第一篇：电视专题片《翰墨清香远》脚本
电视专题片《翰墨清香远》（脚本）
主持人：您好，观众朋友，欢迎收看《聚焦廉政》栏目。
说到写文章的意义，人们常说的一句话就是“文以载道”，意思是写文章是为了说明道理、表达思想、弘扬精神。如今在遂宁市蓬溪县，“书以载道”的活动正在广泛开展，他们说的“书”是写书法，而这个“道”，就是廉政廉洁思想。
（邓建修同期声：先观察，观察过后再写……）
【播】6月1日下午3点，邓建修在蓬溪县书法协会国税分会的书画室里指导小区里过节的小朋友练习书法。邓建修是蓬溪县国税局的职工。
（胥兴志同期声：一生廉洁家国皆安稳，两袖清风儿孙均乐康。）
此时在文井镇新街130号，因工受伤的胥兴志在卧室的床上搭了个小条桌，正在练习硬笔书法。胥兴志是新星乡宣传文化中心主任。
同样在6月1日这天下午，骆华林一下班，就匆忙收拾东西，去参加蓬溪县书法协会任隆分会每周的笔会活动。骆华林是蓬溪县任隆镇的副镇长。
（蓬溪县书法协会任隆分会会长 梁东：今天我们又举行一次笔会，平时我们单独练习得比较多。大家在一起写同一个内容，把自己的心声写出来，今天我们想以《陋室铭》为主题来开始笔会……）
【骆华林一组书写《陋室铭》镜头】
“盈盈一水界东西，两岸人家树色迷。行到长桥如画里，绿杨城郭是蓬溪。”这是清代蓬溪人陈宗和描写家乡的诗句。蓬溪有1700年的建县历史，不仅景色秀丽，民风淳朴，而且“工诗文、擅书画”之风历代传承。近年来，蓬溪深厚的文化土壤孕育出一个有实力和影响的书法群体，现有中国书协会员17名，省书协会员30名，市书协会员200名、县书协会员及书法爱好者5万余名，民间书法协会15个。蓬溪还是全国惟一一个被文化部命名的“中国书法之乡”。
（采访蓬溪县委书记吴相洪：“中国书法之乡”是我们蓬溪的一张名片，县委政府就思考要把这张名片放大，把党风廉政建设，廉洁从政的要求融入到里面。）
这里是蓬溪县国税小区，在公共休闲区，“正心”、“修身”“知行”三个景点、“致远”书画长廊与绿树红花相互映衬，身处其中，让人感受到浓郁的廉政文化氛围。不远处，就是小区的书画创作室：和悦轩。
（采访蓬溪县书法家协会国税分会会长邓建修：作为行业分会，我们国税局是第一家，分会成立后会员有32人，包括软笔和硬笔，县局给我们的时间是周二和周三下午，各自搞好工作的前提下分批来进行习练。）
6月1日是儿童节，正好也是星期二，国税小区书画创作室来了几个小朋友，邓建修马上热心地为孩子们进行辅导。
（邓建修：这种属于扁平，不属于竖条……）
其实在2009年国税小区书法创作室成立以前，邓建修的业余时间大部分都是和朋友在牌桌上度过的。
（邓建修：象原来打牌的时候，有时间坐到屋头，心头是浮躁的，总想哪个人打个电话，有没得人邀约。现在不了，象现在晚上在屋头吃了饭，转下路，写字，晓得自己做啥子，就不浮躁。）
邓建修的同事全琨对书法的修身作用同样有切身体会。
（全琨：一笔一画，一点一滴都必须沉下心来写。）
“古欲正其书者，先正其笔，欲正其笔者，先正其心。”唐代书法家孙过庭的这一论述恰如其分地描述了书品和人品、官品的内在联系，这一点也为现在的廉政教育提供了思路。
为加强廉政文化建设，依托蓬溪的传统书法艺术，2007年岁末，省纪委、省监察厅和遂宁市委、市政府果断点题，要求“以领导干部为重点，立足四川，面向全国，创建具有浓厚地方特色和廉政文化氛围、具有全国一流水平的廉政书法创作基地。”
2008年6月，遂宁市廉政书法创作基地在蓬溪正式挂牌成立。他们以书法协会为主干，以干部群众为主体，建立了蓬溪县廉政书法文化艺术中心，任隆等10个乡镇（行、专业）廉政书法创展分中心，下河小学等5个廉政书法教学基地，很快形成了“一个中心、五个教学基地、十个分中心”的廉政书法创作基地的大格局。
对于蓬溪县的干部来说，打造廉政书法创作基地被看作是对自身进行廉政教育的新实践。
骆华林，工作时间他的身份是任隆镇副镇长，业余时间则是一个书法爱好者。6月1日傍晚，他参加了任隆书法分会书写《陋室铭》的笔会活动，并且提议大家就“惟吾德馨”的“德”字进行一个笔会。
（骆华林同期声：在《陋室铭》这篇中，可以选“德”字，正楷、行书、草书各种写法……）
【会员书写镜头一组；集体观评一组。】
（采访骆华林：一个人要把自己的品德提高后才利于在人民群众当中一些形象，便于开展工作，才能和人民群众打成一片。）
“正心修身德为本，凌高致远行当先。”自从蓬溪县打造廉政书法创作基地以来，和骆华林一样，越来越多的党员干部主动加入到练习书法、传播廉政廉洁思想的队伍中来。
（采访蓬溪县书法协会会长谢代勋：现在我们书协党员干部是36人。写了一幅廉政书法的内容，举个例子说：一身正气为人，两袖清风处事。他要理解这个内容，写出来过后理解更加有深度。）
在谢代勋看来，廉政书法活动对党员干部、甚至对以前曲高和寡的书法家们来说都开始起到积极作用。
（采访蓬溪县书法协会会长谢代勋：为谁写，写什么作品，越写越明白，产生的效果就是愿意义写。）
新星乡宣传文化中心主任胥兴志就是为群众义写春联的积极分子。
（采访胥兴志：纸笔墨砚都是乡政府给钱，书法家们就出劳动力义写。老百姓反正需要啥子拿起走就是了，大门小门的、厕所们的包括猪圈门他要什么我们就给他写什么。我当时写了有七八十副。）
胥兴志现在只能坐在床上给我们讲述2010年春节下乡为群众写春联的情形。因为腊月28那天，在为新星乡群众送春联的途中，他因为摩托车侧翻摔倒导致腿骨骨折。
（采访胥兴志：送过一次，补送，我们组织了12个人写，写了一整天，大概写了400多幅春联，那儿四县交集需求量多，不能满足老百姓需求，我们尽量满足老百姓需求，就补送，途中出的事故。）
（采访胥兴志：其实搞书法这么多年老百姓喜欢这幅对联我自己也喜欢这幅对联：一生廉洁家国皆安稳，两袖清风儿孙均乐康。）
作为基层文化工作者，胥兴志对廉政书法形式有朴素的看法。（采访胥兴志：有美好的形式才能把美好的意思表达出来。再好的意义没有好的表达形式那老百姓怎么接受？字是一个人的脸，这是中国人的传统说法，字写得好人家就要来看你内容。）
如今在蓬溪县，习练书法、“以书载道”已蔚然成风。
【下河小学书法创作中心美术课同期声：】
（美术老师张道刚：老师在运笔的时候，在安排结构的时候要注意什么？）
（学生齐声朗诵：松柏精神、云水风度、浩然正气。）
主持人：我们衡量文章的好坏通常有个标准，所谓“言之不文，行而不远。”一篇好文章，有好的思想，再有好文采，方能长远流传。
蓬溪县建设廉政书法创作基地，巧妙地利用书法的形式美，来弘扬为官为政的内涵美，形成了独具特色的廉政文化，值得借鉴。
好，今天的节目就是这样，感谢收看，再见。
（四川电视台公共频道2010年7月9日23时10分《聚焦廉政》栏目播出，编导、撰稿：祝勇。）
第二篇：公司年底总结电视片制作脚本
水务运营公司电视专题片《走向辉煌》脚本
【出总片头
【画面：红旗飘飘、喜报频传、旭日东升、巨轮破浪等画面。
·旁白·红旗猎猎舞东风，捷报频传伴我行；
激情满怀求发展，水务航母又起程。
（集团董事长张国祥《放歌七月》中的诗句。）
【画面：集团董事长张国祥视察运营公司和运营公司领导、职工在一起的场景。
·旁白·情牵百姓需求、心系企业担当、胸怀历史使命、肩负社会责任。这三年，水务运营公司在沈阳水务集团的正确领导下，以科学发展观为引领，以“城市更美好，水务创一流”为目标，一路拼搏、一路跋涉、一路奉献、一路高歌！
【推出标题字幕：
走 向 辉 煌
——沈阳水务运营管理有限公司巡礼
【画面：公司挂牌成立、领导班子开会、主要领导特写等。
水务运营公司及所属单位标志性画面集锦。营业收费窗口，管网维修现场，加压泵站，报捷书、职工自豪的笑容等画面。
·旁白·三年来，拥有在册职工4004人，党员1252名的水
务运营管理有限公司全体干部职工满怀对全市人民及所有用户的赤诚之心，发扬“勇担责任、甘于奉献、超越自我、团结协作”精神，向着“供水安全、服务高效、效益卓越、市民满意”的目标阔步迈进。
在开拓进取中快步成长，在真诚服务中满载收获。三年来，运营公司综合收入已由2008年的5.4亿元增涨到2011年的8.9亿元，增幅达到65%；水费收入由2008年的4.6亿元增加到6.5亿元，增幅达41%。企业实力日益壮大，职工的幸福感进一步增强。三年，风雨兼程，继往开来，几多荣耀、几多自豪已牢牢镌刻在记忆深处。
【出篇章字幕：
科学发展——党建助推企业提升
【画面：公司领导班子集体学习、共产党员在行动、挂牌上岗、共产党员工程精品、营业查收状元榜等党建工作相关画面。
·旁白·科学发展靠班子，凝心聚力靠支部，攻坚克难靠党员。近年来，在集团党委的正确领导下，运营公司党委坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以促进社会和谐为目标，以开展“创先争优”活动为契机，开展以“共产党员在行动”为
载体，全面推进运营公司党的思想、组织、作风和制度建设，努力提升党员能力、组织活力和党务实力，使党的建设更好地为企业又好又快发展服务。三年来，运营公司通过开展反腐倡廉教育，常敲警钟，保持党风；通过开展政风行风教育，形成良好作风；通过开展“五项”技能比武大赛，提高职工从业能力；通过开展创建“四好班子”活动，打造和谐团队；通过开展共产党员“挂牌上岗”活动，加强党员队伍建设；通过开展创建“共产党员工程精品”活动，真正见实效、出成果；通过开展“六小工程”精品创建活动，确保职工队伍稳定； 通过开展“营业查收状元榜”活动，打牢经济基础……
【画面：创先争优大会、共产党员进社区、红马甲便民服务队活动等画面。皇姑区塔湾经销公司外景、职工工作、奖牌特写等画面。
·旁白·其中，在创优争先活动中，不但涌现出了党建“十面红旗”及运营公司“十大标杆”集体和个人，还创造性地开展了“共产党员工程”，并通过 “红马甲共产党员便民服务队进社区”、和 “千名党员进社区、千家万户问民情、千方百计解民忧”及“履行责任、践行义务、服务百姓”等主题活动的实施，为社区用户提供延伸服务，使供水服务体系建设进一步加强，皇姑营业分公司塔湾经销公司获得2009年沈阳市“青年文明号” 荣誉称号，被水务集团评为“先进集体”。
这些活动的开展，极大地激发了职工的工作干劲和热情，职工精神面貌焕然一新，企业经营面貌明显改观，企业实力显著提升。
【画面：防汛抢险、社区义务奉献、助残献爱心等活动资料。
·旁白·江海横流显本色，人间正道是沧桑。
公司成立三年来，全公司凝成一股力量，承受住各种考验。特别是在防汛抢险中、在盲人大院助残献爱心活动中、在社区义务奉献活动中、在公司的发展壮大中……一个个先进集体成绩卓著，一名名优秀共产党员脱颖而出，铁军精神彰显耀眼风采！
【人物特写画面与同期声：
（每个人结合自己的工作发表几句感言）
1、优秀共产党员标兵苏家屯营业处维修队长佟宝昌特写及同期声。
2、沈河营业处测漏科科长叶振飞特写及同期声。
3、和平营业处加压维修队队长高振科特写及同期声。
4、大东营业处营业科科长陈铠特写及同期声。
5、铁西营业处经理刘广军特写及同期声。
【出篇章字幕：
责任先行——一切为了人民利益
【画面：二次加压泵站和供水管网改造资料。
（沈河中街工程、泵站改造现场）
·旁白·履行社会责任，服务沈城百姓。
三年来，运营公司以解民忧、惠民生、暖民心为服务的出发点和落脚点，对全市存在各类供水问题的407处二次加压泵站和505公里供水管网进行改造，受益人口达134万人，实实在在地解决了百姓吃水难问题。在体现水务人“一切为了人民利益”服务承诺的同时，彰显以人为本的时代精神。
【画面：服务热线，电话银行、网上银行缴费，门户网站、数字化客户服务、报纸上刊登的服务电话、百姓送锦旗等画面。
·旁白·恪守为民之责，坚持管理创新。三年来，在细化管理、优化服务的进程中，运营公司始终坚持“供水胜于救火，责任重于泰山”的服务理念，通过体制、机制、管理、技术和观念创新，实施服务热线系统升级、服务网格化管理、服务质量综合评价等措施，全面实行了“管网维修不过夜，服务热点问题处理不过夜”的工作模式。并推行银行代收水费、电话银行、网上银行缴费。为强化责任意识，公司还通
过设立“首席责任人、首席协调员”、公开领导服务电话、建立门户网站、建立数字化客户服务系统，通过政府民心网、政务公开网等对用户投诉信息及时反馈，在最短时间内解决百姓吃水难问题。
【画面：苏家屯营业分公司移动收费站及用户踊跃缴费、工作人员紧张收费、用户夸奖的特写镜头。
·旁白·“一切为了人民利益”，既是运营公司庄严的承诺，也是实实在在的细化服务。近年来，运营公司苏家屯分公司还特别针对区域广泛、人居较散的特点，创造性地开发出了移动收费系统，每逢周末，当移动收费站开进新建住宅小区为居民大院进行延伸服务时，百姓不无不竖起大拇指夸赞说：“真是太方便了！”
【画面：运营公司各区分公司与区政府联动和现场办公解决问题的画面。
·旁白·按照集团董事长提出的“四个主动”的要求，各区分公司和区政府实现了无缝对接，高效快捷地解决百姓吃水难问题。大东区政府定期召开例会，解决楼内漏水问题；沈河区政府建立数字化转办件平台，以转件的形式高效快捷解决用水问题；铁西区政府全力配合，区长亲自带领区政府各部门现场办公、逐一解决……
【画面：白天巡线、夜间抢修、围观百姓鼓掌、获奖牌匾等画面。
·旁白· “供水服务无小事，百姓需求是大事”。
按照集团的要求，运营公司真正做到了抢修不过夜、维修不停水、水质不超标、消灭低压区。全体职工也已经形成了“出门就上班、上班就巡线”的责任意识。通过全力解决与百姓生产生活息息相关的供水服务热点、难点问题，近两年用户投诉率逐渐下降，创历史最低水平，连续两年在全市“百姓口碑榜”评选活动中荣获“百姓口碑榜金榜行业”称号，并荣获“市政风行风评比第一名”的好成绩。
【出篇章字幕：
励精图治——一切为了发展需要
【画面：苏东水源改造、军区联勤部社会职能移交、怒江街配水管路改造、南塔水源输水管线加固改造、市街管网改造等工程画面。
·旁白·蓝图绘就正当乘风破浪，任重道远更须策马扬鞭。
2011是水务集团重点工程项目遍地开花之年，运营公司积极参与了沈阳市苏东水源改造、沈阳军区联勤部社会职能移交、怒江街配水管路改造、南塔水源输水管线加固改造、市街管网改造等重点工程的施工建设，目前市街管网改造10.8公里的任务已
全部完成，多项工程取得了突破性进展。水务基础设施的升级改造，这些重点工程项目的竣工和投入使用，将会使市民的饮用水实现质的飞跃，从而达到城市更美好，水务创一流。
【画面：集团董事长张国祥、邹军副总与运营公司领导一起到万科、保利、华润等开发商进行现场走访的画面。
·旁白·东风过处满眼春，上门服务暖人心。根据集团提出的“主动服务、超前服务、延伸服务”的理念，以“一切为了发展需要”为根本宗旨，在集团的正确领导下，运营公司对全市重点项目确定项目联系人，并开通了“绿色通道”，实行重点项目零距离服务、贴身服务；通过主动走访用户，在一线解决问题；对手续不全的重点项目采取“先上车后买票”，允许在竣工前办完手续。集团董事长张国祥、邹军副总与运营公司领导一起到万科、保利、华润等开发商进行现场走访时，开发商说到：上门为用户服务，沈阳公用服务行业中你们是第一家，作为开发单位我们真是既感动又感谢！
【出篇章字幕：
以人为本——一切为了职工群众
【画面：国庆佳节运营公司领导班子集体深入基层与职工面对面探访民情、体察民意、共同分享快乐的画面。
·旁白·一切为了职工群众。今年国庆期间，运营公司为确保沈城供水大局稳定，各战线上干部职工24小时坚守工作岗位，而公司领导班子更无一天休息。从10月1日到7日，运营公司总经理文伟、党委书记张贵华及全体班子成员，先后走访看望了节日期间坚守在小区二次加压泵站工作岗位上的值班人员、基层单位用户服务中心的受理人员、石佛寺给水管线移位工程施工现场和大二环高官台街沈吉铁路旁供水管线漏水抢修现场，慰问战斗在抢修一线干部职工。副总经理关伟带领相关部室负责人到铁西营业分公司建北收费站、副总经理关燕就改造老旧泵站走访了皇姑营业分公司的柳湖绿园五星级泵站”和“泾河11号泵站”。三年来，许许多多个节日就是这样度过，领导与职工在一起，艰难困苦齐担当；干部与职工在一起，幸福快乐共分享。
【画面：各种企业文化活动画面集锦。（登山，拔河、大合唱等）
·旁白·文化是民族的血脉，是人民的精神家园，更是企业发展的强大精神动力。三年来，运营公司通过经常开展职工乒乓球、羽毛球、足球、篮球、跳绳、拔河、台球、书法、绘画、摄影、登山、朗诵、大合唱等文化活动，浓厚的文化氛围充分调动了广大职
工的积极性，增强了职工的幸福指数，职工精神面貌焕然一新，企业建设焕发勃勃生机。
【画面：领导主持职工拔河比赛、垂钓比赛及职工在比赛中的快乐画面。
·旁白·“认真学习，快乐工作，开心生活”是企业文化的宗旨；“我参与、我运动、我健康、我快乐”是企业文化的理念。今年，运营公司以庆祝建国62周年和集团党委开展“我和我的祖国”主题系列活动为契机，组织开展了一系列活动。10月14日，沈阳“水务杯”职工拔河比赛在砂山职工活动中心拉开序幕。10月25日下午，在风景秀丽的苏家屯专业钓场举办了 “依水垂纶、韵盈金秋”2011运营公司“水韵”杯垂钓比赛。两大主题活动为丰富职工文化生活，提高企业凝聚力、向心力，营造感受生活、格调高雅的文化氛围，树立一种全新、内敛、稳健的新运营文化起到了积极推动作用。真正实现了让广大职工与企业“共谋发展、共促和谐、共享繁荣”，进一步激发了广大干部职工热爱生活、爱岗敬业的激情。
【画面：“三个一切”、企业宣传展板及获得的荣誉等特写画面。
·旁白·“一切为了人民利益、一切为了发展需要、一切为了职工群众”。经过三年的探索与实践，运营公司先后被评为沈阳市企业文化先进单位；沈阳市组织工作创新先进单位；沈阳市先进职工之家；沈阳水务集团党建示范基地。走出了一条以担当承载责任、以拼搏面对困难、以服务诠释精彩、以成就见证辉煌的企业发展之路。
【出篇章字幕：
领导关怀——东风鼓起远航风帆
【画面：领导视察工作的画面。省委常委、市委书记曾维视察运营公司画面；市人大常委会主任赵长义、副市长邢凯，在集团董事长张国祥陪同下视察了和平区民富泵站画面；沈阳市市长陈海波一行在集团董事长张国祥的陪同下，视察了大东区大北泵站。市人大主任赵长义、副市长邢凯及沈河区副区长王琳、区人大王副主任检查沈河营业分公司太清宫泵站画面；市委常委、副市长邢凯出席2011年沈阳市居民供水二次加压泵站改造启动仪式画面。
·旁白·鲜花开满宽广的大道，东风鼓起远航的风帆。水务运营公司的发展，得到了省、市、集团等各级领导的关怀和支持。三年中，省委常委、市委书记曾维曾先后三次到运营公司进行走访慰问；市人大常委
会主任赵长义、市长陈海波、副市长邢凯等领导多次到运营公司视察。
【出篇章字幕：
面向未来——凝心聚力再创辉煌
【画面：总经理文伟、党委书记张贵华讲话特写镜头。
（内容是对运营公司三年工作的回顾以及未来展望。）
·旁白·走过三年，运营公司的业绩辉煌耀眼；面向未来，企业发展的激情依然豪放。
总经理文伟讲话特写：„„
党委书记张贵华讲话特写：„„
【画面：大海、彩虹、运营公司外景、职工群体形象的画面。
·旁白·激情，如大海浩荡；蓝图，如彩虹璀璨。在省、市领导的关怀下，在水务集团和运营公司的坚强领导下，沈阳水务运营管理有限公司4000名干部职工正同心同德、同心同向、同心同行，脚步铿锵、意志坚定，朝向新的、更加宏伟的目标奋勇前进！
【画面：白云、江河、群山、朝阳、水务运营公司领导职工挥舞手臂一起向前的画面。
·旁白·托行云之悠远，寄汪洋与群山，博日月之霞彩，筑水务之辉煌。明天的运营公司，每一副肩膀，都将担负起责任的重担；每一双手臂，都将托起希望的太阳，每一步足迹，都将载入历史的丰碑！
【出字幕：
明天更加幸福美好！
未来更加灿烂辉煌！
沈阳水务运营管理有限公司监制
2011年11月18日
修改说明：
本次修改删除字数八百左右，并对部分段落及个别修辞进行调整，删除部分从前期文本和后期制作角度考虑，修改后可使镜头画面反映更连贯集中，如修改或删除部分有必须表现内容可酌情再次添加。
片尾 “托行云之悠远，寄汪洋与群山，博日月之霞彩，筑水务之辉煌。” 四句联排可增加宏伟浪漫之感，且以辉煌做词尾紧扣专题片《走向辉煌》之主题。
明天更加幸福美好！未来更加灿烂辉煌！每短语添加一组词语利于配音者语气调控，片尾的辉煌二字，再扣主题。如片尾字幕不配音，则可不加。
中间部分修改说明略。
第三篇：高速公路电视片解说词脚本：奋进中的高速
这是蜿蜒于雁门关外的一条通衢大道，牵动着多少致富奔小 康的美丽向往，为经济的腾飞插上了金色翅膀。这是一条开满文明之花的高速公路，沿线 11 个基层机构全 部拥有省、市级“青年文明号”“文明单位”的殊荣；、这里，就是高速公路建设有限责任公司。公司成立于年 9 月 30 日，负责大运高速公路大同至新 广武段 97.009 公
里的工程建设与运营管理，是晋煤外运的主要 通道之一。公司现有职工 641 人，下设综合办公室、人力资源部、计划 财务部、养护工程部、收费稽查部、经营开发部等 6 个部室；全 线共设毛皂、怀仁、应县、山阴、元营、6 个收费站；路政 大队下设两个中队，养护工程处下设怀仁、元营两个养护处，此 外，公司还设有信息监控中心和康庄服务区。（片花）管理篇 片花）公司在党建和精神文明建设方面，以大力实施“素质工 程”为主导，坚持政治理论学习制度，大力开展“有理想、有责 任、有能力、形象好”的“三有一好” 争创活动，党风廉政建 设常抓不懈。同时，公司党委注重加强工会、共青团建设，有力 地推进文明创建活动的深入开展。公司以开展“五比五看，服务创优”立功竞赛活动为载体，全力抓好落实“六高”目标，建设“五大工程”，和构建“六抓” 格局的具体工作，经常组织职工开展岗位练兵和业务技能比武活 动，领导班子科学指挥，基层单位全力实施，全体员工积极投入，各项工作扎实有效。在职工培训方面，他们有计划地组织全体职工多次进行政治 理论、法律法规、“三标一体”管理体系等培训，培训项目达 15 类，有效地提高了职工的政治素质和业务素质。在安全管理方面，不断健全管理组织，完善防范制度，加强 督查工作，使安全管理做到了“五到位”和“五落实”。在信息化管理方面，公司建立了“一网一库一站的信息化体 系，实现了ｏａ办公自动化，各类报表实现了“无纸化”。公司每年组织全体职工进行体检，为职工按时足额交纳 “三 险一金”，逢年过节为一线职工和贫困职工送米送面送温暖。公 司还建立了职工之家，购置了各类文体器材，为丰富职工的文化 生活提供了有力保障。（片花）收费篇 片花）公司所属的 6 个收费站全部实行了“星级信誉”考核评 价公示制度。在收费管理过程中，公司收费稽查部在坚持将两级 “星级信誉”考核贯彻到整个收费管理工作中的基础上，实行了 《监控提示工作制度》《收费人员上岗离（返）岗跟踪制度》、，积极推动“5s”管理模式和“oec”管理模式在各收费站的实施。通过组织业务知识、收费现场操作、点钞、特殊情况处理、快速放行等方面的岗位练兵，进一步提高了车辆通行能力、现场 处理突发事件能力。同时，通过军事化训练、服务礼仪培训、英 语培训、环境绿化和美化等一系列扎实有效的工作，全面提升了 各收费站的内外形象。这些措施，有力地促进了收费工作的良性发展，各收费站平均放行速度达到出口客车≤10 秒，货车≤20 秒。截止五月底，公司通行费收入已达 8150 万元，比去年同期增长 101.12%。（片花）养护篇 片花）公司养护工程部下设山阴、元营两个养护处，拥有现代 化大型养护设备 40 多台。在养护管理中，他们坚持“四化”养 护标准，收到了良好的效果： 一是坚持路面管理系统化，坚持“路面病害预测，提高科学 处治”的方针，开展课题攻关,使之达到了延长维修周期，提高 路况完好率的目的。二是坚持科技应用实效化，注重科技投入，研究冷拌 sbs 沥 青液、jn-砼修补胶的推广应用，研究了 cap 沥青复原剂的养 护效能，并进行试验，取得了较好的效果。三是坚持日常养护规范化，实行分段养护负责制，对路况质 量出现的问题能够做到“三个及时”，即：及时发现、及时维修、及时恢复。结合日常道路保洁，确保了整体路况的“五无”标准，即：道路无抛洒、路面无病害、设施无破损、标志无残缺、行车 无障碍。四是坚持养护服务人性化。为广大司乘人员及时提供路况信 息、气象信息，在事故多发地段增设警告标志，建立健全了应对 各类条件下的紧急预案。在旅游黄金周期间，广泛开展便民服务 活动。通过这些举措，使公司的养护质量平均指数达 98 以上，路况质量实现了全优。（片花）路政篇 片花）大新路政大队现有员工 28 人，下设办公室、服务大厅、财 务票证室和两个路政中队，担负着高速公路全线的路产路权 维护、路政案件、路政法律法规宣传等工作。路政大队建立了长效治理协作机制，加强与高速交警和地方 政府的密切配合，加大对损坏路产设施行为的惩处力度，加强对 《公路法》的宣传，使人为破坏公路设施的案件大幅下降。大队和中队均设立阳光办案大厅，设置举报电话、举报箱，使执法权力在合理制约中正常运行。为了充分应用科技新成果新技术完善路政执法监管工作，大 新路政大队还投资 20 多万元配备了 gps 全球定位车载监控系统、指纹考勤机、媒体播放机等一系列高新设备年，高速公路上共发生路政案件 217 起，追缴路 产索赔款 140.4 万元，道路清障 134 次，收取清障费 2.9 万元。案件发现率 100%，结案率 100%，索赔率达 99%，建筑红线控制 率达 100%。
（片花）服务篇 片花）康庄服务区，是一所集休闲、餐饮、购物、加油、汽车修 等多种功能于一体的服务区，整体建设以园林式为基础，处处彰 显着浓郁的塞北文化特色。服务区下设快餐厅、超市、加油站以及公厕等服务区域，根 据加油、餐饮、住宿、超市、停车、公厕、维修等多方位一体经 营需求，按照规范化、专业化和增强市场竞争力的要求，认真开 展“温馨工程”活动，把人性化，以人为本的服务理念，落实到 各项服务设施的完善上，落实到员工的服务程序和具体操作中。几年来，康庄服务区的员工们以诚待客，温馨服务，扶老携 幼、拾金不昧的事迹层出不穷，受到广大司乘人员的交口称赞，收到感谢信和锦旗十多件。（片花）展望篇 片花）雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。年，是公司 大力创建“千里大运文明高速路”的一年，是公司的“管理创新 年”。公司全体员工正以崭新的姿态和风貌，积极开展“五比五 看” 劳动竞赛活动，不断迎接着新的挑战。我们完全有理由相信，在未来的岁月里，他们定然会乘风破浪，驶向一片更加广阔、更 加壮丽的天地！
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