黄岩区妇幼保健院创卫工作情况简介

第一篇：黄岩区妇幼保健院创卫工作情况简介

黄岩区妇幼保健院创卫工作情况简介 黄岩区妇幼保健院是一家妇幼卫生工作特色的全民非盈利性医疗保健机构，承担着占全区总人口2/3的妇女儿童保健工作。医院成立于1954年7月，正式编制职工76人。

自从区委、区政府召开多城同城工作动员大会以来，我院高度重视，切实将国家卫生城市创建工作纳入医院重要工作安排，摆上重要的议事日程，全员行动。全力以赴，全民推进。

（一）、加强领导，明确职责，努力形成创卫工作合力。我院成立了医院多城同创工作领导小组，领导小组由院长王华明同志任组长，领导小组下设办公室，由院办、保健科、总务科等相关科室同志组成，同时明确各职能科室负责人为领导小组成员。同时根据医院创卫工作重点成立了传染病领导小组、健康教育领导小组、爱卫会工作领导小组，明确了个职能科室的分工，落实了相关责任，真正形成一把手亲自抓，分管领导具体抓，职能部门分工抓，全员合力共同抓的工作机制，努力形成创卫工作合力。

（二）、对照目标，落实任务，确保创卫工作落实到位

根据区同创办工指导思想个工作和卫生局创卫工作要求，积极结合医院特点和创卫工作的实际情况，我们相应的制定了目标任务和计划，并将工作任务做了详细的分解，明确了责任内容、责任科室、负责人，将创卫工作层层费解到各责任科室和负责人，保证了各项创卫工作落实到位，同时，制定了相关工作规范和制度，使创卫工作开展规范化、制度化合经常化。

（三）、广泛宣传，统一思想，明确创卫工作使命

区委、区政府召开国家卫生城市动员大会以后，我们医院随即召开全院创建国家卫生城市动员大会，响亮提出了“多城同创，创卫先行”的口号，在医院内部拉了4条宣传横幅，先后做了6系专题橱窗，出了4期宣传专栏，印制了3种创卫专题宣传资料，更新了7种健康

教育处方，营造了齐心协力创卫的浓厚氛围。同时在医院大小会议上经常强调、布置有关创卫工作，使创卫工作的意义、重点、要求深入人心。

（四）、加强教育，普及知识，深入开展健康教育活动

1、组件和完善了健康教育组织网络。我们编制了健康教育网络图，指定了各科室负责人为健康教育工作负责人。严格按照上级部门的工作要求有步骤、有计划开展健康教育，并不定期邀请相关部门进行业务指导，确保了健康教育工作经常化、制度化。

2、积极推进健康教育知识教育。根据创卫要求，将健康知识纳入职工定期教育的必修内容，并对一些卫生行为规范和常见的卫生防病知识，定期组织职工进行了学习考试。

3、加强了宣传栏（窗）等阵地建设，以宣传栏（窗）为平台，采用内容丰富、适时有效的宣传知识，在医院门诊大厅设有健康教育宣传专栏1块，电子显示屏1块，彩色显示屏2块，滚动播放创卫标语、宣传视频，新设黑板报1块，黑板报每月更新一次，橱窗每两月更新一次。三楼B超候诊区新设健康教育专版1块，宣教版画4块，逐步提高全员对保健知识的知晓率和健康行为的形成率。同时在各个公共过道、候诊室、会议室等人员集中部位张贴了禁烟标志，形成了良好的禁烟制度。

4、做好病员健康宣教工作。面向门诊患者需要，常年设立咨询服务台，由专人负责做好健康教育处方的发放工作，定期开展给个人卫生知识、公共卫生、营养卫生及常见病、多发病的防治知识宣教。产科病房认真开展入院宣教工作，定期结合孕妇学校给产妇上健康课。

5、积极开展医疗进社区。我院还充分发挥自己的优势，采取多种方法，积极看展妇幼保健等健康知识宣传教育活动，不定期组织开展咨询义诊活动，每月组织医务人员走进社区，看展和做好社会性的宣传教育工作。主动争取电视、广播、报纸等新闻媒体部门的支持与合作，以三八节、六一节、爱牙日、母乳喂养宣传周等为主题开展了一系列群众性健康教育普及活动。

（五）、紧扣标准，严格管理，全民落实传染病防治工作任务。

1、高度重视传染病管理。按照创卫工作实施方案，在原有传染病防治领导小组等相关机构的基础上，进一步完善组织，明确职责，完善防保科传染病管理工作规范，疫情报告管理和传染病保卡等传染病防治工作制度，并上墙公示。继续把传染病管理工作纳入医院综合目标考核中，使传染病防治工作有领导抓，有章可循，传染病报告率为100%.2、认真做好传染病防治知识的培训工作，不断提高传染病防治水平，采用专题培训、科内学习、自学、远程教育等灵活多样的方式，并对接受培训人员进行考试考核。

（六）、清理环境，杜绝死角，深入开展爱国卫生运动

1、确保组织经费落实。我院领导对除四害工作高度重视，分管领导亲自抓，把除四害工作列入工作议事日程，经常在周会上通报全院卫生情况。定期召开爱卫领导小组会议，支出工作中存在的问题以及解决的办法。组织网络建立全面，定期活动，爱卫工作有专人负责，台账齐全规范，各项措施落到实处。医院在资金十分紧张的情况下，每年均保证了卫生经费的投入。

2、加强环境卫生整治。我院的环境、卫生、绿化工作委托专业公司进行，要求按照“六净”、“九无”（即：地面、墙面、门窗、天花、洁具、容器干净，无灰尘、无污渍、无淤泥、无积水、无杂物、无堵塞、无异味、无蛛网、无四害。）的总体工作要求，对公共场所和公共设施实行了定人、定时、定期的清扫消毒工作，落实了环卫包干责任制和清扫人员工作责任制。同时，对医院的各类管线进行了改造，施画了停车线，规范了停车秩序，大大改善了医院的院貌。

3、积极开展综合治理除“四害”工作。认真做好春、秋两季灭鼠和夏、秋两季灭蚊、灭蟑、灭蝇工作，并制定了工作方案，左海了消杀记录，确保了全院除四害工作达标。每年投入数千元购买药具，每年组织全员性喷洒药水。集中灭鼠等工作，从而降低了蚊蝇密度。

（七）、分类归档，查缺补漏，全面细致搞好各项迎检准备。

1、资料齐全，规范整理。我院“创卫”工作中形成的资料原则上由各分管小组收集，做到及时产生，及时归档，并按上级要求随时补充完善，确保了“创卫”工作资料的完整性。个分管小组的创卫档案再以年度为单位汇总到创卫领导小组办公室，由办公室人员按上级要求进行分类整理，力争做到规范、完整、齐全，为上级部门检查做好准备。

2、自查自纠，力求完善。近期，我院按照《国家卫生城市标准》等相关标准对历年来的“创卫”工作进行了自查，对查出的问题，责令负责部门限期改正、完善。同时，积极支持和就受同创办、卫生局等创卫工作机构的工作督促、检查与指导。对支出的问题还不当做法，都能及时认真地予以解决或更正。

第二篇：黄岩区妇幼保健院创卫工作情况简介

黄岩区妇幼保健院创卫工作情况简介

黄岩区妇幼保健院是一家妇幼卫生工作特色的全民非盈利性医疗保健机构，承担着占全区总人口2/3的妇女儿童保健工作。医院成立于1954年7月，正式编制职工76人。

自从区委、区政府召开多城同城工作动员大会以来，我院高度重视，切实将国家卫生城市创建工作纳入医院重要工作安排，摆上重要的议事日程，全员行动。全力以赴，全民推进。

（一）、加强领导，明确职责，努力形成创卫工作合力。我院成立了医院多城同创工作领导小组，领导小组由院长王华明同志任组长，领导小组下设办公室，由院办、保健科、总务科等相关科室同志组成，同时明确各职能科室负责人为领导小组成员。同时根据医院创卫工作重点成立了传染病领导小组、健康教育领导小组、爱卫会工作领导小组，明确了个职能科室的分工，落实了相关责任，真正形成一把手亲自抓，分管领导具体抓，职能部门分工抓，全员合力共同抓的工作机制，努力形成创卫工作合力。

（二）、对照目标，落实任务，确保创卫工作落实到位 根据区同创办工指导思想个工作和卫生局创卫工作要求，积极结合医院特点和创卫工作的实际情况，我们相应的制定了目标任务和计划，并将工作任务做了详细的分解，明确了责任内容、责任科室、负责人，将创卫工作层层费解到各责任科室和负责人，保证了各项创卫工作落实到位，同时，制定了相关工作规范和制度，使创卫工作开展规范化、制度化合经常化。

（三）、广泛宣传，统一思想，明确创卫工作使命

区委、区政府召开国家卫生城市动员大会以后，我们医院随即召开全院创建国家卫生城市动员大会，响亮提出了“多城同创，创卫先行”的口号，在医院内部拉了4条宣传横幅，先后做了6系专题橱窗，出了4期宣传专栏，印制了3种创卫专题宣传资料，更新了7种健康教育处方，营造了齐心协力创卫的浓厚氛围。同时在医院大小会议上经常强调、布置有关创卫工作，使创卫工作的意义、重点、要求深入人心。

（四）、加强教育，普及知识，深入开展健康教育活动

1、组件和完善了健康教育组织网络。我们编制了健康教育网络图，指定了各科室负责人为健康教育工作负责人。严格按照上级部门的工作要求有步骤、有计划开展健康教育，并不定期邀请相关部门进行业务指导，确保了健康教育工作经常化、制度化。

2、积极推进健康教育知识教育。根据创卫要求，将健康知识纳入职工定期教育的必修内容，并对一些卫生行为规范和常见的卫生防病知识，定期组织职工进行了学习考试。

3、加强了宣传栏（窗）等阵地建设，以宣传栏（窗）为平台，采用内容丰富、适时有效的宣传知识，在医院门诊大厅设有健康教育宣传专栏1块，电子显示屏1块，彩色显示屏2块，滚动播放创卫标语、宣传视频，新设黑板报1块，黑板报每月更新一次，橱窗每两月更新一次。三楼B超候诊区新设健康教育专版1块，宣教版画4块，逐步提高全员对保健知识的知晓率和健康行为的形成率。同时在各个公共过道、候诊室、会议室等人员集中部位张贴了禁烟标志，形成了良好的禁烟制度。

4、做好病员健康宣教工作。面向门诊患者需要，常年设立咨询服务台，由专人负责做好健康教育处方的发放工作，定期开展给个人卫生知识、公共卫生、营养卫生及常见病、多发病的防治知识宣教。产科病房认真开展入院宣教工作，定期结合孕妇学校给产妇上健康课。

5、积极开展医疗进社区。我院还充分发挥自己的优势，采取多种方法，积极看展妇幼保健等健康知识宣传教育活动，不定期组织开展咨询义诊活动，每月组织医务人员走进社区，看展和做好社会性的宣传教育工作。主动争取电视、广播、报纸等新闻媒体部门的支持与合作，以三八节、六一节、爱牙日、母乳喂养宣传周等为主题开展了一系列群众性健康教育普及活动。

（五）、紧扣标准，严格管理，全民落实传染病防治工作任务。

1、高度重视传染病管理。按照创卫工作实施方案，在原有传染病防治领导小组等相关机构的基础上，进一步完善组织，明确职责，完善防保科传染病管理工作规范，疫情报告管理和传染病保卡等传染病防治工作制度，并上墙公示。继续把传染病管理工作纳入医院综合目标考核中，使传染病防治工作有领导抓，有章可循，传染病报告率为100%.2、认真做好传染病防治知识的培训工作，不断提高传染病防治水平，采用专题培训、科内学习、自学、远程教育等灵活多样的方式，并对接受培训人员进行考试考核。

（六）、清理环境，杜绝死角，深入开展爱国卫生运动

1、确保组织经费落实。我院领导对除四害工作高度重视，分管领导亲自抓，把除四害工作列入工作议事日程，经常在周会上通报全院卫生情况。定期召开爱卫领导小组会议，支出工作中存在的问题以及解决的办法。组织网络建立全面，定期活动，爱卫工作有专人负责，台账齐全规范，各项措施落到实处。医院在资金十分紧张的情况下，每年均保证了卫生经费的投入。

2、加强环境卫生整治。我院的环境、卫生、绿化工作委托专业公司进行，要求按照“六净”、“九无”（即：地面、墙面、门窗、天花、洁具、容器干净，无灰尘、无污渍、无淤泥、无积水、无杂物、无堵塞、无异味、无蛛网、无四害。）的总体工作要求，对公共场所和公共设施实行了定人、定时、定期的清扫消毒工作，落实了环卫包干责任制和清扫人员工作责任制。同时，对医院的各类管线进行了改造，施画了停车线，规范了停车秩序，大大改善了医院的院貌。

3、积极开展综合治理除“四害”工作。认真做好春、秋两季灭鼠和夏、秋两季灭蚊、灭蟑、灭蝇工作，并制定了工作方案，左海了消杀记录，确保了全院除四害工作达标。每年投入数千元购买药具，每年组织全员性喷洒药水。集中灭鼠等工作，从而降低了蚊蝇密度。

（七）、分类归档，查缺补漏，全面细致搞好各项迎检准备。

1、资料齐全，规范整理。我院“创卫”工作中形成的资料原则上由各分管小组收集，做到及时产生，及时归档，并按上级要求随时补充完善，确保了“创卫”工作资料的完整性。个分管小组的创卫档案再以为单位汇总到创卫领导小组办公室，由办公室人员按上级要求进行分类整理，力争做到规范、完整、齐全，为上级部门检查做好准备。

2、自查自纠，力求完善。近期，我院按照《国家卫生城市标准》等相关标准对历年来的“创卫”工作进行了自查，对查出的问题，责令负责部门限期改正、完善。同时，积极支持和就受同创办、卫生局等创卫工作机构的工作督促、检查与指导。对支出的问题还不当做法，都能及时认真地予以解决或更正。

第三篇：社区创卫工作简介

保洁队伍，建立长效保洁机制，确保创卫成果。确保创卫工作不走过场，真正落实到实处。?

二、健康教育，发动到位、开展有序

?为了使创卫有序开展，利用广播、会议、黑板报等一切可利用的宣传工具，宣传创建活动，并突出对居民的思想教育，宣传改善环境的重要性，使社区居民对创建活动的重大意义有了认识，明确了创卫工作的目标和具体做法，全体居民积极配合，共同参与。共发放致居民一封信300份，发放宣传单200份，拉横幅5条，办板报和宣传栏8处。?

三、推进创建工作制度化、规范化，强化群体创建意识

?我们在创建工作中，坚持以社区为龙头，无缝覆盖各个小区，先后举办了二期各小区分管领导与创建工作专干参加的创建工作学习班，辖区内，除社区一月一次卫生创建检查外，认认真真进行了春季灭鼠、灭蟑活动，增强了辖区内全体居民的创建意识。?

四、加大督查力度，确保辖区卫生整洁

?按照创卫工作要求，社区对责任单位的卫生进行周督查、月检查、季评比，检查结果公布上墙，一月一次调查会，发现违规进行罚款，并实行末位淘汰。社区做到执行任务不走过场，完成任务不打折扣，用高度的责任感、使命感将创卫工作进行到底。

四、对单位家属院实行层层推进

?虽然社区做了大量的工作，但仍然面临很多问题，希望能得到上级部门的大力支持，主要困难有：

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一、希望能协调相关执法部门，对违章建筑实行重点突破

?小区内有居民自行搭建的违章建筑，社区在深入宣传、广泛发动群众的基础上，督促其自行拆除。对于拒不拆除的钉子户，希望由联合执法队采取强有力的措施，予以拆除，从根本上改善社区的整体面貌。

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二、社区内环境改造，需要一定资金的投入

?由于社区规划和硬件设施基础薄弱，对于小区楼宇立面美化和相关配套设施要进一步加大投入。因此，要充分发挥社区共驻共建优势，驻社区单位和物业公司出一点的办法，使各社区在短期内有明显变化，以提高创卫工作的整体效果。?

三、道路门前的整治，需要有力的手段和措施

?社区能力有限，对于道路的门店没有管理措施，很多地方的店招、门店外延、门店前的三包工作都不能采取有效的方法进行规范，现在出现的门店空调水乱排放的现象也很严重，居民反映强烈，社区也多次上门未果，希望能得到有关部门的大力支持。

第四篇：XX工程创卫工作简介

XXXXX创卫工作情况简介

XXXX位于XXXX，占地XXX亩，总建筑面积XXX万平方米，在建住宅X栋，商业综合体建筑面积XXX万平方米正在报批。建设单位：XXX；施工单位：XXX；监理单位：XXX。

为响应XXX创卫工作，施工项目部按照县主管部门的创卫要求，积极行动、认真落实县住建局下达的创卫工作方案，成立了创卫工作领导小组，明确专人负责，专门制定了扬尘治理、病媒防治等创卫工作方案。针对创卫工作要求，重点做好了以下工作：

1、设置砌体围墙高XX米，长约XXX，并在围挡上制作创卫、创文等公益广告标语XX幅。

2、办公区设置卫生知识宣传栏，每两个月一期，定期更换，施工现场围挡张贴安全文明知识宣传标语；

3、施工现场食堂设纱门、纱窗等防蚊蝇措施，设专职保洁人员，保持食堂干净、卫生；厕所为水冲式，设专人洗刷保洁、消毒，防止蝇蛆孳生；现场设置XX个毒饵站，每XX米设置一个；

4、工地出入口路面硬化，车辆驶出施工场地前使用车辆一体化冲洗平台对车轮进行冲洗，并设立车辆出入台账，不带泥土上路，沿途不得散落和滴漏；道路安排专人清理，每天定时洒水，保持现场道路整洁、干净；现场裸露土方用黑网覆盖。

5、施工现场内道路平坦通畅，无积水。建筑材料分类堆放有序。生活垃圾无暴露，日产日清。建筑垃圾及时清运，保证现场清洁。

6、成立噪声控制小组，制定并落实施工噪声防治方案，超过国家规定噪声标准的设备严格遵守环保部门的限时作业规定；

7、职工宿舍整洁卫生，衣物用具放置有序，通风良好。

8、每星期召开一次创建卫生工地专题会议，要求各建筑班组安排专人值班打扫，做好现场保洁工作，并对所已整改部位留影像资料。

XXXX有限公司 XXXX有限公司

XXX年XX月XX日

第五篇：商州区农业局创卫工作简介

商州区农业局创卫工作简介

创卫工作开展以来，商州区农业局围绕迎接省级卫生城市验收这一目标，快速行动，措施有力，全力抓落实，创卫工作取得明显成效。

一是加强领导、充实力量。成立由局长邢俊任组长，工会主席吴淑芳为副组长的创卫工作领导小组，抽掉3名干部负责办公，切实加强创卫工作的组织领导。

二是健全制度、加大宣传。印发《商州区农业局创卫工作实施方案》，月月有计划有总结，印发创卫宣传资料600 余份，召开创卫工作会5次，组织健康教育讲座3 场，努力形成了全局上下一条心，齐心协力抓创卫的良好局面。

三是集中整治、加大投入。共开展整治活动7 次，清除墙面野广告21处，清理垃圾300方。投入资金30多万元，对硬件设施和环境卫生进行整治。其中投入1700元，对农机公司办公楼的老旧墙面进行了清洗刷新，刷新面积400多平方米，投入30多万元，对局机关办公楼进行了整体修缮，配备相关办公设施，投入1 万元，完成了机关门前人行道铺设 190㎡，院墙立面刷新600㎡，更换门头牌匾11块，投入资金2万元用于和平路东段人行道铺设。

四是加强督查，确保实效。组织农业执法人员，深入各乡镇各超市、检查检测、农资打假、力保农产品质量安全。坚持督查，评比打分，及时指出问题，限期整改。截止目前，共开展督查4次，发出整改意见书 6 份，对片区单位存在问题逐一进行了通报。

目前，创卫工作成效显著，在全市创卫工作联评中，被片区评为“示范单位”，被区政府评为商州区卫生单位。