通信工程师安全生产管理承诺书读后感（xiexiebang推荐）

第一篇：通信工程师安全生产管理承诺书读后感（xiexiebang推荐）

《安全生产管理承诺》总结

作为华为合作商工程师，熟悉工程流程是十分重要的。它相当于工程师自身的保护伞，在保证工程正常、安全施行的同时，保障着工程师在工程各个环节的中的合法权益。最近华为工程流程制度执行力的提高提出了《安全生产管理承诺》（以下称《承诺》），旨在强调流程制度以及流程制度执行的升级。详读了《承诺》后，先把自己的感想总结如下。

在这十一项决策中，最引人瞩目的当属决策一中的罚款数字。在我看来，罚款的数目的多少无非就是为了敦促工程师提高对此《承诺》的关注程度，它是本《承诺》执行力度的一种集中表现。

在《承诺》浓缩的11条决策中，有很多提到的都是工程日常遇到的实际问题。每条无不指引着我们找到解决生产问题的方向。其中我感觉如下几条尤为重要：

决策2，简述了工程中发生技术问题的反馈方式：

1、未影响业务的与产品经理联系，如解决不了需联系办事处；

2、影响业务的直接联系办事处。

在工程中，客户的业务保障是第一位的，当我们无法保障客户的业务正常运转的时候的确要及时联系

决策3，重大割接要求：

1、重大项目提前 5天提交割接方案；

中小项目提前 3天提交割接方案；

2、重大项目办事处提前 3 天审核完毕；

中小项目办事处提前 1 天审核完毕。

重大割接的天数应该铭记于心。

决策5，故障申告：

无论是否为设备问题，必须与我司办事处联系。

决策6，工程开局版本、补丁的使用，工程督导在开局前，通过邮件方式向工程技术负责人进行版本确认。

决策7，周报发送

1、重大项目—日报、周报；

2、中小项目—周报；

3、同时做到以下三点：

i）

ii）

iii）报告中不涉及产品缺点，网络隐患等敏感问题； 报告发送到 建设部、运维部、主管工程师以及随工； 每周当面向客户以及随工报告工程进展。

以上这些决策是我认为很重要的部分，并不是说没有提到的就不重要，在生产流程中，他们都扮演着重要的角色。在以后的生产中，我会把他们铭记于心，安全生产。

华为数通 张非野2009-03-23

第二篇：安全生产管理承诺书

安全生产管理承诺书1

为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，深刻吸取事故教训，进一步强化安全意识和法律意识，提高安全管理水平，提升企业安全条件，落实主体责任，防止再次发生事故，特制定本承诺书。

1。认真贯彻落实国家关于煤矿安全生产工作的方针政策、法律法规及规章制度。

2。深入开展煤矿安全诚信创建活动，建立健全企业安全诚信机制。

3。严格落实企业安全生产主体责任和各级安全责任制，健全完善安全生产规章制度。

4。建立煤矿隐患排查治理工作机制，实现隐患排查治理制度化、规范化和经常化。

5。大力推进煤矿安全质量标准化建设，积极创建本质安全型矿井。

6。加大煤矿安全科技投入力度，积极推广应用新技术、新装备、新工艺。

7。积极推行“白国周班组管理法”，加强班组建设，强化现场管理。

8。按规定配备煤矿专业技术人员。

9。强化职工安全培训和新工人三级安全教育，提高全员安全素质。

10。加强煤矿职业危害防治，严防煤矿职业危害的.发生。

11。少或不发生煤矿安全生产伤亡事故。

以上承诺，请各级煤矿安全监管监察部门对我公司进行监督检查。如果没有兑现承诺，愿自觉接受处理。

安全生产管理承诺书2

根据《中华人民共和国安全生产法》规定，我作为XXXXX负责人，对本部门的安全管理工作负主管责任。为实现部门安全管理方针和目标。现郑重承诺：

一、充分认识安全工作的重要性，始终将安全管理放在首要位置，牢记“安全第一、预防为主”的安全生产方针，自觉履行本岗位安全职责，不断增强忧患意识，努力提高本部门安全管理水平。

二、严格遵守国家法律、法规，坚持“安全第一、预防为主、防治结合、谁主管谁负责”的方针，切实落实部门各级人员的安全管理责任，逐步实现安全标准化管理。

三、制定安全事故应急处理预案，建立上下级一致、分工明确、相互协调的'安全事故应急处理体系，防止各类事故的发生。

四、在不违背国家有关法律、法规规定的情况下，本人自愿接受公司安委会和安全管理人员的安全检查与监督、自觉接受公司安全管理和考核。对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向安委会或者上级领导报告。

五、在工作中，自觉遵守国家法律法规，自觉遵守公司有关保守商业秘密的管理制度和规定，认真做好各项保密工作，防止泄密事件发生。

六、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路，熟练掌握本岗位各项事故应急措施，发现异常情况及时处置，不延误时机。

七、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习，安全活动，事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。采用各种形式，对本部门所属人员进行安全思想、敬业精神和遵章守法教育，牢固树立“安全第一”思想。

八、积极开展本部门安全文化建设，努力营造和谐的安全生产氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。

九、履行法律法规规定的其他安全生产职责。

十、若违反上述承诺和未履行安全生产管理职责，导致发生事故，本人自愿接受公司规定的相应处罚，并承担相应法律后果。

承诺人：日期：

法人代表（签字）：

项目经理（签字）：

专职安全员（签字）：

联系电话：

联系电话：

安全生产管理承诺书3

本人作为xxx的基层管理人员，是洗煤厂的安全生产责任人，是员工生命的护卫者为保障员工的身体健康、生命和财产安全，防止和遏制生产安全事故发生，听从厂领导管理，切实保护煤矿工人生命安全，从根源上避免我厂安全生产事故的发生，树立企业以人为本，安全生产的良好形象，特此做出如下承诺，并随时接受监督检查：

一、严格按照《选煤厂安全规程》要求，结合我厂实际生产条件，做好各环节的安全防范措施，加大监督监管，守规尽责。

二、严格执行管理人员下现场巡回检查制度，明确责任，加大现场管理，着重解决现场存在的安全问题，为职工打造安全生产环境。

三、切实树立安全第一、预防为主、综合治理的.理念，对本厂安全事务负有义不容辞的责任，建立健全安全生产管理机构，落实全员安全生产责任制。

四、树立一切事故都是可防可控的理念，严格执行选煤行业标准，严格遵守选煤相关法律法规及规定，及时贯彻落实相关文件及会议精神。

五、不断提高自己的安全生产知识和管理能力，认真组织开展三违和隐患排查治理工作，不违章指挥，监督检查对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正违规和违章行为。

六、按照相关制度要求，认真组织召开和参加班前会，做好岗前危险源辨识和风险预控工作，切实做好隐患排查处理工作。

七、定期参加、组织安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决、反应安全生产中存在的问题。

八、积极参加公司及我厂举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

九、安全生产，从我们管理人员树立起表率作用，不断强化和规范正确的安全行为，实现安全生产管理的不断提高，持续改进在管理工作中的不足。

若违反以上承诺，我愿意接受相关的处罚及处理。

承诺期限：20xx年x月x日20xx年xx月xx日

部室部长： (部室管理人员)：

安全生产管理承诺书4

G20峰会特殊时期安全生产管理承诺书 为了做好G20峰会期间的安全生产工作，我部门（车间）承诺依法履行下列安全生产管理职责：

一、部门（车间）主要负责人作为本部门（车间）G20峰会期间安全生产保卫工作的第一责任人。明确部门（车间）内部专门的安全生产管理小组和安全生产管理人员，明确内部安全生产管理工作职责，建立岗位责任制，落实各项安全生产管理措施。

二、消防安全管理。G20峰会期间组织开展本部门（车间）全面消防安全自查，及时整改火灾隐患，整改期间应当采取有效措施确保安全，对本部门（车间）消防设备设施进行一次全面测试，发现问题及时整改。严格落实防火巡查检查等各项消防安全工作制度，配足、配齐消防器材和设备，确保消防安全疏散通道畅通,认真做好火灾事故的应急处置准备工作。

三、电气设备安全管理。G20峰会期间组织开展本部门（车间）全面电气设备安全自查，发现问题立即整改。认真做好电气安全管理，防止发生触电、自燃等事故。

四、安全防护设施及劳动保护用品穿戴和危险作业管理。部门（车间）对本单元的安全防护设施进行全面检查，发现隐患立即整改。强化劳保穿戴的检查力度，要求员工着装要规范，劳保穿戴符合规定。G20峰会期间禁止进行任何技改或基建施工，停止一切动火、高空、受限空间等危险作业。G20峰会期间部门（车间）不得发生工伤事故。

五、员工的安全生产宣贯培训，并如实记录。及时将G20期间的安全生产管理要求传达给下属各个员工及卫生承包岗位、酒糟烘干、酵母烘干、废纸箱回收承包岗位相关员工。如上下班期间注意交通安全、工作期间遵守劳动

纪律和生产安全操作规程、工作现场严禁抽烟，不随地乱扔烟头；不私自存放携带易燃的易爆品、危险化学品；不信谣、不传谣，不参与群体的事件等。G20峰会期间需每日组织班前班后安全会议，进行安全交底，提醒员工安全注意事项。

六、G20峰会期间，酒糟烘干、酵母烘干承包人员必须严格遵守公司的安全管理要求。产品必须及时外运，不得在公司内大量储存。同时产品在公司存放期间必须符合消防仓储要求，规范存放。在G20峰会召开期间（9月4-5日），酒糟烘干、酵母烘干必须停产。

七、G20峰会期间，废纸箱片回收承包人员必须严格遵守公司的`安全管理要求，不得在公司区域内晾晒废纸箱片。8月底前各存放地点的废纸箱片必须全部清理外运，不得大量存储在公司。在G20峰会召开期间（9月4-5日），必须保证只有当天生产回收的废纸箱片。

八、G20峰会期间，公司门卫人员对厂区内运输车辆的通行和道路疏散要加强管理，对外来车辆或人员进出公司必须进行检查登记，坚决杜绝小孩进入公司。在G20峰会召开期间（9月4-5日），晚上厂区内不得停放任何运输车辆。

九、在G20峰会开始前，对公司厨房操作间油烟管道进行一次彻底清洗，留存相关资料。

部门（车间）名称（盖章）：办公室

安全责任人签名：

年月日

安全生产管理承诺书5

为了对安全管理落实到位，实现无责任事故发生的安全管理的目标任务，特制定本目标承诺书。

一、安全生产责任目标

1、消灭重伤及以上事故，避免轻伤事故。

2、杜绝重大非伤亡事故。

3、杜绝水上交通事故、火灾、人为等其它事故。

4、杜绝内部职工违法乱纪现象发生。

二、所采取的手段

1、始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理。”的`安全生产方针。认真开展“教育、检查、排除隐患、开展安全年活动”

2、正确处理安全与生产，安全与效益的关系，坚持不安全不生产。

3、加强安全生产三级安全教育培训，利用专项治理教育与班前会，努力提高广大职的安全生产素质和安全生产意识。

4、利用专项治理隐患排查活动，预防安全事故发生。

5、积极发现危险源，采取防范措施明确直接责任人。

6、制定安全管理考核机制，实行安全考核一票否决制。

承诺人：xxx

20xx年xx月xx日

安全生产管理承诺书6

为抵制“三违”行为，执行好“安全一票否决”规定，本人作出以下承诺：自觉遵守刘东煤矿各项规章制度和安全生产规定，认真履行好岗位安全生产责任制。如本人发生下列情形之一，愿意接受矿部处理。

一、违章指挥或强令职工冒险作业的。无论是否发生人身伤害事故或非人身事故，愿意接受调查，直至调离岗位、撤职和承担相应的法律等责任；

二、带头完成每月的'反“三违”指标，保证“反三违”质量。如不完成指标或完成质量不高的，愿意接受矿部处罚。

以上承诺，请安全监察部予以监督，如有违反，本人自愿承担相应法律、安全责任，并接受相应处分或处罚。

承诺人：xxx

承诺时间：20xx年xx月xx日

安全生产管理承诺书7

一． 安全生产管理责任者

1、目的

为了加强公司安全生产管理，防止和减少安全生产事故，保障员工生命健康和公司财产安全，特建立公司安全生产管理机构，明确公司安全生产第一责任人，配备和健全专业安全管理人员。

2、职责范围

1）全面负责安全生产工作，落实安全生产基础和基层工作；

2）组织实施安全标准化，建设企业安全文化；

3）作出明确的、公开的、文件化的安全承诺，确保安全承诺变为必须的资源支持；

4）定期组织召开安全生产管理机构成员会议，分析、处理公司日常出现的安全隐患。

二．安全生产管理机构成员

安全生产管理第一责任人： 总经理

安全生产管理副责任者： 厂长

安全生产专职管理员：

安全生产兼职管理员：

安全生产兼职管理员：

三．安全承诺

为实现安全生产方针和目标，我们承诺：

1、遵守国家及地方政府有关职业健康安全方面的法律、法规、行业标准和企业的'规章制度；

2、公司总经理是企业安全生产第一责任人，每位员工对公司的安全生产事务有义不容辞的责任。

3、在日常生产活动中始终把“安全第一”放在优先地位，每年通过一定安全资金投入，加强生产技术及设备改进，制定有效的应急措施，防止火灾、爆炸、泄漏、伤亡等各类事故的发生；

4、建立安全标准化管理体系，全面、持续地识别、评估、控制与运行过程相关的安全方面风险，定期制定切实可行的安全管理目标，通过全体员工的努力来持续改进安全生产业绩，确保员工人身健康、企业财产安全及对周边环境保护；

5、经常性地开展全体员工安全培训，增强员工遵规守纪的安全生产意识；

6、定期公布安全生产业绩，通过员工监督，确保安全生产管理得到持续改进，促使企业持续发展；

7、加强对供应商和承包商的安全生产管理，杜绝违章作业行为；

8、努力向社会提供符合安全要求的高品质产品。

承诺人：

年 月 日

第三篇：安全生产管理承诺书

安全生产管理承诺书

保证人：

为做好集团公司安全生产工作，防止和减少安全生产事故，保障人民群众生命和财产安全，促进“平安交通”发展。根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省道路运输条例》、国办发［2010］23号文件等规定、《关于进一步加强安全生产包保责任的通知》（滨交安全〔2013〕14号）、《关于认真贯彻落实“8.24和“8.28”会议精神的通知》（滨交安全〔2012〕16号）和《关于认真贯彻落实各级政府、行业主管部门安全工作会议和文件精神进一步加强安全生产工作的紧急通知》（滨交运字〔2012〕69号）文件要求，杜绝本单位在安全管理岗位管辖职责范围内发生失职、渎职、违规行为，进一步强化安全生产主体责任，特向本处室的包保人保证：

1、高度重视安全生产工作，职责明确，强化管理，措施有力。及时分

析公司安全形势，提出改进措施和建议并提交公司安委会。认真贯彻落实上级政府有关的安全生产方针、政策、法律、法规和集团公司一系列安全工作的规章制度。

2、组织开展好“安全生产月”、“反三违月”、“安全警示月”等活动，组织开展安全生产检查和安全生产竞赛活动。

3、认真做好安全生产宣传教育、培训工作，并组织召开好每月安全例会，传达贯彻上级政府的安全生产要求和法律、法规。

4、对发生的交通事故，按“四不放过”的原则，进行事故调查，分析事故原因，吸取事故教训，制定整改措施，结合案例对公司职工进行安全

教育，对责任人进行处理。

5、按计划进行安全检查和不定期抽查，对查出的安全隐患应及时整改，对现场无法整改的下达安全隐患整改书限期整改，责任落实到人。

6、根据安全检查千分制考核标准，每季度进行一次安全检查，组织安全管理人员考试，检查基础管理有关资料；按计划进行车辆安全抽查。

7、加强车辆管理，确保车辆技术状况良好，做好车辆出入库检查，严格执行车辆出入库检查合格证制度，杜绝发生机械事故。

8、配合公司各单位做好机动车、驾驶员审验工作。

9、确保集团公司机动车辆保险投保率达100%。

包保人（签字）：

保证人（签字）：

签订日期：年月日

安全生产

保

证

书

滨州交运集团有限责任公司

第四篇：安全工程师《安全生产管理》试题

安全工程师《安全生产管理》试题

考试注意事项：

一、本考试由两部分组成，第一部分为单项选择题，共70题(每题l分);第二部分为多项选择题，共15题(每题2分)，满分100分。

二、试卷全部为客观评分题，答案用28铅笔涂在答题卡上，否则无效。

三、本考试全部时间为l50分钟，终了时间一到，应考人员一律停笔，等候监考人员收点试卷及答题卡，全部考试结束后，须待监考人员将全部试卷及答题卡收点无误，并宣布本考试结束，方可离开考场。

一、单项选择题

1.生产安全事故的处理一般在90日内结案，特殊情况不得超过()。

A.120日 B.150日 C.180日 D.100日

2.()是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险有害因素，保障人身安全与健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏的总称。

A.职业安全

B.劳动保护

C.劳动安全

D.安全生产

3.人本原理体现了以人为本的指导思想，包括三个原则，下列不包括在人本原理中的原则是()。

A.激励原则

B.动力原则

C.能级原则

D.安全第一原则

4.根据能量转移理论的概念，事故的本质是()。

A.能量的不正常作用

B.造成人员死伤

C.造成经济损失

D.造成人员伤亡

5.()是指通过采用技术和管理手段使事故不发生。()是通过采取技术和管理手段使事故发生后不造成严重后果或使后果尽可能减少。

A.事故预防劳动保护

B.事故预防事故控制

C.安全生产事故控制

D.安全生产劳动保护

6.从只注重操作人员的不安全行为到开始考虑如何通过改善物的可*性来提高复杂系统的安全性，从而避免事故。这一观点是包括在()理论中的。

A.系统安全理论

B.事故频发倾向理论

C.海因里希因果连锁理论

D.能量意外释放理论

7.对于事故的预防与控制，()对策着重解决物的不安全状态问题，安全教育对策和()对策则主要着眼于人的不安全行为问题。

A.安全规则安全技术

B.安全管理安全技术

C.安全管理安全规则

D.安全技术安全管理

8.危险品单位、矿山、建筑施工单位主要负责人安全资格培训时间不得少于()。

A.16学时

B.32学时

C.48学时

D.64学时

9.已知上半年单位甲发生过轻伤、重伤、死亡和重大伤亡事故;单位乙仅发生过轻伤和重伤事故。如记单位甲为A，单位乙为B，试求A∪B及A ∩B发生的事故?(用集合符号表示)

A.A ∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};A ∩ B={轻伤、重伤事故}

B.A ∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};A ∩B={死亡、重伤事故}

C.A ∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};A ∩ B={重伤、死亡事故}

D.A∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};A ∩B={轻伤、死亡事故}

10.企业安全生产管理机构指的是生产经营单位内设的专门负责()的机构。

A.安全生产

B.安全生产监督管理

C.安全生产控制

D.生产管理

11.在以下的单位中，除()企业以外，都必须设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。

A.矿山

B.交通运输

C.建筑施工

D.危险物品生产、经营

12.以下选项中不属于《安全生产法》中所规定的所有生产经营单位为确保安全生产必须做到的是()。

A.遵守安全生产的法律法规

B.完善安全生产条件

C.加强安全生产管理

D.设立专门安全生产管理部门

13.企业经理、厂长对企业的安全生产()。A.负全面负责 B.负主要责任

C.不负责任

D.责任不明确

14.国家提出的科学发展观的内涵是：节约发展、清洁发展和()发展。

A.全面

B.安全

C.安康

D.稳定

15.不属于生产经营单位主要负责人安全生产教育培训内容的是()。

A.工伤保险的政策、法律、法规

B.安全生产管理知识和方法

C.国家有关安全生产的方针、政策等

D.典型事故案例分析

16.单位对新职工应进行()安全生产教育培训，危险性较大的行业阳岗位教育培训时间不得少于()小时。

A.全面48

B.三级48

C.三级24 D.三级36 17.在喷漆车间安装通风系统，这种措施符合的安全技术措施基本原则是()。A.个体防护

B.消除危险源

C.限制危险物质

D.隔离

18.以下不属于国家规定要求对非矿山企业强制性检查的项目是()，A.噪声

B.照明

C.电梯

D.压力管道

19.“三同时”是生产经营单位安全生产的()措施，是一种()保障措施。

A.重要保障事前

B.安全管理安全生产

C.重要保障安全生产

D.安全管理事前

20.征收工伤保险费实行()费率和()费率相结合是事故预防的主要机制。

A.总体局部

B.定额差额

C.差别浮动

D.国际国内 21.劳动防护用品按防护部位不同，分为九大类：安全帽、呼吸护具、眼防护具、听力护具、防护鞋、防护手套、防护服、防坠落护具和护肤用品。下列防护用品中，安全带和安全绳属于()。

A.呼吸护具

B.听力护具

C.眼防护具

D.防坠落护具

22.批准特种作业的机构为()。

A.国家经济贸易委员会安全生产管理局

B.省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门

C.国务院行业主管部门

D.国家经济贸易委员会

23.安全目标体系是由总目标和子目标构成的完整体系，其中安全分目标是车问、科室等部门为完成()而提出的具体目标。

A.安全总目标

B.安全分目标

C.安全子目标

D.目标体系

24.安全预评价是指在项目()应用安全评价的原理和方法对系统的危险性、危害性进行预测性评价。

A.可行性报告前

B.建设中

C.竣工验收时 D.建设前

25.对评上3级伤残等级的职工，发放一次性伤残补助金的标准为()的()个月。

A.当地职工平均工资18

B.本人工资20

C.当地职工平均工资22

D.本人工资16

26.针对其一项活动或场所，以及一个特定的行业、产品、生产方式或生严装置等存在的危险、有害因素进行的评价属于()。

A.专项评价

B.安全验收评价

C.安全现状综合评价

D.安全预评价

27.离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行()。

A.岗位安全教育

B.厂级安全教育

C.车间安全教育

D.三级教育

28.编制矿山建设项目的可行性研究报告和总体设计应当对矿山开采的安全条件进行论证。矿山建设项目的初步设计，应当编制()。

A.卫生专篇

B.劳动专篇

C.安全专篇

D.培训专篇

29.《工伤保险条例》所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前

()个月平均月缴费工资。

A.6

B.10

C.I2

D.18

30.《安全生产法》规定，矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的()设计施工，并对其工程质量负责。，A.生产设备

B.安全设施

C.主体工程

D.项目图纸

31.《工伤保险条例》于()起实施。

A.2003年4月l6日

B.2003年4月27日

C.2004年1月1日

D.2003年11月1日

32.以下选项中不属于《安全生产法》中所规定的所有生产经营单位为确保安全生产必须做到的是()。

A.遵守安全生产的法律法规

B.完善安全生产条件

C.加强安全生产管理

D.设立专门安全生产管理部门

33.电梯的()应当对电梯质量及投入运行后的维修保养负责

A.使用单位

B.设计单位

C.制造单位

D.安全监督管理部门

34.()是一种简单易行的评价作业条件危险性的方法。

A.事故树方法

B.LEC法

C.因果关系分析法

D.危险指数方法

35.我国安全生产工作的基本方针是()。

A.安全第一，预防为主

B.安全第一，以人为本

C.安全第一，重在预防

D.安全生产重于泰山

36.在绘制事故树时，下层事件Rl和R2同时发生才会引起上层事件A的发生;反之，下层事件有一个不发生，A也不发生，则应使用()表示三者的逻辑关系。

A.或门

B.与门

C.与或门 D.非门

37.在安全目标管理中，对安全目标实施结果要及时进行检查和评价，评价方法是()。A.目标执行者根据规定标准自评

B.上级领导根据企业整体目标进行评价

C.首先是目标执行者根据规定标准自评，其次是上级领导以检查结果和目标卡片为依据，对目标执行者进行指导

D.上级领导对安全目标管理的全过程进行追踪性评价

38.()不是企业第一领导者的职责。

A.审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标值。按照国家规定保证所需的经费，有计划地解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件

B.主持召开企业定期的安全生产工作会议，研究本企业安全生产工作，相应作出决策，组织实施

C.按国家规定，确定本单位安全工作机构和安技干部的编制

D.组织领导安全生产检查，落实整改措施，及时解决生产中不安全的问题

39.国家标准《重大危险源辨识》的实施时间是()。

A.2002年l2月31日

B.2001年1月1日

C.2001年4月1日

D.2001年l2月1日

40.如果一种危险不具有多种事故形态，且它们的事故后果相差悬殊，则睃后果最严重的事故形态考虑，这是()。

A.最大危险原则

B.概率求和原则

C.重大危险源原则

D.最小伤害原则

41.生产、储存、使用剧毒危险化学品单位，应当对本单位的生产、储存装置()进行一次安全评价。

A.每一年

B.每三年

C.每二年

D.每四年

42.安全标志分为四类，它们分别是()。

A.通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志

B.禁止标志、警告标志、命令标志和提示标志

C.禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志

D.禁止标志、警告标志、命令标志和通行标志

43.从长远观点来看，()的预防措施是减少事故损失的关键。

A.低成本高效益

B.低风险高收益

C.高成本高效益

D.高风险高收益

44.应急救援预案在应急救援中的重要作用表现在()。

A.明确了应急救援的范围和体系

B.有利于做出及时的应急响应，完全消除事故后果的危害 C.成为各类常发事故的应急基础

D.当发生超过应急能力的重大事故时，便于与下级应急部门协调 45.以下不属于安全预评价报告格式要求的选项是()。

A.封面、目录

B.页眉、页角

C.前言、正文

D.著录项、附录

46.用人单位购买的劳动防护用品必须具有生产许可证、产品合格证和()，购买的防护用品须经本单位安全管理部门()。

A.质量鉴定证管理

B.安全鉴定证管理

C.质量鉴定证验收

D.安全鉴定证验收

47.安全监督管理部门应建立重大危险源()管理体系。

A.监督

B.统一监督

C.分级监督

D.专项监督

48.重大事故应急救援体系应实行分级响应机制，其中分级响应级别是指()。

A.需要多个政府部门协作解决的 B.需要国家的力量解决的

C.只涉及一个政府部门权限所能解决的

D.必须利用一个城市所有部门的力量解决的

49.()是指针对应急预案中全部或大部分应急响应功能，检验、评价和保持应急组织应急运行能力的演练活动。

A.全面演练

B.桌面演练

C.动能演练

D.现场演练

50.以下有关演练结果的评价说法正确的是()。

A.不足项不同于改进项，不会对人员的生命安全、健康产生严重的影响

B.演练中发现的问题确定为不足项时，策划小组负责人应对该不足项详细说明，并给出应采取的纠正措施和完成时限

C.整改项指其单独作用不可能在应急救援中对公众的安全与健康造成不良影响，必须与改进项共同作用影响安全与健康

D.改进项应在规定的时间内予以纠正

51.以下措施不属于重大事故应急管理“准备”阶段的有()。

A.应急队伍的建设和应急物资的准备

B.应急预案的编制和演练

C.应急现状的评价工作

D.应急机构的设立和职责的落实

52.以下关于支持保障系统中的通讯系统，说法不正确的是()。

A.明确通讯系统的法律责任

B.保证整个应急救援过程中救援组织内部以及内部与外部之间通讯的通畅 C.应设立备用的通讯系统

D.通讯系统是保障应急救援工作正常开展的关键

53.新工人进入生产岗位前应安排做好体检工作，分配工作时应执行有关职业禁忌症的规定一这是()的职责。

A.安全专职机构

B.人事、劳资部门

C.卫生保健部门

D.训划部门

54.目前我国生产：性粉尘的卫生标准有()，总粉尘浓度和呼吸性粉尘容许浓度。

A.时间加权平均容许浓度

B.工人接触时间肺总通气量

C.粉尘浓度超标倍数

D.最高容许浓度

55.禁止安排女职工从事矿山、井下、国家规定的第()级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

A.Ⅰ

B.Ⅱ

C.Ⅲ

D.Ⅳ

56.根据国家经济贸易委员会于1999年10月27日发布的《关于开展危险化学品登记注册工作的通知》精神，危险化学品登记注册工作由()承担。

A.国家经贸委安全科学技术研究中心

B.中国石化集团安全工程研究院

C.国家化学品登记注册中心

D.国家经贸委安全生产管理局

57.防暑降温检查工作主要有：入夏前检查防暑降温的准备工作情况和夏令期间的防暑降温检查。对后者的检查主要有三个方面，即()。

A.技术措施、保健措施、组织措施

B.技术措施、保健措施、行政措施

c.保健措施组织措施、行政措施’

D.技术措施.组织措施、行政措施

58.家庭装修后，较常见的有毒气体是()。

A.甲醛

B.一氧化碳

C.甲苯

D.硫化氢

59.粉尘引起的职业病危害有全身中毒性、局部刺激性、致癌性、()、尘肺等疾病。

A.肠胃溃疡性

B.局部阻塞性

C.局部麻痹性

D.变态反应性

60.游离二氧化硅粉尘能引起接触粉尘的职工得()病。

A.鼻腔癌

B.皮肤肿瘤

C.矽肺

D.食道癌

61.重大事故隐患评估费用由()支付。

A.被评估单位

B.评估单位

C.当地政府财政

D.国家财政

62.我国作业场所职业卫生的监督检查工作由()负责;职业卫生法律法规、标准的拟定，职业病预防、保健、检查和救治的规范工作由()负责。

A.卫生部、中国疾病预防控制中心

B.卫生部、国家标准委员会

C.安全生产监督管理部门、卫生部门

D.国家安全生产监督管理局、国家标准委员会

63.关于职业安全健康应急预案与响应的描述不当的是()。

A.应急设备应定期进行检查和测试

B.目的是确保生产经营单位主动评价潜在事故与紧急情况发生的可能性

C.建立应急计划应依据危害辨识、风险评价与控制的结果和法律法规等要求来开展

D.通过应急演练检验响应能力的重点在于计划的响应速度

64.职业安全健康管理体系文件的结构，多数情况下采用手册、()以及作业指导书的方式。

A.预案

B.记录

C。程序文件

D.计划

65.关于职业安全健康初始评审的描述，正确的是()。

A.初始评审为职业安全健康管理体系建立和实施提供基础

B.初始评审仅针对已有的作业活动进行危害辨识和风险评价

C.初始评审可以确定职业安全管理体系文件结构和各层次文件清单

D.对相关法律、法规的适用性及所需遵守内容的确认，应在学习培训阶段解决，而非初始评审阶段

66.生产经营单位职业安全健康管理体系审核的主要对象不包括()。

A.已有的职业安全健康管理方案

B.程序及作业场所的条件和作业规程

C.适用的职业安全健康法律、法规及其他要求

D.自身的职业安全健康方针

67.职业安全健康检查与评价主要包括绩效测量与监测、事故与不符合的调查、()等要素。

A.改进与程序控制

B.评估与后果处理

C.审核与管理评审

D.评审与计划调整

68.已知上半年单位甲发生过轻伤、重伤、死亡和重大伤亡事故;单位乙仅发生过轻伤和重伤事故。如记单位甲为A，单位乙为B，试求A∪B及A∩B发生的事故?(用集合符号表示)

A.A∪B={轻伤、死亡、重大伤亡事故};A∩B={轻伤、重伤事故}

B.A∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};A∩B={死亡、重伤事故}

C.A∪B={轻伤、重伤、重大伤亡事故};A∩B={重伤、死亡事故}

D.A∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};A∩B={轻伤、重伤事故}

69.县级以上地方各级人民政府负责()的部门，对本行政区域内安全生产工作实施综台监督管理。

A.安全生产

B.安全技术

C，安全生产监督管理

D.安全管理

70.特种设备事故的调查处理由()负责。

A.质量监督检验检疫部门

B.国家特种作业管理部门

C.安全生产监督管理部门

D.煤矿安全监察部门

二、多项选择题

1.以下那几项是运用强制原理的原则()。

A.安全第一原则

B.监督原则 C.封闭原则 D.能级原则 E.反馈原则

2.安全生产检查的方法是()。

A.经验检查法

B.常规检查

C.安全检查表法

D.仪器检查法

E.季节性安全检查

3。下列控制措施中属于从源头控制粉尘危害的防尘措施包括()。

A.远距离操作

B.彻底革新生产设备

C.以无害物质代替使用含石英的材料

D.密闭发生粉尘场所

E.缩短粉尘作业时间

4.全面通风的具体实施方法可采用()。

A.全面排风法

B.全面送风法

C.全面排风——全面送风法

D.局部排风——局部送风法

E.全面排风——局部送风法

5.要建立起一个完善的生产经营单位安全生产责任制，需要达到的要求()。

A.建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求，并应适时修订;安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致

B.制定安全生产责任制要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况，明确、具体，具有可操作性，防止形式主义

C.制定、落实安全生产责任制要有专门的人员与机构来保障

D.在建立安全生产责任制的同时建立安全生产责任制的监督、检查等制度，特别要注意发挥职工群众的监督作用，以保证安全生产责任制得到真正落实

E.建立的安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致

6.某单位的下述各项投人哪些属于安全生产投入()。

A.办公室安装空调系统

B.工会组织职工度假休养

C.购买消防器材

D.更新除尘系统

E.消防器材的维护

7.重大危险源控制系统由以下()组成。

A.重大危险源的辨识

B.重大危险源的评价

C.重大危险源的管理

D.事故应急救援预案

E.重大危险源的报告

8.常用的评价单元划分地原则和方法是()。

A.以装置的工艺功能划分 B.以装置和物质特征划分 C.以工艺条件划分

D.以危险、有害因素的类别为主划分

E.以装置的昂贵程度划分

9.已知某半年单位甲发生过轻伤、重伤、死亡和重大伤亡事故;单位乙仅发生过轻伤和重伤事故。如记单位甲为A，单位乙为B，试求A∪B及A∩B发生的事故?(用集合符号表示)

A.A∪B={轻伤、重伤、死亡、重大伤亡事故};

B.A∩B={轻伤、重伤事故}

C.A∪B={重伤、死亡、重大伤亡事故};

D.A∪B={轻伤、重伤、重大伤亡事故};

E.A∩B={轻伤、重伤事故、死亡}

10.事故应急管理中“预防”的含义是()。

A.事故的预防工作，即通过安全管理和安全技术等手段，尽可能防止事故的发生，以实现本质安全

B.从人机物环等方面着手，彻底消除事故隐患

C.彼定事故必然发生，通过预先采取预防措施，达到降低或减缓事故的影响或后果严重程度的目的

D.事故后及时处理，并通过PDCA持续改进生产中出现的安全问题

E.事故发生后，尽可能控制并消除事故

11.企业在制定、实施与评审职业安全健康方针时需充分考虑的是()。

A.其他同行企业的职业安全健康方针

B.所适用的法规和其他要求

C.社会对职业安全健康管理体系的关注程度

D.企业过去与现在的职业安全健康绩效

E.员工及其代表和其他外部相关方的意见和建议

12.关于职业安全健康管理方案的描述，正确的选项是()。

A.管理方案应明确给出实现目标的方法，包括做什么事、谁来做、什么时间做

B.实施相关方法所必需的资源保证

C.职能主管部门应定期对生产经营单位职业安全健康管理方案进行评审

D.为保障其有效性，管理方案一旦确定，就必须切实坚持执行，不得更改

E.应以所策划的风险控制措施和获得的相关法律。法规要求作为主要依据

13.《劳动防护用品监督管理规定》对如下哪些要求作出了规定：()

A.设立了标志制度。

B.规定了违反的处罚标准。

C.规定了企业要有专项经费。

D.明确了配发论证制度

E.明确了监管主体。

14.《安全生产法》中“安全生产监督管理”的“监督”是广义的监督，其所陶成的广义安全生产监督体制内容包括()。

A.县级以上地方各级人民政府的监督管理

B.监察机关的监督

C.基层群众性自治组织的监督

D.新闻媒体和社会公众的监督

E.安全中介机构

15.以下描述属于国家安全生产监督管理主要职能范围的是()。A.依法组织、协调重大、特大和特别重大事故的调查处理工作 B.监督检查各省、市、县人民政府的安全生产工作

C.依法监督中央管理的工矿企业的安全生产和职业病危害防护工作

D.组织实施注册安全工程师执业资格制度，监督指导考试和注册工作

E.监督特种作业人员的考核工作

第五篇：通信公司安全生产管理规定

安全生产管理规定

第一章 总 则

第一条 为加强公司安全生产工作的管理,保护劳动者在生产劳动中的人身安全和设备、机具、仪表安全，避免国家财产遭受损失,明确各部门对安全生产的职责,特制定本规定。

第二条 本规定系根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国安全生产法》、原邮电部《电信线路安全操作规程》等有关规定制定的,必须严格执行。

第三条 本规定所指劳动者为在公司从事劳动工作的员工。

第二章 组织机构

第四条 公司设“安全生产管理委员会”(以下简称安委会),主管公司安全生产工作。安委会设主任、副主任和委员。各工程处、各部门负责人担任安委会委员。

第五条 安全保卫部在主管总经理和安委会的领导下,负责全公司安全生产的监督和检查工作。

第六条 各工程处设安全检查员,由经理指定,其他部门的安全生产检查员由行政负责人兼职,各工程处、各生产部门因工作需要,无论人员分散到什么程度,都必须由部门领导指定一名安全员。否则不准作业。

第三章 安委会的职责

第七条 认真贯彻执行国家《安全生产法》关于安全生产的法规,坚持安全第一,预防为主的方针,对劳动者在劳动过程中的 人身安全及设备、机具、仪表安全负责。

第八条 实行科学管理,及时发现研究解决不安全隐患,采取严格有效的预防措施,做到不发生人身伤亡事故及设备、机具、仪表的损坏,减少一般职业危害。

第九条 根据国家有关法规,制定公司安全生产操作实施细则加以贯彻落实,监督检查各部门执行实施情况。

第十条 对发生的事故进行现场调查并提出处理意见。第十一条 不断的采取各种有效的手段和形式进行安全生产知识宣传教育，树立安全生产意识。

第四章 安全事故名词定义

第十二条 劳动者在公司的劳动场地、劳动时间内，从事与公司生产有关的劳动作业而发生的伤残亡或虽不在劳动场地和劳动时间内,由于其它原因(如中毒、触电、火灾、住所倒塌等)而发生的劳动者伤残,以及使国家设备财产遭受严重损坏者,均列为事故。直接造成事故的人员称为事故的直接责任者,他是在时间、地点和事故原因上最接近事故发生的直接人员。

第十三条 事故的范围、性质和等级。

1、事故的范围可划分人身伤亡事故和设备、机具、仪表损坏、丢失事故。

2、事故的性质分为责任事故和非责任事故。

凡因违章指挥、违章作业、玩忽职守、违反劳动纪律或已经发现危急情况和事故隐患仍不采取应有措施，以致造成事故都是 责任事故。发生责任事故都应追究责任者的责任。

由于不可抗拒或不能预见的原因而发生的事故是非责任事故。

3、事故的等级分为:重大事故、一般事故和安全问题。重大事故范围:(1)人员死亡、终身致残或同一事故造成三人以上伤残者。（2)汽车及价值一万元以上的设备机具、仪表受损、报废和丢失的。

一般事故范围: 人员致伤经济损失达2000元以上者;车辆、设备、机具、仪表损失达2000元以上者。

安全问题范围: 人员受轻伤。车辆、设备、机具、仪表等零部件受损尚能修复,经济损失不足2000元者。

第五章 事故处理程序及时限

第十四条 发生事故后,现场负责人必须立即向事故发生地的领导报告,然后逐级上报。一般事故24小时内报安全保卫部。发生多人事故、重伤和死亡事故,事故单位应立即将事故概况用电话或其它快速办法报安全保卫部或任何一位公司领导,并立即组织抢救伤员和保护事故现场。

第十五条 安全保卫部接到重大事故报告后,应立即赶赴事故现场调查,对事故现场录像或拍照,绘制简明事故现场示意图, 并写出事故报告。重大事故应立即向省公司报告。

第六章 惩罚与奖励

第十六条 惩罚原则

1、凡发生责任事故应追究事故责任者及相关领导的责任;发生非责任事故一般不追究事故责任,应写出事故报告,总结教训，制定整改措施。

2、对严重玩忽职守,违章指挥或不服从指挥,严重违反操作规程、违反劳动纪律而造成重大事故者,都应依《中华人民共和国刑法》有关条款追究其刑事责任。

3、对隐瞒事故不报者要从重查处。第十七条 处罚规定

1、发生重大安全事故,每次扣单位事故直接经济损失的40%,扣单位负责人一个月奖金,事故直接责任者承担事故直接经济损失的20%,直至全部赔偿。

2、发生一般安全事故,每次扣单位事故直接经济损失的 30%,事故直接经济责任者承担事故直接经济损失的20%。

3、发生安全问题,每次扣单位事故直接经济损失20%,扣直接责任者半月奖金。

第十八条 奖励规定

1、由于个人主观行为而避免了安全事故(不含安全问题)发生,由安委会报公司给予一次性奖励。

2.凡提出安全合理化建议被采纳产生效果,或认真执行安全 生产规定,将给予精神或物质奖励。

第十九条 本规定由安委会贯彻执行并统计各种资料和报告工作,工会、人力资源部配合协助。