农药消泡剂工厂定制规划才能长远发展

第一篇：农药消泡剂工厂定制规划才能长远发展

农药消泡剂工厂定制规划才能长远发展

（作者：德丰消泡剂厂）

农药消泡剂工厂拓展市场，抢占市场先机，是整个农药消泡剂行业面临的一个渠道下沉的问题。企业不应该再墨守成规，要打破过去的一些经营理念，在拓展招商渠道时，以考虑经销商的利益为出发点。农药消泡剂工厂想发展，就必须有所突破，无论是在产品质量上，还是在招商加盟政策上。只要真心对待经销商，经销商们也会以高销量来回报企业。

此时，农药消泡剂工厂又将如何选择经销商呢? 农药消泡剂工厂不要只限定在选择有实力的经销商，资金足不一定销量就好;此时农药消泡剂工厂就要注重经销商对企业自身品牌的一个认知度，要想与公司共同发展，就必须认可企业文化与价值观，这样经销商才能与企业建立良好的合作关系，达到一个双赢的目的。

还要注意的是，经销商是否有对未来的战略规划，一个企业要发展，不是单单靠企业的老板就行的，而是需要更多的农药消泡剂工厂经销商帮助一起制定未来规划发展之路，企业才能更长远发展。

第二篇：建立员工对压敏胶消泡剂工厂的认同感才能挽留

建立员工对压敏胶消泡剂工厂的认同感才能挽留

（作者：德丰消泡剂厂）

随着社会的发展，市场竞争日益激烈。人才对于企业的生存和发展起到了越来越重要的作用，压敏胶消泡剂工厂自然也不例外。然而，目前众多压敏胶消泡剂工厂普遍存在着人才紧缺现象，“重要的人才用不好，优秀的人才留不住。这也往往造成了压敏胶消泡剂工厂对人才的投入成了竹篮打水一场空，更甚者一旦优秀人才流失到同行业，所有努力都是在他人做嫁衣。因此，招人、用人、留人已不应该再是“重要不主要”的问题了，而是已经上升到必须解决的问题上。

建立员工对压敏胶消泡剂工厂的认同感

员工是否愿意到一个单位工作并长期留在那里，要看这个单位有无发展前途和有无适合自己发展的空间。因此压敏胶消泡剂工厂应采取多种途径宣传企业形象、企业精神，灌输企业经营理念，价值观念等，使之对企业文化产生认同，从而形成统一的意志和行为规范。同时更多的展示企业的发展方向，使员工全面了解和参与到企业的全程经营与发展中，从而对企业的发展目标产生认同，树立主人翁意识和为单位建功立业的使命感。

成就感是人才留下来的意义所在压敏胶消泡剂工厂管理人员必须有意识的为他们创造成功的机会，提供成才的条件，不断满足其成就欲望，才能防止“移情别恋”。

第三篇：科普常伴身边 才能长远发展

科普常伴身边 才能长远发展

元氏县丰兆养殖种植专业合作社秉承促进农业科技进步、科普惠农、科技兴村、科学致富与实现现代化农业和建设社会主义新农村，提高农民科学素质，服务三农的宗旨，以科普服务为基础，大力发展现代农业。

合作社2009年开始基地建设，至今已有高标准温室大棚72座，露天蔬菜种植基地1000多亩，科普长廊100米。旨在培养农民群众学科学、用科学的积极性以及依靠科技发展生产、改善生活质量的能力，带动农村经济社会健康发展，助力推动社会主义新农村建设良好途径。科普基地的建设在很大程度上改变的传统农业，董事长张彦辉是农民的儿子，农民的心。做为科普带头人，他一心想着带领大家奔小康，走出一条致富路。“路漫漫其修修远兮，吾将上下而求索”，他将自己的满腔热血注入到这片土地，不满足于现状，经过长时间的各地走访实地考察，市场调研，结合当地自然环境，他又做出了一个重要决定---种植生姜。去旧迎新走新型产业化道路大力发展现代农业，建立以毛遗村为核心的生姜基地向四周村庄不断扩展，以2015年50亩为试验田到2019年达到22050亩生姜基地，次年不断壮大种植范围并以有偿租地形式租种田地解放农民，全面发展市场，从初加工到深加工，建立专业合作社和专业的种植队伍，以专业的服务打造出河北生姜基地市场，走出河北，走出国门，向国际化发展与国际接轨。这就是他的经营理念，点线面发展，所有人都佩服他的勇气与胆识。

把理想付之于实践，从群众来到群众中去，取之于民用之于民，坚持绿色农产品，让老百姓吃上放心菜、舒心菜。村里的老百姓都笑开了花，吃着放心的蔬菜，自从有了这个基地，他们就不用远赴他乡打工了，操着家乡的口音，跟大叔二伯乡里乡亲们骑着单车在家门口都能挣钱了，家里的妻儿老小也能得到照顾，土地有偿租出去还增添了一份家庭收入。他们再也不用被田地捆绑着了，他们是现代的新型农民，自己拥有土地权以流转的形式租出去达到家庭经济增收，解放了自己，他们有更多的时间，陪老人促膝长谈，给妻儿更多的关爱。夏天来了，夜晚村里的大广播响起欢快的音乐，村里的妇女老少不约而同地集聚在广场前，跳起优美的舞蹈.....绿绿葱葱的蔬菜长大了，地里的农民笑了，腰包鼓起来了。面朝黄土背朝天种小麦、玉米的单一耕种模式变了，统一的机械化管理，多样式的轮番种作，新型农民风采在这里得到了展现，春暖花开，新型农村建设更进了一步。

第四篇：亚运城规划建设将推动城市长远发展

亚运城规划建设将推动城市长远发展

【建设进程】

2010年3月全部场馆竣工验收

和北京奥运会兴建众多新场馆不同，广州亚运会大多数场馆都是改扩建，新建场馆只有12个，这样的建设规划是和广州办亚运的实际需要以及节俭办亚运的要求相一致的。在参考北京奥运会“瘦身”的经验，并考虑到赛后长期管理维护和市民使用的便利，经过多次优化调整后，广州从申亚时提出的90多个场馆调整为70个比赛场馆和训练场馆。其中绝大多数场馆是利用原有的场馆改造或者更新的，因此广州将更多地依靠现有的体育场馆来举办亚运会的比赛。

作为一个国际化大都市，广州在筹办亚运会前已经拥有了丰富的办赛经验和体育场馆。近年来，广州市先后举办过两届全国运动会、全国少数民族运动会、世乒赛等国内、国际大赛，体育场馆设施基础较好，大部分现有场馆经过改造后可以满足亚运会的使用要求。彭高峰介绍，广州有两个体育中心——一个是天河体育中心，一个是奥体中心，这两个大型体育场都可以承办大型运动会的重要赛事。加上上世纪90年代末到新千年期间，广州还建成了一大批的体育设施，例如广州体育馆、大学城体育场馆等。加上广州市内原有的体育场馆，广州的体育场馆数量原本就十分充裕，因此并不需要大规模地新建场馆。

“在‘节俭办赛’的基础上，我们要保证资金用到刀刃上——其一是最必要的新建场馆建设，其二是大批老场馆的改造工作。”彭高峰的这番话无疑体现了广州亚组委务实的工作态度。

据了解，为举办广州亚运而兴建的12个场馆中，已有10个场馆开工建设，其余场馆则正处于施工招标或深化设计阶段。

针对部分市民担心部分亚运场馆还未动工，是否来得及举办亚运会的疑问，彭高峰肯定地表示，现阶段广州亚运会的场馆建设顺利。

因为根据亚组委制定的《亚运会场馆工程建设实施方案》，所有的亚运场馆将被划分成4批进行建设和改造。例如广州体育馆和大学城中心湖区铁人三项赛场是最先一批进行改造和建设的广州亚运会场馆，它们在2008年都要举办重要赛事，因此改造工程

已经完成。而现阶段全面铺开建设的主要是一些改造工程量较大、建设工期较长的场馆，例如亚运城。最后一批开工的多为隶属高校的场馆，因为这些场馆改造工程量较小，而且平常学生要使用，推后它们的改造开工时间，可以缩短改造后的维护周期。分阶段、按步骤地进行场馆建设，正体现了广州人的智慧。这就好比下棋，何时在何地落子都是实现规划和考虑好了的，因此市民完全不需要担心工程进度问题。

同样，亚运场馆的建设还体现出了“广州速度”。按照目前的情况，彭高峰表示，全部亚运场馆建设项目都能够按计划在2009年底陆续竣工，并且保证2010年3月完成竣工验收和移交试运行。

【代表之作】

南沙体育馆酷似太极图案

“鸟巢”、“水立方”随着奥运会的成功举办，已经成为北京的地标性建筑。那么广州亚运会的场馆中，会有这样让很多人记住的场馆吗？

对此，彭高峰信心十足地表示，“标志性建筑不应该用单一的标准来衡量。相信我们的亚运城综合体育馆，大学城自行车轮滑极限运动中心，到时都会让大家有惊艳之感！”

由于北京奥运的珠玉在前，在广州举办亚运时很多人有意无意都会将奥运会和亚运会的场馆进行比较。亚组委方面则一贯坚持务实的态度，一切以广州的实际需要和亚运会举办要求出发。

彭高峰指出，奥运会是竞技水平最高的国际体育盛会，从专业角度来说，奥运会标准和亚运会标准分属两个体系，两者的要求不尽一致。“作为中华民族的百年梦想，北京奥运会无疑承载着向世界展示中国文化历史精神和经济发展水平的使命，因此北京需要集全国之力来建‘鸟巢’、‘水立方’等地标性建筑，体现21世纪中国的博大与发展。广州亚运会充分发掘了亚洲丰富的宗教、文化资源，将亚洲各地区具有鲜明体育文化特色的运动项目尽可能列入其中，除奥运会28个大项以外，还有14个非奥运项目。广州亚运会场馆建设需要与亚运会的办会宗旨、竞赛项目设置和地区特点紧密结合，功能上满足国际比赛的需要，建筑形态的选择上则更多考虑了地区特点、环境和文化元素。可以预见的是，中国的体育建筑在经历北京奥运会和广州亚运会后将呈现出更加着眼于体育产业化的发展和尽显国际化和地区化特色的景象。”

“我们的观点是，针对广州的实际情况，我们要有一个实际、合理、节俭的发展方向。每个城市的定位不一样，每座城市也都有各自的历史和人文特色，广州是岭南文化诞生的地方，亚运城在莲花山下，珠江水边，有山有水，追求的是建筑跟环境相呼应。”据彭高峰介绍，广州亚运新建场馆里也有一批标志性的场馆，例如大学城自行车轮滑极

限运动中心的外形酷似一个自行车头盔，和比赛的内容十分相符合；毗邻白云山风景区的广州棋院，西面紧靠麓湖，依山傍水极具中国文化韵味；而举办武术比赛的南沙体育馆从上空俯瞰，酷似中国的太极图案„„相信在2010年所有亚运场馆建成后，这些别具一格的标志性建筑也将成为广州一道亮丽的风景线。

【赛后利用】

主媒体中心赛后变超市

大型运动会后场馆利用是一个世界性的难题，例如雅典奥运会后，场馆维护利用成了一个“烫手山芋”。因此早在亚运场馆建设之初，广州亚运会就充分考虑到了这一现实问题。

对此，彭高峰表示，“赛后利用是一个不可避免的话题，我们有专题组在研究这个问题，并且在前期规划上都有兼顾。像天河体育中心经过20多年的发展，已经很成熟。而大学城的场馆依托高校，不存在赛后利用的问题。以建设规模最大的亚运城为例，在规划之初就考虑到这个问题。亚运城的定位是双重的。既要满足亚运会的需要，同时它也是广州新城的启动区，两者在建设上完全是同步进行的。赛后，通过一定改建，亚运城将作为示范性的居住社区物业投放市场，成为一个完善的城市片区，对广州城市南拓发展将起到重要的推动作用。”

他举例指出，亚运城内的体育综合馆是一个新建场馆，它不但承担着亚运会赛时的需要，而且之所以要在这个位置新建一个大型综合性体育场馆，也是从长远的角度去考虑。因为在广州的南部需要一个综合性的体育馆。另外亚运城的运动员村、技术官员村，在赛后将约有8000套住宅对市民销售，这样购买了这些住房的市民无疑也将使用亚运城体育综合馆，赛后利用问题就迎刃而解了。

同时，运动员村、媒体村、技术官员村等居住建筑在赛后进行必要的改造后，将作为示范性的居住社区物业投放市场。例如主媒体中心，赛后将会改建成一个大型的购物中心；亚运城中学赛时作为志愿者居住宿舍和运动员体能恢复训练中心使用，赛后成为亚运城的配套中学，将建示范性高中和标准化初中各一所；沙滩排球场在内的亚运公园将予以保留，为社区提供室外活动空间„„

“我们绝不是单单为了办赛而建场馆，而是要把办赛和赛后使用充分结合。本着‘赛中运动员使用、赛后老百姓健身’的便民原则，将这些场馆分布于广州各个区，以及佛山、东莞、汕尾等分赛区城市。”彭高峰表示。

因此亚运场馆也体现了岭南人务实、节俭，这些新建场馆在比赛结束后，都将充分为广州市民所用所享。

亚运城配套设施赛后变身

亚运城内的所有配套设施，均将在赛后一一改建为对应的住宅小区配套公共设施：

●主媒体中心：赛后将改建为区域购物中心；

●亚运城中学：赛时作为志愿者居住宿舍和运动员体能恢复训练中心使用，赛后成为亚运城的配套中学，将建示范性高中和标准化初中各一所；

●亚运城小学：赛时将作为志愿者宿舍使用，赛后成为亚运城的配套小学；●亚运城医院：赛时作为志愿者居住区及物流中心，赛后将改建为500床的三甲医院。

●亚运安保码头：赛后将改建为游艇码头，毗邻莲花湾，包括国际区停车场、国际中心、行政管理中心、综合诊所等的国际区，更将于赛后调整为商业区。

第16届亚运会将于2010年11月12日在广州举行，而备受关注的亚运场馆建设今年也已全面铺开。

众所周知，体育场馆是一届大型运动会的“硬件”，广州亚运会将使用70个场馆，其中包括12个新建场馆和58个改扩建场馆，因此在距离亚运会还有一年多的时间里，亚运场馆的建设任务非常繁重。广州亚组委场馆器材部部长彭高峰在接受信息时报记者专访时表示，广州亚运场馆的建设进展顺利，在贯彻节俭办亚运原则的同时，也充分考虑到赛后场馆利用的问题。

【规划布局】

亚运城将成广州南拓启动区

2009年1月31日，大年初五。

很多人还沉浸在欢度春节的喜悦气氛中，但位于广州莲花山风景区南麓的广州亚运城建筑工地上却已经传出了年后复工的鞭炮声。机声隆隆，人声鼎沸，热火朝天的工地现场旁一块液晶显示屏清晰的红字提醒着这里的每一个人：2010年5月30日，广州亚运城要全部建成并交付使用。

因为工期紧、任务重，今年很多来自外地的建筑工人都没有回老家过年，来自湖南怀化的建筑工人薛代红就是他们中的一员。工作虽然辛苦，但薛代红也显得很自豪：“看着这里从一片荒地变成今天这个样子，想到我也能为广州亚运会做出自己的贡献，辛苦

一些也没啥。”这一天，距2010年广州亚运会召开还有651天！651天后，在这片占地面积约2.73平方公里的碧水青山间，将迎接来自全亚洲45个国家和地区的运动员和官员。

而亚运城仅仅是正在紧锣密鼓进行中的广州亚运场馆建设的一个缩影。相比较于奥运会28个大项的规模而言，广州亚运会共设有42个竞赛项目，因此将投入使用70个场馆。可以说，广州亚运会的竞赛项目和场馆数量都超过了北京奥运会。

在亚组委场馆器材部部长彭高峰的办公室桌面，摆着一本本厚厚的《亚运场馆建设项目亚运要求》，“广州亚运会有42个大项，因此我们在进行场馆建设与改造之前，就要针对全部42个竞赛项目场馆制定使用功能和技术标准要求，我们称之为‘亚运要求’。所以说，广州亚运场馆的整体规划是十分重要而繁琐的。”彭高峰笑着解释,“场馆部需要与亚组委各个部门的工作先期对接，有效统筹兼顾各个领域的要求。我们的工作性质要求同时启动并推进场馆建设前期策划、工程实施、运行设计和赛后利用研究等各项工作。”

从位于广州天河体育中心内的广州亚组委出发，需要驱车40分钟才能到达位于莲花山风景区南麓、莲花山水道西岸的广州亚运城。

驱车行来，记者不由有一个疑问——把亚运城选址在相对较为偏僻的广州南部，这样的规划会不会造成将来赛后利用的困难？对2010年到广州参赛的各国运动员而言，居住地点和比赛场馆相对分散，会不会影响他们的比赛？

针对这两个问题，彭高峰十分肯定地回答，“绝对不会！广州亚运场馆建设在贯彻节俭办亚运原则的同时，也充分考虑到赛后场馆利用的问题。亚运场馆的分散布局对赛时的交通的确是个巨大考验，但这种布局兼顾了广州的城市发展长期规划，有利于带动地区体育休闲事业的均衡发展。”

彭高峰拿出了一张地图详细介绍了整个广州亚运会的整体规划布局。据他介绍，广州亚运的场馆布局虽然看似分散，其实从宏观来说包含了“两城两中心和老城区”——即亚运城、大学城、广东省奥林匹克中心、天河体育中心和总部酒店(花园酒店)周边场馆等5大亚运场馆群，广州亚运会的大部分比赛都将集中于这几个场馆群。

其中，天河体育中心、广东省奥林匹克中心、大学城原本就有相对较为集中的体育场馆，因为广州市政府一直秉承“节俭办亚运”的原则，因此将充分利用这些现有场馆。“从赛事组织的角度来看，广州亚运会场馆布局显得比较松散。不过，从亚运会后的场馆利用来考虑的话却是和广州市的未来发展相结合的。”彭高峰介绍道。他指出，如果单从筹办一届亚运会比赛的角度考量，广州完全可以将所有的场馆尽可能地集中建设。这样一来，建设的压力要小一些，赛事的组织难度也会少很多。可是场馆过于密集，就

存在着赛后使用的闲置浪费等问题。因此，经专家组的反复研究和论证后，广州市形成了一个定论——亚运场馆的建设与改造必须与广州城市的发展建设紧密联系。将广州亚运城选址定在广州南部，就十分符合广州“南拓、北优、东进、西联、中调”的城市发展战略中“南拓”的要求。

同时，为了配合亚运会的成功举办，广州的城市交通也将在亚运会举办前完成一次大改造。届时亚运城与各赛区都有便捷的道路联系，广州地铁海傍站、京珠高速与平南高速出入口与亚运城相衔接，将有效确保运动员、官员技术人员、媒体人员等使用专用交通工具，在40分钟内从亚运城到达遍布全市的主要比赛场馆，绝对不会对运动员的比赛造成影响。

从城市整体发展的战略角度来看，广州亚运会的所有场馆都不仅仅是为了满足赛时15天的比赛需要，而是与城市发展空间格局相匹配，与周边历史文化史迹以及社区体育发展需求相结合。像亚运城，无疑将成为广州新城建设的启动区，带动广州新城及周边区域快速发展，对广州“南拓”具有重要意义。

第五篇：职场人士要理性规划自己的未来才能走的更长远

职场人士要理性规划自己的未来才能走的更长远

有人说，人生就是一场修行。你不知道起点会在哪儿，也不清楚终点在什么地方。而你唯一能做的，是享受这段过程，并尽可能让它精彩。既然是修行，那就少不了规则，人生的定律，幸福的定律其实是早已谱写好了的。职场，作为人生修行中最长的一站，更是少不了自己的成功定律。但就是这最漫长的一站，却隐藏着大大小小看不见的黑洞，阻碍了人们修行的脚步。

找准定位，避免遭遇来时路

对于大多数初入职场的人来说，对自己将来的规划往往非常美好：要么做金领，要么当老板。但是，对于如何实现这样的理想，却几乎没有可行的计划而变成空想。人生的定位固然重要，而理性的规划更加重要。所谓理性规划，就是设计将来要符合自身的特点且经过自我的努力能够实现。很多初入职场的人都容易遭遇同一个误区，那就是不断调整人生的规划。如果是基于现实的充分考虑，那还无可厚非，可往往是受到些许触动后就立刻转变，这两天正在找工作，无意中看见厦门人才网最新招聘信息还不错，面试到了一份很满意的工作，值得信赖。然后再变，最终迷失自我而不知所措，随波逐流。这是非常不应该的。要知道每次调整都是一次自我否定，原来积累的加数统统被缩减甚至归零，职业生涯也随之进入了一个不断循环的黑洞，周而复始，找不到出口。所谓无志者常立志，有志者立长志，准确定位之后就是长期不懈的努力了，哪里经得起朝三暮四的折腾？

糙活精做，别被小枝桠绊住了脚

必须承认的是，现实中是不存在完美的。但没有最好，只有更好却是职场人孜孜不断的追求。哪怕是打印一篇文稿，也会有字体字号、段落间隔、排版与否的分别。如果只是简单的以为在电脑上敲出来，发送打印指令那就大错特错了。面试投递简历或者发布人才招聘信息龙岩人才招聘网都是一个不错的选择。草草打印出来，版式凌乱不说文中还频繁出现了错别字，试想，别人看到这样的文稿，会有什么感受？对于上级来讲，简单的工作也希望我们做得精彩。也只有这样，我们才更容易被信任，被给予更多的机会。因此，避免粗心陷阱要记住两个.不能.：一不能粗心大意，二不能草草收场。

保持自信别让臃肿为你贴上标签

当人们找准定位后，在职场精心耕作了一段时间，却发现进步很小甚至微乎其微，于是很多人开始郁郁寡欢，日渐消沉，前几天找工作想看看有关面试方面的知识，无意中发现泉州人才网最新招聘信息里面有很多有关职场的文章，学习了不少知识。斗志慢慢的在消失。原因在哪？也许该从一些容易被忽略的细节处去找答案。快节奏的生活让职场人的衣食住行都变得越来越.傻瓜式.，填鸭式的快餐放任了我们的体型，网络购物的兴起让我们变成了一只只宅在家的豚鼠，而这一切最终改变的不光是我们的外形，还有心态。胖胖的自己逐渐发现做起事来越来越不灵活，同事也开始有意无意侧目，而领导更是不分青红皂白给自己贴上了懒惰的标签。自信似乎开始远离了自己。实际上对于职场中发福的胖胖们来说，外界的眼光往往是影响他们的最重要因素，俗话说胖不是一天吃出来的，肥更不是一朝一夕能减下去的。若想重整旗鼓，找回自信，找工作的时候在三明人事人才网上面投递过简历，信息挺多，很多职位可以供选择。学习需要的是长此以往的坚持，以及健康的饮食习惯和合理的运动量。也许对于职场中的胖胖来说，发自内心的鼓励和无差别的对待才是他们心中真正需要的。

学习贵在坚持，自信则源自于成功的喜悦。避免职场黑洞，让自信成为职业生涯中的一种习惯，来为人生喝彩！

在电视剧《我的青春谁做主》中，老大赵青楚代表了社会精英，刚毕业就进入知名律师事务所；老三霹雳从英国逃学回国，走上创业之路，虽然起头艰辛，好在有高人指点，生意起死回生。然而在现实生活中，不是每个年轻人都能成为赵青楚、霹雳般的职场精英，大多数人，都像钱小样一样满世界找工作。不过，也有一群.富家女.，把工作当成了她们另类的消遣游戏：她们开着跑车上下班，盒饭便当根本不入眼，一句.没劲.就可以轻松辞职；她们无需考虑生计，因为她们有坚强的经济支柱，有底气有魄力把职场当成.游戏场.。

职场变成游乐场，老板看不懂

吴先生是一家私营企业老板，从事广告行业，最近因公司业务量增长，需要扩大规模，急需招聘一些新员工，其中包括前台、求职面试靠的不只是努力，在南平人事网信息繁多，如何从这些招聘信息里面筛选出好的职位也是有窍门的。总经理助理和财务等职位。副总花了几天时间挑选，招来的前台是一位刚从日本留学回来的大学生。吴先生当时就有点怀疑，一个留学生，据说家境很不错，怎么会来做这份月薪只有2000元的工作？听说她每天还是开车上下班，一个月停车费的开销就基本把工资用完了，难不成上班只为了消遣？他开始留心观察这个前台。

也许私营企业的老板都比较会精打细算，前台来了之后，还要兼做些文员的工作。头几天女孩表现还不错，工作也比较积极主动，这让吴先生感到欣慰。因为在众人都在抱怨工作难找的时候，其实不少老板也在感叹：好员工太难找了！投递了很多简历都没有消息。后来在佛山招聘网上面投完简历的当天就收到了很都面试通知。如今的年轻人肯踏实做事、沉下心来工作的人还真不多，大多是心浮气躁、这山看着那山高的人，不愿付出，却对收获充满期望。所以，背景不错的前台能安心在这个小公司上班，实在难得。

心态和责任心是行为的标准

从学生成为职业人，对于初入职场的新人来说，无论从社会角色或心理影响，都是一个很大的变化，需要用智慧、耐心和责任去慢慢适应接受。不少网友都不赞同这种视工作为另类游戏的做法，他们在反对的同时，也用自己的亲身经历说出了一些职场新人的所思所想。网友.悠悠.说：找到一份好工作是眼下大部分毕业生的最大愿望，如果你在深圳招聘网上投递过简历，你会发现上面的信息量很多。这不仅仅是一份工作，也是踏入社会的一个门槛。所以，他们珍惜每一个机会。如果你是含着金钥匙出生的幸运儿，也没有努力工作的意愿，那么请离职场远点，这是对我们努力工作着的人们一份最起码的尊重。

网友.特浓咖啡.表示：曾经我们找工作，首先考虑的是工资、工作环境、工作发展机会等内容，可如今的新新职业人，尤其是有一定家底的富家子，他们更多的是为心情工作，更在乎的是干得舒不舒服，能否实现自己的理想，能否从中获得乐趣。需求不同，态度当然也就不同了。也有网友认为：如今找工作太难，好不容易找到工作，有时间可以去广州人才市场逛逛，看有没有适合自己的工作。让周围的同学和朋友羡慕不已，可作为菜鸟的压力只有自己知道。白领、精英、骨干的.白骨精.，是无数女孩奋斗的梦想。但能练成白骨精，可不是那么容易的，跟头一个接一个，挫折也成为形影不离的.伙伴.，如果有厚实的家底支撑，想不退却都难。现今职业责任教育缺失

针对现代一些富家子游戏职场的做法，华东师范大学社会学系教授吴铎表示：这一现象的出现，是我们在职业责任教育上的缺失造成的后果。作为一个社会人，职业的本质含义首先是社会责任，其次才是谋生手段，职业的意义就是履行社会责任。职业的兴趣固然可以选择，但就职本身是一种责任体现和对社会需求的回馈。随着社会和经济的发展，确实让一些人先富了起来，这些富裕家庭对孩子的生活和知识教育非常积极用心，但对于社会责任教育却往往忽略。而学校为了追求升学率，把教学重点也放在了对知识的掌握上，同样忽视了职业和责任的教育。因此，职业责任教育变成了系统教育体系中的一个空缺，由此出现一些游戏职场的现象。

有关专家也认为：缺乏责任感，是现实职场中较为普遍存在的一种弊病。它给工作造成的损失，对人与人之间感情上造成的伤害，实在无法估量。所谓责任感，就是正确地认识个人在角色上对他人、对社会所承担责任的一种内心信念和意志。