大学生兼职联盟

第一篇：大学生兼职联盟

宣城大学生兼职创业联盟 你想创业吗？你想做兼职吗？你想积累经验吗？ 现在你在学校休息的时间里是不是觉得很无聊，很空虚，是不是认为自己空有才华却无处施展，那就不要犹豫，快来加入我们大学生兼职创业联盟！（以下简称“联盟”）

本联盟现有大量业务，现特面向宣城职业技术学院诚招兼职人员以及有创业想法的同学数名。希望有志之士的个人或团队前来加入，一起开拓事业，成为创业的伙伴，在实践中锻炼自己，共同提高，共创辉煌，实现自己的人生目标和价值。本联盟旗下与诸多知名企业合作，提供多种类型的兼职岗位，本着为在校大学生服务的宗旨，给在校大学生一个锻炼自己、提高自己、获得社会经验的一个平台。现推出以下几类的兼职工作岗位：

1、家教类

小学、初中、高中各个学科的兼职家教以及音乐、美术的兼职家教。

2、市场类

商品促销、市场调研、资料宣传、校园代理、信息采编、广告投递、销售推广、工艺制作等

3、技术类：

平面设计、软件制图、网页设计、资料整理、效果图设计等

4、文艺类

节目主持、礼仪接待、乐队演奏、时尚模特等特长类兼职等 招聘要求：

1、在校大学生，个人平行良好

2、有较强的理解能力，有一定的商业意识

3、有强烈的进取心，较好的人际关系

4、有兼职经验者优先

5、做事用心认真，不轻言放弃，沟通能力强，具有一定的组织能力且积极向上、6、服从安排和管理，能够积极主动反馈工作中遇到的问题 联系电话:

第二篇：大学生兼职联盟简介

大学生兼职联盟简介

大学生兼职联盟成立于2010年4月9日，开始是由广东行政学院、广东交通学院组成，后陆续有广东第二教育学院、广东工商学院、广东农工商学院、广东科贸学院加入，共计5万多人的庞大市场，其中现在已经发展到3000多名的免费会员，争取2011年10月份会员破万，并且在2011年9月份开始实行会员收费制；大学生兼职联盟网到时候也会同时上线，实行线上、线下相结合的运作模式和清晰的商业模式。

大学生兼职联盟共设市场扩展部、财务部、人力资源部、组织部四个部门，我们采取的合作模式是：“校园代理人+大学生兼职人员”，给予校园代理人相应的代理费，采取激励的代理体制，既有充分利用了学校资源，又为大学生提供了接触社会、锻炼自我、理论实践的工作平台。

大学生兼职联盟主要涉及的行业有：服务业、制造业、饮食业，其中的合作伙伴有：东莞益卓电子科技有限公司、广东栋芳艾圣有限公司、半岛苑豪酒店、君悦酒店等等。我们的宗旨是：真诚合作、旨在长远、实现长远； 我们的理念是：诚信自我、服务至上、自强不息；

我们坚定不移的观念是：大学生兼职人员都是我们的上帝。我们的目标是：成为大学生和合作伙伴心目中最值得信赖的品牌。

大学生兼职联盟组织部

第三篇：大学生兼职联盟广告片

大学生兼职创业联盟 你想创业吗？你想做兼职吗？你想积累经验吗？ 现在你在学校休息的时间里是不是觉得很无聊，很空虚，是不是认为自己空有才华却无处施展，那就不要犹豫，快来加入我们大学生兼职创业联盟！（以下简称“联盟”）

本联盟现有大量业务，现特面向宣城职业技术学院诚招兼职人员以及有创业想法的同学数名。希望有志之士的个人或团队前来加入，一起开拓事业，成为创业的伙伴，在实践中锻炼自己，共同提高，共创辉煌，实现自己的人生目标和价值。本联盟旗下与诸多知名企业合作，提供多种类型的兼职岗位，本着为在校大学生服务的宗旨，给在校大学生一个锻炼自己、提高自己、获得社会经验的一个平台。现推出以下几类的兼职工作岗位：

1、家教类

小学、初中、高中各个学科的兼职家教以及音乐、美术的兼职家教。

2、市场类

商品促销、市场调研、资料宣传、校园代理、信息采编、广告投递、销售推广、工艺制作等

3、技术类：

平面设计、软件制图、网页设计、资料整理、效果图设计等

4、文艺类

节目主持、礼仪接待、乐队演奏、时尚模特等特长类兼职等 招聘要求：

1、在校大学生，个人平行良好

2、有较强的理解能力，有一定的商业意识

3、有强烈的进取心，较好的人际关系

4、有兼职经验者优先

5、做事用心认真，不轻言放弃，沟通能力强，具有一定的组织能力且积极向上、6、服从安排和管理，能够积极主动反馈工作中遇到的问题 联系电话:

第四篇：兼职联盟策划书

一、大学生就业背景

随着社会经济的发展，生活节奏的加快，竞争日益激烈，就业形势日趋严峻。大学生就业压力不断增大，社会对学校和大学生的要求也逐渐提高。大学生不仅在知识储备上要完善自己，而且对其素质能力的提高迫不及待。以下是近几年的大学生毕业人数：

2003年：全国普通高校毕业生人数达212万人;

2004年：全国普通高校毕业生人数达280万人;

2005年：全国普通高校毕业生人数达338万人;

2006年：全国普通高校毕业生人数达413万人;

2007年：全国普通高校毕业生人数达495万人;

2008年：全国普通高校毕业生人数达559万人;

2009年：全国普通高校毕业生人数达611万人;

2010年：全国普通高校毕业生人数达631万人。

二、大学生对时间得需要

中共中央国务院在《关于深化教育改革，全面推进素质教育的决定》（以下称《决定》）中强调指出：“高等教育要重视培养大学生的创新能力、实践能力和创业精神，普遍提高大学生的人文素质和科学素质。”而大学生创新精神和实践能力的培养与主体自身的实践活动密切相关。社会实践活动是培养大学生创新精神和实践能力的基础，同时又是在实践活动中得到具体的体验和检验，在实践中得到不断地发展和提高,为以后的创造性工作打下良好的基础。

三、第二职业联盟介绍

1第二职业联盟旗下分别成立市场部，信息部，服务部。市场部开拓市场，挖掘社会实践机会；信息部负责信息的传递和信息信息交流等。

2提供岗位有：发单，举牌，促销，礼义，导购，问卷调查，信息采集，文字录入，家教，家政，临时保安，钟点工，服务员，资料投递，动漫制作，社会调查，群众演员，会展中心临时工等。

3工资概况，同学在参加社会实践同时，公司会发放薪资40——300元/天。

4我们会根据需要提供相应的服务。

5我们联盟和会员都有严格的信用机制。

四、项目执行

1第二职业联盟对自己的会员定期开展职业培训讲座

2第二职业联盟对有时间有意愿参加社会实践的同学提供兼职活动

3第二职业联盟的服务流程:

专门成立的【市场部】发掘【企业】的社会实践机会；

【市场部】并把社会实践信息传递给【信息部】；

【信息部】把社会实践信息传递给【会员】；

【会员】向【信息部】报名确定；

【信息部】传递确定报名会员数给【市场部】；

【市场部】把确定报名会员数给【企业】；

【信息部】把具体地址和联系方式给【会员】；

【会员】按时参加社会实践；

【企业】反馈【会员】参入实践情况和【市场部】巡查【会员】参入实践情况；

团队中心对【会员】进行考评，团队中心对【企业】进行考评；

4第二职业联盟会组织大学生参加公益活动。

五、项目盈利

1利益来源: 同学在参加社会实践同时公司要给同学们发放薪资，在郑州一般会是40——300元/天。

2供求统一：第二职业联盟根据学生的需求提供相应的兼职服务，例如，有同学比较害羞，就做一些发单工作；有些同学沟通能力不行，就做一些促销工作。

3第二职业联盟要对会员收取基本信息费，一天一毛钱的信息费。

六项目意义

（1）、能够促进其自我认知的建构。

（2）、能够促进其创新精神和实践能力的建构。

（3）、能够促进其健康心理和自我价值的建构。

（4）、有助于其社会责任感的建构。

（5）、能够推进其职业生涯的建构。

团队积极探索拓展、培训、活动、创业、实训等服务深入校园和社会，结合用人单位需求，通过组织职前培训、兼职实践、拓展训练、就业辅导等丰富多彩的形式，指引在校大学生朋友了解企业，熟悉社会，增强自信，从而提高个人的就业能力和核心竞争力。

第五篇：兼职联盟团队创业策划书

大学生

“6+1” 兼职联盟团队

团队负责人

联系方式

团

队

策

划

书

6+1团队

一、团队简介

二、市场环境分析

三、主营业务

四、承接业务

五、营销战略

一、兼职团队简介

“6+1”兼职团队由盐城工学院在校大学生自己创建，本着诚信的原则，旨在帮助大学生充实大学生活、积累工作经验，为将来走向社会做准备、打基础。

本团队建立之初，规模是三十人的团队，设立了市场部、组织部、财务部、招聘部、办公统计部五个部门。在丰富的大学生活里，兼职已成为大学生觉得生活充实的一个热门话题。兼职也就成为我们获得社会经验，提升自我，更好的实现自我的一种手段。就现在的社会竞争激烈，越来越多商家需要一些临时的工作人员去应付他们的以急之需同时也看好大学生能力，给我们实践的平台－－兼职。

兼职团队发展的意义：

1，建立学院中切实属于学生的兼职平台，有利于解决学生兼职问题，为寻求兼职机会，想多参与社会实践的同学给与正确合理的指导。

2，提高参与者社会适应能力和工作适应能力，为以后的社会生活和工作打下坚

实的基础。

3，在兼职指导工作中确立稳定的合作伙伴，在长期的合作中形成品牌，不断完

善，形成自己的兼职体系。

4，培养大学生自立意识，通过兼职活动充实大学生活，减轻家庭经济压力。

5，开创高职院校学生兼职平台模式，为同水平院校解决这一问题提供理论指导。

组织结构：

市场部：寻找兼职需求缺口，并对企业的真实性、合法性与正规行进行调查，确保学生兼职的顺利与款项的商定。招聘部：挑选合适需求职务的人才，并对相关能力进行培训。宣传部：海报、横幅、传单、论坛、QQ、微博、校园内的广播、校园报、校园网站、报纸等等，进行广泛的宣传。对国家有关政策进行宣传、落实，加强对经济困难学生的教育培训。

财务部：负责资金的筹措、管理和使用。记录清楚、完整费用的收入、支出，保证财务收支的真实性。总负责人：负责整体工作的组织、实施，以及重大事项的裁定 我们将组织专人并邀请老师指导监督，建立独立的财务核算部门，对于整体兼职支付问题提出明确的财务制度，规范化管理，实行考核制度，对于在兼职指导中心表现突出的同学向学校申请给予奖励。

市场部 宣传部

营销流程：寻找合作伙伴 发布 招聘部 财务部招聘信息取得相关报酬。

二、市场环境分析

1.对于大学生来说：通过学生对兼职的看法做了问卷调查，有90%的同学认为学院应该成立大学生兼职指导中心，有86%的大学生认为在校期间应该尝试做兼职，有78.5%的人想去做兼职，有65.5%的人认为在做兼职之前应该组织正确的指导而不是主观臆断。一是在当今社会环境下，大学生就业压力大，许多人想通过兼职获得一定的工作经验，为自己将来就业奠定基础；二是许多大学生独立意识强，想通过自己的劳动获得一定酬劳，以得到“经济独立”。大学阶段是学生转变为社会人员的转型期，在学习的同时我们必须培养独立生活能力，培养出足以立足社会的能力，兼职工作则是达到这一目的的有效方法。

2.对企业来说;大学生作为一个最具有代表性的年轻人群体，备受关注。招聘大学生来为本企业服务影响人数多，宣传效果好，投入的人力、财力少，提高公司的知名度，美誉度，树立良好的企业形象； 3.对于学校来说：学生自主锻炼，自觉融入社会，了解当今经济形势与市场环境能树立正确的世界观、人生观、价值观。减轻了学校的管理压力与针对学生的教育任务。

可行度分析:随着高校的连续扩招，大学生的就业压力也越来越大，现在很多大学生为了能够找到一份工作而不得不提前进入社会，对于他们来讲最好的办法就是做兼职了，做兼职很多同学想做而又不敢放心大胆去做。为什么呢？原因有如下几点：

学生自己出去找，很难找到，因为做兼职的厂家每次不只需要一个学生，并且担心学生不讲诚信，做到一半后因为种种原因就不想做了，这会给厂家的工作带来很多后顾之忧。有些学生怕上当受骗，辛辛苦苦忙了几天却拿不到一分钱薪水，还赔了车费与饭钱，这些例子很多。

学生对工作的信息来源较少。很难找到适合自己的工作，更不可能有选择的余地。再者学生的精力有限，不可能花很多的时间和财力在找工作上。如果有了这样一个兼职中心，学生只需要交一定的费用，就可以得到很多工作信息，并且在网上随时可以查到。既方便又省时省力省钱。何乐而不为呢？这可以说，学生源不用愁了，那工作岗位如何来呢？这个是我们搞好项目的重点，据不完全调查，市区大小厂家在节假日、双休日请兼职工作的不在少数，至少也有两万个岗位，加上请家教的岗位数，应该完全能够满足需要。那么我们通过什么手段来抓住这 些岗位呢？（1）、诚信度。我们不管给厂家还是兼职学生都要签一份合同，这份合同即要保护厂商的利益也要保护兼职者的利益。学生和厂家事先把工作内容和劳动强度以及待遇谈好，双方达成一致后，若学生不能够达到要求或者擅自离职，我们负责及时更换学生，以保护厂商利益。学生如发现厂家有背离和约的行为我们有义务帮助学生维护其合法权益。必要时帮助学生进行法律维权。

（2）、实力规模。想要在市场上分到一杯羹，凭的就是实力规模。首先在工商局注册，申请营业执照，通过正当途径申请国际域名建立网站。聘用专门人进行网站维护。招聘20人口才好的员工跑业务专门联系工作岗位。最后目标是实现对南昌兼职工作的垄断。（3）、大力宣传。网站建好后就要开始大力宣传，通过报纸网络、发传单、横幅、海报、网络链接等大幅度宣传。我们在自己的网站上免费为单位做宣传广告，只要该单位为我们提供5个以上的岗位。这些都是很容易做到的，实行起来并不困难。5.SWOT问题分析

优势：作为在校大学生成立的兼职中心，在同学心目中的可信度明显大于其它的社会兼职机构，这是不争的事实。在校大学生对创业有一定的激情，一般在开始时不计较待遇，看中的是锻炼自己，这样在兼职中心成立之初会减少开支。作为在校大学生创业，我们可以争取院系的支持。

劣势：缺乏相关的管理和经营经验，在起初联系商家上会有一定的困难。大学生的空余时间相对不是很多，可能会与学习产生冲突。最初的资金筹集上，以及拉赞助上会有一定的困难。因为我们专门面向在校大学生，社会上的一些兼职我们将不予考虑，这样会失去一些潜在的社会兼职群体，尽管如此，我们仍会坚持初衷，我们要做到精而专。

机率：大学生兼职市场非常广阔，根据调查，62%的同学在大学期间做过兼职，86%的同学认为大学生有必要做兼职。同学们并不清楚湖南的兼职机构或兼职网站，这也为我们创立品牌提供了有利条件。

威胁：兼职市场竞争激烈，树立不起品牌将很难在盐城一炮打响。

三、主营业务

本团队目标是成为校园一流的中介机构。主要的业务方向有三个：

大学生兼职、校园业务代理、企业宣传。

1、大学生兼职

我们分为校内部分和校外两部分。校内部分主要是收集需要兼职的同学信息，校外部分主要是寻找兼职机会并确认真实性。校内部分：

（1）直接通过合作社团获得社团需要兼职同学的信息，并且通过社团展开宣传工作。

（2）通过问卷调查，一方面进一步了解目标顾客的需求，同时扩大公司的知名度。

（3）做出海报及宣传单，在食堂、宿舍分发宣传单，张贴海报、条幅，吸引目标顾客。

（4）组织一些活动，例如：与大连市义工联合会合作，组织义工活动，塑造公司良好形象，提升公司美誉度。现已与义工联合会取得了联系。

（5）赞助社团活动，拉近与社团关系。扩大知名度的同时获得更多的目标顾客。校外部分：

（1）公司业务员在校外寻找兼职机会，大连市各大卖场和大超市发展壮大，需要较多的人员。业务员将会与大连市各卖场等地方联系，寻求合作。

（2）通过在网上搜索兼职机会，与招聘单位取得联系，并且实地调查，确认真实可靠。

（3）通过老师介绍，老师拥有许多社会资源，可以为我们提供一些兼职机会。

（4）在市区的一些小区内，通过宣传单等方式，寻找家教机会。我们通过收集双方信息，进行整理，从中协调保证资源得到充分利用，从中获取利润。在初期，我们可以只获取很少甚至是不获取利益来打开市场。然后通过收取提成或获得差价，还有会员制来获得长久的市场。

2、代理业务

因学校做代理的市场很混乱，给学校管理和代理商开展活动带来很大不便，为了规范学校管理，并且给大学生带来一个规范的市场环境，我们在做中介的同时在学校允许范围内会做一些代理业务。

如：驾校招生代理

因现在大学生对驾驶证考试有极大的需求，许多大学生又不了解驾校这一市场，现在我们有意向进行驾校招生代理，已经在与相关驾校接触，如果可以进行，我们将在许可范围内开展活动。这样一方面可以为大学生提供足够的信息，又可以保证学生的相关权益。在公司不同的发展时期，我们会根据情况推出不同的业务，以满足市场需求

3、营运目标

成立大学生兼职平台，使学生兼职活动正规化, 避免社会中充斥的虚假兼职招聘机构对学院同学造成人身和财产的损害。通过学校的指导和帮助,引导学生树立正确兼职观念的同时，完善对学生的利益保障措施，促进大学生兼职活动健康、规范﹑有效地发展。对学生兼职提供必要的指导和培训，使同学们能够从事更高更有意义的兼职。同时创新发展模式，争取最大的获益，做大做强本服务机制。我们是一个新生的团队，思想新奇，有创新力，有激情，敢冲敢闯，我们会通过学校领导和老师的支持和帮助下冷静的去思考问题，在无助的时候能得到无私的帮助；同时，团队成员经过一段时间的磨合能不断增强凝聚力。

四、承接业务

1、促销

2、礼仪（促销、展会、展示、露演）如：电器促销礼仪、剪彩礼仪、手机新产品展示礼仪、露演活动礼仪、新闻发布会、展会礼仪等等。

3、市场调查（汽车，食品、通信、产品、企业的市调 巡店调查）如：汽车市调、白象方便面、联通、佳能、mp3、另外还有电话访问等。

4、展会（展会接待，展会维护，展会礼仪，展会录入，展会翻译）如：服务态度，录入60字/分以上，英语过四级或六级等等

5、打字录入（录入试题，资料，名片，卡片等其他）

6、话务员（客服销售，前台，咨询员 文员等等）

7、家教（语、数、外、物、化、历史、政治、小学，初中，高中等等更多，有专职教师）

8、派发（发单宣传，贴海报，校园宣传，写字楼派发，杂志，报纸，礼品等）

9、演示安装人员

10、大型露演活动人员（有工作人员，督导，礼仪，模特，主持，舞蹈团）

11、巡游（巡店人员，巡游 巡展），导游，五、营销战略 战略准备：

(1)、收集社会相关机构信息，对其针对的市场进行有效分析，并确立自己的社会组织关系和合作伙伴。

(2)、寻求兼职需求缺口，并对其对兼职人员的具体要求做出资料整合，以便以后有针对性的做出培训。

(3)、制定项目预算，解决项目实施中财务可能遇到的问题

2、本中心的目标市场主要是服务业，面向大型的购物商场，涉及的工作岗位包括推销商品的促销人员、发传单、正式活动礼仪等等，兼职的职位形式多样、服务各异。

3、宣传策略：借助校园内的广播、校园报、校园网站等正规媒介，如果企业需求人数多、要求高，还可以组织相应得文娱活动进行宣传。

4、管理策略：

(1)、制定相应的规章制度、管理条例，规范运作流程以及、秩序。(2)、定时召开会议，商讨重大事件的决策以及总结工作。(3)、各部门互相监督，严格执行工作。