配电房交接班管理制度5篇

第一篇：配电房交接班管理制度

配电间交接班制度

1、交接班制度是上下班之间交清情况，保证连续安全运行的一项重要制度，每次交接班也是执行岗位责任制的一次检查，交接班手续未执行完毕，或接班人未到位，交班人不得离开岗位。

2、交接班应严肃认真地交清下列内容：

2.1安全情况：事故或异常运行的发生、经过和处理。

2.2系统情况：一次设备继电保护，直流设备和所用电等的操作和变动情况，使用中的接地线，断路线的数量和挂设地点。

2.3设备情况：

一、二次设备有无新的缺陷和带缺陷运行的情况。

2.4检修和施工情况： 正在使用的工作票和未结束的工作事项。

2.5上级命令、指示、要求以及其他必须由值班员传达的事项。

2.6未完成的操作任务。

3、接班人员应提前15分钟进入岗位，在接班时应作做到：

3.1听取交班汇报，阅读值班记录，了解从上次值班完毕至本次值班期间系统上的一切变动情况。

3.2了解发生的事故情况，检查缺陷情况。

3.3了解配电间内设备的检修情况，查阅工作票情况。

3.4根据配电屏幕上的信号、表记情况及系统模拟图板了解设备的运行情况。

3.5 按规定检查设备，对变动过的设备应在交班人员的陪同下进行检查。

3.6 检查有关记录、钥匙、工具、安全用具是否齐全。

3.7接班人员相互汇报交接检查情况及其它在交接班中发现的问题，认为无疑问后，双方在值班记录本上签名，交接工作方为结束。

3.8 在处理事故或执行重要操作时不得进行交班，只有当操作和处理事故告一段落后，方可进行交班，正常操作应避免在交班时进行。

4、饮酒后或精神不正常者不得接班，交班时如发生此种情况，应拒绝交班，并汇报主管领导，及时指定替代人员。

第二篇：配电房交接班管理制度

配电室交接班制度

一、接班人员接班前应作好充分准备，至少提前十五分钟到岗接班。接班时应作做到：

1、听取交班汇报，阅读值班记录。

2、按规定检查设备，对变动过的设备应与交班人员一起进行检查。

3、了解配电间内设备的检修情况，查阅工作票情况。

4、根据设备开关状态、信号灯、仪表显示情况及系统模拟图板 了解设备的运行情况。

5、了解发生的事故情况，检查缺陷情况。

6、检查有关记录、钥匙、工具、安全用具是否齐全。

二、未办理完交接班手续，交班人员不得离开工作岗位。如接班人员未按时到达，交班人员应坚持工作直到接班人员到达。

三、交接班工作必须做到交接两清，交班人员应将运行方式、设 备检修情况、设备缺陷、事故处理、用电指标、上级通知及其他有关事项等向接班人员一一交代清楚。

四、接班人员按交接班要求确认各项后，交接双方在《配电值班 交接班记录本》上签字，交接班手续才算完成。

五、在处理事故或进行倒闸操作时不得进行交接班。交接班过程中发生事故时，应停止交接班，交班人员负责处理，接班人员协助进行处理。处理事故、倒闸操作完毕或告一段落后，方可进行交接班。

六、饮酒后或精神不正常者不得接班。交班时如发生此类情况，交班人应拒绝交班，及时向部门负责人汇报，临时安排替班人员。

第三篇：配电房交接班制度

配电房交接班制度

1.交接班双方应认真填写交接班记录。

2.交班人在交班前应做好交班准备工作，并对接班人员进行“四交接”：到位交接；现场交接；图纸交接；实物交接。

3.接班人接班前应认真巡查变、配电设备，查阅前一班工作记录，了解运行情况，做到“五清”：看清、问清、查清、点清、记清。4.交接班内容： 5.“两票”执行情况；

6.上级命令和有关通知、调度员操作指令的落实情况； 7.系统及回路的负载变化情况； 8.设备运行情况以及发现的设备缺陷；

9.各种记录、图纸资料、安全用具的使用及保管情况； 10.遇下列情况不得进行交班： 11.事故处理或正进行重要操作；

12.3.5.2 接班人酒后上班或精神状态不良；

13.3.5.3 接班人未进入岗位，特别是值班负责人未到时。

2010——10——8

第四篇：配电房的交接班制度

配电房交接班制度

为了保证各班次各岗位工作连续进行，规范各班次人员上岗前办理交接班手续，特制定配电房交接班制度：

一、接班人员应提前15分钟到达岗位，交班人员未经正式交接手续或者接班人员未到时不得离开工作岗位，交接时必须严肃认真，做到“交的细致，接的明白”。

二、有下列情况之一，暂停交接或者不得进行交接：

1、设备操作或事故处理未告一段落。

2、在交接过程中发生事故或执行紧急任务时，应暂停交接班，此时仍由交班人负责处理，接班人给予配合。

3、接班人员酗酒或精神状态明显不佳时不能交班。

三、交班内容：

1、听取交班人介绍当班的各记录数据和记录内容，事故处理和设备运行状态变更等情况。核对一、二次系统图是否与设备实际运行情况一致。

2、设备维修、安全措施、接地线的位置和组数编号以及使用情况。

3、发现设备缺陷和异常情况及采取的措施。

4、当班人员未完成的操作和其他工作。

5、钥匙、工具、仪器仪表、备件材料、高压用具、通讯工具、接地线、警示牌、消防器具的物品数量和完好性。

四、符合交接班要求后，双方在交接班记录上签字确认。

浙江耀江物业管理有限公司

第五篇：配电房管理制度

配电房管理制度

一、严格遵守供配电操作管理规程及岗位职责。

二、负责供电系统巡查、操作、养护的人员必须熟悉电气设备性能及有关安全措施，确保供

配电系统的政策运行。

三、配电房例行24小时运行值班制度，对变配电装置及高压装置每天巡查两次，并做好巡

查记录，发现问题及时处理，并在值班记录巡查记录中注明，不能解决的问题及时上报

工程部货通知施工单位。

四、配电设备的停送电由值班电工操作，非值班电工禁止操作。负责的倒闸操作，必须执行

操作票制度，监护制度。高压环进、环出操作及检修时必须按规定使用电工绝缘工具，绝缘手套，绝缘鞋等。挂工作标示牌及安全措施等。

五、停电时，应提前向客户发出通知，恢复送电时，在确认供电线路正常、电气设备完好后

方可送电。

六、配电房内设备及线路变更，要经工程部同意，重大变更要上报公司领导批准，严禁超负

荷运行设备。

七、配电房室温不得超过摄氏40度，对消防设施要定期检查，保证待命状态。

八、每月定时抄记各级计量仪表，并进行数据月度分析，以便节能。

九、值班员除加强日常清洁、维护、检修外要做好防霉、防潮、防虫害工作。

十、严禁非工作人员进入。