚。各乡镇办事处和部门单位每月至少开展1次联合执法行动,每季度 煤矿山、危险化学品、建筑施工和非高危行业负责人业务知识培训班。各乡镇办事处要加强对本辖区村级安全信息员及企业安全生产管理人员安全培训,推进安全生产知识进村组、进社区、进企业、进学校、进家庭。
2、全面开展大排查、大整治。各乡镇办事处、部门单位要把握重点时段和关键环节,按照属地管理和行业监管原则,认真组织开展一次全面、彻底的安全隐患大排查,做到横向到边、纵向到底,不留死角、不存盲区。重点突出人员密集场所的消防、建筑工地、水上交通、矿山、危险化学品企业、道路交通、油气管网、校园校车、重点工程及项目、涉氨涉氯企业、高空作业和有限空间作业的安全检查,对排查出的问题,能立即整改的要立即整改,不能立即整改的要指定专人盯防,挂牌督办,做到责任、措施、资金、时限和预案“五落实”,对存在重大隐患、不能保证安全生产的,要坚决停产整顿。
3、全面推进企业安全生产标准化建设。标准化建设是推动企业落实主体责任的一项重要措施和途径,目前全市已有97家企业通过安全标准化达标验收,部分企业已完成了标准化建设“回头看”的复评验收,但是要在XX年年底前完成全市非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹批发企业和冶金、机械等工商贸行业(领域)规模以上企业安全生产标准化达标率100%,交通运输和建筑行业安全生产标准化达标率达到50%以上,经开区企业标准化建设在年底前达到70%的目标,还有一定差距。各乡镇办事处、经开区要对辖区内规模以上企业进行督查,落实企业主体责任,加大安全生产标准化工作的推进力度。
(四)精心组织 部要带头学习习总书记关于安全生产的重要论述和新《安全生产法》,认真抓好生产经营单位安全教育培训,组织好领导干部、企业负责人、安全生产管理人员和一线员工的安全生产知识竞赛。充分利用电视、广播、网络、手机报等各种平台和载体,开展形式多样的宣传活动,将新《安全生产法》宣传到村(社区),传达到企业,提高广大群众特别是一线操作者的安全法律意识。
(五)做好高温季节、汛期安全生产工作。当前正值高温季节、汛期,是我市重点项目施工建设的黄金时期,同时也是各类生产安全事故的易发期。各乡镇办事处、各部门单位要结合“九打九治”行动和“四大三基”、“三?三”重点工作,重点做好铁路路外事故防控,相关乡镇办事处要在铁路沿线设置警示牌,配备安全防护设施,走村入户开展群众安全教育,杜绝伤亡事故;扎实开展道路及水上交通安全专项检查,交通海事部门要加强重点水域、重点工程、重点渡口、重点船舶和重点时段的安全巡查和实时监管,针对汛期、高温季节特点加强排查,做好值班值守;开展油气管道专项整治,发改局要牵头制定油气管道整治方案,在6月30日前,与中石油、中石化公司做好管道运行相关资料的交接,真正切实有效进行监管;加强对端午节龙舟赛的安全监管,各沿河沿库区域乡镇办事处要引起高度重视、安排专人负责。我在这里强调几点:一是今年市政府不组织龙舟赛;二是相关的乡镇办事处要加强摸底排查,掌握村民自发组织开展龙舟赛的情况,并报市安委办备案;三是乡镇办事处和有关职能部门要加强监管,做好比赛用船的检查,佩戴安全防护设施,维持现场秩序;四是按照谁举办谁负责的原则,落实安全生产主体责任,强化应急措施,确保不发生事故。
三、强化保障,确保各项工作全面落实
一要强化组织领导。安全生产“一岗双责”是每个党政领导干部的职责。各级党政领导干部在履行岗位业务工作职责的同时,必须按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管安全”、“管生产经营必须管安全”和“分级负 责、属地管理”的原则,履行安全生产工作职责。各乡镇办事处主要负责同志作为本地区安全生产第一责任人,必须亲自抓,负总责,对安全生产工作要常议、常抓,常督促、常检查,做到亲力亲为;协管领导要集中精力具体抓,认真抓好协管工作范围的安全生产。真正做到重大任务部署到位、重大整治一线挂帅、重大检查带队执行,确保各项安全工作措施落到实处。
二要强化部门联动。安全生产工作是一个系统工程,各相关部门既要各司其职、各负其责,又要密切配合、共同给力,才能真正把工作落到实处,取得实效。市安委会及其办公室要加强指导协调,定期对各乡镇办事处、经开区和水府示范区及各部门督查、指导,确保安全生产各项措施落实到位。市安委会成员单位要按照“谁主管、谁负责”的要求,认真履责,加强沟通,互相支持,形成合力,杜绝推诿扯皮、脱管漏管等现象。作为安全生产主体的企业,要做到“五落实,五到位”.牢固树立安全就是效益的理念,做到资金安排以安全为首、工作安排以安全为先、人员安排以安全为重,依法依规加强企业安全管理,自觉接受政府和部门的依法监管和指导。
三要强化考核问责。习总书记在5月29日的中国共产党中央政治局进行了集中学习时,提出了以最严谨的标准,最严格的要求,最严肃的执法与处罚,最严厉的追责来抓好安全生产工作。我们要深入贯彻习总书记的讲话精神,本着“惩前毖后,防患未然”的原则,实行安全生产工作事前问责制度,即把安全隐患排查治理不到位、不作为当作事故来对待,严格问责,由市安委办牵头,对季度内安全生产工作履职不到位的单位启动约谈制度。对发生安全生产事故的单位严格按照“八条断然措施”的要求和有关规定,依法依规从严惩处,决不姑息,特别是对因行动不快、力度不大、措施不硬、工作不实,隐患排查治理不到位而造成事故发生的,要严格按照有关规定顶格处理。总而言之,我们就是要用铁的面孔、铁的手腕、铁的标准对待安全生产工作,抓好安全生产工作,营造安全稳定的发展环境。
安康杯有奖知识竞赛领导致辞
员工同志们大家好:
首先我代表公司向专程前来参加公司此次安康杯有奖知识竞赛的满洲里市总工会xxx、呼伦贝尔安泰公司安全生产部xxx表示热烈的欢迎和感谢。同时也对公司这些参赛的队员的表现给予充分的肯定,你们娴熟的答题说明了你们在紧张的生产工作之余认真对待了此次活动。
满洲里市总工会几年来对我们公司的大力支持和帮助,安泰热电公司也对安全工作给予了高度重视,借助这些外来因素和我们自身努力使公司自组建成立以来没有发生过大的安全事故,但这不足以说明我们公司安全工作做到了万无一失、没有隐患,公司热电厂投产后,新设备、新机组,特别是不少员工都是刚刚接触发电厂的运行工作,对一些事故隐患及事故处理的经验还都不足,今年夏季我们供热面积要增加95万平方米,锅炉大修和外网施工马上就要开始,这些工作都需要我们高度重视安全工作。
今年的安全活动月的主题是《准章守法、关爱生活》这就是要求我们在抓安全生产工作中,必须按照规章制度办事,实践证明安全规程都是我们多年总结出来的工作经验,只要我们不违章,就能够保证各项工作的安全生产,对于关爱生命我的理解就是关心员工生命、抓好安全工作就是对员工的最大的关爱,两者相辅相成,因此我要求公司各级领导、各个部门在工作中要切实做到把安全工作放到首位,有效地预防和避免安全事故的发生。
最后我想说的是“安康杯”竞赛活动是一项群众性的活动,员工是这项活动的参与者,同时也是受教育着,更是最终的受益者。我们之所以开展此项活动、重视此项活动,最终的目的就是要“强化”人身安全、设备安全、技术安全、意识安全、交通安全和扩建安全,从员工的思想深处培养员工的“我要安全、我懂安全、我会安全的意识和能力,从而确保公司的安全生产、达到全员共享”安康“的目的。
第三篇:安康杯有奖知识竞赛领导致辞与安顿心灵(政协演讲比赛)
安康杯有奖知识竞赛领导致辞
员工同志们大家好:
首先我代表公司向专程前来参加公司此次安康杯有奖知识竞赛的满洲里市总工会xxx、呼伦贝尔安泰公司安全生产部xxx表示热烈的欢迎和感谢。同时也对公司这些参赛的队员的表现给予充分的肯定,你们娴熟的答题说明了你们在紧张的生产工作之余认真对待了此次活动。
满洲里市总工会几年来对我们公司的大力支持和帮助,安泰热电公司也对安全工作给予了高度重视,借助这些外来因素和我们自身努力使公司自组建成立以来没有发生过大的安全事故,但这不足以说明我们公司安全工作做到了万无一失、没有隐患,公司热电厂投产后,新设备、新机组,特别是不少员工都是刚刚接触发电厂的运行工作,对一些事故隐患及事故处理的经验还都不足,今年夏季我们供热面积要增加95万平方米,锅炉大修和外网施工马上就要开始,这些工作都需要我们高度重视安全工作。
今年的安全活动月的主题是《准章守法、关爱生活》这就是要求我们在抓安全生产工作中,必须按照规章制度办事,实践证明安全规程都是我们多年总结出来的工作经验,只要我们不违章,就能够保证各项工作的安全生产,对于关爱生命我的理解就是关心员工生命、抓好安全工作就是对员工的最大的关爱,两者相辅相成,因此我要求公司各级领导、各个部门在工作中要切实做到把安全工作放到首位,有效地预防和避免安全事故的发生。
最后我想说的是“安康杯”竞赛活动是一项群众性的活动,员工是这项活动的参与者,同时也是受教育着,更是最终的受益者。我们之所以开展此项活动、重视此项活动,最终的目的就是要“强化”人身安全、设备安全、技术安全、意识安全、交通安全和扩建安全,从员工的思想深处培养员工的“我要安全、我懂安全、我会安全的意识和能力,从而确保公司的安全生产、达到全员共享”安康“的目的。
安顿心灵(政协演讲比赛)
尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的朋友们:
上午好!
我叫xxx,来自分宜县人民医院,是一名五官科医生。我要演讲的题目是《安顿心灵》。
有人说:每个人都渴望表达,每颗心灵都需要得到很好的安顿。屈指算来,我已整整工作了十五个年头,从学医的第一天开始,白衣天使的奉献、忘我和救死扶伤的精神就一点一滴地浸入了我的骨髓,注入了我的血液,沉淀聚合在了我的心灵深处。十五年的从医工作我把医德履行在了每个工作的日日夜夜、一言一行与举手投足之间。医德是营养我们心灵的要素,忠诚敬业是我们的灵魂。违背了医德,就违背了良心,就会受到良心的遣责。“救死扶伤、防病治病、实行社会主义人道主义,全心全意为人民健康服务。”这是医德规范里的第一条。是每个医务工作者都应化为内在品质的核心价值观,是我们从医者的工作宗旨,是从医者永不能泯灭的大医灵魂。
面对病痛的呻吟,面对血腥的伤口,面对遭受肉体之痛、精神之苦双重折磨的病人,常人可以望而却步,避而远之,而我们必须以冷静、沉着、清醒的头脑和温和的笑脸相迎,是什么支撑我们奋勇向前,是什么激励我们无所畏惧,是“医者仁心”的职业操守,是病人渴望的眼神,是爱心的呼唤。每年的“光明工程”在我院开展。在活动期间,我们的身体和精神都受到了极大的考验。说实话,简直不是人过的日子,我想这大概就是天使吧。下乡进行白内障复查、登记、病历文书书写、每天做数十台手术,还要术后复查、随访及信息汇报汇总工作,其工作之艰辛外人难以想象。为了忠诚服务群众健康这神圣的天职,做医生的没有正常的休息时间,我们无法享受法定的节假日。无数次当脱下白大褂正要下班的时候,当端起饭碗正要就餐的时候,寒冷的黑夜里正在睡梦中的时候,突发的情况,紧急的召唤,容不得我们有丝毫的犹豫和片刻的耽搁,因为抢救生命,就是与死神赛跑。
改革开放以来,中国社会发生了翻天覆地的变化,也进入了一个思想大活跃、观念大碰撞的时代。许多原有的价值理念和道德标准受到了严峻挑战,不少人的思想观念出现了困惑、迷茫、盲从。十几年来,有不少医务人员的医德走了下坡路。每当我坐在小吃摊前,不小心听到别人讲医生的不道德时,当我看到电视、报刊上报道《是谁对小孩下了黑手》之事时,我的心就有一种被刺痛的感觉,我的尊严似乎有被羞辱过而难以自容。这时我会想想唐代名医孙思邈;想想国际友人白求恩;想想现代的名医钟南山、华益慰;想想非典时期挺身而上的众多勇敢医者;作为医生的我,心中又有些许安慰。
人们常说,我们是天使,可我们是没有翅膀的天使。我们时常很累,可无论遇到什么情况,我们仍然要坚强地站着。我们也有困惑,有时会因为窗外刮着风,天上飘着雪,心情会很糟。有时会因为领导不关心,家人不理解,人们不信任而心情沉重,思绪理不清。但我们更多时候是快乐和充实的。每当我们听到病人发自内心的感谢;每次看到出院病人欣慰的笑容;看到一个又一个患者恢复健康,又感觉自己的工作是多么的高尚。“予人玫瑰,手有余香”,我认为能得到病人的认可,能赢得患者的尊重和爱戴,就是我人人生价值观的充分体现,是我最大的幸福。
“爱在左、同情在右,走在生命的两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途,点缀得花香弥漫,使穿枝拂叶的行人,踏着荆棘,不觉得痛苦,有泪可落,却不是悲凉”。这段话是对医务工作最好的诠释。在这里,我要向所有的医务人员宣言:让我们牢记以“病人为中心”的服务宗旨,刻苦钻研业务、以高度的责任心和优良的医德,努力为病人提供温馨、便捷、优质的服务,在平凡的工作岗位再创生命的辉煌。
第四篇:安康杯知识竞赛开幕致辞
安康杯安全生产知识竞赛
决赛开幕致辞
首先,我代表集团公司向专程前来参加此次“安康杯”安全生产知识竞赛的省总工会生产保护部XXX、省总工会宣教部XXX表示热烈的欢迎和感谢。
近年来,我集团公司在党组领导的带领下,认真坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强目标管理考核,不断强化监管,深入开展“安全生产年”活动,加强安全生产法制体制机制、安全保障能力和安全监管队伍的建设,对新建和在建的项目都推行了安全生产 “三同时”。同时还加强职业健康检查,落实从业人员安全培训、持证上岗制度,不断夯实安全生产基层基础,安全生产各项工作取得了显著成效。
我们组织开展此次安全生产知识竞赛,旨在提高我镇广大干部职工的安全意识,营造“人人讲安全,人人要安全”的舆论氛围,也是进一步深化我镇安全文化建设工作,丰富职工安全文化生活的一项重要内容。
“安康杯”竞赛活动是一项群众性的活动,员工是这项活动的参与者,同时也是受教育着,更是最终的受益者。为了普及安全生产法律法规和安全知识,弘扬安全文化,营造“科学发展,安全发展”的宣传氛围,我集团公司在此举办安康杯安全生产知识竞赛。这是一次很有意义的活动,不仅能“强化”人身安全、设备安全、技术安全和意识安全,从员工的思想深处培养员工“我要安全、我懂安全、我会安全”的意识和能力,而且还能确保公司的安全生产、达到全员共享“安康”的目的。在此,我向各位参赛选手、评委、工作人员表示感谢和问候。
最后预祝“安康杯”安全生产知识竞赛决赛活动圆满成功。
谢谢大家!员工同志们大家好:
首先我代表公司向专程前来参加公司此次安康杯有奖知识竞赛的满洲里市总工会XXX、呼伦贝尔安泰公司安全生产部XXX表示热烈的欢迎和感谢。同时也对公司这些参赛的队员的表现给予充分的肯定,你们娴熟的答题说明了你们在紧张的生产工作之余认真对待了此次活动。
云南省总工会近年来对集团公司的大力支持和帮助,也对安全工作给予了高度重视,借助这些外来因素和我们自身努力使公司自组建成立以来没有发生过大的安全事故,但这不足以说明我们公司安全工作做到了万无一失、没有隐患,公司热电厂投产后,新设备、新机组,特别是不少员工都是刚刚接触发电厂的运行工作,对一些事故隐患及事故处理的经验还都不足,今年夏季我们供热面积要增加95万平方米,锅炉大修和外网施工马上就要开始,这些工作都需要我们高度重视安全工作。
今年的安全活动月的主题是《准章守法、关爱生活》这就是要求我们在抓安全生产工作中,必须按照规章制度办事,实践证明安全规程都是我们多年总结出来的工作经验,只要我们不违章,就能够保证各项工作的安全生产,对于关爱生命我的理解就是关心员工生命、抓好安全工作就是对员工的最大的关爱,两者相辅相成,因此我要求公司各级领导、各个部门在工作中要切实做到把安全工作放到首位,有效地预防和避免安全事故的发生。
最后我想说的是“安康杯”竞赛活动是一项群众性的活动,员工是这项活动的参与者,同时也是受教育着,更是最终的受益者。我们之所以开展此项活动、重视此项活动,最终的目的就是要“强化”人身安全、设备安全、技术安全、意识安全、交通安全和扩建安全,从员工的思想深处培养员工的“我要安全、我懂安全、我会安全的意识和能力,从而确保公司的安全生产、达到全员共享”安康“的目的。
第二,开展“安康杯”竞赛是集团公司党政班子提出的安全生产程序化目标的一个具体内容。去年以来,在推进自主管理过程中,我们明确提出了以安全生产程序化、设备管理细节化、员工工作标准化、领导干部形象化、机关工作服务化为主要内容的自主管理“五化”的目标。按照党委的要求,全厂党政工团组织积极行动,先后组织开展了创“免检”活动、干部走动式管理、员工不间断巡检活动、“三岗通、多岗能,全员大练兵”活动等形式多样、内容丰富的活动。特别是设备管理通过推行用、管、修结合的细节化管理和状态监测、预知维修的健康式管理,已经形成了一套“科学、规范、有序、超前、预防”的比较完整的管理体系,在保证安全、平稳、长周期生产过程中发挥了重要作用。全厂围绕“五化”的目标,各项工作呈现出全面展开、齐头并进的良好态势。但是,安全生产程序化作为“五化”目标中最主要的内容之一,我们在推进的形式、内容和载体上还存在一定的欠缺。这次“安康杯”竞赛作为安全生产程序化的一个具体内容,其中的“五个一”活动和“八个一”行动,内容和形式都很丰富,既有群众性,又有广泛性。相信只要我们认真抓好落实,坚持不懈,就一定会取得良好的效果。
第五篇:热电公司安康杯有奖知识竞赛主持词
女:各位领导、各位观众
男:所有参加竞赛的选手
女:男:大家好!
女:安全生产是我们公司生存、发展的基础,同时也是我们公司永恒的主题,它关系到经济发展和社会稳定的大局
男:坚持安全第一、保证生产安全稳定,是做大做强我们公司的必然要求,同时也是公司可持续发展的一项长期任务,这是我们光荣的社会责任。因此公司全体员工都有责任、有义务做好安全生产各项工作。
女:为了减少和有效的控制各类事故的发生,我们按照安泰热电有限责任公司的统一安排,由政工部、生产部联合举办此次××年光明热电公司《安康杯》有奖安全生产知识竞赛活动。
男:我们要通过此次竞赛活动,让员工了解掌握安全生产操作知识,避免和预防生产事故的发生,使公司管理者和生产人员都能受到一次生动的安全生产教育,进而提高全体员工的安全生产意识。
女:此次《安康杯》安全生产知识竞赛活动得到了上级领导的高度重视,安泰热电公司生产部×××和满洲里市总工会×××专程前来参加此次竞赛活动,让我们用热烈的掌声对领导们的到来表示热烈的欢迎。
男:今天担任此次《安康杯》安全生产有奖知识竞赛活动的评委由公司总经理、党总支书记、副经理、副经理、、和五位领导担任,女:参加本次《安康杯》有奖知识竞赛的代表队分别是科室代表队、运行车间代表队、检修代表队、外网车间代表队和营销部五个代表队、请让我们用热烈的掌声对所有参赛单位队员给予鼓励,并预祝他们取得好成绩。
男:下面由我来宣布竞赛规则,此次竞赛答题分为三轮个人必答题、四轮小组必答题和两轮抢答题两轮观众答题、一轮风险题。其中:
⒈个人必答题:由指定参赛队员答题,其他队员不可以补充,答题正确加分,答题错误或放弃减分。
⒉小组必答题:每组派一名队员进行答题,其他队员可以补充,在规定的时间内答题正确加分,答题错误或放弃减分。
⒊抢答题:在念题的过程中即可抢答,但需要补充没有念完题目,抢上队可由任一队员答题,其他队员不可以补充,答对加分,答错或回答不上来扣分。
⒋风险题:风险题分为分和分两种,由参赛队员自由选择题型,指定一名队员答题,其他队员不可以补充,答对加相应分数,答错或放弃扣相应分数
女:此次《安康杯》有奖知识竞赛设一等奖一组、二等奖一组、三等奖三组,在竞赛结束时如果出现得分相同的情况,以抢答决出名次,如在比赛中发生争议,由评委做出仲裁。
男:好满洲里光明热电公司××年《安康杯》有奖知识竞赛现在正式开始,首先是第一轮的小组个人必答题,有请号桌的第一位选手选题。
结束语:
男:现在竞赛的必答题、抢答题已经进行完毕,让我们看一下各参赛队的得分情况,科室队分、运行队分――等等。
下面进行风险题比赛,首先有请目前分数最低的代表队选择风险题型,可在分、分题内任选一种,由一名队员进行回答,其它队员不可以补充,请选题。
女:现场的评委、观众、各位参赛的选手,满洲里光明热电有限责任公司××年《安康杯》安全知识竞赛,经过参赛选手的充分准备,激烈的角逐,比赛的名次已经分出来了,赢得比赛的第一名是×××z,获得比赛第二名的是×××,荣获比赛三等奖的是×××,让我们用热烈的掌声向获奖选手表示热烈的祝贺。
男:下面有请公司副经理、、上台为荣获比赛三等奖的选手颁奖,并合影留念。
女:下面有请公司党总支书记、副经理为获得比赛二等奖的×××队选手颁奖,并合影留念。
男:下面有请公司总经理为赢得比赛一等奖的×××代表队选手颁奖,并合影留念。
女:让我们用热烈的掌声欢迎理讲话。
男:光明热电公司××年《安康杯》有奖知识竞赛到这里就圆满结束了,此次竞赛得到了安泰热电公司领导、满洲里市总工会领导及我公司党政领导的高度重视和大力支持,经理和在活动筹备期间多次询问活动准备情况,公司工会拨出专款对获奖的选手给予了物质上的奖励,同时公司各有关部室的领导和工作人员也对此次活动的开展给予了大力的支持和帮助,在这里我们一并表示感谢。希望公司全体员工以此次活动为契机,在日常的工作中自觉遵守安全生产规章制度,共同为公司安全生产工作做出我们的应有贡献。