第一篇:人大常委会机关工作制度
(一)根据工作实际,实行机关三室五委合署办公。即以办公室为主的后勤服务线,以调研室、农工委、财工委、教文委为主的综合材料与调查研究服务线,以代表委、法工委、信访室为主的代表与法制服务线。各委室要按照职责分工,合理安排,落实责任,积极主动地开展工作。
(二)加强协调配合。各委室、各工作岗位要顾全大局,团结协作。对主任会议研究的工作事项,要在常委会分管主任或秘书长的协调下,齐心协力,分工协作,善始善终地完成任务,切实防止推诿扯皮,误时误事。
(三)坚持工作高标准、严要求。要树立严谨扎实的工作作风,精益求精,争创一流;办文办事雷厉风行,优质高效;要培养创新意识,与时俱进,勇于开拓,增强工作积极性、主动性和创造性。
(四)忠于职守,按时上下班。工作人员因故外出,应向委室主任请假;委室主任外出应(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)向常委会分管主任请假。请假两天以上,均由常委会主要领导批准。
(五)上班时间不准串岗溜岗,严禁打扑克、下棋、看电视、打游戏。
(六)保持环境整洁。室内卫生由各委室负责清扫,公共卫生区按分工每天班前清扫,并注意随时保持清洁。每星期五下午进行公共卫生大扫除,每月组织一次卫生检查。
(七)各委室每月上旬应召开一次工作研究会,机关一般半年召开一次工作人员会议,以便及时总结工作经验,明确工作任务。
第二篇:区人大常委会机关保密工作制度
第一条为保守国家秘密,维护国家安全利益,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》和《国家公务员法》,结合本单位的实际情况,制订本制度。
第二条机关全体工作人员都有保守国家秘密的义务。必须自觉遵守保密法规、规章,接受保密教育和监督,严守国家秘密,同一切危害国家秘密安全的行为作斗
争。
第三条本机关成立保密领导小组,由常委会一名领导担任保密领导小组组长,设立专门保密室,配备专职或兼职保密干部。
第四条保密领导小组在区委保密委员会的指导下工作,其主要职责是:
(一)依照国家和上级机关制定的保密法规、规章,结合工作实际,负责和开展本机关的保密工作。
(二)指导和监督本机关各部门执行保密法规、规章,对要害部门(部位)及重点人员开展保密检查。
(三)开展经常性的保密宣传教育和专、兼职保密员的培训工作。
(四)查处本机关失、泄密事件,并及时采取补救和安全防范措施。
(五)研究分析本机关保密工作,及时向上级保密委员会汇报保密工作情况。
第五条对机关产生的国家秘密事项,严格依照《国家秘密保密期限的规定》确定密级和保密期限,并报区委保密委员会审核。
第六条文书保密
(一)文书是指涉及国家秘密的公务文书,即国家秘密文件、资料、刊物。
(二)收发国家秘密文件、资料、刊物,由保密室专人负责,对收发的国家秘密文件、资料、刊物,严格履行登记、编号、签收手续。
(三)传递国家秘密文件、资料、刊物,须由保密员负责,并履行登记、签收手续。取送文件不准乘公共汽车和自行车。执行机要任务遇到危急情况时,必须保护秘密文件的安全。
(四)印发国家秘密文件、资料、刊物,除标明密级、保密期限外,还应在末页标明发送范围、印制份数。印制国家秘密文件、资料、刊物,统一由办公室负责并严格按审批的份数印制,严禁多印;腊纸、废纸应当及时按要求销毁。
(五)收发国家秘密文件、资料、刊物,应当按照制发单位规定的发行范围和阅读范围发送和传阅,不得随意扩大发行范围和阅读范围。
阅读国家秘密文件、资料、刊物,一律在阅览室进行,不得带回家阅读;传阅文件由保密员负责,上班送阅、下班收回,阅文人员不得留文件过夜。
(六)不得擅自携带国家秘密文件、资料、刊物外出。确因工作需要携带机密、秘密文件外出的,须经分管领导批准,并装在公文包(箱)内,妥善保管,做到文件不离人,人在文件在。
(七)凡参加各种会议的人员,所带回的会议文件一律交保密室登记管理,个人不得私留。
(八)本单位所产生的秘密文件、资料、刊物,严格按国家秘密及其密级范围的规定,报区委保密局审定。
(九)无保存价值的国家秘密文件、资料、刊物,一般应在下一3月底前清理并退回区委保密局,任何单位和个人不得将国家秘密文件、资料、刊物出售给废品收购站和其他收购人员。
(十)保密员应当在每年第一季度内将上年有保存价值的文件、资料、刊物、文稿等收集齐全,移交档案室整理归档。
第七条复印保密
复印国家秘密文件、资料、刊物,必须建立严格的审批、登记制度,控制复印份数,严禁多印、私留;复印件必须标明复印单位、份数和日期,并同原件一样管理,严禁国家秘密文件、资料、刊物和案件材料拿到社会上复印。
第八条会议保密
(一)凡有涉及国家以及机关内部秘密的内容,办公室必须采取措施,提出具体要求,切实做好保密工作。
(二)讨论秘密事项的会议,应限定参加会议人员的范围,与会人员不得以任何形式对外泄露会议内容。会后整理的会议纪要由专人负责保管,防止泄密。
第九条通讯保密
(一)严禁使用普通电话、移动电话、对讲机传送涉及国家秘密事项的信息。
(二)不准使用明传电报和普通邮政传递或邮寄国家秘密件。
(三)严禁使用未经加密的传真机、计算机传递秘密信息。
第十条计算机信息的保密
(一)计算机在没有配备加密设施时,不能进行任何密级文件或数据的传送和接收。
(二)对涉密的计算机所处理的信息,应当根据有关规定确定密级和保密期限,加强对秘密信息载体的管理,在使用、借阅、传递、携带、保管、移交等各个环节,应当与秘密文件、资料的管理相同。
(三)计算机的数据库系统,应指定专人操作,选配政治素质好、保密观念强的人员管理和使用网络服务器,重要的数据库系统和各网络工作站应设置帐户名及密码口令,加强管理,明确保密责任,严格保密纪律。
第十一条新闻报道保密
向
传媒发送涉及本机关工作的新闻稿件,必须经所在部门负责人、常委会分管领导审批。任何人不得将涉及国家秘密的文件、资料等进行改写,向报刊投稿或者编发刊物。
第十二条档案保密
(一)借阅档案的人员,不得擅自将档案转借给无关人员,不得擅自摘抄、复制密级档案材料,如确因工作需要摘抄、复制,须经分管领导批准,严禁擅自携带
档案到宿舍或公共场所。
(二)外单位人员借阅档案一律凭所在单位介绍信,经办公室分管领导批准,必要时请示常委会分管领导批准方能借阅。
第十三条本机关工作人员发现国家秘密已经或者可能泄露时,应当立即报告并采取积极措施,减轻泄露程度或者避免泄露事件发生。
(一)发生失、泄密事件,当事人应当立即将事件的具体情节如实报告机关保密领导小组,保密领导小组要在二十四小时内向区委保密局报告,并积极采取补救措施,将泄密后果减少到最低限度。
(二)凡拾获国家秘密文件、资料等,应及时送交机关保密领导小组妥善处理。
(三)当发现有出售国家秘密文件、资料的行为时应立即制止,并及时报告机关保密领导小组。
第十四条根据本机关内部机构的工作职能,确定秘书科为保密要害部门。保密室、档案室、文印室为保密要害部位。
第十五条保密要害部门(部位)的保密管理工作由本机关保密领导小组负责,保密管理的具体工作由各秘书科负责。
第十六条保密要害部门(部位)实行保密责任人负责制。被确定为保密要害部门(部位)的科室的行政负责人为保密责任人,担任内勤工作的为保密员。
保密责任人的职责是:
(一)对本部门(部位)工作人员经常进行保密教育和组织学习保密知识。
(二)认真执行保密规章制度,经常检查保密工作情况和督促落实保密措施。
(三)及时采取有效措施,堵塞失、泄密漏洞,防止失、泄密事件发生;
(四)如实报告和积极协助保密领导小组查处本部门(部位)发生的失、泄密事件;
接受保密领导小组的检查和监督。
第三篇:辽宁省人大常委会机关
辽宁省人大常委会机关、省政协召开警示教育大会
2016年09月27日 来源:辽宁日报
辽宁省人大常委会机关警示教育动员大会召开
9月26日,辽宁省人大常委会机关警示教育动员大会在沈阳召开,辽宁省人大常委会副主任周忠轩作动员讲话,省人大常委会副主任赵国红主持会议,省人大常委会副主任佟志武传达全省警示教育大会精神。
会议指出,要以案为鉴,举一反三,深刻反思拉票贿选的严重危害,始终牢记拉票贿选案给党和人民事业带来的严重危害,清醒认识拉票贿选案给人大工作造成的重大损失,切实增强重塑形象的责任感和自觉性,以中央和省委对人大工作的亲切关怀为强大动力,实事求是地反思沉痛教训,引为镜鉴,坚定不移地锤炼党性修养,始终保持对党纪国法的敬畏之心,切实把警示教育的过程变成自我改造、自我提高的过程,把警示教育作为人大队伍建设的新起点,全力打造一支政治可靠、纪律严明、作风优良、精神振奋的工作队伍,全力推进人大依法履职的各项工作,用汗水和业绩重塑人大形象。会议强调,要充分认识做好警示教育的极端重要性,全员参与,全面行动,持续深入、坚持不懈地开展警示教育和整改工作。警示教育开展得好不好,是对人大机关知错必改、严明纪律、重塑形象的重要政治检验,务必见到实效。要全面落实主体责任,时时处处与党中央和省委保持高度一致,切实做到中央提倡的坚决响应,中央要求的坚决照办,中央禁止的坚决杜绝,确保中央政令畅通、令行禁止。按照省委统一部署,全体党员干部都要把自己摆进去,严肃认真地开展批评和自我批评,联系个人思想、工作、作风和生活实际,认真查摆分析,不断提升思想觉悟和思想境界。要持续深入推进整改工作,这是一项长期的任务,不仅要继续完成好中央第三巡视组巡视“回头看”反馈意见的整改任务,严格遵循各项法规、制度,巩固发展已有的整改成果,还要结合新情况、新问题,不断提出新的整改措施,坚持不懈地推进整改工作。
会议要求,要抓住警示教育契机,正本清源,全力以赴、尽职尽责地推进人大工作。人大各项工作都要深刻吸取拉票贿选的沉痛教训,牢牢把握正确政治方向,始终坚持党对人大工作的绝对领导,强化法治观念,推进法治建设。要通过推动新形势下人大工作的新业绩彰显警示教育的新成果,在警示教育的洗礼中,振奋精神,抓住机遇,积极作为,把精力集中到推动人大工作和建设的实践与研究中来。要如期完成今年的各项履职工作,谋划好明年工作安排,当前重点是做好省十二届人大七次会议筹备组和召开省十二届人大七次会议的相关工作,埋头苦干,脚踏实地,加强人大机关建设,履行好人大各项法定职权,为净化和营造良好政治生态、推动辽宁振兴发展贡献力量。
省人大常委会机关全体党员干部参加会议。辽宁省政协举行警示教育大会 按照省委部署要求,9月26日,辽宁省政协举行深刻汲取辽宁拉票贿选案沉痛教训警示教育大会,学习贯彻中央有关精神及全省警示教育大会精神,部署省政协警示教育工作。省政协主席夏德仁出席会议并讲话。
夏德仁在讲话中指出,要深刻认识辽宁拉票贿选案的严重危害和警示作用,切实把思想和行动统一到中央决策部署和省委要求上来,增强做好警示教育的思想自觉和行动自觉。
夏德仁强调,要强化责任,扎实开展省政协警示教育工作。要充分认识到做好警示教育是与党中央保持高度一致的具体体现。省政协全体党员干部要进一步提高认识,深刻反思,把自己摆进去,把思想摆进去,联系个人思想、工作、作风和生活实际,认真查摆,痛定思痛,举一反三,引以为戒,全力以赴做好警示教育贯彻落实工作。要进一步强化党风廉政建设的主体责任,确保整改任务高质量完成。要坚决落实管党治党主体责任和全面从严治党各项要求;坚决落实好干部标准,树立正确的用人导向;坚决强化党内监督,把纪律挺在前面,失责必问、问责必严。
夏德仁要求,要明确任务,确保警示教育取得实效。省政协党组、机关党组要开好关于深刻汲取辽宁拉票贿选案沉痛教训的专题民主生活会,机关各党支部要以此为主题开好组织生活会。要联系班子和个人实际,深刻剖析、对照检查,切实受警醒、明底线、知敬畏。要始终坚持“讲诚信、懂规矩、守纪律”,牢固树立“四个意识”,把省政协全面从严治党各项工作落到实处。要绷紧纪律这根弦,提振精气神,激发正能量,以更加饱满的热情、更加积极的态度、更加务实的作风,扎实做好省政协当前各项重点工作,推动辽宁振兴发展不断取得新成效。
省政协副主席刘国强主持会议。省政协副主席李晓安出席会议。省政协副主席史桂茹传达全省警示教育大会精神。省政协机关全体干部参加会议。
第四篇:寒亭区人大常委会机关
寒亭区人大常委会机关
开展“找差距、立目标、定措施、建规章”
主题实践活动
自2月1日开始至2月15日,寒亭区人大常委会机关利用半个月的时间,组织开展“找差距、立目标、定措施、建规章”主题实践活动,以提高全体机关工作人员的责任意识、实干意识和纪律意识,为做好2012年的人大工作奠定良好基础。
一是实事求是找差距。重点是组织开展“三查三比三看”。“三查”:查思想境界、查用心程度、查落实力度,进一步解放思想,提升境界;“三比”:比位次、比成绩、比进度,进一步认清形势,警醒奋进;“三看”:看亮点、看创新、看干劲,进一步加压鼓劲,赶超发展。找差距要实事求是、深刻透彻,不走过场不流于形式。
二是高点定位立目标。全体机关工作人员根据查找出的问题和差距,确立2012年工作目标,并敢于跟好的县市区比,跟强的同志赛,努力做到岗位当标兵、单位争先进,为确立的“整体工作保先进,创新工作争一流”发展目标拟定思想和行动高度。
三是行之有效定措施。全体机关工作人员针对所确立的工作目标,制定出具体的工作措施。工作措施必须要具有很强的针对性和可操作性,防止空话套话、避免大而化之。所确立的目标、制定的措施在经领导班子讨论、研究后向社会公布,接受广大群众监督。
四是科学规范建规章。通过主题实践活动,将进一步建立健全工作职责、标准、考核和纪律等方面的规章制度,做到工作有标准、行事有规则、管事有章程,人人身上有压力,有担子,形成权责明确、公正透明、运行高效、执行有力的工作运行机制。更加高效地服务于全区工作大局。
发稿人: 于振怀
联系地址:山东省潍坊市寒亭区人大常委会办公室 邮编: 261100 电话: 0536-7262075 信箱: htrddbs@126.com
第五篇:机关工作制度
机关工作制度
一、机关工作人员办公时间要坚守工作岗位,做好各自工作。
待人接物热情大方,积极负责,对工作不推诿扯皮。二、注重仪表整洁,着装端庄,上班一律不准穿拖鞋、背心、短裤。
三、上班期间,机关人员不得从事如打牌、打电脑游戏等与工作无关的活动,否则,发现一次,罚款100元;
一个月内发现两次,罚款同时在机关大会上做检讨;一个月内发现三次,停发当月工资,实行待岗,并按有关规定处理。四、工作期间原则上不准喝酒,确因工作需要时不能酗酒,若因喝酒造成负面影响者,罚款100-300元,并写出书面检查。
五、机关人员必须严格遵守机关考勤规定,不迟到、不早退,有事请假。
遵守公共场合秩序,不在办公楼内大声喧哗,参加会议时不交头接耳,并关闭通讯工具。六、机关工作人员因工作下乡入村,需深入基层,事先应与主管领导沟通,若督查中发现无故缺岗,视为旷工。
七、党政办对机关上班在岗情况进行不定时抽查,发现一次无故缺岗罚款30元,并在机关通报批评。
八、实行工作反馈制度,机关工作人员对交办的工作需按要求及时反馈落实,若不按时反馈结办的,责令限时整改并通报批评。
九、机关工作人员因失职、失信、失误,影响镇机关工作秩序、工作效率、工作质量和机关形象,且造成不良影响或后果的,发生一次通报批评并取消年终评先评优资格,二次取消年终奖,三次停发工资,实行待岗。
被上级机关查处的,按有关规定处理。