夜间紧急集合 表现突出

第一篇：夜间紧急集合 表现突出

夜间紧急集合 表现突出

5月4日凌晨0点半点，苏州路立交桥社区接到通知要求紧急集合，尽管社区的巡逻队员们经过一天的巡逻，都十分疲惫，但是仍然在规定的时间内到达了指定地点，并且装备齐全，人员各项表现突出。巡逻队员们都表示，为了居民的安全，苦点，累点不算什么，都是应该做的。我们要时刻保持警惕，防止一切突发事件，擦亮双眼，及时发现问题，处理问题。紧急集合结束，苏州路立交桥社区的巡逻队员受到街道邵书记的好评，邵书记指出要时刻将警觉放在心上，我们作为基层保卫人员，要将居民的安全放在第一位，时刻要想到为了人民的安全放在首位。社区巡逻队员听到邵书记的鼓励大家更感到以后的责任是多么的重大。

第二篇：“标杆”企业表现突出

“标杆”企业表现突出

观察2007 年整个中国直销行业在文化建设方面的表现，我们会发现其中所谓的“重头戏”仍然是由那些在业界资历丰富、成绩优异、口碑良好的“标杆”企业所“领衔主演”的。无论是安利的“特奥会赞助”还是完美的“母亲水窖”，这些企业主持发起的各项活动所产生的影响力甚至已经超越直销行业，延伸到了整个社会范围之内。当然，相应地，在直销行业的形象逐渐被公众所认知和接受的过程中，它们的突出表现同样功不可没。

这一类“标杆”企业在进行文化宣传、开展品牌活动的过程中，均表现出一系列共同的特点：第一，它们本身大多拥有很深厚的文化积淀，文化理念系统完整、品牌形象鲜明突出，在进行文化宣传时也比较注重所选择的项目和举措与企业自身已经形成的文化特点保持一致，从而对品牌推广能够起到正向的推动作用；第二，这类企业由于经过丰富的经营经验和本土化运作经验，其品牌活动一般都具备比较系统而完整的独立策划，在保证成功完成的同时也进行了恰到好处的包装和宣传，使得企业通过活动能够收到良好的品牌形象建立和宣传的效果；第三，这类企业大多比较注重品牌推广上的创新，善于跳脱行业内千篇一律的企业文化建设模式的“红海”，以独特、新颖的创意和手段赢得品牌文化上的竞争力；第四，这类企业在举办文化、品牌活动的过程中通常比较注重社会效应的达成，往往应用政府高端与平民大众相结合的策略，营造良好的品牌氛围。

必须承认，“标杆”企业在文化建设上领先行业的现象，带给中国直销的并不是“一枝独秀”的尴尬，相反，它们的表现反而对行业发挥着积极的推动作用。首先，其对自身品牌所实施的强势锻造，有助于使直销行业内真正出现经济领域内的“主流品牌”，进而实现行业实力与形象的进一步提升；其次，由于它们本身在行业中已经形成了“标杆效应”，因而其他企业也会在文化建设方面学习和借鉴它们的思路和做法，从而形成行业文化建设整体水平不断上升的局面；最后，从整个社会范围内来看，这类企业的社会影响力实际也在一定程度上代表着直销行业的社会影响力，只要加以适当的结合和引导，它们完全可以以其品牌文化在社会上的深度渗透和亲和力，扮演“为行业代言”的角色。

企业案例

安利：以“特奥”为中心的2007

在直销业界，作为“风向标”的“老大哥”安利一直堪称是品牌打造上的一面“旗帜”，其品牌文化在中国本土的渗透一直随着各种各样的公益事业而层层推进、深得人心。“公益”几乎成为安利打造其品牌的一把“杀手锏”，而安利的公益事业也一直以符合其身份和形象的大手笔、高起点、广参与为特色。2007 年的特奥会，在使中国上海成为全世界目光中心的同时，也使安利再次成为业界瞩目的焦点。

两年“特奥”之路

2005 年9 月，安利（中国）正式结缘特奥，向上海“2007年世界特殊奥林匹克运动会”捐款600 万元人民币，并将公司组织开展的著名全民健身项目“安利纽崔莱健康跑”重新定名为“安利纽崔莱健康跑――为2007 年世界特殊奥林匹克运动会加油”。在接下来的两年时间里，安利（中国）对特奥运动提供了全方位的支持，一言以概之，就是“出钱、出力、出人”。

出钱，就是为特奥会提供力所能及的财力支持。两年来，安利（中国）向特奥的捐款累计超过725 万元人民币。出力，就是积极搭建传播特奥理念的宣传平台。两年中，近100 万人参加了“安利纽崔莱健康跑――为2007 年世界特殊奥林匹克运动会加油”活动，活动的配套广告受众约为2 亿，活动举办城市的特奥认知度达到40%。此外，安利（中国）还透过公司网站、内部刊物和宣传片等多种渠道宣传和普及特奥知识，有上千万人次由此接触特奥。出人，是安利（中国）支持特奥的最大特色。依托遍及全国的141 支安利志愿者服务队，安利（中国）积极鼓励和引导安利志愿者们走进智障人群，广泛开展与特奥群体的融合活动，帮助他们接触社会、融入社群。截至特奥会开幕，安利（中国）已在全国各地开展特奥融合活动80 余场，有近5000名安利志愿者参加，累计志愿服务时间约1.9 万小时。

进入2007 年，随着特奥会的日益临近，安利（中国）也加快了支持特奥的步伐。6 月至9 月，安利（中国）与上海市残联等单位联合推出了“特奥圆梦行动”，帮助100 名特奥运动员完成100 个心愿。9 月27 日至10 月1 日，安利（中国）在北京、广州、上海、杭州等11 个城市开展“特奥社区接待计划”，各地的安利志愿者为来自美国、新加坡、马来西亚、加拿大等11 个国家的特奥代表团成员提供了引导接待、参观游览、融入社区等多种志愿服务。同时，安利（中国）为20 名安利特奥志愿者提供了专业培训，让其于特奥会期间在上海特奥会的“娱乐中心”工作，为来自世界各地的运动员们提供周到、贴心的志愿服务，向他们传递中国的热情和温暖。

2007 年10 月1 日，安利（中国）总裁黄德荫带领100 余名安利志愿者，出现在“2007 年上海世界夏季特殊奥林匹克运动会执法人员火炬跑”的方阵之中。2007 年10 月2 日至11 日，随着上海特奥会的举行，作为赞助企业之一，安利（中国）不仅再一次引起了社会的广泛关注，同时，安利的品牌高度再次得到提升，其品牌理念也随着“特奥精神”的传播而得到深化和升华。两年来兢兢业业的努力，终于使安利得到了预想中的收获，也得到了向全世界表达自身文化的一次绝佳机会。正如黄德荫在“火炬跑”起跑仪式上的发言中所说：“在这里，我们更想表达的是一个感悟，那就是特奥会不仅仅是一个运动会，而是一项让社会和大众走进特奥、以平等的心态接受和包容智障人士的一项伟大的活动。我们希望在未来的日子里，将对智障人士的关心化作一种行动，提供更多的机会，让全社会关注特奥事业的爱心像执法人员手举的火炬一样熊熊燃烧、代代相传。”

体育精神与企业精神

“赞助特奥会”成为安利2007 年品牌打造中的一个亮点，而实际上，安利品牌与体育赛事、项目之间的联系却几乎已经成为一个传统以及专属于安利的特征。今年，除了特奥会之外，从年初签约“栏王”刘翔代言纽崔莱品牌到年末组织“安利纽崔莱2007 第十三届攀登中央电视塔大赛”，安利继续保持着自己对于体育的“独有钟情”。而在中国，近段时间来最受关注的体育赛事莫过于2008 年的北京奥运会，于是，安利就将奥运营销作为其纽崔莱品牌的推广策略，一切推广方式都紧紧围绕奥运平台而展开。

诚然，安利将其品牌推广锁定于体育领域的理由，与纽崔莱70 年来倡导的品牌理念――均衡的营养、合理的运动、充足的休息、乐观的心态――是密不可分的，体育营销恰恰是最合理而直接的契合其品牌理念的一种方式。然而，在这一举措的背后，仍然还隐含着一层更为深刻的文化内涵。

2007 年10 月，安利的“大老板”德? 狄维士出现在安利（中国）河北分公司，在接受记者采访，谈到自己作为NBA 老牌劲旅魔术队的老板、同时经营球队和企业的话题时，他阐述道：“体育精神与企业精神有着相同之处，它们都是一个竞争的事业。对于企业，这种竞争是无形的，并非在赛场上，而是在市场上面临挑战。我们之所以要寻找一个篮球队，因为篮球队可以给人们设立一个典范，给人们极大的鼓舞。我们希望当人们看到魔术队比赛时，能够看到运动员奋力拼搏的一面，能够看到所有队员是如何精诚协作、发挥潜力并达到超出预想的目标，能够看到运动员如何通过努力拥有高超的运动技巧，并且重要的是，他们遵守赛场规则。企业及其员工也是一样，只要你愿意努力付出，愿意努力工作，你将拥有美好的明天，而前提是要遵守市场的规则和公司的守则。”

这一席话，或许恰恰道出了安利在其“体育营销”背后的文化驱动，而“规则先行”的真理，对于今天中国直销市场上的企业员工和销售群体来说，不能不被看作是一句“金石良言”。

挖掘公益文化的潜力

作为乐善好施的企业家，德? 狄维士更倾向于把公益当作一种文化：“从公司最初创办，我们的家族和企业都有一个重要理念：同别人分享成功。所以即使以前我们的业务没有做到这么大、没有进入这么多市场时，我们也是积极投身于公益事业。原因很简单，我们认为这是正确的，应该这么做。任何一家企业存在的目的都是为了创造价值、创造财富，与此同时，它们提供就业机会、满足消费者需求。因此，一家企业只有经营上获得成功，才有能力进一步加大投资，扩展就业机会，纳更多的税，对经济起到积极的推动作用。而当一个企业成功之后，一定要对社会回馈，进行公益赞助，所有这些加起来就会推动社会的发展，所以我们认为我们企业的成功只是社会成功的一部分。从这个意义来说，做公益并不应该是企业的战略，而应该是企业的理念。几十年来，这一点认识已经融入我们企业的各个方面。”

由于篇幅所限，我们甚至无法一一列举安利在2007年所开展的全部公益项目和活动，但可以肯定的是，在目前的中国直销行业内，鲜有企业能够如同安利一般，将公益文化锻造得如此炉火纯青、运用得如此纯熟自如。首先，安利在公益事业上涉及的领域之广，是很少有企业能够比拟的，在这一年中，从“全民健身”到“十七大宣传”，从“资助特困”到“阳光育苗”，安利在公益策划上的敏感度使得其几乎每一个动作都能在社会上引起相当的反响；其次，安利的公益事业具有非常明显的主题性和科学化运作的特征，早在2004 年，安利就确立了“儿童、环保、健康”三大公益主题，并以此为核心，将其视为三大品牌项目进行管理；最后，安利在公益事业的开展中非常注重对于自身人力优势的应用，充分调动整个市场的参与意识，这实际上也在无形中达到了向市场灌输企业文化的目的。

尽管安利一再表明自己并无从公益中得到回报的想法和要求，然而事实上，公益文化确实为其带来了现实的收获。这种收获主要表现在4 个方面：第一，间接推动销售，刺激业务拓展；第二，提升企业的品牌形象；第三，企业在公益活动中增强了针对员工的凝聚力和向心力；第四，企业在政府关系和媒体关系中更容易得到认可。而除了上述这4 个方面以外，公益文化对于直销企业而言，是否还有更深的潜力可挖呢？或许整个行业都在等待安利以实践来给出答案。

第三篇：物业管理紧急集合方案

深圳市新安居物业管理有限公司

紧急集合方案

紧急集合是处理重大突发事件的紧急行动，接到紧急集合的信号时，除当班的大门岗、收费岗、车库（场）岗外，管理处其他员工必须迅速在规定的时间内到达预定位置，集合待命。

一、目的与要求

为锻炼、提高安管队伍的快速反应能力，检查应急准备状况，公司安管部每年组织一次紧急集合检验，管理处每半年至少组织两次紧急集合检验，紧急集合检验时须填写《紧急集合检验记录表》存查。

二、紧急集合时机

安管队伍根据公司对管理处的紧急号令，在下列情况下紧急集合：

（一）发现或受到不法分子突然袭击时；

（二）遭受火灾、水灾、台风等自然灾害威胁和袭击时；

（三）上级赋予紧急任务或发生重大意外情况，需紧急集合作业时；

（四）需要对紧急集合情况进行检验时；

三、着装规定

紧急集合时，安管员一律着体能训练服，穿胶鞋。

四、紧急集合时的动作

安管员接到紧急集合命令（信号）时，应迅速按规定着装，在规定的时间内到达预定位置集合，完成执行紧急任务的准备工作。

五、具体措施

（一）警报信号和通知方法；

用警铃电话通知

火警：3分钟

其他警：3分钟

（二）组织领导和通信联络工具。由管理处安全领导小组负责，利用对讲机进行联络。

（三）员工的任务分工，由管理处安全领导小组作好周密安排。

（四）除火警信号，紧急集合人员就近就便携带灭火器材外，其他警报不带器材。

六、相关文件与记录

《应急情况处理记录》

第四篇：紧急集合作文(集锦)

紧急集合作文(集锦7篇)

在学习、工作或生活中，大家都经常看到作文的身影吧，作文是人们以书面形式表情达意的言语活动。相信很多朋友都对写作文感到非常苦恼吧，以下是小编为大家收集的紧急集合作文，仅供参考，欢迎大家阅读。

“今天晚上可能要紧急集合你们可不要睡得像死猪一样哦！”祝老师在我们临睡前这样叮嘱。

果然不出我所料晚上九点半时教官急促的哨子声回荡在警校。

宿舍乱糟糟的声音把我吵醒了。在黑暗之中我乱摸一气。我套好裤子拿着衣服帽子三步并做两步大步流星跑到门口。宿舍里有的找帽子有的套衣服还有的则在呼呼大睡怎么也叫不醒。宿舍里简直乱成一锅粥大家简直茶馆里招手——胡来。走廊上全是同学真像一群狂奔的“猪”。

我的装备一切就绪就剩鞋子了可它却不翼而飞了。我想：怎么办 没鞋子总不能赤脚走路吧 冷汗都被我急出来了。我突然急中生智胡乱找了一双鞋穿了上去。可这鞋太小了怎么穿也穿不进。我猜是哪位矮个子同学的鞋。也不知道是哪位仁兄把我的鞋子穿走了。这件事真让人哭笑不得。

薛昊更让人笑破肚皮：他醒后不管三七二十一拿了衣服裤子和帽子套上鞋子狂奔下楼。下楼后还洋洋得意自己下来得早。可一看自己的身子一条棉毛裤一件毛线衫吓了一大跳简直不敢相信自己的眼睛。他立刻套好军服再看又吓了一跳：衣服当裤子穿。此刻的他已经狼狈不堪衣冠不楚。

操场上人多得是可狼狈不堪的人也不少。有的衣服穿反了有的裤子穿反了还有的帽子没戴。

当教官说“解散”时我们又像箭一样钻进暖暖的被卧呼呼大睡起来。

这次紧急集合让我感受了军人的生活。

“呜呜呜……”一阵急促的警报铃声响起了，只听黄校长用紧急的声音喊到：“情同学们用最快的速度跑到操场，紧急集合！紧急集合！”还没等校长说完，我们就用迅雷不及掩耳之势来到楼道。

楼道变得拥挤起来，被围得水泄不通，就算是小蚂蚁也难以爬出去；我更不管三七二十一，挤进了人群中，平时只需要几十秒就能到答操场的楼道似乎变长了许多，越来越长。

只见这时的操场就像一个聚水点。从四面八方潮水般的涌到这里，我用闪电般的速度，到达了我的位置，然后蹲下，抱着脑袋，做出一副防灾的姿势。这时，我的心理杂乱无章，心都提到了是、嗓子眼上。我想：“连老天爷都发火了吗？难道老天爷饿了？让我们的生命当做了他的美食吗？可不要啊！我的生命还很弱小，经不起这样折腾，小女子我芳龄才10岁，可不想成为西天取经第二代呀！”正当一个个问题涌上我心头的时候，只听校长洪亮的声音从喇叭里传出：“恭喜同学们，你们又一次出色的完成安全演练！哦，原来是一个安全演练啊，我终于回过神来。

真是虚惊一场！

自从听说在军训中会有紧急集合，我就感到十分恐怖。如果那时我正在熟睡中，该如何是好！

于是，我们开始四处打听消息。终于，功夫不负有心人。陈学钦神秘兮兮地告诉大家：“紧急集合有百分之九十九的可能性在今天晚上9点半。”

晚上熄灯后，我们一个个都不敢睡。头上戴着军帽，手上拿着军裤，睁大眼睛，竖起耳朵，准备在接到命令后随时出击。10分钟，15分钟，20分钟……等待的时间过得非常漫长。

梁觉恺带着睡意对我说：“晚上有紧急集合的时候，记得打我一巴掌，把我叫醒。”

我想，太好了，前几天晚上他一直打呼噜，这次可以教训他一下了。

终于，大家都等得不耐烦了，有两三个同学已经进入了梦乡，传来了轻轻的呼噜声。

月光照着我们，似乎在笑我们听取了错误的消息。正当大家打算放弃时，门口的灯亮了起来。“嘟、嘟嘟、嘟……”三个哨子同时吹响，这是紧急集合的号令。我直起身子，穿上军裤，抱着军衣，冲下床。跑到寝室门口时，又折回了床边，使劲踢了梁觉恺一脚。

“冲了！”我不能做最后一名，我在心中想着，身体也随着行动起来。

此时的操场上，三班的.男生大多数已经到齐，而女生却还没有一个人下楼。这时我突然想起，刚才经过女生寝室时，里面好像静悄悄的。

三分钟后，全班到了35人，居然还有两名同学在床上。

三声紧急集合的哨子都叫不醒。要是真的有突袭，他们早被炸在床上了。快醒醒吧……

昨天，我们班里一直在说会紧急集合，这让我晚上一直提心吊胆。

8：00到了，大家都按时上床休息了。我闭上眼睛，心中默数数字，不一会儿，就睡得死死的，但梦中还是有一些警觉。我早已把衣服放好了，不怕紧急集合。

10分钟，20分钟，30分钟……大概到九点半的时候，我一下子就被什么人给推翻了。“快！紧急集合了！起来！”楼鸿星把我推醒。我迷迷糊糊地摸向衣服，定睛一看，我吓坏了，我居然没有听见哨声，大部分人都已经冲出去，四周只有匆忙的脚步声。我马上打起一百二十分精神，以迅雷不及掩耳之势换上裤子，鞋也只是随便一套，一边跑一边穿衣服。虽然天很冷，但我清楚地看见楼鸿星头上有大颗大颗 的汗珠滴下来。落在队后的同学也记得焦头烂额，再加上晚上的冷风，是简直要吓死了。我的手冷红了，但还是在这拥挤的人群中穿梭。

到了操场上，我的教官在队首骂几个晚来的同学，我也和所有同学做了一百多个俯卧撑。那可真累啊！但在做的时候，我也在思考，为什么要紧急集合。

为什么？因为教官要我们知道：什么时刻都不能放松，要时刻准备着，才能真正成为一名合格军人，包括平时，也要时刻准备着，成功是留给有准备的人的。

军训第四天的晚上，我们全校举行了一次“紧急集合”，我当场受了惩罚。

那是一个平静的夜晚，我脱下了军装，静静地躺在床。由于在军训日记里，有人写了晚上要紧急集合，所以我眼睛一直张着，生怕睡着了听不见集合的信号。可是过了一会儿，我实在太困了，就渐渐入睡了。

“啾……”急促而响亮的口哨声响起，我拼命想坐起身来，但是身体像被灌了铅似的，一点力气都没有。心想：“今天真是一个可恶的夜晚，连睡觉都不能睡。”这时，我们班的教官拿着手电筒走了进来。忽然，胡索瑞打了我一下，我顿时清醒了起来，连忙手忙脚乱地穿衣服。接着翻下床，发现皮带没系，又迅速地系上。然后我冲出寝室，一脚踏进了球鞋，冲下楼去。这一系列动作看似一个步骤也没有少，但是我忘记了一个重要的东西——帽子。于是我又冲上楼，看到楼上已经空无一人，我才知道我迟到了。

下了楼，我看见伙伴们的衣着也很乱：有的帽子没拿来，有的辫子也没有梳，有的竟然连裤子都穿反了……而我也有一颗扣子没扣，看来还是我好点！

当然，迟到也是有惩罚的，我绕着操场跑了十几圈，累死我了！罚跑完，我还了解了教官的生活，原来教官经常要紧急集合呢！紧急集合的速度直接关系到战场上士兵的生命安全，看来我要引起重视，多练习，加快速度，防止忙中丢三落四，才能在“实战”中取得好成绩。

晚上九点半，一声铃打响了！紧急集合了！我们骨碌碌从床上爬起，跑下楼梯，来到操场！

“起步走，向右看齐，向左转，稍息，立正，趴下！”教官严厉地喊着！我吓得仿佛从梦中惊醒过来，“大黑夜还那么凶，那明天队列训练怎么办？难道我们真是军人吗？”我自言自语，想入非非！

“好好趴着，不然就别睡了！”我又一次从梦幻中惊醒过来，好像受到了严厉的打击一样，但为了明日的队列训练，不得不趴下，乖乖地听着每一个指挥，但还是感觉无精打采！

“嘭”的一声，只见教官走到我面前，一脚踢过来，痛啊，我心中又一次后悔！但是看看一旁的同学，只见他们好像刚吃过饭一样，趴得可用力呢，似乎有用不完的力气！我连忙使出最大力气趴着，心中却害怕地想：完蛋了，教官一定会严厉惩罚我的！

“继续，着地的人给我滚，别想睡了啊！”我又一次胆寒了，过一会儿如果我们还不听话，教官会不让我们睡的！“向右转，向后转，向左转，不行！重来！”一遍又一遍，教官终于让我们起来了，但一想到还要做别的动作，我的脸上又失去了笑容。

远看其它班，他们已经往回走了，而孤单的我们，依然在原地受罚呢！

合唱军歌了，我们使出九牛二虎之力，喊破了噪子！但我由于学的时候不认真，一点也不会唱！我是多么害怕呀！因为我在给班级拖后腿！

时间流逝，我们也到了寝室，安静睡觉了，想起当时的情景，我仍然心绪不宁！

昨天晚上，发生了一件激动人心的事：紧急集合。

临睡前，同学们早就传得沸沸扬扬了，大家都说中间一天一定会紧急集合，大约在九点左右。我一听，激动得睡不着觉。心想：反正睡不着，干脆提前做准备吧！我从一旁的衣服堆中翻出手表，定睛一看，马上就到了！

随着一声声哨响，同学们齐刷刷地从床上弹了起来，迅速穿好衣服，冲向外面。由于我早有准备，有幸成为第三名到达的同学。我从来没有尝受过夜间紧急集合，我激动不已，心怦怦直跳，不知道教官接下来会让我们做什么？看着同学们陆续走出寝室，有的睡眼朦胧，似乎还没有回到现实；有的和我一样，兴奋得一蹦三尺高；还有的十分着急，把衣服穿得歪七扭八。最有趣的是我们的排长——夏语，她不知是因为太着急，还是因为没睡醒，连军裤都没穿上！我见了，哈哈大笑！

之后的事如噩梦般油然而生，因为我们表现不好，教官一声令下，我们一边唱歌，一边做俯卧撑。令我痛不欲生。

这个夜晚深刻地印在我的脑海中，我体会到了军人们的艰苦，我会更加严格地要求自己，把这次紧急集合铭记在心。

第五篇：“四风”突出问题主要表现

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“四风”突出问题主要表现

开展群众路线教育实践活动，是解决tt系统“四风”突出问题，进一步提高tt执行力、增强tt队伍凝聚力战斗力的内在要求。总书记深刻指出，这次教育实践活动的主要任务聚焦在作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。“四风”问题危害极大，是严重损害党的肌体的“毒瘤”。这次中央把解决“四风”问题作为教育实践活动的重点，抓住了要害，找准了穴位。总体上看，我局党员干部是一支识大体、顾大局，甘于奉献、乐于吃苦、认真细致、敬业严谨的队伍，特别是中央八项规定和省上有关规定出台后，会议得到精简，文风不断改进，“三公”开支下降，tt行风和党风廉政建设都取得了不少新成绩。但我们也要清醒地看到，在我们的党员干部中，总书记指出的“四风”问题19个方面的表现和省委赵书记列举的16个方面的表现，都不同程度地存在。从前一阶段的调研和基层干部群众的反映来看，我们tt系统“四风”问题主要表现在：

在形式主义方面，还存在照搬照抄，满足于开会、讲话、发文件，工作不求深入、不求创新，基层听了不解渴，不解决实际问题;有的同志工作是坐在上面、浮在表面，腿迈不下去、心沉不下来，不了解发展大势和基层情况，习惯于讲大话讲套话，工作安排不切合实际，制度建设和监督检查流于形式，使一线的同志实际操作中很难把握，甚至造成重复劳动，加重基层负担;有的下基层调研浮在表面、流于形式，只听汇报，不解决具体问题，指导不给力、服务不到位。

在官僚主义方面，有的同志缺乏基层观念，对基层干部群众的呼声和合理诉求回应不积极，把基层反映的问题束之高阁或者敷衍应付，基层年年提，却年年得不到回应和解决;有的同志在实际工作中抗干扰能力不强，缺乏对tt数据弄虚作假行为抵制的自觉性和坚定性;有些同志工作只当传达员、收发员，戳一戳动一动，办事拖拉，缺少担当，不敢碰硬，遇到矛盾绕着走，看见问题打哈哈、当老好人;有的同志工作中只满足于对国家tt制度的简单执行，如何结合我省实际创新tt方法、不断满足群众日益增长的tt需求的力度还不够大;有的同志开展工作习惯于单纯从部门业务角度出发，而不是站在全局和全省的角度思考问题，围绕大局、服务发展的意识不强。

在享乐主义方面，有的同志精神空虚，信仰缺失，个人利益得失计较的

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多，自己待遇考虑得多;有的干部“庸、懒、散”，没有把心思集中用在工作上，工作目标不明确，缺少激情，干事创业的意识不够浓;有的同志一有工作就讲条件，不愿克服困难、怕吃苦;有的同志仅满足于把摊子守好，局限于过去的模式、习惯的做法，不思进取，墨守成规，安于现状，工作平庸，不求无功，但求无过，没有特色的创新举措和亮点工作。

在奢靡之风方面，有的同志节约意识淡薄，攀比心理、浪费现象、公车私用等不同程度存在;个别干部作风纪律散漫，迟到早退，甚至上班时间办私事、玩游戏、炒股票等等。

以上所举的这些表现虽然只发生在少数人身上，表现、轻重也不尽一致，但影响普遍，如果不能及时警觉和切实整改，不仅会有损tt公信力，影响tt形象，而且会严重削弱我们tt干部队伍的凝聚力、战斗力。我们一定要保持清醒，加强反省，切实把思想认识统一到中央和省委的决策部署上来，统一到中央和省委对新形势下加强党的建设的要求上来，按照教育实践活动的要求，进行一次全方位的大检查、大扫除，以省局良好的作风，带动tt系统行风政风建设大整改、大提高，带动系统服务水平大提升，用实际行动，打造人民群众满意的政府tt。

资料来源：http://www.xiexiebang.com/data/xdth/