第一篇:民主生活会蒋书记讲话稿
个人民主生活会发言材料
——江南公园蒋灵革
一年来,我认真贯彻执行党的路线、方针和政策,能够认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想。在市园林局的正确领导下,在同事们的支持配合下,理清工作思路,提升工作水平,履行工作职责,较好地完成了各项工作任务。在党建、综治、与职工思想沟通等方面取得了一定进步和成绩,但通过自我回顾、剖析,特别是学习了十八大精神后,深感自己在学习、思想、工作等方面仍存在一些不足之处。主要表现在:
一、理论学习不够。缺乏主动学习精神,虽然能够积极参加中心组学习,认真做好笔记,写好心得体会,但在自学上不够自觉,工作闲时就多学点,工作一忙时就放松了学习,特别是对理论的系统学习上,没有长期的规划,对学过的东西没有进行认真反思,没有深刻专研。
二、对业务知识的学习不够。公园作为园林事业的一部分,直接面向广大市民,具有一定的专业性,作为公园的一份子,必须要在一定程度上掌握公园园林等业务知识,才能更好地为民服务,做好本职工作,但自己在业务知识学习不够。
三、公园制度不完善,队伍建设有待进一步加强。江南公园是去年6月成立的新单位,建章立制都要有新的开始,只有健全各项制度、机制,才能对一个新单位在今后的工作发展起-1-
到保障的作用。虽然今年在去年的基础上做了一些成绩,自己也对相关制度做了具体安排,但还是抓得不够紧、不够严,进度较为缓慢。
在职工队伍上,虽说也组织了一些学习,但深度不够,职工队伍中有些方面的工作效率提高不快,从而使一些工作任务在完成的效率、质量上有所欠缺。
剖析原因:
一是在思想上认识不足,认为公园才6名学员,其中4名都是班子成员,虽然大家在一起经常沟通交流,但理论学习必要性不是很紧迫。
二是认为自己作为一名党务干部,主要做好自己责任,业务方面有行政领导管,自己没多少必要去涉及。
三是对新单位、新职工总觉得还没有正式建设,正式开园管理,人员少,有时间来逐步健全完善,紧迫感不强。
整治方向:
一是加强学习,提高理论水平。转变作风,不断增强学习贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性,做到理论联系实际,在努力提高自身的思想认识的同时,带领公园全体干部职工一道加强学习,不断提高理论水平。
二是加强业务知识学习,不断提高自身综合素质和能力。与各部门业务行政领导沟通协调,互相配合支持,促进公园各-2-
项工作顺利开展,增强为群众服务的水平。
三是要将各项工作制度落到实处。对于建章立制,进一步规范公园工作程序等,不能只停留在布置表面上,要多检查、多督促,提高工作效率,尽快健全完善各项制度、机制,为公园规范化管理打下良好基础。在干部队伍上,加强对他们的学习、业务培训,为公园的发展提供坚实的保障,进一步提升干部队伍的理论水平和工作能力。
对班子成员的建设:
对李主任:今年李主任做了大量工作,大部分工作取得了成绩,特别是在我到局里后,他即抓业务工作又担起了党务工作责任,实在很辛苦,正因为如此,我向李主任提出一个建议: 在班子里,干部职工开展工作要形成例会制,定期召开班子会、办公会、业务会等,与全体干部职工一起研讨、协调工作,这是对一个班子成员的提高和职工执行力加强起到促进的作用,使得干部职工在某些工作方面能为李主任分担,共同推进公园建设发展。
对覃副:协助主要领导,分管部门的工作,为公园内部管理逐步规范做出成绩,我希望覃副能在以下方面有进一步提高: 一是多学习党务知识,协助主要领导做好党建工作。二是加强对干部职工执行力的培养,进一步提高分管部门工作的效率和质量。
对廖副:廖副在这一年里对征地、花卉生产、大树移植、创建先锋示范岗、队伍上做出了很多成绩,协助主要领导完成了任务,我建议:一是要加强党务工作知识学习,更好推动先锋示范创建工作,也能在党建工作上协助主要领导开展好工作。二是除了对自己分管工作的重视外,还要做好分工不分家,主动了解其他工作,更好地互相配合、协作共进,更好地协助主要领导完成公园全局工作。
针对班子:要充分调动干部职工的工作学习热情,利用各种机会开展业务培训,让全园素质不断提高,工作能力不断加强,要认真思考在公园未正式开工建设的时间里,利用已征得的土地和现有条件,如何开展一些力所能及的工作,锻炼干部职工能力,提高福利,我讲的这些也是干部职工提出的意见建议,所以希望我们班子争取加强。
第二篇:民主生活会蒋(定稿)
在市委常委民主生活会上的发言提纲
蒋 洪 亮
(2011年8月3日)
根据上级统一安排,今天我们围绕“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”主题,召开一次专题民主生活会。这是新一届市委领导班子的首次民主生活会,大家一定要按照上级要求,联系自身思想和工作实际,认真交流学习心得,检查自身不足,开展批评与自我批评,确保会议取得预期的成效。无锡市委对开好这次民主生活会非常重视,无锡市纪委傅常委专门前来参加今天的会议,我提议,让我们以热烈的掌声对傅常委的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面,我先发个言。
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一、对“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”主题的认识
坚持以人为本、执政为民,全心全意为人民服务,是我们一切工作的出发点和落脚点,也是我们党的制胜法宝。前段时间,通过系统学习中央关于执政理念、群众工作的一系列重要会议和
讲话精神,以及参加领导干部下基层“三解三促”活动,我对“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”有了更新更深的认识,形成了四方面的体会和感悟:
1、只有坚持加快发展、科学发展不动摇,才能构筑以人为本、执政为民的物质基础,不断提升人民群众的幸福感和满意度。坚持以人为本、执政为民,不是空洞地讲理念、喊口号,必须有务实的举措来支撑、有直观的成果来体现。只有坚持加快发展、科学发展不动摇,全力以赴做大经济“蛋糕”,并将之转化为群众共享的民生成果,才能夯实群众生活的物质基础,促进群众幸福感和满意度的持续提升。
2、只有打造一支勤政爱民的干部队伍,才能夯实党执政的群众基础,永葆党的事业生机勃勃、一往无前。党的执政理念,最终要靠党员干部来贯彻;党和群众的感情,最终要靠党员干部来维系。党员干部是不是勤政、廉政、优政,是不是亲民、为民、爱民,直接决定党在群众心目中的地位和形象,直接关系党的事业能否顺利推进。只有打造一支勤政爱民的干部队伍,才能不断增强党在群众中的影响力和号召力,不断推动党的事业蓬勃向前。
3、只有营造服务基层、服务群众的良好环境,才能凝聚智慧和力量,形成干事创业、推动发展的强大合力。环境是一种鲜明的发展导向,更是一种无形的凝聚力。只有把服务基层、服务群众作为一种自觉行动,才能把蕴藏在基层和群众中的智慧力量激发出来,把全市上下发展的积极性、创造性调动起来,从而形成齐心协力谋发展、众志成城促发展的强大合力。
4、只有坚持反腐倡廉建设不松劲,才能营造风清气正的社会环境,密切党同
人民群众的血肉联系。腐败问题人民群众深恶痛绝,严重损害党群干群关系,是影响党长期执政的最大威胁。只有把反腐倡廉建设摆上更加突出的位置,坚持预防和惩治两手齐抓、两手都硬,以反腐败斗争的显著成效取信于民,才能不断巩固党同人民群众的血肉联系。
二、坚持以人为本、执政为民,推动发展成果普惠共享
作为市委主要负责人,我深知自己肩负的责任重大,在工作中,我始终坚持以人为本、执政为民,把最大限度地保障和改善民生作为自己从政的根本出发点,真正做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
1、致力创造惠及全民的发展成果。在统筹推进产业、城市、生态、文化“四位一体”建设中,始终把惠民利民作为根本目的和价值取向:在产业发展上,大力发展高附加值的新兴产业、扩大就业的现代服务业、富民增收的生态文化旅游业和现代高效农业,群众增收致富步伐明显加快;在城市建设上,让出最好的空间打造“公共客厅”,拿出最佳的地块建设安置房,新城区建设和老城区改造同步推进,城市变得更加宜居;在生态建设上,义无反顾淘汰劣质产业,不惜投入建设环保基础设施,持之以恒开展“民生环保”行动,营造了更加优美舒适的人居环境;在文化建设上,全力打造市镇村三级公共文化设施体系,积极开展以送文化、种文化为主要内容的文化惠民工程,群众的精神文化需求得到了充分满足。具体推进过程中,我自觉做到“三个方面”:一是坚持尊重民意决策。对事关民生和全局的重大决策,始终站
在群众立场上考虑问题,广泛征求群众意见,决不在违背群众意愿、侵害群众利益的情况下盲目作决策、仓促上项目。二是确立让民得利导向。在涉及群众切身利益的问题上,只要政策条件许可,就让群众更多地得实惠。特别是在拆迁上,制定了非常有利于农民的政策,帮助农民突破了小产权房变成大产权房、把死资产变成活资产、把小资产变成大资产的瓶颈;在征地上,出台了新的办法,变过去的一次性货币补偿为长久的社会保障,让群众得到了看得见、摸得着、感受得到的实惠。三是更加注重制度惠民。除了每年的实事工程外,更加注重建立改善民生的制度,在政府实事工程、社会保障体系、公共服务体系等方面,都建立了覆盖全民、城乡一体的制度体系,真正让群众长期得利、永久受惠。
2、致力打造群众满意的干部队伍。作为市委书记,在抓发展的同时,最重要的就是抓干部队伍建设。我坚持“为发展选干部、凭实绩用干部”的鲜明导向,注重在实践中考察识别干部、在发展中选拔使用干部,严格规范对干部的推荐、考察、使用、考核等程序,推进干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化,真正做到用准人、用对人、用好人,广大党员干部干事创业的热情空前高涨。在每年的“一报告两评议”活动中,测评满意率始终保持在95%以上,省委巡视组对此也给予了高度评价。
3、致力营造风清气正的社会环境。作为全市党风廉政建设的第一责任人,我始终把反腐倡廉建设作为一项关系人心向背的民心工程来抓。一方面,坚持讲党性、重品行、作表率,自觉用
《廉政准则》规范自己的行为,带头接受组织和群众的监督,切实做到靠廉洁聚人、靠律己服人、靠身正带人。另一方面,坚持把反腐倡廉建设与经济社会发展一起谋划、一起部署、一起落实,全力支持市纪委开展工作,特别是对重点领域、重点部位和关键环节的反腐倡廉建设,注重提高制度预防的针对性、实效性,真正做到了用制度管权、按制度办事、靠制度管人,巩固和扩大了全市上下风清气正、劲足实干的良好局面。
三、存在的问题和不足
根据要求,我对照坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风的各项规定进行了自我排查,没有发现违反党的群众路线和群众工作纪律的行为。但对照省委罗书记提出的四点要求,特别是杨善洲同志的先进事迹,我觉得自己还有一些做得不够好的地方,主要表现为“四个不够”。
1、理论知识学习还不够系统、不够深入。在履职过程中,我始终把加强学习作为第一责任、第一要求,每次上级召开重要会议,出台有关文件,我都及时学习领会。今年以来,重点学习了胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的重要讲话和关于向杨善洲同志学习的重要指示精神,认真领会了省委、无锡市委十一届十次全会精神,进一步坚定了党性修养,提升了思想境界。在抓好个人自学的同时,我也经常通过常委会、理论学习中心组、“陶都大讲堂”等平台集中学习,推动学习型班子、学习型干部队伍建设。但总体上看,平时抓事务、抓工作还是远远多于抓学习,知识结构的更新、能力素质的提高还不够快。在学习形式上,也以参加集体学习为主,个人业余学习相对较少。在学习内容上,往往偏重实用主义,需要什么才去学什么,学习的系统性、全面性都不够。
2、深入基层调研还不够制度化、常态化。作为一名从农村走出来,辗转4个乡镇,在基层度过大部分从政生涯的干部,我深知深入一线、调查研究的重要性和必要性,即使事务再多、工作再忙,也想方设法挤出一定时间深入基层搞调研、走进群众察实情。特别是今年带头开展了领导干部下基层“三解三促”活动,通过7天时间的驻村住户,既密切了与群众的血肉联系,更掌握了大量一手资料,提高了作决策、谋发展的科学性和针对性。但有的时候,我在主观上认为自己对农村、基层工作比较熟悉,往往是发现问题、有了课题才去调研。下基层调研时,也是以听汇报、看亮点为主,接触干部多、接触群众少,跑大企业多、跑中小企业少,真正与基层、群众打成一片,做的还不够。
3、推进改革创新思路还不够宽、力度还不够大。在工作中,无论是处理历史矛盾,还是化解发展制约、应对危机挑战,我都坚持以改革的思路、创新的办法破解难题,在区划调整、机构设置、政策制定等方面,进行了大胆探索、创新实践,不仅成功突破了发展瓶颈、扫除了前进障碍,而且建立了一整套有利于科学发展的体制机制,推动宜兴的发展步入了良性轨道。但是,与先进发达地区相比,特别是与这次学习考察的浙江四地相比,思想还不够解放、改革的力度还不够大、创新的办法还不够多,特别是面对发展新兴产业、培育城市经济、创新社会管理等新课题、新任务,还没有完全跳出传统思维和既有经验,还存在“老办法不管用、新办法不会用”的困扰。
4、狠抓工作落实办法还不够多、成效还不够好。在统筹全局、谋划工作的同时,我高度重视以身作则狠抓落实。对事关全局的重点工作,坚持亲自挂帅、靠前指挥,通过召开现场办公会、协调推进会等方式,推进重大工业项目、重大市政工程等重点工作,平时也经常到现场检查部署,推动工作落实。对班子其他同志,也严格落实分管责任,建立定期推进制度,督促工作达到时序进度,实现阶段性目标。但总的来说,由于时间和精力有限,有些工作还只是停留在抓宏观、听汇报的层面,对基层的具体指导还不够。特别是任务部署下去之后,相应的跟踪督查和绩效考核手段还不多,力度还不大,致使一些工作未能达到预期成效。
四、下一步的整改措施和努力方向
针对自身存在的问题和不足,我将认真剖析原因,明确努力方向,严格按照有关规定,及时、主动地进行整改,做到“四个带头”:
一是带头抓好学习。学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,也是增强党性修养、提高宗旨意识的重要基础。我将牢固树立终身学习的理念,始终把学习作为一种追求、一种习惯,合理安排好学习时间,正确处理好工学矛盾,既积极参加集体学习,又自觉抓好自我学习;既坚持从书本学,又主动向实践学;既抓紧理论学习,又注重业务学习,不断增强学习的科学性、系统性、长期性,力求把党的重要会议精神和大政方针学深学透,把党的有关纪律和作风要求入心入脑,真正使学习的过程成为增强群众意识的过程,成为提高领导发展能力的过程。
二是带头深入群众。我将始终坚持以人为本执政、民生优先决策,把实现好、维护好、发展好群众的根本利益,作为想问题、作决策、抓工作的出发点和落脚点,坚持从群众中来、到群众中去,在重大事项决策、重大项目建设、重大政策出台等事关群众切身利益等方面,做到问政于民、问需于民、问计于民,使各项决策、各项工作更加符合民意、更加贴近基层、更加切合实际。同时,我将认真总结这次“三解三促”活动中的好做法、好经验,加快以制度形式固定下来、坚持下去,经常深入基层,深入群众,倾听群众呼声,关心群众疾苦,真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,努力为广大人民群众办实事,办好事,切实让人民群众得到实实在在的利益,共享改革发展的成果。
三是带头创新创优。率先实现基本现代化、建设全国科学发展示范城市是一项全新的事业,没有现实的模本可以参照,唯有以创新的理念、创优的举措,才能化解难题、突破制约、取得成功。作为我来说,就是要紧紧围绕科学发展的新要求、人民群众的新期待、形势发展的新变化,认真研究维护社会稳定、发展民生事业、做好新形势下群众、创新社会管理工作等,进一步突破思维定势,改进工作方法,尤其要从体制机制层面,探索建立一整套推动工作落实的制度设计,变原来方向性、原则性的工作要求为现在指标性、定量性的考核办法,从分散零星抓某块工作到
系统集成抓全面推进,真正通过科学高效的制度设计,确保各项工作有力有序推进,取得预期成效。
四是带头廉洁自律。作为市委书记,手中权力的运行始终受到各方高度关注,一言一行都代表着党和政府的形象。我将认真学习贯彻《廉政准则》,带头遵守廉政规定,规范自身从政行为,做到标准高于一般干部、行动先于一般干部、要求严于一般干部,切实管好自己的配偶、子女和身边的工作人员,加强对他们的提醒和告诫,真正做到看好自己的门、管好身边的人,以良好的作风、规范的行为、清廉的形象为全市放好样子、作出示范。带头落实党风廉政建设责任制,履行好“一岗双责”,承担起“第一责任”,坚持把反腐倡廉制度建设作为抓班子、带队伍的关键之举,积极构筑有效预防腐败的制度防线,从源头上预防和减少腐败行为。继续支持纪检监察部门开展工作,严肃查处违法乱纪行为,坚决惩治腐败分子,始终保持风清气正的良好环境。
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下面,请无锡市纪委傅常委对这次民主生活会作点评,再提提要求。
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刚才,傅常委对这次民主生活会作了很高的评价,对我们每个领导干部加强作风建设也提出了明确的要求。借此机会,我再对市委领导班子成员提四点希望,与大家一起共勉。一是要奋发有为,始终保持干事创业的激情。有作为,才有地位。我们这一届市委班子,要赢得发展的领导权,要赢得群众的认可,关键是我们要在任期内干出一番事业。进班子早的同志,要对过去的成绩有一种“清零”的意识,立足新起点,再创新业绩;新进班子的同志,要发扬初生牛犊不怕虎的精神,满怀工作的激情和斗志,在新的舞台上实现自己的人生价值。二是要锐意创新,全面提升分管工作的科学化水平。我们班子成员都分管一摊工作、联系一个块面,要打开工作新局面,就必须敢于打破常规,敢于直面矛盾,敢于解决分管领域的重大问题,尤其要善于从体制机制层面入手,创新制度设计,为分管工作提供根本性的保障,把自己的分管工作打造成为全局工作中的亮点。三是要永不懈怠,不断增强领导科学发展的本领。“十二五”期间,宜兴要建成全国科学发展示范城市,就是对我们领导科学发展本领的一种考量。我们必须加强科学理论和新知识的学习,做到学以立德、学以增智,不断提高战略思维、创新思维、辩证思维水平和科学决策能力,不断增强做好群众工作、促进社会和谐的本领,不断探索符合宜兴实际的科学发展之路。四是要牢记宗旨,自觉树立执政为民的良好形象。始终坚持一心为民,不断增进与人民群众的感情,真正把群众放在心坎上、做人民的好公仆,努力做到科学发展向上攀登、联系群众向下扎根。始终坚持真抓实干,多干打基础、利
长远的事,努力创造经得起实践、人民和历史检验的实绩,不断提高人民群众的幸福感。始终坚持艰苦奋斗,时刻牢记“两个务必”,勤俭节约办一切事业,把有限的资金和资源更多地用到发展经济、改善民生上。始终坚持清正廉洁,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,把忧患作为一种执政心态,真正做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私,永葆共产党人政治本色。
第三篇:蒋书记讲话材料学习心得
蒋书记讲话材料学习心得
沭阳南洋学校
曹洁
9月10日是教师们的节日,这一天我们的心情非常愉悦。尤其是在看到了蒋书记关于《庆祝第二十七个教师节既教育工作表彰大会》的讲话材料后,我们更是倍受鼓舞。蒋书记的讲话让我们了解了沭阳教育的现状,也看到了实现沭阳教育腾飞的希望。
蒋书记在讲话中高度评价了全县教育工作取得的显著成绩。蒋书记说,回顾两年来沭阳教育的发展,应该是沭阳教育发展史上面貌变化最大,质量提升最快,人民群众得益最多的两年。当前,我县经济社会已步入了加速发展的运行轨道,教育也面临着良好的发展机遇,就沭阳教育工作下一步的发展方向,蒋书记提出了明确要求。一要坚持高点定位,进一步确立教育优先战略。蒋书记要求,我县教育战线的全体同志要围绕全县“十二五”发展定位,再加压力不自满,勇争一流不放松,开拓创新不懈怠,创造出群众满意的教育教学质量,推动我县由教育大县向教育强县转变。二要注重内涵提升。始终把提高教育教学作为教育工作的基本导向和第一追求,不断深化教育教学创新,加快统筹教育整体发展,迅速提高学校办学层次。三要加强队伍建设,进一步夯实教育发展基础。蒋书记强调,要继续在教师队伍建设上做文章,在管理上要质量,大力提高师德师风水平、培养骨干名教师和加强校长队伍建设,不断提高全县师资队伍整体素质。四要强化组织引导,进一步优化教育环境。蒋书记要求全县各乡镇、各部门,牢固树立“像抓经济工作一样抓教育工作”的责任意识,高度关注、支持教育事业的发展,为教育发展贡献新的力量、创造新的条件,营造良好氛围。
作为奋战在教育一线的教师,看到了蒋书记这么深刻的讲话我们除了倍受鼓舞之外,也深感肩上担子的承重。作为一名高中数学教师我认为我们应当从以下这几个方面出发努力提升自己的技能以适应未来的教育发展。
一、重视基础教学。良好的基础才能造就高楼大厦。在数学教学过程中尤其要注重基础教学。否则随着知识的增多,我们的知识大厦会越盖越不稳,最终面临崩溃的危境。在数学教学中,尤其要在基础知识点、基本解题方法上重点教学。否则,可能会出现读不懂题、列不好式、写不好过程等危局。
二、狠抓教学质量。高中阶段课务繁重,如若教学再不上质量,那么再多的时间堆砌也不会建成高质量的大厦。如何才能让教学上质量呢?这要求我们不仅要向课堂45分钟要效率,更要向练习、作业要效果。一定要做到精讲精练、有错必纠,这样才能捞捞地把住质量关。
三、提高自身素质。要予学生一碗水自己须有一桶水。如何让自己的一桶水始终是满的呢?这就要求我们不断提升自己的素质,不断学习。平时要多听课、多交流、多研讨。
四、讲求管理方法。作为教师对学生的管理一定要讲求方法、遇事动之以情晓之以理。不能以高高在上的姿态、命令的方式对待学生。要尊重学生、用爱感化学生,这样才能构建出和谐的教育环境。
以上就是本人一点粗浅的认识。今后,我会再度认真研究蒋书记的讲话材料,再度研究教育教学方法。努力做一个优秀的好教师。
2011-9-27
第四篇:蒋书记讲话材料学习心得
蒋书记讲话材料学习心得
沭阳南洋学校曹洁
9月10日是教师们的节日,这一天我们的心情非常愉悦。尤其是在看到了蒋书记关于《庆祝第二十七个教师节既教育工作表彰大会》的讲话材料后,我们更是倍受鼓舞。蒋书记的讲话让我们了解了沭阳教育的现状,也看到了实现沭阳教育腾飞的希望。
蒋书记在讲话中高度评价了全县教育工作取得的显著成绩。蒋书记说,回顾两年来沭阳教育的发展,应该是沭阳教育发展史上面貌变化最大,质量提升最快,人民群众得益最多的两年。当前,我县经济社会已步入了加速发展的运行轨道,教育也面临着良好的发展机遇,就沭阳教育工作下一步的发展方向,蒋书记提出了明确要求。一要坚持高点定位,进一步确立教育优先战略。蒋书记要求,我县教育战线的全体同志要围绕全县“十二五”发展定位,再加压力不自满,勇争一流不放松,开拓创新不懈怠,创造出群众满意的教育教学质量,推动我县由教育大县向教育强县转变。二要注重内涵提升。始终把提高教育教学作为教育工作的基本导向和第一追求,不断深化教育教学创新,加快统筹教育整体发展,迅速提高学校办学层次。三要加强队伍建设,进一步夯实教育发展基础。蒋书记强调,要继续在教师队伍建设上做文章,在管理上要质量,大力提高师德师风水平、培养骨干名教师和加强校长队伍建设,不断提高全县师资队伍整体素质。四要强化组织引导,进一步优化教育环境。蒋书记要求全县各乡镇、各部门,牢固树立“像抓经济工作一样抓教育工作”的责任意识,高度关注、支持教育事业的发展,为教育发展贡献新的力量、创造新的条件,营造良好氛围。作为奋战在教育一线的教师,看到了蒋书记这么深刻的讲话我们除了倍受鼓舞之外,也深感肩上担子的承重。作为一名高中数学教师我认为我们应当从以下这几个方面出发努力提升自己的技能以适应未来的教育发展。
一、重视基础教学。良好的基础才能造就高楼大厦。在数学教学过程中尤其要注重基
础教学。否则随着知识的增多,我们的知识大厦会越盖越不稳,最终面临崩溃的危境。在数学教学中,尤其要在基础知识点、基本解题方法上重点教学。否则,可能会出现读不懂题、列不好式、写不好过程等危局。
二、狠抓教学质量。高中阶段课务繁重,如若教学再不上质量,那么再多的时间堆砌
也不会建成高质量的大厦。如何才能让教学上质量呢?这要求我们不仅要向课堂45分钟要效率,更要向练习、作业要效果。一定要做到精讲精练、有错必纠,这样才能捞捞地把住质量关。
三、提高自身素质。要予学生一碗水自己须有一桶水。如何让自己的一桶水始终是满的呢?这就要求我们不断提升自己的素质,不断学习。平时要多听课、多交流、多研讨。
四、讲求管理方法。作为教师对学生的管理一定要讲求方法、遇事动之以情晓之以理。
不能以高高在上的姿态、命令的方式对待学生。要尊重学生、用爱感化学生,这样才能构建出和谐的教育环境。
以上就是本人一点粗浅的认识。今后,我会再度认真研究蒋书记的讲话材料,再度研究教育教学方法。努力做一个优秀的好教师。
2011-9-27
第五篇:书记民主生活会发言
民主生活会发言材料
各位领导、同志们:
大家下午好!
根据矿党委要求,结合煤党{2012}63号《关于召开矿两级党组织民主生活会的通知》文件精神,为了能够高质量地开好此次民主生活会,我们掘进队党政领导班子高度重视,精心组织,认真做好了会前准备工作。矿纪委朱玉强同志在天气异常炎热的情况下来到我们掘进队,对我队召开此次会议进行全过程的监督和指导,在此我们表示衷心地感谢和热烈地欢迎!希望广大党员干部要紧紧围绕会议议题要求,带头分析思想、找差距,大胆解剖自己,勇于开展批评与自我批评。最后预祝此次民主生活会取得圆满成功!
下面我首先结合上半年的工作完成情况叙述一下自己在安全管理、现场管理、安全监督教育等方面存在的不足及整改措施,不当之处请予批评指正。
1、井下施工现场管理经验有待进一步学习和提高,工作的方式、方法有时过于简单,有急躁情绪,抓落实还不够到位。
今后对照先进标准,先进典型查找差距,认真学习贯彻《三大规程》及施工措施,不断努力提高自己的业务管理水平,纠正急躁情绪,合理组织分配本单位的各项生产任务,协助队长共同抓好施工现场安全管理,确保各项工作任务的圆满完成,努力成为一名合格的管理者。
2、在干部管理考核方面有时存在“老好人”思想,管理考核落实不严格、不到位。
今后将加大干部的管理考核力度,强化执行力、落实力,对因管理干部个人原因出现的当班安排工作任务完不成、干不好的不良现象要从重处罚。继续强化班组安全联责考核,杜绝工作凑合干、人员凑合管的不良思想出现。提高自身责任心,真正把干部班子管好、带好,使掘进二队整体管理得到提升。
3、现场安全监督不到位,对不安全人、不安全事现场排查不够彻底。
今后强化班前安全不放心人、不安全事的排查,发现喝酒或休息不好、精神疲劳、情绪反常人员一律不允许下井作业,及时问清原因,进行谈心交流和思想帮助,对班中出现睡岗现象的,及时要求升井,并按相关规定处理,取消当班考勤并发动班组职工在现场相互监督提醒。
严格落实干部安全生产责任制,严格执行干部跟值班制度,坚决做到在现场条件发生变化时、现场有危险性大的工作、现场有重大隐患时做到现场跟班,坚决消除安全隐患,确保安全生产工作的顺利进行。
4、安全教育存在漏洞,学习不够及时。由于我队老职工较多,文化水平有限,学习掌握各项《规程》、施工措施有难度,给安全生产造成隐患。
今后将不断加强安全生产形势任务教育宣传力度,对重要文件、规章制度、措施及时组织全员学习,引导全队干部职工认清当前中煤集团、公司和矿安全生产面临的严峻形势,认清上级对安全工作的新要求,认清安全工作的含金量,认清安全工作的极端重要性,真正让职工熟知各类文件精神。
下半年我将一如既往地坚持在矿党政的正确领导下,团结拼搏,开拓进取,紧紧围绕安全生产目标,踏踏实实的开展各项工作,圆满地完成矿领导赋予的各项工作任务。
发现安全隐患排查整改不彻底、标准化意识淡薄,有思想,工作不主动,及“三违”等现象要。跟班队长、班长要在现场,杜绝违章指挥,制止班组职工违章作业现象。积极配合矿上组织的副队长、班长以上干部对规程、措施、岗位技能学习、考试制度。对与干部要转变工作作风,扎实工作、深入现场、靠前指挥,切实掌握安全生产中的人和事。今后
本人自2007年10月份起至今担任掘进队党支部书记,2012上半年以来,我支部在矿党委的正确领导下,团结拼搏,开拓进取,紧紧围绕安全生产目标,踏踏实实的开展工作,较好地完成了矿赋予的各项工作任务,现把自己一年来的学习及工作情况给大家作一汇报,不当之处敬请批评指正。
加强理论学习,提高自我素养,改进思想作风,踏踏实实工作 一个领导干部,如果没有一定的理论素养,就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策。无论每个领导干部,都会遇到一个如何适应新形势的发展需要和如何提高自身建设的问题。一支好的党员队伍,全心全意紧紧依靠广大职工,就能胜任和干好这份工作。为此,支部班子把学习理论、提高班子成员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题。把塑造良好的班子整体形象作为我们带领全队职工完成工作任务的重要环节。无论是公司及矿开展的“创先争优”、“平安一季度”,还是“警示三月行”、“安全生产月”等各项主题教育,我支部及时召开支部大会,认真学习会议及文件精神,调动支部每位成员的积极性,将主题思想贯彻到每一位党员中。同时,结合我队实际情况,制定好针对性活动方案,按照上级的要求开展好每一项活动。在开展活动的同时,积极做好观察、分析、调研,对每一项活动方案及时进行加强、修正,保证活动开展的时效性,从而促进我队安全生产工作不断上水平。
按照矿党委的部署,积极开好党员民主生活会议,并做好党员干部的思想学习教育。日常学习中,将矿安全办公会议精神传达到本队班组长以上管理人员,使大家明确我矿本月生产总结及下月安全生产工作重点。结合我队井下生产实况,集思广益,发挥集体的聪明才智,制定好全月的安全生产重点、难点,让大家做到心中有数,从而促进现场的安全生产管理工作,为全队的安全生产奠定了良好的思想基础。我要求自己在日常的学习工作和生活中,要做到党的思想理论学习工作。学习邓小平同志全面建设有中国特色的社会主义理论、“三个代表”重要思想论述以及党的十七大精神,正确理解党在新时期的路线、方针和政策,坚持对马列主义的信仰,牢固树立共产主义理想,解决好在新形势下,使自己的思想更加符合实际,符合时代发展要求保持与时俱进。解决好在发展市场经济的新形势下,树立正确的世界观、人生观、价值观,发挥好党组织的政治核心作用,战斗堡垒作用及共产党员的先锋模范作用。二是从实际工作出发,有针对性的学习煤矿掘进中一些管理知识,从严要求自己,做到干什么、会什么,需要什么、学习什么,从而使自己成为有知识、懂业务、会管理,胜任本职工作的领导干部。
处理好角色关系,正确履行职责,倾心支持行政工作
一个领导班子毫无疑问存在职位上的差别,有上下级关系,分工各有侧重,职权也不同,每个人在这个集休中扮演着不同的角色,能否处理好角色关系,是这个集体运转正常的标志。
俗话说的说的好:“家有千口,主事一人”,作为一个单位也不例外,如果人人都当家,就没法干好事。作为支部书记,我的主要工作是抓好骨干队伍和党员队伍,即队伍的建设和管理,做好职工的日常思想政治工作。重点围绕促进掘进安全生产工作开展活动;安排工作,以提高职工技能,调动职工积极性,解决职工的思想问题和实际困难。因此,不能过分强调自己所担负工作的重要而孤芳自赏。要站在全队的角度去考虑和处理问题,特别是作为党务干部,首先清楚和摆正在安全生产活动中自己是处于参谋的位置,对自己分管的工作有处置的权力,敢于和勇于负责,同时还要有处理好份内工作的责任心和能力,对于行政处理的问题积极沟通与交流,全面支持行政工作。对于行政已形成的意见和决议的事情,要坚决贯彻执行,不得曲解,更不暗渡陈仓。有人说,干书记工作有职、无权,尽干些出力不讨好的事,但在实际工作中,我并不这样理解,我认为职和权并不是一对矛盾,而是辩证的统一体。我们既是管理者,又是被管理者,作为管理者,怎样才能做到上让领导放心,下让职工满意,也就是说踏踏实实地干好工作,把组织上交给的权力,用在多为职工谋福利上,那就有职有权,反之,如果把权力用做获取个人利益的资本,不为广大职工办实事,办好事,失信于民,不受大家的拥护,那将会失职又失权。平常多与职工进行交流,并利用工作之余空闲时间经常找他们谈心,以肯定成绩,指出缺点。鼓励支持他们放手大胆工作,严抓细化安全生产工作,达到全心全意依靠职工办企业。耐心细致的思想工作使我队的责任目标得以顺利完成,有谁说不是权力的体现呢?
2012上半年以来,我队支部积极配合行政领导工作,摆正了党、政、工三者之间的关系,切实加强了对工会、共青团的领导,充分发挥了党、政、工、团齐抓共管的优势,调动了职工们参与民主管理的积极性,注重研究分析职工的思想状况,关心群众生活,及时家庭困难的职工申请了困难补助,解决了职工的后顾之忧;认真开展优秀员工的评比,树立本队的职工明星。我经常与队领导深入家访,看望病号,与职工们沟通了思想,建立了感情,缩小了领导与群众间的距离,密切了党群、干群之间的关系,树立了良好的干部形象。上半年来,我在支部书记的岗位上干了一些工作,取得了一些成绩,但我认为成绩的取得离不开上级党组织的关怀和帮助,离不开领导班子的共同努力,更是全体职工对我工作支持的结果。
三、存在的不足1、2、发现培养先进、宣传推广典型的力度有待进一步提高。
3、对党员骨干的管理力度还要进一步加强,对后备力量的培养要继续做好。
4、党支部工作目标与先进单位还有一定差距,今后要虚心与之交流,促进党建工作。
对于存在的不足之处,在今后工作中要不断加强与完善,从而提高工作能力、业务水平呈螺旋式上升。谢谢大家!