第一篇:流泽中学乡村学校少年宫辅导员工作职责
流泽中学乡村学校少年宫辅导员工作职责 乡村学校少年宫是少年儿童的校内辅助教育机构,培养少年儿童对文学、艺术、科技和体育的兴趣爱好,促使他们全面发展是我们主要任务之一。根据乡村学校少年宫开展活动的总体规划,为了做好管理工作,特制定下列规定。
1、制定辅导项目的活动目标,活动开展计划,并认真落实计划内容。
2、贯彻“以读养德、以乐促智、以技促能”的基本原则,在教学实践中,注重基础知识和基本技能的传授,充分调动学生的学习积极性和主观能动性,认真开展教研活动,不断提高教育教学质量。
3、有组织、有制度搞好学员民主管理,注重思想品德和行为规范教育,做到传艺育人,使学生身心都能健康成长。
4、按时保质的完成乡村学校少年宫的活动任务。在教学中把教学任务和特色活动合理结合,使更多的未成年人在活动中得到锻炼和提高。
5、遵守考勤制度,讲究职业道德和师容教态,负责管理好教室卫生及学员课上、课间的安全,建造良好整洁的教学环境。
6、管理好所分管的教学设备和器材,不得随意将活动器材转借给他人和其他单位,特殊情况需报管理办公室批准和备案。
7、按时完成宫内的其他临时任务。(如:展示、比赛、汇演等)
第二篇:流泽中学乡村学校少年宫后勤主任工作职责
流泽中学乡村学校少年宫后勤主任工作职责
1、协助乡村少年宫主任统一管理和合理使用全宫预算内外的一切经费,贯彻勤俭节约的原则,正确编制预决算,及时提出使用经费的建议和意见。
2、做好教学和全宫性活动的物资采购、后勤服务工作,为保证全宫各项工作和活动的顺利开展创造物质条件。
3、努力改善办学条件和宫容面貌,统筹规划全宫室内外场地的使用和基本建设工作,充分合理地利用现有设备和器材,定期检查、保养和维修,防止意外事故的发生。
4、加强乡村少年宫财产物资的管理,定期组织宫内财产和教具 的清查和登记工作,做到账物相符,杜绝漏洞。建立相关的财产管理制度。
第三篇:流泽中学乡村学校少年宫考勤制度
流泽中学乡村学校少年宫考勤制度
1、乡村学校少年宫实行考勤制,所有教职工必须按时上、下班,做到不迟到,不早退,不无故缺席。
2、全体教职工必须严格遵守纪律,忠于职守,做到上班不离岗,上课不离班。因公外出要如实登记,能赶回的要及时赶回。
3、严格请假手续,请假均要有书面假条,请病假必须附医院休息证明,事假酌情而定,但都需经领导批准,并安排好工作方可离岗休息,无请假手续又不到宫工作者,按旷工论处。
4、教职工婚假、丧假、探亲假按国务院有关规定办理,但均需事先办理请假手续。
5、教职工寒暑假、节假日确因工作需要并经领导同意加班者发给加班证明,可以补休或领取加班费。
6、经常记载教职工出勤情况,及时核对、定期公布,存档备查。
第四篇:流泽中学乡村少年宫体育活动室管理制度及辅导员职责
少年宫体育活动室管理制度
为保证少年宫体育类课程有秩序地进行,本着勤俭节约的精神,养成爱护公物的美德,为此,特订出以下几条管理制度。
1、健全保管制度,实行岗位责任制,保管员负责处理借用器材有关事宜,器材添置、遗失、报废等都需造册登记办理手续。
2、凡上课需用的器材,辅导员应提前列单标明需要的器材品种、数量,交付保管员准备,并安排值日生领用,下课时清点归还。
3、各业余运动队领用器材数量,应经各教练员同意方可借用,当日用毕立即归还。
4、各班级课外活动,应按轮流表,凭器材借用簿,写明借用的品种、数量,经班主任签名后借用,下课时即如数归还。
5、凡借用的器材遗失一律按价赔偿,如有特殊损坏视情节另作处理。
6、保管员应做好日常工作,器材摆放要做到井然有序,并指挥好学生不得乱放和搬动。
7、为确保锻炼安全,必须严格按照所划分的教学区和课外活动地点有组织地开展活动。
教练员工作职责
教练员既是队伍训练和比赛的组织者,又是比赛的指挥员。教练员水平的高低,直接影响着球队的水平和比赛成绩。为此,教练员必须做到下面几个事项:
1、热爱自己的工作,有强烈的事业心和忘我的工作精神,一心一意扑在训练上。
2、了解所管运动发展的趋势,掌握技术动作和配合方法,不但熟悉本专业的理论知识,而且也要学习其他科学知识,学会把其它学科知识运用到专业的训练中去。
3、应具备组织训练的能力,会控制训练计划,训练进度,编写教案。特别要学会根据队员条件,比赛任务,训练时间,器材设备等具体情况,落实训练计划,掌握技术,战术的教学训练方法。
4、处理训练比赛过程中出现的问题时要沉着冷静,态度谦和。
第五篇:流泽中学乡村少年宫副主任工作职责
流泽中学乡村少年宫副主任工作职责
乡村少年宫副主任协助少年宫主任工作,全面完成少年宫教育教学任务,不断提高教育教学质量,其主要职责是:
1、协助乡村少年宫主任制定、贯彻和落实少年宫工作计划,制定并实施培训和功能室活动计划,做好学期和年终业务工作总结。
2、组织和管理教学工作,有计划地组织教师进行教研活动,认真学习兄弟乡村少年宫的教育经验,合理安排教师文化学习和业务进修,审查辅导员的活动计划、活动教案及活动开展情况。
3、建立少年宫学员守则。负责报名、编班、考核、奖惩等工作,安排好本乡村少年宫工作活动总表,并及时修正调整。
4、搞好教师队伍建设,做好专业教师的考核管理工作和乡村少年宫校外辅导员的聘请工作,建立健全教师业务档案。
5、加强同其他乡村少年宫各学校的业务联系,利用节假日和中心活动,组织协调好少年宫内外的文艺、科技、美术等各种表演、竞赛及大型活动。
6、不断加强和改善教学管理,完善健全各种教学制度,逐步达到教学管理规范化、科学化、条例化、制度化。
7、不断进行课题研究,开发新的活动项目,丰富活动内容,提升活动质量。