关于开展《领导干部若干准则》自查自纠总结

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第一篇:关于开展《领导干部若干准则》自查自纠总结

关于开展《中国共产党员领导干部廉洁从政若干

准则》贯彻执行情况自查自纠总结

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根据县纪委《关于开展〈中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则〉执行情况专项检查工作的通知》(*纪发[2011]9号)文精神,我局高度重视,积极采取措施认真做好《廉政准则》执行情况的对照检查,并以此为契机进一步加强对全局党员干部的廉政教育,深入推进惩治和预防腐败体系建设。现就具体开展检查情况汇报如下:

一、成立自查小组,强化组织领导

在局党总支的统一领导下,我局成立了《廉政准则》执行情况自查工作领导小组,由局党总支书记为组长,局党委副书记、纪委书记、副局长为副组长,各股室主要负责同志为成员,局办牵头承办,部门分工负责组织自查工作,确保检查工作取得实效。

二、精心组织,积极开展《廉政准则》学习宣传贯彻活动

(一)积极组织订购《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》手册、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习问答,《反腐倡廉10个热点问题》等读本。

(二)召开全体党员干部学习宣传动员大会,重点学习了胡锦涛同志在中纪委第五次全会上的重要讲话、贺国强同志在贯彻实施《廉政准则》电视电话会议上的重要讲话;局党总支书记在-1-

会上做了动员报告,要求广大党员干部特别是党员领导干部要带头学习《廉政准则》,先学一步,做学习宣传贯彻《廉政准则》的模范,给党员干部带好头,做好表率。

(三)认真组织实施《廉政准则》的学习宣传活动。一是局领导班子组织广大党员干部参加本局举办的领导干部学习《廉政准则》培训班,局党总支书记结合自身学习体会,为全体党员干部做了一次《廉政准则》辅导;二是组织广大党员干部观看电教片。

(四)围绕学习宣传《廉政准则》和创建“学习型、”“廉洁型”机关活动,党员干部记学习笔记5000多字,撰写学习《廉政准则》心得一篇。

通过以上一系列学习宣传《廉政准则》活动,使广大党员干部比较全面的掌握了《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求,切实把《廉政准则》内化于心、体现于行。

三、加强日常监督,预防腐败

自开展《廉政准则》以来,一是我局围绕行政机关及其公务员履行法定职责情况、转变政府职能和创新管理方式、优化发展环境、重大公共投资项目建设、抗震救灾和灾后恢复重建、改进机关工作作风等方面开展了行政效能监督检查。二是领导班子民主生活会取得的成效:

1、警示提醒领导干部在以后的工作生活中,绝不能利用职权和职务上的便利谋取不正当利益、私自从事营利性活动、违反规定干预和插手市场经济活动、利用职权和职务影

响为亲属谋取利益;

2、进一步提高了领导干部对党风廉政建设工作重要性、长期性、艰巨性的认识,增强反腐倡廉的信心和责任感;

3、通过逐条对照检查,进一步加深了对《廉政准则》内容的理解,提高了贯彻执行《廉政准则》的自觉性。

四、党员领导干部廉洁自律情况自查自纠

局领导班子对照《廉政准则》,着重从违规收受礼金和有价证券、支付凭证,违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面进行了认真的自查自纠。党员领导干部,围绕《廉政准则》“八个严禁”“52个不准”和执行《党员领导干部报告个人有关事项的规定》情况进行自查自纠。通过个人自查和民主评议,局领导班子和党员领导干部没有出现以上违规行为。

五、对照《廉政准则》召开局领导班子专题民主生活会

一是围绕遵守“八个严禁”、“五十二个不准”,联系各自分管的工作实际,分别从建设项目的申报、立项、审批、“三项费用”的管理使用,干部选拔任用等方面,认真开展自查,并请列席的各科室负责人和下属单位负责人批评监督。二是领导干部结合自身学习贯彻《廉政准则》的体会进行交流,就下一步如何进一步加强领导干部廉洁从政、深入贯彻执行好《廉政准则》进行了探讨。通过逐条对照检查,进一步加深了对《廉政准则》内容的理解,提高了贯彻执行《廉政准则》的自觉性。

六、存在的问题

综合我局全体党员领导干部的总体情况,用《廉政准则》来对照检查,我们工作中还存在以下不足:

一是政治思想工作有待加强;二是领导班子成员集中系统学习不够深入、不够透彻;三是工作中不能面面俱到,只能抓大事要事,忽视了对一些小问题的研究和解决。

七、下一步工作措施

今后,我们将继续深入贯彻落实《廉政准则》,积极解决上述问题,进一步加大从源头预防和治理腐败的力度,强化责任、狠抓落实推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

1.进一步统一思想,充分认识党风廉政建设工作的重要性。落实党风廉政建设责任制,转变作风,不断增强创新力、凝聚力和战斗力。注重完善党风廉政建设运行机制,进一步推动党风廉政建设。

2.注重规范,狠抓落实。继续抓好党务公开、政务公开、财务公开,发挥好“公开”这块阵地作用。

3.加强内部管理,建立健全和完善各项规章制度,努力形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制。

4.加强财务管理,严格财经制度,合法合规开支,加大对资金的监管力度,不违纪、违规、违法开支。

5.加强班子成员间的团结和协作,自觉树立清正廉洁、勤政为民的形象,增强班子的凝聚力和战斗力。

6.认真贯彻执行《廉政准则》,做到有令则行,有禁则止,建

立健全反腐倡廉的长效机制。

今后,****党风廉政建设工作,要继续在县纪委的领导下,进一步落实党风廉政建设责任制,加强领导干部廉洁自律;继续深入学习宣传贯彻《廉政准则》,使党员干部保持立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私,永葆共产党人的政治本色;进一步抓好制度的落实,按照胡锦涛同志在建党90周年纪念大会上的讲话精神,牢固树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的观念,认真学习制度、严格执行制度、自觉维护制度。

第二篇:领导干部自查自纠总结

领导干部廉政准则自查自纠总结

近期开展的党员干部廉政准则学习活动,我局领导干部认真学习,并积极参与,紧紧围绕领导干部廉洁自律自查自纠活动的十项重点内容,联系思想工作实际,本着有则改之、无则加勉的态度,认真查找廉洁从政方面存在的薄弱环节和突出问题,切实对照,逐一查摆。经过自查自纠,虽没有发现廉洁从政方面有大的问题,但却起到了净化思想,纯洁心灵,进一步改造世界观、人生观、价值观、服务理念观和推动工作的作用。现将自查自纠的主要情况汇报如下:

二、存在问题的原因

上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,虽然有一定的客观因素,根本上有自身的主观世界改造不够,认识不深,主要有以下两个方面的原因:

1.重事务,轻学习。对理论知识重要性的认识不够,思想上放松了政策理论的系统学习,学习不能持之以恒,不能用辩证的、历史的、发展的眼光去分析和认识事物,没有把学到的理论很好的运用到具体工作实践中,学习效果不明显。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。2.重指导,轻实践。推进工作的措施还有差距,自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

3.重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,自已不能够经常和政府班子成员谈心交流,及时了解掌握工作动态和进展情况,对班子成员在工作上要求的多,对生活有时关心不够,同时对一些重点工作指导不够及时。没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。

四、今后努力的方向及整改措施

开展此次活动对对本人来讲,是一次重要的审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会,通过深入学习,认真自查,使我进一步增强加快发展的紧迫感、责任感和压力感,提高发挥党员先进性的自觉性,结合存在的突出问题,在今后的工作中主要抓好以下几方面的工作。

1、加强学习,提高整体素质。在今后的工作中,注意学习方式,系统、全面地学习政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、法律、法规知识,不断适应时代发展的要求。

2、进一步增强责任意识,加大路政工作力度。在以后的工作中,树立工作的高标准,大胆负责,敢于碰硬,坚持原则,锲而不舍,进一步加大路政协调工作力度,使路政业务协调管理工作上一个新的台阶。

3、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。

4、加强自身建设,做到廉洁自律。时刻牢记自己是一个共产党员,要“拒腐蚀、永不沾”,牢记党的宗旨,认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。

第三篇:关于开展学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准...

关于开展学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》网上测试活动情况的通报

各直属机关纪委(总支):

中共中央颁布实施的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》),是反腐倡廉建设的一项重要基础性党内法规。为了深入学习宣传贯彻《廉政准则》,全面掌握《廉政准则》的基本要求和主要内容,市直机关纪工委于2010年3月16日至4月9日,在大连机关党建网上,组织市直机关处级干部开展了学习《廉政准则》网上测试活动。市直机关各单位对测试活动高度重视,加强领导,周密部署,把开展测试活动作为今年反腐倡廉宣传教育的重要工作来抓,采取多种方式,积极组织处级干部参加测试活动,确保测试活动取得圆满成功。在为期近一个月的测试活动中,市直机关共有95个单位,3997名处级干部参加了网上测试。根据各单位组织测试情况,现评出优秀组织奖25个;从获得满分的测试者中,以随机抽取方式,选出测试个人优胜奖100名。(名单见附件)

希望获奖单位和获奖个人及参加组织测试的单位和个人再接再厉,把贯彻执行好《廉政准则》作为当前一项重大政治任务抓紧抓好,不断增强党员干部廉洁从政意识,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。要严格按照《廉政准则》提出的要求和规定,认真分析本单位党员干部廉洁从政方面 存在的薄弱环节,进一步规范党员干部从政行为,着力解决涉及党员干部廉洁自律的突出问题;要发扬求真务实的精神和作风,加强对贯彻执行《廉政准则》情况的监督检查,及时纠正并严肃处理违反《廉政准则》的行为;要形成贯彻实施《廉政准则》的浓厚氛围,努力建设廉洁高效干部队伍,为大连的科学发展新跨越提供有力保证。

中共大连市直属机关纪律检查工作委员会

2010年5月6日

附件:

优秀组织奖名单

市纪委、市监察局 市委办公厅 市委宣传部 市委党校 市政府办公厅 市发展和改革委员会 市经济和信息化委员会 市教育局 市公安局 市财政局

市人力资源和社会保障局 市国土资源和房屋局 市城市建设管理局 市农村经济委员会 市海洋与渔业局 市服务业委员会 市地方税务局 市环境保护局

市安全生产监督管理局 市港口与口岸局 市政府国有资产监督管理委员会 市中级人民法院 市总工会 大连海关 市气象局

个人优胜奖名单

市纪委、市监察局:樊京秋 侯春艳 市委办公厅:林月秀 杨庆申 市委组织部:侗永光 市委宣传部:陈庆华 市委统战部:徐 颖 市委政研室:曲真儒

市委台湾工作办公室:丛昕日 市委老干部局:冉春雨 市委党校:丁立毅 于晓静 市档案局:包晓海 市史志办公室:孙 颖 大连日报社:左正红 初 晨 大连出版社:李 丽

市人大常委会:时丕森 赵永成 市政府办公厅:季士田 鞠淑苓 市政府行政服务中心:郝忠义 市发展和改革委员会:冯胜章 杜加宏

市经济和信息化委员会:王学立 张连侠 金 静 市教育局:夏宏杰 市科学技术局:杨 文

市公安局:宋延锋 邹立建 邵 萍 市民政局:任尚麟 市司法局:宁建华 市财政局:谢文生 市人事局:孙丽艳

市机构编制委员会办公室:尹春英 市人力资源和社会保障局:夏佩永 朱 莉 市国土资源和房屋局:杨庆来 时向东 市规划局:李惠友

市城市建设管理局:王典仪 于浩然 市农村经济委员会:孙贤书 张升友 市水务局:李万家 市林业局:刘复庆

市海洋与渔业局:叶 勇 王耀彦 市外经贸易经济合作局:林锡海 盛立斌 市服务业委员会:刘福焕

市文化广播影视局:王立武 薛 杨

市卫生局:齐 菲 市人口和计划生育委员会:于海滨 市质量技术监督局:王亚斌 市环境保护局:徐国强 张永波 市体育局:姜 兵

市统计局:李雪芬 张丽娣 市食品药品监督管理局:苗永超 市安全生产监督管理局:李正伟 王宗丽 市政府金融工作办公室:袁 涛 市政府法制办公室:毛心国 李树炳 市委、市政府信访局:李艳梅 市港口与口岸局:史惠忠 周少山 市旅游局:周碧荷

市经济合作交流办公室:王基福

市政府国有资产监督管理委员会:袁守祥 刘建凯 市人民防空办公室:文光一 市地震局:张凤君

市星海湾开发建设管理中心:孟兆林 市住房公积金管理中心:刘 伟 市政府发展研究中心:秦学冬 市供销合作社联合社:石翠华 市政协:刘美云

市中级人民法院:战福良 谭家戎 市人民检察院:王跃东 庄永胜 市总工会:陈里曼 李淑娟 市妇女联合会:徐淑媛 市科学技术协会:王超英 市残疾人联合会:徐明哲 大连海关:初智强 吴志秀 市气象局:王德平

国家统计局大连调查队:周 岚 华信信托股份有限公司:李 超平安财产保险公司大连分公司:张建鑫 省经济林研究所:胡崇富

辽宁储备物资管理局二十四处:刘绍军

第四篇:开展“小金库”自查自纠总结

开展“小金库”自查自纠总结

根据云纪发〔2010〕10号《关于开展社会团体、国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作的通知》文件要求,协会认真组织开展了“小金库”专项治理工作,进一步增强了领导成员和员工严格执行财经法规和有关制度的意识,现将自查自纠情况总结如下:

一、健全组织,强化领导

为确保此次专项治理工作顺利进行,我们成立了以协会主席为组长的“小金库”专项治理领导小组,由财务室人员牵头具体负责此次专项治理工作。

二、提高认识,加强宣传

协会在接到公安局专项治理通知后,迅速召开了专题会议,传达学习了云纪发〔2010〕10号《关于开展社会团体、国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作的通知》文件精神,正确认识开展此项活动的重大意义,要求全体员工要认真对待专项治理工作,明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十七大精神,加强廉政建设,从源头上遏制和防止腐败行为的重要举措。

三、认真开展自查自纠工作

协会按照《关于社会团体、国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作的通知》要求,认真抓好专项治理实施工

作,对照“小金库”的表现形式,对固定资产投入、职工工资和执行制度流程等方面认真进行了自查,并设置员工意见箱,欢迎广大员工进行举报,力争做到清理工作不留死角,通过自查,协会严格执行财务管理的有关规定未设置账外账,所有收支都纳入协会财务核算,没有私设小金库的现象。

通过 “小金库”自查工作,增强了员工法制意识,强化了财务管理,确保了资金的合法、合规、高效使用。今后,协会将进一步完善相关流程管理和有关制度,加大制度执行和监督力度,坚决杜绝“小金库”现象的发生,从源头上防治腐败,确保协会效益不流失。

第五篇:开展“小金库”自查自纠总结

开展“小金库”自查自纠工作总结

根据《关于印发及有关领导讲话的通知》文件要求,我司认真组织开展了“小金库”专项治理工作,未存在私设小金库现象,进一步增强了领导成员和员工严格执行财经法规和有关制度的意识,现将自查自纠情况总结如下:

一、健全组织,强化领导

为确保此次专项治理工作顺利进行,我司成立了以负责人为组长的“小金库”专项治理领导小组,由财务室牵头具体负责此次专项治理工作。

二、提高认识,加强宣传

我司在接到专项治理通知后,迅速召开了专题会议,传达学《关于印发和<关于深入开展“小金库”治理工作的意见>及有关领导讲话的通知》等文件精神,正确认识开展此项活动的重大意义,要求全体员工要认真对待专项治理工作,明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十七大精神,加强廉政建设,从源头上遏制和防止腐败行为的重要举措。

三、认真开展自查自纠工作

我司按照《XXX区国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作方案》的要求,认真抓好专项治理实施工作,对照

“小金库”的表现形式,在执行轮换过程、职工工资和执行制度流程等方面进行了自查,并设置职工意见箱,欢迎广大员工进行举报,自查活动结束后,确认严格执行财务管理的有关规定,没有私设小金库。

通过“小金库”自查工作,增强了员工法制意识,强化了财务管理,确保了资金的合规高效使用。今后,我司将进一步完善相关流程管理和有关制度,加大制度执行和监督力度,杜绝“小金库”现象的发生,力争做到清理工作不留死角,从源头上防治腐败,确保企业效益不流失。

二O一O年九月六日

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