东风汽车公司保卫部文件范文

第一篇：东风汽车公司保卫部文件范文

东风汽车公司保卫部文件

东风保卫字„2009‟6号

关于做好“安全生产月”期间有关工作的通知

公司十堰基地各单位消防、内保、交通安全管理部门：

为切实做好第八个“全国安全生产月”各项工作，进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针和标本兼治、重在治本的各项安全生产政策措施，根据公司统一安排部署，结合保卫部工作职能，现将各单位今年安全生产月期间要注重抓好的重点工作通知如下：

一、消防安全

（一）多层次、多方式广泛宣传普及新实施的《中华人民共和国消防法》，尤其是要加大对各级消防责任人、重点行业从业人员的普及教育力度，确保知法、懂法、守法。

（二）按照公司防火领导小组的统一要求建立义务消防组织，并有针对性地组织消防业务技能培训和灭火演练。

（三）加强消防安全隐患排查整改力度。对易燃易爆等重点部位，人员密集等重点场所要开展拉网式检查，对排查出来的安全隐患要跟踪督促整改到位。

（四）公司防火领导小组办公室要对安全生产月期间消防安全工作措施制度落实情况适时组织检查、督导。

二、内部治安防控

（一）对各单位贯彻落实《内保条例》情况进行一次全面检查，对内部安全责任制不落实、防控措施不到位的单位要加大督促整改力度。

（二）对公司十堰基地各重点单位、要害部位重新进行一次全面摸排，按照相关标准重新审定，做到底数清、情况明。

（三）健全制度，完善设施切实做好对剧毒、易制毒等危险物品的管理工作，确保不流失、不出问题。

（四）加大人防、物防、技防力度，进一步织密单位内部安全防控网，确保内部治安安全。

三、交通安全

（一）开展交通安全情况自查，尤其是要对重点路段的标线标识设置，内部交通安全隐患，所有机动车安全性能进行一次全面排查，对排查出来的隐患及时整改到位。

（二）对各级交通安全责任人、驾驶人员进行一次安全知识教育。

（三）结合公司即将印发实施的《东风汽车公司交通安全管理办法》，进一步健全各单位内部交通安全组织和制度。

（四）交通安全管理办公室要加大对重点厂际道路和物流通道的整治力度，确保内部交通安全和物流畅通。

各相关职能部门要牢固树立安全就是生产力、就是效益的理念，以“全国安全生产月”活动为契机，切实抓好消防、交通、内部治安安全等各项工作，为公司实现可持续安全生产提供坚实保障。

东风公司保卫部

二00九年六月二日

报：十堰管理部综合处。

送：东风公司十堰基地各单位消防、内保、交通安全管理部门。东风公司保卫部办公室2009年6月2日印发

共印3份

第二篇：东风汽车公司交通管理委员会文件

东风汽车公司交通管理委员会文件

东风交管字[2011]1号

公司各单位：

现将《东风汽车公司2010年交通安全管理工作总结》印发给你们，请结合实际，认真总结经验，强化工作措施，为2011年交通安全管理工作打好坚实的基础。

二0一一年二月二十二日

主题题：交通工作总结通知

报：公司党委书记徐平，副总经理童东城，专务副总经理孙长海 发：公司各单位

东风汽车公司交通管理委员会二0一一年二月二十二日

2010年东风公司交通安全管理工作总结

2010年交通安全工作，在公司总部和交管委的领导下，公司交管系统全体干部员工以科学发展观为指导，认真按照全国 “文明交通行动计划”总体要求，紧紧围绕“杜绝公司内部发生重特大交通事故，杜绝交通安全管理责任事故，实现一般事故稳中有降，机动车辆万车死亡率不超过万分之四”的交通安全管理工作目标。通过抓重点，保畅通，抓管理，上水平，抓服务，保安全。多措并举，上下齐心，全力保障了东风公司物流畅通和各类大型活动交通安全，实现连续11年无重特大道路交通事故目标（公司十堰基地内部机动车辆只发生一般交通事故24起，呈逐年下降趋势）。

主要工作回顾：

一、强化交通安全责任意识，确保各项措施到位。

一是在年初，公司交管委领导分别与十堰、襄樊、武汉基地各板块领导签定了交通安全责任书；各板块与100多个基层单位签订了交通安全责任书；各单位与有车的单位签订500余份交通安全管理责任书。通过层层签订交通安全责任书，各单位普遍对交通安全管理工作引起了重视。二是各板块以及基层单位交通管理组织机构进一步健全，落实了归口管理部门和专兼职交通安全管理人员，并明确了责任，加大交通安全工作的管理和指导力度。逐步完善规范交通安全组织机构、交通安全管理制度，以及考核制度，切实做到责任到位、措施到位。

二、强化交通安全宣传教育力度，扎实开展“文明交通行动计划”活动。

一是由公司文明办和公司交管办联合发文部署开展“文明交通行动计划”活动，《东风汽车报》刊发《致公司广大机动车驾驶员的一封公开信》，东风电视台滚动播放交通安全提示字幕，倡议广大机动车驾驶员和全体员工积极参与“文明交通行动计划”，增强文明交通意识。

二是交管办深入辖区40余个企业、社区，开展了以“文明出行，安全行驶”为主题系列活动，印发《致广大机动车驾驶员的一封公开信》10000余份，发放交通安全宣传台历、挂件、光碟500余份、安全警示语150份；播放交通安全专题片50余场；组织驾驶员签订省道路交通安全协会《守法承诺责任书》2500余份。各单位在安全生产例会上、宣传媒体上、广播、电视上进行“文明交通行动计划”宣传，同时加强对私家车驾驶员的安全教育。

三是加强教育培训，提高安全意识。在2010年世博会前夕，交管办指导相关单位对100余名专职驾驶员开展了两期交通安全培训班。邀请省高管支队、市交警支队相关专家对交通安全和事故预防进行了专题授课。公司各单位分别开展“交通安全百日无事故”竞赛、红旗车评比、技能比武活动，同时利用局域网交通安全提示和“1.22”交通安全宣传日等多种形式开展交通安全宣传教育活动。在“安全环保月”期间，交管办和车架厂联合组织了交通事故应急预案演练，增强了广大交通参与者的文明行车意识。

三、强化隐患排查和整治，严防重特大交通事故发生。一是在元旦、春节、国庆、第四届传统武术节等重大节庆日前夕，交管办结合辖区实际，安排专门人员，对60多个单位车队进行安全大检查和交通安全隐患大排查大整改，共发现交通安全隐患40处，督促责任单位限期整改，取得了明显实效。同时还加大了对公司内部系统交通安全检查的频次，全年检查120余个专业厂次，有效预防重特大道路交通事故的发生。

二是交管办组织召开十堰基地各板块交通安全工作会议和各部门负责人参加的调研会，及时通报十堰基地各季度交通事故发案

情况，并对事故发案情况、面临的交通形势进行分析研判，使板块交通安全管理进一步规范。

三是各单位主动排查交通隐患，防止交通事故发生。商用车总装配厂在厂区设置绿色通道，实行人车分流；乘用车公司领导高度重视交通安全管理工作，日常抓、抓日常，检查考核到位；神宇公司派专人加强生产物流通道的现场监管，对违反物流通道标识标线通行的严格考核；物流运行部对看板车实行GPS定位管理，还采用生物节律测试手段合理安排驾驶员工作，有效地预防了各类交通事故的发生；神龙公司针对法方员工家属驾驶员和车辆多的特点，建立服务流程，利用生动丰富的多媒体教材，组织专业外事交警提供安全培训，对市区内交通信息变更及时提示；越野车公司树立“查不到隐患就是最大的隐患”的理念，大力开展交通隐患排查活动，为实现重特大道路交通事故为零的目标奠定了良好的基础。

四是交管办会同有关业务部门对各单位交通设施进行完善。针对部分单位交通标志不规范、不完善的状况，进行现场规划和审定。先后指导东风商用车公司车架厂、总装配厂、销售总部等单位设置各类交通标志标识205块、施划厂际道路标线20170米，安装视频监控器二套，安装凹凸镜32块，减速带300米，停车护栏48米。东风活塞轴瓦有限公司厂区主干道与包装制品车间的交汇处有一个小型丁字路口处，多次发生伤人交通事故。交管办经过与该厂协调督导，将该围墙拆除，使此处重大交通安全隐患得到整治。

四、强化道路交通秩序管理工作，全面提高群众满意度。一是积极配合“三城联创”开展各项交通整治。采取多项措施，积极组织开展各项整治活动。对重点路段、物流通道定时巡查，积极疏导，确保畅通。先后对燃气公司、车架厂、东岳西路、上海路、东风伟世通（十堰）汽车饰件有限公司等8条厂际道路的交通秩序混乱局面进行了专项整治。

二是积极开展校园周边交通秩序专项整治工作。在为期一个月的学校、幼儿园周边交通秩序专项整治行动中，交管办深入校园及周边地区进行调查研究，精心制定方案，细化工作措施。在整治重点东风第一小学、东风机关第二幼儿园、东风汽车工业学校、东风六中等地段，做好车辆疏导工作，提高防控能力。积极会同交警支队三大队、城管二大队等有关部门清理整治校园及周边的乱摆摊设点、车辆乱停乱放等现象，为学校、幼儿园创造良好的道路交通环境。

五、强化服务职能意识的提高，为东风公司汽车生产经营活动保驾护航。

一是积极应战，快速反应，及时处置影响东风公司有关单位物流运输通道畅通的道路堵塞情况48次，及时疏通道路堵塞和大型设备的运输护送，确保生产经营物流运输畅通。7月22日、23日，东风公司能源部为确保东风公司十堰基地生产、生活用电，从河北保定购置了两台４０余吨的大型变压器。交管办积极协调，经过紧张而又有条不紊的开道引路，最终安全抵达东风公司花果变电站，确保十堰基地高温检修期间安全用电。

二是认真准备，精心组织，先后圆满完成了东风商用车公司重型卡车新工厂奠基仪式、东风小康十堰基地第二工厂竣工投产暨第50万辆下线仪式、零部件集团有限公司万亩工业园入园仪式、高温设备检修保障、中央首长视察东风公司及公司各类大型会议活动等50余次交通秩序维护及道路疏导安全保卫任务。

三是为了东风汽车公司传动轴有限公司十堰分公司整体搬迁的顺利进行，交管办对上海路沿途乱停乱放现象进行持续一个月的重点治理，确保整体搬迁的顺利进行和周边交通秩序井然。共清理占道经营120余处，疏导各类车辆800余台，全力保障54厂整体搬迁以及上海路施工期间道路交通安全、通畅。

总结一年来的工作，成绩是显著的，但是交通安全管理工作也存在一些薄弱环节，一是部分单位认为机动车少、驾驶员少，对驾驶员交通安全教育不到位，交通安全意识还有待于提高。二是交通安全的信息还不畅通。三是厂区、社区交通设施建设还需进一步完善。

第三篇：保卫部工作总结

XXXXXXXXX 产 品 部 保卫科第一季度工作总结

2009年以来，产品部保卫科在XXXX集团党委、产品部以及上级业务部门的关怀指导下，在扬忠东部长的正确领导下，始终坚持“打防并举，标本兼治”的工作方针，以加强企业文化建设为契机，充分发挥自身职能，全面落实各项防范措施，不断提高全厂社会治安综合防控能力，实现了第一季度无重大刑事案件、无重大治安案件、无重大治安灾害事故的“三无”目标，为我厂2009年各项工作任务的顺利完成打下良好的基础。

回顾第一季度的工作，我们主要做到了以下几点：

一、抓人员，带队伍，提高整体战斗力。2009年以来，我们坚持围绕提高企业经济效益这个中心，针对当前厂区面临的治安新形势，做到强班子聚合力、抓队伍树形象，强化保卫队伍的基础管理，促进全科工作朝良性方面快速发展。在抓班子建设方面，我们注重监督制约作用，通过定期召开科务会，认真开展自我批评与相互批评，落实整改措施，使全科成员之间做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通气，思想常沟通。在四月份，在厂党委、产品部领导的指导下调整了保卫科人员配置，配齐了内勤人员，配强了外勤力量，调整了护卫队的各班班长。在党风廉政建设方面，全科人员牢固树立

了“廉洁自律无小事，小事不止出大事”的思想观念，认真履行廉政准则，在工作和生活中，始终坚持按原则办事、按制度办事、不搞特殊、不办人情案、不以权谋私，做到了靠正气、靠廉洁来树立保卫科的威信和形象，增强了全科人员的凝聚力。为提高护厂队、保安班队伍素质，我们突出采取了以下措施：

一、按照"文明执纪，严格执法”的标准要求，向护厂队、保安班传输思想，并加强对所有人员的学习,促进文明行为的养成。

二、强化训练，提高保安班身体素质。为做到素质训练与日常工作两不误，制定了训练计划和实施办法，增强了全体护厂队、保安班的纪律观念，规范了仪表着装和行为。

三、完善制度，强化管理。在加强对出门证管理、值班管理、巡逻制度、车间看护等内部管理制度的基础上，增加了打卡机考勤制度，对全科值班人员的到岗情况，加强了内务管理。并修缮了东西门卫，厂区路灯，提高了职工工作环境。考核中做到现实表现与制度考核挂钩，严格每月一考核奖惩兑现，并做三班评比。每月评出2名优秀员工。

四、落实干部职责，加强巡查力度。科内成员明确分工，从职责、部位、岗点建立了巡查制度。为抓好落实，在各岗点值班室建立了巡查记录，科内成员不定期的进行巡查，促进了各项工作规范落实到位。强有力的措施，规范化管理，增强了广大巡逻人员的素质，提高了整体战斗力。经过这次经济危机，虽然市场低迷，但是随市场的慢慢好转，XXXX产品价格会随之上涨，一些盗窃分子蠢蠢欲动，伺机盗窃我厂XXXX料物资，护厂队和保安夜巡人员加大对产品部重要厂区的巡查力度，保安班班长赵建利与护厂队班长任书林，针对今年我厂车间技

改施工项目多，管理难度大，一些人妄想浑水摸鱼，伺机盗窃矿用物资以求大发不义之财，加大对各施工地点的看护与守候。加大门卫管理力度，门卫严格查验出门证，堵截物资，有力的保证了我厂的物资不外流。第一季度以来，广大护厂队和保安班队员为维护产品部及职工群众的利益，积极采取各项防范措施，为厂挽回大量经济损失。在消防安全方面，由于我厂属多年的冶炼加工老厂，消防设施比较老化，保卫科消防科员艾晓同志，积极协调厂领导投入资金，加大了消防设施的更换改造力度，更换维修灭火器50余台，并主动与XXXX集团消防科沟通，整改隐患，改造了供应科、各个分厂车间的灭火器摆放位置，在车间醒目位置挂放消防警示牌和灭火器使用方法，为我厂的安全生产做出了贡献。

二、抓基础，上台阶，筑牢治安第一道防线。今年以来，我们按照“打防并举、标本兼顾、重在防范、重在治本”的方针，坚持以人为本，在法制宣传教育，职工文明行为规范等方面着手，加强了治安基础管理。保卫科从职工基本信息入手，重新建立全厂职工基本信息档案，准确掌握职工基本信息，职工信息的准确掌握有效的预防和打击了各类违法犯罪；做好法制宣传教育工作是预防违法犯罪的有效措施。今年以来我们始终坚持“统分结合、普治并举”的做法，加强了对职工群众的法制宣传教育工作，规范职工的言行，提高职工的文明素养，为我厂创建文明和谐的治安环境做出了贡献。我科针对汽车、摩托车、自行车乱停乱放等不文明现象，我们采取集中整治、规范停放位置、停放方向、不间断巡查等有力措施，在厂区和家属区

规画了停车线、行车线，实现了集中有序存放，极大的保证了厂职工的存车安全和道路畅通，及家属区安全防火等工作。

三、抓严打，固防范。惩处违法犯罪。我们把严打整治工作摆在突出位置，始终保持了对违法违纪分子的严打声威和高压态势，对苗头性、倾向性的违法犯罪保持高度敏感，坚持露头就打。强化案件查处，按照“什么问题突出就集中整治什么问题”的原则，重点抓好了突出问题的整治工作，做到了整治一处，巩固一片。根据上级要求，制作“黄赌毒”标语，张贴在厂区周围，极大的警示职工“黄赌毒”的危害。在三、四月份，针对我厂车间和围墙周围有部分监控摄像设施损坏，我亲自带领内勤王西京、艾晓、谢刚、赵鹏飞到现场勘查，收集问题，并迅速跟厂家联系，制定维修方案，尽快修复损坏设备。根据我厂情况，并和现代化科技智能防盗接轨，我们新引进了安全系数更高的红外线多光束报警系统，更安全更有效的保证我厂物资产品不受侵犯。

四、抓调解，重效果。维护厂区根本稳定，事关职工群众安居乐业，事关企业兴旺发展。今年以来，我们按照集团公司、厂党委、的部署，抓好稳定的工作要求，把排查调处影响全厂治安稳定的各类矛盾纠纷作为压倒一切工作的大事来抓，对排查问题及调解矛盾纠纷的方式方法上进行了积极探索。在排查各类不良因素上，坚持紧紧依靠群众，做到深入基层，深入职工群众，实行定期摸底排查，并及时汇总归类。在应对问题的调解处置态度上，坚持“不拖、不等、不靠”，主动做到跟上、盯上做工作。在调解处置方法上，充分调动各种积极

因素，采取多方合作，做到明察秋毫，秉公办事，坚持正面引导以理服人与设身处境以情感人相结合，在关键时刻则采取密切监控与一定法律手段相结合，以防止因处置不当，人为造成矛盾激化，形成群体恶性治安事件或刑事案件，发现问题立即解决问题，确保了厂区的治安稳定。

五、抓内业，重规范。三月份，我带领内勤积极开展内业整顿工作，建立健全各种规章制度，制定各项工作制度10余项，并制作成制度牌挂在各个办公室内，要求部门职工严格规章制度执行。各个办公室、岗位也加强了卫生、物品摆放等内务管理工作，作为部门领头人，身先士卒，把办公室、及自己的内业文件也规范摆放，极大的调动了全科的积极性，使我科的内业管理水平更上一步。

第一季度工作，我科比去年有了更高的进步，以保证全年全厂安全生产，给余下三个季度安全生产奠定了基础。当然取得成绩的同时我们的工作也发现了很多问题和不足，比如办公室有小物品现象，厂内物资被盗还时有发生。在厂内秩序上，由于制度刚昂实行，部分职工还有车辆乱停、乱放现象，针对这些问题，我们还要在以下几方面加以改善和解决：

1、加大厂区的巡逻密度，对重点车间的巡逻加大频率，已确保厂内物资财产安全。

2、加大全厂职工的普法教育工作，增强全厂职工的法律意识。定期组织安全活动，安全学习，法律知识学习。

3、增强门卫工作人员的责任心，严格检查通行车辆，过往行人。

4、加大案件的侦破力度，杜绝重、特大刑事案件、治安案件的发生。

5、在内业、内务方面，要继续规范化管理，实现系统化管理目标。

6、消防工作继续加深，要严细化管理，实现全年无火灾的目标。

通过以上工作，逐渐改善我厂的社会治安形势。

总之，在2009年第一季度的工作中既有成绩又有不足，我会在以后的工作中，克服不足，乘势而上、迎难而进，把我厂保卫工作做好、做强，为我厂提供一个良好的社会治安环境，以保证我厂生产安全，生活和谐。

第四篇：保卫部工作计划

二零一二年春季学期院保卫部工作计划 新学期我部将继续秉承“发扬我部团队精神，共同创建学院良好学习生活环境”的宗旨，以“更高的定位，更强的凝聚，更深的融入，更实的作为”为目标，深入贯彻落实“安全第一，预防为主”的责任意识，旨在通过部门人员的团体合作下创建“安全、文明、有序、和谐”的校园学习生活氛围。现将我部门本学期的初步工作做以下汇报。

一、加强部门内部学生干部的思想道德建设 深入、贯彻、落实付老师的讲话精神，把培养学生干部的品行作为首要工作。“立世德居首，做人品为先”。作为一名学生干部没有良好的思想道德是不称职的，我部门将会在近期专门召开一次加强思想道德素养的会议，开展自我批评，积极寻找自身的不足，为本学期完善自我指明方向，并要求每位成员之间相互督促，努力将自身的道德素养提升到一个新的高度。

二、定期召开部门工作会议 我部门在这学期中，每周定期召开一次部门例会，总结工作中的问题，并将我和干事所长结合起来，把部门工作优化整理，以获得高效运转；强化我院的安全工作，提高同学们的安全防范意识。

三、同各院系保卫部门进行交流 与各院系保卫部门加强交流与沟通，相互借鉴建议，反馈同学们在日常学习和生活中存在的安全问题，提出解决问题的方法，力争将各种安全隐患消除在萌芽阶段。

四、完成部门换届的重大工作 本学期我们老干部因为实习的原因将不再在学生会担任职务，为了院学生会今后更好地发展，我将在我部门着重培养一批可以挑起学生会工作的干部，使他们在品行、能力两方面有突出的表现。

五、开展各种形式的安全教育活动 根据院的具体情况，通过校园广播、宣传栏、宣传单等媒介在全院学生中宣传校园中存在的安全问题，让全院学生认识到安全的重要性，使全院学生意识到保护生命财产安全的必要性。大力加强安全法制教育，进一步增强广大学

生的安全防护意识。广泛开展安全法制教育，帮助学生牢固树立安全法制意识。把学生知法、守法、用法化作学生的自觉行动。

六、组织校园安全巡逻小队 为了预防偷盗事件的发生，积极组织我部门成立校园安全巡逻小队，每天晚上在校园内巡视，让全院学生感觉到他们的人身安全得到了保障。

七、完成院的其他工作 对院举办的各种活动、给予大力的支持，进行秩序方面及安全等方面的援助。活动前安排好相关人员了解活动中必须注意的一些问题，并安排好相应的工作，并在活动举行完进行总结。本学期我部门将在院学工处、院团委会的正确领导下，牢固树立科学发展、和谐发展和安全稳定发展的观念，始终坚持以人为本，“安全第一，预防为主”的方针。紧紧围绕创建“安全文明校园”的目标，全面贯彻落实院学工处、院团委会的工作精神，维护校园的安全稳定，为全体师生创建良好的校园环境。

院保卫部部长：

2012年2月16日

第五篇：保卫部工作计划

2013年工作总结及2014年工作计划

单 位： 保卫部

负责人签字：

主管领导签字：

上报时间： 2013年11月1日

保卫部

2013年工作总结及2014年工作计划

2013年，保卫部紧紧围绕公司制定的目标，坚持“预防为主、防治结合”的原则，严格落实社会治安综合治理责任制，狠抓治安保卫各项工作，加强门禁管理，加大运煤车辆掺杂使假打击力度，规范运煤通道及液氨车辆进厂管理流程，有效维护了两厂（含150）生产、生活治安秩序的稳定。现将保卫部2013年主要工作及2014年工作计划汇报如下：

一、2013年工作回顾

（一）签订社会治安综合治理责任状，逐级落实责任制 保卫部及时制定了《国电河北龙山发电有限责任公司2013年社会治安综合治理责任状》，并于3月份同9个党支部签订了责任状，将责任落实了到部门、班组及个人。

（二）队伍建设

一年来，龙电保安大队队员更换较为频繁，新队员较多，整体素质亟待提高，为使新队员尽快进入工作状态，保卫部及时制定培训计划，对全体队员展开轮训，要求全体队员熟知龙山公司环境，人员结构，规章制度，突发事件应急方法，各岗位职责等相关制度，使每名队员都能做到文明执勤，按规定执勤。

（三）治安工作

1.门禁管理：严格落实出入人员、车辆检查登记制度。

1、2号岗全年共查验登记来访人员8224人次，车辆4532车

次，设备出门单490份，设备外出维修单292份。与物资部、监察审计部密切配合对废旧物资处理进行严格监督，同时要求门岗严格把关，共办理废旧物资出门单7份，其中废铁736.1吨，废油28.25吨，皮带13.59吨，圆满完成了废旧物资处置工作。

2.运输通道管理：全年共检查登记运煤、运灰、运渣等车辆33250车次。根据公司要求，保卫部协助物资、安监部门严格实施液氨车辆接送流程，确保液氨车辆顺利到达氨站，全年共接送液氨84车，均安全到达。

3.治安案件及打击运输车辆掺杂使假整治工作：全年共开展治安隐患排查22次，破获治安案件7起：2013年1月11日抓获一起偷煤案。2月6日查获、处置一起邯三建临工（赵苗，女，涉县井店镇台西村人）偷废铁案件。3月3日处置两名临工偷废钢球案件。3月9日，150值班人员贾亚军及申晓波抓获一起偷盗150广场铁栏杆案件。5月1日破获一起盗窃铁片案件。8月4日B标一名临工私拿工作提示牌。8月8日临工偷废铁案。

随着保卫部对运输车辆掺杂使假行为整治工作的深入开展，多次对运输沿线进行考查，全面掌握运输车辆等各种信息。全年保卫部组织人员到山西境内马家拐煤矿区域进行了8次路检，协助燃料管理部处理一起短倒煤车辆（11车）掺加石子案件。保卫部积极与当地群众建立协作关系，全方位搜集、获取相关信息，严厉打击掺杂使假行为，取得了可喜的成绩。8月23日，保卫部成功破获一起重大运输车辆换

煤案件，为公司挽回经济损失10万元。同时保卫部与涉县公安局巡特警大队形成联动机制，实现信息共享，充分得到当地警方的配合，有效打击了掺杂使假行为。

4.处置突发事件及应急预案演练：全年共处置突发事件4起。5月11日上午涉县巡警大队在联合打击煤车掺杂使假行动中，与山西境内下麻田一个小煤场发生人员冲突，保卫部迅速组织人员前往现场进行处理。6月3日、6月9日处置两起150电厂铁路专线倒垃圾事件，及时组织人员赶往现场进行阻止，并对现场情况进行拍照、录像，妥善配合总经部对事件协调处理。6月28日处置一起因强行闯岗与保安队员发生争执，当事人集结20余名社会青年对2#岗保安队员殴打，保卫部迅速赶往现场进行控制，后将当事人移交井店派出所做进一步处理。

为提高队员处置突发事件的能力，保卫部积极参与了公司6月27日组织的液氨事故演练，并分别于6月28日和10月29日，举行了两次治安突发事件应急预案演练，完成了公司应急预案演练任务。

5.安防视频监控系统维护：全面维护视频监控系统，对重点部位及可疑情况的监控资料进行定期保存。全年共对视频监控系统巡查12次（每月1次），发现设备缺陷10处，修复6处，其余4处正在积极与信息中心协调维修当中。

6.流动人口管理：全面清查外来务工人员情况，全年公司共有外来务工单位12个，公司临时用工部门6个，外来务工人员352名，公司派遣工125名，共计477名。尤其

在A修期间外委标段有43个，现场人员628人，高峰期现场曾达到了1138人，保卫部均做了详细登记，并保存备案。

7.150巡查：根据公司要求，从5月份开始，保卫部每周不定期对150治安情况进行一次巡查，截至目前共巡查30次，住户共有约44户（长住10户左右，流动34户），并建立了巡查档案。

8.安健环工作：一是对全体保安队员进行了安健环应知应会及液氨相关知识的培训，并进行了考核。二是对各岗点物品摆放情况进行了指导、检查。三是协调相关部门对6、7号岗内室墙壁进行了粉刷，线路进行了规范。四是保安系统接受安健环两次审查，12月份顺利通过安健环三星级评审工作，总体效果较好，但也存在不足，应继续完善安健环相关支持性资料，向保安系统管理规范化、科学化、合理化继续深入开展。

9.完成公司“两会”和2号机A修安保工作：这两项工作也是保卫部全年主要任务。首先，在“两会”期间（政协会3.3-3.12，人大会3.5-3.17），保卫部全体员工放弃休息日坚守岗位，严格落实门禁管理、治安管理和现场管理，圆满完成了“两会”安保工作。其次是A修，一是保卫部3月17日召开部门会议，部署了2号机A修安保工作，要求级别同2012年1号机A修安保，同时要求全体人员24小时在现场坚守，各司其职、协调配合，全力确保2号机A修期间的安全。二是为加强2号机A修期间现场安全，从涉县保安公司借调10名保安队员，充实安保力量。三是保卫部对出入

现场物资设备进行摄像、拍照240余份，期间共办理设备出门证187份，设备外出维修单60份，现场巡视400余人次。

10.其他工作：一是元旦、春节等节日期间安保工作，二是华北公司领导来我公司慰问、调研等执勤工作4次，三是治安警卫室建设圆满完成，并于8月14日一次性通过市局验收，四是7月份以来，协助总经理工作部完成与涉县制药厂关于3号岗外围墙有关事宜的协调工作，五是认真安排部署公司1号机C修安保工作，确保C修现场及设备的安全，六是积极协调150电厂3号凉水塔拆迁事宜，经保卫部多方联系、沟通，目前协调工作顺利开展。

（四）人防和武装工作

人防工作，6月底保卫部对防空警报系统进行了全面维护，保证了7月7日防空警报的正常试鸣。武装工作，7月30日，保卫部组织公司民兵及保安队员21人到涉县消防大队参观学习，提高了大家的国防意识和消防意识。完成了“八一”民兵整组、表彰先进民兵及复转军人慰问等系列工作。

（五）户籍和社区管理

户籍管理：全年共办理死亡注销、迁出、移出户口33人，新生婴儿落户4人，办理身份证15人，证明信56份，核实补充户口项目27人，户口项目变更打印户口页65人，户口咨询人数160余人，装订户口档案6册，为职工家属发放社会医疗保险52人次，为退休人员发放生日蛋糕卡263张。

二、形势分析

当前，保卫部面临的实际问题还是招聘保安队员困难，尤其年轻的男保安队员更是难招，为了能更好的将工作有效开展，建议招聘部分女保安队员，把监控室、5号岗（办公楼）队员替换、充实到其他岗点，以加强其他岗点的防范力量。

三、2014年工作计划

1.全面提高安保管理水平，严格落实各项制度，深入做好龙山公司和150生活区安全保卫工作，定期对150治安情况进行巡查，确保两厂不发生价值千元以上失窃案件。

2.坚持上路巡检，协调涉县警方提高联合执法力度，严厉打击运煤车辆掺杂使假行为，全力保障运煤质量，维护公司经济利益。

3.加强公司运煤路的管理，确保道路畅通。同时做好液氨车辆接送，预防事故的发生。

4.全面维护视频监控系统，对重点部位及可疑情况的监控资料进行定期保存。

5.加强外来务工人员的管理，及时清查外来人员身份，身份明确，底数清楚。

6.搞好地方关系，及时收集社会周边村不稳定信息，随时做好应对突发事件准备工作，按工作要求举行两次治安突发事件应急预案演练。

7.深入户籍管理和150社区工作，做到及时报送各类报表，努力使职工在公司范围内办理户籍等相关事宜，充分体现服务职工的良好态度。

8.继续抓好保安队伍建设，搞好相关制度、法律法规、消防知识和技能及岗位职责等内容的培训，全面提升队伍整体素质，使精益化管理工作更加深入。

四、工作建议

为了更好的维护公司治安秩序的稳定，进一步提升治安保卫工作管理水平，使“三防”能力持续增强，实现“平安龙电”的总体目标，保卫部提出如下几点建议：

（一）从安全防范角度来看，建议公司将铁栅栏围墙改为水泥栅栏，这样更加经久耐用，且美观大方。

（二）继续升级安保监控系统，提高技防水平，全面实现监控无盲区。