机修考核表

第一篇：机修考核表

机修考核表

每月底由车间主任提供机修考核表，交人事统计后由厂长审核

一、作息时间与生产员工同步到达现场出勤（10分），包括夜班出勤

二、工作内容①态度：怠工、推脱夜班出勤（扣5分）

②10分钟到场，如有工作，应根据实际情况分轻、重、缓急，做出判断后，应对答复，便于生产安排（每次扣5分）

③在维修设备时，应整理好所有拆下零件，妥善保管好所有拆下零部件，如零

件丢失造成设备不能按时修复（每次扣5分）

④工作完成后，将维修现场清理干净，工具零件归位，回收替换下来的重要零

件，如能修复，尽可能修理（无故不执行扣5分）

⑤修理后填《故障维修单》做好工作记录（不执行扣5分）

三、巡视管理

工作内容①每天对车间现场巡视4次，如巡视时间段正在处理其他问题，可暂停当次巡视（无

故不执行扣5分）

②巡视时重点处理，电、油、汽、水冒漏现象，声音不正常，电流表异常，如有情

况立即处理。如果长时间得不到解决（每次扣5分）

③巡视时如发现设备工艺参数、操作、清洁、润滑不到位，应提醒操作者进行处理，并告知其生产主管进行监督，如发现问题而没有采取相应措施，放任操作者任意操作（每次扣5分）

④巡视时，如发现操作者违规或暴力使用设备，应立即制止，纠正并告知其车间主

管，杜绝类似情况再次发生，如果发现问题而没有采取措施，放任操作者任意操作（每次扣5分）

⑤巡视时应主动发现设备存在安全或运行隐患，如有异常气味、噪音、振动等，并

与操作者交流了解，如发现隐患而未处理，遂造成设备较大损坏或停机（每次扣5分）

⑥对巡视已发现但未及时处理的问题进行记录，根据实际情况做好维修计划（无故

不执行每次扣5分）

四、备件管理

① 在维修巡视周期性保养过程中，如发现配件损坏、失效或有类似趋势时，应确认配件型号、规格及数量，并及时通知相关人员购买，如未及时处理，因缺配件而造成设备停机导致较大影响（扣5分）

② 常规常用配件，如螺丝、三角带、润滑油、开关电器等应经常留意库存，不足时应及时通知相关人员请购。因常规配件不足造成设备停机，导致较大影响（每次扣5分）

五、设备周期性包养

① 按计划及要求对设备进行周期性保养，并做好相关记录，每天至少完成一台设备的保养（按实际情况制定保养计划）（无故不执行扣10分）

六、工作效率：未及时排除设备故障，不能确保生产设备正常运转。（每次扣5分）

七、工作配合度：不服从工作安排一次扣10分

以上考核项目为每月检查项目，具体由车间主任考核，按照以下方法进行核算：总分为100分，80分以上为优秀，70-80分为良好，60分为及格，分为三个档次

第二篇：考核表

事业单位工作人员考核登记表

注：

1、岗位分类指管理岗位、专业技术岗位或工勤岗位。

2.“部（处）、院（系）主管领导评鉴意见”：要明确被考核人的考核结果：

优秀、合格、基本合格、不合格

第三篇：考核表

药剂人员考核表

一年来,本人认真学习和执行《中华人民共和国药品管理法》、《医疗事故处理条例》等相关法律法规,不断加强自身医德修养,工作勤勤恳恳,任劳任怨,尽心尽责,对技术精益求精,刻苦钻研业务技术,努力提高技术水平,圆满完成了各项工作任务.本继续以工作质量和服务质量为重点开展各项工作.严格《按照药品管理法》的规定,加强对药品质量的控制把关,做好麻醉药品、精神药品、贵重药品的管理,确保临床用药的安全有效.工作中认真做好药品的补缺登记、保质期限登记,认真对待处方的审核、调配、发放工作,严格遵守处方调配制度,认真按照处方审查制度的四查七对严格操作,发现处方中存在的配伍禁忌、剂量、规格等方面的差错,能及时与医生联系,准确调配,认真复核,未出现任何差错事故.能主动向病人讲解有关药品的用药常识和注意事项,尤其对婴幼儿、孕产妇用药事项作耐心解答,更好地提高病人用药的安全性、及时性、有效性依从性．

工作中能加强团结协助的精神,同事之间互助互学,共同进退,并热情向士级药学同事宣教专业性的知识和技能操作,共同提高工作质量.但工作中仍需要不断地学习总结,才能更好地完善自我,提高自我.

第四篇：考核表

一年来，自己本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照学校工作的总体要求，努力提高自己的思想、工作和管理水平，较好地完成了校党委和校领导交给的各项任务。2006本人所做的主要工作是参与政务、管理事务、搞好服务，具体地说有：安排学习、管理事务、起草公文、协调关系、收集信息、制定规章制度、组织会议、接待来访、安排车辆等。

一、组织安排全校的政治学习。根据党委安排制定了全年的学习计划，组织了形式多样的政治，如：组织了“社会主义荣辱观”“学习贯彻十六届六中全会精神辅导”专题讲座，在学校网站开辟了学习“十六届六中全会精神”专栏等。

二、协助校党委做好党建工作。学校网站党建专栏开辟后，本人全面负责专栏的管理，网页的制作，所有文章的撰写和上传，组织参与“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”“社会主义荣辱观”等主题教育。

三、认真履行本职工作。办公室是一个单位的综合办事机构，在过去的一年里我几乎每天都在繁杂的事务中度过。主要承办的事项有：①领导集体决策和领导个人交付办理的事项。②牵涉面广、归属不太明确、其他职能部门不便于也不宜承担的事项。③向市委、市政府及有关部门上报情况，撰写各类重大活动的总结汇报。④学校各职能部门交办的事项。⑤教职工托办的事项。⑥起草公文、领导讲话初稿、规章制度、学校总结等各类文稿。⑦组织各类会议，如：学校教职工参加的会议，全市电大系统的工作会议。⑧其它工作，如汽车管理、接待等。

四、宣传工作。①在学校网站各栏目撰写、上传各类文章144篇。②在市电台、机关工委通讯发表文章5篇。③制作“创卫生城市”专栏、宣传横幅、标语30余块。④拍摄学校各类活动照片一千余张。

五、参与教学。2006年本人参与了学校的论文指导和审查，担任了06春、06秋新生的入学教育上机课的辅导。

六、其它工作。①组织了离退休教师一次到工业园区参观，一次到三爪仑旅游。②参与组织了学校教职工赴外学习考察。

2006年不论承办哪一事项我都坚持严肃认真的原则，从未拒绝过任何一件交办事项，从未耽误过任何一件交办的工作。虽然在工作过程中也遇到过这样那样的困难，但经过努力，最终还是能较好地完成各类承办事项。

今后工作中需要改进的方面：①要进一步坚强政治理论的学习。②提高服务意识。③工作中还要更细更稳。④加强在工作中的协调能力。

第五篇：考核表2013

巧家县教育系统专业技术人员（管理人员、工人）

考核登记表（2013）

单位：XXXXX学校填表日期：2013年 12月 21 日