第一篇:个人实习期间网站推广干货 真实记录给新入行者
个人实习期间网站推广干货 真实记录给新入行者
三大标签写法
引导语:对于新手学习seo来说,首先了解网站论坛架构,三大标签:Title标题标签、Keyword关键词标签、Description描述标签
我们在网上搜索部分关键词时候,会发现一些字眼“推广链接”或“百度快照”。前者说明正是jingjia推广,花钱买广告。百度快照就是正常优化上去的。针对百度维护本身产品、花钱做广告除外,其他一切都是自身seo推广技术优化上去的。
当我们为考虑找关键词烦恼?这里提供几种方法给大家,仅供参考:
1、我们先知道自己是做什么产品,确定好分类。如果要想知道自己产品热度,可以搜索百度指数,了解一个基本网友关注度。
2、其实我们在搜索引擎搜索前提下,大家输入部分关键词时候,已经出现一个下拉框,这个就是网友比较关注的词,或者说是引擎推荐的内容,你可以根据下拉框提示找到自己想了解的信息,这个作为其中找关键词途径之一;
3、当我们搜索关键词时候,点击搜索,首页展示10条信息排序下来。如果你把滚动条拉至底部,会发现一个“相关搜索”字眼,旁边也有10条信息,针对你的搜索关键词展开增加或减少修饰语,这些统称为“长尾关键词”。这个又作为其中找关键词途径之一;
4、“知己知彼,才能百战百胜”。清楚知道自己需要什么,不妨也关注自己竞争对手,也是你不断进步的推动力。搜索你同行业的对手,了解对手动向,分析对手网站或论坛。这一步也是必须做的工作。http://
注意:这里我们记住一点,在我们没有足够资源(物力、人力、财力)情况下,是很难跟大品牌或者已经有相当经验的站竞争的,而寻找长尾关键词就是为了更好我们生活下去,太热的词我们不做,选择一些百度指数较热的,首页推广比较少的词,展示首页时候到底是别人网站首页收录还是内页收录,这个你可以点击进去看看,能否可以超越他们,这些都是有必要去调查的。http://
补充知识:当我们已经找好关键词了,针对不同标签我们这里一一规范
1、标题标签(一般不超过80字):通常写上3个较好,写法:关键词1_关键词2_关键词3-公司名称+联系电话
2、关键词标签(一般不超过100字):就在我们上面介绍找关键词方法提取,加上标题标签主要三个,还可以继续展开,围绕自己核心产品去铺开,作为一个关键词辅助。关键词1_关键词2_关键词3_关键词4_关键词5„„
3、描述标签(一般不超过200字):这个就是一段话描述,必须是完整的话。出现目标关键词2~3个,就是能够包含标题标签三个,一种流畅嵌入,不要强硬插入。
第二篇:新实习老师入职个人工作总结
新实习老师入职个人工作总结
本人入职一年有余,在这一年多的时间里,我努力工作和学习,在学校领导和同事们的关心帮助下,我成功的实现了由学生到老师的转变,工作得到了实践的锻炼,思想认识也有了极大的提高。现在,将我入职以来的工作总结如下:
一、个人理论学习不断加强
非常感谢学院领导能给我们提供学习的机会,今年外出调研学习了三次,每一次都有新的体会和感受,培训的理论学习使自己补充了更多新知识,会后与其他学院、其他高校老师的交流中学习到更多经验、有更多的见闻的感触。首先,暑假去韶关开展的助学贷款调研宣传工作,使自己对助学贷款工作了解得更加细致全面;通过与其他学院辅导员老师的沟通了解到其他学院开展助学贷款的经验。紧接着,参加了广东省辅导员培训,培训全面而系统,有理论学习,有分小组讨论;与其他高校的辅导员交流工作感受、遇到的问题,现在我们还会在微信群聊天讨论,建立起了良好的友谊;11月底,在我院即将成立二级心理辅导站之际,我参加了广东省心理健康教育课程研讨会,会上听到来自各个学院的老师展示分享上这门课程的心得体会交流方法,唤起了很多教学实习的回忆,激起了一颗上讲台授课的心。会后与其他高校心理老师交流,对我院下一步开展二级心理辅导站的工作又有了更多启发。
二、学生管理常规工作有序进行
去年和今年我都分管新生工作,新生入学是整个大学阶段的起步,新生各项数据的收集、资料的核实都对以后的学生管理工作起到了非常重要的作用,因此对新生施行“严、实、精”三字管理方针。2014级5个专业共计385人,为了利于常规工作的开展,开学初制作《班级同学信息调查表》收集同学基本信息情况,如:姓名、学号、宿舍、身份证号码、生源地、QQ、手机、家庭住址等20几项信息;2014级总计少数民族学生有35人,维族学生6人(2名男生);总计42名同学申请迁移户口,其中,2名维族学生;医保工作经过反复核对和扣费,最终确定2014级总计379名同学参保,其中4人为低保免缴费,6人未参保;根据对2014级新生的全面排查,及学校心理咨询中心的心理筛查,共发现7名重点人,其中维族学生4人,学习问题1人,心理问题2人;2014级共有138人提交了入党申请书,经过层层更选举,最终评议出28名入党积极分子。
2014级8个班级都配备了1名兼职辅导员,邀请兼职辅导员老师加入班群,由班级联络员牵头,积极与兼职辅导员老师进行沟通交流。由于时间比较紧,目前,中药制药专业沈群老师已经两次来顺德校区与班级同学见面,开了1次主题班会;针灸推拿专业的张东淑老师也为学生开辟了跟门诊学习的便利,班级已有多位同学到南方医院跟诊学习;中西医专业周凤华老师也来顺德校区与学生开展面对面座谈会。
三、困难学生帮扶到位
学院助学贷款工作由我负责,2014办理校园地助学贷款总人数77人;其中2014级15人,2013级16人,2012级22人,2011级21人,2010级3人。催缴今年本金到期3人,催缴今年利息到期3人。
通过对新生贫困生资料收集及审核,召开困难学生评议座谈会,各班评议小组排序,审核及公示。最终,2014级总计116名同学进入家庭经济困难学生信息库,其中,39名评定为特困生,77名评定为贫困生。其中,19人获得广东籍新生学费补助,20人获得国家助学金,87人获得校内生活补助。
根据《至信奖学金章程》要求,在2014级中药学和中药制药两个专业的学生中根据家庭困难排序以1:1.5的比例递交9人进入评审委员会。
四、学生管理制度化建设逐步形成
针对上一新生管理中出现的问题,结合今年学生处实行的班级管理制度,特建立一系列学生管理制度,旨在提高学生提高自我管理的能力,同时减轻辅导员工作负担。
1、日常考勤及查寝制度
制定了2014级《晚查寝及请销假制度》,《中医药学院2014级晚查寝及其他集体活动考勤班委值班安排及情况登记表 模板》等,规范统一记录格式,检查结果每周点名会汇报。
2、每周骨干会制度和班委会制度
每周召开一次骨干会,各班主要委员汇报一周工作并反应班级中存在的问题或困难,辅导员布置下周需完成的各项任务。目前为止,2014级已经召开了20余次骨干会(包括军训期间临时通讯员会议),每次均有详细的会议记录。班级每周召开一次班委会,邀请班导参加指导工作,目前各班委会有7次记录。
3、骨干值周制度
每周各安排一名值周班长、值周学习委员、值周团支书,负责本周相关工作的布置和推进。值周班干需在下一周的点名会上分别对本周各班级的行政、学习、活动等情况进行总体报告。目前,值周制度已经实行了8周。
4、点名会制度
年级每周召开点名会。点名会流程包括值周班干工作汇报、主题分享、辅导员老师点评总结等环节。其中主题分享环节是整场点名会的亮点,分享的内容、ppt、讲稿都由我审核把关,主题都来源于同学们学习中遇到的问题、生活上的困扰,希望借由同龄人的理解和阐述得到大家的共鸣和思考。到目前为止,我们已经进行了安全教育、笑对挫折、学习与工作、宿舍情谊、孝道、各民族如何相处、粤语学习、学习方法等8个主题的分享。这个环节不仅给了上台分享的同学一个自我锻炼与提高的机会,也让听众们从中收获不少。
5、班导制的建立
班级导生制是我院今年在2014级新生中试行的朋辈教育模式,希望通过这样一种方式提高学生的管理能力,同时也使学生工作更加深入全面。2014级共有17位班导,他们在学习、工作、生活上都给予了师弟师妹们实实在在的帮助,在新生临时骨干选举、正式班干选举时,班导们都全程出席。现在在课余时间也会出席班级活动和班委会,给予指导和建议。
6、班级档案及学生个人档案、综测证明的建立
往年各年级做综合测评工作时发现此项工作工作量大且资料极其容易收集不全,为减轻这一难题同时提高学生综合发展的思想,2014级制作了《班级同学个人档案模板》、《班级档案模板》、《综测证明板》发到各班,将资料的整理工作分散到每周每月进行。
7、家长QQ群的建立
为了让家长们更好地了解孩子的学校生活,利用班级同学调查表信息各班班委建立了家长QQ群,定期在群上发布同学们在校的各类活动照片、周点名ppt等资料,对家长们的疑问及时回复。目前加群的家长人数还不够多,学生反应也褒贬不一。
四、学风建设从新生开始
学习是医学生的最主要工作,从开学伊始我就在每次会议中这样苦口婆心地告诫学生,通过分享自己在教研办借调期间做毕业审核工作的经验,对他们提出不挂科的要求。在骨干会上,我也对学习委员进行学风建设提出了一些要求,目前取得的成效如下:
1、各班学习小组的建立及活动开展
目前,各班都已经建立学习小组制度,根据班级人数7-10人一组。通过这些简单的分组,使成员相互监督,相互帮助,目前进行的学习活动有:早读、学粤语、重难点课程小组讨论、“xxx,带我上晚自习”等学习类活动,极大的促进了同学间的交流与合作。并且创建了学习交流群,实现资源共享,互帮互利。
2、每周进行四次课堂考勤
每周各班的班委会对到课率进行考勤,一周随机抽取四次,结果在周点名会汇报。
3、邀请任课老师进行专场答疑解惑
针对《医学细胞生物学》这门课程的学习,中西医专业课代表邀请任课老师为大家开了一场全校范围的答疑会。会上座无虚席,来自各个学院各个专业的同学都来参与聆听,同学们都很热情,老师也倾囊相授。这次答疑会的成功也是学生与老师积极互动的结果。
五、关注学生心理,营造和谐班级氛围
为了让14级新生尽快适应大学生活,融入班级群体,加强同学交流,避免可能出现的心理困扰,结合自己的心理学专业知识,着重在各班级营造和谐的班级氛围,有针对性地要求各班级开展了如下几个主题活动:为加强各班同学间的沟通交流,使新生尽快适应大学生活,各班级开展了“这14,我们在一起”主题团体心理活动;为了拉近与师兄师姐的联系,各班级举办了“1314联谊晚会”;为了改善春霖1栋13级同学一度没有热水的情况,各班级开展了“热水提供,回报师长”为师兄师姐提供热水洗澡的活动;为了促进班级男女生交流,部分班级还开展了“双十一光棍活动”;为加强同学间的互动,部分班级还开展了凌晨十二点班委送生日祝福的活动。在丰富的班级活动之余,我还积极号召同学们积极参加校、院各项活动,丰富同学们的业余生活,虽然同学们都是刚入校不久的新生,但是在各项比赛中已经开始崭露头角。如有南英谈优胜奖1名;主持人大赛三等奖1名、创业团队大赛二等奖1名,三等奖1名;校运会跳远第三名等好成绩。
六、新实习老师入职不足及下一步工作计划
虽然在学生管理方法上有多元化,但是在实施过程中还发现很多不足,总的来说事务性工作用时太多,没有做好辅导员相关科研工作,经验方法没有总结提炼,没有形成系统。下一步的工作开展中要注意如下几个方面:
首先,在管理工作的执行过程中,要充分发挥宿舍长的优势,建立更强而有力的学生干部队伍。让各位宿舍长协助班委跟进宿舍同学的工作落实。提高工作进度,避免同学们养成拖延症。其次,进一步做好家长QQ群的建设工作,加强与家长间的沟通交流。第三,下一步工作重点要放在组织各班心理委员,做好学院二级心理辅导站的建设工作,工作重心先着眼于宣传及运行制度建设。最后,一定要进行多方面的学习,结合工作内容撰写文章,积极申请各类项目,力求将工作提升上一个新高度。
回首过去一年的工作,在院系领导的大力支持、鼓励下,在同事的帮助下,我取得了一定的成绩,但是也确实存在着不少的缺点和不尽如人意的地方。在以后的工作中我会积极进取,倍加努力,力争把我院的学生工作做到更好。
第三篇:银行新入职员工实习个人感悟
银行新入职员工实习个人感悟
【导语】“心得体会”是一种日常应用文体,属于议论文的范畴。一般篇幅可长可短,结构比较简单。下面是由东星资源网为大家整理的“银行新入职员工实习个人感悟”,仅供参考,欢迎大家阅读。
【篇一】银行新入职员工实习个人感悟
通过长达一个月的实践操作,我学到了很多在课堂上学不到的东西,获得了宝贵的实践经验,锻炼了自己的学习能力、动手能力、交际能力等,明白了在以后的工作中所需要的能力和态度,可以让自己在今后两年中重点培养自己在这方面的能力,为以后能好好工作做铺垫,打好基石,能发挥出更大的才能。
(1)在实践中,我懂得了责任心一定要强。俗话说一切从小映大,银行本来8点正式上班,但我发现所有的员工责任心都很强,都又敬业奉献精神,早早7.30就到岗,常常晚上加班到九点多,甚至周末也不休息。对于任一笔业务,态度非常认真,对所需要的资料常常核对几遍,对于企业提供的数据也会仔细研究,若发现不正常数据,则会到企业认真考察,而不是敷衍了事,蒙混过关。这都让我看到了自己的反面,以前有时布置的任务并没有用心完成,这让我明白了即使以后工作了,认真的工作态度也是必须的。
(2)在任何一项工作中,团队精神永远最重要!虽然每天都是各司其职,但是每一项业务都是整个部门的队员合伙完成的,遇到什么问题也是互相研究互相讨论询问,共同解决问题,这让我明白,一群人的力量始终比一个人的力量大,否则,在系统操作过程中遇到点事,如果不共同讨论的话,任何一项任务都会更费时,造成效率低下。而且大家在完成自己的任务后,都会自觉的帮助同事完成他人工作,营造了一个良好的环境,也让我学会了如何与大家交流,明白了一些在与同事的交流中应注意的细节,在为顾客的营销中、与领导的谈话中、与客户的协调中都大大提升了自己的交际能力。
(3)俗话说“书到用时方恨少”,虽然在课堂上学过财务报表分析、各种比率的计算与含义等等,但是当赵叔叔考验我时记忆却模糊不清,让自己也大为吃惊,所以下定决心回到学校还会很刻苦的、很扎实地认真学习,让自己在以后工作中能够应运自如,为自己奠定坚实的理论基础,并且联系实际,坚持锻炼自己的实践能力,做到学以致用,成为真正的有用之人。
(4)现在的大学生或多或少都有一些心高气傲,眼高手低,我也不例外。然而在实践工作中,我才发现,在大学里学到的书本东西如果不在实际的工作中加以运用,就不能发挥出知识的力量,有了知识基础并不能说明就比学历低的人能力高很多,很多工作都是熟能生巧,我们坚决不能以自己的学历作为骄傲的资本,只能以知识作为基础,脚踏实地,一步一个脚印,虚心向学长学姐们学习,凭着对新事物的接受学习能力强,在不断的摸索锻炼中,不断发掘出自己的潜能,不断提高自己的能力,才会有美好的未来,而不能一开始就要求太高,想一步登天,否则不仅成不了才,还会挥霍掉自己的青春。
(5)诚信,是人一辈子的财富。在工作中接触到的个人信用信息比较多,也就慢慢了解到一个人拥有好的信用是多大一笔财富。随着全国通用的个人征信信息系统的不断完善,各家银行只要轻轻一点,就可以查到一个人的信用记录。在实习阶段,对于个人住房贷款、消费贷款、作为企业法定代表人、开门做生意等的个人信息都有一定的要求,一旦客户被拉入黑名单,如利用信用卡来套现、逾期不还款等违规现象出现,办理所有的业务都将受阻,为了让人生光彩照人,一路顺通,受过高等教育的我们都应该做到诚信,不仅仅是在银行的业务上,更应该是在生活中。
【篇二】银行新入职员工实习个人感悟
经过一个月的实习,我开始从懵懂的状态中走出来,渐渐地熟悉了银行业务流程,了解了各种各样的银行业务,在师傅细心的指导下,慢慢地融入到紧张的工作中。这一个月的实习是我从学生步入职场的重要的过渡,对我来说有很大帮助,为我将来走上工作岗位打下坚实的基础。在支行的生活是非常忙碌的,每天营业厅内不断有打印机的声音,点钞的声音,盖印章的声音,络绎不绝的人流让我这个小小的大堂经理助理也忙得焦头烂额。很感谢支行的各位师傅,愿在百忙之中抽出时间悉心帮我解答我不懂的问题,豪不保留地传授着他们的经验,由于他们的悉心教导和无私帮助,使我大大提高了对银行业务的熟悉程度,这对我的实习经历来说是十分重要的。
还记得,刚来到这里实习,领导们曾关心的问我累不累,说真的,紧张而繁忙的工作的确有点累。但人在其位,心尽其职,我为自己所承担的一份责任感到自豪,因为责任证明了自己价值的存在,就像刘备对诸葛亮的重托,责任是对品格的信任,是对能力的认同,是一种使命,一种荣誉。而履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,更是一种价值的体现。责任回赠我更多的不是压力和辛苦,而是享受工作的乐趣和取得成绩后的快乐。工作中期我开始明白不管在学校学了多少理论,明白了多少理论,到了新的工作岗位基本事要从零起步。因为很多东西事课堂上没有的,接触不到的。在银行里,每一个工作人员都是自己的老师,要虚心的请教,多发现,多分析比较,多总结,充分发挥自己的主观能动性和工作积极性。
这样才能把工作完善,让他人满意。虽然一个月下来我并没有成为银行知识全才,可至少也懂了很多银行业务知识。而且,大堂经理助理这个岗位能培养足够的应变能力。在工作期间常常会遇到刁蛮的顾客,或者设备出现问题之类的境况。一开始总是不知道怎么办,后来也慢慢开始学会如何安抚顾客,如何对设备问题进行处理等。在应变能力上有所提高。通过这次实习我熟悉和适应了银行的一些基本流程和业务操作环节,了解了什么是工作,工作是怎么一回事,也了解了一些复杂而微妙的社会人际关系,为我以后的社会人际交往做了个热身运动。同时通过这次实习也让我又一次了解了自己存在的优缺点。作为新入行的大学生,我要学习的东西还有很多,难免会犯错误,但是犯了错误,我应立刻向领导坦白错误,并请领导教给我纠正的方法。一定要有一颗主动承担责任、主动承担错误的心,切不可临阵脱逃、推脱责任。
一个有责任心的人在任何岗位上都可以做得很好,一个没有责任心的人做任何事情都不可能那么一帆风顺。新入行的员工,一定记住要学会承担责任。很高兴能加入建行这个大家庭,在今后的工作中,我会一如既往的积极学习业务知识,锻炼业务技能,不懂就问,虚心向领导和师傅请教,多学多练,多做多想,争取做一名合格的建行人!
【篇三】银行新入职员工实习个人感悟
这次实习,除了让我对农业银行的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础。
首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责。如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿。
其次,我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养,正所谓做一行就要懂一行的行规。在这一点上我从实习单位同事那里深有体会。比如,有的业务办理需要身份证件,虽然客户可能是自己认识的人,他们也会要求对方出示证件,而当对方有所微词时,他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做。现在银行已经类似于服务行业,所以职员的工作态度问题尤为重要,这点我有亲身感受。在我实习快要结束时,基本业务流程我也算是掌握的差不多了,所以偶尔在空闲时指导老师让我上岗操作。没想到,看似简单的业务处理,当真正上岗时却有这么多的细节需要注意,比如:对待客户的态度,首先是要用敬语,如“您好、请签字、请慢走”;其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送,最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度,这样才能在自己的岗位上有所发展。
最后,我觉得到了实际工作中以后,学历并不显得最重要,主要看的是个人的业务能力和交际能力。任何工作,做得时间久了是谁都会做的,在实际工作中动手能力更重要。因此,我体会到,如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,用实践来检验真理,使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识,这才是我们实习的真正目的。