萧西实验学校第三届分工会委员分工

第一篇：萧西实验学校第三届分工会委员分工

萧西实验学校第三届工作委员分工

在学校党支部和上级工会织的领导下，充分发挥学校工会的作用，认真履行工会“维权，参与，建议，教育”四大职能，把民主管理，制度建校落到实处。紧紧围绕学校的中心工作，协助学校行政班子顺利有效地开展各项工作。特将学校工会委员会成员作以下分工：

一、工会主席职责：曹西虎

1.主持工会日常工作，定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会执行教代会的决议或上级的决定的情况，督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。

2.负责具体组织教代会的筹备工作，并向教代会报告工会工作，代表工会向党支部请示汇报工作，支持行政抓好教育教学等行政工作。

3.抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动副主席及各委员的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为学校改革发展献计献策、建功立业，努力推进学校的民主建设和改革发展。

4.关心群众生活，带领工会干部为教职工做好事、办实事，如：看望病人、慰问困难职工、红白喜事慰问、代表学校进行教职工节日祝福慰问等。

5.负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系。

6.反映教职工的意见和建议，在学校各种会议上反映职工的心声，维护教职工的正当合法权益。

7.做好会员的思想政治工作。组织会员开展各项比赛，促进学校的精神文明建设。

8.完成上级工会或学校交办的其它工作。

二、组织委员职责：张秀荣

1、健全学校工会组织，加强有关信息收集，及有关材料整理、归档并做好活动记录。

2、审核接受新会员，管理会员会籍，办理会员证和会员转退手续。

3、组织培训工会干部和积极分子，抓好工会干部的自身建设。

4、深入调查研究，总结典型，开展先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。

5、按时收缴会费，做好会员台账。

6、完成主席交办的各项工作，协调工会各部门工作。

三、宣传委员职责： 蔡燕萍

1.宣传党的路线、方针、政策及上级工会的指示精神。

2.围绕教学为中心，配合学校党政做好宣传工作，开展经常性的师德教育活动。

3.承担工会通讯员任务，及时将工会活动信息以稿件形式提供办公室。

4、做好师德标兵、文明家庭评选、表彰工作。

5、完成主席交办的各项工作，协助开展各项活动。

四、女工委员职责：霍云晖

１、关心女教职工的思想、工作、生活，根据有关的规定，为女教职工谋福利，维护女教职工特殊利益。

２、主持并做好女工委员会工作，建好台帐。

３、抓好计划生育、晚婚晚育及妇幼保健宣传工作，教育青年教工正确处理恋爱、婚姻、家庭等问题。

４、关心教职工的婚姻问题，热心为大龄未婚教职工及其它单身教职工当“红娘”。

５、关心教工家属工作。

６、组织安排“三八”节活动，配合有关部门做好相关评比工作。

7、完成主席交办的各项工作，协助开展各项活动。

五、文体委员：王卫东

1、制订工会文体活动计划，组织教工运动会，开展经常性的有益于教职工身心健康的文体活动。

2、指导、协助各协会组织好小型多样的群众体育竞赛活动，发动广大会员开展适合教职工的全民健身运动。

3、负责工会俱乐部（活动室）的体育管理工作。

4、做好体育骨干的培训工作，承办上级安排的各项体育竞技活动。

5、选拔、掌握有艺术专长的人才资料，做好文体骨干的培训工作，承办上级安排的各项文体活动。

6、负责检查工会俱乐部（活动室）的文艺管理工作。

7、完成工会交办的其他工作和任务。

第二篇：萧西实验学校13学年分工会工作亮点(原始)

萧西实验学校分工会工作亮点小结

2013学

一、加强教师队伍建设，努力提升教师综合业务能力和身体素质。

为了促进学校发展和教师专业化成长，整体提高教师业务水平，建设学习型教师队伍，学校分工会在2013学年第一学期组织了教师粉笔字比赛、朗诵比赛等活动，同时又进行了拔河、乒乓球、接力、集体长绳等集体比赛。通过单项和集体项目比赛，增强了教师团队协作精神和教师的凝聚力、向心力、战斗力，营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围，切实提高教师个人业务能力和身体素质。

二、关心帮助教工、困难学生，提高教职工福利。

1、在黄秀华、陈海燕、黄翠翠、陆英4位女教师大喜之日，学校工会、行政、教师都送去了衷心的祝福。

2、学校食堂邵柏富厨师的父亲过世，学校工会在第一时间去悼念老人，带去组织的关心。

3、下半年王彩虹老师请假在家分娩，学校分工会第一时间安排女工委员代表学校进行慰问。

4、端午节、教师节、中秋节、国庆节等重大节日学校都向每一位教职员工发放了节日礼品和礼金。在寒假前，春节来临之际学校为全体教职工订购了过年礼物，让教职工高高兴兴回家过年。

5、我校五年级学生家庭遭遇火灾，全部家当被无情大火烧完，一家四口着睡衣只身逃离，从三楼跳下。照成父亲手臂骨折、母亲大腿骨折、两个孩子比较幸运，只是受了轻伤。得知情况后学校马上到医院看望她们全家，然后校工会、少先队大队部组织了捐款，及时的把2万多元送到家长手中，一部分作为孩子的医药费，一部分作为孩子的学习经费。两个学生返校后学校又送给她们每人一个书包、一套课本，而后又安排她们的主课教师给她们补课。通过这件事情学生家长看到了学校、老师、同学是真的爱他们的孩子，虽然是背井离乡到萧山打工，但是感觉到了人情的温暖，事后家长送了锦旗感谢学校对他全家的帮助。

三、开展丰富多彩的活动，增强队伍的凝聚力。

1、2013年，在校董事会的正确领导下，全校师生求真务实，锐意进取，取得了可喜的成绩，同时涌现出一大批先进教师。为了表彰他们在学校建设和发展

中做出的贡献，弘扬他们的高尚师德和奉献精神，学校于2013年12月30日在全乐酒店开展了庆元旦暨表彰活动。本次活动经过精心准备，取得了圆满成功。通过此次表彰很好的激发教职工的积极性和创造性，教师更愿意为学校的发展出力。

2、为庆祝“三八”妇女节，学校分工会组织全体女教职员工开展了丰富多彩的联谊活动。先集体晚餐，然后到KTV一展歌喉。

3、为了丰富教职工的业余生活，使广大教职工在繁杂的工作之余调节一下身心，达到散心、休闲，加强相互沟通、增进友谊和享受回归自然的目的。2014年4月30日学校工会组织了全体教职工去横店影视城游玩。

4、为弘扬校园美食文化，为丰富广大教职工课余文化生活，增进友谊，促进相互间的理解与信任，分工会准备于2014年7月2日举办“校首届教职工厨艺大赛”，以展示我校教职工的精湛厨艺。

四、开展师德师风建设活动

在2013学年开展了以“爱校、爱岗、爱生”为主题的师德师风建设活动。整个活动分为“学习教育阶段、分析评议阶段、检查整改阶段、总结评选阶段”四个阶段进行。

（一）学习教育阶段，工作内容：（1）先召开师德师风建设活动动员大会，认真学习关于开展师德师风建设活动的精神，充分认识加强师德建设的重要意义。

（2）与教师签订师德师风承诺书，严格执行“教师十不准”（3）8月26日开展了集体学习活动，学习了《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》及区教育局《萧山区教育系统行风建设“八大禁令”》、《萧山区教师行为“八不规定”》、《萧山区教育局关于严格规范办学行为切实减轻课业负担的若干意见》、《萧山区教育局关于教职工违反教师职业道德规范等行为的责任追究暂行办法》和《萧山区教育局关于重申在职公办教师从事有偿家教等问题的意见》等文件。（4）组织教师自学的方式学习党的十八大精神和《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、等法律法规

（二）分析评议阶段，工作内容：（1）进行学生调查问卷。（2）对照师德规范要求，每位教师要撰写一份师德师风自查自纠报告。

（三）检查整改阶段，（1）对照师德学习内容，每位教师要撰写一份自学心得。（2）开展师德朗诵比赛

（四）总结评选阶段，（1）召开师德建设工作领导组会议，进行学生问卷、教师互评、中层调查等师德师风测评活动。（2）进行师德标兵评选。

第三篇：萧西实验学校保安工作要求及职责

萧西实验学校保安工作要求及职责

2013年春学期，朱平、佘康平两位同志担任保安门卫，其具体工作要求及职责要求如下：

一、上班时间着装整齐，上学（6:30——8:30）和放学（3:00——4:10）两个重点时间段佩戴必要的保安器械。

二、保安室内保持卫生整洁，器械摆放整齐，非安保器械不得放在保安室内。

三、学校门卫值班人员必须坚守岗位，不擅自离岗，要做好交接班手续，不准留空岗。

四、做好报刊、信件及相关物件的收发工作。

五、重点时间段工作要求及职责：

1、早上6:00开校门，站于校门口，注意学生进校情况（只进不出），行政值周到岗后（7:00）指导家长送小孩上学的车辆停放于校门口东边场地上，不得放在校门口区域，阻碍学生进校和校车停放、掉头。同时指挥校车停靠及调转。8:00学生全部到校，关好校门。

2、8:00——3:00，关好校门，如有家长、外来人员需进校，先询问清楚进校事由（询问交流时，注意语气，不得与外来人员发生争吵，不能处理的事可先请示校领导），并做好登记（不得让车辆停放在校门口）。阻止商品促销员进校推销商品。发现形迹可疑之人应将其拒之门外。对未经同意强行闯入校园之人员，应及时报告学校领导（紧急情况下可启动手动报警装置或110报警），并及时跟随该人员，阻止事态的扩大。如有学生外出，必须由老师带到保安室，方可放行。

3、教师正常上班期间（7:30——4:30），如有外出，应要求上交外出请假证明（对未上交证明外出的教师，做好记录）。

4、下午3:00两位保安到校门口管理家长车辆停放（统一放在校门口东边场地上），朱平同志负责西校门口区域，同志负责东门口区域。第一趟车发车后，同志负责东校门，朱平同志负责西校门（一、二年级家长接3:30；3——6年级3:40），不要让家长随意进入校园。

5、4:20学生全部离校后，看管好东校门。

6、按时开关门，晚上22:00准时关校门。

说明：

1、学校门卫值班人员应参加上级相应机构和学校组织的岗位培训；接受学校组织的安全教育，会使用安保器械，手动报警装置。

2、保安人员每月50元考核金，如未按学校要求完成工作，扣除考核金；出现严重事故的，考核金扣完，再扣工资。

3、有重大活动时，杜军同志加入保安工作。

萧西实验学校

2013年2月26日

第四篇：萧西实验学校“师德师风建设工作” 汇报材料

萧西实验学校“师德师风建设工作”汇报材料

师德师风建设是关系到教育工作成败的大事，是德育工作顺利进行的可靠保证。本学期开学初我校以“修师德、强师能、树师表”为工作目标和工作着力点，全面展开思想政治工作，全面加强师德师风建设。我校立足实际情况，制定了《“三爱”师德师风建设活动方案》。我校根据区教育局《关于在全区开展师德师风建设专题教育专项检查活动的通知》文件要求，在2013年6月份认真组织开展了师德师风建设专题活动。现将我校所开展活动进行总结汇报如下。

一、重视宣传，立足校情，明确目标，统一步调。在6月7日，我校根据区局关于德师风建设专题教育文件精神，调整了《“三爱”师德师风建设活动方案》和学习活动领导小组。经过讨论和研究，领导小组决定在落实区局活动安排的过程中，务必要立足我校实际，对区局师德师风建设活动主题进行细化，即全校上下要把“探索教育教学规律，创办社会满意学校”作为我校解决现存师德问题和突破我校发展瓶颈的工作主线，把践行新师德规范做人民满意教师作为活动主题。6月7日，在全体教师会上，我校传达了上级文件、会议精神、重新学习了我校的活动方案、统一了思想和步调，明确了责任和原则，要努力以本次活动为契机，认真学习，提高素质，树立形象，要立足我校实际，立足本职工作，解决现存的问题，推动我校发展，探寻我校发展的突破口。

二、以学习先进典型为契机，通过系列师德建设系列活动，树立校本典型，用身边的人和事迹有效推动学校各项工作。

1、加强学习，提高觉悟。我校每周组织一次集中学习有关法律法规、先进典型和当前师德师风方面的热点话题，每周在例会上总结一周来师德师风方面上的突出事迹和存在问题。

2、开展系列活动，事事掷地有声。

（1）学校召开了处室工作人员会，以处室工作的意义、重要性、存在的问题和改进工作作风、提高工作效率为主题，班子从五个方面予以阐述和强调。其后，各部室召开了工作会，人人发言、查摆问题、提出措施。部室工作协调性增强，工作人员工作细化，教师工作纪律大有改观，一些领域有所突破。

（2）组织师德师风排查活动，在个人自查的基础上，学校要采取个别访谈、进班抽查、问卷调查、召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱等形式开展排

查活动，广泛征求学生、家长和社会人士对学校、教师在师德师风方面的意见和建议。对征求到的意见和建议进行归纳整理，通过开展批评与自我批评的形式进一步查找问题。

（3）规范教育教学活动，根据区教育局《关于在全区开展师德师风建设专题教育专项检查活动的通知》、《关于教职工违反教师职业道德规范行为的责任追究暂行办法》和我校的一系列规章制度，特制定了萧山区萧西实验学校关于规范教师教育教学活动的若干规定。对有偿家教、师生沟通等方面做出了明确的规定。

（4）签订师德师风承若书，组织教师在依法执教、廉洁从教、为人师表、爱岗敬业、爱心育人、尊重家长等方面向学生、家长和社会做出公开承诺。承诺书由教师亲笔签名后存档，并将其执行情况纳入教师考核。

三、开展师德建设主题活动的几点思考

1、把教师职业道德建设和全面实施素质教育结合起来。

办好学校的关键是抓好教师队伍建设，教师在教育教学中起到主导作用，抓好教师队伍建设是实施素质教育的保证。实践使我们认识到，教学活动不单是知识传授过程，它更是以人影响人，人格影响人格的过程，对于基础教育阶段的高中生来说，教师的人格教育的力量尤其重要。

2、把加强教师职业道德建设和全面提高教学质量结合起来。

我们务必要要求教师都要做到严谨治学，树立良好的学风和教风，从教师教案书写到课堂板书，从教师课堂语言表达到对学生进行思维训练，从观察、了解每个学生个性特点到对学生实施困材施教，都必须做到一丝不苟，认真开展校本培训。学校要加强对优秀教师的培养，要使教师们以他们渊博的知识水平，精湛的业务能力，高尚的道德思想，先进的教学手段，教育和感染着学生。

3、完善师德建设的组织领导和制度，建立师德建设长效机制。

教育，就是一群不完美的人带领一群不完美的人走向完美。课改的核心理念就是发展，课改的终极目标就是复兴，这其中都突出“改变”这个课题。为此，我们要在自己的岗位上要彰显自己的价值，亮化自己头顶已经黯然失色多时的光环，那就要努力改变，要改变自己的思想和方法；更要改变自己的学生，要用自己的人格魅力和高超技能来改变。为此，我校师德师风师能的建设应该是长期的，是必要的。

四、长远计划：

1、继续学习

今后，我们将一如既往的加强学习，集中学习各种师德文件材料，并继续完善学习笔记，组织全体教师把学习理论和指导实践结合起来，促进教师树立正确的职业思想、职业道德、职业行为，树立正确的人生观、世界观和价值观，提高教师的道德修养，提升为学生、为家长、为社会的服务意识。

2、榜样引领

榜样的力量是无穷的，它起着标杆的作用。今后我们将结合观看师德光盘、请师德优秀教师座谈以及利用身边的师德先进事迹和先进人物等手段来鼓励、激发、引导全体教师，重视师德修养，提高全校教师的人格魅力。

3、小事做起

我们在巩固以往师德师风建设成绩的同时，将继续注重平时工作中的一言一行，注重小事，管理亦如此，从点滴抓起，从小事做起，细致工作，注重平时的积累。

4、制度保障

进一步完善师德师风考核制度，努力使师德工作向规范化、制度化发展，使师德工作有法可依，执法必严，努力营造师德师风建设的良好氛围。

以上就是我校本阶段开展师德师风建设专题教育的情况小结，请各位领导提出宝贵意见。

第五篇：党支部委员分工

党支部委员分工

一、党支部书记职责

（1）负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。组织制定和落实支部工作计划。

（2）了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

（3）检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

（4）经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

（5）抓好支部委员会的学习，按时召开支委民主生活会，搞好“一班人”的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

党支部组织委员协助支部书记进行工作，书记不在时，由组织委员主持支部的日常工作。

二、组织委员职责

党支部组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作。其主要职责是：

（1）了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见。会同纪检生活委员提出组织生活。适时做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作。

（2）了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检生活委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。

（3）做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好预备党员的教育考察，具体办理预备党员转正手续。

（4）做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动，接转组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。

三、宣传委员职责

（1）提出加强党员教育的意见。组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本知识、时事政策以及文化业务知识。组织党课学习，积极做好思想政治工作。

（2）围绕本单位的中心任务，做好宣传鼓动工作。

（3）指导和推动本单位工会、共青团等群众组织积极开展群众性的文化、科学、技术知识学习和体育活动。

（4）抓好中心党团工作宣传队伍建设，提出党团网站建设合理化意见，经支部委员会同意后组织实施。

四、纪检委员职责

（1）根据不同时期党的工作重心和上级党组织的指示，结合本单位党员和群众的思想实际，提出教育工作计划和意见，经支部委员会集体讨论通过后，具体组织实施。

（2）对党员进行党内法规、党风党纪的教育。

（3）检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。

（4）研究本单位党风方面存在的问题，向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。

（5）经常了解并向支部委员会和上级纪委反映本单位党员遵纪守法状况。

（6）保障党员的民主权利。受理党员和群众的申诉和控告，并及时向支部委员会和上级党组织汇报。

（7）对党员违反党纪的问题进行调查，并提出处理意见。对受处分的党员进行经常的考察教育，帮助他们改正错误。

五、生活委员职责

(1)了解掌握本单位党员生活基本情况和家属情况，发现情况及时及时反映汇报。

(2)配合做好党支部开展的各项活动以及党务活动。