第一篇：劳动合同续签通知书(X年X月X日到期)-人力
XXX有限公司
劳动合同续签通知书
员工：
您与公司签订的劳动合同将于2009年4 月30日期限届满。首先，我代表公司感谢您为公司发展所付出的汗水和所做出的贡献。
现通知您在收到本通知后7天内以《续签劳动合同意向书》回复公司人力资源部。过期如没有收到回复，将视为您自动放弃劳动合同续签，因为国家劳动法有规定，如果您放弃劳动合同续签，公司将不能为您办理相关福利，并有权解除与您的劳动关系。
公司欢迎您继续在这个平台上成长，特此通知。
人力资源部
2009年4 月 日
XXXX有限公司
员工劳动合同续签意向书
本人已收到公司于2009年4月日发出的《续订劳动合同通知》，经考虑本人决定： 同意与公司签定劳动合同。将签定好的劳动合同交还一份给人力资源
部备案。
被通知方（签名）：
答复日期：不同意与公司签订劳动合同，于合同到期日合法终止劳动合同。
XXXX有限公司
签 收 回 执
本人已收到由XXXX有限公司人力资源部于年 月日发出的《续订劳动合同通知书》。本人会于收到通知后7天内以《续签劳动合同意向书》回复公司，过期将视为本人自动放弃与公司续签劳动合同。
被通知方（签名）：
收通知日期：年月日
人力资源部
第二篇：劳动合同(协议)到期续签通知书
劳动合同（协议）到期续签通知书
你部员工先生/女士与酒店签署的劳动合同（或劳务协议）将于年月日到期，部门和员工本人双方是否同意续签，请将通知书及评估表填好，于月日前一并返回人力资源部。人力资源部将根据双方意见办理续签手续。
部 门 意 见：员 工 意 见：
□同意续签□同意续签
□不同意续签，并已将“终止□不同意续签
合同通知书”发给该员工。
部门经理签字/日期员工签字/日期
人力资源部意见：
人力资源部经理签字/日期
总经理意见：
总经理签字/日期
第三篇：劳动合同到期不续签通知书
劳动合同到期不再续签通知书
/女士：
您和我公司的劳动合同将于年月日到期，公司决定不与您续签劳动合同，请您在劳动合同到期当日依据公司相关规定至公司人力资源部办理离职手续。
你的工资结算到年月日。
特此通知。
最后，感谢您在职期间对企业所做的服务和贡献！
_______________有限公司
人力资源部
年月日
员工签收：
签收日期：
第四篇：劳动合同到期不续签通知书
劳动合同到期不再续签通知书
先生/女士：
您与我司的劳动合同将于年月日到期，经公司研究决定不与您续签劳动合同，请您于年月日前依照公司相关规定至人事行政部办理相关离职手续。公司将按照有关法律规定向您支付相应的经济补偿金。
特此通知！
最后，感谢您在职期间对公司所做的服务与贡献！
公司： 时间：
员工签收： 签收时间：
第五篇：劳动合同到期不续签通知书
劳动合同到期通知书
先生/女士：
您和我司所签订的劳动合同将于 年 月 日到期，现因**原因，本项目无意向与您续签劳动合同，根据公司相关规定，现提前一月书面通知您，请您在劳动合同到期当日依据公司相关规定办理交接手续。
你的工资结算到 年 月 日。特此通知！
最后，感谢你在职期间对项目所做的服务和贡献！
***服务中心 年 月 日
发出时间： 签收时间;
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