旧县镇实施“云岭先锋”工程典型材料

第一篇：旧县镇实施“云岭先锋”工程典型材料

文章标题：旧县镇实施“云岭先锋”工程典型材料

突出“五抓”不断深化和拓展“云岭先锋”工程

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旧县镇通过“云岭先锋”工程的实施，全镇广大党员、干部的素质明显提高，党组织的凝聚力、战斗力和创造力明显增强，广大党员、干部加快发展的信心更足、决心更大，责任心和使命感更强。我们通过“五抓”，进一步推进和拓展“云岭先锋”工程。

抓典型，发挥示范作用。为抓好典型，以点带面，推动全局，镇党委确立了高堡村党总支为实施“云岭先锋”工程示范点。实施“云岭先锋”工程以来，高堡村党总支以增强农民收入、发展壮大村集体经济为出发点，采取“公司 支部 农户”的形式，与祥龙亚麻有限公司、宣威花椒蔬菜有限公司签订了100亩亚麻种植和400亩韩国辣椒种植订单，今年可望增加农民收入34万元，增加村集体经济收入4万元。

抓载体，创新方式方法。在实施“云岭先锋”工程中，镇党委和各级党组织充分发挥主观能动性，激发出了抓基层党组织建设的创造性，解决实际问题、充分发挥党组织和党员作用的党建工作载体、方式方法不断涌现。一是在机关全体干部职工中开展“竞争上岗，争做先锋”活动。通过竞争上岗各部门领导职务，争做本部门的先锋，不断增强机关干部立足本职、开拓进取、建功立业的责任感和使命感，树立竞争意识、大局意识、全局意识以及落后就要被淘汰的思想，在机关干部中形成“比、学、赶、超、帮”的良好氛围，提高为中心工作服务、为基层服务、为群众服务的质量和水平。二是开展“亮身份、树形象”活动。镇党委根据党员的行业及岗位特点，在机关、事业单位中佩带党员标志，亮明党员身份，并在窗口服务行业设立“党员示范岗”，主动接受社会和群众的监督，做到“党员身份亮出来，机关形象树起来”。三是在机关中开展“五、六、七、八星”创评活动。各单位围绕星级标准积极“创星”，涌现出一批先进典型，推进了全镇“群星文明工程”的深入发展。全镇共评选出21个满星单位。四是开展机关党员结对帮扶贫困学生活动。镇机关全体党员及股所级以上的领导干部与二中60名贫困学生结成帮扶对子，每人联系资助一名贫困学生，并规定每年资助的金额不低于本人年工资总收入的1％，直至该学生初中毕业。五是实行镇机关站所、中心挂钩村党总支部、达到共帮互助的目的。各站所、中心分别确定了一个村党总支作为“云岭先锋”工程挂钩联系点，负责组织实施好所挂钩联系村党总支“云岭先锋”工程实施的指导工作，通过三到五年的帮扶，实现“五个一”目标，即：帮助村党总支理清一条好的发展思路；找到一个好的增收致富产业或项目；建立一套好的党的基层组织建设制度；建设一个好的村“两委”班子；帮助群众办一件实事。

抓服务，转变工作作风。各级党组织把实施“云岭先锋”工程的目标要求和党员、群众的意愿有机地结合起来，把解决党员、群众的实际困难作为实施“云岭先锋”工程的重点来抓，切实转变党员、干部的工作作风。一是开展“三帮、五带头、争做四员”活动。镇机关党总支积极开展“每位党员帮助一户困难户找一条致富思路、帮助掌握一门农村实用技术、帮助办好一件实事，带头贯彻党在农村的各项方针政策、带头发展经济、带头学科技用科技、带头遵纪守法、带头发扬社会主义新风尚，争做党在农村路线方针政策的宣传员、争做培养发展新党员的组织员、争做村中民事纠纷的调解员、争做农村实用技术的推广员”的“三帮、五带头、争做四员”活动，为农民解决了许多实际问题，深受农民群众欢迎，通过这些措施该村今年农民人均纯收入预计增长85元。二是镇党委、政府推行以设民情接待室、定民情接待日、聘民情联络员、建民情走访制、开民情分析会、记民情日记为内容的“民情恳谈”制度，在基层干部和群众之间搭起了连心桥。开展“民情恳谈”活动半年多来，共接待来访群众102人次，为群众解难题、办实事79件，排查调处社会矛盾纠纷23件，采纳群众的意见和建议12条。三是认真开展机关创先争优活动，转变机关工作作风。四是在机关，以开展“立党为公、执政为民”创新争优活动为载体，以转变作风为重点，认真开展民主测评党员领导干部和社会评议机关作风活动。去年在镇机关全体干部中开展了民主测评机关党员领导干部工作，在4个窗口服务部门开展了社会评议机关作风工作。五是在机关站所广泛推行了党员干部联系群众制度、政务公开制度、部门领导接待日制度、公开承诺制度、首问首办责任制和限时办结制，为机关干部作风转变提供了保证。六是开展便民利民活动，切实提高服务质量。各窗口服务行业党组织紧密结合自身特点，推行“一站式”服务，开展了窗口服务行业党员挂牌上岗工作和创建“党员示范窗口”、“党员先锋岗”、“党员责任区”等活动，有力地促进了窗口服务行业和在职党员不断提高服务水平和办事效率。旧县工商所积极开展“预约上门服务”为主题的便民利民活动，目前，有50多户个体、企业得到了预约上门服务；对群众办事的窗口部门实行“一站式”服务，对窗口服务人员实行“首问首办负责制”，不断优化了服务效果。

抓阵地，加强硬件建设。为解决农村党

支部无活动场所、无专门时间、无工作经费、无学习内容、无明显成效、无管理机制的“六无”问题，在实施“云岭先锋”工程过程中，全镇共设立了63个党员活动中心户，其中设立了2个军民共建党员活动中心户。在军民共建党员活动中心户中开展了“把军民共建党员活动中心户建设成为爱国主义教育阵地、技能培训阵地、经济发展阵地、党员先锋模范阵地、科技示范阵地”的“五个阵地”建设活动。为搞好“五个阵地”建设78072部队为2户军民共建党员活动中心户配备了多媒体电教设备。

抓结合，推动各项工作。在实施“云岭先锋”工程中，旧县镇把抓好结合作为突破口和切入点，把充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用、促进工作、使人民群众在实施“云岭先锋”工程中得到实惠作为落脚点。一是与党委、政府的中心工作相结合，促进经济社会的发展。在各项中心工作中，结合“云岭先锋”工程的实施，首先发挥好党组织和党员的作用，充分体现出“一个支部一个堡垒，一个党员一面旗帜”带头作用，为中心工作任务的完成、经济社会的发展奠定坚实的组织基础，去年全镇的烤烟生产实现了“六个之最”：单价最高、产值最高、农民人均收入最高、收购进度最快、等级合格率最高、收购秩序最好。二是与配齐配强农村党支部工作相结合，切实加强农村党组织建设。各级党组织切实按照“云岭先锋”工程“五好五带头”的目标要求，依法选好配强农村党支部班子，选举产生的65名村党支部书记中，具有高中以上文化的12人，占18.5，文化的50人，占76.9，班子的文化结构、年龄结构更趋合理，素质普遍提高。三是与解决“三农”问题相结合，促进农民增收。为认真贯彻落实今年中央一号文件精神，今年初，全镇共抽调75名干部深入基层，开展“干部驻村入户、帮助农民增收”工作，驻村入户工作队同时是农村实施“云岭先锋”工程工作队。干部驻村入户以来，共为基层办实事400多件，促进了农民增收，赢得了广大基层干部和农民群众的好评。四是与发展村级集体经济相结合。按照“定一个好规划，找一条好路子，富一方群众，活一方经济”的思路和“一村一品”的经济发展模式，因村制宜，发挥优势，宜农则农，宜养则养，宜商则商，不断拓宽发展领域，形成各具特色的经济发展路子，使村集体经济发展的路子越走越宽。高堡村充分利用村集体荒山面积大，适宜桉树生产的优势，采取“支部 协会 农户”的形式，建好500亩油桉基地，通过协会向群众收取管理费作为发展基金，发展壮大集体经济，在去年与祥龙亚麻有限公司、宣威花椒蔬菜有限公司签订了的100亩亚麻种植和400亩韩国辣椒种植订单的基础上，继续扩大订单数量，使村集体经济收入每年达4.5万元以上。五是与产业结构调整相结合。围绕山地优势做文章，发展绿色经济，建成小房子800亩和高堡500亩油桉基地。旧县、梁田、白塔、照和等村抓住曲嵩高速公路、昆沾铁路建设机遇，在发展第三产业上下功夫，联合农户或工商企业开展农产品生产、营销和加工，兴办各类专业协会、发展集镇配套服务业。引进云南绿大地生物科技股份有限公司建成了1000亩珍稀花卉苗木基地和云南绿源菇业有限公司食用菌生产基地。小房子村充分利用5万元的发展基金，积极引进富源“大河乌猪”，建立了仔猪繁育基地。

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第二篇：旧县镇“云岭先锋”工程实施方案

文章标题：旧县镇“云岭先锋”工程实施方案

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为深入贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，全面落实省委七届五次全会、市第二次党代会和县

第九次党代会关于加强党的建设的重大部署，进一步巩固“三学”、“双为”等学习教育活动成果，根据《中共马龙县委关于实施“云岭先锋”工程大力推进党的基层组织建设的意见》（马发[2004]9号）文件精神，镇党委决定，用五年左右的时间，在全镇村党总支部、机关（居委会）党支部中全面实施“云岭先锋”工程，特制定本实施方案。

一、实施“云岭先锋”工程的指导思想及目标要求

（一）指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大、市第二次党代会和县第九次党代会精神，紧紧围绕发展农村经济、增加农民收入、维护农村稳定的大局，探索农村基层组织建设的新途径，建立健全农村基层党组织建设常抓不懈的工作机制，把农村基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动和实践者，为推进旧县小康社会建设提供强有力的组织保证。

（二）总体目标要求：用五年的时间使全镇村村党总支部、机关（居委会）党支部和党员达到“五好五带头”，即基层党组织做到领导班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好；党员做到带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创新建佳绩、带头服务比奉献、带头自律树形象。

二、实施“云岭先锋”工程的主要任务及措施

（一）扣紧农村经济发展，加强村党总支部的建设

农村基层党组织建设是镇党委的核心工作，也是一个薄弱环节，通过“三学”、“双为”等教育活动的开展，在制度建设、经济发展、作风转变等方面取得了一定的实效，但目前就全镇的农村党员干部而言，年龄偏大、文化偏低、发展思路不清、致富能力不强，仍然是制约农村经济发展和基层党组织的战斗力、凝聚力有效发挥的“瓶颈”，要通过“云岭先锋”工程的实施，村党总支部在制度建设、党员素质教育、农村经济社会发展、党员致富能力等方面得到加强，使村党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到有效的发挥。

1、以“三级联创”为载体，推动农村经济发展。把发展农村经济、增加农民收入作为“三级联创”（创建“五个”好村党组织、“五个好”乡镇党委和农村基层组织建设先进县（市）活动）的落脚点和出发点，要因地制宜，分类指导，各村党总支部要根据不同的地域特点和自然条件，带领群众发展特色经济，找到党建工作与经济发展的结合点。结合旧县的实际，力争到年底把小房子、白塔、旧县三个村党总支部建成全镇“三级联创”的示范点，具体措施是把镇党委和三个村党总支部的创建一起纳入规划，形成相互促进、相互衔接、整体提高的工作格局，务求实效，达到“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”的目标。同时，加强镇领导班子的自身建设，开展副科以上党员领导干部深入基层讲党课，每个领导每季度不少于一次，实施“以讲促学”，从而达到“学习型、团结型、开拓型、务实型”的镇领导班子“四型”建设，明年整体推进全镇“三级联创”的创建活动。

2、抓制度建设，促进村党总支部建设走上经常化、制度化、规范化的轨道。党建工作制度是村党总支部建设的重要环节，必须做到有章可循、按章办事，各村党总支部要结合各地的工作实际，制定切实可行的党建工作长效机制，不能认为制度是挂在墙上让人看、说在嘴上敷衍上级领导，既然制定必须坚决执行，镇党将出台详细的考核管理办法，对制度不健全、有制度不执行的村党总支部给予通报批评，并纳入年底考核是否称职的重要标准之一。一是健全“三会一课”制度、交心谈心制度、民主评议党员制度、发展党员公示制度、财务质询听证制度。二是要结合实际，突出重点，在创新上下功夫，以村级换届后制度建设为契机，围绕“五个好”目标，着重解决“有人管事、有章理事”的问题，探索“使干部经常受教育、使农民长期得实惠”的新机制、新途径，每年必须制定出切合本地的经济社会发展思路。三是实行村党总支书记年底向镇党委书面述职工作制度。四是建立走访和帮扶特困党员制度，各村党总支部班子要深入农村实际，不定期到党员群众家中走访谈心，做到串百家门、知百家情、解百家难、暧百家心，不断增进党群干群关系；从今年开始，对特别困难的党员给予帮扶，尤其是对60岁以上的特困老党员，50个以上党员的村党总支部分配3个名额，50个以下的村党总支部分配2个名额，每月补助15元，到年底进行兑现。

3、抓团结，促进“两委”密切协作。团结是干事的前提，如果一个班子不团结，就难以把心抿成一根绳，就

无从谈发展。为此，各村党总支部必须把维护班子的团结作为实践“云岭先锋”工程的基础性工作来抓，要把维护班子的团结就象爱护自己的眼睛一样，工作中互相通气，生活中互相关心，完善村委会向党总支部报告工作制度、“两委”民主生活会等制度，用制度来保证“两委”班子间的相互沟通，促进“两委”班子的整体团结，具体目标是：以“五个好”村党总支部为载体，以增进村党总支部班子团结为核心，切实加强村“两委”班子自身建设，成为带领群众增收致富的“火车头”。

4、抓学习，促进党员干部素质的整体提高。镇党委从今年开始把每年的六月份定为全镇党员干部的“学习月”，充分利用各种阵地，采取讲党课和电化教育等多种形式，学习党在农村的方针、路线、政策，增强党员干部在政治上合格的意识，学习党章，增强党员的党性及职责意识，到学习市场经济和农村实用技术，增强党员致富能力，各村党总支部要在镇党委集中学习的基础上，制定相应可行的学习计划并付诸实施，以达到提高党员素质，成为群众学习致富的“排头兵“。

5、建立“双带”示范户，推动“三培养“工作的有力开展。各村党总支部从今年开始，在每个村选择4-5户党性强、综合素质好、有科技意识和有致富能力的党员，建立党员“双带”示范户，实行重点扶持，最终实现党员带头致富、带领群众致富的目标；要给予党员“双带”示范户一定的政策倾斜和资金扶持，然后把“双带示范户”中的优秀党员，有意识地培养成村组干部。为不让发展新党员的工作脱节，必须明确每个村的党员“双带”示范户每年要为村党总支部培养并推荐一名科技致富带头人作为新党员的发展对象，另外每个村党总支部每年必须向镇党委推荐一名村级后备干部。今年镇党委将从年前考察的的优秀党员中选拔2名，先挂到合适的镇机关中进行培养锻炼，待锻炼成熟后下派到村党总支部任职。通过以上的有效途径，有力推动“三培养”工作的开展。

6、结合实际，突出重点，最终推动地方经济社会的全面发展。“云岭先锋”工程的实施，最终的落脚点是达到推动地方经济的向前发展，千方百计发展农村经济，促进农民增收和农村稳定。各村党总支部必须牢牢把握发展的第一要务，扎实推进以“党建领村、产业富村、科技兴村、民主管村、依法治村、文化活村”为主要内容的富民强村进程，力争用2年的时间在万寿菊、皇竹草、畜禽养殖、食用菌等方面有新突破，产业结构调整上档次、上规模、出亮点，加强农村精神文明建设，大力改善村容村貌，每个村党总支部每年必须建设一个精神文明示范村。用一村、一组、一户是否发展来检验实施“云岭先锋”工程的成效，做到一年一变样，五年大发展，真正达到组织得加强、经济得发展、群众实惠的目的。

7、加强流动党员的管理。各村党总支部和居委会党支部要切实履行起职责，对流动到外面的党员要建立党员管理台帐，每年至少要和他们取得一次联系，召开一次座谈会，为家乡的经济建设和社会发展提出好的建议和提供致富信息。对外来党员或暂住党员要纳入正常管理，建立管理信息，参加当地的党组织活动，履行党的职责，成为地方经济建设的力量。

（二）居委会党支部、镇机关党支部建设

1、实行镇机关站所、中心挂钩村党总支部，达到共帮互助的目的。在各站所、中心及机关支部中分别确定党建工作联系点，帮助村党总支部抓制度建设、制定发展思路、引进一个好的产业、解决群众最为关心的热难点问题，相互借鉴好的管理办法，达到相互学习相互促进的目的，各站所、中心要制定出一个可行的联系村党总支部方案，要做到部门工作和联系党建工作两不误，方案报镇党委批准后方可执行。

2、开展特困学生助学金活动。在镇机关党员及股所级以上的领导干部中开展助学活动，每人联系资助中学生中的一名农村贫困学生，每年资助的金额不低于本人年工资总收入的1，在领导干部中开展创先争优活动。

3、在机关干部职工中开展“创建学习型机关，争做知识型职工”活动。把学习作为提高机关干部自身素质的有效途径落实好，树立学习型机关，每个职工每年撰写一篇不少于2000字的论文报送镇党委；另外，要结合自身工作实际，把理论与工作相结合不断推动工作的有效开展。同时，积极撰写信息，每人每个季度不少于一篇信息报送县级以上信息部门（特殊部门按本部门规定执行），不断扩大旧县对外的知名度。

4、建立健全制度，加强机关内部管理。各站所、中心要以“云岭先锋”工程的实施为契机，根据工作实际，建立健全制度，不断加强内部管理，狠抓作风建设，推广典型，相互促进，开展“受岗敬业，争当时代先锋”活动。

5、加强居委会党支部建设，探索私营经济组织党建工作的管理机制。居委会党支部在抓好集镇管理的同时，下功夫对流动党员、从事私营经济党员的管理，制定有效的管理机制，为探索一条流动党员管理新路子奠定基础。

三、实施“云岭先锋”工程的组织领导

各村党总支部、机关各党支部及各站所、中心要把实施“云岭先锋”工程纳入重要议事日程，把此项工作抓紧抓好，落到实处，抓出成效。

（一）加强组织领导，明确责任

镇党委成立以镇党委书记任组长，党委副书记、镇长任副组长的领导小组，成立了办公室，负责处理日常工作。各党（总）支部、各机关必须成立相应的领导机构，保证该工作的顺利实施；各党（总）支部及站所、中心负责人要履行好“第一责任人”的职责，真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位，坚持一级抓一级、一级带一级、层层抓落实。

（二）结合实际，制定方案

各党（总）支、站所、中心必须结合本地、本部门的工作实际，要在深入调查了解的基础上，制定出切合工作实际和具有可操作性的实施方案，不能出现千篇一律，照抄照搬，更不能出现敷衍了事、走过场的现象。同时，加大宣传力度，要利用简报、电视、橱窗、信息等各种形式广泛宣传，营造比先进、学先进、当先进的良好氛围。

（三）加强督促检查，狠抓落实，严格考核

镇党委加大对“云岭先锋”工程进行检查、督促和指导的力度，对措施不力、工作不到位、敷衍了事的支部、单位，对责任人采取戒免谈话的方式并限期整改；同时，把“云岭先锋”工整纳入年底党建目标责任制一并进行考核，确保此项工作的落实，抓出亮点。

（四）抓好典型示范，推动整体工作的开展

各党（总）支部、站所、中心必须要树立起各自的典型，充分发挥党员干部的积极性和创造性，镇党委适时将组织典型交流，表彰先进集体和个人，通过挖掘典型、推广典型，推动整体工作的开展。

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第三篇：工商局实施云岭先锋工程经验材料

文章标题：工商局实施云岭先锋工程经验材料

__县工商局在实施“云岭先锋”工程工作中，紧紧围绕“五好”“五带头”的总体目标和主要任务，采取有力措施，切实做到宣传教育多样化，党员管理动态化，行为规范制度化，监督检查日常化，大力加强和改进组织建设，不断开创党建新局面，促进了各项工作的全面发展。

一、宣传教育多样

化，为实施“云岭先锋”工程营造了良好的舆论氛围

为使每位干部职工深入了解实施“云岭先锋”工程的重要性和必要性，按照我局制定出的宣传工作方案，各支部采取多种形式，认真做好宣传工作，将宣传工作贯穿于实施“云岭先锋”工程工作的始终。一是利用组织学习、编写黑板报、张贴标语、制作永久性标语等形式，开展宣传工作。共召开宣传动员会议8场次，张贴临时性标语36条，撰写黑板报4块，制作永久性标语1条，发出倡议书69份，系统内部宣传面达100。二是结合当前工商行政管理各项工作，开展宣传活动，寓宣传于工作，寓工作于宣传。三是在“七一”前夕开展“迎七

一、争先锋、创佳绩，我为党旗添光彩”党建文艺活动，用群众喜闻乐见的活动、方式，使实施“云岭先锋”工程工作深入人心。四是采取信息宣传的形式，开展宣传工作。以信息的形式刊出实施“云岭先锋”工程专辑5期，信息13则，向__县实施“云岭先锋”工程办公室报送信息10则，被采用5则，在县有线电视台播出2则，《__消息》刊登1则，《大理日报》刊登1则，《云南日报》刊登1则。五是拟创建“党建园地”，在办公场所制作悬挂宣传性壁画或牌匾,印发宣传册。通过这些大家喜闻乐见的宣传活动的开展，使实施“云岭先锋”工程的学习、宣传、教育工作变得直观形象、生动活泼，更加广泛深入人心，营造了浓厚的氛围。真正做到了“基层组织掌握、党员干部熟悉、广大群众了解、全社会形成良好舆论氛围”的要求，为进一步实施“云岭先锋”工程工作打下了坚实的基础。同时，进一步增强了广大党员的光荣感、责任感和使命感，增强了各支部的凝聚力、战斗力和创造力。

二、加强制度建设，实现党员行为规范化

实现“五好”、“五带头”的目标，重点在于加强对人的管理，用制度管理人，实现党员行为规范化。我局努力建立和完善《__县工商行政管理局党总支部党的建设工作规范及工作内容》、《__县工商行政管理局党总支部实施“云岭先锋”工程监督检查工作制度》、《__县工商行政管理局党总支部党员双目标量化考核办法》、《__县工商行政管理局党组织、党员民主生活会制度》、《__县工商行政管理局党总支部民主评议党员制度》、《__县工商行政管理局党总支部党费交纳制度》、《__县工商行政管理局党总支部党员联系群众制度》、《__县工商行政管理局党总支部考核表彰制度》、《__县工商行政管理局党总支部副科以上领导干部为基层讲党课制度》、《__县工商行政管理局党总支部党员学习制度》，《__县工商行政管理局党组成员挂钩支部制度》，为我局党建工作提供了坚强的制度保证，为实现党员行为规范化迈出了重要的一步。

三、实行“星级”管理制度，实现党员管理动态化

为认真实施“云岭先锋”工程，使党员的一言一行置于干部职工和人民群众的监督之下，在学习、工作中形成“比、赶、帮、超”的良好氛围，提高党员的监督意识和自律意识，树立起党员的良好形象。在进一步完善原有的内部管理制度、业务管理制度、党务工作制度、行政执法制度的基础上，我局大胆创新，积极探索制度改革新模式、新思路，创新党建工作新机制。制定了党员“星级化”管理制度，具体做法是：设带头学习讲政治星、带头干事谋发展星、带头创新建佳绩星、带头服务比奉献星、带头自律树形象星。根据“五星”标准，每个党员结合自己的实际情况主动向所在支部提出申请评星，支部接到申请后，广泛征求党内外群众的意见，然后召开支部会议进行讨论，最后报总支委员会批准，达到几颗星就是几星党员，最终达到“五星”以后，由总支委员会授予“云岭先锋示范党员”光荣称号。评星活动一般一年举行一次，和党员双目标管理等措施结合起来，党员星级评定实行动态管理，在实际工作中若有特殊情况，如有突出贡献或其它原因，达到加星条件或者有违反党纪政纪、规章制度应减星的情况，由支部报总支委员会及时进行加星或减星，不受评定时间限制。党员“星级化”管理制度的实行，实现了党员管理的日常化和动态化，在具体工作中，广大党员的积极性、主动性、创造性和先锋模范作用进一步得到充分发挥。

四、完善监督机制，实现监督检查日常化

为保证

“云岭先锋”工程的顺利实施，并加强对实施情况的监督、检查和指导，我局建立了“云岭先锋”工程监督检查工作制度。同时，进一步健全政务公开制、首办责任制、服务承诺制、责任追究制等制度。设置举报箱，公布投诉电话（**）和邮箱：**，认真抓好落实情况、督促检查工作。并将聘请

第四篇：工商局实施云岭先锋工程经验材料

__县工商局在实施“云岭先锋”工程工作中，紧紧围绕“五好”“五带头”的总体目标和主要任务，采取有力措施，切实做到宣传教育多样化，党员管理动态化，行为规范制度化，监督检查日常化，大力加强和改进组织建设，不断开创党建新局面，促进了各项工作的全面发展。

一、宣传教育多样化，为实施“云岭先锋”工程营造了良好的舆论氛围

为使每位干部职工深入了解实施“云岭先锋”工程的重要性和必要性，按照我局制定出的宣传工作方案，各支部采取多种形式，认真做好宣传工作，将宣传工作贯穿于实施“云岭先锋”工程工作的始终。一是利用组织学习、编写黑板报、张贴标语、制作永久性标语等形式，开展宣传工作。共召开宣传动员会议8场次，张贴临时性标语36条，撰写黑板报4块，制作永久性标语1条，发出倡议书69份，系统内部宣传面达100。二是结合当前工商行政管理各项工作，开展宣传活动，寓宣传于工作，寓工作于宣传。三是在“七一”前夕开展“迎七

一、争先锋、创佳绩，我为党旗添光彩”党建文艺活动，用群众喜闻乐见的活动、方式，使实施“云岭先锋”工程工作深入人心。四是采取信息宣传的形式，开展宣传工作。以信息的形式刊出实施“云岭先锋”工程专辑5期，信息13则，向__县实施“云岭先锋”工程办公室报送信息10则，被采用5则，在县有线电视台播出2则，《__消息》刊登1则，《大理日报》刊登1则，《云南日报》刊登1则。五是拟创建“党建园地”，在办公场所制作悬挂宣传性壁画或牌匾,印发宣传册。通过这些大家喜闻乐见的宣传活动的开展，使实施“云岭先锋”工程的学习、宣传、教育工作变得直观形象、生动活泼，更加广泛深入人心，营造了浓厚的氛围。真正做到了“基层组织掌握、党员干部熟悉、广大群众了解、全社会形成良好舆论氛围”的要求，为进一步实施“云岭先锋”工程工作打下了坚实的基础。同时，进一步增强了广大党员的光荣感、责任感和使命感，增强了各支部的凝聚力、战斗力和创造力。

二、加强制度建设，实现党员行为规范化

实现“五好”、“五带头”的目标，重点在于加强对人的管理，用制度管理人，实现党员行为规范化。我局努力建立和完善《__县工商行政管理局党总支部党的建设工作规范及工作内容》、《__县工商行政管理局党总支部实施“云岭先锋”工程监督检查工作制度》、《__县工商行政管理局党总支部党员双目标量化考核办法》、《__县工商行政管理局党组织、党员民主生活会制度》、《__县工商行政管理局党总支部民主评议党员制度》、《__县工商行政管理局党总支部党费交纳制度》、《__县工商行政管理局党总支部党员联系群众制度》、《__县工商行政管理局党总支部考核表彰制度》、《__县工商行政管理局党总支部副科以上领导干部为基层讲党课制度》、《__县工商行政管理局党总支部党员学习制度》，《__县工商行政管理局党组成员挂钩支部制度》，为我局党建工作提供了坚强的制度保证，为实现党员行为规范化迈出了重要的一步。

三、实行“星级”管理制度，实现党员管理动态化

为认真实施“云岭先锋”工程，使党员的一言一行置于干部职工和人民群众的监督之下，在学习、工作中形成“比、赶、帮、超”的良好氛围，提高党员的监督意识和自律意识，树立起党员的良好形象。在进一步完善原有的内部管理制度、业务管理制度、党务工作制度、行政执法制度的基础上，我局大胆创新，积极探索制度改革新模式、新思路，创新党建工作新机制。制定了党员“星级化”管理制度，具体做法是：设带头学习讲政治星、带头干事谋发展星、带头创新建佳绩星、带头服务比奉献星、带头自律树形象星。根据“五星”标准，每个党员结合自己的实际情况主动向所在支部提出申请评星，支部接到申请后，广泛征求党内外群众的意见，然后召开支部会议进行讨论，最后报总支委员会批准，达到几颗星就是几星党员，最终达到“五星”以后，由总支委员会授予“云岭先锋示范党员”光荣称号。评星活动一般一年举行一次，和党员双目标管理等措施结合起来，党员星级评定实行动态管理，在实际工作中若有特殊情况，如有突出贡献或其它原因，达到加星条件或者有违反党纪政纪、规章制度应减星的情况，由支部报总支委员会及时进行加星或减星，不受评定时间限制。党员“星级化”管理制度的实行，实现了党员管理的日常化和动态化，在具体工作中，广大党员的积极性、主动性、创造性和先锋模范作用进一步得到充分发挥。

四、完善监督机制，实现监督检查日常化为保证

“云岭先锋”工程的顺利实施，并加强对实施情况的监督、检查和指导，我局建立了“云岭先锋”工程监督检查工作制度。同时，进一步健全政务公开制、首办责任制、服务承诺制、责任追究制等制度。设置举报箱，公布投诉电话（**）和邮箱：**，认真抓好落实情况、督促检查工作。并将聘请特邀监督员，加强对我局实施“云岭先锋”工程过程的监督。监督的重点是在各项工商行政管理工作中是否出现损害人民群众利益，伤害群众感情的问题。加强财务监督和内部审计，增加工作对内对外透明度，通过各项制度的不断建立和完善，形成完整的制度体系，推动工作创新，保证“云岭先锋”工程的顺利实施，不断开创我局党建工作新局面。

第五篇：镇云岭先锋工程工作总结

一、基本情况

我镇现有x个党委，x个机关支部，x个总支，x个农村支部，x党员。去年在x村15组组织开展了试点工作，在总结经验的基础上，今年在全镇范围内推广。

二、主要做法

（一）深入调查研究，制定工作方案

年初，镇党委抽调了熟悉农村党务工作的同志组织了调查组，专题对农村党组织和党员的现状、党组织情况进行了摸底调查，广泛征求和听取了基层党组织和党员对我镇农村实施“云岭先锋”工程的意见和建议，为我镇“云岭先锋”工程工作顺利开展奠定了基础。情况摸清后，党委及时召开专题会议，研究制定出相应的措施和办法，在县“云岭先锋”工程领导小组的指导和帮助下，形成了符合我镇实际的实施方案。各党总支（机关支部）也制定了相应的实施意见。

（二）加强领导，确保“四个到位”

一是调整充实领导机构和工作机构。党委调整充实了“云岭先锋”工程领导机构和工作机构，制定了相关的工作职责制度，明确了领导组成员的具体工作任务，并从相关部门抽调同志充实到领导组办公室，各总支也成立了相应的领导机构和工作机构，切实加强对“云岭先锋”工程工作的领导。进一步完善了党政领导干部挂钩联系工作制度。

二是统一思想，确保认识到位。今年“云岭先锋”工程在我镇全面铺开，镇党委切实把此项工作列入了重要议事日程，做到年初有计划，期间有检查，年终有奖惩。同时，各村都召开了启动会议，从实施“云岭先锋”工程的目的意义以及重要性和必要性等方面着手，提高基层党组织、党员的认识。确保了全镇对实施“云岭先锋”工程工作的认识得到了统一。

三是充分发挥新闻媒体的作用，确保宣传到位。为有效推动我镇农村“云岭先锋”工程工作的顺利实施，我镇在财政十分紧张的情况下还挤出经费为广电站配置了摄像机、数码照相机，为宣传xx镇的“云岭先锋”工程提供了保障。同时，还充分利用标语、黑板报和科普文化中心等宣传阵地，对实施“云岭先锋”工程工作的目的意义、指导思想和目标任务以及我镇在实施“云岭先锋”工程工作中涌现出来的典型事迹和个人进行宣传报道。全镇共制作大小标语350余条，其中制作悬挂大布标4幅，召开各类会议宣传6次、办墙报专栏14期。

四是将所需经费列入年初财政预算，确保经费到位。党委年初就将全年实施“云岭先锋”工程工作经费列入了本财政预算。今年，我镇投入实施“云岭先锋”工程资金8000多元，保证了此项工作的顺利开展。

（三）抓载体，点面结合，整体推进

一是继续实施“三级联动”，深化“三级联创”。县、乡、村三级党组织紧紧围绕创建“五个好”村党总支、乡镇党委和农村基层组织建设为中心，以及群众满意的乡镇站所的目标要求，在年初制定了符合地方实际的党建工作责任书，层层进行签订，落实了责任和任务，继续推行部门挂钩到村。

二是扎实有效地开展农村党员、基层干部“素质教育”工程。紧密结合我镇农村和广大农村党员、基层干部的思想、工作实际，按照我镇农村党员、基层干部素质教育工程工作要求，3至8月在全镇开展非党积极分子培训5期，参加人次达369人。4至8月在全镇开展“素质教育”工程7期，培训农村党员和基层干部共计513人。每场都有副科级领导（至少有1名）亲临 “素质教育工程”示范点现场授课。重点对党的十六届三中、四中全会，保持共产党员先进性教育活动相关内容等进行了培训。

三是进一步加快产业结构的调整。结合各村实际，因地制宜，重点扶持和培养特色产业。在南岸村推行冬季农业、果蔬、三高母猪基地建设等项目；在团结村推广蚕桑、生猪产业；在互助村推广魔芋等。推动农村“云岭先锋”工程工作。

四是进一步改善基础设施建设。工作环境方面，重点从环境的绿化，相关设备资料的规范和清洁卫生等方面进行落实，切实改变了村委会的环境，如新建了x村委会办公楼，x村委会办公地点的改善等；活动阵地的建设方面，主要以完善和规范将原来的科普文化中心，充分利用现有资源，建立多功能的活动阵地；示范基地建设方面，结合我镇“文明幸福小康村”的建设，以改变人居环境、整治社会治安和丰富群众文化生活等方面加以落实，现已经在x村、x利村建立了党员群众学习的示范基地。充分抓住“素质教育工程”和“三培双带”的实施，结合农村党员现有的基础和兴趣爱好，建立了相应的培养技术，培养了一批致富带头人。

五是实施“三培双带”工程，在“三培养”方面，各村在充分调查研究的基础上，确定了培养对象，建立了培养档案，落实了培养措施，定期组织对培养对象进行培养。如xx村把致富带头人、全国劳动模范x发展为党员；x村村民委员会主任发展成为党员等。全年共培养入党积极96人，发展党员15名。在 “七一”期间，镇党委和县委都对在带头致富和带领群众共同致富方面做出突出贡献的党员给予表彰奖励。

六是认真组织保持共产党员先进性教育活动。按照中央、省委、市委和县委的安排和部署，我镇于今年7月启动了乡镇机关保持共产党员先进性教育活动，成立了领导机构和工作机构，切实加强了领导。制定了实施方案，明确了目标任务。积极配合县委派出的督导组进行督查、指导。各机关支部精心组织、周密安排，组织党员学习了理论和政策法规，参学党员按要求撰写了读书笔记和心得体会，认真写好党性分析材料，制定了整改措施和方案，并切实加以整改。使基层党组织的凝聚力和战斗力进一步增强，党员素质有了明显提高，增强了服务人民群众的意识，有效推进了农村各项工作，全镇6个机关支部，73名党员参加了这项活动。现第三批先进性教育活动已经全面启动。

（四）、总结经验，挖掘典型，搞好宣传报道

为及时总结推广各基层党组织好的经验和做法，发挥典型示范作用，向县委“先锋”办上报信息21期，在电视广播播放17次，向昭通报发稿8篇，采用7篇。

（五）明确责任，落实任务，严格考核

党委把农村实施“云岭先锋”工程列入重要工作日程，明确了以党委书记徐正林为第一责任，分管党务的副书记为直接责任人，各总支和机关支部的书记为具体负责人。并将实施“云岭先锋”工程的目标任务分解写入20**年的党建工作责任书中。

三、取得的初步成效

1、统一了思想

通过对“云岭先锋”工程的宣传动员、教育培训等形式，使广大党员干部对为什么要开展“云岭先锋”工程，如何实施“云岭先锋”工程，如何推进“云岭先锋”工程有了深刻全面的认识和了解，统一了思想，提高了认识。全镇上下形成统一步调，齐抓共管，全力打造“云岭先锋”品牌的氛围。特别是各级党组织在实施“云岭先锋”工程中，认真组织学习贯彻党的十六届四中全会和省委七届五次全会精神，对加强党的执政能力建设的重要性和必要性有了深刻的认识和理解，进而进一步深化了对实施“云岭先锋”工程重要意义的认识。

2、基层党组织建设得到了加强，基层党组织建设工作进一步规范，党员素质有所提高。

一是基层党组织建设得到加强。在实施“云岭先锋”工程中，紧紧围绕“五好五带头”的标准，切实采取有效措施，逐步改变了部分班子、领导干部事业心、责任心不强，工作积极性、主动性不高，思想观念落后等不适应新形势和任务的需要等状况，使基础党组织的班子建设和党员干部队伍建设得到进一步加强，使党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥。二是各基层党组织不断探索基层党建工作的新方法和途径。各乡镇党委推行了党员预审制、公示制、票决制和责任追究制等制度。三是党员干部素质有所提高。通过实施“云岭先锋”工程，广大农村党员思想得到解放，理论水平和政策水平有所提高，带头致富、带领群众致富的党员不断涌现出来，党员的先锋模范作用得到了进一步发挥。

3、机关作风，进一步密切党群、干群关系。

通过切实开展各种活动，强化了农村党员干部责任意识，机关干部工作作风更加深入、扎实，服务态度、服务质量明显提高。党员干部深入实际、深入群众，了解群众疾苦、倾听群众呼声，增强了与群众的感情，拉近了与群众的距离，服务基层、服务群众的自觉性不断增强，执政为民的意识不断提高，密切了党群干群关系。