致2011届毕业生家长的一封信

第一篇：致2011届毕业生家长的一封信

致2011届毕业生家长的一封信

尊敬的各位毕业生家长：

你们好！在2011年新春来临之际，学院就业指导与服务中心全体教师向各位家长表示衷心的感谢并致以节日的祝福！

2011年，学院将迎来建校十周年的盛典，在这具有里程碑意义的一年中，学院坚持科学发展观，始终围绕“教育为学生提升价值”的办学理念，将毕业生就业工作作为构建和谐校园和加强人才培养工作的重要举措，各项工作开展顺利，在此向各位家长做简单汇报：

1、通过就业指导课、就业指导宣传月、就业讲座、模拟面试、毕业生就业手册等多种方式，指导毕业生制作简历，掌握求职面试技巧，了解就业形势与流程。并结合职业测评，开展个性化就业咨询工作。通过出国留学咨询会、考研学生座谈会、考研与考公务员辅导班和提供考研专用教室等为毕业生提供就业分流指导和服务。同时学院还出台了《 浙江大学宁波理工学院毕业生就业奖励（资助）的若干规定补充办法》等文件，鼓励毕业生面向基层就业、自主创业和升学（考研、出国）深造、考公务员等，实施“寒门学子就业援助计划”，保障对经济困难生的就业资助。

2、积极拓展就业渠道，走访重点就业区域、行业和企业，聘请企业家导师、学生创业导师、合作教授，广泛建立各种就业实践、实习基地，为学生就业实习提供条件；同时，通过“请进来”的方式，举办宁波市人事局长、人才中心主任进校园活动以及名企进校园等活动，主动推荐学院毕业生。

3、成功举办了浙江省2011届高校毕业生外贸港口物流类专场招聘会暨浙江大学宁波理工学院2011届毕业生校园招聘会、总裁班专场网络招聘会等，有800多家企业前来招聘，提供招聘岗位近万个，为我院学生就业创造了良好的氛围。

4、开展知名企业不定期进校园宣讲招聘和每周五的人才招聘小超市活动，如道富、金山软件、奥克斯、金田铜业等30多家知名企业专程来我院宣讲招聘毕业生，300余家企业通过就业网发布招聘信息，同时利用就业网资源，开辟毕业生自荐专栏，为企业和学生提供良好的交流平台。

5、积极创造条件为毕业生搭建更多更好的就业平台与就业服务；如专门组织车辆，免费护送学生参加宁波市、慈溪、余姚、奉化等省内其他县市、高校的人才招聘会。开放就业咨询室，解答毕业生在求职过程中遇到的难题，做好各项指导和服务工作。

大学生就业工作是政府的民生工程，是家长的希望工程，是学生的立身工程，是学校的发展工程！毕业生就业工作需要校方努力，也需要家长们的支持。因此我们希望各位家长能和我们积极配合，在您的孩子大学生涯的最后一个寒假，做好孩子的就业签约及各项准备工作，为孩子顺利进入社会奠定基础。

1、充分认识高校毕业生严峻的就业形势，帮助孩子确立在基层锻炼提升自己的意识。目前我国经济发展状况还有许多不确定因素，用人岗位和用人需求都还不稳固，同时2011年普通高校毕业生人数将达到643万，比去年增加13万，再加上往年未就业的大学生，就业形势十分严峻。希望家长们充分认识到这一点，鼓励自己的孩子面对现实，主动出击，做到毕业

之后先就业再择业，不要让您的孩子毕业之后不就业呆在家里，以免与社会脱节，这样将会更难找到工作，同时对您孩子的身心发展也是不利的。另外也要避免眼高手低，让孩子认识到优秀的管理人才皆来自于基层的锻炼和岗位的磨练，要敢于“沉下去”，在实际岗位中锻炼、提升自己。

2、敦促孩子积极行动，把握就业时机，努力实现就业。春节前后，是人才招聘的高峰时期，也是应届毕业生落实就业单位的最好时机，家长要敦促孩子抓紧机会积极主动参加各类招聘会（详见《近期及寒假期间各地人才招聘会信息部分汇总》），对于想留在杭州或宁波工作的同学，抓住年前杭州和宁波两场面向毕业生的大型招聘会的机会，积极参与竞争，赢取就业机会。

已与用人单位达成初步签约意向的同学，或已收到签约通知的同学，也要有紧迫感，要充分了解目前就业市场竞争的严酷性，已有的机会也许转瞬即逝（中西部地区的大学毕业生积极往东部沿海地区寻求就业岗位，而他们的求职期望一般较低于本省生源的学生），应主动利用寒假时间到单位参观或实习，增加双方的了解，争取早日签定就业协议。

另外要敦促孩子充分利用寒假的有利时机，主动出击，选择单位进行实习，增加他们的实践经验，为实现就业创造条件。同时也要引导孩子多关注各类网络或市场招聘信息，进行网络求职或上门造访当地知名企事业单位，勇于毛遂自荐。

3、发掘社会资源，广泛收集就业信息，拓宽就业渠道。从宁波市前几次招聘会来看，目前企业用人需求旺盛，但对人才要求逐年提高，因此，各位家长也要乘节日走亲访友之际，调动已有社会关系资源，帮助孩子积极实现就业，这样的求职方式就业质量也相对较高。此外在寒假期间家长要与孩子认真商量，给予正确的指导，帮助孩子了解自身的优势与劣势，分析自身综合素质条件，寻找真正适合孩子性格和所长的岗位。

4、树立安全防范意识。在求职的过程中，社会上许多不规范的用人单位利用学生缺乏社会经验，另有企图。家长要教育孩子树立安全防卫意识与自我保护意识，谨防上当受骗，发现有何不妥，请积极与学院保卫处联系。（保卫处电话：0574-88229110、88229119）

同时，学院也将积极联系用人单位，做好就业指导工作，请同学与家长随时浏览我们的就业信息网（http://job.nit.net.cn/，校外也能访问），上面有最新的就业信息，也欢迎学生家长积极与我们沟通（就业热线：0574-88229191），为学院及孩子的就业问题献计献策，帮助学院做好就业指导工作。每年1月—3月是签定就业协议的关键时期，请家长与毕业生认真把握。

希望在我们的共同努力下，您的孩子有一个光明的前途，学校也将会有一个灿烂的明天。遥祝新春万事如意！

附件1：近期及寒假期间各地人才招聘会信息部分汇总

附件2：浙江大学宁波理工学院毕业生就业指导工作联系人、联系方式一览表

浙江大学宁波理工学院就业指导与服务中心

2010年12月27日

第二篇：致毕业生家长一封信

致毕业生家长的一封信

尊敬的学生家长：

您们好，首先感谢您们对学校工作的大力支持！两年多来，您的孩子在我校学会了学习方法，掌握了一定的专业知识和技能，懂得了不少做人道理，为人处事更加成熟稳重，我们都为此感到高兴。2008年学校以优异成绩通过教育部高职高专人才培养工作评估，2010年学校被确认为“国家示范性高等职业院校建设计划”骨干高职院校立项建设单位，这是对我们的鼓励，也是对我们的鞭策。

学校以“厚德、高能、求实、创新”为校训，秉承“工学融合，践行校企双主体人才培养模式；与时俱进，培养社会真欢迎一线高端人才”的办学理念，坚定地走工学结合的办学道路，不断加强内涵建设。

根据国家教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》（教高〔2006〕16号）和学校《广东科学技术职业学院学生顶岗实习管理办法（试行）》文件精神，“以就业为导向，切实加强校企合作，工学结合，提高学生综合素质和动手能力，缩短学生走上工作岗位的适应期”，同时要求职业院校要保证在校生至少有半年时间进行顶岗实习，我校在教学计划中制定了相应的顶岗实习教学任务。根据学院统一安排，您的孩子将在下学期（大三第二学期）必须完成学院规定的顶岗实习教学任务，才能获得顶岗实习考核成绩和毕业。为了孩子，希望您能理解、配合和支持学院做好学生工作，共同完成这项教学任务。

现将有关情况和要求通报如下：

1、学校、学院领导高度重视，成立了校、院领导为组长的“学生顶岗实习工作小组”，企业指导教师、学校指导教师、辅导员和班主任分工明确，责任到人，并制定了周密的实施方案和计划。

2、学生如果没有参加顶岗实习获得相应考核成绩，将不能按期予以毕业。

3、毕业生务必在下学期开学初统一返校进行学籍注册，同时确认是否已参加了顶岗实习，并提供接收单位或个人已办理的保险证明以及办理顶岗实习的相关手续；对因故尚未实习的学生，须回校提供有效原因证明，学院将统筹予以指导或推荐帮助。

4、学院将指定老师对顶岗实习学生进行全程管理与帮助。

学院需要您们的支持并做好以下几项工作：

1、请您们检查督促孩子必须参加顶岗实习，在顶岗实习过程中严格遵守顶岗实习相关规定与安全纪律，完成实习教学计划。培养吃苦耐劳的精神和适应社会环境的能力。

2、在顶岗实习过程中，学生有任何思想情况及其它问题，请您们和学校保持及时联系与沟通，共同解决好有关问题。

3、请您们认真阅悉孩子顶岗实习的相关材料文件，提交身份证复印件，在相应栏提出意见并签名。

4、尚欠缴学费的学生要在实习前交清。确因家庭经济困难暂时无法交清学费的，要诚信办理“缓交学费申请”，严格履行自己的承诺。

尊敬的家长，我们有着共同的心愿与责任---培养、教育学生成长、成才，我们应当采取共同的行动。顶岗实习是我校贯彻党和国家方针政策的具体体现，希望您们给予大力支持和理解，更多了解和掌握子女的成长状况。让我们携起手来，共同为孩子们创造健康成长的良好环境！

最后，再次感谢您们对我们工作的一贯大力支持！

祝您们新年快乐，身体健康，工作顺利，家庭幸福！

家 长 签 字 ：

家长联系电话：

学 生 签 字 ：

广东科学技术职业学院

建筑工程与艺术设计学院

二〇一二年一月十六日

第三篇：致毕业生家长的一封信

致毕业生家长的一封信

亲爱的毕业生家长：

您好！

经过多年含辛茹苦的培育，您的子女将在2013年的夏天完成大学本科阶段的学习，将再次迈出人生的重要一步，或进入社会参加工作岗位，或继续在更高层次的学术领域深造。无论就业或深造，您这二十多年的操劳终将获得回报。

作为家长，您甚至比您的孩子更关心就业问题。

2013年全国普通高校毕业生规模达到699万人，如果加上往届待就业的大学生，那么全国同时求职的大学生将突破700多万！除部分学生继续深造外，其他将全部进入就业市场。因此，今年的就业形势更加严峻。作为学校，我们一定会以高度的责任心做好我们的工作，但同时孩子的顺利就业也离不开您的支持和配合。因此，我们真诚地希望各位毕业生家长能协助我们做好学生以下工作：

一、和您的子女一起了解就业现状和政策，帮助子女分析就业中的优势和劣势，确定合理的就业期望值；发动亲朋好友给您的子女提供就业信息；了解和掌握子女的思想和心理状况，加强沟通和交流，经常鼓励、开导他们，在激烈的就业竞争中保持良好的心态和正确的就业观。请您多浏览下列网站：您所在省（市）的大中专毕业生就业信息网、洛阳师范学院就业网、各地区人才网等。

二、国家引导和鼓励高校毕业生到城乡基层、中西部地区、艰苦边远地区和部队建功立业；西部计划、贫困县计划、三支一扶计划、特岗教师计划将为你的子女提供广阔的平台。

另外，2012年底，我们给每个毕业生发放了《就业协议书》（一式三份），希望您的孩子早日找到理想的工作单位并签署《就业协议书》。

十年树木，百年树人。相信通过我们和您的共同努力，您的子女在不久的将来一定会实现自己的远大理想和抱负，成为社会的栋梁之材！成为国家的接班人和建设者！

再一次由衷地感谢您一直以来对我们的信任和支持，同时诚恳地希望您对我们的工作多提宝贵意见和建议。我们的联系方式是：0379—65515292

历史文化学院2013年6月

第四篇：致毕业生家长的一封信

致毕业生家长的一封信（参考样本，各小学可以根据招生

文件精神自行修改增加）

尊敬的家长：您好！根据《鹤壁市教育局关于做好2014年市区初中招生工作的通知》（鹤教文„2014‟143号）精神（具体文件可以浏览“鹤壁教育信息网文件”或学校网站），现将2014年初中招生有关事宜告知如下：

1.公办初中招生实行“相对就近、划片免试入学”。今年的市区初中招生工作分两个阶段进行。第一阶段进行市外国语中学、市淇滨中学特长生提前录取；

第二阶段除特长生外的其他小学毕业生划片升学。市淇滨中学、市外国语中学对已报名且符合条件的小学毕业生，于7月2日至7月4日进行体、音、美特长方面的专业测试。被特长班录取的小学毕业生于7月10日持户口本、《学生基本信息表》等材料到录取学校登记，领取录取通知书。

2.划片生招生录取。（1）被列为人户一致的学生，其监护人持户口本、有效居住证明材料、《学生基本信息表》等，到居住地招生范围内初中学校报名，报名时间为7月10日至7月12日；（2）被列为人户不一致学生，其监护人持户口本、有效居住证明材料、《学生基本信息表》等，到统筹对口初中报名（各学校根据实际情况填写）报名，报名时间为7月10日至7月12日；（3）在我校就读，被列为进城务工人员随迁子女的学生，其监护人持原籍农村户口本、公安部门签发的居住证（暂住证）、工商营业执照或务工合同、房产证或房屋租赁合同（需租赁地社区警务室审验盖章）、《学生基本信息表》等证明材料到到统筹对口初中报名（各学校根据实际情况填写）报名，报名时间为7月10日至7月12日；（4）其他情况（含户籍为县区和外地）生源原则上应回户籍所在地初中升学（学生监护人自行与户籍所在地教育行政部门联系）。

3.报名时所持相关证明材料应与小学进行基本信息统计时所提供材料一致。《学生基本信息表》由毕业小学统一印发并加盖学校公章，《信息表》中住址信息如若和在小学基本信息统计时申报确认的信息不一致，不影响学生入学。

4.人户一致、人户不一致、进城务工人员随迁子女分类以学生家长在小学签字确认信息为准。

5.其他具体要求以教育局文件（鹤教文„2014‟143号）为准。

6.请学生家长按要求到划分区域内学校和统筹安排学校报到入学，否则三年后在升入高中时，不享受普通高中“分配生”资格（具体可咨询初中学校）。

7.城区初中招生范围（老区小学公布老区初中区域，新区小学公布新区初中区域）

附件

1市直及淇滨区属城区初中招生范围

附件

22014年新区、山城区城区初中统筹安排入学方案

一、按照“相对集中、统筹对口”原则，新区城区初中统筹安排入学方案为：市实验学校（小学部）、市桃源小学对口市实验学校（初中部），市淇滨小学、市福田小学、淇滨区牟山小学、淇滨区福源小学对口淇滨区福源中学，市鹿鸣小学、淇滨区嵩山小学对口淇滨区鹿鸣中学，市鹤翔小学、市湘江小学对口淇滨区第一中学。凡在上述小学毕业的人户不一致学生、进城务工人员随迁子女到毕业小学统筹对口初中报名。

二、山城区城区小学（含市直小学和区属小学）毕业生中人户不一致学生、进城务工人员随迁子女，根据家庭实际住址，按照相对就近原则，到市第五中学、市第七中学、市十八中学报名。

第五篇：致小学毕业生家长一封信

致小学毕业生家长一封信

尊敬的学生家长：

您好！

首先祝贺您的孩子顺利完成小学学业，即将成为一名新时代的中学生，您作为孩子的家长，理所当然应为孩子选择一所最适合孩子学习和发展的理想学校，在这事关孩子前途的最重要时刻，您的引导和决策起着决定性的作用。可能有的家长受外界某些学校招生宣传的影响，认为只有把孩子送到城区学校或私立学校才能培养成才。但家长们试想一想，十二三岁正是他们思想极为活跃和不稳定的年龄段，让孩子远离身边，或许自已一时感到轻松，那你对孩子就真的能放心吗？在亲情失衡的环境中会得到很好的发展吗？另外城区学校普遍班额过大，班级人数多达九十多人，学生无法得到均衡的发展，这是被无数学生已证明的事实。

或许因某种原因，您还不完全了解马店中心学校，下面，我们向您简单介绍学校的情况，以供您参考。

马店中心学校面临105国道，背依风景秀丽的猴石山，交通便利，校园内松柏挺立，环境优雅，冬暖夏凉，是学生求学的理想之地。近两年来，学校积极向教育主管部门争取资金，并获得支持，办学条件得到很大的提升，现学校已具备了示范初中的规模，有教学楼、实验楼、综合办公楼、学生公寓、理化实验室、图书室、微机室、电子备课室、音乐教室、美术教室、学生餐厅，两幅篮球架的水泥球场，校园内安装了校园广播系统和电子监控系统，操场围墙和学校新大门也即将竣工。我校师资力量雄厚，新分配的年轻本科毕业生达10人，给我校教师队伍增添了活力，青年教师占近三分之二，他们是一支政治素质高、业务能力强、团结协作、爱岗敬业的教师队伍。

我校实行寄宿制已经两年，积累了丰富的管理经验。对寄宿生的管理，我校始终本着“让学生在校安心，家长满意放心”的宗旨，一心一意谋服务，扎扎实实抓安全，聚精会神求质量。宿舍各种设施齐全，清洁明亮，八人一室，单人单床，餐厅桌椅摆放的井然有序，饭类有面包、面条、油炸等，米面结合。菜类两荤一素一汤，科学营养，优质实惠，开水凉水足量供应。早上一小时朝读，书声朗朗，晚上三节自习，教师跟班辅导，学校要求各班主任每天做到“四查”，早中晚到教室查人数，晚上下自习配合生活老师到寝室查人数，直到熄灯号吹响，学生全部就寝，方可离开，夜间由生活老师与学生同住一楼，从而确保了学生的学习时间和休息时间。两年的实践证明，寄宿生的学习成绩和生活习惯明显好于走读生。2010年，我校在综合目标管理、教学质量监测、学校安全工作考核评比中均排在全县前十名，并荣获教育局颁发的奖牌三块、奖金6000元。在教学质量飞速提高的同时，也显示了实行封闭式寄宿管理无可比拟的优势。

今年秋季我校优先配备七年级师资，全部由年轻的骨干教师担任，他们都具有丰富的教学经验、过硬的教学水平和高度的责任心。相信您的孩子选择了我校，就意味着多选择了成功的机会，如果您的孩子决定到马店中心校就读，请于8月20日和21日两天来我校报名入学，九月一日正式编班上课，寄宿生只交生活费，学生吃一天算一天，生活费按教育局、物价局核定的标准执行。

尊敬的各位家长，在孩子人生的关键时刻，为孩子选择一所好初中，接受优质教育是最明智的选择。最后，马店中心校校长李守富携全体教职工欢迎贵家长在百忙中来我校实地考察，并诚请您提出宝贵的意见和建议。

祝您身体健康、合家幸福、万事如意！

中 心 学 校

二O一一年五月十九日