第一篇:亳州中公教育:教师面试技巧之自我介绍
亳州中公教育:教师面试技巧之自我介绍
教师面试技巧之自我介绍
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——以美术教师面试自我介绍为例
尊敬的各位考官、各位评委老师:通过考试,今天,我以本岗位笔试第一的成绩进入了面试。对我来说,这次机会显得尤为珍贵。
我叫***,今年XX岁。XX年X月我从**师范学校艺师美术专业计划内自费毕业。由于从97年起国家不再对自费生包分配,使我与“太阳底下最光辉的职业”失之交臂。幸好,当时河西马厂完小师资不足,经人介绍,我在该完小担任了一年的临时代课教师。
回想起那段时光真是既甜蜜又美好,虽然代课工资很低,但听着同学们围在身旁“老师”、“老师”的叫个不停,看着那一双双充满信任的眼睛,那一张张稚气的小脸,生活中的所有不快都顿时烟消云散了。我原想,即使不能转正,只要学校需要,就是当一辈子代课教师我也心甘情愿。不料,1988年起国家开始清退临时工和代课教师,接到了学校的口头通知后,我怀着恋恋不舍的心情,悄悄地离开了学校。
今天,我想通过此次考试重新走上讲坛的愿望是那样迫切!我家共有三姊妹,两个姐姐在外打工,为了照顾已上了年纪的父母,我一直留在他们身边。我曾开过铺子,先是经营工艺品,后又经营服装。但不论生意做得如何得心应手,当一名光荣的人民教师始终是我心向往之并愿倾尽毕生心血去追求的事业。
如今的我,历经生活的考验,比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势,但是我比他们更多了一份对孩子的爱心、耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。合肥人事考试网提供。
教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操。因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。
假如,我通过了面试,成为众多教师队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负“人类灵魂的工程师”这个光荣的称号。
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第二篇:中公教育-面试之礼仪
中公教育-面试之礼仪
------塑造礼仪细节点亮面试之睛
在平时带队的过程中,学员经常问我一个问题就是在真正的面试考场上应该如何穿衣搭配,大家都很迷茫和困惑,那么在考试中正确的面试礼仪是什么?中公面试专家会为大家进行详细的介绍,让考生对我们的面试礼仪有个充分的了解,并且帮助考生塑造良好的礼仪细节,为面试加分。
在公务员面试中,举止仪表又称非语言因素。在整个面试过程中,举止仪表贯穿全场,在公务员考试竞争日益白热化的今天,塑造礼仪细节,可以点亮面试之睛,照亮面试高分之路。
对参加公务员面试的礼仪要求,简言之就是考生要做到规范但不刻板。刻板的礼仪不但不能给人美的感受,甚至有做作之嫌,让人生厌。日常生活中的好习惯是良好礼仪的基础,面试礼仪是需要在此基础上有一个提高,毕竟是在公开场合接受别人的考查,礼仪需要规范化。包括进场礼仪、答题过程的礼仪以及离场礼仪,这些需要在面试前进行必要的思考并进行必要的演练。在练习礼仪时,中公教育专家建议考生对每个动作应该由内而发,而非貌合神离,同时应结合自己的情况,做到自然、大方、规范。
通过礼仪细节,可以反映考生内在的意志、品质、修养、文化、处事原则等方面。因此,考生应该对礼仪予以足够的重视,下面,中公教育专家对公务员着装礼仪做一个简要介绍:公务员面试中,失败者的穿戴常常不合时宜,男士西装笔挺,却不打领带,脚蹬跑鞋,或一身牛仔;而女士则可能身着短裙,T-shirt飘飘洒洒,脚上是一双5cm的高跟鞋,尽显混搭时尚风。也许,他们认为自己这样的打扮“靓丽”“不俗”。殊不知,这一身穿着无异于在公共场合自我“曝光”,——表明自己“不入流”并蔑视注重与周围环境协调一致的人,而这恰恰是面试官讨厌看到的人。因此,对于着装的选择,考生们绝对不能掉以轻心。
男性的着装礼仪
冷色调是男士面试时的最佳选择,它们给面试官留下的是沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责的印象。一般来说,夏季多建议男性穿白色短袖衬衫搭蓝、黑西裤,配上黑色皮鞋,春、秋、冬季推荐男生选择蓝、灰、黑西装配上单色领带和黑色皮鞋。总之,着装打扮应求端庄大方,可以稍事修饰,男生可以把头发吹得整齐一点,皮鞋擦得干净一点。
女性的着装礼仪
女性穿着的基本要求就是干净、整洁、熨烫平整,色彩柔和而不过于艳丽,更不能珠光宝气。饰品可以佩戴,以少量精致、淡雅为宜。根据不同的身材决定,也可以灵活选择适合自己的着装。一般说来,夏季时候推荐套裙配普通黑色皮鞋或者白色短袖衬衫搭西裤和普通黑皮鞋,而冬季则套裙或者女士正装配上普通黑皮鞋为最佳选择。
第三篇:面试技巧之自我介绍
各位面试官:
大家上午/下午好,我是XXX,来自XXXX,今年XXX岁,本科学历,于2009年-2013年就读于XXXX大学 计算机科学与技术专业,2013年7月毕业。大学期间担任过学院文化协会会长一职,主办并主持了第一届“交流宿舍文化,传承师大美德”活动,在任职期间,我的沟通、协作能力、团队意识和处理危机的能力,以及独立分析和解决问题的能力得到了很大的提高。
四年师范生的生活一方面使我比普通的大学生拥有更强的执行力,另一方面又使我的视野变得更加开阔,学会了与人为善、施教与人。
2011.06-2012.10 XXXXXXXX计算机信息与工程学院团委办公室,负责学院网站开发管理及维护一职。
2012.09-2013.02 在XXXXX实习,主要从事前台UI设计与美化,以及JSP编码工作,获得“优秀实习生”称号。
2013年3月—至今在XXXXXXX进行培训
本人特长,很强的执行力,具有较强的适应能力,能够快速融入团队,java相关的知识尤其S2SH掌握的很扎实,有良好的项目管理及沟通能力
我的求职意向是java软件开发工程师,希望在工作中夯实自己的相关技术,提升为项目管理能力和沟通能力,为团队进步贡献自己力量,立志成为能够带领团队不断前进的中高层人员
人无完人,当然我也存在一些不足,比如当我遇到一些难以抉择的问题时,我会依赖自己的主观观点(也就是平感觉),但以后我会努力克服这个问题,用客观事实战胜自己的主观意见,让自己眼界更加宽阔,做一个客观果断的人。
(这次培训经历也让我明白一个道理,凡是不能急于求成,并且要学会高瞻远瞩,眼光要放长远。对于知识的探索我不会懈怠,通过自身的努力,使我的学习更有针对性,技术更加扎实)。
第四篇:面试技巧之自我介绍
近日,在阅读了很多招聘信息及面试技巧后,我总结了一个方法,供大家参考。
首先,要仔细阅读招聘信息,了解职位描述。招聘信息上的每一条要求都要读懂,而且不能忽略任何一句话,知道公司需要什么样的人才,需要具备哪些条件。
其次,按照招聘要求收集自己的经历、自己会哪些,把这些都罗列出来。
最后,把这些经历与能力整理好,按照招聘信息上的要求排列出来,就像考试答问题那样,将语言组织好。当然,自己最基本的信息应该在最前面表述出来。
举例:
一、招聘岗位:办公室工作人员一名。
二、招聘要求:
大专及以上中文专业学历,女性,年龄30岁以下,身高1米65以上;身体健康,具备一定的写作能力,思想正派、爱岗敬业;具有独立的工作和协调能力。具有实际工作经验者优先。
自我介绍(仅供参考):我叫xx,家住重庆市武隆县巷口镇芙蓉西路xx号3-2,毕业于重庆电子工
程职业学院,文秘专业,大学专科学历。我曾在重庆市xxxx有限责任公司担任办公室文员一职,主要负责文件、信息、简报等编写,熟悉办公室工作流程;又在武隆县xx公司担任办公室主任一职,负责办公室工作,使我具备一定的独立处理事务及协调组织的能力。我在政治思想上积极要求上进,现已是中共预备党员。通过我的工作经历及我所具备的能力,我相信我能做好这份工作。谢谢!
第五篇:公务员面试之自我介绍技巧
公务员面试通常以应试者的自我介绍开始。当面试考官随便地间你:“谈谈你自己的情况如何?”这是面试中的第一个问题。此刻,你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来。因为这个问题,应试者已经做了充分的准备,并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题。
(1)、自我介绍的内容
首先请报出自己的姓名和身份。可能应试者与面试考官打招呼时,已经将此告诉了对方,而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况,但仍请你主动提及。这是礼貌的需要,还可以加深考官对你的印象。
其次,你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息,如:学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历,一般只需谈本专科以上的学历。工作单位如果多,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍,就可以了,但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。请保证叙述的线索清晰,一个结构混乱、内容过长的开场自,会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象,并且让考官倦怠,削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。
应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致,千万不要有出入。在介绍这些内容时,应避免书面语言的严整与拘束,而使用灵活的口头语进行组织。这些个人基本情况的介绍没有对或错的问题——都属于中性问题,但如果因此而大意就不妥了。
第三,个人基本情况,自然地过渡到一两个自己学习或工作期间圆满完成的事件,以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力,例如:在学校担任学生干部时成功组织的活动;或者如何投入到社会实践中,利用自己的专长为社会公众服务;或者自己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就。
第四,着重结合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因,这一点相当重要。你可以谈你对应考单位或职务的认识了解,说明你选择这个单位或职务的强烈愿望。原先有工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因。你还可以谈如果你被录取,那么你将怎样尽职尽责地工作,并不断根据需要完善和发展自己。当然这些都应密切联系你的价值观与职业观。不过,如果你将自己描述为不食人间烟火的、不计较个人利益的“圣人”,那么考官们对你的求职动机的信任,就要大打折扣了。
我们介绍了一条清晰的线索,便于你组织你的自我介绍。为了保证结构明确,有条有理,你可以多用短句子以便于口语表述,并且在段与段之间使用过渡句子,口语也要注意思路、叙述语言的流畅,尽量避免颠三倒四,同一句话反复说几遍的“粘糊劲,同时不要用过于随便的表述。
(2)、自我介绍的时间
一般情况下,自我介绍应该是三~五分钟较适宜。时间分配上,可根据情况灵活掌握。一般地,第一部、二部分可以用约一分钟,第三、四部分用1~二分钟。
好的时间分配能突出重点,让人印象深刻,而这就取决于你面试准备工作做得好坏了。如果你事先分析了自我介绍的主要内容,并分配了所需时间,抓住这三、五分钟,你就能中肯、得体地表达出你自己。有些应试者不了解自我介绍的重要性,只是简短地介绍一下自己的姓名、身份,其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况,大约半分钟左右就结束了自我介绍,然后望着考官,等待下面的提问。但也有的应试者想把面试的全部内容都压缩在这几分钟里。要知道面试考官会在下面的面试中间向你提有关问题的,你应该给自己也给他人留下这个机会。
(3)、自我介绍的重要性
通过自我介绍,主动地向面试考官推荐自己,这是面试组成结构的重要内容,同时也是面试测评的重要指标。