工会委员感言（精选合集）

第一篇：工会委员感言

一年一度的公司工会选举又隆重进行了，在这次的工会选举中我非常荣幸的成为了公司的工会委员。

成为了工会委员我明确的知道自身的责任和义务，在一个企业之中工会工作是非常重要和必要的。当前，我国正处在改革发展的关键时期，促进经济社会全面协调可持续发展，推动构建社会主义和谐社会，工会组织承担的任务更加繁重。我们要抓住机遇、迎接挑战，不断提高工作水平和能力，更好地服从服务于党和国家工作大局，就必须高度重视企业工会建设，进一步加强企业工会工作。

加强企业工会工作是工会推动经济发展、构建社会主义和谐社会的重要着力点。企业是社会的细胞，在国民经济和社会发展中处于举足轻重的地位。企业发展是经济发展的动力，企业和谐是社会和谐的基础。工会围绕中心、服务大局的一个重要途径，就是要团结动员职工支持、参与改革，推动建立（转载自本网http://，请保留此标记。）现代企业制度，促进完善法人治理结构，构建稳定和谐的新型劳动关系，实现企业与职工的共同发展。企业工会直接面对职工群众，处在促进企业发展、协调劳动关系的第一线，在动员职工、组织职工、依靠职工、服务职工，保护、调动、发挥职工的积极性和创造性，提高企业经济效益和生产效率方面，具有不可替代的地位和作用。推动企业改革，需要企业工会深入细致地做好职工思想政治工作，引导职工正确对待利益关系的调整，识大体、顾大局，理解、支持和参与改革；促进企业发展，需要企业工会组织职工广泛开展群众性经济技术活动，提高职工队伍整体素质，为增强企业自主创新能力、提高核心竞争力献计出力；维护企业稳定，需要企业工会积极参与协调劳动关系，切实维护职工合法权益，促进劳动关系双方相互尊重、平等合作，推动构建和谐劳动关系、和谐企业、和谐社会。

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第二篇：工会委员感言

工会委员感言(精选多篇)

一年一度的公司工会选举又隆重进行了，在这次的工会选举中我非常荣幸的成为了公司的工会委员。

成为了工会委员我明确的知道自身的责任和义务，在一个企业之中工会工作是非常重要和必要的。当前，我国正处在改革发展的关键时期，促进经济社会全面协调可持续发展，推动构建社会主义和谐社会，工会组织承担的任务更加繁重。我们要抓住机遇、迎接挑战，不断提高工作水平和能力，更好地服从服务于党和国家工作大局，就必须高度重视企业工会建设，进一步加强企业工会工作。

加强企业工会工作是工会推动经

济发展、构建社会主义和谐社会的重要着力点。企业是社会的细胞，在国民经济和社会发展中处于举足轻重的地位。企业发展是经济发展的动力，企业和谐是社会和谐的基础。工会围绕中心、服务大局的一个重要途径，就是要团结动员职工支持、参与改革，推动建立现代企业制度，促进完善法人治理结构，构建稳定和谐的新型劳动关系，实现企业与职工的共同发展。企业工会直接面对职工群众，处在促进企业发展、协调劳动关系的第一线，在动员职工、组织职工、依靠职工、服务职工，保护、调动、发挥职工的积极性和创造性，提高企业经济效益和生产效率方面，具有不可替代的地位和作用。推动企业改革，需要企业工会深入细致地做好职工思想政治工作，引导职工正确对待利益关系的调整，识大体、顾大局，理解、支持和参与改革；促进企业发展，需要企业工会组织职工广泛开展群众性经济技术活动，提高职工队伍整体素质，为增强企

业自主创新能力、提高核心竞争力献计出力；维护企业稳定，需要企业工会积极参与协调劳动关系，切实维护职工合法权益，促进劳动关系双方相互尊重、平等合作，推动构建和谐劳动关系、和谐企业、和谐社会。

一年一度的公司工会选举又隆重进行了，在这次的工会选举中我非常荣幸的成为了公司的工会委员。

成为了工会委员我明确的知道自身的责任和义务，在一个企业之中工会工作是非常重要和必要的。当前，我国正处在改革发展的关键时期，促进经济社会全面协调可持续发展，推动构建社会主义和谐社会，工会组织承担的任务更加繁重。我们要抓住机遇、迎接挑战，不断提高工作水平和能力，更好地服从服务于党和国家工作大局，就必须高度重视企业工会建设，进一步加强企业工会工作。

加强企业工会工作是工会推动经济发展、构建社会主义和谐社会的重要

着力点。企业是社会的细胞，在国民经济和社会发展中处于举足轻重的地位。企业发展是经济发展的动力，企业和谐是社会和谐的基础。工会围绕中心、服务大局的一个重要途径，就是要团结动员职工支持、参与改革，推动建立现代企业制度，促进完善法人治理结构，构建稳定和谐的新型劳动关系，实现企业与职工的共同发展。企业工会直接面对职工群众，处在促进企业发展、协调劳动关系的第一线，在动员职工、组织职工、依靠职工、服务职工，保护、调动、发挥职工的积极性和创造性，提高企业经济效益和生产效率方面，具有不可替代的地位和作用。推动企业改革，需要企业工会深入细致地做好职工思想政治工作，引导职工正确对待利益关系的调整，识大体、顾大局，理解、支持和参与改革；促进企业发展，需要企业工会组织职工广泛开展群众性经济技术活动，提高职工队伍整体素质，为增强企业自主创新能力、提高核心竞争力献计

出力；维护企业稳定，需要企业工会积极参与协调劳动关系，切实维护职工合法权益，促进劳动关系双方相互尊重、平等合作，推动构建和谐劳动关系、和谐企业、和谐社会。

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学校生活委员的毕业感言推荐来源于

物换星移，人事匆匆。那一个班的近七十个同龄人就这样在我眼前越走越远，不知去了何方。人去楼空，昔日由我们精心打理的教室，只剩下稀疏的高考用桌；墙上同学创作的那曾激励人心的横幅已不复存在，只留下苍白的四壁和班驳的印痕；我们曾用来装书的一大堆纸箱，已被捡垃圾的老头早早地收走了。“哎，你说……”好友刚要开口又止住了。我也在细细地想，说什么好呢？真的，有一种寂寥，让人无所适从。我下意识地看了一下黑板，什么都没有，于是就捡起一个粉笔头，用尽全身的力

气，在上面尽量大地写下：雷总班。准备走了，我们最后到教室宽大的窗边，望了望向晚暗淡的天空，再往下看，正好看到学校围墙之外的一所灰色墙面的古老瓦房。初夏之夜，老屋周围的一切都显得宁静而安详。青苍的老树下是几级石阶，石阶连着一扇古色的大木门，门边有一张藤椅、几张条凳，几位老人坐在那里，悠然的叼着旧烟杆闲聊。一条大狗在门口静静地趴着，一个孩童在狗前面的石阶上慢慢地爬着，有时，有一个学生出门站站，有时，有下班的中年人回家。这一切是那么熟悉与自然。平日，自己总爱趴在窗边，静静地凝视着那一家人不惊不乍的生活，同时思考学习的问题或梳理自己的心绪。这是很惬意的事，就像那家人的生活一样，而我今后很难见到这样的场景了。

政协履职五年感言

本人任**市第*届政协委员以来，认真履行委员职责，立足本职，锐意进取，积极参政议政，建言献策。回顾五

年来政协委员经历，感触颇多，深感付出与收获同在，责任与荣誉共存，主要有以下几点工作心得：

一、强化对人民政协的认识，增强使命感和主动性 通过5年的政协经历，我深切认识了人民政协的重要性，并亲身体验到人民政协在政治生活中的现实意义。人民政协是中国人民爱国统一战线的组织，是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是我国政治生活中发扬社会主义民主的重要形式。人民政协由各政党、人民团体、无党派人士及各族各界代表人士组成，与人大、政府互为补充，相辅相成，体现了我国广泛的人民民主。

作为来自**界的一名普通委员，我始终严格要求自己，坚决拥护贯中国共产党领导下的多党合作的政治制度，严格遵守和履行人民政协章程；通过参加市政协组织的各种例会、研讨学习、专题调研、现场视察、提案建议等形式，切实履行政治协商、民主监督和参政议

政的职能，不断增强自己的使命感和主动性。

二、加强政策理论学习，提高参政议政能力

加强学习是开展政协工作的前提，是提高参政议政能力和水平的有效方法。政协委员只要加强对人民政协性质、地位和作用的认识，加强对党的路线、方针、政策的学习，才能谋人所未谋、言人所未言，真正做到协商有高度、监督有力度、参政有深度。为了履行好政协委员的职责，我在繁忙的日常工作之余，注重加强学习，并把学习与党和国家的路线、方针、政策以及当前广州市经济社会整体发展形势情况联系起来，做到理论联系实际，力求把学习的成效体现到履行职能和开创工作新局面上来。我的主要学习方式有三：一是文本学习，重点研读政协委员学习资料、《**》、《中国政协》及《***》等重要纲领性文件等文字材料；二是向群众学习，参加调研考察活动，接触到社会方方面

面的群众，倾听群众呼声的同时受到启发学习，尤其关注所在界别的基层群众工作、生活和思想状况，使本职工作和政协工作更好地结合；三是向其他委员学习，政协委员来自社会各界，人才荟萃，不仅在各自工作领域造诣深厚、成就突出，而且思想解放、敢于直言，每次会议上委员们的真知灼见都使我获益良多。

三、积极建言献策，切实履行职能

作为市政协委员，我要参与对地方党委、政府的大政方针、各项建设事业和人民生活中的重大问题的协商和监督。我每次以政协委员的身份参加全委会、情况通报会、调研等

活动时，都会感受到一个政协委员的荣誉。同时也感到在围绕经济社会发展中的突出矛盾和问题提出有见解、有份量的意见建议时的压力。我深深意识到，只有深入开展调查研究，积极了解和反映社情民意，围绕中心，服务大局，认真维护群众的利益，才能切实加强与

社会各界的联系，进一步促进社会的和谐稳定和安定团结。因此，我坚持解放思想、与时俱进，积极树立大局意识，时刻关注大局，认真研究大局，并注意找准位置、选准角度，围绕事关长远、涉及未来发展的重大问题，说真话、提建议、献良策，自觉地为促进广州的科学发展和社会和谐贡献智慧和力量。如最近在讨论*********************的有关会议上，我积极发言，肯定我市“十*五”时期****发展成就的同时，指出了我市*****行业存在的短板，并提出建设一个***********交易平台、建设****和联合***机构发展********的三项具体建议。

为了把服务大局与关注民生结合起来，切实履行了解和反映社情民意的职能，我经常抽时间深入包括本单位在内的**行业的基层群众，通过座谈、慰问、调研等形式，及时了解、掌握和反映*****工作者的诉求和困难，利用人民政协的职能优势，尽可能促使事关人民

群众切身利益的问题及时得到解决。

四、要正确处理好“三个关系”

政协委员是各界别不同阶层人民群众的代表，身为其中

一员，我在感到光荣和骄傲的同时，体会更多的是义务和责任，因而常常提醒自己要正确处理好“三个关系”：一是政协工作与本职工作的关系。政协委员绝大多数都是兼职的，都有比较重要的本职工作，二者同等重要。要做好政协工作，必需具备奉献精神和强烈的事业心，努力把自己联系的那一部分人士和周围的群众带动起来，影响起来，使政协工作和本职工作相互兼顾，相互促进。二是荣誉与责任的关系。政协委员由方方面面的代表人士构成，是一种备受尊重的社会职务和荣誉。荣誉象征着形象，因此我在日常生活中严于律己，一言一行都要从有利于团结、有利于政协工作的开展出发，以符合政协委员在人们心中的良好形象。同时，荣誉也意味着责任，我只有在本职工作之外再下

一番功夫，认真履行政协委员职能，才能不辱使命、不负重望。三是权力和义务的关系。国家和人民赋予政协八项权利，我必须行使好这些权利，充分发挥政协的优势，发出符合人民利益、符合历史潮流的声音，扎扎实实地促使、推动和监督政府各项政策的有效落实，达到权利与义务的统一。

在任期之内，我将继续发扬政协的优良传统和作风，坚持“立科学之轮，建务实之言，献创新之策”，以实际工作为加快**市建设*****城市、全面提升科学发展实力自己的贡献！

基层工会选举工会委员、主席程序

按照《工会基层组织选举工作暂行条例》及韩城公司实际，基层工会选举工会委员、主席程序是：

1、基层工会委员会主席、副主席，可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可以由基层工会委员会选举产生。本单位工会主席选举按照公司工会关于工会主席提名文件的人选进行选

举。

2、参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举。选举可以直接采用候选人数多于应选人数1人的差额选举办法进行正式选举，也可以先采用差额选举办法进行预选产生候选人名单，然后进行正式选举。

3、选举一律采用方式。选票上候选人的名单以姓氏笔划为序排列。选举人可以投赞成票或者不赞成票，也可以投弃权票。投不赞成票者可以另选他人。

4、先在本单位会员中选举出工会委员三至五名，再在工会委员中选举出工会主席。

三名委员设置分别是组织宣传委员、生活文体委员、女工委员。工会主席可兼任组织宣传委员或其他委员。

五名委员设置分别是组织委员、宣传委员、生活委员、文体委员、女工委员。工会主席可兼任组织委员或其他委员。5、4月10日前向公司工会以书面

材料上报选举结果，工会下发批复文件。

第三篇：工会委员感言

一年一度的公司工会选举又隆重进行了，在这次的工会选举中我非常荣幸的成为了公司的工会委员。

成为了工会委员我明确的知道自身的责任和义务，在一个企业之中工会工作是非常重要和必要的。当前，我国正处在改革发展的关键时期，促进经济社会全面协调可持续发展，推动构建社会主义和谐社会，工会组织承担的任务更加繁重。我们要抓住机遇、迎接挑战，不断提高工作水平和能力，更好地服从服务于党和国家工作大局，就必须高度重视企业工会建设，进一步加强企业工会工作。

加强企业工会工作是工会推动经济发展、构建社会主义和谐社会的重要着力点。企业是社会的细胞，在国民经济和社会发展中处于举足轻重的地位。企业发展是经济发展的动力，企业和谐是社会和谐的基础。工会围绕中心、服务大局的一个重要途径，就是要团结动员职工支持、参与改革，推动建立现代企业制度，促进完善法人治理结构，构建稳定和谐的新型劳动关系，实现企业与职工的共同发展。企业工会直接面对职工群众，处在促进企业发展、协调劳动关系的第一线，在动员职工、组织职工、依靠职工、服务职工，保护、调动、发挥职工的积极性和创造性，提高企业经济效益和生产效率方面，具有不可替代的地位和作用。推动企业改革，需要企业工会深入细致地做好职工思想政治工作，引导职工正确对待利益关系的调整，识大体、顾大局，理解、支持和参与改革；促进企业发展，需要企业工会组织职工广泛开展群众性经济技术活动，提高职工队伍整体素质，为增强企业自主创新能力、提高核心竞争力献计出力；维护企业稳定，需要企业工会积极参与协调劳动关系，切实维护职工合法权益，促进劳动关系双方相互尊重、平等合作，推动构建和谐劳动关系、和谐企业、和谐社会。

第四篇：工会委员工作总结

优秀工会委员工作总结

×××，女，27岁，现为财务部出纳。自从担任工会小组长以来，虚心学习，努力工作，取得了一定的成绩，受到了领导的表扬和同事的肯定

一、注重政策理论学习，积极参加各级组织的学习活动。坚信马列主义、毛泽东思想，坚信党的领导，坚信社会主义，拥护党的现行政策，立场坚定，旗帜鲜明，时刻能与党中央保持高度一致。时刻用国家的法律法令规范自己的言行，严于律己，工作踏实，认真负责。

二、踏实做好本职工作想要成为一个合格的工会小组长，首先得是一个优秀的员工。在工作上，团结同事，爱岗敬业，严格遵守单位的规章制度。认真学习、贯彻《会计法》。熟悉各项财务管理制度，业务知识基础扎实，能熟练办理各项工作任务。工作中一丝不苟，严格要求自己，不断充实自己，提高自身业务水平。

三、认真配合工会工作。支持公司工会工作。积极主动做好工会各项活动的财务支付工作，认真做好登记现金和银行存款日记账，定期核对账目，做好帐证、账账相符，严格管理认真办理好登记，审批、注销手续，保证工会活动的顺利开展。积极主动参加工会组织的各项文体活动、参加了“三八妇女节”趣味运动会及工会组织的学习培训等活动，在活动中增长知识、陶冶了思想情操、激发了大家的活力和凝聚力。

在今后的工作中，我还需要继续加强对政治理论和业务知识的学习，不断提高自身素质。发扬成绩、弥补不足，在公司各位领导和工会的领导下，为公司更加辉煌的明天努力工作。篇二：工会委员会工作汇报总结

工会委员会工作汇报总结

围绕企业生产经营积极开展活动

履行工会基本职能努力争创佳绩

各位代表，上午好!我公司工会从2005年7月选举产生以来，在镇工会的领导和具体指导下，在公司党支部的关心和支持下，严格遵照上级有关工会工作的指示和要求，紧密围绕公司的中心工作开展了多种形式的活动；在宣传、贯彻《工会法》，履行工会组织基本职能等方面做了许多有益的工作和尝试，取得了良好的实效。这些成绩的取得是上级工会及我司工会干部和广大会员辛勤耕耘、共同努力的结果，得益于全司各级领导的关注和支持。

一、本届工会工作的回顾

这些年我们按照《工会法》的精神，围绕工会基本职能，坚持“为我司经营发展服务，为我司全体员工服务”，开展了以下几方面的工作：

（一）坚持职代会制度，尊重和维护广大员工和会员参政议政的权力，履行职代会民主管理和民主监督职能。

今年以来，在我司的薪酬制度改革过程中，司工会先后召开2次职代会，对薪酬制度改革方案进行了专题的讨论，充分听取各位职工代表的意见与建议，并就薪酬改革实施细则等员工们关心的内容在全司范围内征求了员工意见，从根本上保证了员工在薪酬改革问题上的知情权、参与权、决策权，充分体现了公开、公平、公正的原则。从而保证了广大员工和职代会行使民主管理企业的权利。

（二）注重搞好工会组织和干部队伍建设，努力提高工会干部素质，为开展工会工作奠定良好的基础。

工会委员会及经审委员会选举产生后，由寿玉萍担同志任工会主席，副主席王爱岳同志，委员范亚芬同志、张士海同志、宴会同志，经费审查主任王爱岳同志。根据我司组织机构调整的需要，经研究并报司党支部同意，及时对各工会小组进行了调整，工会基层组织得到进一步加强。工会会员的队伍也在不断壮大。组织机构更加完善，符合实际工作需要。这样，为保证工会工作的正常运行，搞好工会各项活动，履行工会职能提供了必要的组织保障。

（三）牢记“情为民所系，利为民所谋”的理念，争取为员工办好事、谋福利，努力维护全体员工的切身利益，体现工会组织特性。

为广大员工和会员着想，多办实事好事，帮助解决或缓解困难，体现组织的关怀和温暖，尊重并维护员工的合法权益，这是工会群众性组织的特性所在，也是我们的不懈追求和愿望。

这些年来，有司党支部的正确领导和我司领导的大力支持，我们也在努力为员工服务方面做了一些工作，帮助解决了一些实际问题。

真心实意为员工谋福利。今年年初，在公司的老总支持下，决定改善员工食堂，经过认真的调研分析，司工会积极承办。我们的宗旨是努力为员工营造良好的就餐环境，提供优质的餐饮服务，从而增强企业的凝聚力。我们成立了膳食委员会，从食堂的服务质量、饮食质量、服务价格等各方面，随时检查监督。

（四）组织开展多种形式的文体活动，丰富员工业余文化生活，增加员工之间的交流与联系，展示工会组织活力。

搞好文体活动并使之多样化，吸引更多的员工参与进来，是增强凝聚力、体现工会活力的客观要求。因此，我们非常重视安排、抓好每年全司性的群众文体活动。

今年3.8节组织女工到横店旅游，4月份公司举行了一场青年篮球友谊赛，由 我们公司主办，6月份组织员工到舟山桃花岛旅游。让员工浏览祖国的大好河山，使他们更好的增强员工的凝聚力。通过这些活动，活跃了公司气氛，丰富了员工的文化生活，增进了员工的了解和友谊，促进了全民健身活动的开展，加强了团队意识和集体荣誉感。

（五）严格财经制度，遵守财经纪律，管好用好工会经费。严格遵纪守法，按照财经制度和上级要求，做好工会财务管理工作，是我们一贯坚持的原则。今年，我们严格按照按原则和章程办事，采取适度从紧的办法，管好用好有限的经费，从2006年起实行了工会预算和决算制度，并修订和完善了《工会财务管理办法》。从2005年至今，工会财务账目健全，手续完备，收支比较合理，每年都通过了公司工会经审委的审核，在镇工会经审委组织的财务检查中也得到良好的评价。

二、今后一个时期的工作展望

回顾过去的工作是为了更好地总结经验教训，用以指导今后的实践，进一步推进我们的各项事业。

如何在今后一个时期里进一步推动和加强公司的工会工作，使之在公司建设与发展中发挥它应有的功能和作用，我们工委委员会提出以下几方面的建议：

（一）认真搞好党的理论知识学习，扎实推进先进性教育的长效机制建设，用党的先进理论统领工会工作；与此同时，不断加强对《工会法》等法律法规和党关于工会工作的一系列方针、政策的学习，不断提高我们的思想认识和理论政策水平，从代表和维护广大员工利益的高度，进一步增强搞好工会工作的信心和自觉性，从而更主动地、更有成效地在公司党支部的领导下积极展开工会的各项工作。

（二）加强工会干部队伍建设，提升工会干部工作水平。我们要进一步搞好工

会组织建设和干部队伍建设，完善工作机构，充实配备好各级工会干部，建立健全和坚持实行各项规章制度和工作程序，按章办事，依法开展工会各项工作。

（三）把握厂务公开工作重点，不断促进厂务公开工作向班组延伸。厂务公开工作是事关员工民主行使管理企业权力的具体体现，也是企业经营发展能否“得民心、合民意”的关键，我们要进一步拓展厂务公开的途径与范围，使厂务公开工作真正做到上级满意、广大员工满意。

（四）进一步牢固树立“为公司生产经营服务，为广大员工服务”的思想，牢记并切实履行工会组织“维护、建设、参与、教育”的基本职能，深入实际，深入群众，自觉维护广大员工的切身利益和合法权力，努力发挥好党和群众的桥梁与纽带作用。

（五）围绕生产经营工作与有关部门配合，结合厂务公开工作，开展好劳动竞赛和“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，为提高公司的生产经营水平，提高生产质量，提高创新能力而努力。

工会工作是公司整体工作的一部分，迫切需要全公司各部门和广大员工的关注、支持、参与和帮助。回顾过去，我们有喜悦、有差距、也有困惑；展望未来，我们有希望、有决心、更有信心。我们坚信，有公司党支部的正确领导和支持，有全公司广大员工的积极行动和鼎力相助，我司工会工作必将获得更快更好的发展。

谢谢大家！篇三：工会女工委员工作总结

女工委员工作总结 今年，我中心工会在上级工会和中心党组的领导下，在党的十七大精神指引下，全面贯彻落实六中全会及局党组的“强四化、树四风”活动精神，充分发挥工会的优势和特点，在各方面发挥了工会的作用。工会积极协助中心党组，狠抓机关作风建设。一是坚持定期政治学习。坚持定期的政治、业务学习，传达上级文件精神，组织职工集中收看了《十七大六中会议召开精神》，引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。二是开展主题活动。深入开展“重温革命圣地忽忽水、缅怀革命先烈”党日活动。使全体员工时刻保持清醒头脑，同时又能时刻铭记幸福生活的来之不易。三是参加各项业务培训。今年我中心参加培训有内审培训、质量体系专版培训、知识产权培训、财务会计培训等等，提高了工作技能扩大了知识层面，增强本领熟悉畜产品安全工作发展态势。四是加强政策法律法规知识学习。先后组织了中心职工进行《劳动法》、《中华人民共和国食品安全法》、及中心的《质量手册》、《程序文件》等法律法规方针制度培训。

今年，我们着重加强对职工生产、生活的了解，关键时帮助他们解决实际困难。今年3月份，组织全中心职工进行体检，使他们能够全身心的投入工作。凡单位职工遇有病丧产假，工会都组织人员前去慰问，今年我中心工会看望生病职工11人次，看望生故老人家庭3家，组织帮助中心职工及其子女婚礼6次。春节、端午、中秋及重阳各节，为离、退休老职工送去慰问品，同时也送去了中心党组及工会对老职工的关爱。今年5月，组织成立食堂管委会，制定食谱，增加 花色品种、保证营养，特别是增加了早餐。制定倒休方案，确保职工有体力全身心投入到工作中。

充分发挥工会职能，开展多样文体活动，一是设立篮球场、羽毛球场，开设台球室、乒乓球室，新购置了象棋、围棋、跳棋、跳绳、毽子、乒乓球和羽毛球等文体活动设施。二是突出节日主题活动。“三八”妇女节开展了“强身健体更好工作”爬山活动。另外，今年7月开展了“迎七一”颂党活动，组织全体参加大合唱《团结就是力量》、《没有共产党就没有新中国》今年元旦，我中心开展了“元旦文体趣味活动”使大家在工作之余，锻炼身体，陶冶情操。三是积极参加局党组的“强四化、树四风”活动演讲比赛，在中心通过大家演讲谈心得，互相帮助提不足，最后层层筛选出一名选手代表中心参赛，取得第一名的好成绩。

任职以来认真履行职责，严格要求自己，积极要求上进，在中心党委、工会的领导和关怀下，围绕妇女工作，结合工作实际，以提高女职工素质为出发点，以促进经营开发中心事业发展为落脚点，以创新的精神，务实的作风，扎实的工作，高度的工作责任心及团队协作、奉献精神，开创了中心妇女工作新局面，为中心的文明建设作出了一定贡献。充分发挥了女工“半边天”作用，积极维护女工权益，赢得了女职工的拥护和信任，受到了上级工会、领导和同事们的好评。

一、爱岗敬业，扎实工作，全心全意为女工服务

以求真务实的态度，实事求是的精神，认真做好所负责的每一项工作。充分发挥广大女职工的积极性是全面贯彻党的妇女政策，促进 可持续发展的必由之路。为此，我非常重视妇女工作，将加强妇女工作纳入工作的总体目标，统筹规划，周密部署，精心安排，以切实行动维护了女职工的合法权益，充分调动其积极性，引导女职工在本职岗位上建功立业。通过举办培训活动，提高妇女保护意识，鼓励妇女用法、依法维权。同时，鼓励妇女要不断学习，提高自身素质，做到自尊、自信、自立，用实力创造自己的美好生活。定期组织广大女工进行培训，学习文件，探讨工作，了解政策，熟悉法律，使女工干部具备了较强的调查研究、解决问题的能力、组织管理、宣传带动的能力，敢于维权、善于维权的能力。

二、切实为妇女办实事，办好事。作为女工委员,我深深意识到，“身体就是革命的本钱”。为女职工的身体健康提供了切实保障。在工作中，积极协调女职工家庭生活，促进家庭和睦，切实维护女职工的合法权益。在今年“三八” 节期间,组织女职工们爬山，在爬山的过程中加强了交流，增强了团体意识，相互扶持和协作。

作为一名女工委员，始终把女工冷暖放在心上，组织开展走访慰问活动，员工婚丧嫁娶都送去一丝问候和一份关怀，特别是对生病的女工，都到医院慰问，家里探望，使广大女职工感受到了工会组织的温暖、贴心，女职工感受到了工会就是 “娘家”。篇四：工会年终总结集锦

xx局工会xx工作总结 2010年，我局机关工会在局党组的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，按照党建带工建的要求，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，积极抓好职工队伍建设，努力推进单位民主管理、民主监督，切实维护全体职工的合法权益，活跃职工的文体活动，关心职工生活，帮助职工解决实际困难，为创建和谐团队发挥了积极的作用。现将本工作总结如下：

一、建立健全基层组织，不断完善自身制度建设

随着我市国土体制的不断完善，职工队伍也在不断壮大，现有职工164人，长期聘用职工16人。国土资源管理含盖全市国土资源的规划，执法监管和合理利用，实现“双保”的目标任务对国土系统的广大职工来讲，这是新形势下的一项艰巨而又繁重的任务。近年来，国土资源管理事业的不断发展，更显现出服务 经济建设中的重要作用。为此，局工会以群众组织建设为保障，以服务经济建设为工作着力点，围绕全局工作中心，充分发挥工会组织作用，努力完成全局的目标任务。为此，今年上半年为加强各国土分局、各事业单位的群众基层组织建设，根据《工会法》有关章程，向市直机关工会专题报告要求建立七个工会小组，以便加强对职工的管理，更好地开展工会小组活动。目前，通过职工民主选举，已成立迎江、大观等分局工会小组。

其次，为认真贯彻全总十五届四中全会精神，为推进机关工会工作，完善自身制度建设，机关工会结合国土资源管理工作实际，经过委员们的认真讨论，在原有机关工会章程的基础上，修改、完善，制定了机关工会职责，工会委员工作职责，工会小组长职责，工会会议和走访制度等多项制度，并发至各分局工会小组参照执行，进一步规范工会工作程序。在局党组织的重视和支持下，机关工会工作有了进一步提高，职工的凝聚力也在不断地增强。每年初，机关工会制定工作计划和活动安排，主动把工会工作融入到全局工作之中。

二、加强政治理论学习，发挥工会自我教育功能。

三、发挥桥梁纽带和作用，积极推进职工队伍建设

工会组织是职工参与团队管理的桥梁，是单位联系职工的重要纽带。为此，工会按照局党组织的要求，一是把工会工作重点放在改进工作作风和提高工作效率上，尤其是对服务窗口。二是把基点放在维护工会职能的履行上。三是把目标定在职工的培育上，不断充实创建的内容，使机关两个文明建设同步提高，使我局的各项工作得以顺利贯彻执行。其次，工会通过与职工的谈心心活动，及时了解职工的思想动态，积极做好思想维稳工作，并配合局党组织做好宣传教育工作。

四、立足岗位开展竞赛，在经济建设发展中展新姿

一年来，工会积极围绕国土资源管理工作，落实教育培训职能，组织劳动竞赛。按照市总工会、市直工会文件精神，在局服务窗口开展了文明容窗口、文明行业的评比活动。这些活动的开展不仅有利于青年职工业务水平的提高，还有利于促进系统职工的服务水平和效能的提高。目前大部份职工都认识到劳动竞赛是提高业务水平和发现人才的很好方式，既促进了提高业务技能的积极性，也提高了自身素质和能力，是创建优秀、学习型团队的基础。在今年市总工会组织的劳动服务技能竞赛中，土地登记处曹焰根同志被市总工会命名为“劳动竞赛铜质奖章”。

五、拓展廉政建设平台，开展丰富多彩的职工文体活动

今年，在国土局廉政文化建设中，我局开展了一系列丰富多彩的文体活动，充分调动了广大职工的积极性和参与性。年初，为响应开展全民健身运动，组织40多人参加市“和风宜人杯”职工长跑，获优秀组织奖。利用新春之际举办科干培训班，组织开展了全市国土系统科干乒乓球比赛。共有六支队伍分获一、二、三等奖，并借助体育场馆开展有益身心健康的体育活动；在文娱方面，选送3名女职工参加市总工会举办的安庆市“和风宜人杯”女职工普通话比赛，并获优秀奖；编排舞蹈“遇上你是我的缘”参加了市妇联纪念国际妇女节100周年和市直机关纪念“三八”国际劳动节表彰大会的演出；9月，组队参加了安庆市首届“和风宜人”杯职工全健排舞比赛，荣获三等奖。这些活动的开展不仅从多个侧面展示了我局职工的多才多艺，还有效地引导了职工积极参加文体活动的热情，既有利于广大职工的身心健康，又在全局上下营造了和谐、健康、活泼、向上的良好氛围。

六、关心职工群众生活，积极开展扶贫济困活动

把关心职工生活，为大家办好事，办实事当成一项经常性的重要工作来抓，具体体现在工会组织，是困难职工的“第一知情人、第一帮扶人、第一责任人”。对生活上有困难的职工，工会及时伸出援助之手，给予一定的经济补助。对因病住院的职工，工会干部都会代表组织慰问，到医院探望，使职工感受到了组织的关怀。每逢职工生育，工会领导都赠送一份礼物，并亲自表示祝贺，使职工切实感到集体的关怀和温暖，增强了队伍的凝聚力。每逢退休干部职工过生日，工会都能及时地将生日蛋糕送到家中，并祝老同志健康长寿。

扶贫济困是中华民族的优良传统，是实现和谐社会的一项重要举措。今年，工会会同局党组积极开展各种形式的送温暖、献爱心活动，大力推进困难职工帮扶工作，并建立了局机关困难职工档案信息，提高救助标准，以真情赢得局职工对工会的信任。如：相继对迎江分局二名职工因意外火灾和车祸带来的不幸遭遇伸出援助之手，积极组织捐款，使他们的精神和生活及时得到安抚和救助。与此同时，还通过市总、市直机关工会社会献爱心渠道，争取到慰问金2000多元；向青海玉树、甘肃舟曲，本市7.13洪涝灾害组织职工捐款2万余元。这些活动的开展培养了广大职工热心社会公益事业，奉献社会的良好道德情操。

七、认真做好计划生育工作

计划生育是我国的一项基本国策。我局工会积极配合湖心社居委做好计划生育的宣传和管理工作，把计划生育政策宣传到每一个职工和家庭，并按照上级计生部门的要求认真细致地建立女职工计生档案，组织育龄妇女妇检、与单位所在地的社居委签订计生责任书。多年来我局女职工包括聘用女临时工，没发生一起违反计划生育政策的现象，多次得到上级的表扬。

总结一年来的工作，在发挥工会作用，履行工会职能方面做出了一定的成绩，但是实事求是地讲，我们的工作还存在着许多不足，在民主评议、民主监督方面还没有做到经常化、制度化，在组织引导职工开展健康有益的群体活动方面还不够深入普及，在职工思想教育，职工业务技能培训方面还有一些不到位的地方。为此，我们在明年要着重做好以下几个方面的工作：

1、积极发挥工会的职能作用，使工会真正成为职工“有事好找、有难好帮、有权好维” 的娘家。继续大力推进民主管理工作，做到经常化、制度化。

2、加强工会组织的自身建设，提高工会干部的政策理论水平和工作能力。

3、积极参与各项改革和文化建设工作，协助党政部门做好宣传教育工作。

4、紧紧围绕国土资源管理这个中心开展工作，积极配合，主动服务。

5、因地制宜地开展普及性的职工文体活动，搞好职工之家的建设。

6、积极为职工办好事，办实事，不断增强职工的凝聚力。

在新的一年里，我们将更加努力，以党的十七届五中全会精神、三个代表“重要思想和科学发展观为指导，以全总十五届四全会精神，实行“两个普遍”，不断总结经验、不断解决新问题，不断探索和创新，把工会工作开展得更加活跃、更有特色，最大限度地调动和发挥广大会员的积极性和创造性，努力构建模范职工之家。**科工会小组年终总结 **年以来，在医院领导和上级工会的正确领导下，在其他工会小组的支持与配合下，我科工会小组紧紧围绕**发展目标，配合创建**的实施，保护职工的正当权益，积极参与医院组织的各项活动，增强科室凝聚力和战斗力。

一、认真学习《工会法》，维护职工合法权益

在医院总工会的带领下，认真学习《工会法》，完善职工的法律知识，使用法律的武器来保护自己。并积极参加**职工代表大会，为维护职工的合法权益，为医院的发展献计献策。

二、积极参加医院开展的各项活动，丰富职工的生活

积极参加医院开展的各项活动，丰富职工的生活，并在羽毛球混双比赛中，我科**取得*等奖的好成绩。响应医院总工会的号召，为职工减压，在科室闲暇时间组织职工进行春游、秋游，使科室更加团结，使大家得以放松。这些活动既强健了职工的身心健康，又强化了职工集体团结战斗的凝聚力，丰富了职工的业余文化生活，提高了职工的整体素质。

三、关心职工生活，维护员工切身利益，增强科室凝聚力。

关心职工生活，努力为员工排忧解难，既维护科室的整体利益，又维护员工的具体利益。凡职工及直系家属生病、住院科室工会都会主动关心、慰问，职工家有红白喜事时，组织全科人员给予积极帮助。使大家享受到科室及医院的关心，增强力科室的凝集力。

四、扶弱济困、互助互济，积极参与慈善事业。

我们**团历来是社会慈善事业的倡导者，支持者，我科工会小组自然不甘落后。我科工作人员经常对贫困病人给予帮助，买饭送菜，并为无经济来源的**小朋友募集资金2800余元，对社会慈善事业作出了自己的贡献，提升了科室形象。

五、发挥工会职能，做好职工思想工作。

医院是女同志工作较集中的单位，日常生活和工作中免不了也会产生一些误会和矛盾。当同志们工作、生活中出现问题时，工会出面耐心疏导，热心劝解，为同志们化解矛盾，解决困难。使科室工作顺利开展，职工快乐生活。

六、强化业务学习，提升专业水平

医院是科研技术单位，业务学习不容忽视。科室多次集体组织学习业务知识，学习相关法律法规，进行危重、死亡病例讨论等。并积极引进新业务、新技术、新方法，提升科室专业水平，同时提升科室经济水平。

我科正处于高速发展时期，百废待兴，是最容易出成果也最容易出问题的时期，我科工会小组将在医院总工会的指导下，在科室主任、护士长的带领下，积极为科室的稳步发展做出应有的贡献，为医院、为科室取得经济和社会效应的双赢而努力。xx工会委员会工作总结 2010年段工会在上级工会及段支部的关心、支持下，坚持以邓小平同志建设有中国特色社会主义理论为指导，围绕管养中心工作，认真贯彻落实科学发展观，努力推进工会建设，团结动员全段广大职工以主人翁的热情和创造力，以班组建设为重点，广泛开展劳动竞赛，营造出一个政通人和，生动活泼的职工信赖和温馨的家，工会工作提升到一个新水平。

一、加强组织建设，激发组织活力

1、加强组织建设，提高工会的战斗力，段工会认真贯彻中国工会十五大精神，紧紧围绕职工最关心、最直接、最现实的利益问题，推动职工在共建的基础上共享经济社会发展成果。四月份,我们召开了第十四届二次职工代表大会,会上审议了段长杨国林的工作报告,审议了财务决算报告和集体合同执行情况的报告，签订了2010年集体合同书、安全生产目标责任书和路政管理目标责任书，表彰了2009年涌现出来的先进集体和个人，解答职工提案七条。广大职工在促进民主管理、民主监督，积极推行政务公开，履行集体合同平等协商制度，发挥职工主人翁作用等方面作用凸显。

2、加强职工之家建设，段工会组织把建家活动与促进公路管养的中心工作相结合，与加强民主管理相结合，与教育职工、提高职工素质相结合，与突出维护职能为职工办实事相结合。今年我段在段机关一楼开辟了职工活动室，购买了乒乓球、篮球、羽毛球、扑克、象棋等文体用品，道班和养护中心添置了必须的生活用品，做到能宿食，有管理制度，有组织机构，有活动场所，有学习园地，使建家活动落到实处。

3、加强工会的规范化建设，今年段工会对职工进行了《劳动法》及集体合同等方面知识的培训，职工的维权意识明显提高。职工的劳动报酬、工作时间、安全卫生等得到很好的落实，全年没有发生重大劳动争议和拖欠工资现象，切实维护了职工的合法权益，调动了职工的工作积极性。

充分发挥职工代表大会的作用，并取得了较好的效果。职工有什么建议、有什么意见、有什么困难，都能够直接向段工会组织提出来，不少职工的困难在工会的帮助下得到了及时的解决，达到了“双赢”的效果。

二、开展劳动竞赛，推进创先争优

开展社会主义劳动竞赛是工会工作的一项重要内容，也是调动职工工作积极性的重要形式，我段创造性地开展劳动竞赛，紧紧围绕生产目标责任制中的各项指标，制定切实可行的劳动竞赛方案，在开展劳动竞赛过程中注重搞好“四结合”。即：劳动竞赛与合理化建设相结合；劳动竞赛与双增双节相结合；劳动竞赛与技术比武相结合；劳动竞赛与创先争优相结合。通过劳动竞赛活动的开展，有效地激发了大职工的劳动积极性，充分发挥了工会在组织、引导、服务职工和维护职工合法权益方面的重要作用，提高了工会组织的影响力、凝聚力和感召力。

段工会积极响应党中央、国务院建设节约型社会的号召，深入开展技术创新活动，努力建设节约型机关，取得了明显成效。段职工任振邦和王建平同志经过反复试验，完成了利用废弃水泥路面砼块再利用的技术革新项目，达到节约、环保的目的。

三、开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动

为了深入贯彻落实科学发展观，全面提高职工队伍素质，推动全段形成“全员学习、终生学习”的学习型单位，按照分局文件要求并结合我段工作实际，以增强广大职工学习能力、创新能力为重点，在全体职工中开展了“创建学习型组织，争做知识型职工”活动。通过活动的开展，全段上下形成了全员学习、全程学习和工作学习化、学习工作化的风尚和制度，为职工创造更多的学习机会和成材机遇，促进了人才队伍建设，为努力造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍奠定良好的基础。段工会把学习实践科学发展观活动与社会主义荣辱观教育活动结合起来，认真开展了以

“明是非，知荣耻，严法纪，守道德，创和谐，求发展”为主题的社会主义荣辱观教育实践活动。同时在开展庆祝建党88周年活动和廉政文化演唱会活动中坚持把荣辱观教育寓于其中。引导职工逐步树立与经济社会发展相适应的思想道德观和职业道德观，形成爱岗敬业，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会的道德风尚。教育职工从自身做起，从小事做起，自觉把思想贯彻于行动，把社会主义荣辱观贯穿工作生活中。

四、强化工会维权机制，切实维护职工合法权益

维护职工群众的合法权益，是工会组织的基本职责，段工会认真贯彻落实科学发展观，加大维护职工合法权益工作力度，提高职代会质量，充分发挥工会作为职工“娘家人”的作用。

1、紧紧围绕以人为本，构建和谐社会的目标，有效维护职工的合法权益。段工会坚持为职工办好事、办实事、解难事，职工“三险一金”应缴尽缴；为农民工补缴了养老保险；加强劳动保护。注重搞好“三结合”。即：劳动竞赛与合理化建设相结合；劳动竞赛与双增双节相结合；劳动竞赛与技术比武相结合。通过劳动竞赛活动的开展，有效地激发了大职工的劳动积极性，充分发挥了工会在组织、引导、服务职工和维护职工合法权益方面的重要作用，提高了工会组织的影响力、凝聚力和感召力。

今年段工会劳动竞赛活动护工作，保障职工的生命安全和身心健康，经常性开展一次劳动保护安全检查，确保安全生产无事故。

2、开展扶贫济困送温暖活动，段工会注重源头参与，带着深厚的感情，真心实意为职工群众做好事、办实事、解难事。春节前慰问了退休职工，救济困难职工3名。每逢春节、中秋、七一等重大节日，段支部慰问品发放工作都走访慰问老干部，为他们送去慰问金、慰问品及党和政府的关怀与温暖。同时把为老干部赠订报刊杂志，作为从政治上关心老同志、丰富老同志精神文化生活、落实老干部政治待遇的一件实事来抓。通过长年不间断地开展送温暖活动，进一步推动了送温暖工程经常化、制度化、社会化建设。

3、经常性开展文体娱乐活动，活跃职工文化生活，今年段工会组织了书法摄影比赛、廉政文化演唱会、庆祝中国共产党成立89周年等一系列活动，通过的一系列活动的开展，极大丰富了职工业余文化生活，增强职工加入工会组织的自豪感，充分调动了职工的工作积极性积极性。

5、切实搞好劳动保护工作，段工会依照分局规定标准及时给职工发放劳保用品及其有关费用。在发放福利、劳保用品方面，正式工和农民工待遇一样，使他们享受同等待遇。

6、做好工会女职工工作，推进工会女职工组织建设。依法维护女职工的合法权益，是工会女工组织的基本职责。2010年段工会从源头参与维护女职工的合法权益，使女职工的保护工作制度化、规范化。“三八”节组织女职工参加了健康检查，女工卫生保健用品以现金方式随工资发放。增强服务意识，及时慰问住院、生育女工。通过一系列富有成效的措施、活动，充分调动了广大女工的积极性，圆满地完成了全年的各项工作。总结一年来的工作，我们感到虽然取得了一点点成绩，但距上级的要求还存在一定距离，自身工作还存在着许多不足，在今后的工作中，我们一定抓紧抓实职工的理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质，加大安全生产、劳动保护等知识的培训，多向其他兄弟工会学习先进的管理经验，不断加强我段会组织的自身建设，努力提高工会干部的管理水平和服务意识，在工作中做到经常深入基层，了解职工的所需、所想、所求，不断开拓创新，更好地完成工会的职责，为我段的建设和发展、为提高职工的凝聚力尽工会的一份力量。xx工会

二○一○年十月三十日篇五：工会委员会工作总结及工作计划 2010年工会工作总结和2011年工作计划

根据福州经济技术开发区总工会、福州马尾区总工会榕开工批【2010】26号文件《关于同意成立*******工会委员会的批复》的指示，我司工会委员会于2010年5月14日正式成立。

我司工会委员会自成立以来，在上级工会、公司领导的关怀指导下，深入学习理论，围绕公司开展工作，积极发挥工会组织作用，加强民主制度建设，维护职工合法权益，服务职工劳动生活需求，为职工排忧解难，使职工队伍的主人翁责任感在劳动合作中得到升华，从而营造了全体职工心往一处想，劲往一处使，爱岗敬业，团结和谐的良好氛围。

现将2010年工会主要工作总结如下：

一、加强组织建设，构建有为工会

在2010年5月21日召开的工会委员会第一次会议上，宣布成立*******第一届工会委员会由杨小丹、丁晚龄、廖国春三位同志组成，杨小丹同志任工会主席。工会第一届经费审查委员会由丁晚龄、孙丽丹两位同志组成，丁晚龄同志任经审会主任。工会第一届女职工委员会由廖国春、胡姗两位同志组成，廖国春同志任女职工委主任。工会第一届劳动争议调解委员会、劳动保护监督检查委员会由杨小丹同志兼任主任。

工会委员会、工会经费审查委员会、工会女职工委员会、工会劳动争议调解委员会、劳动保护监督检查委员会的成立，为维护企业职工的合法权益，建立稳定、和谐的劳动关系，促进企业持续健康发展奠定了坚实基础。

二、结合岗位实际，明确岗位职责

经过工会委员会会议的讨论研究，通过了《工会委员会工作职责》、《工会

主席工作职责》、《工会经费审查委员会工作职责》、《工会女职工委员会工作职责》和《工会委员工作职责》等五项岗位职责。

工会委员会各岗位职责的制订，为工会委员会各部门、各成员指明了工作方针，提供了工作依据，明确了工作目标。要求工会委员会成员严格遵守各自的岗位职责，最大程度地发挥工会的作用。

三、维护职工权益，构建保障体系

工会组织是职工利益的代表者和职工权益的维护者，为提高全体职工福利待遇，充分发挥工会组织的职能作用，配合公司做好平衡协调工作，促进公司内部的团结与和谐，我司工会委员会在2010年工作中，完成了以下重要工作： 1、5月份，工会委员会第一次会议，讨论通过了《关于改善保洁员福利待遇的提案》，并协助相关部门，制定颁布了《保洁员福利待遇制度》； 2、6月份，经过与企业进行民主协商、评议，先后签订了《*******工资集体协商协议书》、《*******集体合同》和《*******女职工特殊权益保护专项集体合同》； 3、10月份，成立了“*******创建和谐企业领导小组”，明确了领导小组成员的具体工作，按照上级要求，积极筹备运作和谐企业的创建； 4、11月份，组织参加“福州市医疗互助活动”，并从工会经费中拨付了参加互助活动的职工应缴费用每人每年36元。

四、丰富活动载体，增强职工凝聚力

为发挥工会组织作为公司和员工之间纽带和桥梁的作用，工会积极开展群众性活动，11月24日，由女职工委员会主任廖国春同志代表公司工会委员会，在江阴物流园区物业处组织举办了“我爱物业，物业有我”有奖技能竞赛。10月份，工会委员会对生病住院的女职工郑伙仙同志进行探望和慰问，传

达公司对职工的关心和关怀。

回顾一年的工会工作，虽然取得一定的成绩，我们将认真总结工作中的不足，进一步转变观念、解放思想、与时俱进，以新的思路、新的作风、新的方法去迎接新的挑战，努力开创工会工作新局面，为公司稳步发展贡献更多力量。

二○一一年工会工作计划 2011工会工作面临新形势、新任务，工作难度将会更大。工会工作的重点在于创新、难点在于创新、亮点也是创新。为此，工会在搞好面上工作的同时，切实增强“争先、领先、率先”意识，找准工作的着力点和突破口，创新思路，大胆实践，为公司建设作出新的贡献：

1、围绕一个重点——组织建设

加强工会组织建设，实现民主管理，鼓励员工参政议政，为公司的发展献计献策，提合理化建议。调动员工的积极性，引导员工将自身发展与企业发展密切相连，激发职工的主人翁精神，增强责任感、使命感和危机感。激发职工的创造力，使其在企业发展中实现自我价值。

2、拓宽一个渠道——集体协商

及时有效地展开集体合同、工资集体协商等工作，以维护职工合法权益，增强企业凝聚力。

3、强化一个意识——关心员工

关心公司员工工作、生活状况，带领他们参加工会组织的各项活动，包括劳动竞赛、技术创新、文体活动等。引导全体员工团结一心、振奋精神、爱岗敬业，为公司新一年建设作出新的贡献。

4、丰富一个栏目--——文体活动 精心策划重要节日的庆祝活动，组织参与开展的各种文体活动，开展好充分体现公司积极向上、员工精神风貌和团队精神的各项团队活动。活动要以小见大，使不同需求的员工得到展示和锻炼的机会，用活动吸引员工、鼓舞员工，增强公司职工凝聚力。

5、抓好一个根本——自身建设

工会自身建设的首要任务是加强理论学习，学会运用科学的理论来指导工会工作的实践。其次是适应公司的建设发展，注重提高干部、职工的学习创新能力、沟通参谋能力、解疑排难能力。

在新的挑战和机遇面前，工会始终要把每一项工作与公司中心工作的部署紧密结合起来，当好公司领导的参谋与助手，发挥桥梁纽带作用，密切联系职工，认清形势，振奋精神，为公司新一年的工作作出应有的贡献。

附：各月主要工作安排

一月份：

1、春节放假能知、福利发放；

2、春节员工活动方案制定及活动组织。

二月份：

1、组织召开上半年职代会；

2、郑光华、孙丽丹同志调薪申请评议；

3、周学明同志转正申请评议；

4、协助行政人事部进行员工招聘。

第五篇：关于工会委员辞职报告（通用）

关于工会委员辞职报告（通用6篇）

随着个人的文明素养不断提升，我们使用报告的情况越来越多，报告具有双向沟通性的特点。为了让您不再为写报告头疼，以下是小编为大家收集的关于工会委员辞职报告（通用6篇），欢迎阅读与收藏。

尊敬的学校领导：

鉴于本人因在担任学校工会主席和团委书记工作期间，未能摆正位置，端正态度，加上思想觉悟和工作能力有限，以致于不能在学校许多方面的工作中做出一定的成绩，对我们学校的管理工作造成了一定的负面影响。现在，领导们考虑到我也很忙，想到为我减轻工作负担，鉴此,我向各位领导表示衷心的感谢，并提出辞职的申请,希望批准!

最后,我还想借此机会表达我对各位领导的感谢，感谢你们在平时的生活和工作中给予我和我家人的关心、帮助和支持。

谢谢！

申请人：

日期：

尊敬的XX领导

在此，感谢领导给予我发挥个人优势的平台，感谢一直以来对我的指导和信任，感谢所有给予过我帮助的同事们。

两年来的工作，让我发现自己在所学知识已经无法完全应对，不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在XXX的一切职务，敬请批准。

由于我的离职给单位带来的不变深感抱歉。同时，望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康，事业顺心。

申请人：

日期：

尊敬的XX领导

我是xx时间进公司工作至今，主要从事工会主席的工作，在工作的的这段期间内，我深感自己在xx方面存在着不足。如（自己编点就可以），为了给公司减少损失以及本着对自己职场之路的考虑，决定继续深造上学。

望领导批准为盼。

申请人：

日期：

市总工会：

工会成员xx、xx于20XX年1月被工会推选为工会主席及委员的职务，通过近几年的工会工作开展情况，工会主席及委员均自认为能力低下，水平有限，因此不能胜任目前的工会职务，现主动提出辞职请求，希望重新换届选举，推选出更有能力，更优秀的人来担任工会主席及委员职务。

申请人：

日期：

尊敬的各位领导：

我十分遗憾在这个时间因个人因素正式提出辞职报告。

XX年12月我来到社区工作，在街道党工委办事处和社区党支部的领导下，也真正让我从一名下岗职工到一名社区工作者的转变。三年多来有过欢笑、有过收获、也有过烦脑和痛苦，但组织领导的信任和群众的支持让我坚定了在社区工作的信心，由此我努力的工作和调整自我来适应社区工作.办事处公平、公正、公开的用人机制让我一度找到了依靠的感觉，在社区我能开心的.工作，开心的学习，三年多的社区工作让我得到了一定提高，当然这些提高离领导的希望和居民的.要求还有一定的差距。

今年换届选举社区也迎来第七届的选举工作，我也作为新班子成员候选人之一荣幸的当选为新一届社区居委会成员，在岗位上继续为社区辖区群众工作，然而工作上毫无成感就让总自己感到彷徨，自己好像变成了一个多余的人。由此我开始了思考，认真的思考，也许只有重新到社会上去面对更多艰辛，努力去寻找自己的就业岗位才是我真正要做的事。提出辞职也是为了新一届社区有一个全新阵容.更有利于街道党工委和办事处对新一届社区班子成员的满意度、合理性、科学性，进一步增强社区人力资源的最佳组合，让更多优秀的人员来到社区工作，为社区的大发展提供强有力的组织保障。

本着对社区负责的态度正式提出辞职，也是真正的做到长痛不如短痛，或许这对社区对我都是一种最佳选择。离开曾经工作了三年多的社区，离开了曾经关心、爱护、培养自己的领导，离开了曾经同甘共苦一起工作的同志，很舍不得，舍不得领导的谆郭教诲，舍不得同志之间的那片真诚和友善。

真诚的感谢各位领导和同志们在我三年多的工作期间给予我太多太多的支持，祝领导和同志们在工作和生活中取得更大的成就和收益!

申请人：

日期：

村委会领导：

您好!感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的这份辞职申请书。

我因得到群众的信任与支持，于20zz年6月份被群众推选为富仍老村副村长。

20xx年6月我完成第一届任期，并且因工作认真，热情、周到服务，在20zz年9月换届选举时继续被群众推选为副村长。

在我4年的任期里，我以身作则，认真贯彻村委会的正确决策和部署，为村里群众做我力所及的服务。

在我任职期间，我不但得到了上级领导、村委会领导的指导和帮助，而且也得到了广大群众的支持与宽容。

在此，我个人万分感谢!

经过4年时间的任职，我在工作中学到了不少的知识，积累了一定的工作经验，同时我更加地体会到了群众的困难之处。

按理说我应该再任两年职，但由于个人原因，无法正常工作，对上级和村委会的交代的任务无法及时执行，不能再给群众提供全面、周到的服务，所以经过深思熟虑之后，我决定辞去目前在村里所担任的职务和工作。

我知道，这个过程会给村委会带来一定程度的不便，对此我深表抱歉。

我已经准备好在本周内离职，并且在这段时间里完成工作交换，以减少因我的离职而给村委会带来的不便。

再次对我的离职给村委会带来的不便表示抱歉，同时我也希望村里能够体恤我个人的实际情况，对我的申请给予批准。

祝村委会各领导身体健康，工作顺利!

申请人：

日期：