举荐员工保证书(合集五篇)

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简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《举荐员工保证书》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《举荐员工保证书》。

第一篇:举荐员工保证书

举荐员工保证书

立保单人,今愿保至江苏中强光伏科技有限公司任职务,一切遵照公司章程。

倘若被举荐人有沾染不良嗜好,不守规则,及败坏公司名誉,或舞弊情事,听凭公司随时辞退。

被举荐人其经手银钱货物,如有舛错,或侵挪亏空等造成公司损失之事情,立保单人愿负赔偿之责。恐后无凭。立此保单存照。

立保单人:

年月日

第二篇:举荐员工保证书

立保单人,今愿保至公司任职务,一切遵照公司章程。

倘若被举荐人有沾染不良嗜好,不守规则,及败坏公司名誉,或舞弊情事,听凭公司随时辞退。

被举荐人其经手银钱货物,如有舛错,或侵挪亏空等造成公司损失之事情,立保单人愿负赔偿之责。恐后无凭。立此保单存照。

立保单人:

年 月 日

第三篇:关于员工举荐人才的奖励管理办法

关于员工举荐人才的奖励管理办法

为了扩大员工招聘渠道,更快、更有效的满足公司的人员需求,同时为了加强新进员工的稳定性,建立起良好的内部举荐通道,及时、有效地补充公司所需的各种专业人才,特制定本管理办法。具体如下:

一、适用范围:所有与公司签订正式劳动合同的员工。

二、被举荐者须符合的条件

1、被举荐者为公司外人员;

2、被举荐者未曾在公司任职。

三、举荐原则:

1、可靠性真实性:所有举荐者需对被举荐者的身份(身份证、学历证、工作经历)、工作资历、评价的真实性进行核实,并协助人事部调查。相关恶意或故意造假行为按公司相关管理规定处理;

2、公平性:举荐者不得影响公司的选择和录用。

四、适用岗位

公司公开招聘的且由人事部确定需要内部举荐的岗位。

五、内部举荐流程

1、人事部定期通过电子邮件或QQ群消息向全体员工发布正在招聘中的各类岗位人才的职位要求信息与有效时间;

2、公司员工可以通过电子邮件将所举荐的人才的简历及个人信息发给人力资源部,并注明所举荐人才应聘的职位和联系方式(填写《公司内部推荐表》并附上推荐者的个人简历一份);

3、人事组将遵照公司招聘管理制度,与外部招聘的人员同等对待,简历筛选合格者,将进行初试、复试安排;

4、公司员工所推荐的人才通过试用期考核成为公司正式员工的,人事部同时向本人和举荐人才的员工发出通知和祝贺。

六、奖励标准

第四篇:员工保证书模板[范文模版]

员工保证书模板合集5篇

在生活中,越来越多人会去使用保证书,有效的保证书只能基于自己有权处分的物进行处分,不能因此侵犯他人的合法利益。在写之前,可以先参考范文,以下是小编为大家收集的员工保证书5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

员工保证书 篇1

为了搞好晋愉.盛世融城c、d区地块土石方工程安全生产,以确保公民生命财务安全,做好爆炸物品的管理工作,公司作出如下保证:

一、保证不出租、出借、转让单位爆破资质。

二、保证所有参与爆破施工人员无违法犯罪前科。

三、单位法人为爆破安全管理第一责任人,自愿承担爆破施工而产生的一切法律后果。

重庆-红岩路桥工程有限公司

二○一二年五月二十玖日

员工保证书 篇2

1保证准时上班不无故迟到早退,保证上班时间,严于律己。

2保证上班的时候保持一副旺盛的精力,尽快适应工作环境。

3保证能为公司做出自己应有的贡献,为公司的发展前途而努力。

4保证与同事上司之间能够和谐相处,建立良好的人际关系。

5保证自己有能力能够协助公司不同的人员完成不同的工作。

6保证自己不断学习新知识新技能,为个人增值,为公司的发展提供更丰富的人力资源。

7保证自己有强健的体魄,每天注意饮食锻炼身体,增强体质。

8保证多参加公司组织的活动,跟同事多多交流沟通,共同提高。

9保证自己遵纪守法廉洁奉公,不会给公司带来不必要的麻烦。

1保证自己能够在公司担当重要角色,尽量发挥自己应有的作用。

11保证自己能够在自己的工作岗位上创出成绩,回报大家的信任。

12保证不在公司里面过多地处理私事,工作的.时候全身心投入岗位上。

13保证自己能够以乐观豁达的心态从容面对各种各样的挑战。

14保证有了矛盾纠纷应该通过理解沟通谈判的途径解决问题,避免过激。

15保证自己养成良好的习惯,无论是生活习惯工作习惯都要养成。

16保证自己无论工作还是其他方面的生活都要适应都市生活节奏。

17保证按时休息,生活有度,凡是都有节制,注意量的问题。

18保证能刻苦耐劳,谦虚谨慎,不骄不躁乐观敬业的工作态度。

19保证工作有良好的精神状态,对工作有持续的兴趣以及热情。

2保证自己能有被公司所需要的优点,对公司有存在的价值。

21保证自己多方面发展,丰富自己的知识领域,提高工作技能。

22保证自己在考虑个人利益的同时也要心存集体,做到个人与集体利益统一。

23保证自己事无大小,都要认真去对待,抓重点顾全大局。

24保证自己所需要的与公司能给予的能够达到和谐统一。

25保证常常抚心自问,自己到底有没有为公司做出了什么贡献?

26保证自己在家庭与事业之间能够平衡,既能照顾家庭有要兼顾事业。

27保证自己注意安全,无论工作还是生活,都要事事处处留心。

28保证在工作前能够喝一杯茶以及咖啡提神,多喝水,保持身体健康。

29保证自己能够虚心接受批评意见,能够包容不同的意见。

3保证自己对上司能够尊敬,服从公司合理的工作安排。

31保证自己不断努力改善能够与时俱进,与公司同步发展。

保证人:xxx

员工保证书 篇3

为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的原则,切实做好涉及轻纺公司员工人身安全的各项工作,杜绝员工外出旅游期间一切安全事故的发生,确保员工旅游期间安全、愉快,特制定旅游期间安全责任如下,请大家按要求做好监护和自我保护工作。

1.出游前认真学习相关旅游安全常识,掌握必备的安全知识。

2.旅游期间遵守各项法律法规和规定,做到文明旅游、安全旅游。

3.注意饮食卫生,保持良好的饮食习惯。

4.选择安全的住宿场所,个人贵重物品要妥善保存。

5.自觉遵守交通规则,注意交通安全,乘坐交通工具时不要携带危险品和违禁品。

6.选择安全的娱乐场所,参加各种活动时遵守安全规则,采取保险措施;不要进入各种非法营业的娱乐场所。

7.旅游期间,员工要单独行动须征得带队领导同意,并把自己的去向和返回时间告诉领导,有情况要及时汇报。

8.不参与各种封建迷信活动和非法集会,坚决抵制一切危害社会的不法活动。

9.旅游期间,部门领导为第一安全责任人,带队领导负有监管责任,所有员工对旅游期间发生的一切安全责任事故自己负责。

公司代表人:

部门代表人:

年 月 日

年 月 日

员工保证书 篇4

兹员工本人在,包括所有相关子公司、分公司任职期间,对以下职务上应遵守的劳动纪律、规章制度,作出保证:

一、为完成个人职务上之工作任务,会利用公司提供之各式文具、工具、设备、耗材及通讯设施等,当使其物尽其用,不随意浪费或公物私用。

二、各项因执行职务所需而发生之费用,依公司报销管理规章,实报实销,绝 不浮报、虚报,伪造或变造单据,从公司获取不当之财务利得。

三、不利用职务之便,私自挪用公司钱财,例如:零用金等,或将不属于自身 所有之财物据为已有,做到公款公用,公私分明。

四、不利用职务之便,将收取自客户的购房预收款(包括小订、大定、房款等)私下暗藏,不报告主管。

五、不利用职务之便,私下收取业主或厂商之回扣及礼品,而将获取之经济及 财务利益据为已有。倘有收取礼金或礼品,应报告部门主管,并提交由行政部统筹办理其运用。

六、不串通同事相互冒名输送工作绩效,以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。

七、不偷窃同僚之财物。

员工本人如违反本保证书所载事项,企业有权与之解除劳动合同或协议。此外,员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。并无条件承担相应之经济处罚,包括其个人年薪二倍之罚款(服务未满一年者,以其月薪十二倍计算)及对公司直接、间接造成的经济损害,未领取之绩效奖金不得领龋

本公司为以人为本之专业知识经济产业,对员工本人专业素质、品德修养、人文情操有较高之职业上要求标准,其重要性悠关企业在竞争环境中生存及永续发展。兹针对服务任职操守廉洁部分行诸于文,切结保证,使员工本人深切体会其重要性,以铭记在心,恪守不渝。

此致

XX有限公司

保证人(员工本人)签署:XX

身份证号:XX

日期:XX年X 月 X日

员工保证书 篇5

本人 现受聘于(公司)因工作需要在 超市进行驻场促销,驻场期间严格遵守所在驻场公司如下各项规定:

一、我将严格遵守公司所有各项管理规章制度、保证遵守员工管理条例及规定;

二、本人拒不盗窃、挪用、偷吃(喝)商场内商品和财物,盗窃其他公司财物,否则愿承担相当于该财物价值的十倍的补偿金;

三、我将遵守“顾客永远是对的”的服务要求,礼貌待客,在任何情况下(除人身安全和人格尊严受到严重损害外),不与顾客发生任何形式的争吵、争执、纠纷、斗殴,否则自愿承担由此所引起的的一切赔偿;

四、我本人对保证书中的条款完全认可,否则造成之后果,所在驻场超市采取之任何措施,本人自愿接受和服从且不持任何异议。

五、保证按时休息,生活有度,凡是都有节制,注意量的问题。

六、保证能刻苦耐劳,谦虚谨慎,不骄不躁乐观敬业的工作态度。

七、保证工作有良好的精神状态,对工作有持续的兴趣以及热情。

八、保证上班的时候保持一副旺盛的精力,尽快适应工作环境。

附:身份证复印件。

本保证书一式两份,签名后即可生效。

本人签名: 日期:

身份证号:

贴 身 份 证 复 印 件 处

xx-xx超市

年 月 日

第五篇:员工保证书

员工保证书15篇

员工保证书1

尊敬的领导:

你好!在不知不觉中,加入公司已一个多月了,在这个月中积极的工作,努力的学习与工作相关一些技能,但由于是新的工作环境,工作中不可避免的出现一些差错,犹其是这两天出现的一些问题,给公司造成了一些损失和不良的影响,深感的不安,对此,我愿意服从公司的一切处罚。同时也希望公司给予我一次改过自新的机会,对此做以下保证:

1.对出现的问题进行深刻的反省,防止以后再出现同样的错误;

2.加强对公司产品的熟悉程度,熟透仓库的各项流程;

3.加强工作业务的学习能力,提高仓库的进、出仓及备货的工作技能;

4.加强工作能力,提高工作效率;在准确的前提下,搞高工作整速度

5.端正态度,提高思想觉悟;一切以公司利益为主,决不做有损公司利益的事;

以上是我接下来的工作态度和保证,并且我愿接受公司领导和同事的监督。

此致

敬礼!

保证人:xxx

20xx年x月x日

员工保证书2

保证人出于对××市××××网络信息技术有限公司(简称“公司”)从事的教育行业前景的憧憬向往及个人发展愿景的追求需要,经认真考虑,正式决定申请加盟公司从事××××岗位工作,一旦通过培训考核被录用试用,保证人保证如下:

1、愿意在公司工作服务不少于贰年,决意做好本岗职工作,认真履行岗位职责,严格遵守公司各项规章制度。在此期间由于个人原因离开公司,保证人同意无条件承担一切经济责任。

2、严格依照公司各项规章制度和劳动合同条款之规定,及时办理人事档案关系转入及保险统筹缴纳档案转移之手续。由于自身原因不能按规定要求办理上述档案关系调入转移手续,愿意放弃转正后所享有的相关权益,因此造成的后果及经济、法律责任概由保证人自行承担,与公司无关。

保证人郑重声明:本保证书可作为保证人与公司签订的《劳动合同》附件,也可作为单独的法律文件使用。保证人如有违反本保证书的行为,公司可依据制度规定按违纪论处,无条件同意公司解除与保证人的劳动合同,自愿放弃相关权益及与之争议的申诉抗辩权,承担并赔偿因保证人违反保证内容给公司所造成的直接、间接经济损失,支付违约金,违约金按保证人任职期间基础工资之和的20%。

特此声明!

保证人:(签章)

日 期:××××年××月××日

员工保证书3

尊敬的领导:

我叫xxx,现职保安员,由于近段时间自己对工作要求不严,学习不够,在近期时间内多次迟到,造成了工作上的负面影响,严重违反了保安工作劳动纪律,同时也没有把保安人员的工作职责位置摆正。

通过中队领导的耐心教育,使我深刻的认识到我作为一名保安人员,纪律是执行任务的根本保证,如果纪律松懈,就会失去战斗力,就会给人民的生命财产带来严重的隐患,责任重于泰山,为了做好一名名副其实保安人员,履行保安工作职责。

我保证:

1、加强自身的思想素质及工作责任感。

2、加强学习保安工作职责及有关条例,提高工作效率和业务水平。

3、履行保安职责,遵守工作劳动纪律。不迟到、早退,做好保安本职工作。团结队员,共同搞好工作,为公司的安保尽职尽责。

4、如果我再次违反劳动纪律现象,我愿接受领导的任何处罚,请领导给我再次机会,看我今后的工作表现。

保证人:xxx

20xx年x月x日

员工保证书4

本人原系 (以下简称公司)员工,于 xx 年 xx 月 xx 日入职,担任公司 xx(职务),现本人因 xx (原因)将于 xx 年xx 月 xx日离职,为明确本人在工作期间及离职后的相关责任,本人现向公司作出以下承诺:

一、不带走载有公司秘密信息的一切载体(包括但不限于下列情形:凡记录公司秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、传真、磁带,磁盘,仪器以及其他任何形式的载体),不将这些载体及复制件擅自保留或交给其他任何人。

二、本人保证在任何时候不侵犯公司的合法权益,维护公司的声誉,包括但不限于不发表、不传播有损于公司名誉的言论,不利用公司原有商业渠道从事经营活动。

三、公司如果发现本人在公司任职期间因过错给公司造成损失的,公司有权追偿,本人承诺积极配合公司的调查并赔偿损失。

四、在离职后仍应继续保守在公司任职期间接触、知悉的属于公司或虽属于第三方但公司承诺有保密义务的商业秘密,同样承担与在公司任职时一样的保密义务。

五、自离职之日起,本人保证不再向公司主张任何权利,并不得以公司的名义对外行事,否则,一切后果由本人承担。

以上保证的效力不仅及于公司本身,也及于公司的各分支机构、全资子公司和合资公司等。

本人保证恪守以上承诺,如有违反,我愿意赔偿因此给公司造成的所有经济损失并承担由此引起的一切法律责任。

离职人签字:xxx

日 期:xxx

身份证号码:xxx

员工保证书5

本人×××担任×××公司×××部门×××职务,现因×××家属×××需申请入住公司宿舍,公司领导及管理人员已经明确告知我相关安全要求以及注意事项,为此本人向公司领导及管理人员做出如下保证:

对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训,使保洁员掌握保洁工作知识,达到写医院保洁工作的要求。在对保洁员进行《医院保洁标准》培训的前提下,结合工作中的实际情况着重了以下培训:清洁剂的分类和使用,清洁程序,清洁不锈钢饰物,家具的清洁,清洁烟灰盅,清洁壁纸,电梯的清洁保养,污迹的处理。

我所有工作的顺利发展都是要树立在严厉遵照公司的相关政策跟规定的条件下。而却在这段时间内放松了对自已的请求,不锁柜就离开了自已的座位,属于工作失误违规。我这样的工作失误违规,对公司的日常业务秩序与标准治理造成了必定水平的消极影响。

乙方没有申明的,推定其属于职务成果,甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的,乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。乙方申明后,甲方对成果的权属有异议的,可以通过协商解决;协商不成的,可以通过诉讼途径解决。

作为一个xxx,处理工作事务难免生涩,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。xxxx年*月中旬进入公司实习,先前在单光子工作学习了一段时间,在领导和同事的耐心指导和帮助下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

保证人

被保人

员工保证书6

本人系xxx房产经济责任有限公司的一名试用期新员工,在正式上岗之前,本人承诺愿自觉遵守以下规定:

1 、在成为公司正式员工之前,本人的实习试用期为2个月;

2 、试用期内本人的工资薪水合计为1500元,全勤奖金为200元;

3 、试用期之业绩奖金按照公司的规定标准执行;

4 、在成为正式员工之前,本人自愿不主动享用公司的包括社会保险在内的任何其他福利待遇,签订试用劳动合同;

5 、试用期间本人向公司保证严格遵守公司的作业和作息时间规定;

6 、本人严格遵照公司的员工守则之规范进行认真工作;

7 、本人绝对服从公司领导及主管的领导、教育和帮助;

8 、本人将认真接受、积极参加公司的各项专业培训;

9 、本人保证在实习期内每月成交必须达两万股;

10 、如在试用期间发现本人并不适合在贵公司发展,本人将无条件接受公司的辞退。

11 、以上承诺是本人自愿真实的决定。

本人签名:李xx

日期:20xx年2月15日

员工保证书7

敬爱的领导同事们:

您们好!

我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书,今天,我和食堂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角,到最后失去控制,冲昏了我的理智,并且大打出手,给单位造成了很坏的影响,

打架的检讨书。在此我进行深刻的检讨。

首先,请允许我把事情经过做一简单叙述。20xx年xx月xx日中午我到院食堂打饭,因为饭菜问题与食堂员工发生语言上的冲突,由于言语不快使我失去了理智,从而升级为肢体上的冲突并出手打人。

事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性,明白了做人要有忍让度的道理,不管做什么事情都要忍!俗话说,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,可是我今天却没有做到,事情发生后,我非常后悔!在这里我做出深刻的检讨!我错在不该动手打架,无论什么场合,什么原因,都不该和别人动手。我现在特别后悔,后悔自己辜负了领导的教育与期望,后悔自己的行为造成的恶劣影响,后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。早在我刚踏进单位的那刻开始,领导就已三令五申,一再强调:同事有了矛盾,自己解决不了可以找组织,绝对不可以掺杂社会成分,其实,单位领导的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。而语言上的迟缓,思想上的麻痹,更是由我身上体现无疑。

正如高基说过的那样——当你把一件事看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。因为,这所有的问题都只能归结于我,还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报,我深刻地认识到了我的错误举动!我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的教导以及伤害了领导和同事们对我所寄托的希望。

最后,我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的伙食科同事说声对不起!同时甘愿接受经济处罚!至此事之后,无论在什么场合,遇到什么样的人,我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑,遇到谈不拢的人,一定要学会以理服人,如果真的无法沟通,自己就采取回避的办法,决不让打架的事再次发生在我身上,我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正。

最后的最后,我向中心领导保证,今后如有再犯主动请辞!请关心爱护我的领导同事们继续监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步!

保证人:xxx

20xx年xx月xx日

员工保证书8

本人:___________________(简称乙方)自_______年_____月_____日起。

正式就职于:___________公司(简称甲方)

本人(乙方)作为甲方___________在职的员工,工号:___________,自愿遵守下列所有规定,现做出庄严承诺:

1、保证在任职期间,严格遵守国家的'各项法律、法令、规范和政策,遵守甲方公司的各项规章制度、章程及部门所有规范作业制度,遵守劳动合同中规定的责任义务。坚决执行“服从、配合、带动”、“没有任何借口”公司的十二字方针。

2、保证在任职期间,不发生徇私、侵吞公款、侵占公物、渎职误职、私下买卖、私下贿赂等所有不正当的行为。

3、保证在职期间,认真配合公司的各项政策的落实和执行,按照公司长远发展之战略构想,并结合当地实际情况及充分利用甲方现有资源及无限资源,以提升业绩、公司利益及社会效益为首要责任,尽心尽职完成公司下达的各项目标及任务。

4、保证在职期间,不从事或兼职与本公司、本职务有利益冲突的任何活动或行为;不同时在公司以外的任何其它公司任职和兼职;若辞去本公司职位一年内,不得在甲方公司所在地的同行同业的公司从事相同工作或兼职。

5、保证在任职期间,爱护公司财物,不私下造谣生非、恶意中伤,不任意诽谤他人和诽谤公司,不语言攻击他人,不破坏员工团结等。

6、保证在任职期间,尽心尽力带动员工精神士气、不断改进工作,提高质量,降低成本,在处理、执行公司任何事务上,决不推委、退缩。

7、保证在任职期间能好好带动激励下属,充分发挥团队组织功效,营造一个积极上进的环境,不以个人喜好及情绪化的方式去批评、指责别人或漫骂公司及同事、下属。

8、保证在任职期间,坚持任人唯贤、任人唯亲,直系和旁系亲属不得在同公司内就职和兼职。

9、保证在任职期间,发挥专精专业的敬业心态及亲切、和蔼、热忱的服务精神,按质按量按时、尽心尽责地完成公司安排的各项工作。

10、保证在任职期间,无条件服从公司的人事调配及工作分配等一切政策和指令。

11、保证在任职期间,不与公司内同事、同仁之间发生私人情感或有损团队精神建设的问题。

12、保证在任职或离职后,均不损害公司合法利益,不私自占用公司的资源,不泄露公司任何商业机密,不侵犯公司知识产权。

13、保证在任职期间,确实且严格执行公司所赋予的一切职责范围内的责任和权利,以及公司所设定的监管系统、流程操作等。

14、保证在任职期间,确实遵守公司内部各阶层、各架构管理制度及各项权责划分之职责,决不越规越权。

15、保证在任职期间,积极带动提升业务素质,提升公司信誉和业绩,在规定期限内,若未能达到公司业务业绩和专业要求时,本人愿无条件接受公司的处罚、降级、降薪或解雇等处罚。

16、保证在所填之各项表格、资料、文案等皆属事实,毫无欺骗和隐瞒。

17、保证在任职期间,尊重自己、尊重同事,对自己负责对公司负责对管理人员及上司负责。

18、此份责任保证书自公元____________年_____月_____日止。

公司(甲方)根据个人表现、意愿等情况可再行续约或终止约定,以上条款是作为员工的基

本行为规范和一个合格的员工标准,未达到或恶意侵犯者,公司则可按照相关规定直接解聘,并不负担乙方任何之遣散费及其它经济补偿。

重承诺守信用,以上各项条款,本人自愿无条件遵照执行,若有违背,愿意承担一切责任和后果,决无异议。

立书人:_____公司(章)

年 月 日

员工保证书9

单位领导:

您们好!

我在xx公司工作已有近两年的时间。在这期间我主要做工作,岗需要和客户接触的特点,让我懂得了客户服务的真正含义。现在我主要负责工作,需要每天给客户打电话清理以往的未决案件,和相比很少和客户直接接触,而是通过打电话沟通,这不仅需要有很好的沟通能力和技巧,还要有更强的服务意识与服务精神。20xx年,在公司大力开展“理赔服务年”活动之际,为了能更好的做好我的工作、更好的服务保户,对我今后的工作做以下保证:

第一,要尊重领导,团结同事,努力创造一个团结和睦的集体。

第二,要自觉学习业务,学习公司的有关精神,时刻不忘自己工作和思想上觉悟的提高。

第三,要时刻不忘自己的责任,要尽职尽责的做好工作,要做到在岗一分钟,做好六十秒。

第四,自愿遵守公司制订的各项规章制度。

第五,做到对于公司专业知识工作流程熟悉掌握,熟练操作。

第六,做好自己本职工作,管理好自己区域,积极完成各项上级分配下来的工作。

第七,对待保户要做到不说不尊重之语,不说不友好之语,不说不耐烦之语,不说不客气之语,保证做到零投诉。

第八,树立强烈的服务意识,富有进取和创新精神

各位领导,以上是我的保证书,希望各位领导监督我。

保证人:xxx

20xx年x月x日

员工保证书10

立同意书人 在贵公司工作期间,绝对服从公司一切规定,有关离职的相关规定,本人同意遵守公司以下规定:

一、属于职等(组长级)含以上人员,未能于一个月前提出辞职而自行离职者,愿被扣发相当于半月薪资之违约金。

二、属于职等(组长级)以下人员,未能于十五日前提出辞职而自行离职者,愿被扣发相当于半月薪资之违约金。

三、本人同意接受公司有关职务津贴即付个人保险相关费用规定,不再要求公司提供其他保险津贴,个人不得挪做它用,个人自行交纳保险费,并每年按时提供保险公司付费单据证明(复印件),提交公司稽核。

四、本人保证并同意遵守公司任何规定,如有违反公司规定,本人愿意接受公司任何相关法规处置与赔偿损失,本人绝无异议。

五、本人同意在离职两年内,不从事与卢氏兴业之同性质行业与工作,如果违反此条例,愿意放弃法律先抗辩权,并接受公司的任何赔偿要求。

六、本人与担保人亦同时愿意承担立同意书人的相关法律责任,及担任一切损失赔偿。

空口无凭,立书为证。

此致

xxxxxx物流有限公司

立同意书人: 担保人签字:

身份证号码: 身份证号码:

电 话: 电 话:

地 址: 地 址:

公元 年 月 日

员工保证书11

本承诺书由承诺人[ ],[中国]公民(以下简称“承诺人”)出具给西安市亿利达网络信息技术有限公司,一家根据中华人民共和国法律成立并存续的公司,法定地址位于西安市高新区高新一路25号创新大厦五层(以下简称“公司”)。

承诺人受聘于西安市亿利达网络信息技术有限公司,鉴于工作关系在需要进行必要的磋商、沟通、论证和鉴定及其筹划、组织、实施、管理、考核过程中,将不可避免地接触、获悉并掌握到公司核心技术、设计方案、营销计划、客户资料、财务数据及其它商业秘密,可能由于承诺人未能遵守约定而使公司遭受损失,对此,承诺人愿就保密、著作权及技术成果归属、竞业禁止等有关事项,郑重地向公司作出承诺并保证,包括但不限于以下几方面:

一、保密义务

1、承诺人承诺在劳动合同期内及劳动合同解除后的三年内,未经公司书面同意许可,不从事以下有损公司利益的一切事务:

(1)对公司所有生产、经营、技术信息,以及有关客户、竞争对手和贸易的信息,以任何方式泄露给任何公司内部与该岗职无关的其他人员,也不得将这些信息用于自己或第三者的事务中;

(2)搜集、整理、复印并获取、转让公司有关产品研发及其核心技术、市场销售及管理等所有具备商业价值的文件资料,作为私人用途或给未被授权的其他人;

(3)随意将公司有关产品研发及其核心技术、市场销售及管理等所有具备商业价值的文件资料复印件放在办公室内,没有按公司制度规定要求及时妥为保管,导致公司商业秘密泄露。

2、劳动合同解除后,承诺人必须在10天内,将承诺人所掌握的公司上述信息的书面信息如实完整退还给公司。

二、著作权的归属

承诺人在劳动合同期内,主要利用公司的生产、经营和技术信息所著出的论文、著作、书籍以及编写的计算机程序,除署名权外,其他权利均归属公司所有。

三、技术成果权的归属

承诺人在劳动合同期内及劳动合同解除后的三年内,为执行公司的任务,或者主要利用

公司的生产、经营和技术等信息,或者利用公司的物质、技术条件等所完成的技术成果的使用权、转让权均归属公司所有;如果该技术成果申请专利并最终被授予专利权的,其申请权及专利权也归属公司所有。

四、竞业禁止

承诺人承诺在劳动合同期内及劳动合同解除后三年内,不从事以下与公司利益相冲突的事务:

1、以直接或间接(如通过家庭成员)的方式,在同公司有竞争性质的企业中拥有某种利益(如股权);

2、以直接或间接(如通过家庭成员)的方式,在公司现有的或正在建立的业务关系(如供应商、客户等)中拥有某种利益(如股权);

3、通过受聘于公司而知悉的某种商业机会为自己或协助他人获利;

4、作为公司竞争对手或公司的供应商、客户的雇员、董事、合伙人、代理人或顾问,为他们提供服务;

5、其他与公司利益冲突的事务。

五、培训

承诺人出于提高业务技能,申请并获准参加由公司出资或带薪安排的培训学习,为此,培训期满后承诺人将自愿再为公司工作服务不少于叁年。在此日期之前离开公司,同意承担并赔偿培训有关的费用。

承诺人郑重声明:本承诺书可作为承诺人与公司签订的《劳动合同》附件,也可作为单独的法律文件使用。承诺人如有违反本承诺书的行为,公司可依据制度规定按违纪论处,无条件同意公司解除与承诺人的劳动合同,自愿放弃相关权益及与之争议的申诉抗辩权,承担并赔偿因承诺人违反承诺内容给公司所造成的直接、间接经济损失,支付违约金,违约金按承诺人任职期间基础工资之和的20%。

承诺人(签章):

签字日期:二○○ 年 月 日

员工保证书12

尊敬的领导:

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己误操作行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨。

通过这起事故,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为代岗位人员,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给公司带来了严重的安全隐患,如果发生事故,后果不堪设想。这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

保证人:xxx

20xx年x月x日

员工保证书13

尊敬的领导:

我因为在工作的时候打电话破坏了工司的正常秩序,我感到非常后悔,之前的我会犯这种错误,完全是因为不认真,没有调整好自己的工作态度,思想认识还未到位,一时的错误,它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟,我幡然醒悟,理解到无规矩不成方圆,犯了错误就要受到处罚,所以处罚下达以后,我没有怨天尤人,而是潜心从自己身上找错误,查不足,经过一段时间深刻的反醒,我对自己犯的错误感到后悔莫及。

我没有一点悲伤的接受了上司的处罚-----反省一天,这一天我明确了自己的错误,在静静的思考后我明白了一个道理,我的行为是不对的!!!!

思想上,我重新检讨自己,坚持从认识上,从观念上转变,要求上进,关心集体,关心他人,多和优秀同事接触,交流。

纪律上,现在我一定要比以前要有了很大改变,现在的我对自己的言行,始终保持严格的约束,不但能遵守公司的纪律,更加懂得了身为一名职工哪些是可以做的,哪些是不可以做的。

学习上,我可以不避困难,自始至终为掌握更多知识,使自己的素质全面得到提升,为公司做更多事!

我想再对我的行为做一个检讨,我打电话是不对的,同时还影响了同事们,大家在同时看着我的时候我的感觉也是痛苦的,同事们有的惊吓,有的愤怒,有的嬉笑,我完全浪费了大家的宝贵时间,我是个对自己和对他人不负责的人,我有愧与大家!

但我深深明的到:人无完人,每个人都有自己做错事的时候,重要的是自己犯了错误后如何改过自身,所以此后,我一定严格要求自己。

保证人:xxx

20xx年x月x日

员工保证书14

本人经xx同意离职,并已由付清本人任职期间所有工资,根据本人进时双方所签定协议及《劳动法》第22条之规定,本人保证在离职后决不泄露任职期间所知悉的一切作业内容,离职后,本人在外的一切言行均与无关,如有签定聘用人员保密合约保证在离职后年内不从事或受聘于与相同性质之行业。如有违反上述承诺,本人愿意接受法律制裁并赔偿给贵厂造成的一切经济损失。

保证人:

20xx年x月x日

员工保证书15

立保单人,今愿保至公司任职务,一切遵照公司章程。

倘若被举荐人有沾染不良嗜好,不守规则,及败坏公司名誉,或舞弊情事,听凭公司随时辞退。

被举荐人其经手银钱货物,如有舛错,或侵挪亏空等造成公司损失之事情,立保单人愿负赔偿之责。

恐后无凭。

立此保单存照。

立保单人:

年月日

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